Основная информация

Дата опубликования: 01 апреля 2013г.
Номер документа: RU38000201300481
Текущая редакция: 1
Статус нормативности: Нормативный
Субъект РФ: Иркутская область
Принявший орган: Министерство образования Иркутской области
Раздел на сайте: Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации
Тип документа: Приказы

Бесплатная консультация

У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:
Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732
Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192
Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749

Текущая редакция документа



Распоряжение главы администрации

МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ ИРКУТСКОЙ ОБЛАСТИ

ПРИКАЗ

от 1 апреля 2013 года № 21-мпр

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОЛОЖЕНИЕ О ПОРЯДКЕ УСТАНОВЛЕНИЯ ВЫПЛАТ СТИМУЛИРУЮЩЕГО ХАРАКТЕРА РУКОВОДИТЕЛЯМ ГОСУДАРСТВЕННЫХ ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ИРКУТСКОЙ ОБЛАСТИ

{УТРАТИЛ СИЛУ:

приказ министерства образования Иркутской области от 07.02.2014 № 5-мпр}

В целях обеспечения установления систем оплаты труда работников государственных учреждений Иркутской области, отличных от Единой тарифной сетки, в соответствии с подпунктом 7 пункта 2 Положения о порядке введения и установления систем оплаты труда работников государственных учреждений Иркутской области, отличных от Единой тарифной сетки, утвержденного постановлением Правительства Иркутской области от 18 ноября 2009 года № 339/118-пп, на основании пункта 29 Примерного положения об оплате труда работников областных государственных образовательных учреждений, подведомственных министерству образования Иркутской области, утвержденного приказом министерства образования Иркутской области от 21 сентября 2010 года № 194-мпр, руководствуясь статьей 21 Устава Иркутской области,

П Р И К А З Ы В А Ю:

1. Внести в Положение о порядке установления выплат стимулирующего характера руководителям государственных образовательных учреждений Иркутской области, утвержденное приказом министерства образования Иркутской области от 13 октября 2011 года № 16-мпр, следующие изменения:

1) подпункты «а», «б» пункта 3 изложить в следующей редакции:

«а) 1% - на выплаты за выполнение особо важных и срочных работ, но не более двукратного размера ежемесячной заработной платы для данного руководителя;

б) 1% - на выплаты за интенсивность и высокие результаты работы, за качество выполняемых работ, по итогам работы, но не более шестикратного размера ежемесячной заработной платы для данного руководителя.»;

2) пункт 4 дополнить абзацами следующего содержания:

«Руководителям, имеющим дисциплинарное взыскание, выплаты стимулирующего характера, указанные в подпункте «а» пункта 3 не устанавливаются.

При отсутствии у учреждения лицензии на право ведения образовательной деятельности выплаты стимулирующего характера, указанные в подпункте «б» пункта 3, руководителям не устанавливаются.»;

3) приложения 1, 2 к Положению изложить в новой редакции (прилагаются).

2. Настоящий приказ вступает в силу через десять календарных дней после его официального опубликования.

Министр

В.С. Басюк

Приложение

к приказу министерства

образования Иркутской области

от ____________ № _____

«Приложение 1

к Положению о порядке

установления выплат

стимулирующего характера

руководителям государственных

образовательных учреждений

Иркутской области

ПОКАЗАТЕЛИ ЗА ВЫПОЛНЕНИЕ ОСОБО ВАЖНЫХ И СРОЧНЫХ РАБОТ

Показатели эффективности

Критерии оценки

Значение критериев в баллах

Специальные (коррекционные) общеобразовательные школы;

специальные (коррекционные) общеобразовательные школы-интернаты;

кадетские школы и школы-интернаты; школы-интернаты для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей; специальные (коррекционные) школы-интернаты для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, с ограниченными возможностями здоровья; санаторные школы-интернаты для детей, нуждающихся в длительном лечении; специальные (коррекционные) общеобразовательные школы для детей и подростков с ограниченными возможностями здоровья (задержкой психического развития и легкими формами умственной отсталости), совершивших общественно опасные деяния

1. Организация и проведение мероприятий

на межрегиональном уровне

4

на региональном уровне

3

2. Участие учреждения, педагогических работников, обучающихся (воспитанников) в конкурсах и мероприятиях, проводимых на различных уровнях

на межрегиональном уровне

2

на региональном уровне

1

3. Выполнение особых поручений, направленных на развитие системы образования Иркутской области

участие в разработке региональных программных документов

1

участие в работе проектных групп регионального уровня

1

реализация отдельных направлений развития региональной системы образования в пилотном режиме

3

участие в экспертных комиссиях, рабочих группах, жюри конкурсов

1

4. Обеспечение безопасности жизнедеятельности обучающихся (воспитанников) в учреждении

отсутствие травм, несчастных случаев

3

5. Развитие материально-технической базы учреждения за счет увеличения внебюджетных поступлений за отчетный период по сравнению с предыдущим годом

увеличение внебюджетных поступлений за отчетный период по сравнению с предыдущим годом

3

прежний уровень внебюджетных поступлений за отчетный период по сравнению с предыдущим годом

2

6. Отсутствие у учреждения штрафных санкций по результатам проверок, проводимых надзорными органами

отсутствие

3

7. Отсутствие случаев самовольных уходов воспитанников из учреждения

отсутствие

4

Детские дома;

санаторные детские дома для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей;

специальные (коррекционные) детские дома для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, с ограниченными возможностями здоровья

1. Организация и проведение мероприятий

на межрегиональном уровне

4

на региональном уровне

3

2. Участие учреждения, педагогических работников, обучающихся (воспитанников) в конкурсах и мероприятиях, проводимых на различных уровнях

на межрегиональном уровне

2

на региональном уровне

1

3. Выполнение особых поручений, направленных на развитие системы образования Иркутской области

участие в разработке региональных программных документов

1

участие в работе проектных групп регионального уровня

1

реализация отдельных направлений развития региональной системы образования в пилотном режиме

3

участие в экспертных группах, рабочих группах, жюри конкурсов

1

4. Обеспечение безопасности жизнедеятельности обучающихся (воспитанников) в учреждении

отсутствие травм, несчастных случаев

3

5. Развитие материально-технической базы учреждения за счет увеличения внебюджетных поступлений за отчетный период по сравнению с предыдущим годом

увеличение внебюджетных поступлений за отчетный период по сравнению с предыдущим годом

3

прежний уровень внебюджетных поступлений за отчетный период по сравнению с предыдущим годом

2

6. Отсутствие у учреждения штрафных санкций по результатам проведения проверок надзорными органами

отсутствие

3

7. Отсутствие случаев самовольных уходов воспитанников из учреждения

отсутствие

4

Образовательные учреждения дополнительного образования детей

1. Организация и проведение мероприятий

на межрегиональном уровне

4

на региональном уровне

3

2. Участие учреждения, педагогических работников, детей в конкурсах и мероприятиях, проводимых на различных уровнях

на межрегиональном уровне

2

на региональном уровне

1

3. Выполнение особых поручений, направленных на развитие системы образования Иркутской области

участие в разработке региональных программных документов

2

участие в работе проектных групп регионального уровня

1

реализация отдельных направлений развития системы образования региона в пилотном режиме

3

участие в экспертных группах, рабочих группах, конкурсных жюри

1

4. Особый вклад в развитие учреждения или сферы образования

разработка и публикация методических материалов по направлениям развития  системы образования

2

разработка и апробация новых подходов и технологий, обеспечивающих повышение эффективности образовательной деятельности

2

5. Обеспечение безопасности жизнедеятельности детей в учреждении

отсутствие травм, несчастных случаев

3

6. Развитие материально-технической базы учреждения за счет увеличения внебюджетных поступлений за отчетный период по сравнению с предыдущим годом

увеличение внебюджетных поступлений за отчетный период по сравнению с предыдущим годом

4

прежний уровень внебюджетных поступлений за отчетный период по сравнению с предыдущим годом

3

7. Отсутствие у учреждения штрафных санкций по результатам проведения проверок надзорными органами

отсутствие

2

Образовательные учреждения начального профессионального и среднего профессионального образования

1. Организация и проведение мероприятий

на федеральном уровне

5

на региональном уровне

3

участие в проведении мероприятий других регионов

3

2. Участие и организация мероприятий, направленных на развитие системы образования Иркутской области

участие в разработке региональных программных документов

1

участие в работе проектных групп регионального уровня

1

реализация отдельных направлений развития системы образования региона в пилотном режиме

1

результаты участия в федеральных, областных и региональных мероприятиях, конкурсах

за участие – 3;

призеры (победители) – 5

3. Особый вклад в развитие учреждения или сферы образования

разработка и публикация методических материалов по направлениям развития системы образования

3

увеличение внебюджетных поступлений в натуральном и денежном эквиваленте за отчетный период по сравнению с предыдущим годом

5

разработка и апробация новых подходов и технологий, обеспечивающих повышение эффективности образовательной деятельности 

3

Образовательные учреждения дополнительного профессионального образования

(повышения квалификации) специалистов

1. Организация и проведение мероприятий

на федеральном уровне;

на уровне Сибирского федерального округа;

на региональном уровне

3

2

1

2. Выполнение особых поручений, направленных на развитие системы образования Иркутской области

а) участие в работе экспертных комиссий, жюри, проектных групп:

на федеральном уровне;

на уровне Сибирского федерального округа;

на региональном уровне

3

2

1

б) участие в конкурсах, выставках, форумах:

на федеральном уровне;

на уровне Сибирского федерального округа;

на региональном уровне

3

2

1

3. Особый вклад в развитие учреждения или сферы образования

а) участие в законотворческой деятельности:

на федеральном уровне;

на уровне Сибирского федерального округа;

на региональном уровне

3

2

1

б) представление опыта учреждения на

конференциях, совещаниях, симпозиумах, проводимых на:

международном уровне;

федеральном уровне;

региональном уровне

3

2

1

Центры психолого-медико-социального сопровождения, психолого-педагогической реабилитации и коррекции

1. Организация и проведение мероприятий, конкурсов

на федеральном уровне;

на уровне Сибирского федерального округа;

на региональном уровне;

3

2

1

2. Участие учреждения, педагогических работников в конкурсах и мероприятиях, проводимых на различных уровнях

на федеральном уровне;

на уровне Сибирского федерального;

на региональном уровне;

на межведомственном уровне;

2

1

1

1

3. Выполнение особых поручений, направленных на развитие системы образования Иркутской области

участие в разработке региональных программных документов

1

участие в работе проектных групп регионального уровня

1

реализация отдельных направлений развития системы образования региона в пилотном режиме

3

участие в работе экспертных групп, жюри конкурсов, рабочих группах

1

4. Особый вклад в развитие учреждения или сферы образования

разработка и публикация методических материалов по направлениям развития  системы образования

1

разработка и апробация новых подходов и технологий, обеспечивающих повышение эффективности образовательной деятельности

2

5. Представление инновационного опыта образовательных учреждений в Иркутской области на конференциях, совещаниях, проводимых на различных уровнях

на федеральном уровне;

на уровне Сибирского федерального;

на региональном уровне;

3

2

1

6. Развитие материально-технической базы учреждения за счет увеличения внебюджетных поступлений за отчетный период по сравнению с предыдущим годом

увеличение внебюджетных поступлений за отчетный период по сравнению с предыдущим годом

3

прежний уровень внебюджетных поступлений за отчетный период по сравнению с предыдущим годом

2

7. Отсутствие у учреждения штрафных санкций по результатам проведения проверок надзорными органами

отсутствие

1

«Приложение 2

к Положению о порядке

установления выплат

стимулирующего характера

руководителям государственных

образовательных учреждений

Иркутской области

ПОКАЗАТЕЛИ ЗА ИНТЕНСИВНОСТЬ И ВЫСОКИЕ РЕЗУЛЬТАТЫ РАБОТЫ, ЗА КАЧЕСТВО ВЫПОЛНЯЕМЫХ РАБОТ ПО ИТОГАМ РАБОТЫ ЗА ГОД

Показатели               эффективности

Критерии оценки

(%, количество)

Значение критериев в баллах

Специальные (коррекционные) общеобразовательные школы;

специальные (коррекционные) общеобразовательные школы-интернаты;

кадетские школы и школы-интернаты; школы-интернаты для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей; специальные (коррекционные) школы-интернаты для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, с ограниченными возможностями здоровья; санаторные школы-интернаты для детей, нуждающихся в длительном лечении; специальные (коррекционные) общеобразовательные школы для детей и подростков с ограниченными возможностями здоровья (задержкой психического развития и легкими формами умственной отсталости), совершивших общественно опасные деяния

1. Выполнение учреждением в установленном порядке государственного задания

100%

10

от 95% до 100%

5

от 90% до 95%

2

менее  90%

0

2. Соблюдение норм действующего законодательства Российской Федерации и Иркутской области

результаты проверок контрольно - надзорных органов:

без замечаний;

с замечаниями

3

2

3. Организация работы с персоналом учреждения

100% укомплектованности педагогическими кадрами на начало учебного года

3

в учреждении не менее 25% педагогических работников в возрасте до 30 лет

3

20% педагогических работников, ежегодно проходящих повышение квалификации

1

100% педагогических работников, заявленных на аттестацию, успешно прошедших аттестацию

2

4. Обеспечение качества и доступности образования в учреждении

успеваемость в учреждении:

100 %;

от 95% до 100%

5

2

процент обучающихся (воспитанников), получивших документ государственного образца о соответствующем уровне образования и (или) квалификации:

100%;

от 95% до 100%;

4

1

не менее 85% выпускников учреждения устроено для дальнейшего обучения

5

не менее 10% обучающихся (воспитанников) являются участниками конкурсов, выставок и иных мероприятий областного, федерального, международного уровней

1

наличие среди обучающихся (воспитанников) победителей и призеров конкурсов, выставок и иных мероприятий областного, федерального, международного уровней

2

5. Организация инновационной деятельности

процент педагогических работников, участвующих в инновационной деятельности от общего количества педагогических работников в учреждении:

30 % и более;

от 10 % до 30%

3

1

реализация проектов на федеральном уровне

3

реализация проектов на региональном уровне

2

использование информационно-коммуникационных технологий, ресурсов телекоммуникационной сети «Интернет» (далее соответственно – ИКТ, Интернет) в образовательном процессе:

50 % и более;

от 40% до 50%

2

1

6. Организация работы по социальной поддержке обучающихся (воспитанников), в том числе детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей

отсутствие правонарушений, совершенных обучающимися (воспитанниками)

(в том числе случаев самовольных уходов воспитанников из учреждения)

  4

не более 5% правонарушений, совершенных обучающимися (воспитанниками) от общего количества (в том числе случаев самовольных уходов воспитанников из учреждения)

2

устройство детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, на воспитание в семьи граждан

за каждого устроенного ребенка - 1

(максимально 10)

7. Реализация принципа государственно - общественного управления учреждением

наличие и работа органов общественного управления

за каждый орган общественного управления - 1,5

(максимально 6)

8. Развитие материально-технической базы учреждения и соблюдение требований охраны труда

процент аттестованных рабочих мест:

100%;

от 60% до 100%

5

3

своевременное подписание акта готовности учреждения к учебному году

4

своевременное подписание акта готовности учреждения к отопительному сезону

3

9. Результативность  финансовой хозяйственной деятельности

100% освоение денежных средств, выделенных на финансовый год

5

10. Организация управления и исполнительская дисциплина руководителя учреждения

отсутствие дисциплинарных взысканий

3

исполнительская дисциплина (качественное ведение документации, своевременное предоставление материалов и другое)

2

11. Организация образовательной деятельности в учреждении для детей, имеющих сложный дефект (инвалиды, дети, зараженные вирусом иммунодефицита человека, VIII вид)

процент охвата детей, включенных в образовательный процесс:

от 30% до 50%;

от 11% до 30%;

менее 11%

4

2

1

12. Организация деятельности учреждения с круглосуточным пребыванием обучающихся (воспитанников)

100% обучающихся (воспитанников) с круглосуточным пребыванием

5

менее 100% обучающихся (воспитанников) с круглосуточным пребыванием

3

Максимальное количество баллов

100

Детские дома;

санаторные детские дома для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей;

специальные (коррекционные) детские дома для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, с ограниченными возможностями здоровья

1. Выполнение учреждением в установленном порядке государственного задания

100% 

10

от 95% до 100%

5

от 90% до 95%

2

менее 90%

0

2. Соблюдение норм действующего законодательства Российской Федерации и Иркутской области

результаты проверок контрольно - надзорных органов:

без замечаний;

с замечаниями

3

2

3. Организация работы с персоналом учреждения

100% укомплектованности педагогическими кадрами на начало учебного года

3

не менее 25% педагогических работников в возрасте до 30 лет

3

20% педагогических работников, ежегодно проходящих повышение квалификации

1

100% педагогических работников, заявленных на аттестацию, успешно прошедших аттестацию

2

4. Обеспечение качества и доступности образования в учреждении

успеваемость в учреждении:

100 %;

от 95% до 100%

3

2

процент обучающихся (воспитанников), получивших документ государственного образца о соответствующем уровне образования и (или) квалификации: 100%;

от 95% до 100%

4

1

не менее 90% выпускников устроено для дальнейшего обучения

5

не менее 10% обучающихся (воспитанников) являются участниками конкурсов, выставок и других мероприятий областного, федерального, международного уровней

3

наличие среди обучающихся (воспитанников) победителей (призеров) конкурсов, выставок  и других мероприятий областного, федерального, международного уровней

2

5. Организация инновационной деятельности в учреждении

процент педагогических работников, участвующих в инновационной деятельности, от общего количества педагогических работников:

30% и более;

от 10% - до 30%

3

2

реализация проектов на федеральном уровне

3

реализация проектов на региональном уровне

2

использование ИКТ, ресурсов Интернет в образовательном процессе:

50% и более;

от 40% до 50%

2

1

6. Организация работы по социальной поддержке обучающихся (воспитанников), в том числе детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей

отсутствие правонарушений, совершенных обучающимися (воспитанниками)

(в том числе случаев самовольных уходов воспитанников из учреждения)

   4

не более 5 % правонарушений, совершенных обучающимися (воспитанниками) от общего количества

(в том числе случаев самовольных уходов воспитанников из учреждения)

2

устройство детей, оставшихся без попечения родителей, на воспитание в семьи граждан

за каждого устроенного ребенка - 1

(максимально 10)

7. Реализация принципа государственно - общественного управления учреждением

наличие и работа органов государственно - общественного управления учреждением

за каждый орган государственно- общественного управления – 1,5

(максимально 6)

8. Развитие материально-технической базы учреждения и соблюдение требований охраны труда

процент аттестованных рабочих мест:

100%;

от 60% до 100%

5

3

своевременное подписание акта готовности учреждения к учебному году

4

своевременное подписание акта готовности учреждения к отопительному сезону

3

9. Результативность  финансовой хозяйственной деятельности

100 % освоение денежных средств, выделенных на финансовый год

5

10. Организация управления и исполнительская дисциплина руководителя учреждения

отсутствие дисциплинарных взысканий

3

исполнительская дисциплина (качественное ведение документации, своевременное предоставление материалов и другое)

2

11. Организация образовательной деятельности в учреждении для детей, имеющих сложный дефект (инвалиды, дети, зараженные вирусом иммунодефицита человека, VIII вид)

процент охвата детей, имеющих сложный дефект, включенных в образовательный процесс:

10% и более;

от 5% до 10%;

от 3% до 5%;

4

2

1

12. Организация деятельности учреждения с круглосуточным пребыванием обучающихся (воспитанников)

100% обучающихся (воспитанников) с круглосуточным пребыванием

5

менее 100% обучающихся (воспитанников) с круглосуточным пребыванием

3

Максимальное количество баллов

100

Образовательные учреждения дополнительного образования детей

1. Выполнение учреждением в установленном порядке государственного задания

100%

10

от 95% до 100%

5

от 90% до 95%

2

менее 90%

0

2. Соблюдение норм действующего законодательства Российской Федерации и Иркутской области

результаты проверок контрольно-надзорных органов:

без замечаний;

с замечаниями

3

2

3. Организация работы с персоналом учреждения

100% укомплектованности педагогическими кадрами

3

25% педагогических работников в возрасте не более 30 лет

2

20% педагогических работников, ежегодно проходящих повышение квалификации

2

100% педагогических работников, заявленных на аттестацию, успешно прошедших аттестацию

1

4. Обеспечение качества и доступности образования в учреждении

не менее 70% детей являются участниками конкурсов, выставок, соревнований и других мероприятий областного, федерального, международного уровней

5

не менее 30% детей являются победителями (призерами) конкурсов, выставок, соревнований и других мероприятий областного, федерального, международного уровней

3

удовлетворенность потребителей качеством оказываемых услуг:

100%;

от 95% до 100%

5

3

5. Организация инновационной деятельности

процент педагогических работников, участвующих в инновационной деятельности от общего количества педагогических работников:

50% и более;

от 30% до 50%

3

2

реализация проектов на федеральном уровне

5

реализация проектов на межрегиональном уровне

4

процент занятий, проводимых с использованием ИКТ, ресурсов Интернет:

от 70% и более;

от 50% до 70%

3

2

6. Организация работы по социальной поддержке детей, в том числе детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, детей, имеющих отклонения в развитий

процент охвата детей, включенных в образовательный процесс:

10% и более;

от 5% до 10%;

от 3% до 5%

5

3

2

наличие у учреждения действующего официального сайта в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет»

5

7. Развитие материально-технической базы учреждения и соблюдение требований охраны труда

процент аттестованных рабочих мест:

100%;

от 60% до 100%

5

3

на 100% обеспечение санитарно-гигиенических условий образовательного процесса, комфортных санитарно-бытовых условий и соблюдение требований охраны труда

5

8. Результативность  финансовой хозяйственной деятельности

100% освоение денежных средств, выделенных на финансовый год

5

исполнение долгосрочных (ведомственных) целевых программ (не менее 95%)

3

9. Организация управления и исполнительская дисциплина руководителя учреждения

отсутствие дисциплинарных взысканий

3

исполнительская дисциплина (качественное ведение документации, своевременное предоставление материалов и другое)

2

10. Проведение социологических исследований и мониторингов

предоставление значимой аналитической информации

3

11. Реализация принципа государственно - общественного управления учреждением                           

наличие и работа органов государственно - общественного управления учреждением             

5

12. Работа с детьми, находящимися на учете в подразделениях по делам несовершеннолетних в органах внутренних дел

процент детей, находящихся на учете в подразделениях по делам несовершеннолетних в органах внутренних дел:

20% и более;

от 10% до 20%;

10

5

Максимальное количество баллов

100

Образовательные учреждения начального профессионального и среднего профессионального образования

1. Выполнение учреждением в установленном порядке государственного задания (по контингенту)

100%

10

от 98% до 100%

5

от 95% до 98%;

3

2. Соблюдение норм действующего законодательства Российской Федерации и Иркутской области

результаты проверок контрольно-надзорных органов:

без замечаний;

с замечаниями

5

0

3. Организация работы с персоналом учреждения

100% укомплектованность педагогическими кадрами на начало учебного года

5

100% повышение квалификации педагогических работников в соответствии с планом на год

2

уровень педагогических работников с квалификационными категориями, соответствующими лицензионным требованиям

2

не менее 25% педагогических работников в учреждении в возрасте до 30 лет

10

4. Обеспечение качества и доступности образования в учреждении

процент обучающихся (студентов), получивших документ государственного образца о соответствующем уровне образования и (или) квалификации:

100%;

от 95% до 100%;

7

5

занятость выпускников:

96% и более;

от 90% до 96%;

7

5

менее 3% обучающихся (студентов) отчислено

3

5. Организация инновационной деятельности

реализация проектов и (или) экспериментов на федеральном уровне

5

участие в международных проектах

4

реализация проектов и (или) экспериментов на областном уровне

3

6. Участие в организации системы профилактики

отсутствие правонарушений, совершенных обучающимися

2

7. Реализация принципа государственно-общественного управления учреждением

наличие органов государственно-общественного управления (управляющий, студенческий, ученический, родительские советы) и их результативность

5

наличие у учреждения действующего официального сайта в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет»

2

участие обучающихся (студентов), педагогических работников, учреждения в общественно-значимой деятельности на территории муниципального образования Иркутской области, в котором находится учреждение, в том числе активное участие в работе совета директоров образовательных учреждений профессионального образования

2

8. Состояние материально-технической базы учреждения и соблюдение требований охраны труда

подписание акта готовности учреждения к новому учебному году до 25 августа текущего года

5

подписание акта готовности учреждения к отопительному сезону до 15 сентября текущего года

2

не менее 20% аттестованных рабочих мест

2

9. Результативность финансово-хозяйственной деятельности учреждения

100% освоение денежных средств, выделенных на финансовый год (для бюджетных и казенных учреждений)

10

эффективность использования финансовых средств (для автономных учреждений)

10

10. Организация управления и исполнительская дисциплина руководителя учреждения

отсутствие дисциплинированных взысканий

5

исполнительская дисциплина (качественное ведение документации, своевременное предоставления материалов и другое)

5

Максимальное количество баллов

100

Образовательные учреждения дополнительного профессионального образования

(повышения квалификации) специалистов

1. Выполнение учреждением в установленном порядке государственного задания

100%

от 95% до 100%

10

3

перевыполнение задания (услуг)

2

2. Соблюдение норм действующего законодательства Российской Федерации и Иркутской области

результаты проверок контрольно-надзорных органов:

без замечаний;

с замечаниями

5

0

3. Организация работы с персоналом учреждения

100% укомплектованности педагогическими кадрами

5

не менее 25% педагогических работников учреждения в возрасте до 30 лет

5

20% педагогических работников, ежегодно проходящих повышение квалификации

2

100% педагогических работников, заявленных на аттестацию, успешно прошедших аттестацию (специалист, методист)

2

4. Обеспечение качества и доступности образования в учреждении

не менее 70% подтвердили качество знаний по результатам итоговой аттестации

3

процент выпускников, получивших документы государственного образца о прохождении повышения квалификации или профессиональной переподготовки:

100%;

от 95% до 100%;

5

2

50% профессорско-преподавательского состава является участниками конкурсов, выставок и других мероприятий, проводимых на федеральном уровне 

5

удовлетворенность потребителей качеством оказываемых услуг:

100%;

от 95 до 100%;

5

2

5. Организация инновационной деятельности

процент педагогических работников, участвующих в инновационной деятельности от общего количества педагогических работников:

50% и более;

от 40% до 50%;

4

3

реализация проектов на федеральном уровне

5

реализация проектов на уровне Сибирского федерального округа

4

процент занятий, проводимых с использованием ИКТ,  ресурсов Интернет:

70% и более;

от 50% до 70%;

3

1

6. Реализация принципа государственно - общественного управления учреждением

наличие и работа органов общественного управления

за каждый орган общественного управления - 1

(максимально 3)

наличие у учреждения действующего официального сайта в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет»

5

7. Развитие материально-технической базы учреждения и соблюдение требований охраны труда

на 80 % обеспеченность образовательного процесса, соответствующего современным требованиям охраны труда

3

на 90% обеспечение санитарно-гигиенических условий образовательного процесса, комфортных санитарно-бытовых условий и соблюдение требований охраны труда

3

8. Результативность  финансовой хозяйственной деятельности

100% освоение денежных средств, выделенных на финансовый год

10

9. Организация управления и исполнительская дисциплина руководителя учреждения

отсутствие дисциплинарных взысканий

3

исполнительская дисциплина (качественное ведение документации, своевременное предоставление материалов и другое)

2

10. Расширение зоны деятельности учреждения (обучение специалистов других ведомств)

охват слушателей, включенных в инновационную деятельность
– 50% и более

3

организация сетевого взаимодействия, в том числе с применением дистанционных технологий

3

Максимальное количество баллов

100

Центры психолого-медико-социального сопровождения, психолого-педагогической реабилитации и коррекции

1. Выполнение учреждением в установленном порядке государственного задания

100% ;

от 95% до 100%

10

5

перевыполнение задания (услуг)

2

2. Соблюдение норм действующего законодательства Российской Федерации и Иркутской области

результаты проверок контрольно-надзорных органов:

без замечаний;

с замечаниями

3

2

3. Организация работы с персоналом учреждения

100% укомплектованности педагогическими кадрами

3

не менее 25% педагогических работников в возрасте до 30 лет

1

20% педагогических работников, ежегодно проходящих повышение квалификации

1

100% педагогических работников, заявленных на аттестацию, успешно прошедших аттестацию

1

4. Обеспечение качества и доступности образования в учреждении

не менее 100 % обучающихся  получили комплексное психолого-педагогическое и медико-социальное сопровождение и освоили профилактические образовательные программы

4

не менее 80% обучающихся, получивших государственную услугу, имеют положительную динамику

4

5. Организация на базе загородного объекта работы с несовершеннолетними

в количестве 100 и более человек;

в количестве от 80 до 100 человек;

в количестве  от 50 до 80 человек

3

2

1

6. Организация образовательной деятельности для детей, склонных к суицидальному поведению

охват детей, включенных в образовательный процесс, более 20% от общего количества детей

2

7. Организация образовательной деятельности для детей, имеющих умеренную и глубокую умственную отсталость

охват детей, включенных в образовательный процесс, более 20% от общего количества детей

2

8. Организация работы с контингентом государственных образовательных учреждений Иркутской области

охват детей, включенных в образовательный процесс более 30% от общего количества

3

9. Организация работы с детьми в постинтернатный период

охват детей, включенных в образовательный процесс, более 10% от общего количества

4

удовлетворенность потребителей качеством оказываемых услуг:

100%;

от 95% до 100;

5

3

10. Организация инновационной деятельности

процент педагогических работников, участвующих в инновационной деятельности от общего количества педагогических работников в учреждении:

30% и более;

от 20% до 30%

3

2

реализация проектов на федеральном уровне

7

реализация проектов на межрегиональном уровне

4

реализация проектов на региональном уровне

3

процент занятий, проводимых с использованием ИКТ, ресурсов Интернет:

70% и более;

от 50% до 70%;

3

2

предоставление значимой аналитической информации, проведение мониторингов, обработка результатов

4

11. Реализация принципа государственно - общественного управления учреждением

наличие и работа органов государственно - общественного управления учреждением

за каждый орган общественного управления - 1

(максимально - 3)

наличие у учреждения действующего официального сайта в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет»

1

12. Развитие материально-технической базы учреждения и соблюдение требований охраны труда

на 80 % обеспеченность образовательно-воспитательного процесса, соответствующего современным требованиям

3

на 90% обеспечение санитарно-гигиенических условий образовательного процесса, комфортных санитарно-бытовых условий и соблюдение требований охраны труда

3

процент аттестованных рабочих мест:

100%;

от 60% до 100%

5

3

13. Результативность  финансовой хозяйственной деятельности

100% освоение денежных средств, выделенных на финансовый год

5

исполнение областных целевых программ (не менее 95%)

3

14. Организация управления и исполнительская дисциплина руководителя учреждения

отсутствие дисциплинарных взысканий

3

исполнительская дисциплина (качественное ведение документации, своевременное предоставление материалов и другое)

2

Максимальное количество баллов

100

».

Дополнительные сведения

Государственные публикаторы: Областная № 40 (1061) от 15.04.2013 с. 14-16
Рубрики правового классификатора: 060.020.180 Особенности регулирования труда (службы) отдельных категорий работников, государственных и муниципальных служащих (см. также 010.150.060, 020.020.000, 150.050.020)

Вопрос юристу

Поделитесь ссылкой на эту страницу:

Новые публикации

Статьи и обзоры

Материалы под редакцией наших юристов
Обзор

Все новые законы федерального уровня вступают в силу только после публикации в СМИ. Составляем список первоисточников.

Читать
Обзор

Что означает термин «нормативно-правовой акт» или НПА? Разбираемся в классификации, отличиях, разделении по юридической силе.

Читать
Статья

Основная структура ветви законодательной власти - Федеральное собрание. Рассмотрим особенности и полномочия каждого подразделения.

Читать