Основная информация

Дата опубликования: 26 мая 2011г.
Номер документа: RU44000201100295
Текущая редакция: 12
Статус нормативности: Нормативный
Субъект РФ: Костромская область
Принявший орган: Администрация Костромской области
Раздел на сайте: Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации
Тип документа: Постановления

Бесплатная консультация

У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:
Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732
Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192
Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749

Текущая редакция документа



АДМИНИСТРАЦИЯ КОСТРОМСКОЙ ОБЛАСТИ

АДМИНИСТРАЦИЯ КОСТРОМСКОЙ ОБЛАСТИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 26.05.2011 г. № 183-а

О СОВЕТЕ ПО КАДРОВОЙ ПОЛИТИКЕ, СОЦИАЛЬНО-ТРУДОВЫМ ОТНОШЕНИЯМ, ТРУДОВЫМ РЕСУРСАМ И ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ В КОСТРОМСКОЙ ОБЛАСТИ

(в редакции постановлений администрации Костромской области от 15.12.2012 № 547-а, от 17.07.2014 № 270-а, от 22.12.2015 № 456-а, от 28.06.2016 № 241-а, от 15.05.2017 № 182-а, от 23.10.2017 № 390-а,от 18.06.2018 № 243-а, от 02.07.2018 № 284-а, от 04.12.2018 № 503-а, от 18.03.2019 № 76-а)

В соответствии с Уставом Костромской области, в целях обеспечения отраслей экономики региона квалифицированными кадрами рабочих и специалистов, развития профессионального образования Костромской области, совершенствования системы социального партнерства и социально-трудовых отношений, целевой контрактной подготовки, содействия трудоустройству выпускников профессиональных организаций и образовательных организаций высшего образования Костромской области

(в редакции постановления администрации Костромской области № 270-а от 17.07.2014 года (НГР RU44000201400638))

администрация Костромской области ПОСТАНОВЛЯЕТ:

1. Создать совет по кадровой политике, социально-трудовым отношениям, трудовым ресурсам и занятости населения в Костромской области.

2. Утвердить:

1) Положение о совете по кадровой политике, социально-трудовым отношениям, трудовым ресурсам и занятости населения в Костромской области (приложение № 1);

2) состав совета по кадровой политике, социально-трудовым отношениям, трудовым ресурсам и занятости населения в Костромской области (приложение № 2).

3. Утратил силу постановлением администрации Костромской области № 547-а от 15.12.2012 года (НГР RU44000201201390).

4. Рекомендовать главам муниципальных районов и городских округов Костромской области создать муниципальные советы по кадровой политике, социально-трудовым отношениям, трудовым ресурсам и занятости населения.

5. Утратил силу постановлением администрации Костромской области № 270-а от 17.07.2014 года (НГР RU44000201400638).

6. Настоящее постановление вступает в силу со дня его официального опубликования.

Губернатор области

И. Слюняев 

Приложение № 1

Утверждено

постановлением администрации

Костромской области

от 26 мая 2011г. № 183-а

Положение

о совете по кадровой политике, социально-трудовым отношениям, трудовым ресурсам и занятости населения в Костромской области

Глава 1. Общие положения

1. Совет по кадровой политике, социально-трудовым отношениям, трудовым ресурсам и занятости населения в Костромской области (далее – Совет) является совещательным органом, созданным при администрации Костромской области в целях выработки предложений по вопросу обеспечения отраслей экономики региона квалифицированными кадрами рабочих и специалистов, развития профессионального образования Костромской области, совершенствования системы социального партнерства и социально-трудовых отношений, целевого обучения, содействия трудоустройству выпускников профессиональных образовательных организаций и образовательных организаций высшего образования Костромской области.

(пункт 1 в редакции постановления администрации Костромской области от 18.03.2019 № 76-а)

2. Совет в своей деятельности руководствуется Конституцией Российской Федерации, федеральными законами, Уставом Костромской области, законами Костромской области, иными нормативными правовыми актами Российской Федерации и Костромской области, а также настоящим Положением.

Глава 2. Задачи и функции Совета

3. Основными задачами Совета являются предварительное рассмотрение и подготовка предложений по следующим направлениям:

1) оценка перспектив изменения профессионально-квалификационной структуры подготовки кадров в соответствии с анализом социально-экономического развития Костромской области, регионального рынка труда и отраслевыми прогнозами потребности в кадрах;

2) участие органов государственной власти Костромской области, органов местного самоуправления муниципальных образований Костромской области, профессиональных образовательных организаций и образовательных организаций высшего образования, работодателей в планировании и организации подготовки кадров с учетом требований рынка труда, мер по содействию трудоустройству выпускников профессиональных образовательных организаций и образовательных организаций высшего образования;

3) оценка состояния социально-трудовых отношений и развития социального партнёрства в Костромской области.

4) внедрение, развитие и поддержка национальной системы квалификаций в Костромской области.

5) внедрение, развитие и поддержка регионального стандарта кадрового обеспечения промышленного (экономического) роста в Костромской области.

(подпункт 5 дополнен постановлением администрации Костромской области от 18.03.2019 № 76-а)

(введен постановлением администрации Костромской области от 18.06.2018 № 243-а)

4. В целях реализации поставленных задач Совет осуществляет следующие функции:

1) готовит предложения по проектам правовых актов Костромской области, направленных на обеспечение рынка труда Костромской области квалифицированными кадрами рабочих и специалистов, развитие системы профессионального образования, целевого обучения и трудоустройства выпускников профессиональных образовательных организаций и образовательных организаций высшего образования, развитие социального партнерства и совершенствование социально-трудовых отношений;

2) разрабатывает предложения и проекты правовых актов Костромской области по развитию регионального стандарта кадрового обеспечения промышленного (экономического) роста в Костромской области, содействует его внедрению, организует информационное взаимодействие по вопросу развития регионального стандарта кадрового обеспечения промышленного (экономического) роста в Костромской области;

3) проводит анализ состояния кадрового потенциала и рабочих мест, рассматривает среднесрочный и долгосрочный прогноз потребности отраслей экономики и социальной сферы Костромской области в разрезе муниципальных образований в кадрах рабочих и специалистов;

4) определяет приоритеты кадрового обеспечения, в том числе приоритетного перечня профессий и компетенций профессионального и дополнительного профессионального образования в среднесрочной и долгосрочной перспективе;

5) рассматривает проекты контрольных цифр приема в профессиональные образовательные организации и образовательные организации высшего образования всех типов и форм собственности, вносит предложения по их корректировке в соответствии с потребностями регионального рынка труда в разрезе муниципальных образований;

6) рассматривает консолидированный заказ для образовательных организаций на профессиональную подготовку, переподготовку, повышение квалификации кадров;

7) разрабатывает предложения по взаимодействию органов государственной власти Костромской области, органов местного самоуправления муниципальных образований Костромской области, образовательных организаций, руководителей предприятий и организаций всех форм собственности по вопросам развития системы профессионального образования и обеспечения отраслей экономики региона квалифицированными кадрами рабочих и специалистов, оперативному изменению учебных программ в соответствии с требованиями современного производства, подготовке кадров для малого предпринимательства и обеспечению межотраслевого взаимодействия малых предприятий;

8) информирует губернатора Костромской области о положении дел в сфере подготовки кадров для экономики, занятости населения Костромской области и потребностей рынка труда региона в рабочих и специалистах, социальном партнерстве и совершенствовании социально-трудовых отношений;

9) информирует население через средства массовой информации о профессиях и специальностях, востребованных на региональном рынке труда;

10) разрабатывает предложения и документы по поддержке национальной системы квалификаций в Костромской области, развитию ее регионального сегмента, содействует внедрению лучших практик развития системы профессиональных квалификаций, организует информационное взаимодействие по вопросам развития национальной системы квалификаций в Костромской области;

11) осуществляет оценку эффективности системы кадрового обеспечения региона, в том числе оценку эффективности системы среднего профессионального образования на основании оценки качества подготовки кадров;

12) рассматривает иные вопросы, относящиеся к сфере профессионального образования, подготовке кадров и занятости населения.

(пункт 4 изложен в редакции постановления администрации Костромской области от 18.03.2019 № 76-а)

Глава 3. Права Совета

5. Совет для решения возложенных на него задач имеет право:

1) запрашивать от исполнительных органов государственной власти Костромской области, территориальных органов федеральных органов исполнительной власти в Костромской области, органов местного самоуправления муниципальных образований Костромской области, общественных объединений, организаций Костромской области, должностных лиц материалы и информацию по вопросам, входящим в его компетенцию;

(в редакции постановления администрации Костромской области № 270-а от 17.07.2014 года (НГР RU44000201400638))

2) проводить заседания с участием должностных лиц всех уровней власти, представителей общественных объединений, образовательных организаций, предприятий и организаций;

3) направлять своих представителей для участия в совещаниях, конференциях и семинарах, проводимых федеральными органами государственной власти, органами государственной власти субъектов Российской Федерации, органами местного самоуправления муниципальных образований Костромской области, общественными объединениями, образовательными организациями, научными и иными организациями по вопросам подготовки кадров;

4) создавать рабочие группы из числа членов Совета, представителей органов и организаций, не входящих в состав Совета, для подготовки предложений и реализации мероприятий по вопросам подготовки кадров, совершенствования социально-трудовых отношений, развития социального партнёрства;

5) привлекать для осуществления информационно-аналитических и экспертных работ научные и иные организации, а также ученых и специалистов;

6) вносить предложения по наделению организации, расположенной на территории Костромской области, полномочиями регионального методического центра по вопросам применения национальной системы квалификаций в Костромской области;

(введен постановлением администрации Костромской области от 18.06.2018 № 243-а)

7) запрашивать у регионального методического центра информацию о ходе и результатах работы по развитию национальной системы квалификаций Костромской области.

(введен постановлением администрации Костромской области от 18.06.2018 № 243-а)

8) вносит предложения по наделению исполнительного органа государственной власти Костромской области или организации, расположенной на территории Костромской области, полномочиями координатора, отвечающего за межведомственное взаимодействие в процессе реализации регионального стандарта кадрового обеспечения промышленного (экономического) роста в Костромской области;

(подпункт 8 дополнен постановлением администрации Костромской области от 18.03.2019 № 76-а)

9) запрашивает у координатора, отвечающего за межведомственное взаимодействие в процессе реализации регионального стандарта кадрового обеспечения промышленного (экономического) роста в Костромской области, информацию о ходе и результатах работы по его внедрению.

(подпункт 9 дополнен постановлением администрации Костромской области от 18.03.2019 № 76-а)

Глава 4. Организация работы Совета

6. Совет формируется из представителей администрации Костромской области, исполнительных органов государственной власти Костромской области, профессиональных образовательных организаций и образовательных организаций высшего образования, общественных организаций и объединений.

7. В  состав Совета входят два сопредседателя Совета, заместитель сопредседателей Совета, секретарь и члены Совета, которые принимают участие в его работе на общественных началах.

8. Сопредседателями Совета являются заместитель губернатора Костромской области, координирующий работу по вопросам реализации государственной и выработке региональной политики в сферах развития экономики и торговли, инвестиционной деятельности, промышленности, и заместитель губернатора Костромской области, координирующий работу по вопросам реализации единой государственной политики в сфере образования, науки и инновационной деятельности.

9. Персональный состав Совета утверждается администрацией Костромской области.

10. Сопредседатели Совета:

1) осуществляют общее руководство деятельностью Совета;

2) по согласованию между собой созывают и ведут заседания Совета;

3) дают поручения секретарю и членам Совета, утверждают план работы Совета.

Сопредседатели Совета обладают равными правами.

11. Секретарь Совета:

1) организует текущую деятельность Совета;

2) в соответствии с планом работы Совета, с учетом предложений сопредседателей Совета и членов Совета, по согласованию с заинтересованными лицами формирует повестку дня заседаний Совета;

3) информирует членов Совета о времени, месте и повестке дня заседания Совета;

4) обеспечивает во взаимодействии с членами Совета подготовку информационно-аналитических материалов к заседанию Совета по вопросам, включенным в повестку дня;

5) осуществляет ведение, оформление, хранение протоколов заседаний Совета.

12. Члены Совета имеют право:

1) участвовать в работе Совета;

2) вносить предложения по обсуждаемым на заседании вопросам;

3) в соответствии с планом работы Совета знакомиться в установленном порядке с документами и материалами по вопросам, вынесенным на обсуждение Совета, на стадии их подготовки вносить свои предложения;

4) в случае несогласия с принятым решением, высказывать свое мнение по конкретному рассматриваемому вопросу, которое приобщается к протоколу заседания;

5) вносить предложения по формированию планов работы Совета и повестке дня заседания Совета.

13. Совет осуществляет свою деятельность посредством проведения заседаний в соответствии с планом работы, утвержденным сопредседателями Совета.

14. Заседания Совета проводятся по мере необходимости, но не реже, чем один раз в квартал.

15. Материалы к очередному заседанию Совета направляются его членам не позднее, чем за три дня до заседания.

16. Заседания Совета проводит один из сопредседателей Совета по согласованию между ними либо в их отсутствии – заместитель сопредседателей Совета.

17. Заседания Совета считаются правомочными, если на них присутствует более половины его членов.

18. Решения Совета принимаются большинством голосов присутствующих на заседании членов Совета и оформляются протоколом, который подписывается председательствующим на заседании Совета. При равенстве голосов голос председательствующего является решающим.

19. Решения Совета носят рекомендательный характер.

20. Подготовку материалов по вопросам внедрения, развития и поддержки национальной системы квалификаций в Костромской области для  рассмотрения на заседании Совета осуществляет департамент по труду и социальной защите населения Костромской области.

Организационно-техническое обеспечение деятельности Совета осуществляет департамент образования и науки Костромской области.

(глава 4 изложена в редакции постановления администрации Костромской области от 18.03.2019 № 76-а)

Приложение № 2

Утвержден

постановлением администрации

Костромской области

от 26  мая 2011г. № 183-а

(в редакции постановлений администрации Костромской области

№ 241-а от 28.06.2016 года (НГР RU44000201600639),

№ 182-а от 15.05.2017 года (НГР RU4400201700368),

№ 390-а от 23.10.2017 года, от 02.07.2018 № 284-а

от 04.12.2018 № 503-а

Состав

совета по кадровой политике, социально-трудовым отношениям, трудовым ресурсам и занятости населения в Костромской области

Ерёмина

Ольга Львовна

-

заместитель губернатора Костромской области, председатель совета

Морозов

Илья Николаевич

директор департамента образования и науки Костромской области, заместитель председателя совета

Семёнова

Светлана Николаевна

-

заместитель начальника отдела профессионального образования и науки департамента образования и науки Костромской области, секретарь совета

Шадричев

Алексей Викторович

-

председатель Костромского областного союза «Федерация организаций профсоюзов Костромской области» (по согласованию)

Глазунова

Валентина Ивановна

-

председатель объединения НКО «Костромское региональное отраслевое объединение работодателей «Союз коммунальных предприятий» (по согласованию)

Джумок

Елена Евгеньевна

-

ветеран отрасли, заслуженный учитель профессионально-технического образования Российской Федерации (по согласованию)

Диденко

Дмитрий Николаевич

начальник управления информатизации и связи администрации Костромской области;

Жабко

Ирина Владимировна

начальник информационно-аналитического управления Костромской области;

Ипатов

Александр Николаевич

-

председатель Совета директоров профессиональных образовательных организаций Костромской области, директор ОГБПОУ «Костромской машиностроительный техникум» (по согласованию)

Кананин

Евгений Владимирович

директор департамента транспорта и дорожного хозяйства Костромской области;

Кудряшов

Александр Витальевич

заместитель директора департамента строительства, ЖКХ и ТЭК Костромской области;

Кульмач

Елена Геннадьевна

-

заместитель директора – начальник отдела профессионального образования и науки департамента образования и науки Костромской области

Нечаев

Евгений Владимирович

-

директора департамента здравоохранения Костромской области

Голубев

Александр Сергеевич

-

директор департамента лесного хозяйства Костромской области;

Малинкина

Оксана Германовна

-

президент общественной организации «Костромская областная ассоциация парикмахеров и косметологов» (по согласованию)

Зудин

Сергей Юрьевич

-

ректор ФГБОУ ВО «Костромская государственная сельскохозяйственная академия», председатель Совета ректоров вузов Костромской области (по согласованию)

Брюханов

Вадим Константинович

-

президент областного объединения работодателей «Костромской союз промышленников» (по согласованию)

Райкина

Елена Леонидовна

-

председатель Костромской областной организации профсоюза работников образования и науки (по согласованию);

Трегубова

Неллия Леонидовна

-

председатель ГОО Костромская Ассоциация Кулинаров (по согласованию)

Аббакумов

Дмитрий Геннадьевич

-

председатель совета Костромского регионального отделения Общероссийской общественной организации «Деловая Россия» (по согласованию)

Смирнов

Андрей Васильевич

-

президент НП «Союз лесопромышленников и лесоэкспортеров Костромской области» (по согласованию)

Фирко

Михаил Иванович

-

генеральный директор саморегулируемой организации Союз строителей Верхней Волги (по согласованию)

Иванов

Сергей Владимирович

-

директор департамента агропромышленного комплекса Костромской области

Свистунов

Александр Александрович

-

директор департамента экономического развития Костромской области;

Шумова

Елена Георгиевна

-

председатель Костромской областной организации профессионального союза работников агропромышленного комплекса Российской Федерации (по согласованию)

Богданов

Иван Анатольевич

-

заместитель председателя Костромской областной Думы (по согласованию)

Дроздник

Аурика Владимировна

-

директор департамента по труду и социальной защите населения Костромской области

Наумов

Александр Рудольфович

-

ректор ФГБОУ ВО «Костромской государственный университет» (по согласованию)

Орлов

Валентин Владимирович

-

президент Союза «Торгово-промышленная палата Костромской области» (по согласованию)

Журина

Елена Викторовна

-

директор департамента культуры Костромской области

Дополнительные сведения

Государственные публикаторы: Портал "Нормативные правовые акты в Российской Федерации" от 08.08.2019
Рубрики правового классификатора: 020.030.010 Общие положения, 060.010.020 Управление в сфере трудоустройства и занятости населения (см. также 010.150.040, 020.010.040, 020.010.050)

Вопрос юристу

Поделитесь ссылкой на эту страницу:

Новые публикации

Статьи и обзоры

Материалы под редакцией наших юристов
Статья

Объясняем простым языком, что такое Конституция, для чего она применяется и какие функции она исполняет в жизни государства и общества.

Читать
Статья

Основная структура ветви законодательной власти - Федеральное собрание. Рассмотрим особенности и полномочия каждого подразделения.

Читать
Обзор

Какими задачами занимаются органы местного самоуправления в РФ? Какова их структура, назначение и спектр решаемых вопросов?

Читать