Основная информация
| Дата опубликования: | 26 октября 2020г. | 
| Номер документа: | RU51004118202000350 | 
| Текущая редакция: | 1 | 
| Статус нормативности: | Нормативный | 
| Субъект РФ: | Москва | 
| Принявший орган: | Администрация города Мурманска | 
| Раздел на сайте: | Нормативные правовые акты муниципальных образований | 
| Тип документа: | Постановления | 
Бесплатная консультация
У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749
Текущая редакция документа
                
 
Документ подписан электронно-цифровой подписью:
 
Владелец: Сысоев Андрей Иванович
 
Емейл: info@murmansovet.ru
 
Дата подписи: 05.11.2020 16:48:03
 
АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА МУРМАНСКА
 
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
 
от 26.10.2020 № 2451
 
О внесении изменений в примерное положение об оплате труда работников муниципальных учреждений, подведомственных комитету по социальной поддержке, взаимодействию с общественными организациями и делам молодежи администрации города Мурманска, утвержденное постановлением администрации города Мурманска от 10.06.2013 № 1437 (в ред. постановлений от 29.10.2013 № 3027, от 04.02.2014 № 249, от 11.04.2014 № 1009, от 29.07.2014 № 2431, от 20.10.2014 № 3491, от 09.02.2015 № 326, от 30.03.2015 № 837, от 19.11.2015 № 3193, от 25.11.2016 № 3604, от 30.01.2017 № 193, от 17.01.2018 № 49, от 14.05.2018 № 1338, от 31.10.2019 № 3627)
 
В соответствии с решением Совета депутатов города Мурманска от 30.10.2008 № 54-669 «Об оплате труда работников муниципальных казенных, бюджетных и автономных учреждений города Мурманска», постановлением администрации города Мурманска от 03.04.2013 № 690 «Об оплате труда работников муниципальных учреждений города Мурманска», постановлением администрации города Мурманска от 25.09.2020 № 2226 «О повышении заработной платы работникам муниципальных учреждений города Мурманска в 2020 году» п о с т а н о в л я ю:
 
1. Внести в примерное положение об оплате труда работников муниципальных учреждений, подведомственных комитету по социальной поддержке, взаимодействию с общественными организациями и делам молодежи администрации города Мурманска, утвержденное постановлением администрации города Мурманска от 10.06.2013 № 1437 (в ред. постановлений от 29.10.2013 № 3027, от 04.02.2014 № 249, от 11.04.2014 № 1009, от 29.07.2014 № 2431, от 20.10.2014 № 3491, от 09.02.2015 № 326, от 30.03.2015 № 837, от 19.11.2015 № 3193, от 25.11.2016 № 3604, от 30.01.2017 № 193, от 17.01.2018 № 49, от 14.05.2018 № 1338, от 31.10.2019 № 3627), следующие изменения:
 
1.1. Пункт 2.3 раздела 2 изложить в следующей редакции:
 
«2.3. При формировании объема средств бюджета муниципального образования на оплату труда работников предусматриваются средства для выплаты районного коэффициента и процентных надбавок за работу в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, определенных органами местного самоуправления для лиц, работающих и проживающих в районах Крайнего Севера.».
 
1.2. Приложение к примерному положению об оплате труда работников муниципальных учреждений, подведомственных комитету по социальной поддержке, взаимодействию с общественными организациями и делам молодежи администрации города Мурманска, изложить в новой редакции согласно приложению к настоящему постановлению.
 
Отделу информационно-технического обеспечения и защиты информации администрации города Мурманска (Кузьмин А.Н.) организовать размещение настоящего постановления с приложением на официальном сайте администрации города Мурманска в сети Интернет.
 
Редакции газеты «Вечерний Мурманск» (Хабаров В.А.) опубликовать настоящее постановление с приложением.
 
Настоящее постановление вступает в силу со дня официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 01.10.2020.
 
5. Контроль за выполнением настоящего постановления возложить на заместителя главы администрации города Мурманска Левченко Л.М.
 
Глава администрации города Мурманска
 
Е.В. Никора
 
Приложение к постановлению
 
администрации города Мурманска
 
от 26.10.2020 № 2451
 
Приложение № 1 к Положению
 
Минимальные размеры окладов по должностям работников, осуществляющих профессиональную деятельность по общеотраслевым должностям служащих по профессиональным квалификационным группам
 
Квалификационные уровни
 
Должности, отнесенные к квалификационным уровням
 
Минимальный размер оклада (рублей)
 
1
 
2
 
3
 
Профессиональная квалификационная группа «Общеотраслевые должности служащих первого уровня»
 
1 квалификационный уровень
 
Делопроизводитель, секретарь
 
3195,00
 
Профессиональная квалификационная группа «Общеотраслевые должности служащих второго уровня»
 
1 квалификационный уровень
 
Специалист по работе с молодежью, техник-программист
 
3360,00
 
2 квалификационный уровень
 
Заведующий хозяйством.
 
Должности служащих первого квалификационного уровня, по которым устанавливается II внутридолжностная категория
 
3 квалификационный уровень
 
Должности служащих первого квалификационного уровня, по которым может устанавливаться I внутридолжностная категория
 
4 квалификационный уровень
 
Должности служащих первого квалификационного уровня, по которым может устанавливаться производное должностное наименование «ведущий»
 
Профессиональная квалификационная группа «Общеотраслевые должности служащих третьего уровня»
 
1 квалификационный уровень
 
Бухгалтер, инженер-электроник (электроник), психолог, специалисты всех наименований, экономист, юрисконсульт
 
4588,00
 
2 квалификационный уровень
 
Должности служащих первого квалификационного уровня, по которым устанавливается II внутридолжностная категория
 
3 квалификационный уровень
 
Должности служащих первого квалификационного уровня, по которым может устанавливаться I внутридолжностная категория
 
4 квалификационный уровень
 
Должности служащих первого квалификационного уровня, по которым может устанавливаться производное должностное наименование «ведущий»
 
5 квалификационный уровень
 
Заместитель начальника отдела (структурного подразделения), главные специалисты в отделах (структурных подразделениях), заместитель главного бухгалтера
 
Профессиональная квалификационная группа «Общеотраслевые должности служащих четвертого уровня»
 
1 квалификационный уровень
 
Начальник отдела (центра)
 
7871,00
 
3 квалификационный уровень
 
Начальник структурного подразделения
 
Минимальные размеры окладов работников, осуществляющих профессиональную деятельность по общеотраслевым профессиям рабочих
 
Разряд работ в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих
 
Минимальный размер оклада (рублей)
 
1 разряд работ в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих
 
2950,00
 
2 разряд работ в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих
 
3031,00
 
3 разряд работ в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих
 
3442,00
 Документ подписан электронно-цифровой подписью:
Владелец: Сысоев Андрей Иванович
Емейл: info@murmansovet.ru
Дата подписи: 05.11.2020 16:48:03
АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА МУРМАНСКА
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 26.10.2020 № 2451
О внесении изменений в примерное положение об оплате труда работников муниципальных учреждений, подведомственных комитету по социальной поддержке, взаимодействию с общественными организациями и делам молодежи администрации города Мурманска, утвержденное постановлением администрации города Мурманска от 10.06.2013 № 1437 (в ред. постановлений от 29.10.2013 № 3027, от 04.02.2014 № 249, от 11.04.2014 № 1009, от 29.07.2014 № 2431, от 20.10.2014 № 3491, от 09.02.2015 № 326, от 30.03.2015 № 837, от 19.11.2015 № 3193, от 25.11.2016 № 3604, от 30.01.2017 № 193, от 17.01.2018 № 49, от 14.05.2018 № 1338, от 31.10.2019 № 3627)
В соответствии с решением Совета депутатов города Мурманска от 30.10.2008 № 54-669 «Об оплате труда работников муниципальных казенных, бюджетных и автономных учреждений города Мурманска», постановлением администрации города Мурманска от 03.04.2013 № 690 «Об оплате труда работников муниципальных учреждений города Мурманска», постановлением администрации города Мурманска от 25.09.2020 № 2226 «О повышении заработной платы работникам муниципальных учреждений города Мурманска в 2020 году» п о с т а н о в л я ю:
1. Внести в примерное положение об оплате труда работников муниципальных учреждений, подведомственных комитету по социальной поддержке, взаимодействию с общественными организациями и делам молодежи администрации города Мурманска, утвержденное постановлением администрации города Мурманска от 10.06.2013 № 1437 (в ред. постановлений от 29.10.2013 № 3027, от 04.02.2014 № 249, от 11.04.2014 № 1009, от 29.07.2014 № 2431, от 20.10.2014 № 3491, от 09.02.2015 № 326, от 30.03.2015 № 837, от 19.11.2015 № 3193, от 25.11.2016 № 3604, от 30.01.2017 № 193, от 17.01.2018 № 49, от 14.05.2018 № 1338, от 31.10.2019 № 3627), следующие изменения:
1.1. Пункт 2.3 раздела 2 изложить в следующей редакции:
«2.3. При формировании объема средств бюджета муниципального образования на оплату труда работников предусматриваются средства для выплаты районного коэффициента и процентных надбавок за работу в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, определенных органами местного самоуправления для лиц, работающих и проживающих в районах Крайнего Севера.».
1.2. Приложение к примерному положению об оплате труда работников муниципальных учреждений, подведомственных комитету по социальной поддержке, взаимодействию с общественными организациями и делам молодежи администрации города Мурманска, изложить в новой редакции согласно приложению к настоящему постановлению.
Отделу информационно-технического обеспечения и защиты информации администрации города Мурманска (Кузьмин А.Н.) организовать размещение настоящего постановления с приложением на официальном сайте администрации города Мурманска в сети Интернет.
Редакции газеты «Вечерний Мурманск» (Хабаров В.А.) опубликовать настоящее постановление с приложением.
Настоящее постановление вступает в силу со дня официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 01.10.2020.
5. Контроль за выполнением настоящего постановления возложить на заместителя главы администрации города Мурманска Левченко Л.М.
Глава администрации города Мурманска
Е.В. Никора
Приложение к постановлению
администрации города Мурманска
от 26.10.2020 № 2451
Приложение № 1 к Положению
Минимальные размеры окладов по должностям работников, осуществляющих профессиональную деятельность по общеотраслевым должностям служащих по профессиональным квалификационным группам
Квалификационные уровни
Должности, отнесенные к квалификационным уровням
Минимальный размер оклада (рублей)
1
2
3
Профессиональная квалификационная группа «Общеотраслевые должности служащих первого уровня»
1 квалификационный уровень
Делопроизводитель, секретарь
3195,00
Профессиональная квалификационная группа «Общеотраслевые должности служащих второго уровня»
1 квалификационный уровень
Специалист по работе с молодежью, техник-программист
3360,00
2 квалификационный уровень
Заведующий хозяйством.
Должности служащих первого квалификационного уровня, по которым устанавливается II внутридолжностная категория
3 квалификационный уровень
Должности служащих первого квалификационного уровня, по которым может устанавливаться I внутридолжностная категория
4 квалификационный уровень
Должности служащих первого квалификационного уровня, по которым может устанавливаться производное должностное наименование «ведущий»
Профессиональная квалификационная группа «Общеотраслевые должности служащих третьего уровня»
1 квалификационный уровень
Бухгалтер, инженер-электроник (электроник), психолог, специалисты всех наименований, экономист, юрисконсульт
4588,00
2 квалификационный уровень
Должности служащих первого квалификационного уровня, по которым устанавливается II внутридолжностная категория
3 квалификационный уровень
Должности служащих первого квалификационного уровня, по которым может устанавливаться I внутридолжностная категория
4 квалификационный уровень
Должности служащих первого квалификационного уровня, по которым может устанавливаться производное должностное наименование «ведущий»
5 квалификационный уровень
Заместитель начальника отдела (структурного подразделения), главные специалисты в отделах (структурных подразделениях), заместитель главного бухгалтера
Профессиональная квалификационная группа «Общеотраслевые должности служащих четвертого уровня»
1 квалификационный уровень
Начальник отдела (центра)
7871,00
3 квалификационный уровень
Начальник структурного подразделения
Минимальные размеры окладов работников, осуществляющих профессиональную деятельность по общеотраслевым профессиям рабочих
Разряд работ в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих
Минимальный размер оклада (рублей)
1 разряд работ в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих
2950,00
2 разряд работ в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих
3031,00
3 разряд работ в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих
3442,00
Дополнительные сведения
| Государственные публикаторы: | Вечерний Мурманск № 185, стр. 10 от 29.10.2020 | 
| Рубрики правового классификатора: | 140.000.000 ТРУДОВЫЕ ОТНОШЕНИЯ, 140.040.020 Система оплаты труда (в том числе тарифные системы оплаты труда) работников муниципальных учреждений | 
Вопрос юристу
Поделитесь ссылкой на эту страницу:
   
 
   
  