Основная информация
| Дата опубликования: | 02 августа 2018г. |
| Номер документа: | RU52000201800986 |
| Текущая редакция: | 1 |
| Статус нормативности: | Нормативный |
| Субъект РФ: | Нижегородская область |
| Принявший орган: | Аппарат Правительства Нижегородской области |
| Раздел на сайте: | Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации |
| Тип документа: | Приказы |
Бесплатная консультация
У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749
Текущая редакция документа
Аппарат Правительства Нижегородской области
ПРИКАЗ
от 02.08.2018 № 48-од
О представлении информации,
содержащей основания для проведения
заседания комиссии по соблюдению
требований к служебному поведению
государственных гражданских служащих
и урегулированию конфликта интересов
В соответствии с пунктами 13 и 21 Положения о комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих и урегулированию конфликта интересов, утвержденного приказом аппарата Правительства Нижегородской области от 1 августа 2018 года № 47-од,
приказываю:
1. Утвердить прилагаемые:
1.1. Порядок поступления в департамент государственной гражданской и муниципальной службы управления делами Правительства и развития кадрового потенциала Нижегородской области обращений, заявлений и уведомлений, являющихся основаниями для проведения заседаний комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих и урегулированию конфликта интересов.
1.2. Порядок представления председателю комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих и урегулированию конфликта интересов информации, содержащей основания для проведения заседаний комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих и урегулированию конфликта интересов.
2. Руководителям структурных подразделений аппарата Правительства Нижегородской области и органов исполнительной власти Нижегородской области, не являющихся юридическими лицами, ознакомить гражданских служащих с настоящим приказом под роспись.
3. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.
Руководитель аппарата А.А.Щелоков
Утвержден
приказом аппарата Правительства
Нижегородской области
от 02.08.2018 № 48-од
Порядок
поступления в департамент государственной гражданской
и муниципальной службы управления делами Правительства
и развития кадрового потенциала Нижегородской области обращений,
заявлений и уведомлений, являющихся основаниями
для проведения заседаний комиссии по соблюдению требований
к служебному поведению государственных гражданских служащих
и урегулированию конфликта интересов
1. Настоящий Порядок разработан в соответствии с подпунктом "б" пункта 13 Положения о комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих и урегулированию конфликта интересов, утвержденного приказом аппарата Правительства Нижегородской области от 1 августа 2018 года № 47-од (далее соответственно - комиссия, Положение о комиссии), и определяет процедуру поступления в департамент государственной гражданской и муниципальной службы управления делами Правительства и развития кадрового потенциала Нижегородской области (далее - департамент госслужбы):
- обращения гражданина, замещавшего в аппарате Правительства Нижегородской области или органе исполнительной власти Нижегородской области, не являющемся юридическим лицом, должность государственной гражданской службы Нижегородской области, включенную в перечень должностей, замещение которых связано с коррупционными рисками, утвержденный приказом аппарата Правительства Нижегородской области (далее - гражданин), о даче согласия на замещение должности в коммерческой или некоммерческой организации либо на выполнение работы на условиях гражданско-правового договора в коммерческой или некоммерческой организации, если отдельные функции по государственному управлению этой организацией входили в его должностные (служебные) обязанности, до истечения двух лет со дня увольнения с государственной гражданской службы (далее - обращение);
- заявления государственного гражданского служащего Нижегородской области, представителем нанимателя для которого является руководитель аппарата Правительства Нижегородской области - министр Правительства Нижегородской области (далее - гражданский служащий), о невозможности по объективным причинам представить сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей (далее - заявление);
- заявления гражданского служащего о невозможности выполнить требования Федерального закона от 7 мая 2013 года № 79-ФЗ "О запрете отдельным категориям лиц открывать и иметь счета (вклады), хранить наличные денежные средства и ценности в иностранных банках, расположенных за пределами территории Российской Федерации, владеть и (или) пользоваться иностранными финансовыми инструментами" (далее - Федеральный закон "О запрете отдельным категориям лиц открывать и иметь счета (вклады), хранить наличные денежные средства и ценности в иностранных банках, расположенных за пределами территории Российской Федерации, владеть и (или) пользоваться иностранными финансовыми инструментами") в связи с арестом, запретом распоряжения, наложенными компетентными органами иностранного государства в соответствии с законодательством данного иностранного государства, на территории которого находятся счета (вклады), осуществляется хранение наличных денежных средств и ценностей в иностранном банке и (или) имеются иностранные финансовые инструменты, или в связи с иными обстоятельствами, не зависящими от его воли или воли его супруги (супруга) и несовершеннолетних детей (далее - заявление);
- уведомления гражданского служащего о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов (далее - уведомление).
2. Обращения, заявления и уведомления, поступившие в департамент госслужбы, направляются в отдел по профилактике коррупционных и иных правонарушений департамента госслужбы и регистрируются уполномоченным сотрудником отдела в день поступления.
3. В случае, если гражданин (гражданский служащий) не имеет возможности передать обращение, заявление или уведомление лично, оно может быть направлено в адрес департамента госслужбы заказным письмом с уведомлением и описью вложения.
4. В соответствии с пунктами 15 и 17 Положения о комиссии обращения и уведомления рассматриваются отделом по профилактике коррупционных и иных правонарушений департамента госслужбы, который по результатам рассмотрения осуществляет подготовку мотивированного заключения.
Обращение или уведомление, а также заключение и другие материалы в течение семи рабочих дней со дня поступления обращения или уведомления представляются председателю комиссии. В случае направления запросов, указанных в пункте 19 Положения о комиссии, обращение или уведомление, а также заключение и другие материалы представляются председателю комиссии в течение 45 дней со дня поступления обращения или уведомления. Указанный срок может быть продлен, но не более чем на 30 дней.
Утвержден
приказом аппарата Правительства
Нижегородской области
от 02.08.2018 № 48-од
Порядок
представления председателю комиссии по соблюдению требований
к служебному поведению государственных гражданских служащих
и урегулированию конфликта интересов информации,
содержащей основания для проведения заседаний комиссии
по соблюдению требований к служебному поведению
государственных гражданских служащих
и урегулированию конфликта интересов
1. Настоящий Порядок разработан в соответствии с пунктами 13 и 21 Положения о комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих и урегулированию конфликта интересов, утвержденного приказом аппарата Правительства Нижегородской области от 1 августа 2018 года № 47-од (далее соответственно - комиссия, Положение о комиссии), и определяет процедуру поступления председателю комиссии информации, содержащей основания для проведения заседаний комиссии.
2. Материалы проверки, указанные в подпункте "а" пункта 13 Положения о комиссии, представляются председателю комиссии в течение трех рабочих дней с момента получения резолюции представителя нанимателя по итогам проверки.
3. Обращения и уведомления, указанные в абзацах втором и пятом подпункта "б" пункта 13 Положения о комиссии, подлежат рассмотрению отделом по профилактике коррупционных и иных правонарушений департамента государственной гражданской и муниципальной службы управления делами Правительства и развития кадрового потенциала Нижегородской области (далее - департамент госслужбы), по результатам которого подготавливаются мотивированные заключения.
Обращение или уведомление, а также заключение и другие материалы в течение семи рабочих дней со дня поступления обращения или уведомления представляются председателю комиссии. В случае направления запросов, указанных в пункте 19 Положения о комиссии, обращение или уведомление, а также заключение и другие материалы представляются председателю комиссии в течение 45 дней со дня поступления обращения или уведомления. Указанный срок может быть продлен, но не более чем на 30 дней.
4. Заявления, указанные в абзацах третьем и четвертом подпункта "б" пункта 13 Положения о комиссии, представляются председателю комиссии в течение двух рабочих дней со дня поступления.
5. Представление, указанное в подпункте "в" пункта 13 Положения о комиссии, направляется в отдел по профилактике коррупционных и иных правонарушений департамента госслужбы и регистрируется уполномоченным сотрудником отдела в журнале регистрации в день поступления.
На представлении ставится отметка о регистрации, в которой указываются дата поступления и входящий номер. Представление направляется председателю комиссии не позднее рабочего дня, следующего за днем его регистрации.
6. Материалы проверки, указанные в подпункте "г" пункта 13 Положения о комиссии, представляются председателю комиссии в течение трех рабочих дней с момента получения резолюции представителя нанимателя по итогам проверки.
7. Уведомление, указанное в подпункте "д" пункта 13 Положения о комиссии, направляется в отдел по профилактике коррупционных и иных правонарушений департамента госслужбы и регистрируется уполномоченным сотрудником отдела в журнале регистрации в день поступления.
На уведомлении ставится отметка о регистрации, в которой указываются дата поступления и входящий номер.
Уведомление рассматривается отделом по профилактике коррупционных и иных правонарушений департамента госслужбы, которое осуществляет подготовку мотивированного заключения о соблюдении гражданином, замещавшим должность в аппарате Правительства Нижегородской области или органе исполнительной власти Нижегородской области, не являющемся юридическим лицом, требований статьи 12 Федерального закона от 25 декабря 2008 года № 273-ФЗ "О противодействии коррупции".
Уведомление, заключение и другие материалы в течение семи рабочих дней со дня поступления уведомления представляются председателю комиссии. В случае направления запросов, указанных в пункте 19 Положения о комиссии, уведомление, заключение и другие материалы представляются председателю комиссии в течение 45 дней со дня поступления уведомления. Указанный срок может быть продлен, но не более чем на 30 дней.
Аппарат Правительства Нижегородской области
ПРИКАЗ
от 02.08.2018 № 48-од
О представлении информации,
содержащей основания для проведения
заседания комиссии по соблюдению
требований к служебному поведению
государственных гражданских служащих
и урегулированию конфликта интересов
В соответствии с пунктами 13 и 21 Положения о комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих и урегулированию конфликта интересов, утвержденного приказом аппарата Правительства Нижегородской области от 1 августа 2018 года № 47-од,
приказываю:
1. Утвердить прилагаемые:
1.1. Порядок поступления в департамент государственной гражданской и муниципальной службы управления делами Правительства и развития кадрового потенциала Нижегородской области обращений, заявлений и уведомлений, являющихся основаниями для проведения заседаний комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих и урегулированию конфликта интересов.
1.2. Порядок представления председателю комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих и урегулированию конфликта интересов информации, содержащей основания для проведения заседаний комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих и урегулированию конфликта интересов.
2. Руководителям структурных подразделений аппарата Правительства Нижегородской области и органов исполнительной власти Нижегородской области, не являющихся юридическими лицами, ознакомить гражданских служащих с настоящим приказом под роспись.
3. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.
Руководитель аппарата А.А.Щелоков
Утвержден
приказом аппарата Правительства
Нижегородской области
от 02.08.2018 № 48-од
Порядок
поступления в департамент государственной гражданской
и муниципальной службы управления делами Правительства
и развития кадрового потенциала Нижегородской области обращений,
заявлений и уведомлений, являющихся основаниями
для проведения заседаний комиссии по соблюдению требований
к служебному поведению государственных гражданских служащих
и урегулированию конфликта интересов
1. Настоящий Порядок разработан в соответствии с подпунктом "б" пункта 13 Положения о комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих и урегулированию конфликта интересов, утвержденного приказом аппарата Правительства Нижегородской области от 1 августа 2018 года № 47-од (далее соответственно - комиссия, Положение о комиссии), и определяет процедуру поступления в департамент государственной гражданской и муниципальной службы управления делами Правительства и развития кадрового потенциала Нижегородской области (далее - департамент госслужбы):
- обращения гражданина, замещавшего в аппарате Правительства Нижегородской области или органе исполнительной власти Нижегородской области, не являющемся юридическим лицом, должность государственной гражданской службы Нижегородской области, включенную в перечень должностей, замещение которых связано с коррупционными рисками, утвержденный приказом аппарата Правительства Нижегородской области (далее - гражданин), о даче согласия на замещение должности в коммерческой или некоммерческой организации либо на выполнение работы на условиях гражданско-правового договора в коммерческой или некоммерческой организации, если отдельные функции по государственному управлению этой организацией входили в его должностные (служебные) обязанности, до истечения двух лет со дня увольнения с государственной гражданской службы (далее - обращение);
- заявления государственного гражданского служащего Нижегородской области, представителем нанимателя для которого является руководитель аппарата Правительства Нижегородской области - министр Правительства Нижегородской области (далее - гражданский служащий), о невозможности по объективным причинам представить сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей (далее - заявление);
- заявления гражданского служащего о невозможности выполнить требования Федерального закона от 7 мая 2013 года № 79-ФЗ "О запрете отдельным категориям лиц открывать и иметь счета (вклады), хранить наличные денежные средства и ценности в иностранных банках, расположенных за пределами территории Российской Федерации, владеть и (или) пользоваться иностранными финансовыми инструментами" (далее - Федеральный закон "О запрете отдельным категориям лиц открывать и иметь счета (вклады), хранить наличные денежные средства и ценности в иностранных банках, расположенных за пределами территории Российской Федерации, владеть и (или) пользоваться иностранными финансовыми инструментами") в связи с арестом, запретом распоряжения, наложенными компетентными органами иностранного государства в соответствии с законодательством данного иностранного государства, на территории которого находятся счета (вклады), осуществляется хранение наличных денежных средств и ценностей в иностранном банке и (или) имеются иностранные финансовые инструменты, или в связи с иными обстоятельствами, не зависящими от его воли или воли его супруги (супруга) и несовершеннолетних детей (далее - заявление);
- уведомления гражданского служащего о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов (далее - уведомление).
2. Обращения, заявления и уведомления, поступившие в департамент госслужбы, направляются в отдел по профилактике коррупционных и иных правонарушений департамента госслужбы и регистрируются уполномоченным сотрудником отдела в день поступления.
3. В случае, если гражданин (гражданский служащий) не имеет возможности передать обращение, заявление или уведомление лично, оно может быть направлено в адрес департамента госслужбы заказным письмом с уведомлением и описью вложения.
4. В соответствии с пунктами 15 и 17 Положения о комиссии обращения и уведомления рассматриваются отделом по профилактике коррупционных и иных правонарушений департамента госслужбы, который по результатам рассмотрения осуществляет подготовку мотивированного заключения.
Обращение или уведомление, а также заключение и другие материалы в течение семи рабочих дней со дня поступления обращения или уведомления представляются председателю комиссии. В случае направления запросов, указанных в пункте 19 Положения о комиссии, обращение или уведомление, а также заключение и другие материалы представляются председателю комиссии в течение 45 дней со дня поступления обращения или уведомления. Указанный срок может быть продлен, но не более чем на 30 дней.
Утвержден
приказом аппарата Правительства
Нижегородской области
от 02.08.2018 № 48-од
Порядок
представления председателю комиссии по соблюдению требований
к служебному поведению государственных гражданских служащих
и урегулированию конфликта интересов информации,
содержащей основания для проведения заседаний комиссии
по соблюдению требований к служебному поведению
государственных гражданских служащих
и урегулированию конфликта интересов
1. Настоящий Порядок разработан в соответствии с пунктами 13 и 21 Положения о комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих и урегулированию конфликта интересов, утвержденного приказом аппарата Правительства Нижегородской области от 1 августа 2018 года № 47-од (далее соответственно - комиссия, Положение о комиссии), и определяет процедуру поступления председателю комиссии информации, содержащей основания для проведения заседаний комиссии.
2. Материалы проверки, указанные в подпункте "а" пункта 13 Положения о комиссии, представляются председателю комиссии в течение трех рабочих дней с момента получения резолюции представителя нанимателя по итогам проверки.
3. Обращения и уведомления, указанные в абзацах втором и пятом подпункта "б" пункта 13 Положения о комиссии, подлежат рассмотрению отделом по профилактике коррупционных и иных правонарушений департамента государственной гражданской и муниципальной службы управления делами Правительства и развития кадрового потенциала Нижегородской области (далее - департамент госслужбы), по результатам которого подготавливаются мотивированные заключения.
Обращение или уведомление, а также заключение и другие материалы в течение семи рабочих дней со дня поступления обращения или уведомления представляются председателю комиссии. В случае направления запросов, указанных в пункте 19 Положения о комиссии, обращение или уведомление, а также заключение и другие материалы представляются председателю комиссии в течение 45 дней со дня поступления обращения или уведомления. Указанный срок может быть продлен, но не более чем на 30 дней.
4. Заявления, указанные в абзацах третьем и четвертом подпункта "б" пункта 13 Положения о комиссии, представляются председателю комиссии в течение двух рабочих дней со дня поступления.
5. Представление, указанное в подпункте "в" пункта 13 Положения о комиссии, направляется в отдел по профилактике коррупционных и иных правонарушений департамента госслужбы и регистрируется уполномоченным сотрудником отдела в журнале регистрации в день поступления.
На представлении ставится отметка о регистрации, в которой указываются дата поступления и входящий номер. Представление направляется председателю комиссии не позднее рабочего дня, следующего за днем его регистрации.
6. Материалы проверки, указанные в подпункте "г" пункта 13 Положения о комиссии, представляются председателю комиссии в течение трех рабочих дней с момента получения резолюции представителя нанимателя по итогам проверки.
7. Уведомление, указанное в подпункте "д" пункта 13 Положения о комиссии, направляется в отдел по профилактике коррупционных и иных правонарушений департамента госслужбы и регистрируется уполномоченным сотрудником отдела в журнале регистрации в день поступления.
На уведомлении ставится отметка о регистрации, в которой указываются дата поступления и входящий номер.
Уведомление рассматривается отделом по профилактике коррупционных и иных правонарушений департамента госслужбы, которое осуществляет подготовку мотивированного заключения о соблюдении гражданином, замещавшим должность в аппарате Правительства Нижегородской области или органе исполнительной власти Нижегородской области, не являющемся юридическим лицом, требований статьи 12 Федерального закона от 25 декабря 2008 года № 273-ФЗ "О противодействии коррупции".
Уведомление, заключение и другие материалы в течение семи рабочих дней со дня поступления уведомления представляются председателю комиссии. В случае направления запросов, указанных в пункте 19 Положения о комиссии, уведомление, заключение и другие материалы представляются председателю комиссии в течение 45 дней со дня поступления уведомления. Указанный срок может быть продлен, но не более чем на 30 дней.
Дополнительные сведения
| Государственные публикаторы: | Портал "Нормативные правовые акты в Российской Федерации" от 06.09.2018 |
| Рубрики правового классификатора: | 020.020.020 Государственная служба субъектов Российской Федерации, 060.020.180 Особенности регулирования труда (службы) отдельных категорий работников, государственных и муниципальных служащих (см. также 010.150.060, 020.020.000, 150.050.020) |
Вопрос юристу
Поделитесь ссылкой на эту страницу:
