О внесении изменений в постановление Правительства Забайкальского края от 02 декабря 2008 года № 106 «О компенсации на санаторно-курортное лечение»



О порядке и условиях командирования

1

(Утратило силу:

Постановление Правительства Забайкальского края от 14.06.2017 года № 244 НГР: ru92000201700613)

ПРАВИТЕЛЬСТВО ЗАБАЙКАЛЬСКОГО КРАЯ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 25 августа 2015 года                                                                                                                 № 416

г. Чита

О внесении изменений в постановление Правительства Забайкальского края от 02 декабря 2008 года № 106 «О компенсации на санаторно-курортное лечение»

В соответствии со статьей 44 Устава Забайкальского края, в связи с возникшей необходимостью Правительство Забайкальского края постановляет:

утвердить прилагаемые изменения, которые вносятся в постановление Правительства Забайкальского края от 02 декабря 2008 года № 106 «О компенсации на санаторно-курортное лечение» (с изменениями, внесенными постановлениями Правительства Забайкальского края от 09 июня 2009 года № 236, от 18 мая 2010 года № 196, от 15 мая 2012 года № 204, от 06 июля 2012 года № 295, от 11 февраля 2014 года № 42).

Губернатор Забайкальского края

К.К.Ильковский

УТВЕРЖДЕНЫ

постановлением Правительства

Забайкальского края

от 25 августа 2015 года № 416

ИЗМЕНЕНИЯ,

которые вносятся в постановление Правительства

Забайкальского края от 02 декабря 2008 года № 106

«О компенсации на санаторно-курортное лечение»

1. Преамбулу изложить в следующей редакции:

«В соответствии со статьей 44 Устава Забайкальского края, Законом Забайкальского края от 04 июля 2009 года № 21-ЗЗК «О государственной гражданской службе Забайкальского края», Законом Забайкальского края от 05 октября 2009 года № 226-ЗЗК «О Правительстве Забайкальского края», Законом Забайкальского края от 05 октября 2009 года № 227-ЗЗК «О некоторых вопросах обеспечения деятельности Губернатора Забайкальского края», Законом Забайкальского края от 05 октября 2009 года № 230-ЗЗК «Об Избирательной комиссии Забайкальского края», Законом Забайкальского края от 25 декабря 2009 года № 333-ЗЗК «Об Уполномоченном по правам человека в Забайкальском крае», Законом Забайкальского края от 14 марта 2011 года № 477-ЗЗК «О Законодательном Собрании Забайкальского края», Законом Забайкальского края от 02 ноября 2011 года № 579-ЗЗК «О Контрольно-счетной палате Забайкальского края», Законом Забайкальского края от 31 октября 2013 года № 876-ЗЗК «Об Уполномоченном по правам ребенка в Забайкальском крае», Законом Забайкальского края от 03 марта 2014 года № 933-ЗЗК «Об Уполномоченном по защите прав предпринимателей в Забайкальском крае», в целях обеспечения предоставления государственных гарантий лицам, замещающим государственные должности Забайкальского края, и государственным гражданским служащим Забайкальского края Правительство Забайкальского края постановляет:».

2. В Положении о компенсации на санаторно-курортное лечение лицам, замещающим государственные должности Забайкальского края, и государственным гражданским служащим Забайкальского края, утвержденном указанным постановлением:

1) пункт 1 изложить в следующей редакции:

«1. Настоящим Положением устанавливаются порядок и размер компенсации на санаторно-курортное лечение в медицинских организациях (санаторно-курортных организациях) лицам, замещающим государственные должности Забайкальского края, и государственным гражданским служащим Забайкальского края (далее - работники) в целях обеспечения государственных гарантий, установленных Законом Забайкальского края от 04 июля 2009 года № 21-ЗЗК «О государственной гражданской службе Забайкальского края», Законом Забайкальского края от 05 октября 2009 года № 226-ЗЗК «О Правительстве Забайкальского края», Законом Забайкальского края от 05 октября 2009 года № 227-ЗЗК «О некоторых вопросах обеспечения деятельности Губернатора Забайкальского края», Законом Забайкальского края от 05 октября 2009 года № 230-ЗЗК «Об Избирательной комиссии Забайкальского края», Законом Забайкальского края от 25 декабря 2009 года № 333-ЗЗК «Об Уполномоченном по правам человека в Забайкальском крае», Законом Забайкальского края от 14 марта 2011 года № 477-ЗЗК «О Законодательном Собрании Забайкальского края», Законом Забайкальского края от 02 ноября 2011 года № 579-ЗЗК «О Контрольно-счетной палате Забайкальского края», Законом Забайкальского края от 31 октября 2013 года № 876-ЗЗК «Об Уполномоченном по правам ребенка в Забайкальском крае», Законом Забайкальского края от 03 марта 2014 года № 933-ЗЗК «Об Уполномоченном по защите прав предпринимателей в Забайкальском крае».»;

2) в пункте 2 слова «в оздоровительных учреждениях» заменить словами «в медицинских организациях (санаторно-курортных организациях), расположенных на территории Российской Федерации, независимо от их форм собственности (далее - медицинские организации)»;

3) дополнить пунктом 21 следующего содержания:

«21. Компенсации, установленной пунктом 2 настоящего Положения, подлежат:

1) расходы на оплату стоимости:

путевок (курсовок) в медицинские организации;

работ (услуг), выполненных (оказанных) медицинскими организациями;

2) расходы на платные медицинские услуги, полученные в рамках санаторно-курортного лечения, не входящие в стоимость путевки (курсовки).»;

4) пункт 4 изложить в следующей редакции:

«4. Для получения компенсации, установленной пунктом 2 настоящего Положения, работник представляет представителю нанимателя:

1) личное заявление;

2) обратный талон к путевке (курсовке) либо копию путевки (курсовки), выписанной на соответствующего работника и заверенной подписью руководителя и печатью медицинской организации. При отсутствии обратного талона к путевке (курсовке) либо копии путевки (курсовки) - копию договора, заключенного медицинской организацией с соответствующим работником;

3) копии договоров на оказание платных медицинских услуг, полученных в рамках санаторно-курортного лечения, не входящих в стоимость путевки (курсовки) (при их наличии);

4) копию лицензии на осуществление медицинской деятельности, выданной медицинской организации лицензирующим органом и подтверждающей право данной медицинской организации на выполнение (оказание) работ (услуг) при оказании медицинской помощи при санаторно-курортном лечении;

5) документы, подтверждающие оплату работником путевки (курсовки) либо выполненных (оказанных) медицинской организацией (санаторно-курортной организацией) работ (услуг) при оказании медицинской помощи при санаторно-курортном лечении согласно договору (договорам).

В случае если работнику в соответствии с действующим законодательством могут быть предоставлены социальные гарантии на оплату санаторно-курортного лечения по иным основаниям за счет средств федерального бюджета или бюджета Забайкальского края, соответствующим работником предоставляется справка, содержащая информацию о том, что указанными гарантиями данный работник не воспользовался.»;

5) в подпункте 51 после слов «дающего право на выплату данной компенсации» дополнить словами «, и не учитывается время, когда гражданин не замещал должность гражданской службы, государственную должность Забайкальского края в случае, предусмотренном абзацем вторым пункта 9 настоящего Положения.».

6) в пункте 6 слова «работник имеет право на компенсацию санаторно-курортного лечения по иным основаниям за счет средств федерального или краевого бюджета, представляется справка, содержащая информацию о том, что компенсацией по иным основаниям работник не воспользовался» заменить словами «работнику в соответствии с действующим законодательством могут быть предоставлены социальные гарантии на оплату санаторно-курортного лечения по иным основаниям за счет средств федерального бюджета или бюджета Забайкальского края, − справку, содержащую информацию о том, что указанными гарантиями данный работник не воспользовался»;

7) в абзаце втором пункта 9 слова «30 календарных дней» заменить словами «3 месяцев».