Основная информация

Дата опубликования: 28 февраля 2020г.
Номер документа: RU35019605202000160
Текущая редакция: 1
Статус нормативности: Нормативный
Субъект РФ: Вологодская область
Принявший орган: Администрация Кирилловского муниципального района
Раздел на сайте: Нормативные правовые акты муниципальных образований
Тип документа: Постановления

Бесплатная консультация

У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:
Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732
Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192
Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749

Текущая редакция документа



1

АДМИНИСТРАЦИЯ  КИРИЛЛОВСКОГО  МУНИЦИПАЛЬНОГО  РАЙОНА

Вологодской области

П О С Т А Н О В Л Е Н И Е          

от

28.02.2020



107

О внесении изменений в Положение об оплате труда работников муниципального казенного учреждения Кирилловского муниципального района «Многофункциональный центр предоставления государственных и муниципальных услуг на территории Кирилловского муниципального района»

              Администрация района

ПОСТАНОВЛЯЕТ:

Внести в Положение об оплате труда работников муниципального казенного учреждения Кирилловского муниципального района «Многофункциональный центр предоставления государственных и муниципальных услуг на территории Кирилловского муниципального района», утвержденное постановлением администрации района от 31.03.2015 № 285 (с изменениями, внесенными постановлениями администрации района от 17.03.2016 № 179,                   от 01.04.2016 № 251, от 28.09.2016 № 768, от 02.11.2016 № 849, от 20.02.2018              № 92, от 28.01.2019 № 36, от 17.06.2019 №  345, от 01.10.2019 № 550), следующие изменения:

              1) раздел 6 «Порядок формирования фонда оплаты труда работников Учреждения» дополнить новым пунктом 6.5  следующего содержания:

«6.5. Расчетный среднемесячный уровень заработной платы работников учреждения не должен превышать расчетный среднемесячный уровень оплаты труда лиц, замещающих должности муниципальной службы, и лиц, замещающих должности, не отнесенные к муниципальным должностям и должностям муниципальной службы, в администрации района, осуществляющей функции и полномочия учредителя учреждения.

При формировании фонда оплаты труда работников учреждения и определении объема бюджетных ассигнований, направляемых на оплату труда работников, не допускается нарушение учреждением условия, установленного абзацем первым настоящего пункта.

Расчетный среднемесячный уровень заработной платы работников учреждения сопоставляется с расчетным среднемесячным уровнем оплаты труда лиц, замещающих должности муниципальной службы, и лиц, замещающих должности, не отнесенные к муниципальным должностям и должностям муниципальной службы, в администрации района, осуществляющей функции и полномочия учредителя учреждения, который ежегодно в срок до 20 декабря определяется и доводится до сведения руководителя учреждения администрацией района, осуществляющей функции и полномочия учредителя учреждения.»;

              2) приложение к Положению об оплате труда работников муниципального казенного учреждения Кирилловского муниципального района «Многофункциональный центр предоставления государственных и муниципальных услуг на территории Кирилловского муниципального района» изложить в следующей редакции:

«Приложение

к Положению об оплате труда работников

муниципального казенного учреждения

Кирилловского муниципального района

«Многофункциональный центр

Предоставления государственных

и муниципальных услуг на территории

Кирилловского муниципального района»

Коэффициенты квалификационного уровня

Квалификационный

уровень

Должности, отнесенные

к квалификационным

уровням

Коэффициент

квалификационного

уровня

Должности, отнесенные к ПКГ «Общеотраслевые должности

служащих второго уровня»

первый квалификационный уровень

Помощник старшего

оперативного дежурного

Администратор

1,7 – 3,0

второй квалификационный уровень

Старший

оперативный дежурный

Должности, отнесенные к ПКГ «Общеотраслевые должности

служащих третьего уровня»

первый квалификационный уровень

Документовед

Инженер-программист

1,4 – 2,0

четвертый квалификационный уровень

Ведущий документовед

пятый квалификационный уровень

Заместитель директора

Должности, отнесенные к ПКГ «Общеотраслевые должности

служащих четвертого уровня»

третий квалификационный уровень

Директор учреждения

1,6 – 2,4

Профессии, отнесенные к ПКГ «Общеотраслевые профессии рабочих

первого уровня»

первый квалификационный уровень

Дворник

Машинист (кочегар)

котельной

Уборщик производственных и служебных помещений

Рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту здания

1,28 – 2,13

Профессии, отнесенные к ПКГ «Общеотраслевые профессии рабочих

второго уровня»

первый квалификационный уровень

Водитель автомобиля

2,3 – 2,57

».

2. Настоящее постановление вступает в силу со дня его подписания и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2020 года.

Руководитель администрации района                                                                       А.Л.Кузнецов

             

             

13894 2211

Дополнительные сведения

Рубрики правового классификатора: 010.150.000 Местное самоуправление

Вопрос юристу

Поделитесь ссылкой на эту страницу:

Новые публикации

Статьи и обзоры

Материалы под редакцией наших юристов
Обзор

Что означает термин «нормативно-правовой акт» или НПА? Разбираемся в классификации, отличиях, разделении по юридической силе.

Читать
Статья

Кто возглавляет исполнительную власть в РФ? Что включает в себя система целиком? Какими функциями и полномочиями она наделена?

Читать
Обзор

Какими задачами занимаются органы местного самоуправления в РФ? Какова их структура, назначение и спектр решаемых вопросов?

Читать