О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В НЕКОТОРЫЕ НОРМАТИВНЫЕ ПРАВОВЫЕ АКТЫ ПРАВИТЕЛЬСТВА РЕСПУБЛИКИ БУРЯТИЯ



1

РОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ

РЕСПУБЛИКА БУРЯТИЯ

ПРАВИТЕЛЬСТВО РЕСПУБЛИКИ БУРЯТИЯ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

ОТ 30 ИЮНЯ 2016 ГОДА № 289

г. Улан-Удэ

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В НЕКОТОРЫЕ НОРМАТИВНЫЕ ПРАВОВЫЕ АКТЫ ПРАВИТЕЛЬСТВА РЕСПУБЛИКИ БУРЯТИЯ

(наименование в редакции постановления Правительства Республики Бурятия от 14.06.2019 №319)

Изменения в редакции постановлений правительства Республики Бурятия

НГР ru04000201700284 от 13.04.2017 №160

НГР ru04000201800184 от 29.03.2018 №164

(в редакции постановлений Правительства Республики Бурятия от 14.06.2019 №319)

В целях реализации пункта 3.1 статьи 7.1-1 Закона Российской Федерации от 19.04.1991 № 1032-1 «О занятости населения в Российской Федерации» и приведения правовых актов Правительства Республики Бурятия в соответствие с действующим законодательством Правительство Республики Бурятия п о с т а н о в л я е т:

1. Пункт утратил силу постановлением Правительства Республики Бурятия от 29.03.2018 № 164

2. Внести следующие изменения в Порядок расходования средств республиканского бюджета на реализацию мероприятий по оказанию содействия занятости населения в Республике Бурятия, утвержденный постановлением Правительства Республики Бурятия от 06.02.2012 № 36 (в редакции постановлений Правительства Республики Бурятия от 14.06.2013 № 302, от 10.09.2013 № 478, от 20.03.2014 № 117, от 30.12.2014 № 690, от 18.02.2015 № 71, от 07.04.2015 № 163, от 31.03.2016 № 124):

2.1. Пункт 5.1.12 раздела 1 изложить в следующей редакции:

«5.1.12. Создание условий для совмещения незанятыми многодетными родителями, родителями, воспитывающими детей-инвалидов, обязанностей по воспитанию детей с трудовой деятельностью.».

2.2. Раздел «15. Содействие трудоустройству незанятых многодетных родителей и родителей, воспитывающих детей-инвалидов, на оборудованные (оснащенные) для них рабочие места» исключить.

3. Положение о порядке предоставления субсидии юридическим лицам, индивидуальным предпринимателям на возмещение затрат в связи с трудоустройством несовершеннолетних граждан на квотируемые рабочие места, утвержденное постановлением Правительства Республики Бурятия от 22.05.2014 № 228 (в редакции постановления Правительства Республики Бурятия от 31.10.2014 № 547) изложить в новой редакции согласно приложению № 2 к настоящему постановлению.

4. Настоящее постановление вступает в силу со дня его подписания.

Глава Республики Бурятия –

Председатель Правительства Республики Бурятия

В. Наговицын

__________________

Проект представлен Республиканским агентством

занятости населения

тел. 41-70-65

еп1

1

ПРИЛОЖЕНИЕ № 1

УТВЕРЖДЕНО

постановлением Правительства

Республики Бурятия

от 30.06.2016  № 289

Приложение утратило силу постановлением Правительства Республики Бурятия от 29.03.2018 № 164

1

ПРИЛОЖЕНИЕ № 2

УТВЕРЖДЕНО

постановлением Правительства

Республики Бурятия

от 22.05.2014 № 228

ПОЛОЖЕНИЕ

о порядке предоставления субсидии юридическим лицам, индивидуальным предпринимателям на возмещение затрат в связи с трудоустройством несовершеннолетних граждан на квотируемые рабочие места

1. Настоящее Положение устанавливает порядок предоставления субсидии юридическим лицам, индивидуальным предпринимателям на возмещение затрат в связи с трудоустройством несовершеннолетних граждан на квотируемые рабочие места.

Получателями субсидии на возмещение затрат в связи с трудоустройством несовершеннолетних граждан на квотируемые рабочие места являются индивидуальные предприниматели и юридические лица различных форм собственности, заключившие договор о квотировании рабочих мест, за исключением органов государственной власти, органов местного самоуправления, государственных и муниципальных учреждений.

2. Субсидии юридическим лицам, индивидуальным предпринимателям предоставляются из республиканского бюджета в целях финансового возмещения затрат, связанных с трудоустройством несовершеннолетних граждан на квотируемые рабочие места, для частичной компенсации расходов работодателя на выплату заработной платы (при условии отработки норм рабочего времени для данной категории работников) и компенсацию за неиспользованный отпуск в объеме не выше минимального размера оплаты труда, увеличенного на районный коэффициент, с начислениями на фонд оплаты труда (далее - возмещение затрат).

3. Предоставление субсидии юридическим лицам, индивидуальным предпринимателям осуществляется уполномоченным органом - Республиканским агентством занятости населения (далее - Агентство занятости) в пределах бюджетных ассигнований, предусмотренных законом Республики Бурятия о республиканском бюджете на соответствующий финансовый год и на плановый период и лимитов бюджетных обязательств, утвержденных и доведенных в установленном порядке Агентству занятости.

4. Субсидии из республиканского бюджета предоставляются при соблюдении ее получателями следующих условий:

4.1. Соблюдение целевого расходования полученной субсидии.

4.2. Наличие договора о квотировании рабочих мест для трудоустройства несовершеннолетних граждан, заключенного между Агентством занятости, центром занятости населения и юридическим лицом или индивидуальным предпринимателем.

4.3. Наличие документов, подтверждающих отсутствие вредных и (или) опасных производственных факторов на рабочем месте несовершеннолетнего, полученных в результате проведения специальной оценки условий труда или ранее проведенной аттестации рабочих мест, результаты которой действительны в течение срока, установленного Федеральным законом от 28.12.2013 № 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда».

4.4. Наличие трудового договора с несовершеннолетним гражданином и приказа о приеме его на работу.

4.5. В случае увольнения несовершеннолетнего гражданина получатель субсидии обязан сообщить о данном факте в органы службы занятости в сроки, установленные договором о квотировании рабочих мест и принять на работу иного несовершеннолетнего гражданина.

5. Субсидии предоставляются в следующем порядке:

5.1. Для получения субсидий в текущем финансовом году юридические лица, индивидуальные предприниматели (далее - получатели субсидии) представляют по месту своей регистрации в подведомственные Агентству занятости государственные казенные учреждения - центры занятости населения (далее - центры занятости) следующие документы:

- заявку на предоставление субсидии на возмещение затрат, содержащую наименование, организационно-правовую форму, идентификационный номер налогоплательщика, основной государственный регистрационный номер, адрес места нахождения, номер контактного телефона/факса, адрес электронной почты (для юридического лица), фамилию, имя, отчество, идентификационный номер налогоплательщика, адрес места жительства, номер контактного телефона, адрес электронной почты (при наличии) (для индивидуального предпринимателя). Заявка заверяется подписью получателя субсидии или его уполномоченным лицом (в данном случае предъявляется документ, подтверждающий полномочия лица, подписавшего заявку);

- сведения о рабочем месте для трудоустройства несовершеннолетнего гражданина с указанием профессии, характера и режима работы, условий труда по форме согласно приложению к настоящему Положению.

Юридические лица и индивидуальные предприниматели вправе представить свидетельство о государственной регистрации юридического лица/индивидуального предпринимателя в Едином государственном реестре юридических лиц/индивидуальных предпринимателей или о государственной регистрации крестьянского (фермерского) хозяйства. Центры занятости изготавливают копию документа и заверяют ее. Оригинал представленного документа возвращается получателю субсидии. В случае непредставления указанного свидетельства о государственной регистрации, информацию о государственной регистрации юридического лица/индивидуального предпринимателя центр занятости получает в рамках межведомственного взаимодействия.

В течение одного рабочего дня со дня получения вышеперечисленных документов центры занятости в рамках межведомственного взаимодействия между государственными органами власти и государственными учреждениями запрашивают информацию об отсутствии или наличии просроченной задолженности по налоговым платежам в бюджеты всех уровней бюджетной системы Российской Федерации и страховым взносам в Пенсионный фонд Российской Федерации на последнюю отчетную дату.

В течение одного рабочего дня со дня получения информации об отсутствии или наличии просроченной задолженности центры занятости направляют комплект документов в Агентство занятости.

5.2. В течение 10 рабочих дней со дня поступления от центров занятости документов, предусмотренных пунктом 4 настоящего Положения, и информации об отсутствии или наличии просроченной задолженности по налоговым платежам Агентство занятости заключает договор с получателем субсидии на предоставление субсидии на возмещение затрат в связи с трудоустройством несовершеннолетних граждан на квотируемые рабочие места.

В договоре в обязательном порядке предусматриваются следующие условия:

- цели, условия, сроки и порядок перечисления субсидии;

- основания и порядок возврата субсидии;

- согласие получателя субсидии на осуществление главным распорядителем (распорядителем) бюджетных средств, предоставившим субсидию, и органами государственного финансового контроля проверок соблюдения получателем субсидии условий, целей и порядка их предоставления;

- обязанность получателя субсидии по представлению в Агентство занятости отчета и заверенных копий документов, подтверждающих трудоустройство и категорию несовершеннолетних граждан, а также заверенных копий документов, подтверждающих понесенные затраты в сроки, указанные в договоре;

- гарантированное обязательство получателя субсидии по трудоустройству на рабочие места несовершеннолетних граждан на срок не менее срока действия договора (за исключением увольнений за нарушение трудовой дисциплины, предусмотренных Трудовым кодексом Российской Федерации, и увольнений по инициативе работника);

- ответственность получателя субсидии за нецелевое и неэффективное использование субсидии;

- запрет приобретения за счет полученных средств субсидии иностранной валюты.

5.3. Основаниями для принятия решения об отказе в заключении договора на предоставление субсидии на возмещение затрат в связи с трудоустройством несовершеннолетних граждан на квотируемые рабочие места являются:

- отсутствие необходимых документов, установленных пунктом 4 настоящего Положения;

- наличие просроченной задолженности по налоговым платежам в бюджеты всех уровней бюджетной системы Российской Федерации и страховым взносам в Пенсионный фонд Российской Федерации на последнюю отчетную дату;

- нахождение юридического лица в стадии ликвидации или несостоятельности (банкротства), индивидуального предпринимателя - в стадии несостоятельности (банкротства);

- недостаточность бюджетных ассигнований на предоставление субсидии в текущем финансовом году.

В случае принятия решения об отказе в заключении договора о предоставлении субсидии в связи с трудоустройством несовершеннолетних граждан на квотируемые рабочие места претендент на получение субсидии письменно уведомляется о принятом решении не позднее 5 рабочих дней со дня его принятия и о праве обжалования данного решения.

5.4. Агентство занятости ежемесячно перечисляет субсидии в размере фактически понесенных затрат, но не выше минимального размера оплаты труда, увеличенного на районный коэффициент, с начислениями на фонд оплаты труда при представлении получателем субсидии заверенных копий следующих документов, подтверждающих понесенные затраты, произведенные в предыдущем месяце:

- табеля учета рабочего времени;

- платежной ведомости или платежного поручения на получение заработной платы, а также компенсации за неиспользованный отпуск (при наличии факта увольнения);

- о перечислении налогов.

Указанные документы получатели субсидии представляют в центры занятости. В течение одного рабочего дня со дня получения комплекта документов от получателя субсидии центры занятости направляют их в Агентство занятости.

5.5. Получателю субсидии, заключившему договор с Агентством занятости, субсидия перечисляется на его расчетный счет в сроки и на условиях, определенных договором. Для получателя субсидии, являющегося индивидуальным предпринимателем, субсидия может перечисляться на лицевой счет, открытый в кредитной организации, в срок и на условиях, определенных договором.

6. Основаниями для расторжения в одностороннем порядке договора на предоставление субсидии на возмещение затрат в связи с трудоустройством несовершеннолетних граждан на квотируемые рабочие места являются:

- установление факта нецелевого использования субсидии ее получателем;

- нахождение юридического лица в стадии ликвидации или несостоятельности (банкротства), индивидуального предпринимателя - в стадии несостоятельности (банкротства);

- невыполнение договорных обязательств получателем субсидии.

В случае принятия решения о расторжении договора в одностороннем порядке Агентство занятости письменно уведомляет получателя субсидии о принятом решении с указанием основания для его расторжения и разъяснением права обжалования данного решения. Договор считается расторгнутым с даты регистрации письменного уведомления.

7. Порядок возврата в текущем финансовом году получателем субсидии остатков субсидии, неиспользованной в отчетном финансовом году, предусматривается договором о предоставлении субсидии, заключенным между Агентством занятости и получателем субсидии.

8. Ответственность за нецелевое использование субсидии ее получателем определяется действующим законодательством.

9. Контроль за соблюдением условий, целей и порядком расходования субсидии их получателями осуществляется Агентством занятости, органом государственного финансового контроля.

10. Главным распорядителем бюджетных средств, предоставляющим субсидию, органом государственного финансового контроля проводится обязательная проверка получателей субсидий по соблюдению ими условий, целей расходования.

11. В случае нарушения получателем субсидии условий, установленных пунктом 4 настоящего Положения, и (или) нарушения условий договора, заключенного с Агентством занятости, полученные средства субсидии, подлежат возврату в республиканский бюджет в порядке, установленном пунктами 12 - 14 настоящего Положения.

12. Агентство занятости обязано в течение 10 рабочих дней с даты установления фактов нецелевого расходования субсидии или нарушения условий договора уведомить получателя субсидии об обязанности произвести возврат полученной субсидии в добровольном порядке.

13. Получатель субсидии в течение 20 рабочих дней с даты получения уведомления обязан возвратить полученную субсидию.

14. В случае отказа получателя субсидии от ее возврата она подлежит взысканию в судебном порядке в соответствии с законодательством Российской Федерации.