Основная информация
Дата опубликования: | 29 декабря 2010г. |
Номер документа: | RU50000201001201 |
Текущая редакция: | 1 |
Статус нормативности: | Нормативный |
Субъект РФ: | Московская область |
Принявший орган: | Правительство Московской области |
Раздел на сайте: | Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации |
Тип документа: | Постановления |
Бесплатная консультация
У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749
Текущая редакция документа
ПРАВИТЕЛЬСТВО МОСКОВСКОЙ ОБЛАСТИ
Утратил силу НГР Ru50000201200037
ПРАВИТЕЛЬСТВО МОСКОВСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 29 декабря 2010 г. N 1224/60
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ ПРАВИТЕЛЬСТВА
МОСКОВСКОЙ ОБЛАСТИ ОТ 16.07.2007 N 529/24 "ОБ ОПЛАТЕ
ТРУДА РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ НАУЧНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ
МОСКОВСКОЙ ОБЛАСТИ"
Правительство Московской области постановляет:
1. Внести в постановление Правительства Московской области от 16.07.2007 N 529/24 "Об оплате труда работников государственных научных учреждений Московской области" (с изменениями, внесенными постановлениями Правительства Московской области от 19.11.2007 N 867/40, от 29.12.2007 N 1047/48, от 10.06.2008 N 441/21, от 17.12.2008 N 1128/49, от 25.03.2010 N 153/9) (далее - постановление) следующие изменения:
1) в пункте 2 слова "(Моисеев С.Н.)" исключить;
2) в пункте 5 слова "Кошмана С.Н." заменить словами "Егерева В.А.".
2. Внести в Положение об оплате труда работников государственных научных учреждений Московской области, утвержденное постановлением (далее - Положение), следующие изменения:
1) раздел 6 изложить в следующей редакции:
"6. Выплаты стимулирующего характера
6.1. Учреждения самостоятельно определяют размер и порядок выплат стимулирующего характера в пределах соответствующих бюджетных ассигнований на выплаты стимулирующего характера.
6.2. Выплаты стимулирующего характера, в том числе премиальные выплаты, работникам учреждений производятся с учетом:
показателей результатов труда, утверждаемых локальными нормативными актами учреждения;
целевых показателей эффективности деятельности учреждения, утверждаемых локальными нормативными актами учреждения или коллективным договором;
мнения представительного органа работников учреждения или коллективного договора.
Учреждения предусматривают следующие виды выплат стимулирующего характера:
за интенсивность и высокие результаты работы;
за качество выполняемых работ;
премиальные выплаты по итогам работы.
6.3. Выплаты стимулирующего характера осуществляются за счет бюджетных средств в пределах фонда оплаты труда и средств, полученных от оказания платных услуг и приносящей доход деятельности.
6.4. Размер ежемесячных выплат стимулирующего характера, направляемых за счет бюджетных средств на выплаты стимулирующего характера работникам, за исключением руководителя учреждения, устанавливается в размере до 1,5-кратного размера должностного оклада (тарифной ставки).
Размер ежемесячных выплат стимулирующего характера, направляемых за счет средств, полученных от оказания платных услуг и приносящей доход деятельности, на выплаты стимулирующего характера работникам, за исключением руководителя учреждения, устанавливается в размере до 3-кратного размера должностного оклада (тарифной ставки).
6.5. Руководителям учреждений выплаты стимулирующего характера устанавливаются Министерством здравоохранения Московской области.
Размер ежемесячных выплат стимулирующего характера, направляемых за счет бюджетных средств на выплаты стимулирующего характера руководителю учреждения, устанавливается в размере до 1,5-кратного размера его должностного оклада (тарифной ставки).
Размер ежемесячных выплат стимулирующего характера, направляемых за счет средств, полученных от оказания платных услуг и приносящей доход деятельности, на выплаты стимулирующего характера руководителю учреждения, устанавливается в размере до 3-кратного размера его должностного оклада (тарифной ставки).";
2) приложение N 1 к Положению изложить в новой редакции согласно приложению N 1 к настоящему постановлению;
3) приложение N 2 к Положению изложить в новой редакции согласно приложению N 2 к настоящему постановлению;
4) приложение N 3 к Положению изложить в новой редакции согласно приложению N 3 к настоящему постановлению;
5) приложение N 4 к Положению изложить в новой редакции согласно приложению N 4 к настоящему постановлению;
6) приложение N 5 к Положению изложить в новой редакции согласно приложению N 5 к настоящему постановлению.
3. Министерству по делам печати и информации Московской области обеспечить официальное опубликование настоящего постановления в газете "Ежедневные новости. Подмосковье".
4. Настоящее постановление вступает в силу через 10 дней после его официального опубликования, за исключением подпунктов 2, 3, 4, 5, 6 пункта 2.
Подпункты 2, 3, 4, 5, 6 пункта 2 настоящего постановления вступают в силу с 1 июня 2011 года.
Губернатор Московской области
Б.В. Громов
Приложение N 1
к постановлению Правительства
Московской области
от 29 декабря 2010 г. N 1224/60
"Приложение N 1
к Положению
ДОЛЖНОСТНЫЕ ОКЛАДЫ
РУКОВОДИТЕЛЕЙ ГОСУДАРСТВЕННЫХ НАУЧНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ МОСКОВСКОЙ
ОБЛАСТИ В СФЕРЕ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ
Наименование должностей
Месячные должностные
оклады (руб.)
Директор
21135-23155
Заместитель руководителя учреждения по научной
работе:
- стаж работы не менее 3 лет; или ученая степень и
стаж работы не менее 1 года; или ученая степень и
наличие ученого звания без предъявления требований
к стажу работы
16275-17905
- стаж работы не менее 5 лет; или ученая степень и
стаж работы не менее 3 лет; или ученая степень и
наличие ученого звания и стаж работы не менее 1
года
17905-19695
- стаж работы не менее 7 лет; или ученая степень и
стаж работы не менее 5 лет; или ученая степень и
наличие ученого звания и стаж работы не менее 3
лет; или ученая степень и членство в академиях наук
без предъявления требований к стажу работы
19695-21665
Заместитель руководителя учреждения, главный
бухгалтер
14615-16010
Руководитель структурного подразделения (отдела
лаборатории, сектора), ведущего
научно-исследовательскую работу:
- высшее профессиональное образование и стаж работы
не менее 7 лет; или высшее и дополнительное
профессиональное образование и стаж работы не менее
5 лет; или законченное послевузовское образование
(или наличие ученого звания) и стаж работы не менее
3 лет; или ученая степень кандидата наук без
предъявления требований к стажу работы
7945-8735
- высшее профессиональное образование и стаж работы
не менее 10 лет; или высшее и дополнительное
профессиональное образование и стаж работы не менее
7 лет; или законченное послевузовское образование
(или наличие ученого звания) и стаж работы не менее
5 лет; или ученая степень кандидата наук и стаж
работы не менее 3 лет; или ученая степень доктора
наук без предъявления требований к стажу работы
8555-9410
- высшее и дополнительное профессиональное
образование и стаж работы не менее 10 лет; или
законченное послевузовское образование и стаж
работы не менее 7 лет; или ученая степень кандидата
наук и стаж работы не менее 5 лет; или ученая
степень кандидата наук и наличие ученого звания и
стаж работы не менее 3 лет; или ученая степень
доктора наук без предъявления требований к стажу
работы
9270-10190
- законченное послевузовское образование и стаж
работы не менее 10 лет; или ученая степень
кандидата наук и стаж работы не менее 7 лет; или
ученая степень кандидата наук и наличие ученого
звания и стаж работы не менее 5 лет; или ученая
степень доктора наук и стаж работы не менее 3 лет;
или ученая степень доктора наук и наличие ученого
звания профессора без предъявления требований к
стажу работы
10005-10995
Руководитель иного структурного подразделения:
- высшее профессиональное образование и стаж работы
не менее 5 лет; или высшее и дополнительное
профессиональное образование и стаж работы не менее
3 лет; или законченное послевузовское образование
(или наличие ученого звания) и стаж работы не менее
2 лет; или ученая степень кандидата наук без
предъявления требований к стажу работы
7330-8065
- высшее профессиональное образование и стаж работы
не менее 7 лет; или высшее и дополнительное
профессиональное образование и стаж работы не менее
5 лет; или законченное послевузовское образование
(или наличие ученого звания) и стаж работы не менее
3 лет; или ученая степень кандидата наук и стаж
работы не менее 2 лет; или ученая степень доктора
наук без предъявления требований к стажу работы
7945-8735
- высшее профессиональное образование и стаж работы
не менее 10 лет; или высшее и дополнительное
профессиональное образование и стаж работы не менее
7 лет; или законченное послевузовское образование
(или наличие ученого звания) и стаж работы не менее
5 лет; или ученая степень кандидата наук и стаж
работы не менее 3 лет; или ученая степень кандидата
наук и наличие ученого звания и стаж работы не
менее 2 лет; или ученая степень доктора наук или
наличие ученого звания профессора без предъявления
требований к стажу работы
8555-9405
- высшее и дополнительное профессиональное
образование и стаж работы не менее 10 лет; или
законченное послевузовское образование (или наличие
ученого звания) и стаж работы не менее 7 лет; или
ученая степень кандидата наук и стаж работы не
менее 5 лет; или ученая степень кандидата наук и
наличие ученого звания и стаж работы не менее 3
лет; или ученая степень доктора наук без
предъявления требований к стажу работы
9270-10190
Ученый секретарь:
- высшее профессиональное образование и стаж работы
не менее 7 лет; или высшее и дополнительное
профессиональное образование и стаж работы не менее
5 лет; или законченное послевузовское образование
(или наличие ученого звания) и стаж работы не менее
2 лет
7945-8735
- высшее профессиональное образование и стаж работы
не менее 10 лет; или высшее и дополнительное
профессиональное образование и стаж работы не менее
7 лет; или законченное послевузовское образование и
стаж работы не менее 5 лет; или ученая степень
кандидата наук (или наличие ученого звания) и стаж
работы не менее 3 лет
8555-9410
- высшее и дополнительное профессиональное
образование и стаж работы не менее 10 лет; или
законченное послевузовское образование и стаж
работы не менее 7 лет; или ученая степень кандидата
наук и стаж работы не менее 5 лет; или ученая
степень кандидата наук и наличие ученого звания и
стаж работы не менее 3 лет; или ученая степень
доктора наук без предъявления требований к стажу
работы
9270-10190
- законченное послевузовское образование и стаж
работы не менее 10 лет; или ученая степень
кандидата наук и стаж работы не менее 7 лет; или
ученая степень кандидата наук и наличие ученого
звания и стаж работы не менее 5 лет; или ученая
степень доктора наук и стаж работы не менее 3 лет;
или ученая степень доктора наук и наличие ученого
звания профессора без предъявления требований к
стажу работы
10005-10995
Главные специалисты учреждения (организации):
- высшее профессиональное образование и стаж работы
не менее 5 лет или высшее и дополнительное
профессиональное образование без предъявления
требований к стажу работы
7945-8735
- высшее и дополнительное профессиональное
образование и стаж работы не менее 5 лет или ученая
степень кандидата наук без предъявления требований
к стажу работы
8555-9405
".
Приложение N 2
к постановлению Правительства
Московской области
от 29 декабря 2010 г. N 1224/60
"Приложение N 2
к Положению
ДОЛЖНОСТНЫЕ ОКЛАДЫ
НАУЧНЫХ СОТРУДНИКОВ И ДРУГИХ СПЕЦИАЛИСТОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ
НАУЧНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ МОСКОВСКОЙ ОБЛАСТИ
В СФЕРЕ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ
Наименование должностей
Месячные должностные
оклады (руб.)
Научные сотрудники
Младший научный сотрудник
6845-7530
Научный сотрудник:
- высшее профессиональное образование и стаж работы
не менее 3 лет; или высшее и дополнительное
профессиональное образование и стаж работы не менее
2 лет; или законченное послевузовское образование и
стаж работы не менее 1 года; или ученая степень
кандидата наук без предъявления требований к стажу
работы
6845-7530
- высшее профессиональное образование и стаж работы
не менее 5 лет; или высшее и дополнительное
профессиональное образование и стаж работы не менее
3 лет; или законченное послевузовское образование и
стаж работы не менее 2 лет; или ученая степень
кандидата наук без предъявления требований к стажу
работы
7330-8065
- высшее профессиональное образование и стаж работы
не менее 7 лет; или высшее и дополнительное
профессиональное образование и стаж работы не менее
5 лет; или законченное послевузовское образование
(или наличие ученого звания) и стаж работы не менее
3 лет; или ученая степень без предъявления
требований к стажу работы
7945-8735
Старший научный сотрудник:
- высшее профессиональное образование и стаж работы
не менее 10 лет; или высшее и дополнительное
профессиональное образование и стаж работы не менее
7 лет; или законченное послевузовское образование
(или наличие ученого звания) и стаж работы не менее
5 лет; или ученая степень кандидата наук и стаж
работы не менее 3 лет; или ученая степень кандидата
наук и наличие ученого звания без предъявления
требований к стажу работы; или ученая степень
доктора наук без предъявления требований к стажу
работы
8555-9405
- высшее и дополнительное профессиональное
образование и стаж работы не менее 10 лет; или
законченное послевузовское образование (или наличие
ученого звания) и стаж работы не менее 7 лет; или
ученая степень кандидата наук и стаж работы не
менее 3 лет; или ученая степень кандидата наук и
наличие ученого звания без предъявления требований
к стажу работы; или ученая степень доктора наук без
предъявления требований к стажу работы
9270-10190
Ведущий научный сотрудник:
- ученая степень кандидата наук и стаж работы не
менее 5 лет; или ученая степень кандидата наук и
наличие ученого звания и стаж работы не менее 3
лет; или ученая степень доктора наук и стаж работы
не менее 1 года; или ученая степень доктора наук
(или наличие ученого звания профессора) без
предъявления требований к стажу работы
9270-10190
- ученая степень кандидата наук и стаж работы не
менее 7 лет; или ученая степень кандидата наук и
наличие ученого звания и стаж работы не менее 5
лет; или ученая степень кандидата наук и наличие
ученого звания профессора без предъявления
требований к стажу работы; или ученая степень
доктора наук и стаж работы не менее 1 года; или
ученая степень доктора наук и наличие ученого
звания без предъявления требований к стажу работы
10005-10995
Главный научный сотрудник:
- ученая степень доктора наук и наличие ученого
звания профессора без предъявления требований к
стажу работы
10005-10995
- ученая степень доктора наук и наличие ученого
звания профессора и стаж работы не менее 5 лет; или
ученая степень доктора наук и наличие почетного
звания или звания лауреата Государственной премии
без предъявления требований к стажу работы; или
членство в Российской академии наук, Российской
академии медицинских наук, Российской академии
образования, Российской академии
сельскохозяйственных наук
10760-11835
Другие специалисты научных подразделений
Лаборант-исследователь, стажер-исследователь:
- среднее профессиональное образование и стаж
работы не менее 2 лет
4280-4710
- среднее профессиональное образование и стаж
работы не менее 4 лет или незаконченное высшее
профессиональное образование без предъявления
требований к стажу работы
4710-5190
- среднее профессиональное образование и стаж
работы не менее 10 лет; или незаконченное высшее
профессиональное образование и стаж работы не менее
5 лет; или высшее профессиональное образование
без предъявления требований к стажу работы
5180-5700
Главный специалист подразделения в учреждении
(организации):
- высшее профессиональное образование и стаж работы
не менее 5 лет
7330-8065
- высшее профессиональное образование и стаж работы
не менее 7 лет или высшее и дополнительное
профессиональное образование и стаж работы не менее
5 лет
7945-8735
- высшее профессиональное образование и стаж работы
не менее 10 лет; или высшее и дополнительное
профессиональное образование и стаж работы не менее
7 лет; или законченное послевузовское
профессиональное образование и стаж работы не менее
5 лет; или ученая степень без предъявления
требований к стажу работы
8555-9405
Главный инженер (конструктор, технолог) проекта в
подразделении:
- высшее профессиональное образование и стаж работы
не менее 7 лет; или высшее и дополнительное
профессиональное образование и стаж работы не менее
5 лет; или законченное послевузовское
профессиональное образование и стаж работы не менее
3 лет; или ученая степень без предъявления
требований к стажу работы
7945-8735
- высшее профессиональное образование и стаж работы
не менее 10 лет; или высшее и дополнительное
профессиональное образование и стаж работы не менее
7 лет; или законченное послевузовское
профессиональное образование и стаж работы не менее
5 лет; или ученая степень кандидата наук и стаж
работы не менее 3 лет
8555-9405
- высшее профессиональное образование и стаж работы
не менее 12 лет; или высшее и дополнительное
профессиональное образование и стаж работы не менее
10 лет; или законченное послевузовское
профессиональное образование и стаж работы не менее
7 лет; или ученая степень кандидата наук и стаж
работы не менее 5 лет; или ученая степень доктора
наук без предъявления требований к стажу работы
9270-10190
Примечание: учитывается трудовой стаж в должностях, которые соответствующими аттестационными комиссиями признаются как профильные (значимые) для деятельности работника в данной должности (стаж в должностях научных работников, профессорско-преподавательского состава учреждений высшего профессионального образования, специалистов и руководителей различного уровня).".
Приложение N 3
к постановлению Правительства
Московской области
от 29 декабря 2010 г. N 1224/60
"Приложение N 3
к Положению
ДОЛЖНОСТНЫЕ ОКЛАДЫ
ПРОФЕССОРСКО-ПРЕПОДАВАТЕЛЬСКОГО СОСТАВА ГОСУДАРСТВЕННЫХ
НАУЧНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ МОСКОВСКОЙ ОБЛАСТИ
В СФЕРЕ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ
┌───────────────────────────────────────────────────┬─────────────────────┐
│Наименование должностей │Месячные должностные │
│ │оклады (руб.) │
├───────────────────────────────────────────────────┼─────────────────────┤
│Профессор: │ │
│имеющий ученое звание профессора или доцента │ 10005-10995 │
│(старшего научного сотрудника) или ученую степень │ │
│кандидата наук │ │
│имеющий ученое звание профессора и ученую степень │ 10760-11835 │
│доктора наук │ │
├───────────────────────────────────────────────────┼─────────────────────┤
│Доцент: │ │
│имеющий ученое звание доцента (старшего научного │ 8555-9405 │
│сотрудника) │ │
│имеющий ученое звание доцента (старшего научного │ 9270-10190 │
│сотрудника) и ученую степень кандидата наук │ │
├───────────────────────────────────────────────────┼─────────────────────┤
│Декан факультета, заместитель декана факультета, │ │
│заведующий кафедрой: │ │
│имеющий ученое звание профессора или доцента │ 10005-10995 │
│(старшего научного сотрудника) или ученую степень │ │
│кандидата наук │ │
│имеющий ученое звание профессора и ученую степень │ 10760-11835 │
│доктора наук │ │
│имеющий ученое звание доцента (старшего научного │ 8555-9405 │
│сотрудника) и ученую степень кандидата наук │ │
│имеющий ученое звание доцента (старшего научного │ 9270-10190 │
│сотрудника) и ученую степень кандидата наук │ │
├───────────────────────────────────────────────────┼─────────────────────┤
│Методист: │ │
│первой категории │ 7330-8065 │
│высшей категории │ 7945-8735 │
├───────────────────────────────────────────────────┼─────────────────────┤
│Ассистент │ 6845-7530 │
│Ассистент, имеющий высшее образование и ученую │ 7330-8065 │
│степень кандидата наук │ │
└───────────────────────────────────────────────────┴─────────────────────┘
".
Приложение N 4
к постановлению Правительства
Московской области
от 29 декабря 2010 г. N 1224/60
"Приложение N 4
к Положению
ДОЛЖНОСТНЫЕ ОКЛАДЫ
ОБЩЕОТРАСЛЕВЫХ ДОЛЖНОСТЕЙ РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ НАУЧНЫХ
УЧРЕЖДЕНИЙ МОСКОВСКОЙ ОБЛАСТИ В СФЕРЕ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ
┌───────────────────────────────────────────────────┬─────────────────────┐
│Наименование должностей │Месячные должностные │
│ │оклады (руб.) │
├───────────────────────────────────────────────────┼─────────────────────┤
│Руководители │ │
├───────────────────────────────────────────────────┼─────────────────────┤
│Начальник хозяйственного отдела │ 6440-7040 │
├───────────────────────────────────────────────────┼─────────────────────┤
│Начальник отдела кадров │ 8435-9285 │
├───────────────────────────────────────────────────┼─────────────────────┤
│Заведующий библиотекой │ 9135-10055 │
├───────────────────────────────────────────────────┼─────────────────────┤
│Заведующий хозяйством │ 4780-5260 │
├───────────────────────────────────────────────────┼─────────────────────┤
│Специалисты │ │
├───────────────────────────────────────────────────┼─────────────────────┤
│Программист, электроник: │ │
│ведущий │ 9135-10055 │
│первой категории │ 8180-8960 │
│второй категории │ 7660-8530 │
│без категории │ 7075-7775 │
├───────────────────────────────────────────────────┼─────────────────────┤
│Специалист по кадрам: │ │
│среднее профессиональное образование без │ 5325-5860 │
│предъявления требований к стажу │ │
│высшее профессиональное образование без │ 5595-6165 │
│предъявления требований к стажу или среднее │ │
│профессиональное образование и стаж работы в │ │
│должности не менее 3 лет │ │
│высшее профессиональное образование и стаж работы в│ 6435-7075 │
│должности не менее 5 лет │ │
│высшее профессиональное образование и стаж работы в│ 7075-7775 │
│должности не менее 7 лет │ │
│высшее профессиональное образование и стаж работы в│ 8180-8960 │
│должности не менее 10 лет │ │
├───────────────────────────────────────────────────┼─────────────────────┤
│Инженеры всех специальностей и наименований, │ │
│бухгалтер, экономист, документовед, механик, │ │
│юрисконсульт: │ │
│ведущий │ 8180-8960 │
│первой категории │ 7660-8530 │
│без категории │ 6435-7075 │
├───────────────────────────────────────────────────┼─────────────────────┤
│Техники всех специальностей: │ │
│первой категории │ 5595-6165 │
│второй категории │ 5325-5860 │
│без категории │ 4780-5260 │
├───────────────────────────────────────────────────┼─────────────────────┤
│Специалист гражданской обороны: │ │
│ведущий (высшее образование и стаж работы │ 8435-9275 │
│в должности специалиста гражданской обороны первой │ │
│категории не менее 3 лет) │ │
│первой категории (высшее образование и стаж работы │ 7660-8530 │
│в должности специалиста гражданской обороны второй │ │
│категории не менее 3 лет) │ │
│второй категории (высшее образование и стаж работы │ 6435-7075 │
│в должности специалиста гражданской обороны не │ │
│менее 3 лет) │ │
│без категории (высшее образование без предъявления │ 5870-6530 │
│требований к стажу работы или среднее │ │
│профессиональное образование и стаж работы по │ │
│специальности не менее 3 лет) │ │
├───────────────────────────────────────────────────┼─────────────────────┤
│Служащие │ │
├───────────────────────────────────────────────────┼─────────────────────┤
│Секретарь-машинистка │ 4580-5035 │
└───────────────────────────────────────────────────┴─────────────────────┘
".
Приложение N 5
к постановлению Правительства
Московской области
от 29 декабря 2010 г. N 1224/60
"Приложение N 5
к Положению
МЕЖРАЗРЯДНЫЕ КОЭФФИЦИЕНТЫ
И ТАРИФНЫЕ СТАВКИ ТАРИФНОЙ СЕТКИ ПО ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОЧИХ
ГОСУДАРСТВЕННЫХ НАУЧНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ МОСКОВСКОЙ ОБЛАСТИ
В СФЕРЕ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ
Показатели
Разряды
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
Межразрядные
тарифные
коэффициенты
1
1,041
1,093
1,143
1,273
1,308
1,441
1,582
1,738
1,905
Тарифные
ставки (в
рублях)
5060
5270
5535
5785
6445
6620
7295
8005
8795
9640
".
ПРАВИТЕЛЬСТВО МОСКОВСКОЙ ОБЛАСТИ
Утратил силу НГР Ru50000201200037
ПРАВИТЕЛЬСТВО МОСКОВСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 29 декабря 2010 г. N 1224/60
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ ПРАВИТЕЛЬСТВА
МОСКОВСКОЙ ОБЛАСТИ ОТ 16.07.2007 N 529/24 "ОБ ОПЛАТЕ
ТРУДА РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ НАУЧНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ
МОСКОВСКОЙ ОБЛАСТИ"
Правительство Московской области постановляет:
1. Внести в постановление Правительства Московской области от 16.07.2007 N 529/24 "Об оплате труда работников государственных научных учреждений Московской области" (с изменениями, внесенными постановлениями Правительства Московской области от 19.11.2007 N 867/40, от 29.12.2007 N 1047/48, от 10.06.2008 N 441/21, от 17.12.2008 N 1128/49, от 25.03.2010 N 153/9) (далее - постановление) следующие изменения:
1) в пункте 2 слова "(Моисеев С.Н.)" исключить;
2) в пункте 5 слова "Кошмана С.Н." заменить словами "Егерева В.А.".
2. Внести в Положение об оплате труда работников государственных научных учреждений Московской области, утвержденное постановлением (далее - Положение), следующие изменения:
1) раздел 6 изложить в следующей редакции:
"6. Выплаты стимулирующего характера
6.1. Учреждения самостоятельно определяют размер и порядок выплат стимулирующего характера в пределах соответствующих бюджетных ассигнований на выплаты стимулирующего характера.
6.2. Выплаты стимулирующего характера, в том числе премиальные выплаты, работникам учреждений производятся с учетом:
показателей результатов труда, утверждаемых локальными нормативными актами учреждения;
целевых показателей эффективности деятельности учреждения, утверждаемых локальными нормативными актами учреждения или коллективным договором;
мнения представительного органа работников учреждения или коллективного договора.
Учреждения предусматривают следующие виды выплат стимулирующего характера:
за интенсивность и высокие результаты работы;
за качество выполняемых работ;
премиальные выплаты по итогам работы.
6.3. Выплаты стимулирующего характера осуществляются за счет бюджетных средств в пределах фонда оплаты труда и средств, полученных от оказания платных услуг и приносящей доход деятельности.
6.4. Размер ежемесячных выплат стимулирующего характера, направляемых за счет бюджетных средств на выплаты стимулирующего характера работникам, за исключением руководителя учреждения, устанавливается в размере до 1,5-кратного размера должностного оклада (тарифной ставки).
Размер ежемесячных выплат стимулирующего характера, направляемых за счет средств, полученных от оказания платных услуг и приносящей доход деятельности, на выплаты стимулирующего характера работникам, за исключением руководителя учреждения, устанавливается в размере до 3-кратного размера должностного оклада (тарифной ставки).
6.5. Руководителям учреждений выплаты стимулирующего характера устанавливаются Министерством здравоохранения Московской области.
Размер ежемесячных выплат стимулирующего характера, направляемых за счет бюджетных средств на выплаты стимулирующего характера руководителю учреждения, устанавливается в размере до 1,5-кратного размера его должностного оклада (тарифной ставки).
Размер ежемесячных выплат стимулирующего характера, направляемых за счет средств, полученных от оказания платных услуг и приносящей доход деятельности, на выплаты стимулирующего характера руководителю учреждения, устанавливается в размере до 3-кратного размера его должностного оклада (тарифной ставки).";
2) приложение N 1 к Положению изложить в новой редакции согласно приложению N 1 к настоящему постановлению;
3) приложение N 2 к Положению изложить в новой редакции согласно приложению N 2 к настоящему постановлению;
4) приложение N 3 к Положению изложить в новой редакции согласно приложению N 3 к настоящему постановлению;
5) приложение N 4 к Положению изложить в новой редакции согласно приложению N 4 к настоящему постановлению;
6) приложение N 5 к Положению изложить в новой редакции согласно приложению N 5 к настоящему постановлению.
3. Министерству по делам печати и информации Московской области обеспечить официальное опубликование настоящего постановления в газете "Ежедневные новости. Подмосковье".
4. Настоящее постановление вступает в силу через 10 дней после его официального опубликования, за исключением подпунктов 2, 3, 4, 5, 6 пункта 2.
Подпункты 2, 3, 4, 5, 6 пункта 2 настоящего постановления вступают в силу с 1 июня 2011 года.
Губернатор Московской области
Б.В. Громов
Приложение N 1
к постановлению Правительства
Московской области
от 29 декабря 2010 г. N 1224/60
"Приложение N 1
к Положению
ДОЛЖНОСТНЫЕ ОКЛАДЫ
РУКОВОДИТЕЛЕЙ ГОСУДАРСТВЕННЫХ НАУЧНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ МОСКОВСКОЙ
ОБЛАСТИ В СФЕРЕ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ
Наименование должностей
Месячные должностные
оклады (руб.)
Директор
21135-23155
Заместитель руководителя учреждения по научной
работе:
- стаж работы не менее 3 лет; или ученая степень и
стаж работы не менее 1 года; или ученая степень и
наличие ученого звания без предъявления требований
к стажу работы
16275-17905
- стаж работы не менее 5 лет; или ученая степень и
стаж работы не менее 3 лет; или ученая степень и
наличие ученого звания и стаж работы не менее 1
года
17905-19695
- стаж работы не менее 7 лет; или ученая степень и
стаж работы не менее 5 лет; или ученая степень и
наличие ученого звания и стаж работы не менее 3
лет; или ученая степень и членство в академиях наук
без предъявления требований к стажу работы
19695-21665
Заместитель руководителя учреждения, главный
бухгалтер
14615-16010
Руководитель структурного подразделения (отдела
лаборатории, сектора), ведущего
научно-исследовательскую работу:
- высшее профессиональное образование и стаж работы
не менее 7 лет; или высшее и дополнительное
профессиональное образование и стаж работы не менее
5 лет; или законченное послевузовское образование
(или наличие ученого звания) и стаж работы не менее
3 лет; или ученая степень кандидата наук без
предъявления требований к стажу работы
7945-8735
- высшее профессиональное образование и стаж работы
не менее 10 лет; или высшее и дополнительное
профессиональное образование и стаж работы не менее
7 лет; или законченное послевузовское образование
(или наличие ученого звания) и стаж работы не менее
5 лет; или ученая степень кандидата наук и стаж
работы не менее 3 лет; или ученая степень доктора
наук без предъявления требований к стажу работы
8555-9410
- высшее и дополнительное профессиональное
образование и стаж работы не менее 10 лет; или
законченное послевузовское образование и стаж
работы не менее 7 лет; или ученая степень кандидата
наук и стаж работы не менее 5 лет; или ученая
степень кандидата наук и наличие ученого звания и
стаж работы не менее 3 лет; или ученая степень
доктора наук без предъявления требований к стажу
работы
9270-10190
- законченное послевузовское образование и стаж
работы не менее 10 лет; или ученая степень
кандидата наук и стаж работы не менее 7 лет; или
ученая степень кандидата наук и наличие ученого
звания и стаж работы не менее 5 лет; или ученая
степень доктора наук и стаж работы не менее 3 лет;
или ученая степень доктора наук и наличие ученого
звания профессора без предъявления требований к
стажу работы
10005-10995
Руководитель иного структурного подразделения:
- высшее профессиональное образование и стаж работы
не менее 5 лет; или высшее и дополнительное
профессиональное образование и стаж работы не менее
3 лет; или законченное послевузовское образование
(или наличие ученого звания) и стаж работы не менее
2 лет; или ученая степень кандидата наук без
предъявления требований к стажу работы
7330-8065
- высшее профессиональное образование и стаж работы
не менее 7 лет; или высшее и дополнительное
профессиональное образование и стаж работы не менее
5 лет; или законченное послевузовское образование
(или наличие ученого звания) и стаж работы не менее
3 лет; или ученая степень кандидата наук и стаж
работы не менее 2 лет; или ученая степень доктора
наук без предъявления требований к стажу работы
7945-8735
- высшее профессиональное образование и стаж работы
не менее 10 лет; или высшее и дополнительное
профессиональное образование и стаж работы не менее
7 лет; или законченное послевузовское образование
(или наличие ученого звания) и стаж работы не менее
5 лет; или ученая степень кандидата наук и стаж
работы не менее 3 лет; или ученая степень кандидата
наук и наличие ученого звания и стаж работы не
менее 2 лет; или ученая степень доктора наук или
наличие ученого звания профессора без предъявления
требований к стажу работы
8555-9405
- высшее и дополнительное профессиональное
образование и стаж работы не менее 10 лет; или
законченное послевузовское образование (или наличие
ученого звания) и стаж работы не менее 7 лет; или
ученая степень кандидата наук и стаж работы не
менее 5 лет; или ученая степень кандидата наук и
наличие ученого звания и стаж работы не менее 3
лет; или ученая степень доктора наук без
предъявления требований к стажу работы
9270-10190
Ученый секретарь:
- высшее профессиональное образование и стаж работы
не менее 7 лет; или высшее и дополнительное
профессиональное образование и стаж работы не менее
5 лет; или законченное послевузовское образование
(или наличие ученого звания) и стаж работы не менее
2 лет
7945-8735
- высшее профессиональное образование и стаж работы
не менее 10 лет; или высшее и дополнительное
профессиональное образование и стаж работы не менее
7 лет; или законченное послевузовское образование и
стаж работы не менее 5 лет; или ученая степень
кандидата наук (или наличие ученого звания) и стаж
работы не менее 3 лет
8555-9410
- высшее и дополнительное профессиональное
образование и стаж работы не менее 10 лет; или
законченное послевузовское образование и стаж
работы не менее 7 лет; или ученая степень кандидата
наук и стаж работы не менее 5 лет; или ученая
степень кандидата наук и наличие ученого звания и
стаж работы не менее 3 лет; или ученая степень
доктора наук без предъявления требований к стажу
работы
9270-10190
- законченное послевузовское образование и стаж
работы не менее 10 лет; или ученая степень
кандидата наук и стаж работы не менее 7 лет; или
ученая степень кандидата наук и наличие ученого
звания и стаж работы не менее 5 лет; или ученая
степень доктора наук и стаж работы не менее 3 лет;
или ученая степень доктора наук и наличие ученого
звания профессора без предъявления требований к
стажу работы
10005-10995
Главные специалисты учреждения (организации):
- высшее профессиональное образование и стаж работы
не менее 5 лет или высшее и дополнительное
профессиональное образование без предъявления
требований к стажу работы
7945-8735
- высшее и дополнительное профессиональное
образование и стаж работы не менее 5 лет или ученая
степень кандидата наук без предъявления требований
к стажу работы
8555-9405
".
Приложение N 2
к постановлению Правительства
Московской области
от 29 декабря 2010 г. N 1224/60
"Приложение N 2
к Положению
ДОЛЖНОСТНЫЕ ОКЛАДЫ
НАУЧНЫХ СОТРУДНИКОВ И ДРУГИХ СПЕЦИАЛИСТОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ
НАУЧНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ МОСКОВСКОЙ ОБЛАСТИ
В СФЕРЕ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ
Наименование должностей
Месячные должностные
оклады (руб.)
Научные сотрудники
Младший научный сотрудник
6845-7530
Научный сотрудник:
- высшее профессиональное образование и стаж работы
не менее 3 лет; или высшее и дополнительное
профессиональное образование и стаж работы не менее
2 лет; или законченное послевузовское образование и
стаж работы не менее 1 года; или ученая степень
кандидата наук без предъявления требований к стажу
работы
6845-7530
- высшее профессиональное образование и стаж работы
не менее 5 лет; или высшее и дополнительное
профессиональное образование и стаж работы не менее
3 лет; или законченное послевузовское образование и
стаж работы не менее 2 лет; или ученая степень
кандидата наук без предъявления требований к стажу
работы
7330-8065
- высшее профессиональное образование и стаж работы
не менее 7 лет; или высшее и дополнительное
профессиональное образование и стаж работы не менее
5 лет; или законченное послевузовское образование
(или наличие ученого звания) и стаж работы не менее
3 лет; или ученая степень без предъявления
требований к стажу работы
7945-8735
Старший научный сотрудник:
- высшее профессиональное образование и стаж работы
не менее 10 лет; или высшее и дополнительное
профессиональное образование и стаж работы не менее
7 лет; или законченное послевузовское образование
(или наличие ученого звания) и стаж работы не менее
5 лет; или ученая степень кандидата наук и стаж
работы не менее 3 лет; или ученая степень кандидата
наук и наличие ученого звания без предъявления
требований к стажу работы; или ученая степень
доктора наук без предъявления требований к стажу
работы
8555-9405
- высшее и дополнительное профессиональное
образование и стаж работы не менее 10 лет; или
законченное послевузовское образование (или наличие
ученого звания) и стаж работы не менее 7 лет; или
ученая степень кандидата наук и стаж работы не
менее 3 лет; или ученая степень кандидата наук и
наличие ученого звания без предъявления требований
к стажу работы; или ученая степень доктора наук без
предъявления требований к стажу работы
9270-10190
Ведущий научный сотрудник:
- ученая степень кандидата наук и стаж работы не
менее 5 лет; или ученая степень кандидата наук и
наличие ученого звания и стаж работы не менее 3
лет; или ученая степень доктора наук и стаж работы
не менее 1 года; или ученая степень доктора наук
(или наличие ученого звания профессора) без
предъявления требований к стажу работы
9270-10190
- ученая степень кандидата наук и стаж работы не
менее 7 лет; или ученая степень кандидата наук и
наличие ученого звания и стаж работы не менее 5
лет; или ученая степень кандидата наук и наличие
ученого звания профессора без предъявления
требований к стажу работы; или ученая степень
доктора наук и стаж работы не менее 1 года; или
ученая степень доктора наук и наличие ученого
звания без предъявления требований к стажу работы
10005-10995
Главный научный сотрудник:
- ученая степень доктора наук и наличие ученого
звания профессора без предъявления требований к
стажу работы
10005-10995
- ученая степень доктора наук и наличие ученого
звания профессора и стаж работы не менее 5 лет; или
ученая степень доктора наук и наличие почетного
звания или звания лауреата Государственной премии
без предъявления требований к стажу работы; или
членство в Российской академии наук, Российской
академии медицинских наук, Российской академии
образования, Российской академии
сельскохозяйственных наук
10760-11835
Другие специалисты научных подразделений
Лаборант-исследователь, стажер-исследователь:
- среднее профессиональное образование и стаж
работы не менее 2 лет
4280-4710
- среднее профессиональное образование и стаж
работы не менее 4 лет или незаконченное высшее
профессиональное образование без предъявления
требований к стажу работы
4710-5190
- среднее профессиональное образование и стаж
работы не менее 10 лет; или незаконченное высшее
профессиональное образование и стаж работы не менее
5 лет; или высшее профессиональное образование
без предъявления требований к стажу работы
5180-5700
Главный специалист подразделения в учреждении
(организации):
- высшее профессиональное образование и стаж работы
не менее 5 лет
7330-8065
- высшее профессиональное образование и стаж работы
не менее 7 лет или высшее и дополнительное
профессиональное образование и стаж работы не менее
5 лет
7945-8735
- высшее профессиональное образование и стаж работы
не менее 10 лет; или высшее и дополнительное
профессиональное образование и стаж работы не менее
7 лет; или законченное послевузовское
профессиональное образование и стаж работы не менее
5 лет; или ученая степень без предъявления
требований к стажу работы
8555-9405
Главный инженер (конструктор, технолог) проекта в
подразделении:
- высшее профессиональное образование и стаж работы
не менее 7 лет; или высшее и дополнительное
профессиональное образование и стаж работы не менее
5 лет; или законченное послевузовское
профессиональное образование и стаж работы не менее
3 лет; или ученая степень без предъявления
требований к стажу работы
7945-8735
- высшее профессиональное образование и стаж работы
не менее 10 лет; или высшее и дополнительное
профессиональное образование и стаж работы не менее
7 лет; или законченное послевузовское
профессиональное образование и стаж работы не менее
5 лет; или ученая степень кандидата наук и стаж
работы не менее 3 лет
8555-9405
- высшее профессиональное образование и стаж работы
не менее 12 лет; или высшее и дополнительное
профессиональное образование и стаж работы не менее
10 лет; или законченное послевузовское
профессиональное образование и стаж работы не менее
7 лет; или ученая степень кандидата наук и стаж
работы не менее 5 лет; или ученая степень доктора
наук без предъявления требований к стажу работы
9270-10190
Примечание: учитывается трудовой стаж в должностях, которые соответствующими аттестационными комиссиями признаются как профильные (значимые) для деятельности работника в данной должности (стаж в должностях научных работников, профессорско-преподавательского состава учреждений высшего профессионального образования, специалистов и руководителей различного уровня).".
Приложение N 3
к постановлению Правительства
Московской области
от 29 декабря 2010 г. N 1224/60
"Приложение N 3
к Положению
ДОЛЖНОСТНЫЕ ОКЛАДЫ
ПРОФЕССОРСКО-ПРЕПОДАВАТЕЛЬСКОГО СОСТАВА ГОСУДАРСТВЕННЫХ
НАУЧНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ МОСКОВСКОЙ ОБЛАСТИ
В СФЕРЕ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ
┌───────────────────────────────────────────────────┬─────────────────────┐
│Наименование должностей │Месячные должностные │
│ │оклады (руб.) │
├───────────────────────────────────────────────────┼─────────────────────┤
│Профессор: │ │
│имеющий ученое звание профессора или доцента │ 10005-10995 │
│(старшего научного сотрудника) или ученую степень │ │
│кандидата наук │ │
│имеющий ученое звание профессора и ученую степень │ 10760-11835 │
│доктора наук │ │
├───────────────────────────────────────────────────┼─────────────────────┤
│Доцент: │ │
│имеющий ученое звание доцента (старшего научного │ 8555-9405 │
│сотрудника) │ │
│имеющий ученое звание доцента (старшего научного │ 9270-10190 │
│сотрудника) и ученую степень кандидата наук │ │
├───────────────────────────────────────────────────┼─────────────────────┤
│Декан факультета, заместитель декана факультета, │ │
│заведующий кафедрой: │ │
│имеющий ученое звание профессора или доцента │ 10005-10995 │
│(старшего научного сотрудника) или ученую степень │ │
│кандидата наук │ │
│имеющий ученое звание профессора и ученую степень │ 10760-11835 │
│доктора наук │ │
│имеющий ученое звание доцента (старшего научного │ 8555-9405 │
│сотрудника) и ученую степень кандидата наук │ │
│имеющий ученое звание доцента (старшего научного │ 9270-10190 │
│сотрудника) и ученую степень кандидата наук │ │
├───────────────────────────────────────────────────┼─────────────────────┤
│Методист: │ │
│первой категории │ 7330-8065 │
│высшей категории │ 7945-8735 │
├───────────────────────────────────────────────────┼─────────────────────┤
│Ассистент │ 6845-7530 │
│Ассистент, имеющий высшее образование и ученую │ 7330-8065 │
│степень кандидата наук │ │
└───────────────────────────────────────────────────┴─────────────────────┘
".
Приложение N 4
к постановлению Правительства
Московской области
от 29 декабря 2010 г. N 1224/60
"Приложение N 4
к Положению
ДОЛЖНОСТНЫЕ ОКЛАДЫ
ОБЩЕОТРАСЛЕВЫХ ДОЛЖНОСТЕЙ РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ НАУЧНЫХ
УЧРЕЖДЕНИЙ МОСКОВСКОЙ ОБЛАСТИ В СФЕРЕ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ
┌───────────────────────────────────────────────────┬─────────────────────┐
│Наименование должностей │Месячные должностные │
│ │оклады (руб.) │
├───────────────────────────────────────────────────┼─────────────────────┤
│Руководители │ │
├───────────────────────────────────────────────────┼─────────────────────┤
│Начальник хозяйственного отдела │ 6440-7040 │
├───────────────────────────────────────────────────┼─────────────────────┤
│Начальник отдела кадров │ 8435-9285 │
├───────────────────────────────────────────────────┼─────────────────────┤
│Заведующий библиотекой │ 9135-10055 │
├───────────────────────────────────────────────────┼─────────────────────┤
│Заведующий хозяйством │ 4780-5260 │
├───────────────────────────────────────────────────┼─────────────────────┤
│Специалисты │ │
├───────────────────────────────────────────────────┼─────────────────────┤
│Программист, электроник: │ │
│ведущий │ 9135-10055 │
│первой категории │ 8180-8960 │
│второй категории │ 7660-8530 │
│без категории │ 7075-7775 │
├───────────────────────────────────────────────────┼─────────────────────┤
│Специалист по кадрам: │ │
│среднее профессиональное образование без │ 5325-5860 │
│предъявления требований к стажу │ │
│высшее профессиональное образование без │ 5595-6165 │
│предъявления требований к стажу или среднее │ │
│профессиональное образование и стаж работы в │ │
│должности не менее 3 лет │ │
│высшее профессиональное образование и стаж работы в│ 6435-7075 │
│должности не менее 5 лет │ │
│высшее профессиональное образование и стаж работы в│ 7075-7775 │
│должности не менее 7 лет │ │
│высшее профессиональное образование и стаж работы в│ 8180-8960 │
│должности не менее 10 лет │ │
├───────────────────────────────────────────────────┼─────────────────────┤
│Инженеры всех специальностей и наименований, │ │
│бухгалтер, экономист, документовед, механик, │ │
│юрисконсульт: │ │
│ведущий │ 8180-8960 │
│первой категории │ 7660-8530 │
│без категории │ 6435-7075 │
├───────────────────────────────────────────────────┼─────────────────────┤
│Техники всех специальностей: │ │
│первой категории │ 5595-6165 │
│второй категории │ 5325-5860 │
│без категории │ 4780-5260 │
├───────────────────────────────────────────────────┼─────────────────────┤
│Специалист гражданской обороны: │ │
│ведущий (высшее образование и стаж работы │ 8435-9275 │
│в должности специалиста гражданской обороны первой │ │
│категории не менее 3 лет) │ │
│первой категории (высшее образование и стаж работы │ 7660-8530 │
│в должности специалиста гражданской обороны второй │ │
│категории не менее 3 лет) │ │
│второй категории (высшее образование и стаж работы │ 6435-7075 │
│в должности специалиста гражданской обороны не │ │
│менее 3 лет) │ │
│без категории (высшее образование без предъявления │ 5870-6530 │
│требований к стажу работы или среднее │ │
│профессиональное образование и стаж работы по │ │
│специальности не менее 3 лет) │ │
├───────────────────────────────────────────────────┼─────────────────────┤
│Служащие │ │
├───────────────────────────────────────────────────┼─────────────────────┤
│Секретарь-машинистка │ 4580-5035 │
└───────────────────────────────────────────────────┴─────────────────────┘
".
Приложение N 5
к постановлению Правительства
Московской области
от 29 декабря 2010 г. N 1224/60
"Приложение N 5
к Положению
МЕЖРАЗРЯДНЫЕ КОЭФФИЦИЕНТЫ
И ТАРИФНЫЕ СТАВКИ ТАРИФНОЙ СЕТКИ ПО ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОЧИХ
ГОСУДАРСТВЕННЫХ НАУЧНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ МОСКОВСКОЙ ОБЛАСТИ
В СФЕРЕ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ
Показатели
Разряды
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
Межразрядные
тарифные
коэффициенты
1
1,041
1,093
1,143
1,273
1,308
1,441
1,582
1,738
1,905
Тарифные
ставки (в
рублях)
5060
5270
5535
5785
6445
6620
7295
8005
8795
9640
".
Дополнительные сведения
Государственные публикаторы: | "Ежедневные Новости. Подмосковье" № 6 от 19.01.2011 |
Рубрики правового классификатора: | 060.020.090 Оплата труда |
Вопрос юристу
Поделитесь ссылкой на эту страницу: