Основная информация

Дата опубликования: 01 июня 2011г.
Номер документа: RU79000201100424
Текущая редакция: 1
Статус нормативности: Нормативный
Субъект РФ: Еврейская автономная область
Принявший орган: Управление промышленности и потребительского рынка правительства Еврейской автономной области
Раздел на сайте: Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации
Тип документа: Приказы

Бесплатная консультация

У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:
Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732
Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192
Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749

Текущая редакция документа



2

УПРАВЛЕНИЕ ПРОМЫШЛЕННОСТИ

И ПОТРЕБИТЕЛЬСКОГО РЫНКА ПРАВИТЕЛЬСТВА ЕВРЕЙСКОЙ АВТОНОМНОЙ ОБЛАСТИ

ПРИКАЗ

от 01 июня 2011 года №51

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЯ И ДОПОЛНЕНИЙ В ПРИКАЗ УПРАВЛЕНИЯ ПРОМЫШЛЕННОСТИ И ПОТРЕБИТЕЛЬСКОГО РЫНКА ПРАВИТЕЛЬСТВА ЕВРЕЙСКОЙ АВТОНОМНОЙ ОБЛАСТИ ОТ 11.04.2011 №32 «ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О ПОРЯДКЕ ПРЕМИРОВАНИЯ ГОСУДАРСТВЕННЫХ ГРАЖДАНСКИХ СЛУЖАЩИХ УПРАВЛЕНИЯ ПРОМЫШЛЕННОСТИ И ПОТРЕБИТЕЛЬСКОГО РЫНКА ПРАВИТЕЛЬСТВА ЕВРЕЙСКОЙ АВТОНОМНОЙ ОБЛАСТИ ПО ИТОГАМ РАБОТЫ ЗА КВАРТАЛ»

{Утратил силу: Приказ управления промышленности и потребительского рынка правительства Еврейской автономной области от 10.09.2012 №57}

ПРИКАЗЫВАЮ:

1. Внести в приказ управления промышленности и потребительского рынка правительства Еврейской автономной области от 11.04.2011 №32 «Об утверждении Положения о порядке премирования государственных гражданских служащих управления промышленности и потребительского рынка правительства Еврейской автономной области по итогам работы за квартал» следующие изменения:

1.1. в наименовании и пункте 1 приказа после слова «области» дополнить словами «, за исключением государственных гражданских служащих, назначение на должность и освобождение от должности которых, осуществляется губернатором Еврейской автономной области».

1.2. в Положении о порядке премирования государственных гражданских служащих управления промышленности и потребительского рынка правительства Еврейской автономной области, утвержденном вышеуказанным приказом:

- в наименовании после слов «области» дополнить словами «, за исключением государственных гражданских служащих, назначение на должность и освобождение от должности которых, осуществляется губернатором Еврейской автономной области, по итогам работы за квартал»;

- пункт 1 изложить в следующей редакции:

«1. Настоящее Положение разработано в соответствии постановлением губернатора Еврейской автономной области от 19.09.2005 №155 «О порядке премирования государственных гражданских служащих Еврейской автономной области, назначение на должность и освобождение от должности которых осуществляется губернатором по итогам работы за квартал» и определяет порядок премирования по итогам работы за квартал государственных гражданских служащих управления промышленности и потребительского рынка правительства Еврейской автономной области (далее - управление), за исключением государственных гражданских служащих, назначение на должность и освобождение от должности которых, осуществляется губернатором Еврейской автономной области.».

2. Настоящий приказ вступает в силу со дня его подписания.

Начальник управления

А.Н. Казанцев

Дополнительные сведения

Рубрики правового классификатора: 020.020.020 Государственная служба субъектов Российской Федерации, 060.020.090 Оплата труда

Вопрос юристу

Поделитесь ссылкой на эту страницу:

Новые публикации

Статьи и обзоры

Материалы под редакцией наших юристов
Обзор

Все новые законы федерального уровня вступают в силу только после публикации в СМИ. Составляем список первоисточников.

Читать
Статья

Объясняем простым языком, что такое Конституция, для чего она применяется и какие функции она исполняет в жизни государства и общества.

Читать
Статья

Основная структура ветви законодательной власти - Федеральное собрание. Рассмотрим особенности и полномочия каждого подразделения.

Читать