О ВНЕСЕНИИ ДОПОЛНЕНИЙ И ИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ АДМИНИСТРАЦИИ ТУЛЬСКОЙ ОБЛАСТИ ОТ 30.09.2008 № 608 «ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ ОБ УСЛОВИЯХ ОПЛАТЫ ТРУДА РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ЗДРАВОО...



1

ПРАВИТЕЛЬСТВО ТУЛЬСКОЙ ОБЛАСТИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 30 апреля 2013 года № 201

О ВНЕСЕНИИ ДОПОЛНЕНИЙ И ИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ АДМИНИСТРАЦИИ ТУЛЬСКОЙ ОБЛАСТИ ОТ 30.09.2008 № 608 «ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ ОБ УСЛОВИЯХ ОПЛАТЫ ТРУДА РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ ТУЛЬСКОЙ ОБЛАСТИ»

{УТРАТИЛ СИЛУ:

Постановление правительства Тульской области от 22.01.2016 № 21; НГР: RU71000201600016}

В соответствии со статьей 34 Устава (Основного Закона) Тульской области правительство Тульской области ПОСТАНОВЛЯЕТ:

1. Внести в постановление администрации Тульской области от 30.09.2008 № 608 «Об утверждении Положения об условиях оплаты труда работников государственных учреждений здравоохранения Тульской области» следующие дополнения и изменения:

а) пункт 35 приложения к постановлению дополнить абзацем 6 следующего содержания:

«Предельный уровень соотношения средней заработной платы руководителя Учреждения и средней заработной платы работников Учреждения не может превышать восьмикратный размер.»;

б) абзац 9 пункта 50 приложения к постановлению после текста «на оплату труда работников,» дополнить текстом «с учетом показателей эффективности»;

в) дополнить приложение к постановлению пунктом 58 следующего содержания:

«58. При наступлении у работника права на изменение размера повышающего коэффициента в связи с увеличением выслуги лет, присвоением квалификационной категории, присуждением ученой степени в период пребывания в ежегодном или ином отпуске, в период его временной нетрудоспособности, а также в другие периоды, в течение  которых за ним сохраняется средняя заработная плата, изменение размера осуществляется по окончании указанных периодов.»;

г) в таблице пункта 27 приложения к постановлению в графе «Размер оклада, руб.» цифру  «2296» заменить цифрой  «3296»;

д) пункт 57 приложения к постановлению изложить в новой редакции:

«57. В пределах выделенных бюджетных ассигнований на оплату труда работникам (руководителю) может оказываться материальная помощь.

Решение об оказании материальной помощи и ее конкретном размере принимает в отношении:

работников Учреждения, заместителей руководителя, главного бухгалтера – руководитель Учреждения в соответствии с Порядком выплаты материальной помощи, утвержденным локальным актом учреждения;

руководителя Учреждения – орган исполнительной власти Тульской области, проводящий на территории области государственную политику
в сфере здравоохранения, в соответствии с Порядком выплаты материальной помощи руководителям учреждений, утвержденным распорядительным актом указанного органа исполнительной власти Тульской области.».

2. Управлению пресс-службы правительства Тульской области опубликовать постановление в средствах массовой информации.

3. Постановление вступает в силу по истечении 10 дней после дня официального опубликования, за исключением пункта «г», вступающего в силу по истечении 10 дней после дня официального опубликования, действие которого распространяется на правоотношения, возникшие с 1 сентября 2012 года.

Первый заместитель губернатора Тульской области – председатель правительства Тульской области

Ю.М. Андрианов