О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ КАБИНЕТА МИНИСТРОВ РЕСПУБЛИКИ АДЫГЕЯ ОТ 22 ИЮНЯ 2009 ГОДА N 126 "О ВВЕДЕНИИ НОВЫХ СИСТЕМ ОПЛАТЫ ТРУДА РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ РЕСПУБЛИКИ АДЫГЕЯ, П...



КАБИНЕТ МИНИСТРОВ

РЕСПУБЛИКИ АДЫГЕЯ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 25.08.2017 года N 148

г. Майкоп

О  ВНЕСЕНИИ  ИЗМЕНЕНИЙ  В  ПОСТАНОВЛЕНИЕ  КАБИНЕТА МИНИСТРОВ РЕСПУБЛИКИ  АДЫГЕЯ  ОТ  22  ИЮНЯ 2009 ГОДА N 126 "О ВВЕДЕНИИ НОВЫХ   СИСТЕМ   ОПЛАТЫ   ТРУДА  РАБОТНИКОВ  ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ  РЕСПУБЛИКИ АДЫГЕЯ, ПОДВЕДОМСТВЕННЫХ МИНИСТЕРСТВУ ТРУДА  И  СОЦИАЛЬНОГО  РАЗВИТИЯ  РЕСПУБЛИКИ  АДЫГЕЯ, ПО ВИДУ ЭКОНОМИЧЕСКОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ "ПРЕДОСТАВЛЕНИЕ СОЦИАЛЬНЫХ УСЛУГ"

     В  соответствии  со статьей 145 Трудового кодекса Российской Федерации Кабинет Министров Республики Адыгея

                    п о с т а н о в л я е т:

     1.  Внести  в  постановление  Кабинета  Министров Республики Адыгея от 22 июня 2009 года N 126 "О введении новых систем оплаты труда  работников  государственных  учреждений Республики Адыгея, подведомственных   Министерству   труда  и  социального  развития Республики    Адыгея,    по   виду   экономической   деятельности "Предоставление   социальных  услуг" НГР:RU01000200900249 (Собрание  законодательства Республики Адыгея, 2009, N 6; 2011, N 8; 2012, N 9; 2013, N 4, 9; 2014, N 9, 12) следующие изменения:

     1)  в  пункте  2  слова "Типовое положение" заменить словами "Примерное положение";

     2) в приложении:

     а) в наименовании слова "Типовое положение" заменить словами "Примерное положение";

     б) в разделе 1:

     -  в  пункте  1.1 слова "Типовое положение" заменить словами "Примерное положение" в обоих случаях;

     - пункт 1.2 изложить в следующей редакции:

     "1.2.  Системы  оплаты  труда  в учреждениях устанавливаются коллективными  договорами,  соглашениями, локальными нормативными

актами    в   соответствии   с   федеральным   законодательством, законодательством    Республики   Адыгея,   настоящим   Примерным положением с учетом:

     1)  Единого  тарифно-квалификационного  справочника  работ и профессий    рабочих,   Единого   квалификационного   справочника должностей    руководителей,    специалистов   и   служащих   или профессиональных стандартов;

     2) государственных гарантий по оплате труда;

     3)   перечня   видов   выплат   стимулирующего  характера  в федеральных   бюджетных,   автономных   и  казенных  учреждениях, утверждаемого  Министерством труда и социальной защиты Российской Федерации;

     4)   перечня   видов   выплат   стимулирующего  характера  в федеральных   бюджетных,   автономных   и  казенных  учреждениях, утверждаемого  Министерством труда и социальной защиты Российской Федерации;

     5)   рекомендаций   Российской   трехсторонней  комиссии  по регулированию социально-трудовых отношений;

     6)  мнения  соответствующих  профсоюзов (иных представителей работников).";

     - пункт 1.4 изложить в следующей редакции:

     "1.4.  Для  отдельных  работников учреждений, порядок оплаты труда  которых  не  урегулирован  настоящим Примерным положением, должностные  оклады  устанавливаются  в соответствии с примерными положениями об оплате труда работников государственных учреждений Республики   Адыгея   по   соответствующим   видам  экономической деятельности.  Компенсационные  и стимулирующие выплаты указанным работникам  устанавливаются  в соответствии с настоящим Примерным положением.";

     -  в  пункте 1.5 слова "Типовым положением" заменить словами "Примерным положением";

     в) в разделе 2:

     -  в  пункте 2.2 слова "Типовому положению" заменить словами "Примерному положению";

     -  в  пункте 2.4 слова "Типового положения" заменить словами "Примерного положения" в обоих случаях;

     -  в  пункте 2.5 слова "Типовому положению" заменить словами "Примерному положению";

     -  в  пунктах  2.14-2.15  слово "Положения" заменить словами "Примерного положения";

     г)  в  пунктах  3.5-3.6 раздела 3 слова "Типовому положению" заменить словами "Примерному положению";

     д) в разделе 5:

     - пункты 5.2.1-5.2.2 изложить в следующей редакции:

     "5.2.1.   Предельный   уровень   соотношения  среднемесячной заработной   платы   руководителей,  заместителей  руководителей, главных  бухгалтеров учреждений и среднемесячной заработной платы работников   этих   учреждений   (без   учета   заработной  платы руководителя,  заместителей  руководителя,  главного  бухгалтера) устанавливается   Министерством   труда  и  социального  развития Республики Адыгея в кратности от 1 до 4.

     5.2.2.    Соотношение    среднемесячной   заработной   платы руководителей,  заместителей  руководителей,  главных бухгалтеров учреждений  и  среднемесячной  заработной  платы  работников этих учреждений,  формируемой  за  счет  всех  источников  финансового обеспечения,   рассчитывается  за  календарный  год.  Соотношение среднемесячной   заработной   платы   руководителя,  заместителей руководителя,  главного  бухгалтера  учреждения  и среднемесячной заработной платы работников учреждения определяется путем деления среднемесячной  заработной  платы  соответствующего руководителя, заместителя  руководителя,  главного бухгалтера на среднемесячную заработную   плату   работников   этого  учреждения.  Определение среднемесячной  заработной платы в указанных целях осуществляется в  соответствии  с  Положением об особенностях порядка исчисления средней    заработной    платы,    утвержденным    постановлением Правительства  Российской Федерации от 24 декабря 2007 года N 922 "Об  особенностях  порядка  исчисления  средней заработной платы" (Собрание  законодательства  Российской  Федерации,  2007,  N 53; 2009, N 47; 2013, N 13; 2014, N 29, 43; 2016, N 51).";

     -  в  пунктах  5.7-5.8  слово  "Положения"  заменить словами "Примерного положения";

     -   пункт   5.9  после  слов  "постановлением  Правительства Российской  Федерации  от  12  апреля  2013 года N 329 "О типовой форме   трудового   договора   с  руководителем  государственного (муниципального)   учреждения"   дополнить   словами   "(Собрание законодательства Российской Федерации, 2013, N 16)";

     -  пункт 5.10 после слов "руководителя учреждения" дополнить словами  "по  решению  Министерства  труда и социального развития Республики Адыгея";

     е) в приложении N 1:

     -  в  нумерационном  заголовке  слова  "Типовому  положению" заменить словами "Примерному положению";

     - раздел I изложить в следующей редакции:

      "I.  Размеры  окладов  и повышающих коэффициентов к окладам по  занимаемым  должностям  в  соответствии  с  профессиональными квалификационными       группами      должностей      медицинских и фармацевтических работников

┌──────────────────────┬─────────────────┬───────────────────────┐

│Квалификационные      │Размер оклада    │Повышающий коэффициент │

│уровни                │(в рублях)       │по занимаемой должности│

├──────────────────────┴─────────────────┴───────────────────────┤

│1. Профессиональная квалификационная группа "Медицинский и      │

│фармацевтический персонал первого уровня"                       │

├──────────────────────┬─────────────────┬───────────────────────┤

│1 квалификационный    │2200             │до 3,80                │

│уровень               │                 │                       │

├──────────────────────┴─────────────────┴───────────────────────┤

│2. Профессиональная квалификационная группа "Средний медицинский│

│и фармацевтический персонал"                                    │

├──────────────────────┬─────────────────┬───────────────────────┤

│1 квалификационный    │2900             │до 3,60                │

│уровень               │                 │                       │

├──────────────────────┼─────────────────┼───────────────────────┤

│2 квалификационный    │2900             │до 3,65                │

│уровень               │                 │                       │

├──────────────────────┼─────────────────┼───────────────────────┤

│3 квалификационный    │2900             │до 3,70                │

│уровень               │                 │                       │

├──────────────────────┼─────────────────┼───────────────────────┤

│4 квалификационный    │2900             │до 3,75                │

│уровень               │                 │                       │

├──────────────────────┼─────────────────┼───────────────────────┤

│5 квалификационный    │2900             │до 3,80                │

│уровень               │                 │                       │

├──────────────────────┴─────────────────┴───────────────────────┤

│3. Профессиональная квалификационная группа "Врачи и провизоры" │

├──────────────────────┬─────────────────┬───────────────────────┤

│1 квалификационный    │3560             │до 2,40                │

│уровень               │                 │                       │

├──────────────────────┼─────────────────┼───────────────────────┤

│2 квалификационный    │3560             │до 6,20                │

│уровень               │                 │                       │

├──────────────────────┴─────────────────┴───────────────────────┤

│4. Профессиональная квалификационная группа "Руководители       │

│структурных                                                     │

│подразделений учреждений с высшим медицинским и фармацевтическим│

│образованием (врач-специалист, провизор)"                       │

├──────────────────────┬─────────────────┬───────────────────────┤

│1 квалификационный    │4200             │до 5,30                │

│уровень               │                 │                       │

└──────────────────────┴─────────────────┴───────────────────────┘

     - пункт 3 раздела II изложить в следующей редакции:

┌────────────────────────────────────────────────────────────────┐

│3. Профессиональная квалификационная группа должностей          │

│педагогических работников                                       │

├──────────────────────┬─────────────────┬───────────────────────┤

│1 квалификационный    │3200             │до 3,45                │

│уровень               │                 │                       │

├──────────────────────┼─────────────────┼───────────────────────┤

│2 квалификационный    │3200             │до 3,53                │

│уровень               │                 │                       │

├──────────────────────┼─────────────────┼───────────────────────┤

│3 квалификационный    │3200             │до 3,61                │

│уровень               │                 │                       │

├──────────────────────┼─────────────────┼───────────────────────┤

│4 квалификационный    │3200             │до 3,63                │

│уровень               │                 │                       │

└──────────────────────┴─────────────────┴───────────────────────┘

     - пункт 1 раздела IV изложить в следующей редакции:

┌────────────────────────────────────────────────────────────────┐

│1. Профессиональная квалификационная группа "Должности          │

│специалистов второго уровня, осуществляющих предоставление      │

│социальных услуг"                                               │

├──────────────────────┬─────────────────┬───────────────────────┤

│                      │2500             │до 3,50                │

└──────────────────────┴─────────────────┴───────────────────────┘

     ж)  в нумерационном заголовке приложения N 2 слова "Типовому положению" заменить словами "Примерному положению".

     2. Установить, что:

     1)  размеры  окладов и повышающих коэффициентов к окладам по занимаемым   должностям   в   соответствии   с  профессиональными квалификационными  группами должностей работников образования для профессиональной      квалификационной      группы     должностей педагогических  работников, предусмотренные абзацем "е" подпункта 2    пункта    1    настоящего   постановления,   применяются   к правоотношениям, возникшим с 1 июля 2017 года;

     2)  размеры  окладов и повышающих коэффициентов к окладам по занимаемым   должностям   в   соответствии   с  профессиональными квалификационными группами должностей работников, занятых в сфере здравоохранения    и    предоставления   социальных   услуг   для профессиональной  квалификационной группы "Должности специалистов второго  уровня, осуществляющих предоставление социальных услуг", предусмотренные  абзацем  "е"  подпункта  2  пункта  1 настоящего постановления,  применяются к правоотношениям, возникшим с 1 июля 2017 года.

     3.  Настоящее  постановление  вступает  в  силу  со  дня его официального   опубликования.   Размеры   окладов   и  повышающих коэффициентов к окладам по занимаемым должностям в соответствии с профессиональными     квалификационными    группами    должностей медицинских   и   фармацевтических   работников,  предусмотренные абзацем  "е"  подпункта  2  пункта  1  настоящего  постановления, вступают в силу с 1 октября 2017 года.

     Исполняющий обязанности

     Премьер - министра

     Республики Адыгея                               

     Н. Широкова