О внесении изменений в постановление администрации городского округа город Воронеж от 31.08.2017 N 482



Документ подписан электронно-цифровой подписью:

Владелец: Администрация городского округа город Воронеж

Должность: Глава городского округа город Воронеж"ул. Плехановская

Дата подписи: 09.11.2020 18:38:55

АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДСКОГО ОКРУГА ГОРОД ВОРОНЕЖ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 29 октября 2020 г. N 1044

О внесении изменений в постановление администрации городского округа город Воронеж от 31.08.2017 N 482

В соответствии со статьей 134 Трудового кодекса Российской Федерации, а также в целях повышения оплаты труда работников муниципальных учреждений администрация городского округа город Воронеж постановляет:

1. Внести в постановление администрации городского округа город Воронеж от 31.08.2017 N 482 "Об оплате труда работников муниципальных учреждений городского округа город Воронеж по уборке автомобильных дорог местного значения и благоустройству территории городского округа" следующие изменения:

утвердить прилагаемые изменения в Примерное положение об оплате труда работников муниципальных учреждений городского округа город Воронеж по уборке автомобильных дорог местного значения и благоустройству территории городского округа.

2. Настоящее постановление распространяет свое действие на правоотношения, возникшие с 01 октября 2020 года.

Глава городского

округа город Воронеж

В.Ю.КСТЕНИН

Утверждены

постановлением

администрации городского

округа город Воронеж

от 29.10.2020 N 1044

ИЗМЕНЕНИЯ

В ПРИМЕРНОЕ ПОЛОЖЕНИЕ ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ

МУНИЦИПАЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ГОРОДСКОГО ОКРУГА ГОРОД ВОРОНЕЖ

ПО УБОРКЕ АВТОМОБИЛЬНЫХ ДОРОГ МЕСТНОГО ЗНАЧЕНИЯ

И БЛАГОУСТРОЙСТВУ ТЕРРИТОРИИ ГОРОДСКОГО ОКРУГА

Раздел II "Порядок установления должностных окладов (окладов)" Примерного положения об оплате труда работников муниципальных учреждений городского округа город Воронеж по уборке автомобильных дорог местного значения и благоустройству территории городского округа изложить в следующей редакции:

"II. ПОРЯДОК УСТАНОВЛЕНИЯ ДОЛЖНОСТНЫХ ОКЛАДОВ (ОКЛАДОВ)

2.1. Должностной оклад руководителя учреждения определяется в зависимости от численности работников учреждения и устанавливается в следующих размерах:

N п/п

Списочная численность работников учреждения по состоянию на 1-е число месяца, в котором заключается трудовой договор

Размер должностного оклада, рублей

1

101 человек и более

41 910

2

от 51 до 100 человек

36 880

3

до 50 человек включительно

33 530

При создании нового учреждения размер должностного оклада руководителя учреждения определяется на основании численности работников согласно штатному расписанию учреждения.

2.2. Должностные оклады заместителей руководителя и главного бухгалтера учреждения устанавливаются на 10 - 30 процентов ниже должностного оклада руководителя учреждения.

Размеры должностных окладов заместителей руководителя и главного бухгалтера учреждения определяются в зависимости от сложности труда, направления деятельности и устанавливаются приказом руководителя учреждения.

2.3. Размеры должностных окладов (окладов) работников учреждения устанавливаются с учетом обеспечения их дифференциации в зависимости от требований к профессиональной подготовке и уровню квалификации, сложности и объема выполняемых работ на основе профессиональных квалификационных групп профессий рабочих и должностей служащих.

2.4. Должностные оклады работников учреждения, занимающих должности руководителей, специалистов и служащих, общие для всех видов экономической деятельности (общеотраслевые должности), устанавливаются на основе отнесения занимаемых ими должностей к профессиональным квалификационным группам должностей, утвержденным Приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 29.05.2008 N 247н "Об утверждении профессиональных квалификационных групп общеотраслевых должностей руководителей, специалистов и служащих", в следующих размерах:

N п/п

Профессиональные квалификационные группы должностей работников (ПКГ)

Должностной оклад, рублей

1

ПКГ "Общеотраслевые должности служащих первого уровня"

1.1

1 квалификационный уровень

8 390

1.2

2 квалификационный уровень

8 950

2

ПКГ "Общеотраслевые должности служащих второго уровня"

2.1

1 квалификационный уровень

11 180

2.2

2 квалификационный уровень

13 420

2.3

3 квалификационный уровень

15 650

2.4

4 квалификационный уровень

19 000

2.5

5 квалификационный уровень

20 680

3

ПКГ "Общеотраслевые должности служащих третьего уровня"

3.1

1 квалификационный уровень

16 760

3.2

2 квалификационный уровень

19 560

3.3

3 квалификационный уровень

20 680

3.4

4 квалификационный уровень

21 230

3.5

5 квалификационный уровень

22 360

4

ПКГ "Общеотраслевые должности служащих четвертого уровня"

4.1

1 квалификационный уровень

26 830

4.2

2 квалификационный уровень

27 380

4.3

3 квалификационный уровень

27 940

Должностные оклады по должностям работников, не включенным в профессиональные квалификационные группы, устанавливаются по должностям, имеющим аналогичный объем и характер должностных обязанностей и квалификационных характеристик должностей.

2.5. Оклады по профессиям рабочих учреждения устанавливаются исходя из разряда работ в соответствии с ЕТКС в следующих размерах:

N п/п

Разряды работ в соответствии с ЕТКС

Оклад, рублей

1

1-й разряд

8 730

2

2-й разряд

10 180

3

3-й разряд

11 180

4

4-й разряд

13 540

5

5-й разряд

14 750

6

6-й разряд

15 370

2.6. Должностные оклады заместителей руководителей структурных подразделений учреждения устанавливаются на 5 - 10 процентов ниже окладов соответствующих руководителей.

Конкретные размеры должностных окладов заместителей руководителей структурных подразделений учреждения определяются в зависимости от сложности труда и особенностей деятельности и утверждаются локальным нормативным актом.".

Исполняющий обязанности

руководителя управления экономики

Э.А.ВОРОБЬЕВА