ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ФОРМ ДОКУМЕНТОВ ДЛЯ ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ БЮДЖЕТНЫХ СРЕДСТВ НА ГОСУДАРСТВЕННУЮ ПОДДЕРЖКУ КАДРОВОГО ОБЕСПЕЧЕНИЯ АПК ТОМСКОЙ ОБЛАСТИ



от___________________ №_____________ г

ДЕПАРТАМЕНТ ПО СОЦИАЛЬНО-ЭКОНОМИЧЕСКОМУ РАЗВИТИЮ СЕЛА ТОМСКОЙ ОБЛАСТИ

ПРИКАЗ

от 02.03.2015 № 34

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ФОРМ ДОКУМЕНТОВ ДЛЯ ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ БЮДЖЕТНЫХ СРЕДСТВ НА ГОСУДАРСТВЕННУЮ ПОДДЕРЖКУ КАДРОВОГО ОБЕСПЕЧЕНИЯ АПК ТОМСКОЙ ОБЛАСТИ

(в редакции приказов Департамента по социально-экономическому развитию села Томской области от 03.04.2015 № 53; от 29.06.2015 № 111; от 01.03.2016 № 36; от 30.05.2016 № 109; от 21.07.2016 № 153 от 20.09.2016 № 196; от 04.10.2016 № 208; от 28.04.2017 № 63; от 15.05.2017 № 82; от 25.10.2017 № 175; от 09.06.2018 № 73; от 09.08.2018 № 96; от 27.11.2018 № 122; от 22.10.2019 № 77, от 31.10.2019 № 78, от 09.04.2020 № 23, от 09.12.2020 № 105)

В соответствии с постановлением Администрации Томской области от 01.07.2011 № 201а «О государственной поддержке кадрового обеспечения агропромышленного комплекса Томской области» приказываю:

1. Утвердить:

1) Перечень профессий, специальностей, направлений подготовки высшего и среднего профессионального образования, соответствующих приоритетным направлениям развития сельскохозяйственного производства и агропромышленного комплекса Томской области согласно приложению № 1 к настоящему приказу;

(пп.1 п.1 в редакции приказов Департамента по социально-экономическому развитию села Томской области от 20.09.2016 № 196; от 04.10.2016 № 208; от 28.04.2017 № 63; от 27.11.2018 № 122; от 22.10.2019 № 77, от 31.10.2019 № 78, от 09.04.2020 № 23)

Подпункт 2 пункта 1 признан утратившим силу в соответствии с приказом Департамента по социально-экономическому развитию села Томской области от 22.10.2019 № 77

Подпункт 3 пункта 1 исключен в соответствии с приказом Департамента по социально-экономическому развитию села Томской области от 09.12.2020 № 105

Подпункт 4 пункта 1 исключен в соответствии с приказом Департамента по социально-экономическому развитию села Томской области от 09.12.2020 № 105

Подпункт 5 пункта 1 признан утратившим силу в соответствии с приказом Департамента по социально-экономическому развитию села Томской области от 25.10.2017 № 175

Подпункт 6 пункта 1 исключен в соответствии с приказом Департамента по социально-экономическому развитию села Томской области от 09.12.2020 № 105

Подпункт 7 пункта 1 признан утратившим силу в соответствии с приказом Департамента по социально-экономическому развитию села Томской области от 22.10.2019 № 77

Подпункт 8 пункта 1 признан утратившим силу в соответствии с приказом Департамента по социально-экономическому развитию села Томской области от 09.06.2018 № 73

Подпункт 9 пункта 1 признан утратившим силу в соответствии с приказом Департамента по социально-экономическому развитию села Томской области от 09.06.2018 № 73

Подпункт 10 пункта 1 признан утратившим силу в соответствии с приказом Департамента по социально-экономическому развитию села Томской области от 09.06.2018 № 73

Подпункт 11 пункта 1 исключен в соответствии с приказом Департамента по социально-экономическому развитию села Томской области от 09.12.2020 № 105

Подпункт 12 пункта 1 исключен в соответствии с приказом Департамента по социально-экономическому развитию села Томской области от 09.12.2020 № 105

Подпункт 13 пункта 1 признан утратившим силу в соответствии с приказом Департамента по социально-экономическому развитию села Томской области от 22.10.2019 № 77

Подпункт 14 пункта 1 признан утратившим силу в соответствии с приказом Департамента по социально-экономическому развитию села Томской области от 09.06.2018 № 73

Подпункт 15 пункта 1 признан утратившим силу в соответствии с приказом Департамента по социально-экономическому развитию села Томской области от 22.10.2019 № 77

Подпункт 16 пункта 1 признан утратившим силу в соответствии с приказом Департамента по социально-экономическому развитию села Томской области от 22.10.2019 № 77

Подпункт 17 пункта 1 исключен в соответствии с приказом Департамента по социально-экономическому развитию села Томской области от 09.12.2020 № 105

Подпункт 18 пункта 1 признан утратившим силу в соответствии с приказом Департамента по социально-экономическому развитию села Томской области от 22.10.2019 № 77

Подпункт 19 пункта 1 исключен в соответствии с приказом Департамента по социально-экономическому развитию села Томской области от 09.12.2020 № 105

Подпункт 20 пункта 1 исключен в соответствии с приказом Департамента по социально-экономическому развитию села Томской области от 09.12.2020 № 105

Подпункт 21 пункта 1 исключен в соответствии с приказом Департамента по социально-экономическому развитию села Томской области от 09.12.2020 № 105

Подпункт 22 пункта 1 исключен в соответствии с приказом Департамента по социально-экономическому развитию села Томской области от 09.12.2020 № 105

2. Признать утратившими силу следующие приказы Департамента по социально-экономическому развитию села Томской области:

1) от 14.08.2013 № 132 «Об утверждении форм документов для предоставления бюджетных средств на государственную поддержку кадрового обеспечения АПК Томской области»;

2) от 19.03.2014 № 37 «О внесении изменений в приказ Департамента по социально-экономическому развитию села Томской области от 14.08.2013 № 132»;

3) от 18.07.2011 № 109 «Об утверждении форм документов для предоставления бюджетных средств на государственную поддержку кадрового обеспечения АПК Томской области»;

4) от 13.09.2011 № 141 «О внесении изменений в приказ Департамента по социально-экономическому развитию села Томской области от 18.07.2011 N 109»;

5) от 19.10.2011 № 168 «О внесении изменений в приказ Департамента по социально-экономическому развитию села Томской области от 18.07.2011 N 109»;

6) от 27.07.2012 № 126 «О внесении изменений в приказ Департамента по социально-экономическому развитию села Томской области от 18.07.2011 N 109»

(п. 2 в редакции приказа Департамента по социально-экономическому развитию села Томской области от 03.04.2015 № 53)

3. Отделу по информационно-аналитическому обеспечению (Билле Д.А.) обеспечить размещение данного приказа на официальном сайте Департамента по социально-экономическому развитию села Томской области.

4. Отделу по правовым и имущественным отношениям обеспечить:

1) Опубликование настоящего приказа в установленном порядке;

2) Направление копии настоящего приказа и информации о его официальном опубликовании в Управление Министерства юстиции Российской Федерации по Томской области.

(п. 4 в редакции приказа Департамента по социально-экономическому развитию села Томской области от 27.11.2018 № 122)

5. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на заместителя начальника Департамента - председателя комитета правового обеспечения и кадровой политики.

(п. 5 в редакции приказа Департамента по социально-экономическому развитию села Томской области от 09.12.2020 № 105)

Начальник Департамента

И.В. Черданцева

Приложение 1

к приказу Департамента по социально-экономическому

развитию села Томской области

от 02.03.2015 № 34

(в редакции приказов Департамента по социально-

экономическому развитию села Томской области

от 20.09.2016 № 196;

от 04.10.2016 № 208;

от 28.04.2017 № 63;

от 27.11.2018 № 122;

от 22.10.2019 № 77;

от 31.10.2019 № 78;

от 09.04.2020 № 23)

ПЕРЕЧЕНЬ

ПРОФЕССИЙ, СПЕЦИАЛЬНОСТЕЙ, НАПРАВЛЕНИЙ ПОДГОТОВКИ ВЫСШЕГО И СРЕДНЕГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ, СООТВЕТСТВУЮЩИХ ПРИОРИТЕТНЫМ НАПРАВЛЕНИЯМ РАЗВИТИЯ СЕЛЬСКОХОЗЯЙСТВЕННОГО ПРОИЗВОДСТВА И АГРОПРОМЫШЛЕННОГО КОМПЛЕКСА ТОМСКОЙ ОБЛАСТИ

№ п/п

Наименование профессии, специальности, направления подготовки

1.

Мастер сельскохозяйственного производства

2.

Тракторист-машинист сельскохозяйственного производства

3.

Мастер по техническому обслуживанию и ремонту машинно-тракторного парка

4.

Агрономия

5.

Механизация сельского хозяйства

6.

Эксплуатация и ремонт сельскохозяйственной техники и оборудования

7.

Агрономия

8.

Агроинженерия

9.

Младший ветеринарный фельдшер

10.

Мастер животноводства

11.

Ветеринария

12.

Зоотехния

13.

Биология

14.

Почвоведение

Приложение № 2 признано утратившим силу в соответствии с приказом Департамента по социально-экономическому развитию села Томской области от 22.10.2019 № 77

Приложение 3

к приказу Департамента по социально-экономическому

развитию села Томской области

от 02.03.2015 № 34

(в редакции приказов Департамента по социально-экономическому развитию села

Томской области

от 30.05.2016 № 109;

от 09.08.2018 № 96;

от 22.10.2019 № 77)

Форма

№ ____ от ________________ 20__ г.*

В Департамент по социально-экономическому

развитию села Томской области,

Место нахождения: г. Томск, ул. Пушкина, 16/1

                              __________________________________________

           (наименование заявителя)

__________________________________________

ЗАЯВЛЕНИЕ О ПРЕДОСТАВЛЕНИИ СУБСИДИИ

Прошу   предоставить ____________________________________________________

_______________________________________________________________________________

(наименование субсидии)

в  соответствии  с постановлением Администрации Томской области от 01.07.2011 № 201а «О государственной поддержке кадрового обеспечения агропромышленного комплекса Томской области»

1

Полное наименование заявителя

2

Сокращенное наименование заявителя

3

Идентификационный номер налогоплательщика (ИНН)/

код причины постановки на учет в налоговом органе (КПП) заявителя

4

Номер и дата свидетельства (уведомления) о постановке на учет в налоговом органе

5

Общероссийский классификатор территорий муниципальных образований (ОКТМО)

6

Основной государственный регистрационный номер (ОГРН или ОГРНИП) / дата внесения записи в Единый государственный реестр юридических лиц (ЕГРЮЛ) или Единый государственный реестр индивидуальных предпринимателей (ЕГРИП)

7

Юридический адрес заявителя

8

Место нахождения (место жительства)

9

Руководитель заявителя (наименование должности, фамилия, имя, отчество при наличии), номер телефона и факса, адрес электронной почты

10

Главный бухгалтер заявителя (фамилия, имя, отчество при наличии), номер телефона и факса, адрес электронной почты

11

Реквизиты для перечисления субсидии:

расчетный счет

наименование кредитной организации

корреспондентский счет

Банковский идентификационный код (БИК)

12

Наименование системы налогообложения

13

Специализация сельскохозяйственного производства:

растениеводство

Да/Нет

животноводство

Да/Нет

смешанное сельское хозяйство

Да/нет

Настоящим подтверждаю:

-  достоверность  информации,  сведений  и документов, представляемых в Департамент  по  социально-экономическому развитию села Томской области для получения ______________________________________________________________________

(наименование субсидии)

_________________________________________________________   (далее – субсидия);

- соответствие   условиям   предоставления   субсидии,  установленным постановлением Администрации Томской области от 01.07.2011 № 201а «О государственной поддержке кадрового обеспечения агропромышленного комплекса Томской области»,  в  том  числе отсутствие просроченной задолженности по возврату в областной бюджет субсидий, бюджетных инвестиций, предоставленных в том числе в соответствии с иными правовыми актами, и иной просроченной задолженности перед областным бюджетом, а также просроченной (неурегулированной) задолженности по денежным обязательствам перед Томской областью,  неполучение  средств  из  областного  бюджета  на основании иных нормативных правовых актов на цель предоставления субсидии;

- наличие у заявителя статуса сельскохозяйственного товаропроизводителя в  соответствии  с  Федеральным законом от 29 декабря 2006 года № 264-ФЗ «О развитии   сельского   хозяйства»,   а   также   то,   что   (отметить  «V» соответствующую графу):

- доля дохода от реализации сельскохозяйственной продукции заявителя в соответствии с годовым отчетом о финансово-экономическом состоянии товаропроизводителей агропромышленного комплекса за предшествующий год составляет не менее чем 70 процентов

- заявитель является сельскохозяйственным потребительским кооперативом, созданным в соответствии с Федеральным законом от 8 декабря 1995 года № 193-ФЗ «О сельскохозяйственной кооперации»

- заявитель является крестьянским (фермерским) хозяйством в соответствии с Федеральным законом от 11 июня 2003 года № 74-ФЗ «О крестьянском (фермерском) хозяйстве»

Я, ______________________________________________________________________

(фамилия, имя, отчество (последнее - при наличии) руководителя (главы) заявителя)

даю   свое   согласие  Департаменту по социально-экономическому развитию села Томской области, расположенному по адресу:  г. Томск, ул. Пушкина, д. 16/1, на  обработку  (сбор,  запись,  систематизацию,  накопление, хранение,  уточнение  (обновление,  изменение),  извлечение, использование, передачу    (распространение,   предоставление,   доступ),   обезличивание, блокирование,  удаление, уничтожение) следующих персональных данных:

- фамилия, имя, отчество (последнее – при наличии);

- номер телефона;

- адрес регистрации по месту жительства**;

- идентификационный номер налогоплательщика**.

Цель обработки персональных данных - получение субсидии.

Обработка  персональных  данных  с указанной целью может осуществляться неопределенный  срок, если иное не установлено законодательством Российской Федерации. Обработка персональных данных может быть как автоматизированная, так  и  без  использования средств автоматизации.

Настоящее согласие выдано без  ограничения  срока  его  действия и может быть отозвано по письменному заявлению, направленному в адрес  Департамента по социально-экономическому развитию села Томской области (далее   -  Департамент).

Даю согласие на осуществление Департаментом и  органами государственного  финансового  контроля  проверок  соблюдения  получателями субсидий условий, целей и порядка предоставления субсидии.

    Перечень представляемых в Департамент документов:

1. _________________________________________________________________________

2. _________________________________________________________________________

3. _________________________________________________________________________

___________________________________________________________________________

Приложение: на ____ л. в ____ экз.

_____________________________________ ___________ _________________________

(наименование заявителя)                                                 (подпись)   (фамилия, имя, отчество (последнее -

                                                                                                                          при наличии)

________________ 20__ год

Место печати (при наличии)

     --------------------------------

    *  Регистрационный  номер  и  дата регистрации настоящего заявления в Департаменте (заполняется сотрудником Департамента).

    ** Указывается заявителем, являющимся крестьянским (фермерским) хозяйством.

Приложение 4

к приказу Департамента по социально-экономическому

развитию села Томской области

от 02.03.2015 № 34;

(в редакции приказов Департамента по социально-экономическому развитию села

Томской области

от 01.03.2016 № 36;

от 30.05.2016 № 109;

от 22.10.2019 № 77)

ДОГОВОР (КОНТРАКТ) № ___

О ЦЕЛЕВОЙ ПОДГОТОВКЕ

г. Томск                                                                                                         ___________ 20__ г.

    Департамент по социально-экономическому развитию села  Томской области, именуемый       в      дальнейшем        «Департамент»,       в        лице _______________________________________________________________________,

       (наименование должности, фамилия, имя, отчество (последнее - при наличии) руководителя)

действующего на основании ________________________________________________,

с одной стороны, _________________________________________________________,

                         (наименование образовательной организации)

именуемый   в   дальнейшем    «Образовательная    организация»,   в    лице _____________________________________________________________________________,

(наименование должности, фамилия, имя, отчество (последнее - при наличии) руководителя)                        

действующего на основании ______________________________, с другой стороны,_____

_____________________________________________________________________________,

         (наименование сельскохозяйственного товаропроизводителя)

именуемый       в       дальнейшем       «Работодатель»,      в        лице _____________________________________________________________________________,

(наименование должности, фамилия, имя, отчество (последнее - при наличии) руководителя)                              

действующего на основании ____________________________________________________,

                                     (устав /свидетельство о регистрации, с указанием даты и номера регистрации)

с третьей стороны, и      поступивший      на          обучение        (или       обучающийся) по___________________________________________________________________________,

                                               (профессии, специальности, направлению подготовки)

_____________________________________________________________________________,

      (фамилия, имя, отчество (последнее - при наличии) обучающегося)

паспорт серия ____ № _________, выдан _________________________________________

___________ _____ г., именуемый в дальнейшем «Специалист», с четвертой стороны, при совместном упоминании именуемые  в  дальнейшем  «Стороны»,  на основании   Положения о предоставлении субсидий на возмещение части затрат на подготовку, переподготовку и повышение квалификации кадров агропромышленного комплекса, утвержденного постановлением   Администрации  Томской  области  от  01.07.2011  № 201а «О государственной поддержке кадрового обеспечения агропромышленного комплекса Томской области» (далее  -  Постановление),  заключили  настоящий  договор (контракт) о целевой подготовке о нижеследующем:

1. Предмет Договора

    1.1. Предметом     настоящего     Договора     является      подготовка _______________________________________________________________________________

   (рабочего, служащего, специалиста среднего звена, бакалавра, специалиста, магистра)

_______________________________________________________________________________

       (фамилия, имя, отчество (последнее - при наличии) Специалиста)

Образовательной  организацией  в соответствии с Лицензией на право ведения образовательной деятельности от ________ серии _______ № _________, рег. № __________, выданной ___________________________ (далее - Лицензия), и Свидетельством о государственной аккредитации от ___________ серии ______№ _______________, выданным __________________________________________ с _____________________ по ____________________ (далее - Свидетельство) по основной образовательной программе______________________________________________________________________

                                                (среднего профессионального образования / высшего образования)

________________________________________________________________ формы обучения

по_____________________________________________________________________________,

      (код, наименование профессии/специальности/направления подготовки,  уровень образования)

соответствующей приоритетным  направлениям  развития  сельскохозяйственного производства Томской области с _______ курса ________ семестра _______ года в течение _______ лет и последующее трудоустройство в целях удовлетворения потребности Работодателя в квалифицированных кадрах.

    1.2.  После прохождения Специалистом государственной итоговой аттестации  по  образовательной  программе, указанной в пункте 1.1. настоящего Договора,    и получения документа  об  образовании и (или) о квалификации с присвоением квалификации  ______________  Специалист заключает  трудовой  договор  с Работодателем не менее чем на три года.

2. Обязательства Образовательной организации

2.1. Образовательная организация обязуется:

2.1.1.   Обеспечить   необходимые  условия  для  освоения  Специалистом основной  образовательной  программы по избранной специальности (профессии, направлению  подготовки)  в  соответствии с государственным образовательным стандартом,  организовать  учебный  процесс,  включающий  все виды занятий, предусмотренных учебным планом.

2.1.2.  Письменно  информировать  Департамент  и Работодателя не реже 1 раза  в  год  о выполнении Специалистом требований основной образовательной программы,  результатах прохождения промежуточных аттестаций в соответствии с учебным планом и выдаче документов об образовании и (или) о квалификации.

2.1.3.  Письменно  известить  Стороны  в  срок  не  позднее   чем за 30 календарных   дней  до  даты  отчисления  Специалиста  за  академическую неуспеваемость  и  непосещение занятий, а также при непоступлении оплаты за обучение в полном объеме и в установленные сроки.

2.1.4.   В  течение  10  календарных  дней с  даты окончания  обучения  направить   в   Департамент  уведомление  об  окончании  обучения  Специалиста  на  условиях  настоящего Договора   в   связи  с  переводом,  отчислением,  академическим  отпуском, завершением  обучения  по  иным  причинам, а также об иных обстоятельствах, имеющих значение для исполнения настоящего Договора.

2.1.5.   Обеспечить   Специалиста   общежитием,   создать  условия  для пользования  библиотекой  Образовательной  организации  и другими услугами, предоставляемыми Образовательной организацией на общих основаниях.

2.1.6.   Обеспечить   направление   Специалиста   к   Работодателю  для прохождения практики и трудоустройства после окончания обучения.

2.1.7.   Направлять  для  согласования  Работодателю  и  в  Департамент образовательные программы, учебные планы.

2.1.8. Обеспечить возврат денежных средств, внесенных Работодателем в качестве аванса за последующие периоды обучения Специалиста,  в   случае  отчисления  Специалиста из Образовательной организации.

Денежные  средства,  полученные Специалистом   в   качестве   мер   социальной  поддержки, Работодателю  не возвращаются.

2.2. Образовательная организация имеет право:

2.2.1.  Самостоятельно  осуществлять  образовательный процесс, выбирать системы  оценок,  формы,  порядок и периодичность промежуточной аттестации, применять  меры  поощрения и налагать взыскания в пределах, предусмотренных Уставом  Образовательной  организации,  а также в соответствии с локальными нормативно-правовыми актами Образовательной организации.

2.2.2.   Учитывать   предложения   Работодателя   и   Департамента   по формированию    образовательных   программ,   реализуемых   Образовательной организацией,   учебных   планов   с   учетом   дополнительных   требований Работодателя к уровню и качеству подготовки Специалиста и (или) по внесению изменений в указанные образовательные программы, учебные планы.

2.2.3.  Отчислить  Специалиста  при  непоступлении оплаты за обучение в полном  объеме  и  в установленные сроки, за академическую неуспеваемость и непосещение  занятий с предварительным письменным уведомлением Департамента и  Работодателя  в  срок  не  позднее, чем за 30 календарных дней до даты  отчисления.

2.2.4.   Заключить   договор   об   организации   обучения  Специалиста дополнительным    дисциплинам   сверх   государственного   образовательного стандарта с оплатой дополнительных    дисциплин сверх   государственного   образовательного стандарта   Работодателем.

3. Обязательства Департамента

3.1. Департамент обязуется при соответствии Работодателя условиям, предусмотренным Постановлением, предоставить  Работодателю  субсидию на возмещение части затрат на подготовку, переподготовку и повышение квалификации кадров агропромышленного комплекса в целях возмещения части затрат на подготовку Специалиста (далее - субсидия) в соответствии с пунктами 6.1, 6.2, настоящего Договора в пределах выделенных на эти цели объемов бюджетных средств, предусмотренных законом Томской области об областном бюджете на текущий финансовый год,   в  порядке, установленном Постановлением.

3.2. Департамент имеет право:

3.2.1.  Знакомиться  с образовательными программами, учебными планами и организацией  учебного  процесса  в  Образовательной  организации и вносить предложения  по изменению образовательных программ, учебных планов с учетом дополнительных требований к уровню и качеству подготовки Специалиста.

3.2.2.   Рекомендовать  Образовательной  организации  темы  курсовых  и выпускных работ (при их наличии).

3.2.3.   Запрашивать   у   Образовательной  организации  информацию  об успеваемости и контролировать качество подготовки Специалиста.

3.2.4.    Направить   Специалиста   для   трудоустройства   к   другому сельскохозяйственному   товаропроизводителю,   находящемуся  в  сельских  и городских поселениях  Томской  области, в  случае  невозможности  выполнения  Работодателем,  заключившим настоящий   Договор,   обязательств   по   трудоустройству   Специалиста  и предоставления  работы,  соответствующей  уровню и профилю образования.

4. Обязательства Работодателя

4.1. Работодатель обязуется:

4.1.1.  В  период обучения Специалиста в Образовательной организации, с даты заключения настоящего Договора, производить оплату за обучение по основной  образовательной  программе  высшего  (среднего профессионального) образования в соответствии с пунктами 6.1, 6.2 настоящего Договора.

4.1.2.  Обеспечить  Специалисту  в соответствии с согласованным Работодателем  и    Департаментом учебным планом  прохождение учебной, производственной и преддипломной практик, иных видов  практик  и  стажировок  по  месту  будущей работы. При невозможности проведения  практики  у Работодателя  оплатить  расходы, связанные с проведением практик в другой организации, по согласованию с Департаментом и Образовательной организацией.

4.1.3.  Уведомлять Департамент в письменной форме в течение 5 рабочих  дней  с  даты  наступления  следующих обстоятельств:

расторжение   трудового   договора   со   Специалистом   до   истечения установленного  срока  (не  менее  трех  лет) с приложением копии приказа об увольнении Специалиста;

неисполнение  Специалистом обязательств по трудоустройству и заключению трудового  договора  с Работодателем на срок не менее трех лет в течение 2 месяцев   с   даты   получения   документа  об  образовании  и  (или)  о квалификации.

4.1.4.  Уведомлять  Департамент  в  письменной  форме  ежегодно,  до 25 декабря   текущего   года,   в   период  действия  настоящего  Договора  об осуществлении и прекращении Специалистом трудовой деятельности.

4.1.5.  Принять  Специалиста  в течение 2 месяцев с даты окончания обучения на должность, соответствующую полученной квалификации (профессии), уровню  и  профилю полученного образования, заключив с ним трудовой договор не менее чем на три года.

4.1.6.   Обеспечить   взыскание   со   Специалиста   денежных  средств, выплаченных  Работодателем  за его обучение и в качестве мер социальной поддержки (при предоставлении) в случаях:

неисполнения  Специалистом обязательств по трудоустройству и заключению трудового  договора  с Работодателем на срок не менее трех лет в течение 2 месяцев   с   даты  получения   документа  об  образовании  и  (или)  о квалификации;

расторжения  трудового  договора  до истечения установленного срока (не менее  трех  лет)  по  инициативе  Специалиста  в соответствии со статьей 80 Трудового  кодекса  Российской  Федерации или по инициативе Работодателя по основаниям,   предусмотренным   статьей  81  Трудового  кодекса  Российской Федерации,   связанным   с   нарушением  Специалистом  положений  трудового законодательства;

окончания   обучения   Специалиста  в  Образовательной  организации  на условиях  настоящего  Договора  до окончания срока действия образовательной программы  (срока  обучения)  по  причине  перевода  на  обучение  за  счет собственных  средств,  отчисления в связи с академической неуспеваемостью и непосещением   занятий,   завершения   обучения   Специалиста  на  условиях настоящего  Договора  по  иным  причинам, кроме  окончания срока обучения и выдачи документа об образовании и (или) о квалификации.

4.1.7.  Добровольно  вернуть  денежные  средства  в  областной бюджет в размере  предоставленной  субсидии путем перечисления на счет Департамента, указанный  в пункте  10  настоящего Договора, в течение 10 рабочих дней с даты получения от  Департамента письменного уведомления об их возврате и (или) с даты наступления следующих оснований:

наступление обстоятельств, предусмотренных пунктом 4.1.6 настоящего Договора;

окончание   обучения   Специалиста  в  Образовательной  организации  на условиях  настоящего  Договора  до окончания срока действия образовательной программы  (срока  обучения) по причине отчисления в связи с непоступлением оплаты за обучение в полном объеме и в установленные сроки;

неисполнение  Работодателем обязательств по трудоустройству Специалиста в  течение 2 месяцев с даты получения Специалистом документа об образовании и (или) о   квалификации   на  должность,  соответствующую полученной  квалификации,  уровню  и  профилю  полученного  образования,  и заключению трудового договора со Специалистом не менее чем на три года.

При  отказе  от  добровольного  возврата  бюджетные  средства  подлежат возврату  в  судебном порядке в соответствии с законодательством Российской Федерации.

4.2. Работодатель имеет право:

4.2.1.  Знакомиться  с образовательными программами, учебными планами и организацией  учебного  процесса  в  Образовательной  организации и вносить предложения  по изменению образовательных программ, учебных планов с учетом дополнительных требований к уровню и качеству подготовки Специалиста.

4.2.2.   Рекомендовать  Образовательной  организации  темы  курсовых  и выпускных работ (при их наличии).

4.2.3.   Запрашивать   у   Образовательной  организации  информацию  об успеваемости и контролировать качество подготовки Специалиста.

4.2.4.  Предоставить  Специалисту  в период его обучения следующие меры социальной поддержки *:

_______________________________________в размере _______________(рублей, копеек).

(стипендия, другие денежные выплаты, оплата питания, оплата проезда, оплата платных образовательных услуг, оплата дополнительных дисциплин сверх государственного образовательного стандарта, предоставление в пользование и (или)  оплата  жилого  помещения, оплата расходов,      связанных  с    проживанием в общежитие)

5. Обязательства Специалиста

5.1. Специалист обязан:

5.1.1. Освоить        основную         образовательную        программу

_____________________________________________________________________________

            (высшего (среднего профессионального) образования)

____________________________________________________________ формы обучения по

_____________________________________________________________________________,

   (код, наименование профессии /специальности/ направления подготовки, уровень образования)

выполнять   все   требования,   предусмотренные   основной  образовательной программой,  проходить  промежуточные  аттестации  в соответствии с учебным планом.

5.1.2.  Выполнять  обязанности, предусмотренные локальными нормативными и иными правовыми актами Образовательной организации.

5.1.3.   Пройти   практики   и  стажировки,  предусмотренные  пунктом  4.1.2 настоящего Договора, в соответствии с нормативными и иными правовыми актами организаций, в которых организовано их прохождение.

5.1.4.    Посещать    занятия,    указанные    в   учебном   расписании Образовательной организации.

5.1.5.  Бережно  относиться к имуществу Образовательной организации и в полном объеме возмещать ущерб, причиненный своими виновными действиями.

5.1.6.  Прибыть  к  Работодателю  не  позднее  2 месяцев  с  даты окончания  обучения  (с  даты получения  документа  об образовании) для трудоустройства  на  должность,  соответствующую  полученной  квалификации, уровню  и  профилю полученного образования, заключив с ним трудовой договор на срок не менее трех лет.

5.1.7.  Возместить  Работодателю затраченные им на обучение Специалиста денежные  средства (в том числе на предоставление мер социальной поддержки) в  полном  объеме  за весь период обучения в срок не позднее 3 месяцев со дня получения от Работодателя письменного уведомления об их возврате или с даты наступления случаев, указанных в пункте 4.1.6 настоящего Договора.

5.1.8. Соблюдать все условия настоящего Договора.

5.2. Специалист имеет право:

5.2.1.    Пользоваться   всеми   правами,   установленными   локальными нормативными  и  иными  правовыми  актами  Образовательной  организации для студентов,  обучающихся  на платной основе, за исключением прав на льготы и компенсационные  выплаты,  осуществляемые за счет областного (федерального) бюджета.

5.2.2.  Получать письменное уведомление Образовательной организации  об отчислении  в  срок  не  позднее  чем  за  30  календарных  дней до даты отчисления  за  академическую неуспеваемость и непосещение занятий, а также при  непоступлении  оплаты  за  обучение  в полном объеме и в установленные сроки.

5.2.3.    Пользоваться    общежитием,    библиотекой    Образовательной организации    и   другими   услугами,   предоставляемыми   Образовательной организацией на общих основаниях.

5.2.4.  Проходить  учебные,  производственные и преддипломную практики, иные  виды  практик и стажировок по месту будущей работы у Работодателя. При невозможности прохождения  практики  у  Работодателя  Специалист  имеет  право  на оплату Работодателем   расходов,   связанных   с   проведением  практик  в  другой организации,    по   согласованию   с   Департаментом   и   Образовательной организацией.

5.2.5.   Вносить   оплату   за  обучение  по  основной  образовательной программе высшего (среднего профессионального) образования в соответствии с пунктом 6  настоящего  Договора Работодателем в полном объеме и в установленные сроки.

5.2.6.  Восстановиться  на  повторный  курс  обучения  в  случае своего отчисления  из  Образовательной  организации  при  невыполнении требований, предусмотренных  учебным планом в соответствии с образовательной программой с оплатой   обучения   за  счет  собственных  средств  или  за  счет  средств сельскохозяйственного   товаропроизводителя,  с  которым  у  него  заключен договор.

6. Стоимость обучения, порядок и условия оплаты

6.1. Стоимость обучения на дату заключения Договора, согласно приказу Образовательной организации  от _____________20__ г. № _________, составляет______________________________________ (рублей, копеек) за учебный год.

6.2.  Оплата  обучения  Специалиста  осуществляется   Работодателем   в  размере  100%  за счет средств Работодателя не позднее ______________20__г. текущего года в следующем порядке:

  за 1 полугодие - не позднее  __________20__г.  текущего года,

  за 2 полугодие - не позднее  __________ 20__ г. текущего года.

6.3. Перед началом каждого учебного  года  Образовательная  организация имеет право без согласования с Работодателем  и  Специалистом  пересмотреть стоимость обучения Специалиста. Стоимость обучения корректируется с  учетом изменения затрат на подготовку специалиста, а также с  учетом  коэффициента инфляции, но не  более  чем  на  30%  относительно  стоимости  обучения  за предыдущий   учебный   год.  Изменения   стоимости   обучения   оформляются

___________________________________________________________________________

                         (наименование документа)

и   доводятся   Образовательной   организацией  до  сведения  Сторон  путем направления  письменного  уведомления  об  изменении  стоимости  обучения с предложением заключить дополнительное соглашение.

7. Ответственность сторон

7.1.  Стороны  несут  ответственность  за невыполнение или ненадлежащее выполнение   взятых   на   себя   обязательств,  предусмотренных  настоящим Договором,   в  соответствии  с  действующим  законодательством  Российской Федерации.

8. Срок обучения

8.1.   При   предоставлении   Специалисту   академического  отпуска  по основаниям,  предусмотренным  локальными  нормативными  и  иными  правовыми актами    Образовательной   организации,   действие   настоящего   Договора продлевается на срок предоставляемого академического отпуска.

8.2.   Основаниями   для   освобождения   Специалиста   от   исполнения обязательств по трудоустройству являются**:

8.2.1.    Наличие   заболеваний,   препятствующих   трудоустройству   к Работодателю в соответствии с медицинским заключением врачебной комиссии медицинской организации, выданным в порядке, установленном федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации.

8.2.2.  Признание  в  установленном законодательством порядке одного из родителей,  супруга  (супруги)  Специалиста  инвалидом  I  или  II  группы, установление  ребенку  Специалиста категории «ребенок-инвалид», если работа по  трудовому  договору  предоставляется не по месту постоянного жительства родителей, супруги (супруга) или ребенка.

8.2.3.  Признание Специалиста в установленном законодательством порядке инвалидом I или II группы.

8.2.4.    Регистрация    брака    Специалиста   с   лицом,   являющимся военнослужащим,  проходящим  военную  службу  по  контракту, если работа по трудовому  договору  предоставляется  не  по месту службы супруга (супруги) Специалиста.

8.2.5. _______________________________________________________________.

(иные основания)

9. Заключительные положения

9.1.  Настоящий  Договор  вступает  в  силу с даты  его  заключения Сторонами и действует до полного исполнения Сторонами обязательств по Договору.

9.2. Разногласия,  возникающие  между  Сторонами в связи с исполнением настоящего  Договора,  урегулируются  путем  проведения  переговоров. При недостижении согласия споры между Сторонами решаются в судебном порядке.

9.3. Изменение  настоящего  Договора  осуществляется  по  инициативе Сторон  в  письменной  форме в виде дополнительного соглашения к настоящему Договору, которое является его неотъемлемой частью, и вступает в действие после его подписания Сторонами.

9.4. Расторжение  настоящего Договора возможно при взаимном согласии Сторон.

9.5.  Настоящий  Договор  составлен  в  четырех экземплярах, по одному экземпляру для каждой из Сторон.

9.6.    В    случае    если    у    одной    из    Сторон   изменились организационно-правовая  форма,  адрес,  фамилия, имя, отчество (последнее – при наличии), банковские реквизиты  или  иные  сведения, имеющие  значение для исполнения настоящего Договора,  такая Сторона обязана уведомить об этом другие Стороны в течение 10 календарных дней с даты возникновения указанных изменений.

10. Адреса, реквизиты Сторон

Департамент:

Департамент по социально - экономическому развитию села Томской области

Юридический  адрес:  634003, г. Томск, ул. Пушкина,16/1

Почтовый  адрес:   634003, г. Томск, ул. Пушкина,16/1

ИНН / КПП___________________________

ОГРН________________________________

Банк: ________________________________

БИК _________________________________

Лицевой счет__________________________

в Департаменте финансов Томской области

Телефон: (8-382) 90-90-63

Факс: (8-382) 90-91-03

_______________  _____________________

(подпись)                          (расшифровка подписи)

Место печати

Работодатель:

______________________________________________________________________________(наименование)

Юридический  адрес:  ____________________

_______________________________________ Почтовый  адрес:  _______________________

_______________________________________

ИНН /  КПП ____________________________

Расчетный счет__________________________

Банковские реквизиты  ___________________

_______________________________________

Телефон­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­________________________________

Факс___________________________________

_______________  ______________________

(подпись)                          (расшифровка подписи)

Место печати  (при наличии)

Специалист:

____________________________________

(фамилия, имя, отчество (последнее – при наличии)

Индекс,  адрес регистрации: ____________

_____________________________________

Индекс,  адрес фактического проживания: _____________________________________

Счет_________________________________

Банковские реквизиты  ________________

_____________________________________

Телефон­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­_____________________________

_______________  _____________________

(подпись)                          (расшифровка подписи)

Место печати

Образовательная организация:

_______________________________________ (наименование)

Юридический  адрес:  ____________________

_______________________________________ Почтовый  адрес:  _______________________

_______________________________________

Расчетный счет__________________________

Банковские реквизиты  ___________________

_______________________________________

Телефон­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­________________________________

Факс___________________________________

_______________  ______________________

(подпись)                          (расшифровка подписи)

Место печати  (при наличии)

     --------------------------------

    *   При   заключении   настоящего   Договора  Работодатель, Образовательная организация, Специалист самостоятельно определяют  перечень мер социальной поддержки, предоставляемых Специалисту, с указанием порядка, сроков и размеров их предоставления.

    **   При   заключении   настоящего  Договора  Работодатель, Образовательная организация, Специалист  самостоятельно определяют  перечень  оснований  для освобождения Специалиста от исполнения обязательств по трудоустройству.

Приложение №5 признано утратившим силу в соответствии с приказом Департамента по социально-экономическому развитию села Томской области от 25.10.2017 № 175

Приложение №6

к приказу Департамента по социально-экономическому развитию села

Томской области

от 02.03.2015 №34

(в редакции приказов Департамента по социально-экономическому развитию села

Томской области

от 30.05.2016 № 109;

от 21.07.2016 № 153)

Форма

СПРАВКА-РАСЧЕТ

ПРИЧИТАЮЩИХСЯ СУБСИДИЙ В ЦЕЛЯХ ВОЗМЕЩЕНИЯ ЧАСТИ ЗАТРАТ НА ПОДГОТОВКУ,

ПЕРЕПОДГОТОВКУ И ПОВЫШЕНИЕ КВАЛИФИКАЦИИ КАДРОВ АГРОПРОМЫШЛЕННОГО КОМПЛЕКСА

ПО НАПРАВЛЕНИЮ «ПОДГОТОВКА КАДРОВ АГРОПРОМЫШЛЕННОГО КОМПЛЕКСА»

__________________________________ ЗА __________ 20__ Г.

(НАИМЕНОВАНИЕ ПОЛУЧАТЕЛЯ СУБСИДИЙ)

ИНН получателя субсидий                              ______________________

Почтовый индекс и адрес получателя субсидий          ______________________

N контактного телефона                               ______________________

ОКТМО                                                ______________________

№п/п

Фамилия, имя, отчество (последнее - при наличии) специалиста

N и дата договора о целевой подготовке

Наименование образовательной организации, специальность

Курс, семестр

Стоимость обучения в семестр, руб.

Фактические затраты на обучение, руб.

N и дата платежных документов <*>

Размер (ставка) субсидии, %

Сумма причитающейся субсидии, руб.

Сумма субсидии к перечислению, руб.

1

2

3

4

5

6

7

8

9

10

11

ИТОГО

x

x

x

x

x

Руководитель получателя субсидий     _______________ / ___________________/

                                         подпись       расшифровка подписи

Гл. бухгалтер получателя субсидий    _______________ / ___________________/

                                         подпись       расшифровка подписи

М.П. (при наличии)

    «__» _________ 20__ г.

Приложение № 7 признано утратившим силу в соответствии с приказом Департамента по социально-экономическому развитию села Томской области от 22.10.2019 № 77

Приложение № 8 признано утратившим силу в соответствии с приказом Департамента по социально-экономическому развитию села Томской области от 09.06.2018 № 73

Приложение № 9 признано утратившим силу в соответствии с приказом Департамента по социально-экономическому развитию села Томской области от 09.06.2018 № 73

Приложение № 10 признано утратившим силу в соответствии с приказом Департамента по социально-экономическому развитию села Томской области от 09.06.2018 № 73

Приложение №11

к приказу Департамента

по социально-экономическому развитию

села Томской области

от 02.03.2015 №34

(в редакции приказов Департамента по социально-экономическому развитию села

Томской области

от 30.05.2016 № 109;

от 21.07.2016 № 153)

ПЕРЕЧЕНЬ

НАПРАВЛЕНИЙ ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБУЧЕНИЯ, ОБУЧЕНИЯ ПО ДОПОЛНИТЕЛЬНЫМ ПРОФЕССИОНАЛЬНЫМ ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫМ ПРОГРАММАМ, СООТВЕТСТВУЮЩИМ ПРИОРИТЕТНЫМ НАПРАВЛЕНИЯМ РАЗВИТИЯ СЕЛЬСКОХОЗЯЙСТВЕННОГО ПРОИЗВОДСТВА И АГРОПРОМЫШЛЕННОГО КОМПЛЕКСА ТОМСКОЙ ОБЛАСТИ, ДЛЯ ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ СУБСИДИЙ НА ПОВЫШЕНИЕ КВАЛИФИКАЦИИ И ПЕРЕПОДГОТОВКУ КАДРОВ АГРОПРОМЫШЛЕННОГО КОМПЛЕКСА

1. Биотехнология

2. Экология и природопользование

3. Биология

4. Агрономия

5. Почвоведение

6. Агрохимия и агропочвоведение

7. Садоводство

8. Технология производства и переработки сельскохозяйственной продукции

9. Технология продукции и организация общественного питания

10. Продукты питания из растительного сырья

11. Продукты питания животного происхождения

12. Маслодельное, сыродельное и молочное производство

13. Техносферная безопасность

14. Ремонт, техническое обслуживание, монтаж и эксплуатация сельскохозяйственной техники, машин и оборудования

15. Электротехнические и сварочные работы

16. Механизация сельского хозяйства

17. Агроинженерия

18. Ветеринария

19. Ветеринарно-санитарная экспертиза

20. Зоотехния

21. Управление персоналом

22. Делопроизводство

23. Экономика

24. Менеджмент

25. Юриспруденция

26. Техника и технологии наземного транспорта

Приложение №12

к приказу Департамента по социально-экономическому развитию села

Томской области от 02.03.2015 №34

(в редакции приказов Департамента по социально-экономическому развитию села

Томской области

от 30.05.2016 № 109;

от 21.07.2016 № 153)

    Форма

СПРАВКА-РАСЧЕТ

ПРИЧИТАЮЩИХСЯ СУБСИДИЙ В ЦЕЛЯХ ВОЗМЕЩЕНИЯ ЧАСТИ ЗАТРАТ НА ПОДГОТОВКУ,

ПЕРЕПОДГОТОВКУ И ПОВЫШЕНИЕ КВАЛИФИКАЦИИ КАДРОВ АГРОПРОМЫШЛЕННОГО КОМПЛЕКСА

ПО НАПРАВЛЕНИЮ «ПОВЫШЕНИЕ КВАЛИФИКАЦИИ И ПЕРЕПОДГОТОВКА КАДРОВ

АГРОПРОМЫШЛЕННОГО КОМПЛЕКСА»

__________________________________ ЗА __________ 20__ Г.

(НАИМЕНОВАНИЕ ПОЛУЧАТЕЛЯ СУБСИДИЙ)

ИНН получателя субсидий                              ______________________

Почтовый индекс и адрес получателя субсидий          ______________________

N контактного телефона                               ______________________

ОКТМО                                                ______________________

№

п/п

Фамилия, имя, отчество (последнее - при наличии) специалиста

N и дата договора об оказании платных образовательных услуг

Наименование образовательной организации, направление обучения

Продолжительность обучения, час.

Стоимость обучения всего, руб.

Фактические затраты в соответствии с платежными документами руб.

N и дата платежных документов <*>

Размер (ставка) субсидии, %

Сумма причитающейся субсидии, руб.

Сумма субсидии к перечислению, руб.

1

2

3

4

5

6

7

8

9

10

11

ИТОГО

x

x

x

x

x

Руководитель получателя субсидий    _______________ / ____________________/

                                        (подпись)     (расшифровка подписи)

Гл. бухгалтер получателя субсидий   _______________ / ____________________/

                                        (подпись)     (расшифровка подписи)

       М.П. (при наличии)

    «__» _________ 20__ г.

Приложение № 13 признано утратившим силу в соответствии с приказом Департамента по социально-экономическому развитию села Томской области от 22.10.2019 № 77

Приложение № 14 признано утратившим силу в соответствии с приказом Департамента по социально-экономическому развитию села Томской области от 09.06.2018 № 73

Приложение № 15 признано утратившим силу в соответствии с приказом Департамента по социально-экономическому развитию села Томской области от 22.10.2019 № 77

Приложение № 16 признано утратившим силу в соответствии с приказом Департамента по социально-экономическому развитию села Томской области от 22.10.2019 № 77

Приложение № 17

к приказу Департамента по социально-экономическому развитию села

Томской области

от 02.03.2015 № 34

(введено приказом Департамента по социально-экономическому развитию села Томской области от 09.08.2018 № 96)

(в редакции области приказа Департамента по социально-экономическому развитию села Томской от 22.10.2019 № 77)

форма

ОТЧЕТ

ОБ ИСПОЛЬЗОВАНИИ ВЫПЛАТЫ НА ОБУСТРОЙСТВО И ХОЗЯЙСТВЕННОЕ ОБЗАВЕДЕНИЕ

    Я, ______________________________________________________________________,

(фамилия, имя, отчество (последнее  - при наличии) молодого специалиста, получившего выплату на обустройство и хозяйственное обзаведение)

представляю    отчет    об использовании выплаты на обустройство и хозяйственное обзаведение в размере ________________________ (_______________) рублей, копеек

                                                         (сумма выплаты)

согласно соглашению о предоставлении выплаты на обустройство и хозяйственное обзаведение от  _________ 20__ года № ______, заключенного с___________________

_______________________________________________________________________________

(наименование сельскохозяйственного товаропроизводителя)

№

п/п

Наименование товаров, работ, услуг

Сумма (рублей, копеек)

Наименование, дата и номер документа, подтверждающего приобретение и оплату товаров, выполнения работ, оказания услуг

Прилагаю копии подтверждающих документов на сумму _________  рублей, копеек: на ____ л. в ____ экз.

____________                ___________________________________________________________

     (подпись)                                        (фамилия, имя, отчество (последнее - при наличии) молодого специалиста)

________________ 20__ год

Приложение № 18 признано утратившим силу в соответствии с приказом Департамента по социально-экономическому развитию села Томской области от 22.10.2019 № 77

Приложение № 19

УТВЕРЖДЕНА

приказом Департамента по

социально-экономическому

развитию села Томской области

от 02.03.2015 № 34

(введено приказом Департамента по социально-экономическому развитию села Томской области от 22.10.2019 № 77)

форма

СПРАВКА-РАСЧЕТ

ПРИЧИТАЮЩИХСЯ  СУБСИДИЙ НА ФИНАНСОВОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ ЗАТРАТ НА ПОДДЕРЖКУ КАДРОВ АГРОПРОМЫШЛЕННОГО КОМПЛЕКСА 

Идентификационный номер налогоплательщика  получателя субсидии

Почтовый индекс и адрес получателя субсидий

Номер контактного телефона получателя субсидии

Общероссийский классификатор территорий муниципальных образований по муниципальному образованию

№ п/п

Дата и номер соглашения о предоставлении выплаты на обустройство и хозяйственное обзаведение

Сумма причитающейся субсидии (рублей, копеек)

Сумма субсидии к перечислению (рублей, копеек)

Получатель субсидии             ____________      _____________________________________

(подпись)                     (фамилия, имя, отчество (последнее – при наличии)

Главный бухгалтер

получателя субсидии            ____________      ______________________________________

(подпись)                     (фамилия, имя, отчество (последнее – при наличии)

________________ 20__ год

Место печати (при наличии)

Приложение № 20

УТВЕРЖДЕНА

приказом Департамента по

социально-экономическому

развитию села Томской области

от 02.03.2015 № 34

форма

(введено приказом Департамента по социально-экономическому развитию села Томской области от 22.10.2019 № 77)

НАПРАВЛЕНИЕ РАСХОДОВ,

ИСТОЧНИКОМ ФИНАНСОВОГО ОБЕСПЕЧЕНИЯ КОТОРЫХ БУДЕТ ЯВЛЯТЬСЯ СУБСИДИЯ НА ФИНАНСОВОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ ЗАТРАТ НА ПОДДЕРЖКУ КАДРОВ АГРОПРОМЫШЛЕННОГО КОМПЛЕКСА 

№

п/п

Наименование товаров, работ, услуг,

планируемых направить на обустройство и хозяйственное обзаведение молодого специалиста*

Количество (единица измерения)

____________________                      ________________      _________________________

(наименование получателя)                                        (подпись)                      (фамилия, имя, отчество (последнее -

         субсидии                                                                                                                       при наличии)

________________ 20__ год

Место печати (при наличии)

___________________________________

* Заполняется получателем субсидии на каждого молодого специалиста, с которым заключено соглашение о предоставлении выплаты на обустройство и хозяйственное обзаведение

Приложение № 21

УТВЕРЖДЕНА

приказом Департамента по

социально-экономическому

развитию села Томской области

от 02.03.2015 № 34

(введено приказом Департамента по социально-экономическому развитию села Томской области от 22.10.2019 № 77)

форма

СПИСОК

МОЛОДЫХ СПЕЦИАЛИСТОВ НА ПОЛУЧЕНИЕ ВЫПЛАТЫ НА ОБУСТРОЙСТВО И ХОЗЯЙСТВЕННОЕ ОБЗАВЕДЕНИЕ

№ п/п

Фамилия, имя, отчество (последнее -                                                                                                                 при наличии) молодого специалиста

Дата рождения молодого специалиста

Место регистрации, фактического проживания молодого специалиста

________________________          _______________      ________________________________

(наименование получателя)                                        (подпись)                      (фамилия, имя, отчество (последнее -

         субсидии                                                                                                                       при наличии)

________________ 20__ год

Место печати (при наличии)

Приложение № 22

УТВЕРЖДЕНА

приказом Департамента по

социально-экономическому

развитию села Томской области

от 02.03.2015 № 34

(введено приказом Департамента по социально-экономическому развитию села Томской области от 22.10.2019 № 77)

Форма

№ ____ от ________________ 20__ г.*

В Департамент по социально-экономическому

развитию села Томской области,

Место нахождения: г. Томск, ул. Пушкина, 16/1

                              __________________________________________

           (наименование заявителя)

__________________________________________

ЗАЯВЛЕНИЕ

О ПРЕДОСТАВЛЕНИИ НЕПОЛУЧЕННОГО (НЕДОПОЛУЧЕННОГО) РАЗМЕРА СУБСИДИИ

В связи с недостатком лимитов бюджетных обязательств, доведенных в установленном порядке до Департамента по социально - экономическому развитию села Томской области как получателя бюджетных средств, в 20__ году прошу предоставить   субсидию ______________________________________________________________________

_______________________________________________________________________________

(наименование субсидии)

  в  соответствии  с постановлением Администрации Томской области от 01.07.2011 № 201а «О государственной поддержке кадрового обеспечения агропромышленного комплекса Томской области» в размере** _____________________ (рублей) ______ (копеек) без повторного прохождения проверки на соответствие критериям, указанным в _____________

_______________________________________________________________________________,

(наименование порядка предоставления субсидии)

утвержденного постановлением Администрации Томской области от 01.07.2011 № 201а «О государственной поддержке кадрового обеспечения агропромышленного комплекса Томской области».

Настоящим подтверждаю:

    -   соответствие   условиям   предоставления   субсидии,  установленным постановлением Администрации Томской области от 01.07.2011 № 201а «О государственной поддержке кадрового обеспечения агропромышленного комплекса Томской области»,  в  том  числе отсутствие просроченной задолженности по возврату в областной бюджет субсидий, бюджетных инвестиций, предоставленных в том числе в соответствии с иными правовыми актами, и иной просроченной задолженности перед областным бюджетом, а также просроченной (неурегулированной) задолженности по денежным обязательствам перед Томской областью,  неполучение  средств  из  областного  бюджета  на основании иных нормативных правовых актов на цель предоставления субсидии;

- наличие у заявителя статуса сельскохозяйственного товаропроизводителя в  соответствии  с  Федеральным законом от 29 декабря 2006 года № 264-ФЗ «О развитии   сельского   хозяйства»,   а   также   то,   что   (отметить  «V» соответствующую графу):

- доля дохода от реализации сельскохозяйственной продукции заявителя в соответствии с годовым отчетом о финансово-экономическом состоянии товаропроизводителей агропромышленного комплекса за предшествующий год составляет не менее чем 70% (семьдесят процентов)

- заявитель является сельскохозяйственным потребительским кооперативом, созданным в соответствии с Федеральным законом от 8 декабря 1995 года № 193-ФЗ «О сельскохозяйственной кооперации»

- заявитель является крестьянским (фермерским) хозяйством в соответствии с Федеральным законом от 11 июня 2003 года № 74-ФЗ «О крестьянском (фермерском) хозяйстве»

Я, ______________________________________________________________________

(фамилия, имя, отчество (последнее - при наличии) руководителя (главы) заявителя)

даю   свое   согласие  Департаменту по социально-экономическому развитию села Томской области, расположенному по адресу:  г. Томск, ул. Пушкина, д. 16/1 на  обработку  (сбор,  запись,  систематизацию,  накопление, хранение,  уточнение  (обновление,  изменение),  извлечение, использование, передачу    (распространение,   предоставление,   доступ),   обезличивание, блокирование,  удаление, уничтожение) следующих персональных данных:

- фамилия, имя, отчество (последнее – при наличии);

- номер телефона;

- адрес регистрации по месту жительства***;

- идентификационный номер налогоплательщика***.

Цель обработки персональных данных - получение субсидии.

Обработка  персональных  данных  с указанной целью может осуществляться неопределенный  срок, если иное не установлено законодательством Российской Федерации. Обработка персональных данных может быть как автоматизированная, так  и  без  использования средств автоматизации.

Настоящее согласие выдано без  ограничения  срока  его  действия и может быть отозвано по письменному заявлению, направленному в адрес  Департамента по социально-экономическому развитию села Томской области (далее   -  Департамент).

Даю согласие на осуществление Департаментом и  органами государственного  финансового  контроля  проверок  соблюдения  получателями субсидий условий, целей и порядка предоставления субсидии.

_____________________________________  ___________   ________­­­­­_____________________

(наименование заявителя                                                 (подпись)              (фамилия, имя, отчество (последнее -

                                                                                                                            при наличии)

________________ 20__ год

Место печати (при наличии)

  --------------------------------

  *Регистрационный  номер  и  дата регистрации настоящего заявления в Департаменте (заполняется сотрудником Департамента).

**Указывается сумма неполученного (недополученного) размера субсидии

***Указывается заявителем, являющимся крестьянским (фермерским) хозяйством.