Основная информация

Дата опубликования: 25 апреля 2012г.
Номер документа: RU68000201200376
Текущая редакция: 7
Статус нормативности: Нормативный
Субъект РФ: Тамбовская область
Принявший орган: Администрация Тамбовской области
Раздел на сайте: Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации
Тип документа: Постановления

Бесплатная консультация

У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:
Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732
Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192
Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749

Текущая редакция документа



РОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ

Администрация Тамбовской области

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 25.04.2012

г. Тамбов

№ 487

О создании Тамбовского областного государственного автономного образовательного учреждения дополнительного образования детей «Специализированная детско-юношеская спортивная школа олимпийского резерва «Центр единоборств имени Е.Т. Артюхина» путём изменения типа существующего Тамбовского областного государственного бюджетного образовательного учреждения дополнительного образования детей «Специализированная детско-юношеская спортивная школа олимпийского резерва «Центр единоборств имени чемпиона Мира по греко-римской борьбе Е.Т. Артюхина»

(в редакции постановлений администрации Тамбовской области от 24.06.2014 № 680 (ru68000201400543), от 14.11.2014 № 1391 (ru68000201400996), от 15.12.2014 № 1607 (ru68000201401160), от 11.06.2015 № 601 (ru68000201500424), от 08.07.2015 № 725 (ru68000201500552), от 05.11.2015 № 1248 (ru68000201500906)

В соответствии с Гражданским кодексом Российской Федерации, Федеральным законом от 03.11.2006 № 174-ФЗ «Об автономных учреждениях» (в редакции от 06.11.2011), Законом области от 27.10.2004№ 241-3 «Об управлении государственной собственностью Тамбовской области» (в редакции от 25.07.2011), постановлением администрации области от 07.02.2011 № 90 «Об утверждении Порядка создания, реорганизации, изменения типа и ликвидации областных государственных учреждений, а также утверждения уставов областных государственных учреждений и внесения в них изменений», постановлением администрации области от 11.05.2011 № 481 «Об осуществлении функций и полномочий учредителя областного государственного учреждения», учитывая согласие Тамбовского областного государственного бюджетного образовательного учреждениядополнительногообразованиядетей«Специализированнаядетско-юношеская спортивная школа олимпийского резерва «Центр единоборств имени чемпиона Мира по греко-римской борьбе Е.Т. Артюхина», администрация области постановляет:

1. Создать Тамбовское областное государственное автономноеобразовательное учреждение дополнительного образования детей«Специализированная детско-юношеская спортивная школа олимпийскогорезерва «Центр единоборств имени Е.Т. Артюхина» (далее - Учреждение)путём изменения типа существующего Тамбовского областногогосударственногобюджетногообразовательногоучреждениядополнительного образования детей «Специализированная детско-юношеская спортивная школа олимпийского резерва «Центр единоборств имени чемпиона Мира по греко-римской борьбе Е.Т. Артюхина», сохранив его основные цели деятельности.

(пункт 2 изложен в редакции постановления администрации Тамбовской области от 11.06.2015 № 601)

2. Определить управление по физической культуре и спорту области (Белоусов) органом, осуществляющим функции и полномочия учредителя.

(пункт 3 признан утратившим силу постановлением администрации Тамбовской области от 05.11.2015 № 1248)

3. Утвердить Устав Учреждения согласно приложению.

4. Директору Учреждения С.Н. Минаеву:

в десятидневный срок обеспечить в установленном порядке государственную регистрацию Устава, утвержденного настоящим постановлением;

в десятидневный срок после государственной регистрации Устава представить в комитет по управлению имуществом области один экземпляр Устава с копией свидетельства о его государственной регистрации;

в десятидневный срок после государственной регистрации Устава представить в управление информационных технологий, связи и документооборота администрации области копию свидетельства о внесении записи в Единый государственный реестр юридических лиц.

5.              Комитету по управлению имуществом области (Чулков) вустановленном порядке закрепить за Учреждением на праве оперативногоуправления состав имущества, включая объекты особо ценного движимогоимущества, а также недвижимого имущества для осуществления егоуставной деятельности.

6.              Признать утратившим силу с момента государственной регистрацииУстава, утвержденного настоящим постановлением:

пункт 2 постановления администрации области от 15.08.2011 № 1043«О переименовании Тамбовского областного государственногообразовательного учреждения дополнительного образования детей«Специализированная детско-юношеская спортивная школа олимпийскогорезерва «Центр единоборств имени чемпиона Мира по греко-римской борьбеЕ.Т.Артюхина» и утверждении Устава Тамбовского областногогосударственногобюджетногообразовательногоучреждениядополнительного образования детей «Специализированная детско-юношеская спортивная школа олимпийского резерва «Центр единоборств имени чемпиона Мира по греко-римской борьбе Е.Т. Артюхина».

7.              Опубликовать настоящее постановление в газете «Тамбовская жизнь».

Глава администрации областиО.И.Бетин

ПРИЛОЖЕНИЕ

СОГЛАСОВАН

приказом комитета по управлению имуществом области

от 15.03.2012 № 172

УТВЕРЖДЕН

постановлением администрации области от 25.04.2012 № 487

Устав Тамбовского областного государственного автономного образовательного учреждения дополнительного образования детей «Специализированная детско-юношеская спортивная школа олимпийского резерва «Центр единоборств имени Е.Т. Артюхина»

1. Общие положения

1.1 Тамбовское областное государственное автономное образовательное учреждение дополнительного образования детей «Специализированная детско-юношеская спортивная школа олимпийского резерва «Центр единоборств имени Е.Т. Артюхина» (далее - Учреждение) создано путем изменения типа существующего Тамбовского областного государственного бюджетного образовательного учреждения дополнительного образования детей «Специализированная детско-юношеская спортивная школа олимпийского резерва «Центр единоборств имени чемпиона Мира по греко-римской борьбе Е.Т. Артюхина» постановлением администрации области от 25.04.2012 № 487.

1.2 Учреждение является некоммерческой организацией - областным государственным автономным учреждением.

1.3.              Полное наименование Учреждения - Тамбовское областное государственное автономное образовательное учреждение дополнительного образования детей «Специализированная детско-юношеская спортивная школа олимпийского резерва «Центр единоборств имени Е.Т. Артюхина».

Сокращенное наименование Учреждения: ТОГАОУ ДОД «СДЮСШОР «Центр единоборств имени Е.Т. Артюхина».

1.4.              Юридический, фактический адрес Учреждения:

ул. Карла Маркса, д. 165, г. Тамбов, Тамбовская область, 392000.

1.5.              Учредителем и собственником имущества Учреждения является Тамбовская область.

(абзац 2 изложен в редакции постановления администрации Тамбовской области от 11.06.2015 № 601)

Функции и полномочия учредителя Учреждения осуществляет управление по физической культуре и спорту области (далее -орган, осуществляющий функции и полномочия учредителя).

1.6 Учреждение в своей деятельности руководствуется Конституцией Российской Федерации, федеральными законами, указами и распоряжениями Президента Российской Федерации, постановлениями и распоряжениями Правительства Российской Федерации, законодательными и нормативными правовыми актами Тамбовской области, приказами органа, осуществляющего функции и полномочия учредителя, настоящим Уставом.

1.7 Учреждение является юридическим лицом, имеет самостоятельный баланс, круглую печать с изображением Государственного герба Российской Федерации, угловой штамп и бланки со своим полным наименованием.

Учреждение может от своего имени приобретать и осуществлять имущественные и личные неимущественные права, нести обязанности, выступать истцом и ответчиком в судах в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации.

1.8.              Учреждение отвечает по своим обязательствам имуществом,находящимся у него на праве оперативного управления, за исключениемнедвижимого имущества и особо ценного движимого имущества,закрепленногоза нимвустановленномпорядкеили приобретенногоУчреждением за счет средств, выделенных ему органом, осуществляющим функции и полномочия учредителя, на приобретение этого имущества.

Собственник имущества Учреждения не несет ответственности по обязательствам Учреждения. Учреждение не отвечает по обязательствам собственника имущества Учреждения.

1.9. Права юридического лица возникают у Учреждения с момента его государственной регистрации, а право на образовательную деятельность - с момента выдачи соответствующей лицензии.

1.20.Изменения в настоящий Устав готовятся органом, осуществляющим функции и полномочия учредителя, согласовываются с органом исполнительной власти области в сфере имущественных отношений, утверждаются администрацией области, регистрируются в порядке, установленном действующим законодательством.

2. Предмет, цели и виды деятельности Учреждения

2.1.              Учреждение осуществляет свою деятельность в соответствии с предметом и целями деятельности, определенными в соответствии с законодательными, иными нормативными правовыми актами и Уставом,путем выполнения работ, оказания услуг в сфере физической культуры испорта.

(пункт 2.2 изложен в редакции постановления администрации Тамбовской области от 11.06.2015 № 601)

2.2. Предметом деятельности Учреждения является реализация образовательных программ дополнительного образования детей физкультурно-спортивной направленности по боксу, спортивной борьбе, борьбе на поясах, спорту глухих (спортивная борьба и дзюдо), дзюдо и самбо, тхэквандо (WTF), рукопашному бою, бильярдному спорту и физкультурно-оздоровительной деятельности.

2.3.              Целями деятельности Учреждения являются:

подготовка спортсменов высокого класса и спортивного резерва, способных войти в спортивные сборные команды области и Российской Федерации;

формирование здорового образа жизни, общей культуры населения;

организация содержательного досуга;

привлечение детей к систематическим занятиям физической культурой и спортом;

формирование у детей навыков физической культуры с учетом индивидуальных особенностей и состояния здоровья;

личностное развитие, укрепление здоровья детей;

удовлетворение потребностей детей в занятиях физической культурой и спортом;

обеспечение необходимых условий, в том числе обеспечение спортивным инвентарем и оборудованием, для проведения учебно-тренировочных мероприятий по физкультурно-спортивной подготовке детей.

(пункт 2.4 изложен в редакции постановлений администрации области от 15.12.2014 № 1607, от 11.06.2015 № 601)

2.4. Для достижения целей, указанных в пункте 2.3 настоящего Устава, Учреждение осуществляет следующие основные виды деятельности:

участие в организации и проведении всероссийских и международных соревнований, региональных официальных физкультурных и спортивных мероприятий, межмуниципальных официальных физкультурных и спортивных мероприятий по боксу, спортивной борьбе, борьбе на поясах, спорту глухих (спортивная борьба и дзюдо), дзюдо и самбо, тхэквандо (WTF), рукопашному бою, бильярдному спорту;

подготовка спортсменов высокого класса и спортивного резерва по боксу, спортивной борьбе, борьбе на поясах, спорту глухих (спортивная борьба и дзюдо), дзюдо и самбо, тхэквандо (WTF), рукопашному бою, бильярдному спорту;

осуществление физкультурно-оздоровительной и воспитательной работы среди детей и подростков, направленной на укрепление их здоровья и всестороннее физическое развитие;

оказание методической помощи общеобразовательным организациям в подготовке и проведении спортивных соревнований по боксу, спортивной борьбе, борьбе на поясах, спорту глухих (спортивная борьба и дзюдо), дзюдо и самбо, тхэквандо (WTF), рукопашному бою, бильярдному спорту;

осуществление информационно-пропагандистской деятельности в сфере деятельности Учреждения;

подготовка на базе Учреждения спортивных команд Тамбовской области, включая организацию и проведение тренировочных мероприятий;

осуществление медицинской деятельности.

2.5.              Учреждение выполняет работы, оказывает услуги, относящиеся к егоосновным видам деятельности, в пределах установленного государственногозадания.

Государственное задание для Учреждения формируется и утверждается органом, осуществляющим функции и полномочия учредителя.

2.6.              Учреждение осуществляет в соответствии с государственнымзаданием и (или) обязательствами перед страховщиком по обязательномусоциальному страхованию деятельность, связанную с выполнением работ,оказанием услуг.

Уменьшение объема субсидии, предоставленной на выполнение государственного задания, в течение срока его выполнения осуществляется только при соответствующем изменении государственного задания.

2.7.              Учреждение не вправе отказаться от выполнения государственногозадания.

2.8.              Кроме государственного задания и (или) обязательств передстраховщиком Учреждение по своему усмотрению вправе выполнять работы,оказывать услуги, относящиеся к его основной деятельности, для граждан июридических лиц за плату и на одинаковых при оказании однородных услугусловиях в порядке, установленном федеральными законами.

(пункт 2.9 изложен в редакции постановления администрации области от 11.06.2015 № 601)

2.9. Для достижения целей, указанных в пункте 2.3 настоящего Устава, Учреждение в установленном законодательством порядке вправе осуществлять следующие виды деятельности, приносящие доходы:

предоставление в пользование спортивных и тренажерных залов, бассейнов, массажных кабинетов и других помещений;

организация и проведение соревнований по различным видам спорта;

проведение групповых и индивидуальных занятий по обучению плаванию, фитнесу и другим видам спорта;

предоставление тренажерного зала для индивидуальных занятий;

организация досуга, отдыха, проведение праздников, встреч, выставок- торгов, выставок-продаж, проведение концертных и других культурно-массовых мероприятий;

организация общественного питания;

предоставление мест внутри помещений для размещения рекламы;

прокат спортивного инвентаря и оборудования;

подготовка и сервисное обслуживание спортивного инвентаря.

2.10 Цены (тарифы) на платные услуги устанавливаются Учреждением самостоятельно.

2.11 Учреждение ведет учет доходов и расходов по приносящей доходы деятельности.

2.12 Учреждение не вправе осуществлять виды деятельности, не предусмотренные настоящим Уставом.

2.13 Право Учреждения осуществлять деятельность, на которую в соответствии с законодательством требуется специальное разрешение -лицензия, возникает у Учреждения с момента ее получения или в указанный в ней срок и прекращается по истечении срока ее действия, если иное не установлено законодательством Российской Федерации.

3. Имущество и финансовое обеспечение деятельностиУчреждения

3.1.              Имущество Учреждения является государственной собственностьюТамбовской области и в установленном порядке закрепляется заУчреждением на праве оперативного управления.

Земельный участок, необходимый для выполнения Учреждением своих уставных целей, предоставляется ему на праве постоянного (бессрочного) пользования.

Учреждение обеспечивает содержание имущества, закрепленного за ним на праве оперативного управления.

3.2.              Имущество Учреждения формируется за счет:

имущества, закрепленного за Учреждением на праве оперативного управления;

имущества, приобретенного Учреждением за счет средств, выделенных ему органом, осуществляющим функции и полномочия учредителя, на приобретение такого имущества, а также за счет средств, полученных от оказания платных услуг и иной приносящей доходы деятельности;

иных источников, не запрещенных законодательством Российской Федерации.

3.3 Учреждение владеет, пользуется, распоряжается закрепленным за ним на праве оперативного управления имуществом в соответствии с его назначением, уставными целями деятельности и утвержденным органом, осуществляющим функции и полномочия учредителя, государственным заданием, в порядке, установленном законодательством Российской Федерации, Тамбовской области и настоящим Уставом.

3.4 Учреждение обязано представлять имущество к учету в реестре государственного имущества Тамбовской области в порядке, установленном администрацией области.

3.5.              Недвижимое имущество, закрепленное за Учреждением илиприобретенное Учреждением за счет средств, выделенных ему органом,осуществляющим функции и полномочия учредителя, на приобретение этогоимущества, а также находящееся у Учреждения особо ценное движимоеимущество подлежит обособленному учету в установленном порядке.

3.6 Имущество, закрепленное за Учреждением на праве оперативного управления либо приобретенное Учреждением за счет средств, выделенных ему на приобретение этого имущества, может быть изъято у Учреждения в порядке, установленном постановлением администрации области.

3.7 Учреждение без согласия органа, осуществляющего функции и полномочия учредителя, и органа исполнительной власти области в сфере имущественных отношений не вправе распоряжаться недвижимым и особо ценным движимым имуществом, закрепленным за ним в установленном порядке или приобретенным Учреждением за счет средств, выделенных ему органом, осуществляющим функции и полномочия учредителя, на приобретение такого имущества, в том числе сдавать его в аренду.

Остальным имуществом, в том числе недвижимым имуществом, Учреждение вправе распоряжаться самостоятельно, если иное не предусмотрено законодательством Российской Федерации.

3.8.              Учреждение вправе с согласия органа, осуществляющего функции иполномочия учредителя, и органа исполнительной власти в сфереимущественных отношений вносить недвижимое имущество, закрепленноеза Учреждением или приобретенное Учреждением за счет средств,выделенных ему органом, осуществляющим функции и полномочияучредителя, на приобретение этого имущества, а также особо ценноедвижимое имущество, в уставный (складочный) капитал другихюридических лиц, или иным образом передавать это имущество другимюридическим лицам в качестве учредителя или участника (за исключениемобъектов культурного наследия народов Российской Федерации, предметов идокументов, входящих в состав Музейного фонда Российской Федерации,Архивного фонда Российской Федерации, национального библиотечногофонда).

3.9 Учреждение не вправе совершать сделки, возможными последствиями которых является отчуждение или обременение имущества, закрепленного за Учреждением, или имущества, приобретенного за счет средств, выделенных Учреждению из бюджета Тамбовской области.

3.10 Совершение Учреждением крупных сделок осуществляется в соответствии с требованиями, установленными статьями 14, 15 Федерального закона «Об автономных учреждениях».

3.11.              Совершение Учреждением сделок, в которых имеетсязаинтересованность, осуществляется в соответствии с требованиями,установленными статьями 16, 17 Федерального закона «Об автономныхучреждениях».

(пункт 3.12 изложен в редакции постановления администрации Тамбовской области от 24.06.2014 № 680)

3.12. Финансовое обеспечение деятельности Учреждения осуществляется за счет:

субсидий из бюджета Тамбовской области на выполнение государственного задания;

субсидий из бюджета Тамбовской области на иные цели;

бюджетных инвестиций, предоставленных в соответствии с порядком, утвержденным администрацией области;

субсидий на осуществление капитальных вложений в объекты государственной собственности области, предоставленных в соответствии с порядком, утвержденным администрацией области;

доходов, поступающих от сдачи в аренду имущества, закрепленного за Учреждением на праве оперативного управления;

доходов, полученных от оказания платных услуг и иной приносящей доходы деятельности, разрешенной настоящим Уставом;

безвозмездных поступлений от физических и юридических лиц, в том числе добровольных пожертвований;

иных источников, не запрещенных законодательством Российской Федерации.

3.13 Доходы, полученные Учреждением от платной деятельности и приобретенное за счет этих доходов имущество, поступают в его самостоятельное распоряжение и используются им для достижения целей, ради которых оно создано, если иное не предусмотрено законодательством Российской Федерации.

3.14 Орган, осуществляющий функции и полномочия учредителя, осуществляет финансовое обеспечение выполнения государственного задания, установленного для Учреждения, с учетом расходов на содержание недвижимого имущества и особо ценного движимого имущества, закрепленного за Учреждением или приобретенного Учреждением за счет средств, выделенных ему органом, осуществляющим функции и полномочия учредителя, на приобретение такого имущества, расходов на уплату налогов, в качестве объекта налогообложения по которым признается соответствующее имущество, в том числе земельные участки.

3.15 В случае сдачи в аренду с согласия органа, осуществляющего функции и полномочия учредителя, органа исполнительной власти области в сфере имущественных отношений недвижимого имущества или особо ценного движимого имущества, закрепленного за Учреждением или приобретенного Учреждением за счет средств, выделенных ему в установленном порядке на приобретение такого имущества, финансовое обеспечение содержания такого имущества органом, осуществляющим функции и полномочия учредителя, не осуществляется.

В качестве стороны по договорам аренды выступает орган исполнительной власти области в сфере имущественных отношений и Учреждение как одна сторона на стороне арендодателя.

3.16.              Учреждение осуществляет операции с поступившими ему всоответствии с законодательством Российской Федерации средствами черезлицевые счета, открытые в Управлении Федерального казначейства поТамбовской области, и счета в кредитных организациях.

Учреждение вправе размещать денежные средства на депозитах в кредитных организациях, а также совершать сделки с ценными бумагами.

3.17.              Учреждение размещает заказы на поставки товаров, выполнениеработ, оказание услуг для собственных нужд в соответствии сзаконодательством Российской Федерации и осуществляет их оплату.

4. Организация деятельности Учреждения

4.1.              Учреждение самостоятельно формирует свою структуру, заисключением создания, переименования и ликвидации филиала.

Структурные подразделения Учреждения не являются юридическими лицами и осуществляют свою деятельность в соответствии с положениями о них, утверждаемыми директором Учреждения.

4.2.              Для выполнения уставных целей деятельности Учреждение имеетправо в порядке, установленном действующим законодательствомРоссийской Федерации:

планировать свою основную деятельность и перспективы развития с учетом государственного задания по согласованию с органом, осуществляющим функции и полномочия учредителя;

заключать гражданско-правовые договоры на поставку товаров, выполнение работ, оказание услуг для нужд Учреждения;

приобретать и арендовать недвижимое и движимое имущество за счет имеющихся у него средств;

осуществлять официальную переписку с организациями и гражданами по вопросам своей деятельности;

привлекать для осуществления деятельности, предусмотренной Уставом Учреждения, дополнительные источники финансовых и материальных средств;

запрашивать и получать необходимую информацию для осуществления своей деятельности от органа, осуществляющего функции и полномочия учредителя, а также иных государственных органов власти и организаций по вопросам, входящим в их компетенцию;

осуществлять другие права, не противоречащие законодательству Российской Федерации, Тамбовской области, целям деятельности Учреждения.

4.3.              Учреждение обязано:

соблюдать действующее законодательство и настоящий Устав; выполнять государственное задание;

обеспечивать исполнение целей деятельности Учреждения, установленных Уставом, целевое использование закрепленного имущества, бюджетных средств;

соблюдать правила техники безопасности, пожарной безопасности, санитарно-гигиенические нормы;

обеспечивать своих работников безопасными условиями труда и нести ответственность в установленном порядке за вред, причиненный работнику увечьем, профессиональным заболеванием либо иным повреждением здоровья, связанным с исполнением им трудовых обязанностей, в порядке и на условиях, установленных Трудовым кодексом Российской Федерации и иными федеральными нормативными правовыми актами;

возмещать ущерб, причиненный нерациональным использованием земли и других природных ресурсов, загрязнением окружающей среды, нарушением правил безопасности производства, санитарно-гигиенических норм и требований по защите здоровья работников, населения;

оплачивать труд работников с соблюдением гарантий, установленных законодательством Российской Федерации и Тамбовской области;

вести бухгалтерский учет, представлять бухгалтерскую и статистическую отчетность в порядке, установленном законодательством Российской Федерации;

составлять в установленном порядке план финансово-хозяйственной деятельности Учреждения;

осуществлять обязательное медицинское страхование и социальное обеспечение своих работников в порядке и на условиях, установленных законодательством Российской Федерации;

осуществлять уплату налогов, сборов и иных обязательств, платежей в бюджетную систему Российской Федерации;

обеспечивать сохранность документов, касающихся деятельности Учреждения, а также своевременную их передачу на государственное хранение в установленном порядке;

обеспечивать открытость и доступность сведений, содержащихся в документах, указанных в части 13 статьи 2 Федерального закона «Об автономных учреждениях»;

опубликовывать отчеты о своей деятельности и об использовании закрепленного за Учреждением имущества в определенных органом, осуществляющим функции и полномочия учредителя, средствах массовой информации;

выполнять другие обязанности, предусмотренные законодательством Российской Федерации и Тамбовской области.

4.4. Учреждение несет в установленном законодательством Российской Федерации порядке ответственность за:

невыполнение функций, определённых настоящим Уставом;

невыполнение (нарушение) договорных, расчетных и налоговых обязательств и иных правил деятельности;

несоблюдение (нарушение) правил техники безопасности, пожарной безопасности, санитарно-гигиенических норм и требований по защите здоровья работников;

нецелевое использование бюджетных средств;

ненадлежащее проведение мобилизационных, антитеррористических мероприятий, а также мероприятий по делам гражданской обороны и чрезвычайных ситуаций;

несохранность и нецелевое использование закрепленного за Учреждением на праве оперативного управления имущества;

несохранность документов Учреждения (учетных, управленческих, финансово-хозяйственных, по личному составу и др.);

реализацию не в полном объеме образовательных программ в соответствии с утвержденными учебными планами;

качество реализуемых образовательных программ;

несоответствие форм, методов и средств организации образовательного процесса возрасту, интересам и потребностям обучающихся, включая детей-инвалидов и детей с ограниченными возможностями здоровья;

необеспечение сохранности жизни и здоровья обучающихся и работников Учреждения во время образовательного процесса;

нарушение прав и свобод обучающихся и работников Учреждения;

другие нарушения законодательства Российской Федерации и Тамбовской области.

Учреждение может быть привлечено к ответственности по основаниям и в порядке, установленным законодательством Российской Федерации.

5. Управление Учреждением

5.1.              Управление Учреждением осуществляется в соответствии сзаконодательством Российской Федерации, Тамбовской области и настоящимУставом.

5.2.              Администрация области в установленном порядке:

принимает решения о создании, реорганизации, изменении типа, ликвидации Учреждения и об утверждении перечня государственного недвижимого имущества, необходимого для осуществления деятельности Учреждения;

утверждает Устав Учреждения, а также вносимые в него изменения.

5.3.              Орган, осуществляющий функции и полномочия учредителя:

5.3.1.              формирует и утверждает государственное задание для Учрежденияна оказание государственных услуг (выполнение работ) юридическим ифизическим лицам в соответствии с предусмотренными настоящим Уставомосновными видами деятельности и осуществляет финансовое обеспечениевыполнения государственного задания;

5.3.2.              определяет перечень мероприятий, направленных на развитиеУчреждения;

5.3.3.              назначает директора Учреждения и освобождает его от должности,а также заключает и прекращает трудовой договор с ним;

5.3.4.              устанавливает директору Учреждения размер оплаты труда всоответствии с действующим законодательством;

5.3.5.              применяет к директору Учреждения установленныезаконодательством меры поощрения и взыскания, а также привлекает кматериальной ответственности в соответствии с Трудовым кодексомРоссийской Федерации;

5.3.6.              представляет на рассмотрение наблюдательного советаУчреждения предложения:

о внесении изменений в Устав Учреждения;

о создании или ликвидации филиалов Учреждения, открытии или закрытии его представительств;

о реорганизации или ликвидации Учреждения;

об изъятии имущества, закрепленного за Учреждением на праве оперативного управления.

5.3.7.              осуществляет рассмотрение и одобрение предложений директораУчреждения о создании или ликвидации филиалов Учреждения, открытииили закрытии его представительств;

5.38 определяет виды особо ценного движимого имущества Учреждения;

5определяет перечни особо ценного движимого имущества Учреждения при выделении Учреждению денежных средств на приобретение такого имущества;

5.3.10.              утверждает ведомственный перечень государственных услуг(работ), оказываемых (выполняемых) Учреждением;

5.3.11.              утверждает порядок определения нормативных затрат на оказаниегосударственных услуг и нормативных затрат на содержание имуществаУчреждения;

5.3.12.              представляет в установленном порядке предложение обизменении типа Учреждения;

5.3.13.              определяет средства массовой информации для публикацииУчреждением отчетов о своей деятельности и об использованиизакрепленного за ним имущества;

5.3.14.              осуществляет иные функции и полномочия учредителяУчреждения, установленные федеральными законами и законами области инормативными правовыми актами области.

5.4.              Органами управления Учреждения являются:наблюдательный совет;

директор Учреждения.

(пункт 5.5 изложен в редакции постановления администрации Тамбовской области от 14.11.2014 № 1391)

5.5.              Наблюдательный совет Учреждения состоит из 6 членов. В состав наблюдательного совета Учреждения входят: один представитель органа, осуществляющего функции и полномочия учредителя, один представитель органа исполнительной власти области в сфере имущественных отношений, два представителя общественности, два представителя работников Учреждения.

Члены наблюдательного совета Учреждения исполняют свои обязанности безвозмездно, за исключением компенсации подтвержденных расходов, непосредственно связанных с участием в работе наблюдательного совета (проезд к месту заседаний, приобретение необходимой литературы, канцелярских принадлежностей, оргтехники и др.).

Одно и то же лицо может быть членом наблюдательного совета Учреждения неограниченное число раз.

Директор Учреждения и его заместители не могут быть членами наблюдательного совета Учреждения. Директор Учреждения участвует в заседаниях наблюдательного совета Учреждения с правом совещательного голоса.

Членами наблюдательного совета не могут быть лица, имеющие неснятую и непогашенную судимость.

Срок полномочий наблюдательного совета Учреждения - 5 лет.

Решение о назначении членов наблюдательного совета Учреждения или досрочном прекращении их полномочий принимается органом, осуществляющим функции и полномочия учредителя.

Решение о назначении представителя работников Учреждения членом наблюдательного совета Учреждения или досрочном прекращении его полномочий принимается на собрании трудового коллектива Учреждения большинством голосов от списочного состава участников собрания.

5.6 Председатель наблюдательного совета Учреждения избирается на срок полномочий наблюдательного совета Учреждения членами наблюдательного совета Учреждения из их числа простым большинством голосов от общего числа голосов членов наблюдательного совета Учреждения.

5.7 Представитель работников Учреждения не может быть избран председателем наблюдательного совета Учреждения.

Наблюдательный совет Учреждения в любое время вправе переизбрать своего председателя.

Полномочия члена наблюдательного совета Учреждения могут быть прекращены по основаниям, предусмотренным в частях 9-10 статьи 10 Федерального закона «Об автономных учреждениях».

Вакантные места, образовавшиеся в наблюдательном совете в связи со смертью или досрочным прекращением полномочий его членов, замещаются на оставшийся срок полномочий наблюдательного совета.

Председатель наблюдательного совета Учреждения организует работу наблюдательного совета Учреждения, созывает его заседания, председательствует на них и организует ведение протокола.

В отсутствие председателя наблюдательного совета Учреждения его функции осуществляет старший по возрасту член наблюдательного совета Учреждения, за исключением представителя работников Учреждения.

5.8.              Наблюдательный совет Учреждения рассматривает:

5.8.1 предложения органа, осуществляющего функции и полномочия учредителя, или директора Учреждения о внесении изменений в Устав;

5.8.2 предложения органа, осуществляющего функции и полномочия учредителя, или директора Учреждения о создании и ликвидации филиалов Учреждения, об открытии или закрытии его представительств;

5.8.3 предложения органа, осуществляющего функции и полномочия учредителя, или директора Учреждения о реорганизации Учреждения или о его ликвидации;

5.8.4 предложения органа, осуществляющего функции и полномочия учредителя, или директора Учреждения об изъятии имущества, закрепленного за Учреждением на праве оперативного управления;

5.8.5 предложения директора Учреждения об участии Учреждения в других юридических лицах, в том числе о внесении денежных средств и иного имущества в уставный (складочный) капитал других юридических лиц или передаче такого имущества иным образом другим юридическим лицам в качестве учредителя или участника;

5.8.6.              проект плана финансово-хозяйственной деятельности Учреждения;

5.8.7 по представлению директора Учреждения проекты отчетов о деятельности Учреждения и об использовании его имущества, об исполнении плана его финансово-хозяйственной деятельности, годовую бухгалтерскую отчетность Учреждения;

5.8.8 предложения директора Учреждения о совершении сделок по распоряжению имуществом, которым Учреждение не вправе распоряжаться самостоятельно;

5.8.9. предложения директора Учреждения о совершении крупных сделок;

5.8.10.              предложения директора Учреждения о совершении сделок, всовершении которых имеется заинтересованность;

5.8.11.              предложения директора Учреждения о выборе кредитныхорганизаций, в которых Учреждение может открыть банковские счета;

5.8.12.              вопросы проведения аудита годовой бухгалтерской отчетностиУчреждения и утверждения аудиторской организации.

5.9.              По вопросам, указанным в подпунктах 5.8.1 - 5.8.4 и 5.8.8 Устава,наблюдательный совет Учреждения дает рекомендации. Орган,осуществляющий функции и полномочия учредителя, принимает по этимвопросам решения после рассмотрения рекомендаций наблюдательногосовета Учреждения.

5.10.              По вопросу, указанному в подпункте 5.8.6 Устава, наблюдательныйсовет Учреждения дает заключение, копия которого направляется органу,осуществляющему функции и полномочия учредителя.

5.11 По вопросам, указанным в подпунктах 5.8.5 и 5.8.11 Устава, наблюдательный совет Учреждения дает заключение. Директор Учреждения принимает по этим вопросам решения после заключений наблюдательного совета Учреждения.

5.12 Документы, представляемые в соответствии с подпунктом 5.8.7 Устава, утверждаются наблюдательным советом Учреждения. Копии указанных документов направляются в орган, осуществляющий функции и полномочия учредителя.

5.13.              По вопросам, указанным в подпунктах 5.8.9, 5.8.10 и 5.8.12 Устава,наблюдательный совет Учреждения принимает решения, обязательные длядиректора Учреждения.

5.14.              Рекомендации и заключения по вопросам, указанным в подпунктах5.8.1 - 5.8.8 и 5.8.11 Устава, даются большинством голосов от общего числаголосов членов наблюдательного совета Учреждения.

5.15 Решения по вопросам, указанным в подпунктах 5.8.9 и 5.8.12 Устава, принимаются наблюдательным советом Учреждения большинством в две трети голосов от общего числа голосов членов наблюдательного совета Учреждения.

5.16 Решение по вопросу, указанному в подпункте 5.8.10 Устава, принимается наблюдательным советом Учреждения в порядке, установленном Федеральным законом «Об автономных учреждениях».

5.17 Вопросы, относящиеся к компетенции наблюдательного совета Учреждения, в соответствии с пунктом 5.8 Устава не могут быть переданы на рассмотрение других органов Учреждения.

5.18 По требованию наблюдательного совета или любого из его членов другие органы автономного учреждения обязаны представить информацию по вопросам, относящимся к компетенции наблюдательного совета автономного учреждения.

5.19 Заседания наблюдательного совета Учреждения проводятся по мере необходимости, но не реже одного раза в квартал.

5.20.              Заседание наблюдательного совета Учреждения созывается егопредседателем по собственной инициативе, по требованию органа,осуществляющего функции и полномочия учредителя, членанаблюдательного совета Учреждения или директора Учреждения.

5.21.              Председатель наблюдательного совета Учреждения не позднее чемза 3 дня до проведения заседания письменно уведомляет членовнаблюдательного совета Учреждения о времени и месте проведениязаседания, а также о повестке дня заседания.

5.22 В заседании наблюдательного совета Учреждения вправе участвовать директор Учреждения с правом совещательного голоса. Иные приглашенные председателем наблюдательного совета Учреждения лица могут участвовать в заседании, если против их присутствия не возражает более чем одна треть от общего числа членов наблюдательного совета Учреждения.

5.23 Заседание наблюдательного совета Учреждения является правомочным, если все члены наблюдательного совета Учреждения извещены о времени и месте его проведения и на заседании присутствует более половины членов наблюдательного совета Учреждения. Передача членом наблюдательного совета Учреждения своего голоса другому лицу не допускается.

5.24.              Каждый член наблюдательного совета Учреждения имеет приголосовании один голос. В случае равенства голосов решающим являетсяголос председателя наблюдательного совета Учреждения.

5.25.              При определении наличия кворума и результатов голосованияучитывается мнение отсутствующего на заседании по уважительной причинечлена наблюдательного совета Учреждения, представленное в письменнойформе.

Указанный порядок не может применяться при принятии решений по вопросам рассмотрения предложений директора Учреждения о совершении крупных сделок и сделок, в совершении которых имеется заинтересованность.

Принятие решений наблюдательного совета путем проведения заочного голосования не допускается.

5.26.              Первое заседание наблюдательного совета Учреждения после егосоздания, а также первое заседание нового состава наблюдательного советаУчреждения созывается по требованию органа, осуществляющего функции иполномочия учредителя. До избрания председателя наблюдательного советаУчреждения на таком заседании председательствует старший по возрастучлен наблюдательного совета Учреждения, за исключением представителяработников Учреждения.

5.27.              Непосредственное руководство деятельностью Учрежденияосуществляет директор, назначаемый на должность приказом органа,осуществляющего функции и полномочия учредителя, на условиях срочноготрудового договора по согласованию сторон на период от одного года допяти лет.

Директор по вопросам, отнесенным к его компетенции, действует на принципах единоначалия.

Директор Учреждения:

осуществляет руководство текущей деятельностью Учреждения;

действует без доверенности от имени Учреждения, представляет его интересы во взаимоотношениях с государственными органами, органами местного самоуправления, юридическими и физическими лицами, а также в судах;

обеспечивает своевременное и качественное исполнение Учреждением государственного задания, обязательств;

распоряжается имуществом и финансами Учреждения в порядке и пределах, установленных законодательством Российской Федерации, Тамбовской области и настоящим Уставом;

от имени Учреждения совершает сделки и иные юридически значимые действия, направленные на обеспечение деятельности Учреждения;

представляет на утверждение годовую бухгалтерскую отчетность наблюдательному совету;

утверждает штатное расписание Учреждения;

утверждает план финансово-хозяйственной деятельности Учреждения на основании заключения наблюдательного совета;

утверждает Положение об оплате труда работников Учреждения;

открывает лицевые счета Учреждения в Управлении Федерального казначейства по Тамбовской области, счета в кредитных организациях;

в пределах своей компетенции издает приказы, дает распоряжения и указания, обязательные для исполнения работниками Учреждения, выдает доверенности;

заключает, изменяет и расторгает трудовые договоры с работниками Учреждения на условиях, установленных Трудовым кодексом Российской Федерации;

назначает на должность и освобождает от должности заместителя директора и главного бухгалтера Учреждения по согласованию с органом, осуществляющим функции и полномочия учредителя;

распределяет обязанности между работниками Учреждения;

привлекает работников к дисциплинарной и материальной ответственности в порядке, установленном Трудовым кодексом Российской Федерации, иными федеральными законами;

обеспечивает безопасность и условия труда, соответствующие государственным нормативным требованиям охраны труда;

регистрирует в установленном законом порядке изменения в Устав, утвержденные администрацией области;

осуществляет другие полномочия в соответствии с законодательством Российской Федерации, Тамбовской области и настоящим Уставом.

5.28.              Директор Учреждения обязан:

квалифицированно и добросовестно исполнять свои должностные обязанности;

соблюдать законодательство Российской Федерации и Тамбовской области при организации деятельности Учреждения;

предоставлять работникам работу, обусловленную трудовым законодательством;

выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные локальными актами, трудовым договором, в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации и законодательством Тамбовской области;

обеспечивать безопасность условий труда, соответствующих государственным нормативам;

исполнять иные обязанности, предусмотренные федеральными законами, законами области и иными нормативными правовыми актами.

5.29.              Директор Учреждения в установленном законодательством порядкенесет ответственность за:

неисполнение или ненадлежащее исполнение своих должностных обязанностей;

нецелевое использование средств бюджета Тамбовской области;

несохранность и нецелевое использование имущества, закрепленного за Учреждением на праве оперативного управления и приобретенного за счет средств, выделенных ему органом, осуществляющим функции и полномочия учредителя;

представление недостоверной информации о деятельности Учреждения;

другие нарушения законодательства Российской Федерации и Тамбовской области.

Директор Учреждения несет перед Учреждением ответственность в размере убытков, причиненных Учреждению в результате совершения крупной сделки с нарушением установленных законом требований, независимо от того, была ли эта сделка признана недействительной.

6. Организация учебно-тренировочного процесса в Учреждении

6.1.              Учреждение в своей деятельности реализует образовательныепрограммы дополнительного образования детей.

6.2.              Содержание образовательных программ не должно противоречитьдействующим федеральным государственным образовательным стандартам.

Педагогический коллектив несет ответственность за выбор и качество образовательных программ.

6.3.              Организация учебно-тренировочного процесса в Учреждениивключает в себя следующие этапы:

начальной подготовки - до 3 лет обучения; учебно-тренировочный - до 5 лет обучения; спортивного совершенствования - до 3 лет обучения; высшего спортивного мастерства.

(абзац 3 изложен в редакции постановления администрации области от 11.06.2015 № 601)

учебно-тренировочный - до 4 лет обучения;

спортивного совершенствования - до 3 лет обучения;

высшего спортивного мастерства.

6.4.              Основными формами учебно-тренировочного процесса являются:групповые учебно-тренировочные и теоретические занятия;

работа по индивидуальным планам подготовки (обязательно на этапах спортивного совершенствования и высшего мастерства);

медико-восстановительные (реабилитационные) мероприятия;

тестирование;

участие в соревнованиях, учебно-тренировочных сборах в условиях спортивно-оздоровительного лагеря и перед вышестоящими по рангу соревнованиями, инструкторская, судейская практика.

Учебно-тренировочные программы разрабатываются в соответствии с типовыми учебно-тренировочными программами подготовки спортсменов по различным видам спорта, утверждёнными уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным органом исполнительной власти.

Продолжительность одного учебно-тренировочного занятия не может превышать: на этапе начальной подготовки - 2 академических часов, учебно-тренировочном - 3 академических часов, спортивного совершенствования и высшего спортивного мастерства - 5 академических часов.

6.5.              Учебно-тренировочный процесс проводится по группам и виндивидуальной форме.

Расписание занятий в Учреждении должно предусматривать перерыв достаточно продолжительный для отдыха обучающихся.

6.6 На каждом возрастном этапе обучения реализация образовательных программ регламентируется учебным планом (разбивка содержания образовательной программы по годам обучения), годовым календарным учебным графиком и расписанием занятий, разрабатываемыми и утверждаемыми Учреждением самостоятельно.

6.7 Образовательные программы, осваиваемые в Учреждении на каждом возрастномэтапе(начальной подготовки,учебно-тренировочном, спортивногосовершенствования,высшегомастерства),обеспечивают постоянный рост сложности учебного материала.

6.8. Критериемосвоенияобразовательныхпрограммявляютсярезультатыконтрольныхнормативовдля каждого возрастногоэтапа,разработанные и утверждённые тренерским советом Учреждения на основегосударственных образовательных программ.

6.9 Для перевода из одного возрастного этапа в другой, на новый учебный год Учреждение руководствуется нормативными требованиями (по техническим и нормативным характеристикам), разработанными и утвержденными тренерским советом Учреждения на основе государственных образовательных программ, и заключениями врача (медицинской комиссии).

6.10 Обучение и воспитание в Учреждении осуществляются на русском языке и на бесплатной основе.

6.11.              Зачисление учащихся в группы начальной подготовкипроизводится по заявлению поступающего при согласии родителей(законных представителей), с письменного разрешения врача-педиатраполиклиники по месту жительства или врача общей практики.

(пункт 6.12 изложен в редакции постановления администрации области от 11.06.2015 № 601)

.12. Минимальный возраст зачисления детей в Учреждение по следующим видам спорта составляет:

бокс - 10 лет;

спортивная борьба - 10 лет;

борьба на поясах - 10 лет;

спорт глухих (спортивная борьба и дзюдо) - 10 лет;

дзюдо и самбо - 10 лет;

тхэквандо (WTF) -10 лет;

рукопашный бой - 10 лет;

бильярдный спорт - 10 лет.

Максимальный возраст обучающихся не ограничивается, если спортивные достижения обучающегося стабильны и соответствуют этапу спортивного совершенствования или высшего спортивного мастерства.

Утверждение контингента вновь поступающих обучающихся, количества групп и годового расчета учебных часов производится ежегодно до 1 октября

6.13.              На учебно-тренировочный этап зачисляются одарённые испособные к спорту дети и подростки, прошедшие начальную спортивнуюподготовку, выполнившие приёмные нормативные требования по общейфизической и специальной подготовке.

6.14 На этап спортивного совершенствования зачисляются спортсмены, прошедшие этап подготовки в учебно-тренировочных группах и выполнившие приёмные нормативы по специальной физической и спортивной подготовке.

6.15 На этап высшего спортивного мастерства зачисляются спортсмены, прошедшие предшествующий этап подготовки и соответствующие требованиям к кандидатам в сборную команду страны или её резервному составу.

6.16.              Перевод обучающегося в группу следующего года обученияпроизводится решением тренерского совета на основании стажа занятий,выполнения нормативных показателей общей и специальной физическойподготовки.

6.17.              Обучающиеся считаются зачисленными в Учреждение с моментаиздания приказа директора Учреждения о зачислении.

6.18.              Отношения между Учреждением и родителями (законнымипредставителями) обучающихся регламентируются договорами, приказамиУчреждения.

6.19.              Режим функционирования Учреждения устанавливаетсясемидневный, двухсменный, продолжительность ежедневных занятийрегламентируется этапом подготовки и составляет от 90 до 225 минут.

6.20 Учебный год начинается с 01 сентября. Учитывая специфику деятельности Учреждения, учебно-тренировочный процесс проводится круглогодично.

6.21 Учреждение организует работу обучающихся в течение всего календарного года.

В каникулярное время Учреждение организует и проводит летние спортивно-оздоровительные кампании (выезд в спортивно-оздоровительный лагерь, проведение учебно-тренировочных сборов).

6.22.              Учреждение организует и проводит массовые спортивныемероприятия для учащихся муниципальных общеобразовательныхучреждений.

(абзац 2 изложен в редакции постановления администрации области от 11.06.2015 № 601)

6.22. Учреждение вправе открывать по договору с общеобразовательной организацией специализированные классы по боксу, дзюдо и самбо, спортивной борьбе, тхэквандо (WTF).".

6.23.              Дисциплина в Учреждении поддерживается на основе уважениячеловеческого достоинства обучающихся, тренеров-преподавателей и иныхработниковУчреждения.Применениеметодовфизическогоипсихологического насилия по отношению к обучающимся не допускается.

6.24.              Обучающиеся могут быть отчислены из Учреждения при:

невыполнении требований по спортивным показателям, спортивным разрядам Единой Всероссийской спортивной классификации для данной возрастной группы (принимается решение тренерского совета Учреждения, утверждаемое приказом директора);

неоднократном грубом нарушении Устава Учреждения, правил внутреннего распорядка Учреждения для обучающихся;

наличии противопоказаний к занятиям данными видами спорта по состоянию здоровья;

переводе по желанию обучающегося в течение учебного года в другое образовательное учреждение;

заявлении родителей (законных представителей) при наличии согласия обучающегося.

Отчисление из Учреждения осуществляется в установленном порядке на основании приказа директора Учреждения об отчислении. Сроки рассмотрения вопроса об отчислении, порядок отчисления регламентируются правилами приема и отчисления из Учреждения. Обучающимся, родителям (законным представителям) обеспечивается возможность присутствовать на заседании тренерского совета Учреждения при рассмотрении вопроса об отчислении.

6.25.              Родителям (законным представителям) несовершеннолетнихобучающихся обеспечивается возможность ознакомиться с ходом исодержанием учебно-тренировочных занятий.

6.26.              Выпускникам Учреждения кроме карты спортсмена выдаётсясвидетельство об окончании с указанием уровня спортивнойподготовленности.

6.27.              Привлечение обучающихся Учреждения без их согласия и согласияродителей (законных представителей) к труду, не предусмотренномуобразовательной программой, запрещается.

7. Участники учебно-тренировочного процесса, работники Учреждения, их права и обязанности

7.1.              Участниками учебно-тренировочного процесса в Учрежденииявляются: руководящие и педагогические работники, учебно-вспомогательный персонал, обучающиеся, родители (законныепредставители).

К работникам Учреждения относится обслуживающий персонал.

7.2.              Лица, указанные в пункте 7.1 настоящего Устава, должны бытьознакомлены с настоящим Уставом и другими документами,регламентирующими деятельность Учреждения.

7.3.              Основные права и обязанности, а также социальные гарантии ильготы, предоставляемые педагогическим работникам и другим работникамУчреждения, определяются в соответствии с законодательством РоссийскойФедерации, Тамбовской области, настоящим Уставом и локальныминормативными актами Учреждения.

7.4.              Обучающиеся Учреждения имеют право на:получение дополнительного образования;

получение дополнительных (в том числе платных) образовательных услуг;

участие в управлении Учреждением;

обучение по индивидуальным планам;

меры поощрения за спортивные успехи (грамота, объявление благодарности);

уважение их человеческого достоинства;

участие в спортивных соревнованиях, проводимых Учреждением;

бесплатное пользование спортивным инвентарем, спортивным оборудованием, спортивной экипировкой;

условия обучения, гарантирующие охрану и укрепление здоровья;

свободу совести, информации;

свободное выражение собственных мнений и убеждений;

свободное посещение мероприятий, не предусмотренных учебным планом.

7.5.              Обучающиеся Учреждения обязаны:добросовестно учиться;

выполнять Устав, правила внутреннего трудового распорядка в части, касающейся их прав и обязанностей;

бережно относиться к имуществу;

уважать честь и достоинство других обучающихся, педагогических и других работников Учреждения.

7.6.              Обучающимся Учреждения запрещается:

приносить, передавать или использовать оружие, спиртные напитки, табачные изделия, токсичные и наркотические вещества, антиобщественную литературу, любые средства и вещества, которые могут привести к взрывам и пожарам;

применять физическую силу для выяснения личных отношений, применять методы запугивания и вымогательства;

производить любые действия, влекущие за собой опасные последствия для окружающих.

7.7.              Родители (законные представители) обучающихся имеют право на:защиту законных прав и интересов обучающихся;

знакомство с ходом и содержанием учебно-тренировочного процесса и спортивными результатами обучающихся; участие в управлении Учреждением.

7.8.              Родители (законные представители) обучающихся обязаны:

нести имущественную и другую ответственность в установленном законодательством порядке за вред, причиненный их несовершеннолетними детьми Учреждению.

7.9.              Порядок комплектования штата Учреждения регламентируетсяЗаконом Российской Федерации от 10.07.1992 № 3266-1 «Об образовании»,Трудовым кодексом Российской Федерации, настоящим Уставом и штатнымрасписанием Учреждения. Для работников Учреждения работодателемявляется Учреждение в лице его директора.

При наличии в оперативном управлении Учреждения спортивных сооружений, на основе расчета потребности в штатных единицах, согласованной с Управлением, вводятся дополнительные ставки.

К педагогической деятельности в Учреждении допускаются лица, имеющие высшее или среднее профессиональное образование, отвечающие требованиям квалификационных характеристик, определенных для соответствующих должностей педагогических работников, подтвержденных документами государственного образца о соответствии уровня образования (квалификации).

К педагогической деятельности не допускаются лица, указанные в статье 331 Трудового кодекса Российской Федерации.

Срок действия трудового договора определяется работником и работодателем при его заключении.

7.10 Отношения между работниками и работодателем регулируются трудовым договором согласно Трудовому кодексу Российской Федерации, правилами внутреннего трудового распорядка, другими нормативными документами Российской Федерации и постановлениями администрации области.

7.11 Работники Учреждения имеют право на участие в управлении Учреждением в порядке, определенном настоящим Уставом, а также на защиту своей профессиональной чести и достоинства.

7.12.              Педагогические работники Учреждения имеют право на:

свободу выбора и использование методик обучения и воспитания;

повышение квалификации;

участие в управлении Учреждением;

социальные льготы и гарантии, установленные законодательством Российской Федерации и Тамбовской области;

защиту своей профессиональной чести и достоинства;

установленный законодательством Российской Федерации ежегодный оплачиваемый отпуск, длительный отпуск сроком до одного года не реже чем через каждые 10 лет непрерывной преподавательской работы;

прохождение аттестации в порядке, установленном приказом Министерства образования и науки Российской Федерации;

(абзац изложен в редакции постановления администрации Тамбовской области от 08.07.2015 № 725)

досрочное назначение страховой пенсии по старости в порядке, установленном законодательством Российской Федерации;

другие права, установленные законодательством Российской Федерации.

7.13.              Работники Учреждения обязаны:

отвечать требованиям соответствующих квалификационных характеристик;

соблюдать Конституцию Российской Федерации, федеральные законы и иные федеральные нормативные правовые акты, законы Тамбовской области, нормативные правовые акты администрации области и Управления, Устав Учреждения;

выполнять правила внутреннего трудового распорядка, правила по технике безопасности, пожарной безопасности, локальные нормативные акты;

выполнять условия трудового договора, должностные инструкции;

нести материальную ответственность за порчу инвентаря и оборудования.

7.14.              Дисциплинарное расследование нарушений педагогическимработником норм профессионального поведения и (или) Устава Учрежденияможет быть проведено только по поступившей на него жалобе, поданной вписьменной форме. Копия жалобы должна быть передана данному педагогическому работнику.

Ход дисциплинарного расследования и принятые по его результатам решения могут быть преданы гласности только с согласия заинтересованного педагогического работника Учреждения, за исключением случаев, ведущих к

запрещению заниматься педагогической деятельностью, или при необходимости защиты интересов обучающихся.

7.15.              Трудовой договор помимо оснований расторжения трудовогодоговора по инициативе работодателя, предусмотренных законодательствомРоссийской Федерации о труде, может быть расторгнут с педагогическимработником Учреждения по инициативе администрации Учреждения доистечения срока действия трудового договора по следующим основаниям:

повторное в течение года грубое нарушение Устава Учреждения;

применение, в том числе однократное, методов воспитания, связанных с физическим и (или) психическим насилием над личностью обучающегося;

появление на работе в состоянии алкогольного, наркотического или токсического опьянения.

Увольнение по указанным основаниям может осуществляться Учреждением без согласия профсоюзной организации Учреждения.

8. Контроль и отчетность

8.1 Контроль за деятельностью Учреждения (за исключением использования и сохранности имущества) осуществляется органом, осуществляющим функции и полномочия учредителя, а также иными органами в случаях, предусмотренных федеральным и областным законодательством.

8.2.              Контроль за использованием по назначению и сохранностьюимущества, закрепленного за Учреждением на праве оперативногоуправления, осуществляется комитетом по управлению имуществом областив установленном порядке.

8.3.              Учреждение ведет бухгалтерский учет, представляет бухгалтерскуюи статистическую отчетность в порядке, установленном законодательствомРоссийской Федерации.

8.4.              Директор Учреждения и должностные лица, ответственные заорганизацию и ведение бухгалтерского учета в Учреждении, в случаеуклонения от ведения бухгалтерской учета, искажения бухгалтерскойотчетности и несоблюдения сроков ее представления и публикации несутадминистративную или уголовную ответственность в соответствии сзаконодательством Российской Федерации.

9. Локальные нормативные акты, регламентирующие деятельность Учреждения

9.1.              Для обеспечения уставной деятельности Учреждение имеет правопринимать следующие локальные нормативные акты:

решения наблюдательного совета; приказы директора Учреждения; должностные инструкции работников Учреждения;

положение об оплате труда работников Учреждения;

иные акты, предусмотренные действующим законодательством Российской Федерации и Тамбовской области.

9.2.              Локальные нормативные акты Учреждения не должныпротиворечить законодательству Российской Федерации, Тамбовскойобласти и настоящему Уставу.

10. Реорганизация и ликвидация Учреждения, изменение его типа

10.1 Реорганизация и ликвидация Учреждения, изменение его типа осуществляются в порядке, определенном законодательством Российской Федерации, Тамбовской области.

10.2 Реорганизация Учреждения может быть осуществлена в форме слияния, присоединения, разделения, выделения.

Учреждение считается реорганизованным, за исключением случаев реорганизации в форме присоединения, с момента государственной регистрации вновь возникшей организации (организаций).

10.3.              Принятие решения о реорганизации Учреждения и проведениереорганизации осуществляется в порядке, установленном администрациейобласти.

10.4.              Изменение типа Учреждения не является его реорганизацией. Приизменении типа Учреждения в его устав вносятся соответствующиеизменения. Изменение типа Учреждения осуществляется в порядке,установленном постановлением администрации области.

10.5.              Принятие решения о ликвидации и проведение ликвидацииосуществляются в порядке, установленном администрацией области.

10.6 Ликвидация Учреждения влечет его прекращение без перехода прав и обязанностей в порядке правопреемства, за исключением случаев, предусмотренных федеральным законом.

10.7 Ликвидация считается завершенной, а Учреждение - прекратившим свое существование с момента внесения соответствующей записи в Единый государственный реестр юридических лиц.

10.8.              При реорганизации Учреждения все документы передаютсяорганизации правопреемнику, при ликвидации - в областное государственноеархивное учреждение.

Передача и упорядочение документов осуществляются силами и за счет средств Учреждения в соответствии с требованиями архивных органов.

Дополнительные сведения

Государственные публикаторы: не опубликован на момент включения НПА в федеральный регистр от 14.05.2012
Рубрики правового классификатора: 030.000.000 Гражданское право, 130.010.000 Образование (см. также 200.160.040), 030.030.020 Образование, реорганизация и ликвидация юридических лиц (см. также 190.020.070), 030.030.000 Юридические лица, 030.030.050 Некоммерческие организации (см. также 010.170.010, 010.170.020), 130.010.040 Образовательные учреждения и иные образовательные организации (см. также 150.040.020, 150.040.030, 150.040.040), 130.000.000 Образование. Наука. Культура

Вопрос юристу

Поделитесь ссылкой на эту страницу:

Новые публикации

Статьи и обзоры

Материалы под редакцией наших юристов
Статья

Объясняем простым языком, что такое Конституция, для чего она применяется и какие функции она исполняет в жизни государства и общества.

Читать
Статья

Кто возглавляет исполнительную власть в РФ? Что включает в себя система целиком? Какими функциями и полномочиями она наделена?

Читать
Обзор

Какими задачами занимаются органы местного самоуправления в РФ? Какова их структура, назначение и спектр решаемых вопросов?

Читать