Основная информация
| Дата опубликования: | 30 июля 2018г. |
| Номер документа: | RU72000201800571 |
| Текущая редакция: | 1 |
| Статус нормативности: | Нормативный |
| Субъект РФ: | Тюменская область |
| Принявший орган: | Губернатор Тюменской области |
| Раздел на сайте: | Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации |
| Тип документа: | Постановления |
Бесплатная консультация
У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749
Текущая редакция документа
ГУБЕРНАТОР ТЮМЕНСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 30.07.2018 № 81
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ ОТ 16.10.2013 № 237
В постановление Губернатора Тюменской области от 16.10.2013 № 237 «Об утверждении Положения о кадровом резерве на государственной гражданской службе Тюменской области» внести следующие изменения:
1. Пункт 6 признать утратившим силу, изменив последующую нумерацию пунктов.
2. В приложении к постановлению:
2.1. В пунктах 2.4, 3.4, 3.5, 3.16, 4.2, 5.1, 5.3 слова «правовой акт» в соответствующем падеже заменить словами «ненормативный правовой акт» в соответствующем падеже.
2.2. Пункт 3.4 дополнить абзацем четвертым следующего содержания:
«В случае включения должности в профессионально специализированную группу должностей (формирования новой профессионально специализированной группы) государственные служащие (граждане), состоящие в кадровом резерве на данную конкретную должность, считаются состоящими в кадровом резерве на группу должностей, в которую включена указанная должность.».
2.3. В пункте 3.8.2 слова «конкурсной комиссией» исключить.
2.4. В пункте 3.8.3 абзац второй исключить.
2.5. В пункте 3.8.4 слова «собеседование, тестирование, проведение групповых дискуссий, написание эссе, реферата по вопросам, связанным с выполнением служебных обязанностей, решение профессиональных проблемных ситуаций (кейсов)» заменить словами «тестирование, анкетирование, написание реферата или иных письменных работ, индивидуальное собеседование, проведение групповых дискуссий, подготовку проекта документа».
2.6. В пункте 3.9:
абзац первый после слов «Интернет» и» дополнить словами «в федеральной государственной информационной системе «Единая информационная система управления кадровым составом государственной гражданской службы Российской Федерации», а также»;
подпункт «г» изложить в следующей редакции:
«г) положения должностного регламента государственного служащего, включающие должностные обязанности, права и ответственность за неисполнение (ненадлежащее исполнение) должностных обязанностей, показатели эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности государственного служащего;»;
дополнить абзацем десятым следующего содержания:
«В срок не позднее 15 календарных дней до дня проведения заседания конкурсной комиссии объявление дополняется сведениями о методах оценки, дате месте и времени проведения конкурсных процедур и заседания конкурсной комиссии, в ходе которого будет организовано собеседование с кандидатами, а также список кандидатов, допущенных к участию во втором этапе конкурса.».
2.7. Пункты 3.12, 3.13 изложить в следующей редакции:
«3.12. По итогам первого этапа конкурса издается ненормативный правовой акт государственного органа, содержащий:
методы оценки, которые будут использоваться в ходе конкурса, а также порядок и сроки их проведения;
список кандидатов, допущенных до участия в конкурсе;
список кандидатов, которым отказано в участии во втором этапе конкурса;
дату, место и время проведения заседания конкурсной комиссии, в ходе которого также будет организовано собеседование с кандидатами.
Второй этап конкурса проводится при наличии не менее двух кандидатов по итогам первого этапа.
При отсутствии требуемого количества кандидатов заседание конкурсной комиссии не проводится, издается ненормативный правовой акт государственного органа о признании конкурса несостоявшимся.
3.13. Кадровая служба государственного органа информирует кандидата о допуске (либо об отказе в допуске) к участию во втором этапе конкурса, о дате, месте и времени проведения конкурсных процедур и заседания конкурсной комиссии, в ходе которого будет организовано собеседование с кандидатами, на адрес электронной почты, указанный в заявлении, не позднее чем за 15 календарных дней до дня проведения заседания конкурсной комиссии .
После получения информации, предусмотренной абзацем первым настоящего пункта, кандидат обязан ответным электронным письмом подтвердить получение информации.
При отсутствии подтверждения от кандидата о получении информации допускается дополнительное информирование данного кандидата посредством телефонной связи.».
2.8. В абзаце пятом пункта 6.2 слова «нормативных правовых и» исключить.
Врио Губернатора области
А.В. Моор
ГУБЕРНАТОР ТЮМЕНСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 30.07.2018 № 81
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ ОТ 16.10.2013 № 237
В постановление Губернатора Тюменской области от 16.10.2013 № 237 «Об утверждении Положения о кадровом резерве на государственной гражданской службе Тюменской области» внести следующие изменения:
1. Пункт 6 признать утратившим силу, изменив последующую нумерацию пунктов.
2. В приложении к постановлению:
2.1. В пунктах 2.4, 3.4, 3.5, 3.16, 4.2, 5.1, 5.3 слова «правовой акт» в соответствующем падеже заменить словами «ненормативный правовой акт» в соответствующем падеже.
2.2. Пункт 3.4 дополнить абзацем четвертым следующего содержания:
«В случае включения должности в профессионально специализированную группу должностей (формирования новой профессионально специализированной группы) государственные служащие (граждане), состоящие в кадровом резерве на данную конкретную должность, считаются состоящими в кадровом резерве на группу должностей, в которую включена указанная должность.».
2.3. В пункте 3.8.2 слова «конкурсной комиссией» исключить.
2.4. В пункте 3.8.3 абзац второй исключить.
2.5. В пункте 3.8.4 слова «собеседование, тестирование, проведение групповых дискуссий, написание эссе, реферата по вопросам, связанным с выполнением служебных обязанностей, решение профессиональных проблемных ситуаций (кейсов)» заменить словами «тестирование, анкетирование, написание реферата или иных письменных работ, индивидуальное собеседование, проведение групповых дискуссий, подготовку проекта документа».
2.6. В пункте 3.9:
абзац первый после слов «Интернет» и» дополнить словами «в федеральной государственной информационной системе «Единая информационная система управления кадровым составом государственной гражданской службы Российской Федерации», а также»;
подпункт «г» изложить в следующей редакции:
«г) положения должностного регламента государственного служащего, включающие должностные обязанности, права и ответственность за неисполнение (ненадлежащее исполнение) должностных обязанностей, показатели эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности государственного служащего;»;
дополнить абзацем десятым следующего содержания:
«В срок не позднее 15 календарных дней до дня проведения заседания конкурсной комиссии объявление дополняется сведениями о методах оценки, дате месте и времени проведения конкурсных процедур и заседания конкурсной комиссии, в ходе которого будет организовано собеседование с кандидатами, а также список кандидатов, допущенных к участию во втором этапе конкурса.».
2.7. Пункты 3.12, 3.13 изложить в следующей редакции:
«3.12. По итогам первого этапа конкурса издается ненормативный правовой акт государственного органа, содержащий:
методы оценки, которые будут использоваться в ходе конкурса, а также порядок и сроки их проведения;
список кандидатов, допущенных до участия в конкурсе;
список кандидатов, которым отказано в участии во втором этапе конкурса;
дату, место и время проведения заседания конкурсной комиссии, в ходе которого также будет организовано собеседование с кандидатами.
Второй этап конкурса проводится при наличии не менее двух кандидатов по итогам первого этапа.
При отсутствии требуемого количества кандидатов заседание конкурсной комиссии не проводится, издается ненормативный правовой акт государственного органа о признании конкурса несостоявшимся.
3.13. Кадровая служба государственного органа информирует кандидата о допуске (либо об отказе в допуске) к участию во втором этапе конкурса, о дате, месте и времени проведения конкурсных процедур и заседания конкурсной комиссии, в ходе которого будет организовано собеседование с кандидатами, на адрес электронной почты, указанный в заявлении, не позднее чем за 15 календарных дней до дня проведения заседания конкурсной комиссии .
После получения информации, предусмотренной абзацем первым настоящего пункта, кандидат обязан ответным электронным письмом подтвердить получение информации.
При отсутствии подтверждения от кандидата о получении информации допускается дополнительное информирование данного кандидата посредством телефонной связи.».
2.8. В абзаце пятом пункта 6.2 слова «нормативных правовых и» исключить.
Врио Губернатора области
А.В. Моор
Дополнительные сведения
| Государственные публикаторы: | Портал "Нормативные правовые акты в Российской Федерации" от 03.08.2018 |
| Рубрики правового классификатора: | 020.010.050 Органы исполнительной власти субъектов Российской Федерации, 020.020.000 Государственная служба в Российской Федерации (см. также 060.020.180), 020.020.020 Государственная служба субъектов Российской Федерации |
Вопрос юристу
Поделитесь ссылкой на эту страницу:
