Основная информация
Дата опубликования: | 27 сентября 2007г. |
Номер документа: | ru44000200700590 |
Текущая редакция: | 1 |
Статус нормативности: | Нормативный |
Субъект РФ: | Костромская область |
Принявший орган: | Костромская областная Дума |
Раздел на сайте: | Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации |
Тип документа: | Постановления |
Бесплатная консультация
У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749
Текущая редакция документа
КОСТРОМСКАЯ ОБЛАСТНАЯ ДУМА
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 27 сентября 2007 года № 2214
ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ, ЗАМЕЩАЮЩИХ ДОЛЖНОСТИ, НЕ ЯВЛЯЮЩИЕСЯ ДОЛЖНОСТЯМИ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ КОСТРОМСКОЙ ОБЛАСТИ, И ОСУЩЕСТВЛЯЮЩИХ ТЕХНИЧЕСКОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ КОСТРОМСКОЙ ОБЛАСТНОЙ ДУМЫ
Утратило силу
постановлением Костромской областной Думы № 2565 от 31.01.2008 года
В соответствии с Постановлением Правительства Российской Федерации от 24 марта 2007 г. № 176 «Об оплате труда работников федеральных государственных органов, замещающих должности, не являющиеся должностями федеральной государственной гражданской службы» и в целях обеспечения социальных гарантий работников, замещающих должности, не являющиеся должностями государственной гражданской службы Костромской области, и осуществляющих техническое обеспечение деятельности Костромской областной Думы, Костромская областная Дума ПОСТАНОВЛЯЕТ:
1. Установить, что оплата труда работников, замещающих должности, не являющиеся должностями государственной гражданской службы Костромской области, и осуществляющих техническое обеспечение деятельности Костромской областной Думы (далее - работники), состоит из месячного должностного оклада (далее-должностной оклад), ежемесячных и иных дополнительных выплат.
2. Установить размеры должностных окладов согласно приложению.
3. Производить работникам следующие ежемесячные и дополнительные выплаты:
а) ежемесячная надбавка за сложность, напряженность и высокие достижения в труде - в размере от 50 до 100 процентов должностного оклада;
б) ежемесячная надбавка к должностному окладу за выслугу лет в следующих размерах:
стаж работы
(процентов)
от 3 до 8 лет
10
от 8 до 13 лет
15
от 13 до 18 лет
20
от 18 до 23 лет
25
от 23 лет
30
в) премии по результатам работы (размер премий не ограничивается);
г) ежемесячное денежное поощрение - в размере 1 должностного оклада;
д) единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска 1 раз в год - в размере 2 должностных окладов;
е) материальная помощь.
4. Производить работникам иные выплаты, предусмотренные соответствующими федеральными законами и иными нормативными правовыми актами.
5. Условия выплаты и конкретные размеры ежемесячной надбавки за сложность, напряженность и высокие достижения в труде, предусмотренной подпунктом «а» пункта 3, премий и материальной помощи, предусмотренных подпунктами «в» и «е» пункта 3 настоящего постановления, устанавливаются представителем нанимателя.
6. Установить, что при формировании фонда оплаты труда работников, замещающих должности, не являющиеся должностями государственной гражданской службы Костромской области, и осуществляющих техническое обеспечение деятельности Костромской областной Думы, сверх средств, направляемых для выплаты должностных окладов, предусматриваются средства для выплаты (в расчете на год):
а) ежемесячной надбавки за сложность, напряженность и высокие достижения в труде - в размере 8,5 должностных окладов;
б) ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет - в размере 2 должностных окладов;
в) премии по результатам работы - в размере 3 должностных окладов;
г) ежемесячного денежного поощрения - в размере 12 должностных окладов;
д) единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска - в размере 2 должностных окладов;
е) материальной помощи - в размере 2 должностных окладов.
7. Финансирование расходов, связанных с реализацией настоящего постановления, осуществлять в пределах средств областного бюджета, предусмотренных на содержание Костромской областной Думы на соответствующий год.
8. Установить, что при увеличении (индексации) должностных окладов их размеры подлежат округлению до целого рубля в сторону увеличения.
9. Настоящее постановление вступает в силу со дня его принятия и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 июля 2007 года.
Председатель Костромской
областной Думы А.И.Бычков
Приложение к постановлению
Костромской областной Думы
от 27 сентября 2007 года № 2214
Размеры должностных окладов работников, замещающих должности, не являющиеся должностями государственной гражданской службы Костромской области, и осуществляющих техническое обеспечение деятельности Костромской областной Думы
Наименование должностей
Должностной оклад
(руб.)
Главный инженер
4070
Эксперт
3740
Заведующий складом
1870
Комендант
1870
КОСТРОМСКАЯ ОБЛАСТНАЯ ДУМА
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 27 сентября 2007 года № 2214
ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ, ЗАМЕЩАЮЩИХ ДОЛЖНОСТИ, НЕ ЯВЛЯЮЩИЕСЯ ДОЛЖНОСТЯМИ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ КОСТРОМСКОЙ ОБЛАСТИ, И ОСУЩЕСТВЛЯЮЩИХ ТЕХНИЧЕСКОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ КОСТРОМСКОЙ ОБЛАСТНОЙ ДУМЫ
Утратило силу
постановлением Костромской областной Думы № 2565 от 31.01.2008 года
В соответствии с Постановлением Правительства Российской Федерации от 24 марта 2007 г. № 176 «Об оплате труда работников федеральных государственных органов, замещающих должности, не являющиеся должностями федеральной государственной гражданской службы» и в целях обеспечения социальных гарантий работников, замещающих должности, не являющиеся должностями государственной гражданской службы Костромской области, и осуществляющих техническое обеспечение деятельности Костромской областной Думы, Костромская областная Дума ПОСТАНОВЛЯЕТ:
1. Установить, что оплата труда работников, замещающих должности, не являющиеся должностями государственной гражданской службы Костромской области, и осуществляющих техническое обеспечение деятельности Костромской областной Думы (далее - работники), состоит из месячного должностного оклада (далее-должностной оклад), ежемесячных и иных дополнительных выплат.
2. Установить размеры должностных окладов согласно приложению.
3. Производить работникам следующие ежемесячные и дополнительные выплаты:
а) ежемесячная надбавка за сложность, напряженность и высокие достижения в труде - в размере от 50 до 100 процентов должностного оклада;
б) ежемесячная надбавка к должностному окладу за выслугу лет в следующих размерах:
стаж работы
(процентов)
от 3 до 8 лет
10
от 8 до 13 лет
15
от 13 до 18 лет
20
от 18 до 23 лет
25
от 23 лет
30
в) премии по результатам работы (размер премий не ограничивается);
г) ежемесячное денежное поощрение - в размере 1 должностного оклада;
д) единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска 1 раз в год - в размере 2 должностных окладов;
е) материальная помощь.
4. Производить работникам иные выплаты, предусмотренные соответствующими федеральными законами и иными нормативными правовыми актами.
5. Условия выплаты и конкретные размеры ежемесячной надбавки за сложность, напряженность и высокие достижения в труде, предусмотренной подпунктом «а» пункта 3, премий и материальной помощи, предусмотренных подпунктами «в» и «е» пункта 3 настоящего постановления, устанавливаются представителем нанимателя.
6. Установить, что при формировании фонда оплаты труда работников, замещающих должности, не являющиеся должностями государственной гражданской службы Костромской области, и осуществляющих техническое обеспечение деятельности Костромской областной Думы, сверх средств, направляемых для выплаты должностных окладов, предусматриваются средства для выплаты (в расчете на год):
а) ежемесячной надбавки за сложность, напряженность и высокие достижения в труде - в размере 8,5 должностных окладов;
б) ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет - в размере 2 должностных окладов;
в) премии по результатам работы - в размере 3 должностных окладов;
г) ежемесячного денежного поощрения - в размере 12 должностных окладов;
д) единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска - в размере 2 должностных окладов;
е) материальной помощи - в размере 2 должностных окладов.
7. Финансирование расходов, связанных с реализацией настоящего постановления, осуществлять в пределах средств областного бюджета, предусмотренных на содержание Костромской областной Думы на соответствующий год.
8. Установить, что при увеличении (индексации) должностных окладов их размеры подлежат округлению до целого рубля в сторону увеличения.
9. Настоящее постановление вступает в силу со дня его принятия и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 июля 2007 года.
Председатель Костромской
областной Думы А.И.Бычков
Приложение к постановлению
Костромской областной Думы
от 27 сентября 2007 года № 2214
Размеры должностных окладов работников, замещающих должности, не являющиеся должностями государственной гражданской службы Костромской области, и осуществляющих техническое обеспечение деятельности Костромской областной Думы
Наименование должностей
Должностной оклад
(руб.)
Главный инженер
4070
Эксперт
3740
Заведующий складом
1870
Комендант
1870
Дополнительные сведения
Рубрики правового классификатора: | 060.020.180 Особенности регулирования труда (службы) отдельных категорий работников, государственных и муниципальных служащих (см. также 010.150.060, 020.020.000, 150.050.020) |
Вопрос юристу
Поделитесь ссылкой на эту страницу: