О внесении изменений в постановление Правительства Саратовской области от 6 марта 2007 года № 101-П



ПРАВИТЕЛЬСТВО САРАТОВСКОЙ ОБЛАСТИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 29 декабря 2012 года № 821-П

О внесении изменений в постановление Правительства Саратовской области от 6 марта 2007 года № 101-П

На основании Устава (Основного Закона) Саратовской области Правительство области ПОСТАНОВЛЯЕТ:

1. Внести в Положение об оплате труда работников государственного бюджетного учреждения «Управляющая Компания «Сельхозрынок», утвержденное постановлением Правительства Саратовской области от 6 марта 2007 года № 101-П, следующие изменения:

пункт 2.1 изложить в следующей редакции:

«2.1. Должностные оклады специалистов и служащих учреждения устанавливаются в соответствии с приложением № 1 к настоящему Положению.»;

пункты 2.2, 2.3 признать утратившими силу;

в пункте 2.4 слова «, утвержденных Правительством области» заменить словами «согласно приложению № 1 к настоящему Положению»;

в подпункте 4.3.1 пункта 4.3 слова «, утвержденных Правительством области» заменить словами «согласно приложению № 2 к настоящему Положению»;

пункт 4.10 признать утратившим силу;

дополнить разделом 5 следующего содержания:

«Раздел 5. Заработная плата руководителя учреждения,
его заместителя и главного бухгалтера

5.1. Заработная плата руководителя учреждения, его заместителя
и главного бухгалтера состоит из должностного оклада, выплат компенсационного и стимулирующего характера.

5.2. Должностной оклад руководителя учреждения, определяемый трудовым договором, устанавливается в размере 9024 (девять тысяч двадцать четыре) рубля.

5.3. Должностные оклады заместителя руководителя и главного бухгалтера учреждения устанавливаются в размере 7540 (семь тысяч пятьсот сорок) рублей.

5.4. Выплаты компенсационного характера руководителю учреждения, его заместителю и главному бухгалтеру устанавливаются в процентах
к должностным окладам или в абсолютных размерах с учетом условий труда в соответствии с федеральными законами, иными нормативными актами Российской Федерации, законами Саратовской области и иными нормативными правовыми актами Саратовской области.

5.5. Выплаты стимулирующего характера руководителю учреждения осуществляются с учетом исполняемых им целевых показателей эффективности работы учреждения в порядке, установленном министерством сельского хозяйства области.

5.6. Выплаты стимулирующего характера заместителю руководителя
и главному бухгалтеру учреждения устанавливаются в соответствии
с разделом 4 настоящего Положения.»;

приложение изложить в новой редакции согласно приложению № 1
к настоящему постановлению;

дополнить приложением № 2 согласно приложению № 2 к настоящему постановлению.

2. Настоящее постановление вступает в силу со дня его подписания.

Губернатор области                                                                                                                  В.В.Радаев

Приложение № 1 к постановлению

Правительства области от

29 декабря 2012 года № 821-П

«Приложение № 1

к Положению об оплате труда работников государственного бюджетного учреждения «Управляющая Компания «Сельхозрынок»

Должностные оклады

специалистов и служащих государственного бюджетного учреждения «Управляющая Компания «Сельхозрынок»

Наименование должности

Должностной оклад (рублей)

Ведущий бухгалтер

5580

Ведущий экономист

5580

Начальник отдела кадров

5580

Ведущий юрисконсульт

5580

Бухгалтер

5050

Администратор

4187

Главный инженер

6746

Главный энергетик

6499

Техник-метролог

5050

Заведующий складом

4187

Программист

5050

Размеры окладов

по профессиям рабочих государственного бюджетного учреждения «Управляющая Компания «Сельхозрынок»

Квалификационный разряд

1

2

3

4

5

6

7

8

Месячный оклад (рублей)

3850

3866

3916

4005

4187

4366

4605

4822

Размеры окладов

по профессиям высококвалифицированных рабочих, постоянно занятых на важных и ответственных работах государственного бюджетного учреждения «Управляющая Компания «Сельхозрынок»

№
п/п

Наименование профессий

Оклад
(рублей)

1.

Оператор котельной

5050

2.

Слесарь-сантехник

5050

3.

Слесарь по контрольно-измерительным приборам и автоматике

5050

4.

Слесарь по ремонту и обслуживанию систем вентиляции и кондиционирования

5050

5.

Тракторист

5050

6.

Электрогазосварщик

5050

7.

Электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования

5050

Примечание:

1. К высококвалифицированным рабочим относятся рабочие, имеющие высший разряд согласно Единому тарифно-квалификационному справочнику (ЕТКС) и выполняющие работы, предусмотренные этим разрядом, или высшей сложности.

Оклады устанавливаются:

высококвалифицированным рабочим, постоянно занятым на важных
и ответственных работах, к качеству исполнения которых предъявляются специальные требования;

рабочим, не предусмотренным настоящим Перечнем при условии выполнения ими качественно и в полном объеме работ по трем и более профессиям, если по одной из них они имеют разряд не ниже 6-го.

2. Указанная оплата может устанавливаться на неопределенный срок,
а также период выполнения определенной работы.

Введение, изменение или отмена повышенных окладов производятся работодателем с соблюдением правил изменений условий трудового договора, предусмотренных нормами Трудового кодекса Российской Федерации, если срок применения оклада не был установлен соглашением сторон при его введении.».

__________________________

Приложение № 2 к постановлению

Правительства области от

29 декабря 2012 года № 821-П

«Приложение № 2

к Положению об оплате труда работников государственного бюджетного учреждения «Управляющая Компания «Сельхозрынок»

Размеры ежемесячных надбавок
работникам государственного бюджетного учреждения «Управляющая Компания «Сельхозрынок», имеющим ученую степень,
почетные звания, награжденным отраслевым почетным знаком

Работники, имеющие ученую степень доктора наук, кандидата наук в соответствии с профилем выполняемой работы
по основной и совмещаемой должности

20 процентов
должностного
оклада

Работники, имеющие почетное звание «Заслуженный»

20 процентов
должностного
оклада

Работники, награжденные отраслевым почетным знаком

10 процентов
должностного
оклада

Примечание:

Ежемесячные надбавки устанавливаются работникам при условии соответствия ученой степени, почетного звания, почетного знака профилю выполняемой работы.

_____________________