О внесении изменений в постановление администрации городского округа «Город Калининград» от 19.09.2016 № 1384 «Об утверждении Положения об условиях оплаты труда руководителей, их заместителей, глав...



1

РОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ                    

АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДСКОГО ОКРУГА

«ГОРОД КАЛИНИНГРАД»

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от «30» _09______ 2020 г.                                                  № 851

г. Калининград

О внесении изменений в постановление администрации городского округа «Город Калининград» от 19.09.2016
№ 1384 «Об утверждении Положения об условиях оплаты труда руководителей, их заместителей, главных бухгалтеров муниципальных учреждений культуры и муниципальных учреждений дополнительного образования в сфере культуры и искусства городского округа «Город Калининград», а также осуществления других выплат, производимых в рамках трудовых отношений» (в редакции от 13.06.2017 № 867, от 25.03.2019 № 256,                         от 30.12.2019 № 1252)

Руководствуясь статьей 145 Трудового кодекса Российской Федерации, статьей 47 Устава городского округа «Город Калининград»,

ПОСТАНОВЛЯЮ:

1. Внести следующие изменения в приложение к постановлению администрации городского округа «Город Калининград» от 19.09.2016 № 1384                             «Об утверждении Положения об условиях оплаты труда руководителей, их заместителей, главных бухгалтеров муниципальных учреждений культуры и муниципальных учреждений дополнительного образования в сфере культуры и искусства городского округа «Город Калининград», а также осуществления других выплат, производимых в рамках трудовых отношений» (в редакции от 13.06.2017 № 867, от 25.03.2019 № 256, от 30.12.2019 № 1252):

1.1. Таблицу 1 подпункта 2.1 изложить в новой редакции:                                                                                                                                                                                 

         Таблица 1

№

п/п

Группа по оплате труда

Коэффициент масштаба управления (Км)

1.

Учреждения дополнительного образования в сфере культуры и искусства

1 группа

3,3

2 группа

3,0

3 группа

2,3

4 группа

2,0

2.

Учреждения культурно-досугового типа, музеи, общедоступные библиотеки

1 группа

3,0

2 группа

2,5

3 группа

2,0

4 группа

1,5

3.

Зоопарк

1 группа

4,0

2 группа

3,5

3 группа

2,5

4 группа

2,0

4.

Концертно-театральные учреждения

1 группа

4,0

2 группа

3,5

3 группа

2,5

4 группа

2,0

1.2. Последнее предложение подпункта 4.2.4 дополнить словами «, за исключением случая, установленного подпунктом 4.2.8».

1.3. Подпункт 4.2.5 изложить в новой редакции:

«4.2.5. Надбавка за эффективность работы выплачивается руководителю учреждения ежемесячно в течение последующего периода, равного по продолжительности отчетному периоду (полугодию), в размере, установленном приказом Комитета, с учетом фактически отработанного времени в расчетный период в срок, установленный для выплаты работникам учреждения заработной платы. Руководителю, назначенному из муниципального учреждения, подведомственного Комитету, надбавка за эффективность работы выплачивается в размере, установленном на предыдущем месте работы в должности руководителя (заместителя руководителя), до окончания отчетного периода (полугодия).».

1.4. Пункт 4.2 дополнить подпунктом 4.2.8 следующего содержания:

«4.2.8. В случае действия в отчетный период ограничений, связанных с распространением новой коронавирусной инфекции (COVID-19)  и введением ограничительных мер (карантина, запрета проведения на территории Калининградской области деловых, спортивных, культурных, развлекательных, публичных и иных массовых мероприятий),  установленных правовыми актами органов государственной власти Российской Федерации, Калининградской области и органов местного самоуправления городского округа «Город Калининград», размер надбавки за эффективность работы (Нэф) рассчитывается в соответствии с формулой:

Н эф =

где:

Оi – итоговая оценка достижения целевых показателей эффективности деятельности за отчетный период;

О1п/г2019 – итоговая оценка достижения целевых показателей  эффективности деятельности за 1-е полугодие 2019 года;

О2п/г2019 – итоговая оценка достижения целевых показателей эффективности деятельности за 2-е полугодие 2019 года;

Оср – средняя оценка достижения целевых показателей эффективности деятельности.».

2.  Действие настоящего постановления, за исключением подпункта 1.1, распространяется на правоотношения, возникшие с 01.07.2020.

Действие подпункта 1.1 настоящего постановления распространяется на правоотношения, возникшие с 01.01.2020.

3. Управлению делопроизводства администрации городского округа «Город Калининград» (Липовецкая Ю.И.) обеспечить опубликование настоящего постановления на официальном сайте администрации городского округа «Город Калининград» в сети Интернет, направление копии настоящего постановления в Правительство Калининградской области для внесения в региональный регистр муниципальных нормативных правовых актов Калининградской области.

              4. Контроль за исполнением постановления возложить на заместителя главы администрации, председателя комитета по социальной политике администрации городского округа «Город Калининград» Апполонову А.А.

Глава городского округа                                                                   А.Н. Силанов

Маслова О.М.

92-37-12