О внесении изменений в постановление Кабинета Министров Чувашской Республики от 27 декабря 2013 г. № 549



КАБИНЕТ МИНИСТРОВ ЧУВАШСКОЙ РЕСПУБЛИКИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

25.10.2018 № 427

О внесении изменений в постановление Кабинета Министров Чувашской Республики от 27 декабря 2013 г. № 549

Кабинет Министров Чувашской Республики   п о с т а н о в л я е т:

1. Внести в Примерное положение об оплате труда работников государственных учреждений Чувашской Республики, занятых в сфере физической культуры и спорта, утвержденное постановлением Кабинета Министров Чувашской Республики от 27 декабря 2013 г. № 549 (с изменениями, внесенными постановлениями Кабинета Министров Чувашской Республики от 23 октября 2014 г. № 359, от 28 декабря 2016 г. № 575, от 11 октября 2017 г. № 412, от 27 декабря 2017 г. № 529) (далее – Положение), следующие изменения:

пункт 1.5 раздела I дополнить абзацем следующего содержания:

"Размеры и условия осуществления выплат компенсационного и стимулирующего характера устанавливаются коллективными договорами, соглашениями, локальными нормативными актами в соответствии с трудовым законодательством, иными нормативными правовыми актами Российской Федерации и нормативными правовыми актами Чувашской Республики, содержащими нормы трудового права, а также настоящим Положением в пределах установленного фонда оплаты труда работников учреждения.";

в разделе II:

в пункте 2.2:

в абзаце третьем слова "(табл. 2)" заменить словами ", в соответствии с Примерным положением об оплате труда работников государственных учреждений Чувашской Республики, занятых в сфере образования и науки, утвержденным постановлением Кабинета Министров Чувашской Республики от 13 сентября 2013 г. № 377";

таблицу 2 признать утратившей силу;

таблицу 3 изложить в следующей редакции:

"Таблица 3

Профессиональные квалификационные группы

общеотраслевых должностей руководителей, специалистов и служащих

Профессиональные

квалификационные группы должностей

Квалификационные уровни

Рекомендуемый минимальный размер должностного оклада (ставки), рублей

1

2

3

Профессиональная квалификационная группа должностей служащих первого уровня

1 квалификационный уровень

3960

Профессиональная квалификационная группа должностей служащих второго уровня

1 квалификационный уровень

4883

2 квалификационный уровень

4883

3 квалификационный уровень

4883

4 квалификационный уровень

4883

5 квалификационный уровень

5372

Профессиональная квалификационная группа должностей служащих третьего уровня

1 квалификационный уровень

2 квалификационный уровень

4409

4850

3 квалификационный уровень

5321

4 квалификационный уровень

6390

5 квалификационный уровень

6532";

абзац первый пункта 2.3 признать утратившим силу;

в пункте 2.4:

дополнить новым абзацем четвертым следующего содержания:

"коэффициент за спортивное звание и (или) спортивный разряд (для спортсменов, спортсменов-инструкторов).";

абзац четвертый считать абзацем пятым;

абзац пятый считать абзацем шестым и в нем слова "в пунктах 2.5 и 2.6" заменить словами "в пунктах 2.5, 2.6 и 2.6.1";

дополнить пунктом 2.6.1 следующего содержания:

"2.6.1. Повышающий коэффициент за спортивное звание и (или) спортивный разряд (для спортсменов, спортсменов-инструкторов) устанавливается на основании подтверждающих документов по одному из имеющихся оснований, имеющему большее значение (табл. 6.1).

Таблица 6.1

Размеры повышающих коэффициентов

за спортивное звание и (или) спортивный разряд
(для спортсменов, спортсменов-инструкторов)

Спортивное звание / спортивный разряд

Коэффициенты

Мастер спорта России международного класса

2,0

Мастер спорта России, гроссмейстер России

1,5

Кандидат в мастера спорта

   1,0";

раздел IV дополнить пунктом 4.2.1 следующего содержания:

"4.2.1. Работникам учреждения, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, устанавливается выплата по результатам специальной оценки условий труда в размере не менее 4 процентов должностного оклада (ставки).";

в разделе V:

в пункте 5.1 слова "учебного и календарного года" заменить словами "календарного (учебного) года или спортивного сезона";

пункт 5.2 признать утратившим силу;

дополнить пунктом 5.3.1 следующего содержания:

"5.3.1. В рабочее время тренерского состава, осуществляющего спортивную подготовку, включаются тренерская работа, индивидуальная работа со спортсменами, научная, творческая и исследовательская работа, а также другая работа, предусмотренная трудовыми (должностными) обязанностями и (или) индивидуальным планом, – методическая, подготовительная, организационная, диагностическая, работа по ведению мониторинга, работа, предусмотренная планами спортивных и иных мероприятий, проводимых со спортсменами, участие в работе коллегиальных органов управления учреждением.";

абзацы второй и третий пункта 5.4 изложить в следующей редакции:

"При "почасовой" оплате труда тренерского состава по этапам подготовки должностной оклад (ставка) за норму часов непосредственно тренерской работы устанавливается в объеме 24 часа в неделю.  

Оэ =

объем тренерской работы по этапам подготовки

(часов в неделю)

×100%.";

24 часа

пункт 5 примечаний к таблице 7 дополнить абзацем следующего содержания:

"При объединении в одну группу спортсменов разных по возрасту и спортивной подготовленности разница в уровнях их спортивного мастерства не должна превышать двух спортивных разрядов и (или) спортивных званий, их количественный состав определяется по группе, имеющей меньший показатель.";

в пункте 5.6:

в абзаце втором слова "50 процентов" заменить словами "30 процентов";

дополнить новыми абзацами третьим и четвертым следующего содержания:

"работу с инвалидами и лицами с ограниченными возможностями здоровья – рекомендуемый размер выплаты – 20 процентов от должностного оклада (ставки);

работу в учреждениях, имеющих в соответствии с законодательством Российской Федерации право использовать в своих наименованиях слово "олимпийский" или образованные на его основе слова и словосочетания – рекомендуемый размер выплаты – 15 процентов от должностного оклада (ставки);";

абзац третий считать абзацем пятым;

в таблице 8:

наименование изложить в следующей редакции:

"Критерии оценки работы тренерского состава за подготовку спортсменов высокого класса по итогам выступления на спортивных соревнованиях";

наименования граф изложить в следующей редакции:

"№

пп

Критерии оценки работы тренерского состава

за подготовку спортсменов высокого класса по итогам выступления на спортивных соревнованиях

Рекомендуемый размер выплаты, процентов от должностного оклада (ставки)"

1

2

3

в абзаце первом примечаний слово "нормативу" заменить словами "рекомендуемому размеру выплаты";

таблицу 9 пункта 5.7 изложить в следующей редакции:

"Таблица 9

Критерии оценки работы тренерского состава 

за качество выполняемых работ

№

пп

Критерии оценки работы тренерского состава 

за качество выполняемых работ

Рекомендуемый размер выплаты, процентов от должностного оклада (ставки)

1

2

3

1. Критерии оценки работы тренерского состава 

спортивных школ

на этапе начальной подготовки

1.1.

Стабильность состава занимающихся, регулярность посещения ими тренировочных занятий (не менее
70 процентов от числа занимающихся в группе)

10

1.2.

Динамика прироста индивидуальных показателей физической и специальной подготовленности занимающихся (не менее 80 процентов от числа занимающихся в группе)

10

1.3.

Подготовка спортсменов массовых разрядов (не менее 60 процентов от числа занимающихся в группе)

10

1.4.

Переход спортсмена на более высокий этап спортивной подготовки (за каждого спортсмена)

0,5

на тренировочном этапе

(этапе спортивной специализации)

1.5.

Стабильность состава занимающихся, регулярность посещения ими тренировочных занятий (не менее
80 процентов от числа занимающихся в группе)

10

1.6.

Динамика роста уровня специальной физической и технико-тактической подготовленности занимающихся в группе в соответствии с индивидуальными особенностями (не менее 80 процентов от числа занимающихся в группе)

10

1.7.

Результаты участия в спортивных соревнованиях (улучшение спортивных результатов не менее чем у
80 процентов от числа занимающихся в группе в сравнении с предыдущим периодом)

20

1.8.

Зачисление спортсменов в училища олимпийского резерва (за каждого спортсмена)

20

1.9.

Включение спортсменов в составы спортивных сборных команд Чувашской Республики (за каждого спортсмена)

5

1.10.

Включение спортсменов в составы спортивных сборных команд Российской Федерации (за каждого спортсмена)

50

1.11.

Переход спортсмена на более высокий этап спортивной подготовки (за каждого спортсмена)

1

на этапе совершенствования

спортивного мастерства

1.12.

Выполнение спортсменами индивидуальных планов подготовки (не менее 80 процентов принятых обязательств)

10

1.13.

Динамика спортивных достижений, результаты выступлений на официальных региональных, всероссийских и международных соревнованиях (в сравнении с предыдущим периодом у 80 процентов от числа зачисленных на этап подготовки)

20

1.14.

Включение спортсменов в составы спортивных сборных команд Чувашской Республики (наличие)

20

1.15.

Включение спортсменов в составы спортивных сборных команд Российской Федерации (за каждого спортсмена)

50

1.16.

Переход спортсмена на более высокий этап спортивной подготовки (за каждого спортсмена)

2

2. Критерии оценки работы тренерского состава 

спортивных школ олимпийского резерва

на этапе начальной подготовки

2.1.

Стабильность состава занимающихся, регулярность посещения ими тренировочных занятий (не менее
70 процентов от числа занимающихся в группе)

10

2.2.

Динамика прироста индивидуальных показателей физической и специальной подготовленности занимающихся (не менее 80 процентов от числа занимающихся в группе)

10

2.3.

Подготовка спортсменов массовых разрядов (не менее 60 процентов от числа занимающихся в группе)

10

2.4.

Переход спортсмена на более высокий этап спортивной подготовки (за каждого спортсмена)

0,5

на тренировочном этапе

(этапе спортивной специализации)

2.5.

Стабильность состава занимающихся, регулярность посещения ими тренировочных занятий (не менее 70 процентов от числа занимающихся в группе)

10

2.6.

Динамика роста уровня специальной физической и технико-тактической подготовленности (не менее чем у 80 процентов от числа занимающихся в группе)

10

2.7.

Результаты участия в спортивных соревнованиях (улучшение спортивных результатов не менее чем у 80 процентов от числа занимающихся в группе в сравнении с предыдущим периодом)

20

2.8.

Зачисление спортсменов в училища олимпийского резерва (за каждого спортсмена)

20

2.9.

Включение спортсменов в составы спортивных сборных команд Чувашской Республики (наличие)

20

2.10.

Включение спортсменов в составы спортивных сборных команд Российской Федерации (за каждого спортсмена)

50

2.11.

Переход спортсмена на более высокий этап спортивной подготовки (за каждого спортсмена)

1

на этапе совершенствования

спортивного мастерства

2.12.

Выполнение спортсменами индивидуальных планов подготовки (не менее 80 процентов принятых обязательств)

10

2.13.

Динамика спортивных достижений, результаты выступлений на официальных региональных, всероссийских и международных соревнованиях (в сравнении с предыдущим периодом у 80 процентов от числа зачисленных на этап подготовки)

20

2.14.

Включение спортсменов в составы спортивных сборных команд Российской Федерации (за каждого спортсмена)

50

2.15.

Переход спортсмена на более высокий этап спортивной подготовки (за каждого спортсмена)

2

на этапе высшего спортивного мастерства

2.16.

Включение спортсменов в составы спортивных сборных команд Российской Федерации (за каждого спортсмена)

50

2.17.

Стабильность выступлений спортсменов на официальных всероссийских и международных соревнованиях  в составе сборных команд Чувашской Республики и Российской Федерации (в сравнении с предыдущим периодом не менее 80 процентов от числа зачисленных на этап подготовки)

30

3. Критерии оценки работы тренерского состава училищ

олимпийского резерва, центра спортивной подготовки

на этапе совершенствования

спортивного мастерства

3.1.

Выполнение спортсменами индивидуальных планов подготовки (не менее 80 процентов принятых обязательств)

10

3.2.

Динамика спортивных достижений, результаты выступлений на официальных региональных, всероссийских и международных соревнованиях (в сравнении с предыдущим периодом у 80 процентов от числа зачисленных на этап подготовки)

20

3.3.

Включение спортсменов в составы спортивных сборных команд Российской Федерации (за каждого спортсмена)

50

3.4.

Переход спортсмена на более высокий этап спортивной подготовки (за каждого спортсмена)

2

на этапе высшего спортивного мастерства

3.5.

Включение спортсменов в составы спортивных сборных команд Российской Федерации (за каждого спортсмена)

50

3.6.

Стабильность выступлений на официальных всероссийских и международных соревнованиях  в составе сборных команд Чувашской Республики и Российской Федерации (в сравнении с предыдущим периодом
80 процентов от числа зачисленных на этап подготовки)

40";

в пункте 5.8:

дополнить новым абзацем шестым следующего содержания:

"Тренерам, являющимся молодыми специалистами в возрасте до 35 лет, осуществляющим спортивную подготовку на этапе начальной подготовки, тренировочном этапе (этапе спортивной специализации), при первичном трудоустройстве по профильной специальности на основное место работы с нагрузкой не менее чем на одну ставку в учреждение, осуществляющее спортивную подготовку, в течение первых 4 лет рекомендуется устанавливать выплату в размере до 50 процентов от должностного оклада (ставки).";

абзацы шестой – десятый считать соответственно абзацами седьмым – одиннадцатым и признать их утратившими силу;

в пункте 5.11:

в абзаце первом слово "образования," исключить;

в абзаце четвертом слова "получении образования или восстановлении документа об образовании," исключить; 

в разделе VI:

пункт 6.2 дополнить абзацем следующего содержания:

"Порядок определения размера должностного оклада руководителя учреждения устанавливается приказом учредителя.";

пункт 6.3 дополнить абзацем следующего содержания:

"Размещение информации о рассчитываемой за календарный год среднемесячной заработной плате руководителя учреждения, его заместителей, главного бухгалтера в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" и представление указанными лицами данной информации осуществляются в порядке, установленном Кабинетом Министров Чувашской Республики.";

в приложении № 1 к Положению:

слова "(Ф.И.О.)" заменить словами "(расшифровка подписи)";

слова "Ф.И.О." заменить словами "Фамилия, имя, отчество (последнее – при наличии";

приложение № 2 к Положению изложить в редакции согласно приложению к настоящему постановлению.

2. Настоящее постановление вступает в силу через десять дней после дня его официального опубликования.

Председатель Кабинета Министров

Чувашской Республики                                                                                                И.Моторин

Приложение

к постановлению Кабинета Министров

Чувашской Республики

от 25.10.2018   № 427

Приложение № 2

к Примерному положению об оплате
труда работников государственных учреждений Чувашской Республики, занятых в сфере физической культуры и спорта

УТВЕРЖДАЮ

________________________________________

(наименование должности руководителя

________________________________________

государственного учреждения Чувашской Республики
в сфере физической культуры и спорта)

_____________________ __________________

                  (подпись)                  (расшифровка подписи)

____ _________________ 20__ г.

РАСШИФРОВКА К ТАРИФИКАЦИОННОМУ СПИСКУ

стимулирующих выплат тренерского состава

в _______________________________________________________________________________ на ____ _____________ 20__ года

(наименование государственного учреждения Чувашской Республики в сфере физической культуры и спорта)

№

пп

Фамилия, имя, отчество (последнее – при наличии)

Должность

Должностной оклад

Выплаты за интенсивность и высокие результаты  работы

Выплаты за качество выполняемых работ

Выплаты за стаж непрерывной работы, выслугу лет

Премиальные выплаты по итогам работы, рублей

Итого

стимулирующие выплаты, рублей

гр. 6 + + гр. 8 + + гр. 10 + + гр. 13 + + гр. 16 +
+ гр. 18 + + гр. 19

за выполнение программ спортивной подготовки

за работу с инвалидами и лицами с ограниченными возможностями здоровья

за работу в учреждениях, имеющих в соответствии с законодательством Российской Федерации право использовать в своих наименованиях слово "олимпийский" или образованные на его основе слова и словосочетания

за подготовку спортсменов высокого класса

критерии

процентов

рублей

процентов

рублей

критерии

процентов

рублей

процентов

рублей

процентов

рублей

процентов

рублей

1

2

3

4

5

6

7

8

9

10

11

12

13

14

15

16

17

18

19

20

Заместитель руководителя по спортивной работе   ________________

Главный бухгалтер                                                                           ________________

_____________