Основная информация
| Дата опубликования: | 25 апреля 2019г. |
| Номер документа: | RU26000201900183 |
| Текущая редакция: | 1 |
| Статус нормативности: | Нормативный |
| Субъект РФ: | Ставропольский край |
| Принявший орган: | Правительство Ставропольского края |
| Раздел на сайте: | Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации |
| Тип документа: | Постановления |
Бесплатная консультация
У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749
Текущая редакция документа
ПРАВИТЕЛЬСТВО СТАВРОПОЛЬСКОГО КРАЯ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 25 апреля 2019 г. № 188-п
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ ПРАВИТЕЛЬСТВА СТАВРОПОЛЬСКОГО КРАЯ ОТ 20 АВГУСТА 2008 Г. № 128-П «О ВВЕДЕНИИ НОВЫХ СИСТЕМ ОПЛАТЫ ТРУДА РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ БЮДЖЕТНЫХ, АВТОНОМНЫХ И КАЗЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ СТАВРОПОЛЬСКОГО КРАЯ»
Правительство Ставропольского края
ПОСТАНОВЛЯЕТ:
1. Утвердить прилагаемые изменения, которые вносятся в постановление Правительства Ставропольского края от 20 августа 2008 г. № 128-п «О введении новых систем оплаты труда работников государственных бюджетных, автономных и казенных учреждений Ставропольского края» (с изменениями, внесенными постановлениями Правительства Ставропольского края от 15 октября 2008 г. № 164-п, от 18 февраля 2009 г. № 48-п, от 20 октября 2011 г. № 426-п, от 28 апреля 2012 г. № 158-п, от 22 января 2013 г. № 14-п, от 23 июля 2014 г. № 294-п, от 07 сентября 2015 г. № 383-п, от 05 сентября 2016 г. № 377-п, от 24 марта 2017 г. № 99-п и от 28 января 2019 г. № 24-п).
2. Органам государственной власти Ставропольского края, осуществляющим функции и полномочия учредителя государственных бюджетных, автономных и казенных учреждений (далее - учреждения), в срок до 01 июня 2019 года в соответствии с настоящим постановлением внести изменения в положения (примерные положения) об оплате труда работников подведомственных учреждений по видам экономической деятельности в отношении учреждений:
осуществляющих исполнение государственных услуг;
наделенных в случаях, предусмотренных федеральным законодательством и (или) законодательством Ставропольского края, полномочиями по осуществлению государственных функций, возложенных на указанные органы государственной власти Ставропольского края;
обеспечивающих деятельность указанных органов государственной власти Ставропольского края (административно-хозяйственное, информационно-техническое и кадровое обеспечение, делопроизводство, бухгалтерский учет и отчетность).
3. Рекомендовать органам местного самоуправления муниципальных образований Ставропольского края руководствоваться положениями настоящего постановления при регулировании вопросов уровня оплаты труда работников муниципальных учреждений, подведомственных органам местного самоуправления муниципальных образований Ставропольского края.
4. Контроль за выполнением настоящего постановления возложить на заместителя председателя Правительства Ставропольского края - министра финансов Ставропольского края Калинченко Л.А. и заместителя председателя Правительства Ставропольского края Кувалдину И.В.
5. Настоящее постановление вступает в силу на следующий день после дня его официального опубликования.
Губернатор
Ставропольского края
В.В. Владимиров
Утверждены
постановлением
Правительства Ставропольского края
от 25 апреля 2019 г. № 188-п
ИЗМЕНЕНИЯ,
КОТОРЫЕ ВНОСЯТСЯ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ ПРАВИТЕЛЬСТВА
СТАВРОПОЛЬСКОГО КРАЯ ОТ 20 АВГУСТА 2008 Г. № 128-П
«О ВВЕДЕНИИ НОВЫХ СИСТЕМ ОПЛАТЫ ТРУДА РАБОТНИКОВ
ГОСУДАРСТВЕННЫХ БЮДЖЕТНЫХ, АВТОНОМНЫХ И КАЗЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ
СТАВРОПОЛЬСКОГО КРАЯ»
1. Подпункт 3.4 изложить в следующей редакции:
«3.4. Объемы бюджетных ассигнований на обеспечение выполнения функций казенных учреждений в части оплаты труда работников казенных учреждений, определяемые в соответствии с пунктами 31 – 33 Положения, предусматриваемые соответствующим главным распорядителям средств бюджета Ставропольского края бюджетом Ставропольского края и бюджетами государственных внебюджетных фондов, а также объемы ассигнований, предусматриваемые бюджетными сметами подведомственных им казенных учреждений, определяемые в соответствии с пунктами 31 – 33 Положения, могут быть уменьшены только при условии уменьшения объема предоставляемых этими казенными учреждениями государственных услуг.».
2. В Положении о системах оплаты труда работников государственных бюджетных, автономных и казенных учреждений Ставропольского края:
2.1. Дополнить пунктами 31 – 33 следующего содержания:
«31. Органы государственной власти Ставропольского края, осуществляющие функции и полномочия учредителей государственных учреждений (далее – орган государственной власти Ставропольского края), при утверждении положений (примерных положений) об оплате труда работников подведомственных государственных учреждений по видам экономической деятельности предусматривают условие непревышения расчетного среднемесячного уровня оплаты труда работников указанных учреждений над расчетным среднемесячным уровнем оплаты труда государственных гражданских служащих Ставропольского края и работников, замещающих должности, не являющиеся должностями государственной гражданской службы Ставропольского края, органов государственной власти Ставропольского края в отношении государственных учреждений, осуществляющих исполнение государственных функций, наделенных в случаях, предусмотренных федеральным законодательством и законодательством Ставропольского края, полномочиями по осуществлению государственных функций, возложенных на органы государственной власти Ставропольского края, а также обеспечивающих деятельность органов государственной власти Ставропольского края (административно-хозяйственное, информационно-техническое и кадровое обеспечение, делопроизводство, бухгалтерский учет и отчетность).
32. Расчетный среднемесячный уровень оплаты труда государственных гражданских служащих Ставропольского края и работников, замещающих должности, не являющиеся должностями государственной гражданской службы Ставропольского края, органа государственной власти Ставропольского края определяется путем деления установленного объема бюджетных ассигнований на оплату труда государственных гражданских служащих Ставропольского края и работников, замещающих должности, не являющиеся должностями государственной гражданской службы Ставропольского края, органа государственной власти Ставропольского края на установленную штатным расписанием численность государственных гражданских служащих Ставропольского края и работников, замещающих должности, не являющиеся должностями государственной гражданской службы Ставропольского края, органа государственной власти Ставропольского края и деления полученного результата на 12 (количество месяцев в году) и доводится органом государственной власти Ставропольского края до руководителей подведомственных государственных учреждений, указанных в пункте 31 настоящего Положения.
Расчетный среднемесячный уровень оплаты труда работников подведомственных государственных учреждений, указанных в пункте 31 настоящего Положения, определяется путем деления установленного объема бюджетных ассигнований на оплату труда работников подведомственного государственного учреждения (без учета объема бюджетных ассигнований, предусматриваемых на финансовое обеспечение расходов, связанных с выплатой коэффициентов к заработной плате за работу в пустынных и безводных местностях, а также объема бюджетных ассигнований, предусматриваемых на оплату труда работников подведомственного государственного учреждения, в отношении которых федеральными законами, актами Президента Российской Федерации, Правительства Российской Федерации или Правительства Ставропольского края установлены специальные требования к уровню оплаты их труда) на установленную штатным расписанием численность работников подведомственного государственного учреждения (без учета численности работников, в отношении которых федеральными законами, актами Президента Российской Федерации, Правительства Российской Федерации или Правительства Ставропольского края установлены специальные требования к уровню оплаты их труда) и деления полученного результата на 12 (количество месяцев в году).
33. Сопоставление расчетного среднемесячного уровня оплаты труда работников подведомственных государственных учреждений, указанных в пункте 31 настоящего Положения, включая работников филиалов этих учреждений (при их наличии), осуществляется с расчетным среднемесячным уровнем оплаты труда государственных гражданских служащих Ставропольского края и работников, замещающих должности, не являющиеся должностями государственной гражданской службы Ставропольского края, органа государственной власти Ставропольского края.».
2.2. В пункте 4 слова «в соответствии с пунктом 3» заменить словами «в соответствии с пунктами 3 – 33».
2.3. В абзаце первом пункта 5 слова «в соответствии с пунктом 3» заменить словами «в соответствии с пунктами 3 – 33».
2.4. В абзаце первом пункта 6 слова «в соответствии с пунктом 3» заменить словами «в соответствии с пунктами 3 – 33».
ПРАВИТЕЛЬСТВО СТАВРОПОЛЬСКОГО КРАЯ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 25 апреля 2019 г. № 188-п
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ ПРАВИТЕЛЬСТВА СТАВРОПОЛЬСКОГО КРАЯ ОТ 20 АВГУСТА 2008 Г. № 128-П «О ВВЕДЕНИИ НОВЫХ СИСТЕМ ОПЛАТЫ ТРУДА РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ БЮДЖЕТНЫХ, АВТОНОМНЫХ И КАЗЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ СТАВРОПОЛЬСКОГО КРАЯ»
Правительство Ставропольского края
ПОСТАНОВЛЯЕТ:
1. Утвердить прилагаемые изменения, которые вносятся в постановление Правительства Ставропольского края от 20 августа 2008 г. № 128-п «О введении новых систем оплаты труда работников государственных бюджетных, автономных и казенных учреждений Ставропольского края» (с изменениями, внесенными постановлениями Правительства Ставропольского края от 15 октября 2008 г. № 164-п, от 18 февраля 2009 г. № 48-п, от 20 октября 2011 г. № 426-п, от 28 апреля 2012 г. № 158-п, от 22 января 2013 г. № 14-п, от 23 июля 2014 г. № 294-п, от 07 сентября 2015 г. № 383-п, от 05 сентября 2016 г. № 377-п, от 24 марта 2017 г. № 99-п и от 28 января 2019 г. № 24-п).
2. Органам государственной власти Ставропольского края, осуществляющим функции и полномочия учредителя государственных бюджетных, автономных и казенных учреждений (далее - учреждения), в срок до 01 июня 2019 года в соответствии с настоящим постановлением внести изменения в положения (примерные положения) об оплате труда работников подведомственных учреждений по видам экономической деятельности в отношении учреждений:
осуществляющих исполнение государственных услуг;
наделенных в случаях, предусмотренных федеральным законодательством и (или) законодательством Ставропольского края, полномочиями по осуществлению государственных функций, возложенных на указанные органы государственной власти Ставропольского края;
обеспечивающих деятельность указанных органов государственной власти Ставропольского края (административно-хозяйственное, информационно-техническое и кадровое обеспечение, делопроизводство, бухгалтерский учет и отчетность).
3. Рекомендовать органам местного самоуправления муниципальных образований Ставропольского края руководствоваться положениями настоящего постановления при регулировании вопросов уровня оплаты труда работников муниципальных учреждений, подведомственных органам местного самоуправления муниципальных образований Ставропольского края.
4. Контроль за выполнением настоящего постановления возложить на заместителя председателя Правительства Ставропольского края - министра финансов Ставропольского края Калинченко Л.А. и заместителя председателя Правительства Ставропольского края Кувалдину И.В.
5. Настоящее постановление вступает в силу на следующий день после дня его официального опубликования.
Губернатор
Ставропольского края
В.В. Владимиров
Утверждены
постановлением
Правительства Ставропольского края
от 25 апреля 2019 г. № 188-п
ИЗМЕНЕНИЯ,
КОТОРЫЕ ВНОСЯТСЯ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ ПРАВИТЕЛЬСТВА
СТАВРОПОЛЬСКОГО КРАЯ ОТ 20 АВГУСТА 2008 Г. № 128-П
«О ВВЕДЕНИИ НОВЫХ СИСТЕМ ОПЛАТЫ ТРУДА РАБОТНИКОВ
ГОСУДАРСТВЕННЫХ БЮДЖЕТНЫХ, АВТОНОМНЫХ И КАЗЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ
СТАВРОПОЛЬСКОГО КРАЯ»
1. Подпункт 3.4 изложить в следующей редакции:
«3.4. Объемы бюджетных ассигнований на обеспечение выполнения функций казенных учреждений в части оплаты труда работников казенных учреждений, определяемые в соответствии с пунктами 31 – 33 Положения, предусматриваемые соответствующим главным распорядителям средств бюджета Ставропольского края бюджетом Ставропольского края и бюджетами государственных внебюджетных фондов, а также объемы ассигнований, предусматриваемые бюджетными сметами подведомственных им казенных учреждений, определяемые в соответствии с пунктами 31 – 33 Положения, могут быть уменьшены только при условии уменьшения объема предоставляемых этими казенными учреждениями государственных услуг.».
2. В Положении о системах оплаты труда работников государственных бюджетных, автономных и казенных учреждений Ставропольского края:
2.1. Дополнить пунктами 31 – 33 следующего содержания:
«31. Органы государственной власти Ставропольского края, осуществляющие функции и полномочия учредителей государственных учреждений (далее – орган государственной власти Ставропольского края), при утверждении положений (примерных положений) об оплате труда работников подведомственных государственных учреждений по видам экономической деятельности предусматривают условие непревышения расчетного среднемесячного уровня оплаты труда работников указанных учреждений над расчетным среднемесячным уровнем оплаты труда государственных гражданских служащих Ставропольского края и работников, замещающих должности, не являющиеся должностями государственной гражданской службы Ставропольского края, органов государственной власти Ставропольского края в отношении государственных учреждений, осуществляющих исполнение государственных функций, наделенных в случаях, предусмотренных федеральным законодательством и законодательством Ставропольского края, полномочиями по осуществлению государственных функций, возложенных на органы государственной власти Ставропольского края, а также обеспечивающих деятельность органов государственной власти Ставропольского края (административно-хозяйственное, информационно-техническое и кадровое обеспечение, делопроизводство, бухгалтерский учет и отчетность).
32. Расчетный среднемесячный уровень оплаты труда государственных гражданских служащих Ставропольского края и работников, замещающих должности, не являющиеся должностями государственной гражданской службы Ставропольского края, органа государственной власти Ставропольского края определяется путем деления установленного объема бюджетных ассигнований на оплату труда государственных гражданских служащих Ставропольского края и работников, замещающих должности, не являющиеся должностями государственной гражданской службы Ставропольского края, органа государственной власти Ставропольского края на установленную штатным расписанием численность государственных гражданских служащих Ставропольского края и работников, замещающих должности, не являющиеся должностями государственной гражданской службы Ставропольского края, органа государственной власти Ставропольского края и деления полученного результата на 12 (количество месяцев в году) и доводится органом государственной власти Ставропольского края до руководителей подведомственных государственных учреждений, указанных в пункте 31 настоящего Положения.
Расчетный среднемесячный уровень оплаты труда работников подведомственных государственных учреждений, указанных в пункте 31 настоящего Положения, определяется путем деления установленного объема бюджетных ассигнований на оплату труда работников подведомственного государственного учреждения (без учета объема бюджетных ассигнований, предусматриваемых на финансовое обеспечение расходов, связанных с выплатой коэффициентов к заработной плате за работу в пустынных и безводных местностях, а также объема бюджетных ассигнований, предусматриваемых на оплату труда работников подведомственного государственного учреждения, в отношении которых федеральными законами, актами Президента Российской Федерации, Правительства Российской Федерации или Правительства Ставропольского края установлены специальные требования к уровню оплаты их труда) на установленную штатным расписанием численность работников подведомственного государственного учреждения (без учета численности работников, в отношении которых федеральными законами, актами Президента Российской Федерации, Правительства Российской Федерации или Правительства Ставропольского края установлены специальные требования к уровню оплаты их труда) и деления полученного результата на 12 (количество месяцев в году).
33. Сопоставление расчетного среднемесячного уровня оплаты труда работников подведомственных государственных учреждений, указанных в пункте 31 настоящего Положения, включая работников филиалов этих учреждений (при их наличии), осуществляется с расчетным среднемесячным уровнем оплаты труда государственных гражданских служащих Ставропольского края и работников, замещающих должности, не являющиеся должностями государственной гражданской службы Ставропольского края, органа государственной власти Ставропольского края.».
2.2. В пункте 4 слова «в соответствии с пунктом 3» заменить словами «в соответствии с пунктами 3 – 33».
2.3. В абзаце первом пункта 5 слова «в соответствии с пунктом 3» заменить словами «в соответствии с пунктами 3 – 33».
2.4. В абзаце первом пункта 6 слова «в соответствии с пунктом 3» заменить словами «в соответствии с пунктами 3 – 33».
Дополнительные сведения
| Государственные публикаторы: | Портал "Нормативные правовые акты в Российской Федерации" от 06.05.2019 |
| Рубрики правового классификатора: | 060.020.090 Оплата труда, 060.020.180 Особенности регулирования труда (службы) отдельных категорий работников, государственных и муниципальных служащих (см. также 010.150.060, 020.020.000, 150.050.020) |
Вопрос юристу
Поделитесь ссылкой на эту страницу:
