Основная информация

Дата опубликования: 30 апреля 2020г.
Номер документа: RU65001409202000125
Текущая редакция: 1
Статус нормативности: Нормативный
Субъект РФ: Москва
Принявший орган: Администрация Анивского городского округа
Раздел на сайте: Нормативные правовые акты муниципальных образований
Тип документа: Постановления

Бесплатная консультация

У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:
Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732
Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192
Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749

Текущая редакция документа



1

                                   ПОСТАНОВЛЕНИЕ

АДМИНИСТРАЦИИ

АНИВСКОГО ГОРОДСКОГО ОКРУГА

от

30 апреля 2020 г.



747-па

г. Анива

Об утверждении Порядка назначения и выплаты вознаграждения опекунам, осуществляющим уход за совершеннолетними лицами, признанными судом недееспособными

В целях реализации статьи 6-1 Закона Сахалинской области от 03 августа 2009 года № 79-ЗО «Об организации и осуществлении деятельности по опеке и попечительству в Сахалинской области» (с изменениями от 10.02.2020) и статьи 4-1 Закона Сахалинской области от 03 августа 2009 года № 80-ЗО «О наделении органов местного самоуправления государственными полномочиями Сахалинской области по опеке и попечительству» (с изменениями от 07.04.2020), руководствуясь статьей 38 Устава муниципального образования «Анивский городской округ», администрация Анивского городского округа п о с т а н о в л я е т:

1. Утвердить Порядок назначения и выплаты вознаграждения опекунам, осуществляющим уход за совершеннолетними лицами, признанными судом недееспособными (приложение № 1).

2. Утвердить форму договора об осуществлении выплаты ежемесячного вознаграждения опекунам совершеннолетних лиц, признанных судом недееспособными (приложение № 2).

3. Утвердить форму заявления о назначении ежемесячной выплаты вознаграждения опекуну совершеннолетнего лица, признанного судом недееспособным (приложение № 3).

4. Действие настоящего постановления распространяется на правоотношения, возникшие с 01 января 2020 года.

5. Опубликовать настоящее постановление в спецвыпуске газеты «Утро Родины» и разместить на официальном сайте администрации муниципального образования «Анивский городской округ».

6. Контроль исполнения настоящего постановления возложить на вице-мэра, директора департамента социального развития О.О. Дегиль.

Мэр Анивского городского округа                                                                                          А.А. Лазарев

ПРИЛОЖЕНИЕ № 1

к постановлению администрации

Анивского городского округа

от 30 апреля 2020 года № 747-па

ПОРЯДОК

назначения и выплаты вознаграждения опекунам, осуществляющим уход за совершеннолетними лицами, признанными судом

недееспособными

1. Настоящий Порядок определяет процедуру назначения и выплаты ежемесячного денежного вознаграждения (далее – вознаграждение) опекунам, осуществляющим уход за совершеннолетними недееспособными гражданами (далее - опекун, подопечный).

Опекуну осуществляется выплата вознаграждения в случае соблюдения одновременно следующих условий:

- если опекун не пользуется безвозмездно имуществом подопечного в своих интересах;

- если опекун не получает вознаграждение за счет доходов от имущества подопечного, средств третьих лиц;

- среднедушевой доход семьи опекуна (одиноко проживающего опекуна) не превышает 3,5-кратную величину прожиточного минимума, установленную по основным социально-демографическим группам населения в соответствии с частью 2 статьи 4 Закона Сахалинской области от 24 июня 1998 года № 67 «О прожиточном минимуме в Сахалинской области» (далее - Закон Сахалинской области «О прожиточном минимуме в Сахалинской области»).

              Расчет среднедушевого дохода и учет доходов осуществляется в соответствии с Федеральным законом от 05 апреля 2003 года № 44-ФЗ «О порядке учета доходов и расчета среднедушевого дохода семьи и дохода одиноко проживающего гражданина для признания их малоимущими и оказания им государственной социальной помощи».

              Состав семьи определяется статьей 2 Семейного кодекса Российской Федерации.

2. Для назначения вознаграждения опекун обращается в орган опеки и попечительства, полномочия которого осуществляет отдел образования департамента социального развития администрации муниципального образования «Анивский городской округ» (далее – орган опеки и попечительства), и представляет следующие документы:

              - документ, удостоверяющий личность опекуна;

              - заявление согласно приложению № 3 к настоящему Порядку;

- заявление о согласии на обработку персональных данных в соответствии со статьей 9 Федерального закона от 27 июля 2006 года № 52-ФЗ «О персональных данных»;

              - сведения о доходах семьи опекуна (одиноко проживающего опекуна) за последние 12 месяцев, а для граждан, не состоящих в трудовых отношениях, иной документ, подтверждающий доходы;

              - трудовую книжку (для неработающих граждан).

              3.  При личном представлении опекуном в орган опеки и попечительства документов, предусмотренных пунктом 2 настоящего Порядка, орган опеки и попечительства изготавливает копии представленных документов (за исключением заявления согласно приложению № 3 и заявления о согласии на обработку персональных данных) и заверяет их. Оригиналы документов незамедлительно возвращаются опекуну.

4. Документы, предусмотренные пунктом 2 настоящего Порядка, могут быть направлены в орган опеки и попечительства почтовым отправлением. В этом случае копии документов должны быть заверены в установленном законодательством порядке.

5. Опекуны вправе предоставить в орган опеки и попечительства следующие документы:

- справку о составе семьи опекуна;

- копию страхового свидетельства в системе обязательного пенсионного страхования (СНИЛС);

              - копию свидетельства о постановке на учет в налоговом органе (ИНН);

              - справку из ГКУ «Центр занятости населения» (для неработающих опекунов).

              В случае непредставления опекуном данных документов, орган опеки и попечительства в течение трех рабочих дней с даты представления документов, указанных в пункте 5 настоящего Порядка, самостоятельно запрашивает данные сведения в соответствующих органах (организациях).

              Орган опеки вправе запрашивать любые иные сведения и документы, необходимые для рассмотрения вопроса о назначении выплаты вознаграждения.

6. Орган опеки и попечительства в течение 15 календарных дней со дня представления опекуном документов, предусмотренных пунктом 2 настоящего Порядка, принимает решение о назначении вознаграждения и заключает с опекуном договор «Об осуществлении выплаты ежемесячного вознаграждения опекунам совершеннолетних лиц, признанных судом недееспособными» согласно приложению № 2 настоящего Порядка (далее - договор).  В случае отказа в назначении вознаграждения - направляет опекуну соответствующее уведомление. 

              7. Основаниями для принятия решения об отказе в назначении вознаграждения являются:

              - использование имущества подопечного в своих интересах;

- получение вознаграждения за счет доходов от имущества подопечного, средств третьих лиц;

              - среднедушевой доход семьи опекуна (одиноко проживающего опекуна) превышает 3,5-кратную величину прожиточного минимума, установленную по основным социально-демографическим группам населения в соответствии с частью 2 статьи 4 Закона Сахалинской области «О прожиточном минимуме в Сахалинской области».

              8. При наличии у подопечного нескольких опекунов вознаграждение выплачивается равными долями каждому опекуну.

              9. При нахождении под опекой одного опекуна нескольких подопечных вознаграждение выплачивается за каждого подопечного.

              10. Размер вознаграждения, выплачиваемого опекуну за каждого подопечного, составляет 2-кратный размер установленного федеральным законодательством минимального размера оплаты труда. К размеру вознаграждения применяется установленный федеральным законодательством и законодательством Сахалинской области районный коэффициент для муниципального образования «Анивский городской округ» - 1,4. При изменении минимального размера оплаты труда, размер вознаграждения может быть изменен органом опеки с заключением дополнительного соглашения с опекуном, не чаще одного раза в квартал.

              11. Размер вознаграждения, причитающегося опекуну, осуществляющему уход за подопечными в течение неполного календарного месяца, рассчитывается пропорционально количеству дней фактического осуществления ухода.

              12. Опекун в целях подтверждения права на выплату вознаграждения за счет средств областного бюджета ежегодно в срок до 25 января текущего года представляет в орган опеки и попечительства документы, подтверждающие доходы семьи опекуна (одиноко проживающего опекуна) за предшествующий календарный год, а случае назначения его опекуном в течение предшествующего календарного года – за период с первого числа месяца, следующего за календарным месяцем,            в котором заключен договор, до окончания предшествующего календарного года.

              12.1. При расчете среднедушевого дохода семьи опекуна (одиноко проживающего опекуна) учитываются все виды доходов, полученные каждым членом семьи опекуна (одиноко проживающего опекуна) в денежной и натуральной форме, в том числе:

              - выплаты, предусмотренные системой оплаты труда, учитываемые при расчете среднего заработка в соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации от 24 декабря 2007 года № 922 «Об особенностях порядка исчисления средней заработной платы»;

              - средний заработок, сохраняемый в случаях, предусмотренных трудовым законодательством;

              - компенсация, выплачиваемая государственным органом или общественным объединением за время исполнения государственных или общественных обязанностей;

- выходное пособие, выплачиваемое при увольнении, компенсация при выходе в отставку, заработная плата, сохраняемая на период трудоустройства при увольнении в связи с ликвидацией организации, сокращением численности или штата работников;

- социальные выплаты из бюджетов всех уровней, государственных внебюджетных фондов и других источников, к которым относятся:

              - пенсии, компенсационные выплаты (кроме компенсационных выплаты неработающим трудоспособным лицам, осуществляющим уход за нетрудоспособными гражданами) и дополнительное ежемесячное материальное обеспечение пенсионеров;

              - ежемесячное пожизненное содержание судей, вышедших в отставку;

              - стипендии, выплачиваемые обучающимся в профессиональных образовательных организациях и образовательных организациях высшего образования, аспирантам, обучающимся по очной форме по программам подготовки научно-педагогических кадров, докторантам образовательных организаций высшего образования и научных организаций, обучающимся в духовных образовательных организациях, а также компенсационные выплаты указанным категориям граждан в период их нахождения в академическом отпуске по медицинским показаниям;

              - пособие по безработице, материальная помощь и иные выплаты безработным гражданам, а также стипендия и материальная помощь, выплачиваемая гражданам в период прохождения профессионального обучения и получения дополнительного профессионального образования по направлению органов службы занятости, выплаты безработным гражданам, принимающим участие в общественных работах, и безработным гражданам, особо нуждающимся в социальной защите, в период их участия во временных работах, а также выплаты несовершеннолетним гражданам в возрасте от 14 до 18 лет в период их участия о временных работах;

              - пособие по временной нетрудоспособности, пособие по беременности и родам, а также единовременное пособие женщинам, вставшим на учет в медицинских учреждениях в ранние сроки беременности;

              - ежемесячное пособие на ребенка;

              - ежемесячное пособие на период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста 1,5 лет и ежемесячные компенсационные выплаты гражданам, состоящим в трудовых отношениях на условиях трудового договора и находящимся    в отпуске по уходу за ребенком до достижения им трехлетнего возраста;

              - ежемесячное пособие супругам военнослужащих, проходящих военную службы по контракту, в период их проживания с супругами в местностях, где они вынуждены не работать или не могут трудоустроиться в связи с отсутствием возможности трудоустройства по специальности и были признаны в установленном порядке безработными, а также в период, когда супруги военнослужащих вынуждены не работать по состоянию здоровья детей, связанному с условиями проживания по месту воинской службы супруга, если по заключению учреждения здравоохранения их дети до достижения возраста 18 лет нуждаются в постороннем уходе;

              - ежемесячная компенсационная выплата неработающим женам лиц рядового и начальствующего состава органов внутренних дел Российской Федерации               и учреждений уголовно-исполнительной системы в отдаленных гарнизонах и местностях, где отсутствует возможность их трудоустройства;

              - ежемесячные страховые выплаты по обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний;

              - надбавки и доплаты ко всем видам выплат, указанных в настоящем подпункте, и иные социальные выплаты, установленные органами государственной власти Российской Федерации, субъектов Российской Федерации, органами местного самоуправления, организациями;

- доходы от имущества, принадлежащего на праве собственности семье (отдельным ее членам) или одиноко проживающему гражданину, к которым относятся:

              доходы от реализации и сдачи в аренду (наем) недвижимого имущества (земельных участков, домов, квартир, дач, гаражей), транспортных и иных механических средств, средств переработки и хранения продуктов;

              доходы от реализации плодов и продукции личного подсобного хозяйства (многолетних насаждений, огородной продукции, продукционных и демонстрационных животных, птицы, пушных зверей, пчел, рыбы);

              - другие доходы семьи или одиноко проживающего гражданина, в которые включаются:

              денежное довольствие военнослужащих, сотрудников органов внутренних дел Российской Федерации, учреждений и органов уголовно-исполнительной системы, таможенных органов Российской Федерации и других органов, в которых законодательством Российской Федерации предусмотрено прохождение федеральной государственной службы, связанной с правоохранительной деятельностью, а также дополнительные выплаты, носящие постоянный характер, и продовольственное обеспечение, установленные законодательством Российской Федерации;

              единовременное пособие при увольнении с военной службы, из органов внутренних дел Российской Федерации, учреждений и органов уголовно-исполнительной системы, таможенных органов Российской Федерации, других органов, в которых законодательством Российской Федерации предусмотрено прохождение федеральной государственной службы, связанной с правоохранительной деятельностью;

              оплата работ по договорам, заключаемым в соответствии с гражданским законодательством Российской Федерации;

              материальная помощь, оказываемая работодателями своим работникам,                  в том числе бывшим, уволившимся в связи с выходом на пенсию по инвалидности или по возрасту;

              авторские вознаграждения, получаемые в соответствии с законодательством Российской Федерации об авторском праве и смежных правах, в том числе по авторским договорам наследования;

              доходы от занятий предпринимательской деятельностью, включая доходы, полученные в результате деятельности крестьянского (фермерского) хозяйства,                в том числе хозяйства без образования юридического лица;

              доходы по акциям и другие доходы от участия в управлении собственностью организации;

              алименты, получаемые членами семьи;

              проценты по банковским вкладам;

              наследуемые и подаренные денежные средства;

              денежные эквиваленты полученных членами семьи льгот и социальных гарантий, установленных органами государственной власти Российской Федерации, субъектов Российской Федерации, органами местного самоуправления, организациями.

              12.2. В доходах семьи опекуна (одиноко проживающего опекуна) не учитываются:

              - государственная социальная помощь, оказываемая в соответствии с законодательством Российской Федерации о государственной социальной помощи в виде денежных выплат и натуральной помощи;

              - единовременные страховые выплаты, производимые в возмещение ущерба, причиненного жизни и здоровью человека, его личному имуществу и имуществу, находящемуся в общей собственности членов его семьи, а также ежемесячные суммы, связанные с дополнительными расходами на медицинскую, социальную                и профессиональную реабилитацию в соответствии с решением учреждения государственной службы медико-социальной экспертизы.

              12.3. Из дохода семьи опекуна (одиноко проживающего опекуна) исключается сумма уплаченных алиментов.

              13. Вознаграждение выплачивается органом опеки и попечительства по месту жительства опекуна ежемесячно в течение всего срока действия договора через кредитные организации, указанные получателем в заявлении, не позднее 25 числа календарного месяца, следующего за календарным месяцем, в котором заключен договор.

              14. Выплата вознаграждения прекращается со дня наступления следующих обстоятельств:

              -  прекращения опеки в соответствии со статьей 29 Федерального закона               от 24.04.2008 «Об опеке и попечительстве» № 48-ФЗ;

              - выезда опекуна на постоянное место жительства за пределы муниципального образования «Анивский городской округ»;

              - выдачи опекуну разрешения на безвозмездное пользование имуществом подопечного в соответствии с частью 3 статьи 16 Федерального закона                                от 24.04.2008 «Об опеке и попечительстве» № 48-ФЗ;

              - получения вознаграждения за счет доходов от имущества подопечного, средств третьих лиц;

              - если среднедушевой доход семьи опекуна (одиноко проживающего опекуна) превысил 3,5-кратную величину прожиточного минимума, установленную по основным социально-демографическим группам населения в соответствии с частью 2 статьи 4 Закона Сахалинской области от 24 июня 1998 года № 67 «О прожиточном минимуме в Сахалинской области»;

              - непредставление либо представление с нарушением срока документов, предусмотренных пунктом 12 настоящего Порядка.

15. Опекун обязан извещать орган опеки и попечительства о наступлении обстоятельств, влекущих прекращение выплаты вознаграждения:

- в случае, предусмотренном подпунктом 2 пункта 14 настоящего Порядка, – не позднее 30 календарных дней до дня выезда;

- в случаях, предусмотренных подпунктами 4, 5 пункта 14 настоящего Порядка, – не позднее 10 календарных дней, когда опекуну стало известно об этом.

16. Выплата вознаграждения прекращается с первого числа месяца, следующего за месяцем, в котором наступил случай, повлекший прекращение выплаты вознаграждения.

17. При наступлении обстоятельств, являющихся основанием для прекращения выплаты вознаграждения, сумма указанного вознаграждения, излишне выплаченная опекуну, подлежит в соответствии с законодательством добровольному возврату в течение 30 календарных дней со дня их наступления, а в случае отказа от добровольного возврата – взыскивается в судебном порядке.

18. Опекун имеет возможность восстановить выплату вознаграждения в случае подтверждения права на эту выплату вознаграждения.

19. Финансирование расходов, связанных с выплатой опекунам вознаграждения, осуществляется за счет средств областного бюджета Сахалинской области.

_____________________

ПРИЛОЖЕНИЕ № 2

к постановлению администрации

Анивского городского округа

от 30 апреля 2020 года № 747-па

ФОРМА ДОГОВОРА

об осуществлении выплаты ежемесячного вознаграждения опекунам

совершеннолетних лиц, признанных судом недееспособными № _______

г. Анива                                                                                "___" __________ 20___ года

Орган опеки и попечительства, полномочия которого осуществляет отдел образования департамента социального развития администрации муниципального образования «Анивский городской округ», действующий на основании статей 13, 14 Федерального закона от 24.04.2008 № 48-ФЗ «Об опеке и попечительстве», Закона Сахалинской области от 03.08.2009 № 79-ЗО «Об организации и осуществлении деятельности по опеке и попечительству в Сахалинской области», Закона Сахалинской области от 03.08.2009 № 80-ЗО «О наделении органов местного самоуправления государственными полномочиями Сахалинской области по опеке и попечительству», постановления администрации Анивского городского округа от 16.03.2018 № 527-па «Об исполнении государственных полномочий по опеке и попечительству в отношении совершеннолетних граждан», в лице __________________________________________________________________

(должность руководителя)

__________________________________________________________________,

(фамилия, инициалы)

действующего на основании____________________________________________

__________________________________________________________________,

и гражданин________________________________________________________

__________________________________________________________________,

(фамилия, имя, отчество)

дата рождения:_____________, адрес регистрации____________________________,

адрес проживания________________________________________________________

гражданство ______, паспорт серия _______ № ____________, выдан________________________________________________________________, код подразделения _______, далее именуемый "опекун", действующий на основании  _______________________________________________________________________

(реквизиты правового акта органа опеки и попечительства, предусматривающего

исполнение опекуном своих обязанностей возмездно)

вместе именуемые "стороны", заключили настоящий договор о нижеследующем:

1. Понятия, используемые в тексте договора

1.1. Подопечный - совершеннолетний недееспособный гражданин __________________________________________________________________                         (фамилия, имя, отчество)

дата рождения _________, адрес регистрации________________________________

__________________________________________________________________адрес проживания_____________________________________________________________,

гражданство __________, паспорт серия ______ № ______________, выдан__________________________________код подразделения ________.

                  1.2. Федеральный закон -  Федеральный закон от 24 апреля 2008 года № 48-ФЗ "Об опеке и попечительстве".

2. Предмет договора

2. Орган опеки и попечительства выплачивает опекуну ежемесячное денежное вознаграждение за осуществление ухода за подопечным (далее - вознаграждение) при условиях, предусмотренных пунктом 1 статьи 61 Закона Сахалинской области от 03.08.2009 № 79-ЗО «Об организации и осуществлении деятельности по опеке и попечительству в Сахалинской области» (далее – Закон Сахалинской области № 79-ЗО).

3. Права и обязанности опекуна

3.1. Опекун имеет право:

1) получать вознаграждение в соответствии с условиями настоящего договора;

2) восстановить выплату вознаграждения в случае подтверждения права на эту выплату;

3) получать содействие со стороны органа опеки и попечительства, в том числе по получению консультативной и методической помощи по вопросам защиты имущественных и личных неимущественных прав, и законных интересов подопечного;

4) осуществлять иные права, предусмотренные Федеральным законом.

3.2. Опекун обязан:

1) заботиться о содержании своего подопечного, об обеспечении его уходом и лечением;

2) осуществлять защиту имущественных и личных неимущественных прав,    и законных интересов подопечного;

3) принимать меры по обеспечению сохранности имущества подопечного                в соответствии с законодательством Российской Федерации;

4) ежегодно в срок до 25 января текущего года подтверждать право на выплату вознаграждения путем представления в орган опеки и попечительства документов, подтверждающих доходы семьи опекуна (одиноко проживающего опекуна) за предшествующий календарный год, а случае назначения его опекуном в течение предшествующего календарного года – за период с первого числа месяца, следующего за календарным месяцем, в котором заключен договор, до окончания предшествующего календарного года.

5)  извещать орган опеки и попечительства о наступлении следующих обстоятельств:

- не позднее 30 календарных дней до дня выезда опекуна на постоянное место жительства за пределы муниципального образования «Анивский городской округ»;

- не позднее 10 календарных дней со дня получения вознаграждения за счет доходов от имущества подопечного, средств третьих лиц;

- не позднее 10 календарных дней, когда опекуну стало известно о пре-вышении среднедушевого дохода семьи опекуна (одиноко проживающего опекуна) 3,5-кратной величины прожиточного минимума, установленной по основным социально-демографическим группам населения в соответствии с частью 2 статьи 4 Закона Сахалинской области «О прожиточном минимуме в Сахалинской области»;

6) добровольно возвратить излишне выплаченную сумму вознаграждения               в течение 30 календарных дней со дня наступления обстоятельств, являющихся основанием для прекращения выплаты вознаграждения;

7) осуществлять иные обязанности, предусмотренные Федеральным законом.

4. Права и обязанности органа опеки и попечительства

4.1. Орган опеки и попечительства имеет право:

1) отказать в выплате ежемесячного денежного вознаграждения на основании пункта 7 Порядка назначения и выплаты вознаграждения опекунам, осуществляющим уход за совершеннолетними лицами, признанными судом недееспособными (далее - Порядок выплаты);

2) прекратить выплату вознаграждения в соответствии с пунктом 14 Порядка выплаты;

3) запрашивать сведения, необходимые для назначения выплаты вознаграждения, в соответствующих органах (организациях);

4) осуществлять иные права, предусмотренные Федеральным законом.

4.2. Орган опеки и попечительства обязан:

1) своевременно и в полном объеме выплачивать вознаграждение опекуну;

2) оказывать содействие опекуну, в том числе по получению консультативной и методической помощи по вопросам защиты имущественных и личных неимущественных прав, законных интересов подопечного;

3)  требовать от опекуна возврата вознаграждения в бюджет Сахалинской области в порядке, предусмотренном пунктом 17 Порядка выплаты;

4) осуществлять иные обязанности, предусмотренные Федеральным законом.

5. Ежемесячное денежное вознаграждение

                  5.1. Размер    ежемесячного    денежного     вознаграждения     опекуна составляет ________________________________________ (_________) рублей.

                 5.2. Орган опеки и попечительства осуществляет выплату ежемесячного денежного вознаграждения не позднее 25 числа календарного месяца, следующего за месяцем, за который предоставляется ежемесячное денежное вознаграждение путем перечисления через кредитную организацию_____________________________.

                                                                       (реквизиты счета)

5.3. Ежемесячное денежное вознаграждение назначается со дня заключения настоящего договора.

5.4. Размер вознаграждения, причитающегося опекуну, осуществляющему уход за подопечным в течение неполного календарного месяца, рассчитывается органом опеки и попечительства пропорционально количеству дней фактического осуществления ухода.

5.5. Выплата ежемесячного денежного вознаграждения прекращается со дня наступления следующих обстоятельств:

1) прекращения опеки в соответствии со статьей 29 Федерального закона;

2) выезда опекуна на постоянное место жительства за пределы муници-пального образования «Анивский городской округ»;

3) выдачи опекуну разрешения на безвозмездное пользование имуществом подопечного в соответствии с частью 3 статьи 16 Федерального закона;

4) получения вознаграждения за счет доходов от имущества подопечного, средств третьих лиц;

5) если среднедушевой доход семьи опекуна (одиноко проживающего опекуна) превысил 3,5-кратную величину прожиточного минимума, установ-ленную по основным социально-демографическим группам населения в соответ-ствии с частью 2 статьи 4 Закона Сахалинской области «О прожиточном минимуме в Сахалинской области»;

6) непредставления либо представления с нарушением срока документов, предусмотренных пунктом 12 Порядка выплаты.

6. Условия изменения, дополнения, прекращения договора

6.1. Договор может быть дополнен и/или изменен на основании письменного соглашения сторон.

6.2. При невыполнении или ненадлежащем выполнении условий договора стороны вправе его расторгнуть.

6.3. В связи с прекращением опеки одновременно прекращается действие договора.

Опека прекращается:

1) в случае смерти опекуна либо подопечного;

2) по истечении срока действия акта о назначении опекуна;

3) при освобождении либо отстранении опекуна от исполнения своих обязанностей;

4) в случаях, предусмотренных статьей 40 Гражданского кодекса Российской Федерации.

7. Заключительные положения

7.1. Настоящий договор вступает в силу с момента его подписания сторонами.

7.2. Договор составлен в двух экземплярах, каждый из которых имеет одинаковую юридическую силу, по одному экземпляру для каждой стороны.

8. Реквизиты и подписи сторон

Орган опеки и попечительства, полномочия которого осуществляет отдел образования департамента социального развития администрации муниципального образования «Анивский городской округ»

г. Анива ул. Калинина, д. 57

Руководитель____________________

_______________________________

Ф.И.О.

_______________________________

(подпись)

М.П.

______________________________________

______________________________________

Ф.И.О. опекуна

_____________________________________

_____________________________________

(данные документа, удостоверяющего

личность опекуна)

Адрес:________________________________

______________________________________

______________________________________

____________________________________

              (подпись)

_____________________

ПРИЛОЖЕНИЕ № 3

к постановлению администрации

Анивского городского округа

от 30 апреля 2020 года № 747-па

В отдел образования департамента социального развития администрации МО «Анивский городской округ»

от___________________________________

(фамилия, имя, отчество (при наличии),

_____________________________________________

(число, месяц, год рождения)

_____________________________________

(адрес, телефон)

_____________________________________

Паспорт:______________________________

__________________________________________________________________________

                                                                                                                (серия, номер, когда, кем выдан)

Заявление
о назначении ежемесячной выплаты вознаграждения опекуну совершеннолетнего

лица, признанного судом недееспособным

Я,                ,

(фамилия, имя, отчество)

являюсь опекуном, исполняющим обязанности на безвозмездной основе, в отношении совершеннолетнего недееспособного______________________________________________

_____________________________________________________________________________

(фамилия, имя, отчество)

на основании__________________________________________________________________

_____________________________________________________________________________

(правовой акт органа местного самоуправления).

              Прошу рассмотреть вопрос о возможности назначения мне ежемесячной выплаты вознаграждения в соответствии с Законом Сахалинской области от 10.02.2020 № 4-ЗО «О внесении изменений в Закон Сахалинской области «Об организации и осуществлении деятельности по опеке и попечительству в Сахалинской области».

              Условия назначения выплаты вознаграждения в соответствии с пунктом 1 статьи    6-1 Закона Сахалинской области от 10.02.2020 № 4-ЗО мною соблюдены.

              Подтверждаю состав моей семьи: _________________________________________

______________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

Подтверждаю все виды доходов, полученные членами моей семьи, в том числе:

Вид дохода

Наличие/ отсутствие

Выплаты, предусмотренные системой оплаты труда

Компенсация, выплачиваемая государственным органом или общественным объединением за время исполнения государственных или общественных обязанностей

Выходное пособие, выплачиваемое при увольнении, компенсация при выходе в отставку, заработная плата, сохраняемая на период трудоустройства при увольнении в связи с ликвидацией организации, сокращением численности или штата работников

Пенсии, компенсационные выплаты

Ежемесячное пожизненное содержание судей, вышедших в отставку

Стипендии, выплачиваемые обучающимся в профессиональных образовательных организациях и образовательных организациях высшего образования, аспирантам, обучающимся по очной форме по программам подготовки научно-педагогических кадров, докторантам образовательных организаций высшего образования и научных организаций, обучающимся в духовных образовательных организациях, а также компенсационные выплаты указанным категориям граждан в период их нахождения в академическом отпуске по медицинским показаниям

Пособие по безработице, материальная помощь и иные выплаты безработным гражданам, а также стипендия и материальная помощь, выплачиваемая гражданам в период прохождения профессионального обучения и получения дополнительного профессионального образования по направлению органов службы занятости, выплаты безработным гражданам, принимающим участие в общественных работах, и безработным гражданам, особо нуждающимся в социальной защите, в период их участия во временных работах, а также выплаты несовершеннолетним гражданам в возрасте от 14 до 18 лет в период их участия о временных работах

Пособие по временной нетрудоспособности, пособие по беременности и родам, а также единовременное пособие женщинам, вставшим на учет в медицинских учреждениях в ранние сроки беременности

Ежемесячное пособие на ребенка

Ежемесячное пособие на период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста 1,5 лет и ежемесячные компенсационные выплаты гражданам, состоящим в трудовых отношениях на условиях трудового договора и находящимся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им трехлетнего возраста

Ежемесячное пособие супругам военнослужащих, проходящих военную службы по контракту, в период их проживания с супругами в местностях, где они вынуждены не работать или не могут трудоустроиться в связи с отсутствием возможности трудоустройства по специальности и были признаны в установленном порядке безработными, а также в период, когда супруги военнослужащих вынуждены не работать по состоянию здоровья детей, связанному с условиями проживания по месту воинской службы супруга, если по заключению учреждения здравоохранения их дети до достижения возраста 18 лет нуждаются в постороннем уходе

Ежемесячная компенсационная выплата неработающим женам лиц рядового и начальствующего состава органов внутренних дел Российской Федерации и учреждений уголовно-исполнительной системы в отдаленных гарнизонах и местностях, где отсутствует возможность их трудоустройства

Ежемесячные страховые выплаты по обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний

Социальные выплаты, установленные органами государственной власти Российской Федерации, субъектов Российской Федерации, органами местного самоуправления, организациями

Доходы от реализации и сдачи в аренду (наем) недвижимого имущества (земельных участков, домов, квартир, дач, гаражей), транспортных и иных механических средств, средств переработки и хранения продуктов

Доходы от реализации плодов и продукции личного подсобного хозяйства (многолетних насаждений, огородной продукции, продукционных и демонстрационных животных, птицы, пушных зверей, пчел, рыбы)

Денежное довольствие военнослужащих, сотрудников органов внутренних дел Российской Федерации, учреждений и органов уголовно-исполнительной системы, таможенных органов Российской Федерации и других органов, в которых законодательством Российской Федерации предусмотрено прохождение федеральной государственной службы, связанной с правоохранительной деятельностью, а также дополнительные выплаты, носящие постоянный характер, и продовольственное обеспечение, установленные законодательством Российской Федерации

Единовременное пособие при увольнении с военной службы, из органов внутренних дел Российской Федерации, учреждений и органов уголовно-исполнительной системы, таможенных органов Российской Федерации, других органов, в которых законодательством Российской Федерации предусмотрено прохождение федеральной государственной службы, связанной с правоохранительной деятельностью

Оплата работ по договорам, заключаемым в соответствии с гражданским законодательством Российской Федерации

Материальная помощь, оказываемая работодателями своим работникам, в том числе бывшим, уволившимся в связи с выходом на пенсию по инвалидности или по возрасту

Авторские вознаграждения, получаемые в соответствии с законодательством Российской Федерации об авторском праве и смежных правах, в том числе по авторским договорам наследования

Доходы от занятий предпринимательской деятельностью, включая доходы, полученные в результате деятельности крестьянского (фермерского) хозяйства, в том числе хозяйства без образования юридического лица

Доходы по акциям и другие доходы от участия в управлении собственностью организации

Алименты, получаемые членами семьи

Проценты по банковским вкладам

Наследуемые и подаренные денежные средства

Денежные эквиваленты полученных членами семьи льгот и социальных гарантий, установленных органами государственной власти Российской Федерации, субъектов Российской Федерации, органами местного самоуправления, организациями

Иные доходы

Обязуюсь уведомлять орган опеки и попечительства по месту жительства о наступлении обстоятельств, влекущих прекращение выплаты вознаграждения:

- в случае выезда подопечного на постоянное место жительства за пределы муниципального образования «Анивский городской округ» – не позднее 30 календарных дней до дня выезда;

- в случаях получения вознаграждения за счет доходов от имущества подопечного, средств третьих лиц - не позднее 10 календарных дней;

- в случае, если среднедушевой доход семьи превысил 3,5-кратную величину прожиточного минимума, установленную по основным социально-демографическим группам населения в соответствии с частью 2 статьи 4 Закона Сахалинской области от 24 июня 1998 года № 67 «О прожиточном минимуме в Сахалинской области» – не позднее 10 календарных дней.

              Прошу перечислять ежемесячную выплату на следующие банковские реквизиты _____________________________________________________________________________

_____________________________________________________________________________

              Достоверность и полноту представленных сведений подтверждаю

____________    _____________________              ______________________________________

   (дата)                             (подпись)                                                 (Ф.И.О. заявителя)

Заявление принял:_____________________________________________________________

_____________________________________________________________________________

(должность, ФИО)

Дата: ____________________________

_____________________

Дополнительные сведения

Государственные публикаторы: Газета "Утро Родины" № 18 от 13.05.2020

Вопрос юристу

Поделитесь ссылкой на эту страницу:

Новые публикации

Статьи и обзоры

Материалы под редакцией наших юристов
Обзор

Что означает термин «нормативно-правовой акт» или НПА? Разбираемся в классификации, отличиях, разделении по юридической силе.

Читать
Статья

Кто возглавляет исполнительную власть в РФ? Что включает в себя система целиком? Какими функциями и полномочиями она наделена?

Читать
Статья

Основная структура ветви законодательной власти - Федеральное собрание. Рассмотрим особенности и полномочия каждого подразделения.

Читать