О смотре-конкурсе на лучшее состояние условий и охраны труда и здоровья работников в организациях, осуществляющих деятельность на территории городского округа Архангельской области «Мирный»



МУНИЦИПАЛИТЕТ

{ОПУБЛИКОВАНИЕ: акт размещен на официальном сайте муниципального образования «Мирный» http://www.mirniy.ru}

АРХАНГЕЛЬСКАЯ ОБЛАСТЬ

АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДСКОГО ОКРУГА АРХАНГЕЛЬСКОЙ ОБЛАСТИ «МИРНЫЙ»

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 27 октября 2020 г. № 967

О смотре-конкурсе на лучшее состояние условий и охраны труда и здоровья работников в организациях, осуществляющих деятельность на территории городского округа Архангельской области «Мирный»

В соответствии со статьей 31 Устава городского округа Архангельской области «Мирный», в целях реализации плана мероприятий по проведению «Года охраны труда» в 2020 году, утвержденного решением координационного совета по охране труда при администрации Мирного от 26 декабря 2019 года № 3, для активизации работы по обеспечению безопасных условий труда в организациях,  осуществляющих деятельность на территории городского округа Архангельской области  «Мирный», администрация Мирного постановляет:

1. Ежегодно проводить смотр-конкурс на лучшее состояние условий и охраны труда и здоровья работников в организациях, осуществляющих деятельность на территории городского округа Архангельской области  «Мирный».

2. Утвердить Положение о смотре-конкурсе на лучшее состояние условий и охраны труда и здоровья работников в организациях, осуществляющих деятельность на территории городского округа Архангельской области  «Мирный» (приложение к настоящему постановлению).

3. В период с 27 октября по 16 ноября  2020 года провести  смотр-конкурс на лучшее состояние условий и охраны труда и здоровья работников в организациях, осуществляющих деятельность на территории городского округа Архангельской области  «Мирный»  (далее – смотр-конкурс), по итогам 2019 года.

4.   Отделу кадров и муниципальной службы администрации Мирного в срок до 16 ноября 2020 года организовать прием заявок на участие в смотре-конкурсе.

5. Координационному совету по охране труда при администрации Мирного в срок до 30 ноября 2020 года подвести итоги смотра-конкурса.

6. Признать утратившим силу постановление администрации Мирного  от 1 марта 2013 года № 379 «О смотре-конкурсе на лучшую организацию работы по охране труда в организациях, расположенных на территории  муниципального образования «Мирный».

7. Настоящее постановление вступает в силу со дня его официального опубликования.

8. Контроль за исполнением настоящего постановления оставляю за собой.

Глава Мирного Ю.Б. Сергеев

Приложение

УТВЕРЖДЕНО

постановлением

администрации Мирного

от  «27» октября 2020 г. № 967

ПОЛОЖЕНИЕ

о смотре - конкурсе на лучшее состояние условий и охраны труда и здоровья работников в организациях, осуществляющих деятельность на территории городского округа Архангельской области  «Мирный» 

I. Общие положения

1. Настоящее Положение устанавливает порядок организации, проведения и подведения итогов смотра-конкурса на лучшее состояние условий и охраны труда и здоровья работников в организациях, осуществляющих деятельность на территории городского округа Архангельской области  «Мирный» (далее – смотр-конкурс).

2. Смотр-конкурс направлен на повышение заинтересованности работодателей в создании безопасных условий труда, активное проведение в организациях мероприятий, направленных на обеспечение профилактики несчастных случаев на производстве и снижение профессиональной заболеваемости, развитие и совершенствование работы по охране труда, изучение и распространение передового опыта по внедрению системы управления охраной труда и пропаганду лучших практик организации работ в области охраны труда.

3.    Организатором смотра-конкурса является администрация Мирного.

4. Организационно-методическое обеспечение смотра-конкурса осуществляет отдел кадров и муниципальной службы администрации Мирного.

II. Условия и порядок проведения смотра-конкурса

5. Смотр-конкурс проводится среди организаций независимо от их организационно-правовых форм и видов экономической деятельности, осуществляющих свою деятельность на территории городского округа Архангельской области «Мирный».

6.  Участие в смотре-конкурсе является добровольным.

7. К участию в смотре-конкурсе не допускаются организации, в которых в отчетный год произошли тяжелые несчастные случаи и (или) несчастные случаи со смертельным исходом.

8. Решение о проведении смотра-конкурса принимается координационным советом по охране труда при администрации Мирного и объявляется постановлением администрации Мирного с указанием сроков начала и окончания  конкурса.

9. Смотр-конкурс проводится ежегодно по итогам календарного года, предшествующего году проведения смотра-конкурса. Смотр-конкурс проводится заочно.

10. Смотр-конкурс проводится по четырём номинациям:

«Лучшая организация (в сфере образования)»;

«Лучшая организация (в сфере здравоохранения)»;

«Лучшая организация (в сфере строительства, государственного управления и обеспечения военной безопасности, предоставления коммунальных услуг, производства и распределения электроэнергии, газа и воды)»;

«Лучшая организация (в сфере предоставления прочих коммунальных, социальных и персональных услуг)».

11. Для участия в смотре-конкурсе организация-претендент направляет в отдел кадров и муниципальной службы администрации Мирного (по адресу: 164170, ул. Ленина, дом 33, кабинет № 417):

заявку участника смотра-конкурса (приложение № 1 к настоящему Положению);

информационную карту участника смотра-конкурса (приложение
№ 2 к настоящему Положению);

показатели работы по охране труда (приложение № 3 к настоящему Положению);

показатели организации работы кабинета охраны труда (приложение
№ 4 к настоящему Положению) и пояснительную записку.

12. Прием заявок на участие в смотре-конкурсе осуществляется отделом кадров и муниципальной службы администрации Мирного.

13. Отдел кадров и муниципальной службы администрации Мирного  имеет право проводить проверки достоверности сведений в представленных на смотр-конкурс материалах, в том числе с выездом на места; запрашивать необходимую дополнительную информацию от участников смотра-конкурса.

III. Определение победителей и подведение итогов смотра-конкурса

14. Оценку показателей и предварительное подведение итогов смотра-конкурса осуществляет отдел кадров и муниципальной службы администрации Мирного после окончания приема заявок. Отдел кадров и муниципальной службы администрации Мирного в соответствии с набранным количеством баллов определяет претендентов на призовые места с присвоением первого, второго и третьего мест.

15. Критериями, определяющими победителей смотра-конкурса в каждой номинации, являются показатели работы по охране труда, установленные в приложении № 3 к настоящему Положению, и показатели организации работы кабинета охраны труда, установленные в приложении
№ 4 к настоящему Положению.

16. По итогам смотра-конкурса победителями в каждой номинации признаются организации, набравшие наибольшее количество баллов. Если две и более организации набрали одинаковое количество баллов, то победители смотра-конкурса в номинации определяются после дополнительного обсуждения путем открытого голосования членов координационного совета по охране труда при администрации Мирного по наибольшему количеству голосов. В случае равного разделения голосов решающий голос принадлежит председателю координационного совета по охране труда при администрации Мирного. Конкурс по отдельной номинации проводится в случае поступления заявок не менее чем от двух соискателей по этой номинации.

17. Итоги смотра-конкурса рассматриваются и оформляются решением координационного совета по охране труда при администрации Мирного и утверждаются постановлением администрации Мирного.

IV. Награждение победителей смотра-конкурса

18. Победители смотра-конкурса во всех номинациях награждаются:

за первое место – дипломом I степени;

за второе место – дипломом II степени;

за третье место – дипломом III степени.

19. Информация о проведении и итогах смотра-конкурса по охране труда размещается на официальном сайте городского округа Архангельской области «Мирный».

__________

Приложение № 1

к Положению о смотре - конкурсе

на лучшее состояние условий и

охраны труда и здоровья

работников в организациях,

осуществляющих деятельность на

территории городского округа

Архангельской области  «Мирный»

ЗАЯВКА

на участие в смотре-конкурсе на лучшее состояние условий и охраны труда и здоровья работников в организациях, осуществляющих деятельность на территории городского округа Архангельской области  «Мирный»

__________________________________________________________________________________________,

(полное наименование организации)

расположенная (ый) ___________________________________________________________________________,

(фактический и юридический адрес)

заявляет  о своем намерении принять участие в смотре-конкурсе на лучшее состояние условий и охраны труда и здоровья работников в организациях, осуществляющих деятельность на территории городского округа Архангельской области  «Мирный», в номинации № ____.

Полноту  и  достоверность  сведений,  указанных  в  настоящей  заявке и прилагаемых к ней конкурсных документах, гарантируем.

Уведомлены  о  том,  что  участники  смотра-конкурса,  представившие  в отдел кадров и муниципальной службы администрации Мирного недостоверные  данные, могут  быть  не  допущены к участию в смотре-конкурсе или сняты с участия в смотре-конкурсе в процессе его проведения.

К заявке прилагаются следующие документы: информационная карта; показатели работы по охране труда за 20__ год, показатели организации работы кабинета охраны труда за 20__ год, пояснительная записка.

Руководитель организации _________________                ________________________

                                                         (подпись)                                                (Ф.И.О.)

Председатель первичной профсоюзной организации

(представитель работников) _____________                     ________________________

                                                             (подпись)                                                 (Ф.И.О.)

Специалист по охране труда       _____________                        ________________________

                                                             (подпись)                                                  (Ф.И.О.)

М.П.

Дата составления __________

Ф.И.О., тел                           

Приложение № 2

к Положению о смотре - конкурсе

на лучшее состояние условий и

охраны труда и здоровья

работников в организациях,

осуществляющих деятельность на

территории городского округа

Архангельской области  «Мирный»

ИНФОРМАЦИОННАЯ КАРТА

участника смотра-конкурса на лучшее состояние условий и

охраны труда и здоровья работников в организациях,

осуществляющих деятельность на территории городского округа

Архангельской области  «Мирный»

Наименование организации        

Юридический, фактический адрес               

Телефон/факс/адрес эл. почты    

Вид экономической деятельности  

Организационно-правовая форма   

Ф.И.О. руководителя             

Ф.И.О. специалиста(ов) по охране труда, квалификация и стаж  работы в сфере охраны труда  

Ф.И.О. председателя первичной   
профсоюзной организации         

Среднесписочная численность     
работников                      

М.П.

Дата составления ________________

Ф.И.О., тел.

Приложение № 3

к Положению о смотре - конкурсе

на лучшее состояние условий и

охраны труда и здоровья

работников в организациях,

осуществляющих деятельность на

территории городского округа

Архангельской области  «Мирный»

ПОКАЗАТЕЛИ

работы по охране труда

в _______________________________________________________________

(полное наименование организации)

Показатели

Отчетный
год

(20__)

Кол-во  
баллов

1

2

3

4

1.

Наличие локальных нормативных актов по созданию и функционированию системы управления охраной труда в организации, да/нет,

(положение, стандарт и др.)

(да – 5 баллов; нет – 0 баллов).              

2.

Наличие Положения (иного ЛНА) по оценке и управлению профессиональными рисками

(имеется – 5 баллов; нет – 0 баллов).              

3.

Осуществление мероприятий по контролю функционирования системы управления охраной труда и мониторинга реализации процедур, направленных на достижение целей работодателя в области охраны труда, да/нет

(копия положения и результаты контроля)

(да - 1 балл; нет - 0 баллов).

4.

Количество произошедших легких несчастных случаев, единиц

(если несчастных случаев в отчетном периоде не было - 2 балла;  при наличии - 0 баллов).

5.

Наличие службы охраны труда (специалиста по охране труда), да/нет

(приказы о приеме на работу специалиста(ов) по охране труда, положение о службе) или

наличие лица, ответственного за охрану труда при отсутствии службы, специалиста по охране труда, да/нет

(приказ о назначении ответственного лица за охрану труда) или

оказание услуг в области охраны труда организацией или специалистом, привлекаемыми работодателем по гражданско-правовому договору, да/нет

(гражданско-правовой договор)

(да - 1 балл; нет - 0 баллов).

6.

Удельный вес работников, прошедших обучение по охране труда, % от количества работников, подлежащих обучению

(100% обученных - 1 балл, менее 100% - 0 баллов),

в том числе:

обучение руководителя организации, да/нет;

<*>

удельный вес руководителей и специалистов структурных подразделений, прошедших обучение по охране труда, с учетом трехлетней периодичности, % от количества работников, подлежащих обучению;

<*>

удельный вес работников рабочих профессий, прошедших обучение, % от количества работников, подлежащих обучению

(удостоверения руководителя и специалиста (ов) по охране труда);

(в пояснительной записке указать какие локальные нормативные акты по обучению работников безопасности труда разработаны в организации).

<*>

7.

Удельный вес работников, на рабочих местах которых проведена специальная оценка условий труда (далее - СОУТ), % от общего количества работников

(титульный лист отчета о проведении СОУТ и сводная ведомость)

(от 1 до 50% - 0 баллов, от 51 до 89% - 1 балл, от 90 до 100% - 2 балла).

8.

Размещение на официальном сайте организации в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» (при наличии такого сайта) в установленный срок сводных данных о результатах проведения СОУТ в части установления классов (подклассов) условий труда на рабочих местах и перечня мероприятий по улучшению условий и охраны труда работников, на рабочих местах которых проводилась СОУТ

(да - 1 балл, нет - 0 баллов).

<*>

9.

Фактическое предоставление гарантий и компенсаций в соответствии с действующим законодательством по итогам оценки условий труда (статьи 92, 117, 147, 219 Трудового кодекса Российской Федерации), да/нет

(да - 1 балл, нет - 0 баллов)

(в пояснительной записке указать виды и размеры фактически предоставляемых работникам компенсаций за работу во вредных и (или) опасных условиях труда)

10.

Реализация мероприятий по улучшению условий и охраны труда и снижению уровней профессиональных рисков, % выполнения запланированных мероприятий

(от 1 до 50% - 0 баллов, от 51 до 100% - 1 балл),                        в том числе:

мероприятия, направленные на развитие физической культуры и спорта в трудовом коллективе, да/нет

(в пояснительной записке указать какие конкретно мероприятия выполнены).

<*>

11.

Всего израсходовано средств на мероприятия по улучшению условий и охраны труда и снижению уровней профессиональных рисков, тысяч рублей, в том числе:

<*>

на одного работающего, тысяч рублей;

<*>

на мероприятия, направленные на развитие физической культуры и спорта в трудовом коллективе, тысяч рублей.

<*>

12.

Удельный вес работников, прошедших обязательный периодический медицинский осмотр, % от количества работников, подлежащих периодическому медосмотру

(заключительный акт за отчетный год)

(при охвате 100% - 1 балл, менее 100% - 0 баллов)

Наличие перечня контингентов и поименного списка работников на проведение медицинских осмотров, да/нет

<*>

13.

Удельный вес работников, обеспеченных сертифицированными или прошедшими декларирование средствами индивидуальной защиты (далее - СИЗ) в соответствии с типовыми нормами, % от потребности

(100% - 1 балл, менее 100% - 0 баллов).

Всего израсходовано средств на приобретение СИЗ, тысяч рублей.

<*>

Затраты на одного работника на приобретение СИЗ в отчетном году, тысяч рублей

(в пояснительной записке указать на основании каких типовых норм работники обеспечиваются СИЗ).

<*>

14.

Удельный вес работников, обеспеченных сертифицированными или прошедшими декларирование смывающими и (или) обезвреживающими средствами в соответствии с типовыми нормами, % от потребности

(перечень на обеспечение работников смывающими и (или) обезвреживающими средствами, утвержденный работодателем)

(100% - 1 балл, менее 100% - 0 баллов).

15.

Наличие комитета (комиссии) по охране труда, да/нет

(локальный нормативный акт о создании комитета (комиссии) по охране труда)

(да - 1 балл, нет - 0 баллов).

16.

Наличие уполномоченных (доверенных) лиц по охране труда профсоюза или иного уполномоченного работниками представительного органа, да/нет

(да - 1 балл, нет - 0 баллов)

(в пояснительной записке отразить количество проверок, проведенных уполномоченными по охране труда в течение отчетного года и их результаты).

17.

Наличие отдельного оборудованного кабинета охраны труда, да/нет

(да - 1 балл, нет - 0 баллов)

(фотографии кабинета).

18.

Наличие оборудованного уголка(ов) охраны труда, да/нет

(да - 1 балл, нет - 0 баллов)

(фотографии уголка(ов)).

19.

Участие организации в проведении Всемирного дня охраны труда и месячника (недели) охраны труда, да/нет

(да - 1 балл, нет - 0 баллов)

(краткий отчет о проведении месячника).

20.

Использование средств ФСС на предупредительные меры по сокращению производственного травматизма и профзаболеваний работников, да/нет

(да - 1 балл, нет - 0 баллов)

(в пояснительной записке указать на какие предупредительные меры использованы средства и сумму в тысячах рублей).

21.

Наличие скидки к страховому тарифу на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профзаболеваний, да/нет

(да - 1 балл, нет - 0 баллов).

22.

Наличие надбавки к страховому тарифу на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профзаболеваний, да/нет

(да - минус 1 балл, нет - 0 баллов).

23.

Наличие коллективного договора, да/нет

(да - 1 балл, нет - 0 баллов).

Итого баллов

________________________________________________

<*> Показатели, не подлежащие балльной оценке.

Руководитель организации _______________                _________________

                                                      (подпись)                                 (Ф.И.О.)

Председатель первичной профсоюзной организации

(уполномоченный по охране труда) ______________     ________________

                                                                    (подпись)                    (Ф.И.О.)

Специалист по охране труда             ______________     ________________

                                                                   (подпись)                    (Ф.И.О.)

Дата

Приложение № 4

к Положению о смотре - конкурсе

на лучшее состояние условий и

охраны труда и здоровья

работников в организациях,

осуществляющих деятельность на

территории городского округа

Архангельской области  «Мирный»

ПОКАЗАТЕЛИ

организации работы кабинета охраны труда

____________________________________________________________

(наименование организации)

№

пп.

Показатели организации работы кабинета охраны труда (указанные в скобках копии документов и материалов прилагаются)

Данные на конец отчетного года

Количество баллов

1

2

3

4

1.

Наличие документации по охране труда (журналы, протоколы, удостоверения):

<*>

- журнал регистрации вводного инструктажа, да/нет

(да - 1 балл, нет - 0 баллов);

- журнал регистрации присвоения 1 группы по электробезопасности, да/нет

(да - 1 балл, нет - 0 баллов);

- журнал учета инструкций по охране труда, да/нет

(да - 1 балл, нет - 0 баллов);

- журнал учета выдачи инструкций по охране труда, да/нет

(да - 1 балл, нет - 0 баллов);

(в пояснительной записке указать количество утвержденных инструкций по профессиям и по видам работ)

- журнал регистрации несчастных случаев на производстве, да/нет

(да - 1 балл, нет - 0 баллов);

- протоколы заседания комиссии по проверке знаний по безопасности труда, да/нет

(да - 1 балл, нет - 0 баллов);

- удостоверения о проверке знаний требований охраны труда работников, прошедших обучение в самой организации, да/нет

(да - 1 балл, нет - 0 баллов)

2.

Организация учебного процесса:

<*>

- наличие нормативных правовых актов по охране труда, принятых на федеральном и областном уровнях, локальных нормативных актов организации по системе управления охраной труда, да/нет

(да - 1 балл, нет - 0 баллов);

- наличие учебно-методического, информационного материала по охране труда (печатный материал (памятки, брошюры, плакаты и др.), слайды, видео- и аудиозаписи, электронные носители, и др.), да/нет

(да - 1 балл, нет - 0 баллов)

(в пояснительной записке перечислить виды материалов и (или) подтвердить фотографиями);

- наличие программ обучения безопасным методам труда (по профессиям и видам работ), да/нет

(да - 1 балл, нет - 0 баллов);

- наличие графика проведения обучения, да/нет

(да - 1 балл, нет - 0 баллов);

- проведение обучения приемам оказания первой помощи пострадавшим согласно утвержденной программе, да/нет

(да - 1 балл, нет - 0 баллов);

- наличие учебных видеофильмов по охране труда, да/нет

(да - 1 балл, нет - 0 баллов);

- подключение ПВЭМ (ПК) к справочно-информационным и (или) информационным системам, да/нет

(да - 1 балл, нет - 0 баллов);

- наличие обучающих тренажеров, да/нет

(да - 1 балл, нет - 0 баллов);

(в пояснительной записке указать какие учебные видеофильмы и обучающие тренажеры имеются)

3.

Наличие плана мероприятий по улучшению условий и охраны труда и снижению уровней профессиональных рисков (на год, долгосрочный), да/нет

(да - 1 балл, нет - 0 баллов);

4.

Наличие перечня профессий и работ повышенной опасности, к которым предъявляются дополнительные требования безопасности труда, да/нет

(да - 1 балл, нет - 0 баллов)

(перечень профессий и работ)

Итого баллов

______________________________________________

<*> Показатели, не подлежащие балльной оценке.

Руководитель организации  _______________                _________________

                                                       (подпись)                                 (Ф.И.О.)

Председатель первичной профсоюзной организации

(уполномоченный по охране труда) ______________     ________________

                                                                    (подпись)                    (Ф.И.О.)

Специалист по охране труда             ______________     ________________

                                                                   (подпись)                    (Ф.И.О.)

Дата