Основная информация
Дата опубликования: | 28 марта 2017г. |
Номер документа: | RU28000201700148 |
Текущая редакция: | 1 |
Статус нормативности: | Нормативный |
Субъект РФ: | Амурская область |
Принявший орган: | Правительство Амурской области |
Раздел на сайте: | Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации |
Тип документа: | Постановления |
Бесплатная консультация
У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749
Текущая редакция документа
ПРАВИТЕЛЬСТВО АМУРСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
От 28 марта 2017 года №136
О внесении изменений в постановление Правительства Амурской области от 24.12.2010 №721
В целях приведения нормативных правовых актов области в соответствие законодательству Правительство Амурской области
ПОСТАНОВЛЯЕТ:
Внести в постановление Правительства Амурской области от 24.12.2010 №721 «Об утверждении Правил выплаты пособий по государственной поддержке кадрового потенциала агропромышленного комплекса Амурской области» (в редакции постановления Правительства Амурской области от 28.08.2011 №538) следующие изменения:
1. В тексте постановления:
1) пункт 1 постановления изложить в следующей редакции:
«1. Утвердить:
Правила выплаты ежемесячного денежного пособия молодым специалистам агропромышленного комплекса (приложение №1);
Правила выплаты единовременного пособия молодым специалистам агропромышленного комплекса (приложение №2);
Перечень профессий и направлений подготовки (специальностей), по которым предоставляются единовременное и ежемесячное денежные пособия молодым специалистам агропромышленного комплекса (приложение №3).»;
2) в пункте 3 постановления слова «А.В .Нестеренко» заменить словами «В .В .Бакуменко».
2. Приложения №1, №2, №3 изложить в новой редакции согласно приложениям №1, №2, №3 соответственно к настоящему постановлению.
Губернатор
Амурской области
А.А. Козлов
Приложение №1
к постановлению Правительства
Амурской области
от 28.03.2017 №136
ПРАВИЛА
ВЫПЛАТЫ ЕЖЕМЕСЯЧНОГО ДЕНЕЖНОГО ПОСОБИЯ МОЛОДЫМ СПЕЦИАЛИСТАМ АГРОПРОМЫШЛЕННОГО КОМПЛЕКСА
I. Общие положения
1.1. Настоящие Правила разработаны в соответствии с Законом Амурской области от 03.02.2004 №298-ОЗ «О государственной поддержке кадрового потенциала агропромышленного комплекса Амурской области» (далее - Закон) и определяют условия и порядок выплаты из областного бюджета ежемесячных денежных пособий молодым специалистам агропромышленного комплекса, указанным статье 1 Закона (далее - пособие, молодой специалист).
1.2. Выплата пособия осуществляется министерством сельского хозяйства Амурской области (далее - Министерство) на основании решения комиссии по оказанию мер материального стимулирования молодым специалистам агропромышленного комплекса, созданной Министерством (далее - Комиссия).
1.3. Положение о Комиссии и её состав утверждаются приказом Министерства.
II . Условия и порядок выплаты пособия
2.1. Пособие молодым специалистам устанавливается и выплачивается при соблюдении следующих условий:
1) заключение трудового договора с сельскохозяйственным товаропроизводителем либо областным государственным учреждением ветеринарии (далее - организация) на срок не менее пяти лет (далее - трудовой договор) по должности, соответствующей полученной профессии или специальности (далее - специальность) согласно Перечню профессий и направлений подготовки (специальностей), по которым предоставляются единовременное и ежемесячное денежные пособия молодым специалистам агропромышленного комплекса, утвержденным Правительством области (далее - Перечень), не позднее 3 месяцев со дня завершения обучения;
перевод на другую работу в организации на должность, соответствующую полученной специальности согласно Перечню, не позднее 3 месяцев со дня завершения обучения;
2) проживание и работа в сельской местности в пределах одного муниципального района области;
3) представление в Министерство ежемесячно до 10 числа справки с места работы по форме согласно приложению №1 к настоящим Правилам.
В случае прохождения военной службы по призыву в Вооруженных Силах Российской Федерации либо нахождения в отпуске по беременности и родам, отпуске по уходу за ребенком, если указанные обстоятельства наступили в год завершения обучения, заключение трудового договора (перевод на другую работу в организации) должно быть осуществлено не позднее 3 месяцев со дня окончания указанных событий.
2.2. Пособие молодым специалистам выплачивается Министерством за счет средств областного бюджета ежемесячно в размере, установленном пунктом 1 статьи 5 Закона.
2.3. Для установления пособия молодой специалист не позднее 3 месяцев с даты заключения трудового договора представляет в Министерство следующие документы:
а) заявление на получение пособия по форме согласно приложению №2 к настоящим Правилам;
б) трудовой договор с указанием места работы молодого специалиста или его копию, заверенную организацией;
в) дополнительное соглашение к трудовому договору о переводе на другую работу с указанием места работы молодого специалиста или его копию, заверенную организацией;
г) выписку из приказа или копию приказа о приеме молодого специалиста на работу (переводе на другую работу), заверенную организацией;
д) паспорт или иной документ, удостоверяющий личность;
е) документ о высшем или среднем профессиональном образовании;
ж) копию трудовой книжки, заверенную организацией;
з) военный билет (в случае призыва в Вооруженные Силы Российской Федерации в год завершения обучения);
и) свидетельство о рождении ребенка (в случае предоставления отпуска по беременности и родам, отпуска по уходу за ребенком в год завершения обучения);
к) документ, удостоверяющий личность представителя, и документ, подтверждающий полномочия представителя (в случае подачи документов представителем).
2.4. Уполномоченный сотрудник Министерства снимает копии с оригиналов представленных документов, заверяет их, а также осуществляет регистрацию заявления и документов в журнале регистрации заявлений в день их поступления.
2.5. Министерство в течение 30 рабочих дней со дня поступления заявления и документов проводит заседание Комиссии. Комиссия принимает одно из следующих решений:
1) об установлении и выплате пособия;
2) об отказе в установлении и выплате пособия.
2.6. Основаниями для отказа молодому специалисту в установлении и выплате пособия являются:
1) несоответствие лица, претендующего на установление пособия, категории лиц, указанных в статье 1 Закона;
2) несоблюдение условий установления и выплаты пособия, установленных пунктом 2.1 настоящих Правил;
3) представление не всех документов, предусмотренных пунктом 2.3 настоящих Правил, или представление документов, содержащих недостоверные или неполные сведения;
4) нарушение срока представления документов, предусмотренного пунктом 2.3 настоящих Правил;
5) реализация молодым специалистом ранее права на получение пособия.
2.7. В течение 5 рабочих дней со дня принятия Комиссией решения, указанного в пункте 2.5 настоящих Правил, Министерство издает приказ об установлении и выплате пособия молодому специалисту или направляет молодому специалисту уведомление об отказе в установлении и выплате пособия с указанием оснований отказа.
2.8. Пособие выплачивается в срок, указанный в пункте 5.1 настоящих Правил, путем зачисления пособия на расчетный счет, открытый в банке или иной кредитной организации на имя молодого специалиста.
Пособие молодым специалистам выплачивается с месяца, следующего за месяцем, в котором молодой специалист заключил трудовой договор.
В случае перевода молодого специалиста в другую организацию на должность, соответствующую полученной специальности согласно Перечню, за ним сохраняется право на получение пособия в том же размере до истечения общей продолжительности его выплаты, установленной статьей 5 Закона.
III. Приостановление и возобновление выплаты пособия
3.1. Выплата пособия молодым специалистам приостанавливается на период:
отпуска по беременности и родам;
отпуска по уходу за ребенком.
Выплата пособия молодым специалистам приостанавливается приказом Министерства на основании решения Комиссии.
3.2. Выплата пособия молодым специалистам приостанавливается с первого числа месяца, в котором наступило одно из событий, указанных в пункте 3.1 настоящих Правил, на основании копии приказа организации о предоставлении отпуска по беременности и родам, отпуска по уходу за
ребенком до трех лет.
3.3. Выплата пособия молодым специалистам возобновляется при условии сохранения трудовых отношений в той же организаций на той же должности на оставшийся до истечения трех лет период с 1 числа месяца, следующего за месяцем, в котором молодой специалист приступил к работе.
По окончании событий, указанных в пункте 3.1 настоящих Правил, молодой специалист подает в Министерство заявление по форме согласно приложению №3 к настоящим Правилам с приложением следующих документов:
а) паспорт или иной документ, удостоверяющий личность;
б) копия приказа о предоставлении отпуска по беременности и родам или копия приказа о предоставлении отпуска по уходу за ребенком;
в) копия приказа, подтверждающего, что молодой специалист приступил к работе.
Копии документов, указанных в подпунктах «б», «в», заверяются организацией.
3.4. Уполномоченный сотрудник Министерства снимает копии с оригиналов представленных документов, заверяет их, а также осуществляет регистрацию заявления и документов в журнале регистрации заявлений в день их поступления.
Министерство в течение 30 рабочих дней со дня поступления заявления и документов проводит заседание Комиссии,
3.5. Комиссия принимает одно из следующих решений:
1) о восстановлении и выплате пособия;
2) об отказе в восстановлении и выплате пособия.
3.6. Основаниями для отказа молодому специалисту в восстановлении и выплате пособия являются:
1) несоблюдение условий, предусмотренных пунктом 2.1 настоящих Правил;
2) представление не всех документов, предусмотренных пунктом 3.3 настоящих Правил или представление документов, содержащих недостоверные или неполные сведения.
3.7. Министерство в течение 5 рабочих дней со дня принятия решения Комиссии о возобновлении пособия издает приказ о возобновлении выплаты пособия молодому специалисту или направляет молодому специалисту уведомление об отказе в возобновлении выплаты пособия с указанием оснований отказа.
IV. Прекращение и восстановление выплаты пособия
4.1. Выплата пособия молодым специалистам прекращается с месяца, в котором наступило одно из событий:
а) расторжение или прекращение трудового договора с организацией;
б) перевод на другую работу в организации на должность, не соответствующую полученной специальности;
в) призыв на военную службу в Вооруженных Силах Российской Федерации.
Выплата пособия молодым специалистам прекращается приказом Министерства на основании решения Комиссии.
4.2 Выплата пособия молодым специалистам восстанавливается в случае:
а) заключения трудового договора с организацией по должности, соответствующей полученной специальности согласно Перечню, не позднее 3 месяцев со дня окончания срока службы в Вооруженных Силах Российской Федерации;
б) заключения трудового договора с организацией по должности, соответствующей полученной специальности согласно Перечню, не позднее
1 месяца с даты прекращения трудового договора, указанного в пункте 4.1 настоящих Правил.
4.3. Выплата пособия молодым специалистам не восстанавливается в случае расторжения трудового договора по инициативе работодателя по предусмотренным пунктами 5 - 11, 13 части первой статьи 81 Трудового кодекса Российской Федерации основаниям.
4.4. Выплата пособия молодым специалистам восстанавливается на оставшийся до истечения трех лет период с месяца, следующего за месяцем, в котором молодой специалист приступил к работе.
4.5. Для восстановления выплаты пособия молодой специалист в течение 3 месяцев с даты заключения трудового договора представляет в Министерство заявление по форме согласно приложению №4 к настоящим Правилам, а также документы, предусмотренные подпунктами «б» - «к», пункта 2.3 настоящих Правил.
4.6. Уполномоченный сотрудник Министерства снимает копии с оригиналов представленных документов, заверяет их, а также осуществляет регистрацию заявления и документов в журнале регистрации заявлений в день их поступления.
Министерство в течение 30 рабочих дней со дня поступления заявления и документов проводит заседание Комиссии.
4.7. Комиссия принимает одно из следующих решений:
1) о восстановлении выплаты пособия;
2) об отказе в восстановлении выплаты пособия.
4.8. Основаниями для отказа молодому специалисту в восстановлении выплаты пособия являются:
1) несоответствие лица, претендующего на восстановлении пособия, категории лиц, указанных в статье 1 Закона;
2) несоблюдение условий, установленных пунктом 4.2 настоящих
Правил;
3) представление не всех документов, предусмотренных пунктом 4.5 настоящих Правил, или представление документов, содержащих
недостоверные или неполные сведения;
4) нарушение срока представления документов, предусмотренного пунктом 4.5 настоящих Правил.
4.9. В течение 5 рабочих дней со дня принятия Комиссией решения, указанного в пункте 4.7 настоящих Правил, Министерство издает приказ о восстановлении выплаты пособия молодому специалисту или направляет молодому специалисту уведомление об отказе в восстановлении выплаты пособия с указанием оснований отказа.
4.10. Получение Министерством документов, подтверждающих расторжение или прекращение трудового договора с молодым специалистом либо его перевод на другую работу на должность по специальности, не соответствующей полученному образованию, является основанием для прекращения выплаты пособия.
V. Заключительные положения
5.1. Министерство в течение 20 календарных дней со дня представления молодым специалистом справки с места работы по форме согласно приложению №1 к настоящим Правилам, осуществляет перечисление пособия на расчетный счет, открытый в банке или иной кредитной организации на имя молодого специалиста.
5.3. Сумма пособия, излишне выплаченная молодому специалисту вследствие представления им документов, содержащих недостоверные сведения, подлежит добровольному возврату в доход областного бюджета.
При отказе от добровольного возврата в соответствии с выставленным Министерством требованием излишне выплаченная сумма пособия взыскивается в судебном порядке в соответствии с законодательством Российской Федерации.
5.4. Сумма пособия, не полученная молодым специалистом в случае непредставления справки с места работы в срок, установленный пунктом 2.1 настоящих Правил, выплачивается за прошедшее время, но не более чем за один месяц, предшествующий представлению справки.
Приложение №1
к Правилам выплаты ежемесячного
денежного пособия молодым специалистам
агропромышленного комплекса
Реквизиты организации
От ______________________ № ___________
СПРАВКА
Дана ________________________________________________________________________ в том, что он(а)
(ФИО сотрудника)
На ____________________________________________ работает в _________________________________
(1 число месяца, следующего за полным отработанным месяцем) (наименование организации)
в должности _____________________ на основании
(должность сотрудника)
приказа о принятии на работу ________________________________________________________________
(номер и дата приказа о принятии на работу)
Руководитель предприятия _______________________ ________________________
Подпись ФИО
М.П.
Приложение №2
к Правилам выплаты ежемесячного
денежного пособия молодым специалистам
агропромышленного комплекса
В министерство сельского хозяйства
Амурской области
(ФИО)
проживающего
по адресу:
тел.
ЗАЯВЛЕНИЕ
В соответствии с Законом Амурской области от 03 февраля 2004 г. №298-ОЗ «О государственной поддержке кадрового потенциала агропромышленного комплекса Амурской области» прошу установить ежемесячное денежное пособие в размере ________________ рублей в связи с заключением трудового договора с
______________________________________________________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________________________________________________
(наименование сельскохозяйственного товаропроизводителя либо областного государственного учреждением ветеринарии)
________________________________ района Амурской области в должности (по профессии, специальности) _________________________________________
с « __» _________________ 20 __ г.
Документы для установления ежемесячного денежного пособия представляю впервые.
Ежемесячное денежное пособие прошу перечислять в отделение банка (филиала банка) ___________________________________________________________
на лицевой счет №, ___________________________________________________________________________________________________открытый на мое имя.
________________________
(дата, подпись)
К заявлению прилагаю следующие документы:
1. ___________________________________________
2. ___________________________________________
3. ___________________________________________
4. ___________________________________________
5. ___________________________________________
6. ___________________________________________
7. ___________________________________________
Приложение №3
к Правилам выплаты ежемесячного денежного
пособия молодым специалистам
агропромышленного комплекса
В министерство сельского хозяйства
Амурской области
(ФИО)
проживающего
по адресу:
тел.
ЗАЯВЛЕНИЕ
В соответствии с Законом Амурской области от 03 февраля 2004 г. №298-ОЗ «О государственной поддержке кадрового потенциала агропромышленного комплекса Амурской области» прошу возобновить мне выплату ежемесячного денежного пособия в ________________________________ размере рублей в связи с выходом из отпуска по беременности и родам (отпуска по уходу за ребенком) на работу в сельскохозяйственную организацию
______________________________________________________________________________________________________________________________________
(наименование сельскохозяйственного товаропроизводителя либо областного государственного учреждением ветеринарии)
района Амурской области в должности (по профессии, специальности) ____________________________________ с «__» ____________ 20 __ г.
Ежемесячное денежное пособие прошу перечислять в отделение банка (филиала банка) ___________________________________________________________
на лицевой счет № ___________________________________________________________________________________________________, открытый на мое имя.
________________________
(дата, подпись)
К заявлению прилагаю следующие документы:
1. ___________________________________________
2. ___________________________________________
3. ___________________________________________
4. ___________________________________________
5. ___________________________________________
6. ___________________________________________
7. ___________________________________________
Приложение №4
к Правилам выплаты ежемесячного денежного
пособия молодым специалистам агропромышленного
комплекса
В министерство сельского хозяйства
Амурской области
(ФИО)
проживающего
по адресу:
тел.
ЗАЯВЛЕНИЕ
В соответствии с Законом Амурской области от 03 февраля 2004 г. №298-ОЗ «О государственной поддержке кадрового потенциала агропромышленного комплекса Амурской области» прошу восстановить мне выплату ежемесячного денежного пособия в размере _______________ рублей в связи с заключением трудового договора с _______________________________________________________________________________________________________________________
(наименование сельскохозяйственного товаропроизводителя либо областного государственного учреждением ветеринарии)
________________ Амурской области в должности (по профессии, специальности) ___________________________________________ С «__» ________ 20 __ г.
района
До ______________________________________________________________________________________________
(призыва на военную службу в Вооруженных Силах РФ, трудоустройства в сельскохозяйственную организацию)
ежемесячное денежное пособие получал с _____________________ 20 ___ г. по _______________ 20 ___ г.
Ежемесячное денежное пособие прошу перечислять в отделение банка (филиала банка) ___________________________________________________________
на лицевой счет № __________________________________________________________________________________________________, открытый на мое имя.
________________________
(дата, подпись)
К заявлению прилагаю следующие документы:
1. ___________________________________________
2. ___________________________________________
3. ___________________________________________
4. ___________________________________________
5. ___________________________________________
6. ___________________________________________
7. ___________________________________________
Приложение №2
к постановлению Правительства
Амурской области
от 28.03.2017 №136
ПРАВИЛА
ВЫПЛАТЫ ЕДИНОВРЕМЕННОГО ПОСОБИЯ МОЛОДЫМ СПЕЦИАЛИСТАМ АГРОПРОМЫШЛЕННОГО КОМПЛЕКСА
I. Общие положения
1.1. Настоящие Правила разработаны в соответствии с Законом Амурской области от 03.02.2004 №298-ОЗ «О государственной поддержке кадрового потенциала агропромышленного комплекса Амурской области» (далее - Закон) и определяют условия и порядок выплаты из областного бюджета единовременного денежного пособия (далее - ЕДП) молодым специалистам агропромышленного комплекса, указанным в статье 1 Закона (далее - молодой специалист).
1.2. Выплата ЕДП осуществляется министерством сельского хозяйства области (далее - Министерство) на основании решения комиссии по оказанию мер материального стимулирования молодым специалистам агропромышленного комплекса, созданной Министерством (далее - Комиссия).
1.3. Положение о Комиссии и её состав утверждаются приказом Министерства.
II. Выплата пособия
2.1. ЕДП молодому специалисту выплачивается при соблюдении следующих условий:
1) заключение трудового договора с сельскохозяйственным товаропроизводителем либо областным государственным учреждением ветеринарии (далее - организация) на срок не менее пяти лет (далее - трудовой договор) по должности, соответствующей полученной профессии или специальности (далее - специальность) согласно Перечню профессий и направлений подготовки (специальностей), по которым предоставляются единовременное и ежемесячное денежные пособия молодым специалистам агропромышленного комплекса, утвержденным Правительством области (далее - Перечень), не позднее 3 месяцев со дня завершения обучения;
2) перевод на другую работу в организации на должность, соответствующую полученной специальности согласно Перечню не позднее 3 месяцев со дня завершения обучения;
3) проживание и работа в сельской местности в пределах одного
муниципального района области;
4) представление в Министерство один раз в полугодие (до 1 февраля и до 1 августа отчетного года) справки с места работы по форме согласно приложению №1 к настоящим Правилам.
В случае прохождения военной службы по призыву в Вооруженных Силах Российской Федерации либо нахождения в отпуске по беременности и родам, отпуске по уходу за ребенком, если указанные обстоятельства наступили в год завершения обучения, заключение трудового договора (перевод на другую работу в организации) должно быть осуществлено не позднее 3 месяцев со дня окончания указанных событий.
ЕДП выплачивается Министерством за счет средств областного бюджета в размере, установленном пунктом 1 статьи 5 Закона.
2.2. Для получения ЕДП молодой специалист не позднее 3 месяцев с даты начала работы, указанной в трудовом договоре, представляет в Министерство следующие документы:
а) заявление на получение пособия по форме согласно приложению №2 к настоящим Правилам;
б) трудовой договор с указанием места работы молодого специалиста или его копию, заверенную организацией;
в) дополнительное соглашение к трудовому договору о переводе на другую работу с указанием места работы молодого специалиста или его копию, заверенную организацией;
г) выписку из приказа или копию приказа о приеме молодого специалиста на работу (переводе на другую работу), заверенную организацией;
д) паспорт или иной документ, удостоверяющий личность;
е) документ о высшем или среднем профессиональном образовании;
ж) копию трудовой книжки, заверенной организацией;
з) военный билет (в случае призыва в Вооруженные Силы Российской Федерации в год завершения обучения);
и) свидетельство о рождении ребенка (в случае предоставления отпуска по беременности и родам, отпуска по уходу за ребенком в год завершения обучения);
к) документ, удостоверяющий личность представителя, и документ, подтверждающий полномочия представителя (в случае подачи документов представителем).
2.3. Уполномоченный сотрудник Министерства снимает копии с оригиналов представленных документов, заверяет их, а также осуществляет регистрацию заявления и документов в журнале регистрации заявлений в день их поступления.
Министерство в течение 30 рабочих дней со дня поступления заявления и документов проводит заседание Комиссии.
2.4. Комиссия принимает одно из следующих решений:
1) о выплате ЕДП;
2) об отказе в выплате ЕДП.
2.5. Основаниями для отказа молодому специалисту в выплате ЕДП являются:
1) несоответствие лица, претендующего на выплату пособия, категории лиц, указанных в статье 1 Закона;
2) несоблюдение условий выплаты ЕДП, установленных пунктом 2.1 настоящих Правил;
3) представление не всех документов, предусмотренных пунктом 2.2 настоящих Правил, или представление документов, содержащих недостоверные или неполные сведения;
4) нарушение срока представления документов, установленного пунктом 2.2 настоящих Правил;
5) реализация молодым специалистом ранее права на получение ЕДП.
2.6. В течение 5 рабочих дней со дня принятия Комиссией решения, указанного в пункте 2.5 настоящих Правил, Министерство издает приказ о выплате ЕДП молодому специалисту или направляет молодому специалисту уведомление об отказе в выплате ЕДП с указанием оснований отказа.
III. Заключительные положения
3.1. Министерство в течение 20 календарных дней со дня подписания приказа о выплате ЕДП осуществляет перечисление ЕДП на расчетный счет молодого специалиста, открытый в банке или иной кредитной организации.
3.2. В случае прекращения трудового договора до истечения 5 лет с даты начала работы, указанной в трудовом договоре, ЕДП подлежит возврату в областной бюджет в полном объеме, за исключением следующих случаев:
1) расторжение трудового договора на основании пунктов 1, 2 и 4 части первой статьи 81 Трудового кодекса Российской Федерации;
2) прекращение трудового договора по основаниям, предусмотренным статьей 83 Трудового кодекса Российской Федерации;
3) перевод работника по его просьбе или с его согласия в другую сельскохозяйственную организацию на основании пункта 5 части первой статьи 77 Трудового кодекса Российской Федерации;
4) заключение трудового договора с организацией по специальности в соответствии с Перечнем не позднее 1 месяца с даты прекращения трудового договора, указанного в пункте 1.1 настоящих Правил.
3.3. При выявлении Министерством нарушения одного из условий, указанных в пункте 2.1 настоящих Правил, молодому специалисту направляется требование о возврате ЕДП в добровольном порядке.
В случае невозврата средств добровольно полученные средства взыскиваются в судебном порядке.
3.4. Требование о возврате ЕДП в областной бюджет направляется Министерством в течение пяти рабочих дней со дня установления нарушения.
3.5. Возврат ЕДП производится молодым специалистом в течение месяца со дня направления требования Министерства по реквизитам и коду классификации доходов бюджетов Российской Федерации, указанным в требовании о возврате.
3.6. Споры по вопросам назначения, выплаты и возврата ЕДП разрешаются в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.
Приложение №1
к Правилам выплаты единовременного
пособия молодым специалистам
агропромышленного комплекса
Реквизиты организации
________________ № ________________
СПРАВКА
Дана ________________________________________________________________________________________, в том, что он(а)
(ФИО сотрудника)
с ______________________ по настоящее время работает в ________________________________________________________
(дата принятия на работу)
в должности ________________________________________________ на основании приказа о принятии на работу
(наименование организации)
_______________________________________
(номер и дата приказа о принятии на работу)
Руководитель предприятия _______________________ _____________________
Подпись ФИО
МП.
Приложение №2
к Правилам выплаты единовременного
пособия молодым специалистам
агропромышленного комплекса
В министерство сельского хозяйства
Амурской области
______________________________
(ФИО)
проживающего по адресу:
______________________________
тел.___________________________
ЗАЯВЛЕНИЕ
В соответствии с Законом Амурской области от 03 февраля 2004 г. №298-ОЗ «О государственной поддержке кадрового потенциала агропромышленного комплекса Амурской области» прошу выплатить мне единовременное пособие в размере ____________________ тысяч рублей в связи с заключением трудового договора с ________________________________________________________________________________________________________________________________
(наименование сельскохозяйственного товаропроизводителя либо областного государственного учреждением ветеринарии)
________________________________ Амурской области в должности (по профессии, специальности) ________________________________________________
района
с « __ » ___________________ 20 __ г.
Документы для установления единовременного пособия представляю впервые. Единовременное пособие прошу перечислять в отделение банка (филиала банка) _______________________________________________________________________________ на лицевой счет № ___________________________________, открытый на мое имя.
________________________
(дата, подпись)
К заявлению прилагаю следующие документы:
1. ___________________________________________
2. ___________________________________________
3. ___________________________________________
4. ___________________________________________
5. ___________________________________________
6. ___________________________________________
7. ___________________________________________
Приложение №3
к постановлению Правительства
Амурской области
от 28.03.2017 №136
ПЕРЕЧЕНЬ
ПРОФЕССИЙ И НАПРАВЛЕНИЙ ПОДГОТОВКИ (СПЕЦИАЛЬНОСТЕЙ), ПО КОТОРЫМ ПРЕДОСТАВЛЯЮТСЯ ЕДИНОВРЕМЕННОЕ И ЕЖЕМЕСЯЧНОЕ ДЕНЕЖНЫЕ ПОСОБИЯ МОЛОДЫМ СПЕЦИАЛИСТАМ АГРОПРОМЫШЛЕННОГО КОМПЛЕКСА
Направления (специальности): экономика; менеджмент; электроэнергетика и электротехника; агроинженерия; агрономия; зоотехния; строительство; агрохимия и агропочвоведение; эксплуатация транспортно-технологических машин и комплексов, садоводство, ветеринарно-санитарная экспертиза, землеустройство и кадастры, продукты питания из растительного сырья, продукты питания животного происхождения, технология продукции и организация общественного питания; механизация сельского хозяйства; экономика и бухгалтерский учет (по отраслям); электрификация и автоматизация сельского хозяйства; земельно-имущественные отношения; ветеринария; юриспруденция; биология.
Профессии: повар; пекарь; водитель; тракторист; тракторист-машинист сельскохозяйственного производства; слесарь по ремонту сельскохозяйственных машин и оборудования; электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования; мастер-наладчик по техническому обслуживанию машинно-тракторного парка; токарь; оператор машинного доения; оператор животноводческих комплексов и механизированных ферм; электрогазосварщик; электросварщик ручной сварки; фрезеровщик; машинист зерновых погрузочно-разгрузочных машин; овощевод; плодоовощевод.
ПРАВИТЕЛЬСТВО АМУРСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
От 28 марта 2017 года №136
О внесении изменений в постановление Правительства Амурской области от 24.12.2010 №721
В целях приведения нормативных правовых актов области в соответствие законодательству Правительство Амурской области
ПОСТАНОВЛЯЕТ:
Внести в постановление Правительства Амурской области от 24.12.2010 №721 «Об утверждении Правил выплаты пособий по государственной поддержке кадрового потенциала агропромышленного комплекса Амурской области» (в редакции постановления Правительства Амурской области от 28.08.2011 №538) следующие изменения:
1. В тексте постановления:
1) пункт 1 постановления изложить в следующей редакции:
«1. Утвердить:
Правила выплаты ежемесячного денежного пособия молодым специалистам агропромышленного комплекса (приложение №1);
Правила выплаты единовременного пособия молодым специалистам агропромышленного комплекса (приложение №2);
Перечень профессий и направлений подготовки (специальностей), по которым предоставляются единовременное и ежемесячное денежные пособия молодым специалистам агропромышленного комплекса (приложение №3).»;
2) в пункте 3 постановления слова «А.В .Нестеренко» заменить словами «В .В .Бакуменко».
2. Приложения №1, №2, №3 изложить в новой редакции согласно приложениям №1, №2, №3 соответственно к настоящему постановлению.
Губернатор
Амурской области
А.А. Козлов
Приложение №1
к постановлению Правительства
Амурской области
от 28.03.2017 №136
ПРАВИЛА
ВЫПЛАТЫ ЕЖЕМЕСЯЧНОГО ДЕНЕЖНОГО ПОСОБИЯ МОЛОДЫМ СПЕЦИАЛИСТАМ АГРОПРОМЫШЛЕННОГО КОМПЛЕКСА
I. Общие положения
1.1. Настоящие Правила разработаны в соответствии с Законом Амурской области от 03.02.2004 №298-ОЗ «О государственной поддержке кадрового потенциала агропромышленного комплекса Амурской области» (далее - Закон) и определяют условия и порядок выплаты из областного бюджета ежемесячных денежных пособий молодым специалистам агропромышленного комплекса, указанным статье 1 Закона (далее - пособие, молодой специалист).
1.2. Выплата пособия осуществляется министерством сельского хозяйства Амурской области (далее - Министерство) на основании решения комиссии по оказанию мер материального стимулирования молодым специалистам агропромышленного комплекса, созданной Министерством (далее - Комиссия).
1.3. Положение о Комиссии и её состав утверждаются приказом Министерства.
II . Условия и порядок выплаты пособия
2.1. Пособие молодым специалистам устанавливается и выплачивается при соблюдении следующих условий:
1) заключение трудового договора с сельскохозяйственным товаропроизводителем либо областным государственным учреждением ветеринарии (далее - организация) на срок не менее пяти лет (далее - трудовой договор) по должности, соответствующей полученной профессии или специальности (далее - специальность) согласно Перечню профессий и направлений подготовки (специальностей), по которым предоставляются единовременное и ежемесячное денежные пособия молодым специалистам агропромышленного комплекса, утвержденным Правительством области (далее - Перечень), не позднее 3 месяцев со дня завершения обучения;
перевод на другую работу в организации на должность, соответствующую полученной специальности согласно Перечню, не позднее 3 месяцев со дня завершения обучения;
2) проживание и работа в сельской местности в пределах одного муниципального района области;
3) представление в Министерство ежемесячно до 10 числа справки с места работы по форме согласно приложению №1 к настоящим Правилам.
В случае прохождения военной службы по призыву в Вооруженных Силах Российской Федерации либо нахождения в отпуске по беременности и родам, отпуске по уходу за ребенком, если указанные обстоятельства наступили в год завершения обучения, заключение трудового договора (перевод на другую работу в организации) должно быть осуществлено не позднее 3 месяцев со дня окончания указанных событий.
2.2. Пособие молодым специалистам выплачивается Министерством за счет средств областного бюджета ежемесячно в размере, установленном пунктом 1 статьи 5 Закона.
2.3. Для установления пособия молодой специалист не позднее 3 месяцев с даты заключения трудового договора представляет в Министерство следующие документы:
а) заявление на получение пособия по форме согласно приложению №2 к настоящим Правилам;
б) трудовой договор с указанием места работы молодого специалиста или его копию, заверенную организацией;
в) дополнительное соглашение к трудовому договору о переводе на другую работу с указанием места работы молодого специалиста или его копию, заверенную организацией;
г) выписку из приказа или копию приказа о приеме молодого специалиста на работу (переводе на другую работу), заверенную организацией;
д) паспорт или иной документ, удостоверяющий личность;
е) документ о высшем или среднем профессиональном образовании;
ж) копию трудовой книжки, заверенную организацией;
з) военный билет (в случае призыва в Вооруженные Силы Российской Федерации в год завершения обучения);
и) свидетельство о рождении ребенка (в случае предоставления отпуска по беременности и родам, отпуска по уходу за ребенком в год завершения обучения);
к) документ, удостоверяющий личность представителя, и документ, подтверждающий полномочия представителя (в случае подачи документов представителем).
2.4. Уполномоченный сотрудник Министерства снимает копии с оригиналов представленных документов, заверяет их, а также осуществляет регистрацию заявления и документов в журнале регистрации заявлений в день их поступления.
2.5. Министерство в течение 30 рабочих дней со дня поступления заявления и документов проводит заседание Комиссии. Комиссия принимает одно из следующих решений:
1) об установлении и выплате пособия;
2) об отказе в установлении и выплате пособия.
2.6. Основаниями для отказа молодому специалисту в установлении и выплате пособия являются:
1) несоответствие лица, претендующего на установление пособия, категории лиц, указанных в статье 1 Закона;
2) несоблюдение условий установления и выплаты пособия, установленных пунктом 2.1 настоящих Правил;
3) представление не всех документов, предусмотренных пунктом 2.3 настоящих Правил, или представление документов, содержащих недостоверные или неполные сведения;
4) нарушение срока представления документов, предусмотренного пунктом 2.3 настоящих Правил;
5) реализация молодым специалистом ранее права на получение пособия.
2.7. В течение 5 рабочих дней со дня принятия Комиссией решения, указанного в пункте 2.5 настоящих Правил, Министерство издает приказ об установлении и выплате пособия молодому специалисту или направляет молодому специалисту уведомление об отказе в установлении и выплате пособия с указанием оснований отказа.
2.8. Пособие выплачивается в срок, указанный в пункте 5.1 настоящих Правил, путем зачисления пособия на расчетный счет, открытый в банке или иной кредитной организации на имя молодого специалиста.
Пособие молодым специалистам выплачивается с месяца, следующего за месяцем, в котором молодой специалист заключил трудовой договор.
В случае перевода молодого специалиста в другую организацию на должность, соответствующую полученной специальности согласно Перечню, за ним сохраняется право на получение пособия в том же размере до истечения общей продолжительности его выплаты, установленной статьей 5 Закона.
III. Приостановление и возобновление выплаты пособия
3.1. Выплата пособия молодым специалистам приостанавливается на период:
отпуска по беременности и родам;
отпуска по уходу за ребенком.
Выплата пособия молодым специалистам приостанавливается приказом Министерства на основании решения Комиссии.
3.2. Выплата пособия молодым специалистам приостанавливается с первого числа месяца, в котором наступило одно из событий, указанных в пункте 3.1 настоящих Правил, на основании копии приказа организации о предоставлении отпуска по беременности и родам, отпуска по уходу за
ребенком до трех лет.
3.3. Выплата пособия молодым специалистам возобновляется при условии сохранения трудовых отношений в той же организаций на той же должности на оставшийся до истечения трех лет период с 1 числа месяца, следующего за месяцем, в котором молодой специалист приступил к работе.
По окончании событий, указанных в пункте 3.1 настоящих Правил, молодой специалист подает в Министерство заявление по форме согласно приложению №3 к настоящим Правилам с приложением следующих документов:
а) паспорт или иной документ, удостоверяющий личность;
б) копия приказа о предоставлении отпуска по беременности и родам или копия приказа о предоставлении отпуска по уходу за ребенком;
в) копия приказа, подтверждающего, что молодой специалист приступил к работе.
Копии документов, указанных в подпунктах «б», «в», заверяются организацией.
3.4. Уполномоченный сотрудник Министерства снимает копии с оригиналов представленных документов, заверяет их, а также осуществляет регистрацию заявления и документов в журнале регистрации заявлений в день их поступления.
Министерство в течение 30 рабочих дней со дня поступления заявления и документов проводит заседание Комиссии,
3.5. Комиссия принимает одно из следующих решений:
1) о восстановлении и выплате пособия;
2) об отказе в восстановлении и выплате пособия.
3.6. Основаниями для отказа молодому специалисту в восстановлении и выплате пособия являются:
1) несоблюдение условий, предусмотренных пунктом 2.1 настоящих Правил;
2) представление не всех документов, предусмотренных пунктом 3.3 настоящих Правил или представление документов, содержащих недостоверные или неполные сведения.
3.7. Министерство в течение 5 рабочих дней со дня принятия решения Комиссии о возобновлении пособия издает приказ о возобновлении выплаты пособия молодому специалисту или направляет молодому специалисту уведомление об отказе в возобновлении выплаты пособия с указанием оснований отказа.
IV. Прекращение и восстановление выплаты пособия
4.1. Выплата пособия молодым специалистам прекращается с месяца, в котором наступило одно из событий:
а) расторжение или прекращение трудового договора с организацией;
б) перевод на другую работу в организации на должность, не соответствующую полученной специальности;
в) призыв на военную службу в Вооруженных Силах Российской Федерации.
Выплата пособия молодым специалистам прекращается приказом Министерства на основании решения Комиссии.
4.2 Выплата пособия молодым специалистам восстанавливается в случае:
а) заключения трудового договора с организацией по должности, соответствующей полученной специальности согласно Перечню, не позднее 3 месяцев со дня окончания срока службы в Вооруженных Силах Российской Федерации;
б) заключения трудового договора с организацией по должности, соответствующей полученной специальности согласно Перечню, не позднее
1 месяца с даты прекращения трудового договора, указанного в пункте 4.1 настоящих Правил.
4.3. Выплата пособия молодым специалистам не восстанавливается в случае расторжения трудового договора по инициативе работодателя по предусмотренным пунктами 5 - 11, 13 части первой статьи 81 Трудового кодекса Российской Федерации основаниям.
4.4. Выплата пособия молодым специалистам восстанавливается на оставшийся до истечения трех лет период с месяца, следующего за месяцем, в котором молодой специалист приступил к работе.
4.5. Для восстановления выплаты пособия молодой специалист в течение 3 месяцев с даты заключения трудового договора представляет в Министерство заявление по форме согласно приложению №4 к настоящим Правилам, а также документы, предусмотренные подпунктами «б» - «к», пункта 2.3 настоящих Правил.
4.6. Уполномоченный сотрудник Министерства снимает копии с оригиналов представленных документов, заверяет их, а также осуществляет регистрацию заявления и документов в журнале регистрации заявлений в день их поступления.
Министерство в течение 30 рабочих дней со дня поступления заявления и документов проводит заседание Комиссии.
4.7. Комиссия принимает одно из следующих решений:
1) о восстановлении выплаты пособия;
2) об отказе в восстановлении выплаты пособия.
4.8. Основаниями для отказа молодому специалисту в восстановлении выплаты пособия являются:
1) несоответствие лица, претендующего на восстановлении пособия, категории лиц, указанных в статье 1 Закона;
2) несоблюдение условий, установленных пунктом 4.2 настоящих
Правил;
3) представление не всех документов, предусмотренных пунктом 4.5 настоящих Правил, или представление документов, содержащих
недостоверные или неполные сведения;
4) нарушение срока представления документов, предусмотренного пунктом 4.5 настоящих Правил.
4.9. В течение 5 рабочих дней со дня принятия Комиссией решения, указанного в пункте 4.7 настоящих Правил, Министерство издает приказ о восстановлении выплаты пособия молодому специалисту или направляет молодому специалисту уведомление об отказе в восстановлении выплаты пособия с указанием оснований отказа.
4.10. Получение Министерством документов, подтверждающих расторжение или прекращение трудового договора с молодым специалистом либо его перевод на другую работу на должность по специальности, не соответствующей полученному образованию, является основанием для прекращения выплаты пособия.
V. Заключительные положения
5.1. Министерство в течение 20 календарных дней со дня представления молодым специалистом справки с места работы по форме согласно приложению №1 к настоящим Правилам, осуществляет перечисление пособия на расчетный счет, открытый в банке или иной кредитной организации на имя молодого специалиста.
5.3. Сумма пособия, излишне выплаченная молодому специалисту вследствие представления им документов, содержащих недостоверные сведения, подлежит добровольному возврату в доход областного бюджета.
При отказе от добровольного возврата в соответствии с выставленным Министерством требованием излишне выплаченная сумма пособия взыскивается в судебном порядке в соответствии с законодательством Российской Федерации.
5.4. Сумма пособия, не полученная молодым специалистом в случае непредставления справки с места работы в срок, установленный пунктом 2.1 настоящих Правил, выплачивается за прошедшее время, но не более чем за один месяц, предшествующий представлению справки.
Приложение №1
к Правилам выплаты ежемесячного
денежного пособия молодым специалистам
агропромышленного комплекса
Реквизиты организации
От ______________________ № ___________
СПРАВКА
Дана ________________________________________________________________________ в том, что он(а)
(ФИО сотрудника)
На ____________________________________________ работает в _________________________________
(1 число месяца, следующего за полным отработанным месяцем) (наименование организации)
в должности _____________________ на основании
(должность сотрудника)
приказа о принятии на работу ________________________________________________________________
(номер и дата приказа о принятии на работу)
Руководитель предприятия _______________________ ________________________
Подпись ФИО
М.П.
Приложение №2
к Правилам выплаты ежемесячного
денежного пособия молодым специалистам
агропромышленного комплекса
В министерство сельского хозяйства
Амурской области
(ФИО)
проживающего
по адресу:
тел.
ЗАЯВЛЕНИЕ
В соответствии с Законом Амурской области от 03 февраля 2004 г. №298-ОЗ «О государственной поддержке кадрового потенциала агропромышленного комплекса Амурской области» прошу установить ежемесячное денежное пособие в размере ________________ рублей в связи с заключением трудового договора с
______________________________________________________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________________________________________________
(наименование сельскохозяйственного товаропроизводителя либо областного государственного учреждением ветеринарии)
________________________________ района Амурской области в должности (по профессии, специальности) _________________________________________
с « __» _________________ 20 __ г.
Документы для установления ежемесячного денежного пособия представляю впервые.
Ежемесячное денежное пособие прошу перечислять в отделение банка (филиала банка) ___________________________________________________________
на лицевой счет №, ___________________________________________________________________________________________________открытый на мое имя.
________________________
(дата, подпись)
К заявлению прилагаю следующие документы:
1. ___________________________________________
2. ___________________________________________
3. ___________________________________________
4. ___________________________________________
5. ___________________________________________
6. ___________________________________________
7. ___________________________________________
Приложение №3
к Правилам выплаты ежемесячного денежного
пособия молодым специалистам
агропромышленного комплекса
В министерство сельского хозяйства
Амурской области
(ФИО)
проживающего
по адресу:
тел.
ЗАЯВЛЕНИЕ
В соответствии с Законом Амурской области от 03 февраля 2004 г. №298-ОЗ «О государственной поддержке кадрового потенциала агропромышленного комплекса Амурской области» прошу возобновить мне выплату ежемесячного денежного пособия в ________________________________ размере рублей в связи с выходом из отпуска по беременности и родам (отпуска по уходу за ребенком) на работу в сельскохозяйственную организацию
______________________________________________________________________________________________________________________________________
(наименование сельскохозяйственного товаропроизводителя либо областного государственного учреждением ветеринарии)
района Амурской области в должности (по профессии, специальности) ____________________________________ с «__» ____________ 20 __ г.
Ежемесячное денежное пособие прошу перечислять в отделение банка (филиала банка) ___________________________________________________________
на лицевой счет № ___________________________________________________________________________________________________, открытый на мое имя.
________________________
(дата, подпись)
К заявлению прилагаю следующие документы:
1. ___________________________________________
2. ___________________________________________
3. ___________________________________________
4. ___________________________________________
5. ___________________________________________
6. ___________________________________________
7. ___________________________________________
Приложение №4
к Правилам выплаты ежемесячного денежного
пособия молодым специалистам агропромышленного
комплекса
В министерство сельского хозяйства
Амурской области
(ФИО)
проживающего
по адресу:
тел.
ЗАЯВЛЕНИЕ
В соответствии с Законом Амурской области от 03 февраля 2004 г. №298-ОЗ «О государственной поддержке кадрового потенциала агропромышленного комплекса Амурской области» прошу восстановить мне выплату ежемесячного денежного пособия в размере _______________ рублей в связи с заключением трудового договора с _______________________________________________________________________________________________________________________
(наименование сельскохозяйственного товаропроизводителя либо областного государственного учреждением ветеринарии)
________________ Амурской области в должности (по профессии, специальности) ___________________________________________ С «__» ________ 20 __ г.
района
До ______________________________________________________________________________________________
(призыва на военную службу в Вооруженных Силах РФ, трудоустройства в сельскохозяйственную организацию)
ежемесячное денежное пособие получал с _____________________ 20 ___ г. по _______________ 20 ___ г.
Ежемесячное денежное пособие прошу перечислять в отделение банка (филиала банка) ___________________________________________________________
на лицевой счет № __________________________________________________________________________________________________, открытый на мое имя.
________________________
(дата, подпись)
К заявлению прилагаю следующие документы:
1. ___________________________________________
2. ___________________________________________
3. ___________________________________________
4. ___________________________________________
5. ___________________________________________
6. ___________________________________________
7. ___________________________________________
Приложение №2
к постановлению Правительства
Амурской области
от 28.03.2017 №136
ПРАВИЛА
ВЫПЛАТЫ ЕДИНОВРЕМЕННОГО ПОСОБИЯ МОЛОДЫМ СПЕЦИАЛИСТАМ АГРОПРОМЫШЛЕННОГО КОМПЛЕКСА
I. Общие положения
1.1. Настоящие Правила разработаны в соответствии с Законом Амурской области от 03.02.2004 №298-ОЗ «О государственной поддержке кадрового потенциала агропромышленного комплекса Амурской области» (далее - Закон) и определяют условия и порядок выплаты из областного бюджета единовременного денежного пособия (далее - ЕДП) молодым специалистам агропромышленного комплекса, указанным в статье 1 Закона (далее - молодой специалист).
1.2. Выплата ЕДП осуществляется министерством сельского хозяйства области (далее - Министерство) на основании решения комиссии по оказанию мер материального стимулирования молодым специалистам агропромышленного комплекса, созданной Министерством (далее - Комиссия).
1.3. Положение о Комиссии и её состав утверждаются приказом Министерства.
II. Выплата пособия
2.1. ЕДП молодому специалисту выплачивается при соблюдении следующих условий:
1) заключение трудового договора с сельскохозяйственным товаропроизводителем либо областным государственным учреждением ветеринарии (далее - организация) на срок не менее пяти лет (далее - трудовой договор) по должности, соответствующей полученной профессии или специальности (далее - специальность) согласно Перечню профессий и направлений подготовки (специальностей), по которым предоставляются единовременное и ежемесячное денежные пособия молодым специалистам агропромышленного комплекса, утвержденным Правительством области (далее - Перечень), не позднее 3 месяцев со дня завершения обучения;
2) перевод на другую работу в организации на должность, соответствующую полученной специальности согласно Перечню не позднее 3 месяцев со дня завершения обучения;
3) проживание и работа в сельской местности в пределах одного
муниципального района области;
4) представление в Министерство один раз в полугодие (до 1 февраля и до 1 августа отчетного года) справки с места работы по форме согласно приложению №1 к настоящим Правилам.
В случае прохождения военной службы по призыву в Вооруженных Силах Российской Федерации либо нахождения в отпуске по беременности и родам, отпуске по уходу за ребенком, если указанные обстоятельства наступили в год завершения обучения, заключение трудового договора (перевод на другую работу в организации) должно быть осуществлено не позднее 3 месяцев со дня окончания указанных событий.
ЕДП выплачивается Министерством за счет средств областного бюджета в размере, установленном пунктом 1 статьи 5 Закона.
2.2. Для получения ЕДП молодой специалист не позднее 3 месяцев с даты начала работы, указанной в трудовом договоре, представляет в Министерство следующие документы:
а) заявление на получение пособия по форме согласно приложению №2 к настоящим Правилам;
б) трудовой договор с указанием места работы молодого специалиста или его копию, заверенную организацией;
в) дополнительное соглашение к трудовому договору о переводе на другую работу с указанием места работы молодого специалиста или его копию, заверенную организацией;
г) выписку из приказа или копию приказа о приеме молодого специалиста на работу (переводе на другую работу), заверенную организацией;
д) паспорт или иной документ, удостоверяющий личность;
е) документ о высшем или среднем профессиональном образовании;
ж) копию трудовой книжки, заверенной организацией;
з) военный билет (в случае призыва в Вооруженные Силы Российской Федерации в год завершения обучения);
и) свидетельство о рождении ребенка (в случае предоставления отпуска по беременности и родам, отпуска по уходу за ребенком в год завершения обучения);
к) документ, удостоверяющий личность представителя, и документ, подтверждающий полномочия представителя (в случае подачи документов представителем).
2.3. Уполномоченный сотрудник Министерства снимает копии с оригиналов представленных документов, заверяет их, а также осуществляет регистрацию заявления и документов в журнале регистрации заявлений в день их поступления.
Министерство в течение 30 рабочих дней со дня поступления заявления и документов проводит заседание Комиссии.
2.4. Комиссия принимает одно из следующих решений:
1) о выплате ЕДП;
2) об отказе в выплате ЕДП.
2.5. Основаниями для отказа молодому специалисту в выплате ЕДП являются:
1) несоответствие лица, претендующего на выплату пособия, категории лиц, указанных в статье 1 Закона;
2) несоблюдение условий выплаты ЕДП, установленных пунктом 2.1 настоящих Правил;
3) представление не всех документов, предусмотренных пунктом 2.2 настоящих Правил, или представление документов, содержащих недостоверные или неполные сведения;
4) нарушение срока представления документов, установленного пунктом 2.2 настоящих Правил;
5) реализация молодым специалистом ранее права на получение ЕДП.
2.6. В течение 5 рабочих дней со дня принятия Комиссией решения, указанного в пункте 2.5 настоящих Правил, Министерство издает приказ о выплате ЕДП молодому специалисту или направляет молодому специалисту уведомление об отказе в выплате ЕДП с указанием оснований отказа.
III. Заключительные положения
3.1. Министерство в течение 20 календарных дней со дня подписания приказа о выплате ЕДП осуществляет перечисление ЕДП на расчетный счет молодого специалиста, открытый в банке или иной кредитной организации.
3.2. В случае прекращения трудового договора до истечения 5 лет с даты начала работы, указанной в трудовом договоре, ЕДП подлежит возврату в областной бюджет в полном объеме, за исключением следующих случаев:
1) расторжение трудового договора на основании пунктов 1, 2 и 4 части первой статьи 81 Трудового кодекса Российской Федерации;
2) прекращение трудового договора по основаниям, предусмотренным статьей 83 Трудового кодекса Российской Федерации;
3) перевод работника по его просьбе или с его согласия в другую сельскохозяйственную организацию на основании пункта 5 части первой статьи 77 Трудового кодекса Российской Федерации;
4) заключение трудового договора с организацией по специальности в соответствии с Перечнем не позднее 1 месяца с даты прекращения трудового договора, указанного в пункте 1.1 настоящих Правил.
3.3. При выявлении Министерством нарушения одного из условий, указанных в пункте 2.1 настоящих Правил, молодому специалисту направляется требование о возврате ЕДП в добровольном порядке.
В случае невозврата средств добровольно полученные средства взыскиваются в судебном порядке.
3.4. Требование о возврате ЕДП в областной бюджет направляется Министерством в течение пяти рабочих дней со дня установления нарушения.
3.5. Возврат ЕДП производится молодым специалистом в течение месяца со дня направления требования Министерства по реквизитам и коду классификации доходов бюджетов Российской Федерации, указанным в требовании о возврате.
3.6. Споры по вопросам назначения, выплаты и возврата ЕДП разрешаются в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.
Приложение №1
к Правилам выплаты единовременного
пособия молодым специалистам
агропромышленного комплекса
Реквизиты организации
________________ № ________________
СПРАВКА
Дана ________________________________________________________________________________________, в том, что он(а)
(ФИО сотрудника)
с ______________________ по настоящее время работает в ________________________________________________________
(дата принятия на работу)
в должности ________________________________________________ на основании приказа о принятии на работу
(наименование организации)
_______________________________________
(номер и дата приказа о принятии на работу)
Руководитель предприятия _______________________ _____________________
Подпись ФИО
МП.
Приложение №2
к Правилам выплаты единовременного
пособия молодым специалистам
агропромышленного комплекса
В министерство сельского хозяйства
Амурской области
______________________________
(ФИО)
проживающего по адресу:
______________________________
тел.___________________________
ЗАЯВЛЕНИЕ
В соответствии с Законом Амурской области от 03 февраля 2004 г. №298-ОЗ «О государственной поддержке кадрового потенциала агропромышленного комплекса Амурской области» прошу выплатить мне единовременное пособие в размере ____________________ тысяч рублей в связи с заключением трудового договора с ________________________________________________________________________________________________________________________________
(наименование сельскохозяйственного товаропроизводителя либо областного государственного учреждением ветеринарии)
________________________________ Амурской области в должности (по профессии, специальности) ________________________________________________
района
с « __ » ___________________ 20 __ г.
Документы для установления единовременного пособия представляю впервые. Единовременное пособие прошу перечислять в отделение банка (филиала банка) _______________________________________________________________________________ на лицевой счет № ___________________________________, открытый на мое имя.
________________________
(дата, подпись)
К заявлению прилагаю следующие документы:
1. ___________________________________________
2. ___________________________________________
3. ___________________________________________
4. ___________________________________________
5. ___________________________________________
6. ___________________________________________
7. ___________________________________________
Приложение №3
к постановлению Правительства
Амурской области
от 28.03.2017 №136
ПЕРЕЧЕНЬ
ПРОФЕССИЙ И НАПРАВЛЕНИЙ ПОДГОТОВКИ (СПЕЦИАЛЬНОСТЕЙ), ПО КОТОРЫМ ПРЕДОСТАВЛЯЮТСЯ ЕДИНОВРЕМЕННОЕ И ЕЖЕМЕСЯЧНОЕ ДЕНЕЖНЫЕ ПОСОБИЯ МОЛОДЫМ СПЕЦИАЛИСТАМ АГРОПРОМЫШЛЕННОГО КОМПЛЕКСА
Направления (специальности): экономика; менеджмент; электроэнергетика и электротехника; агроинженерия; агрономия; зоотехния; строительство; агрохимия и агропочвоведение; эксплуатация транспортно-технологических машин и комплексов, садоводство, ветеринарно-санитарная экспертиза, землеустройство и кадастры, продукты питания из растительного сырья, продукты питания животного происхождения, технология продукции и организация общественного питания; механизация сельского хозяйства; экономика и бухгалтерский учет (по отраслям); электрификация и автоматизация сельского хозяйства; земельно-имущественные отношения; ветеринария; юриспруденция; биология.
Профессии: повар; пекарь; водитель; тракторист; тракторист-машинист сельскохозяйственного производства; слесарь по ремонту сельскохозяйственных машин и оборудования; электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования; мастер-наладчик по техническому обслуживанию машинно-тракторного парка; токарь; оператор машинного доения; оператор животноводческих комплексов и механизированных ферм; электрогазосварщик; электросварщик ручной сварки; фрезеровщик; машинист зерновых погрузочно-разгрузочных машин; овощевод; плодоовощевод.
Дополнительные сведения
Государственные публикаторы: | Портал "Нормативные правовые акты в Российской Федерации" от 14.06.2019 |
Рубрики правового классификатора: | 060.010.020 Управление в сфере трудоустройства и занятости населения (см. также 010.150.040, 020.010.040, 020.010.050), 070.070.010 Пособия, 090.060.020 Государственное регулирование агропромышленного производства (см. также 010.150.040, 020.010.040, 020.010.050) |
Вопрос юристу
Поделитесь ссылкой на эту страницу: