О единовременной компенсационной выплате медицинским работникам, прибывшим на работу в сельскую местность в 2016 и 2017 годах



ПРАВИТЕЛЬСТВО КАЛУЖСКОЙ ОБЛАСТИ

ПРАВИТЕЛЬСТВО КАЛУЖСКОЙ ОБЛАСТИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

28 февраля 2013 года № 110

О единовременной компенсационной выплате медицинским работникам, прибывшим на работу в сельскую местность в 2016 и 2017 годах

(Название в редакции постановлений Правительства Калужской области от 28 января 2014г. № 42; от 10 февраля 2015г. № 82; от 21 января 2016г. № 16; от 17 февраля 2017г. № 76)

(В редакции постановлений Правительства Калужской области от 28 января 2014г. № 42; от 10 февраля 2015г. № 82; от 21 января 2016г. № 16; от 17 февраля 2017г. № 76, от 28 апреля 2017г. № 253)

             

В соответствии с частью 12.2 статьи 51 Федерального закона «Об обязательном медицинском страховании в Российской Федерации» Правительство Калужской области ПОСТАНОВЛЯЕТ:

1. Определить уполномоченным органом исполнительной власти Калужской области на предоставление единовременной компенсационной выплаты в размере 1 млн рублей медицинским работникам в возрасте до 50 лет, имеющим высшее образование, прибывшим в 2016 и 2017 годах на работу в сельский населенный пункт, либо рабочий поселок, либо поселок городского типа или переехавшим на работу в сельский населенный пункт, либо рабочий поселок, либо поселок городского типа из другого населенного пункта (далее - медицинский работник, прибывший на работу в сельскую местность в 2016 и 2017 годах), министерство здравоохранения Калужской области.

(Пункт 1 в редакции постановлений Правительства Калужской области от 21 января 2016г. № 16; от 17 февраля 2017г. № 76)

             

2. Обязать министерство здравоохранения Калужской области ежемесячно представлять в Территориальный фонд обязательного медицинского страхования Калужской области заявки на получение иных межбюджетных трансфертов, предусмотренных частью 12.2 статьи 51 Федерального закона «Об обязательном медицинском страховании в Российской Федерации», по форме, установленной Федеральным фондом обязательного медицинского страхования, для дальнейшего направления их в Федеральный фонд обязательного медицинского страхования.

(Пункт 2 в редакции постановлений Правительства Калужской области от 10 февраля 2015г. № 82; от 21 января 2016г. № 16; от 17 февраля 2017г. № 76, от 28 апреля 2017г. № 253)

3. Утвердить порядок предоставления единовременной компенсационной выплаты медицинским работникам, прибывшим на работу в сельскую местность в 2016 и 2017 годах (прилагается).

(Пункт 3 в редакции постановлений Правительства Калужской области от 10 февраля 2015г. № 82; от 21 января 2016г. № 16; от 17 февраля 2017г. № 76)

4. Возложить на министерство здравоохранения Калужской области обязанность по осуществлению контроля за соблюдением условий осуществления единовременных компенсационных выплат медицинским работникам, прибывшим на работу в сельскую местность в 2016 и 2017 годах.

(Пункт дополнен – постановление Правительства Калужской области от 17 февраля 2017г. № 76)

5. Настоящее Постановление вступает в силу по истечении десяти дней после дня его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2013 года.

(Нумерация пунктов в редакции постановления Правительства Калужской области от 17 февраля 2017г. № 76)

Губернатор Калужской области А.Д. Артамонов

Приложение

к Постановлению

Правительства Калужской области

от 28 февраля 2013 г. № 110

ПОРЯДОК

ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ ЕДИНОВРЕМЕННОЙ КОМПЕНСАЦИОННОЙ ВЫПЛАТЫ

МЕДИЦИНСКИМ РАБОТНИКАМ, ПРИБЫВШИМ НА РАБОТУ

В СЕЛЬСКУЮ МЕСТНОСТЬ В 2016 И 2017 ГОДАХ

(Приложение в редакции постановлений Правительства Калужской области от 28 января 2014г. № 42; от 10 февраля 2015г. № 82; от 21 января 2016г. № 16; от 17 февраля 2017г. № 76)

1. Настоящий Порядок определяет процедуру предоставления единовременной компенсационной выплаты медицинским работникам в возрасте до 50 лет, имеющим высшее образование, прибывшим в 2016 и 2017 годах на работу в сельский населенный пункт, либо рабочий поселок, либо поселок городского типа или переехавшим на работу в сельский населенный пункт, либо рабочий поселок, либо поселок городского типа из другого населенного пункта (далее - медицинский работник) и заключившим с министерством здравоохранения Калужской области (далее - министерство) договор о предоставлении единовременной компенсационной выплаты, предусматривающий условия, установленные подпунктом 3 пункта 12.2 статьи 51 Федерального закона «Об обязательном медицинском страховании в Российской Федерации».

(Пункт 1 в редакции постановлений Правительства Калужской области от 21 января 2016г. № 16; от 17 февраля 2017г. № 76)

             

2. Предоставление единовременной компенсационной выплаты медицинским работникам производится министерством на основании приказа в течение тридцати дней со дня заключения с министерством договора из расчета 1 млн. рублей на одного медицинского работника. Финансирование расходов, указанных в пункте 1 настоящего Порядка, в части расходов областного бюджета Калужской области осуществляется за счет средств, предусмотренных министерству Законом Калужской области «Об областном бюджете на 2017 год и на плановый период 2018 и 2019 годов» по целевой статье 01Б0201280 «Формирование и расширение системы материальных и моральных стимулов для медицинских работников, решение социально-бытовых вопросов».

(Пункт 2 в редакции постановлений Правительства Калужской области от 28 января 2014г. № 42; от 10 февраля 2015г. № 82; от 21 января 2016г. № 16; от 17 февраля 2017г. № 76)

3. Договор заключается министерством при условии представления медицинским работником следующих документов:

- заявления;

- копии трудового договора, заключенного между руководителем государственного учреждения здравоохранения и медицинским работником, предусматривающего обязанность медицинского работника отработать в течение пяти лет по основному месту работы на условиях нормальной продолжительности рабочего времени, установленной трудовым законодательством для данной категории работников;

- копии документа государственного образца о высшем профессиональном образовании медицинского работника;

- копии документа государственного образца о послевузовском профессиональном образовании (интернатуре, ординатуре);

- копии свидетельства об аккредитации специалиста (при наличии);

(Абзац дополнен – постановление Правительства Калужской области от 17 февраля 2017г. № 76)

- копии паспорта или иного документа, удостоверяющего личность;

- копии трудовой книжки;

- банковских реквизитов для перечисления единовременной компенсационной выплаты медицинскому работнику.

Копии документов, указанные в настоящем пункте, должны быть заверены печатью государственного учреждения здравоохранения, подписью руководителя государственного учреждения здравоохранения, заключившего трудовой договор с медицинским работником.

4. Заявление с документами, указанными в пункте 3 настоящего Порядка, регистрируется министерством в день подачи заявления и направляется на рассмотрение комиссии, которая формируется министерством (далее - комиссия). Решение комиссии оформляется протоколом. Министерство в двадцатидневный срок с момента подачи заявления принимает решение о назначении или об отказе в назначении единовременной компенсационной выплаты медицинскому работнику.

5. Основаниями отказа предоставления единовременной компенсационной выплаты являются:

- несоответствие заявителя требованиям, указанным в пункте 1 настоящего Порядка;

- непредставление или представление не в полном объеме документов, указанных в пункте 3 настоящего Порядка;

- недостоверность сведений, содержащихся в представленных документах, выявленная при проведении их проверки.

6. Решение об отказе в предоставлении единовременной компенсационной выплаты может быть обжаловано медицинским работником в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

7. Государственное учреждение здравоохранения уведомляет министерство о расторжении трудового договора с медицинским работником не позднее дня, следующего за днем увольнения, с указанием основания прекращения трудового договора.