Основная информация
| Дата опубликования: | 02 октября 2015г. |
| Номер документа: | RU78000201501385 |
| Текущая редакция: | 2 |
| Статус нормативности: | Нормативный |
| Субъект РФ: | Санкт-Петербург |
| Принявший орган: | Администрация Пушкинского района Санкт-Петербурга |
| Раздел на сайте: | Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации |
| Тип документа: | Приказы |
Бесплатная консультация
У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749
Текущая редакция документа
ПРАВИТЕЛЬСТВО САНКТ-ПЕТЕРБУРГА
АДМИНИСТРАЦИЯ ПУШКИНСКОГО РАЙОНА
САНКТ-ПЕТЕРБУРГА
ПРИКАЗ
от 2 октября 2015 г. № 68-п
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О КОМИССИИ АДМИНИСТРАЦИИ
ПУШКИНСКОГО РАЙОНА САНКТ-ПЕТЕРБУРГА ПО УСТАНОВЛЕНИЮ
КВАЛИФИКАЦИОННЫХ КАТЕГОРИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫМ ГРАЖДАНСКИМ
СЛУЖАЩИМ САНКТ-ПЕТЕРБУРГА, ЗАМЕЩАЮЩИМ ДОЛЖНОСТИ
ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ САНКТ-ПЕТЕРБУРГА
В АДМИНИСТРАЦИИ ПУШКИНСКОГО РАЙОНА САНКТ-ПЕТЕРБУРГА
В редакции от 09.09.2016 № 79-п (НГР RU78000201601392)
В соответствии с подпунктом 3 пункта 1 и пунктом 5 статьи 13-1 Закона Санкт-Петербурга от 30.06.2005 № 399-39 "О государственной гражданской службе Санкт-Петербурга", постановлением Правительства Санкт-Петербурга от 13.08.2015 № 691 "Об установлении квалификационных категорий в исполнительных органах государственной власти Санкт-Петербурга" и в целях повышения мотивации профессионального развития государственных гражданских служащих Санкт-Петербурга, замещающих должности государственной гражданской службы Санкт-Петербурга в администрации Пушкинского района Санкт-Петербурга (далее - гражданские служащие), и поощрения за эффективное исполнение гражданскими служащими своих должностных обязанностей приказываю:
1. Утвердить Положение о комиссии администрации Пушкинского района Санкт-Петербурга по установлению квалификационных категорий государственным гражданским служащим Санкт-Петербурга, замещающим должности государственной гражданской службы Санкт-Петербурга в администрации Пушкинского района Санкт-Петербурга, согласно приложению.
2. Контроль за выполнением приказа оставляю за собой.
Исполняющий обязанности
главы администрации
Д.В.Берестов
ПРИЛОЖЕНИЕ
к приказу администрации
Пушкинского района
Санкт-Петербурга
от 02.10.2015 № 68-п
ПОЛОЖЕНИЕ
О КОМИССИИ АДМИНИСТРАЦИИ ПУШКИНСКОГО РАЙОНА САНКТ-ПЕТЕРБУРГА
ПО УСТАНОВЛЕНИЮ КВАЛИФИКАЦИОННЫХ КАТЕГОРИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫМ
ГРАЖДАНСКИМ СЛУЖАЩИМ САНКТ-ПЕТЕРБУРГА, ЗАМЕЩАЮЩИМ ДОЛЖНОСТИ
ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ САНКТ-ПЕТЕРБУРГА
В АДМИНИСТРАЦИИ ПУШКИНСКОГО РАЙОНА САНКТ-ПЕТЕРБУРГА
1. Для установления квалификационных категорий государственным гражданским служащим Санкт-Петербурга, замещающим должности государственной гражданской службы Санкт-Петербурга (далее - гражданская служба) в администрации Пушкинского района Санкт-Петербурга (далее - гражданские служащие), в администрации Пушкинского района Санкт-Петербурга (далее - администрация) образуется комиссия администрации Пушкинского района Санкт-Петербурга по установлению квалификационных категорий (далее - комиссия).
2. Комиссия образуется приказом администрации.
3. Состав комиссии утверждается приказом администрации.
4. В состав комиссии входят заместитель главы администрации, представители подразделения по вопросам государственной службы и кадров, юридического подразделения, непосредственный и(или) вышестоящий руководитель гражданского служащего.
Непосредственный и(или) вышестоящий руководитель гражданского служащего подлежат обязательному включению в состав комиссии при условии несогласования представления об установлении квалификационной категории гражданскому служащему.
Вышестоящий руководитель гражданского служащего подлежит обязательному включению в состав комиссии при условии несогласования краткой характеристики гражданского служащего, представленной непосредственным руководителем гражданского служащего.
При рассмотрении вопроса об установлении 1-й квалификационной категории по решению главы администрации в состав комиссии могут входить представители иных структурных подразделений администрации, совершенствование порядка взаимодействия с которыми отражено в предложениях гражданского служащего.
При рассмотрении вопроса об установлении высшей квалификационной категории по решению главы администрации в состав комиссии могут входить представители иных исполнительных органов власти, совершенствование порядка взаимодействия с которыми отражено в предложениях гражданского служащего.
При рассмотрении вопроса об установлении 1-й или высшей квалификационной категории на основании заявления гражданского служащего данный гражданский служащий вправе при подаче заявления представить представителю нанимателя предложения о включении в состав комиссии представителя иного структурного подразделения исполнительного органа власти или иного исполнительного органа власти, совершенствование порядка взаимодействия с которыми отражено в его предложениях.
5. Комиссия состоит из председателя, заместителя председателя, секретаря и членов Комиссии.
6. Заседание комиссии считается правомочным, если на нем присутствует не менее двух третей ее состава.
7. На заседании комиссии секретарь комиссии ведет протокол заседания комиссии, оформляемый по форме согласно приложению к настоящему Положению.
8. Заседание комиссии проводится по мере необходимости, но не позднее чем через три месяца после поступления представителю нанимателя заявления гражданского служащего или представления непосредственного или вышестоящего руководителя гражданского служащего об установлении квалификационной категории.
9. Председатель комиссии открывает заседание комиссии и оглашает список гражданских служащих, в отношении которых рассматривается вопрос об установлении квалификационных категорий.
10. Секретарь комиссии поочередно приглашает гражданских служащих, в отношении которых рассматривается вопрос об установлении квалификационных категорий.
11. Решение об установлении квалификационной категории комиссия принимает в отсутствие гражданского служащего.
Решение комиссии принимается открытым голосованием простым большинством голосов ее членов, присутствующих на заседании Комиссии.
При равенстве голосов решающим является голос председателя комиссии.
12. Результаты голосования комиссии и решение комиссии заносятся в протокол заседания комиссии.
13. Протокол заседания комиссии подписывается председателем комиссии, заместителем председателя комиссии, секретарем комиссии и членами комиссии, присутствовавшими на заседании Комиссии.
14. Организационное обеспечение деятельности комиссии осуществляет подразделение по вопросам государственной службы и кадров.
Приложение
к Положению
о комиссии администрации
Пушкинского района
Санкт-Петербурга
по установлению
квалификационных категорий
ПРОТОКОЛ
заседания комиссии администрации Пушкинского района Санкт-Петербурга
по установлению квалификационных категорий
Присутствовали:
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
(Фамилии и инициалы председателя, заместителя председателя, секретаря
и членов комиссии администрации Пушкинского района Санкт-Петербурга
по установлению квалификационных категорий)
ПОВЕСТКА ДНЯ
Об установлении категории государственному гражданскому служащему
Санкт-Петербурга, замещающему должность государственной гражданской службы
Санкт-Петербурга в исполнительном органе государственной власти
Санкт-Петербурга (далее - гражданский служащий)
1. Фамилия, имя, отчество ____________________________________________.
2. Анализ сведений о дополнительном профессиональном образовании в
части, касающейся определения соответствия направления дополнительного
профессионального образования гражданского служащего содержанию и объему
должностных обязанностей по замещаемой должности государственной
гражданской службы Санкт-Петербурга:
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
3. Результаты тестирования гражданского служащего:
Дата проведения тестирования: ____________________________
№ п/п
Вопросы для оценки уровня знания законодательства Российской Федерации и Санкт-Петербурга, регулирующего соответствующую сферу деятельности исполнительного органа государственной власти Санкт-Петербурга применительно к исполнению должностных обязанностей
(__________________)
(Указывается количество вопросов)
Вопросы для оценки уровня знания законодательства Российской Федерации о государственной гражданской службе и о противодействии коррупции
(____________)
(Указывается количество вопросов)
Вопросы для оценки уровня знания норм современного русского языка как государственного языка Российской Федерации
(____________) (Указывается количество вопросов)
Вопросы для оценки уровня владения навыками работы с компьютером и его периферийными устройствами, работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе информационно-телекоммуникационной сетью "Интернет", управления электронной почтой, работы в текстовом редакторе, а также работы с электронными таблицами и базами данных
(______________)
(Указывается количество вопросов)
Общее количество правильных ответов
Процент правильных ответов от общего количества вопросов
1
2
3
4
5
6
7
4. Оценка актуальности предложений гражданского служащего о
совершенствовании деятельности структурного подразделения администрации или
о совершенствовании деятельности администрации, а также в установленных
случаях предложений гражданского служащего о совершенствовании порядка
взаимодействия указанного структурного подразделения с иными структурными
подразделениями администрации или о совершенствовании порядка взаимодействия
администрации с иными исполнительными органами государственной власти
Санкт-Петербурга:
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
5. Решение комиссии администрации по установлению квалификационных
категорий (далее - комиссия):
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
6. Количественный состав комиссии _________________.
На заседании присутствовало _______ членов комиссии.
Количество голосов за ______, против ________.
7. Примечания _________________________________________________________
___________________________________________________________________________.
Председатель _______________ _______________________
(Подпись) (Расшифровка подписи)
Заместитель председателя _______________ _______________________
(Подпись) (Расшифровка подписи)
Члены Комиссии: _______________ _______________________
(Подпись) (Расшифровка подписи)
_______________ _______________________
(Подпись) (Расшифровка подписи)
_______________ _______________________
(Подпись) (Расшифровка подписи)
Секретарь _______________ _______________________
(Подпись) (Расшифровка подписи)
ПРАВИТЕЛЬСТВО САНКТ-ПЕТЕРБУРГА
АДМИНИСТРАЦИЯ ПУШКИНСКОГО РАЙОНА
САНКТ-ПЕТЕРБУРГА
ПРИКАЗ
от 2 октября 2015 г. № 68-п
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О КОМИССИИ АДМИНИСТРАЦИИ
ПУШКИНСКОГО РАЙОНА САНКТ-ПЕТЕРБУРГА ПО УСТАНОВЛЕНИЮ
КВАЛИФИКАЦИОННЫХ КАТЕГОРИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫМ ГРАЖДАНСКИМ
СЛУЖАЩИМ САНКТ-ПЕТЕРБУРГА, ЗАМЕЩАЮЩИМ ДОЛЖНОСТИ
ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ САНКТ-ПЕТЕРБУРГА
В АДМИНИСТРАЦИИ ПУШКИНСКОГО РАЙОНА САНКТ-ПЕТЕРБУРГА
В редакции от 09.09.2016 № 79-п (НГР RU78000201601392)
В соответствии с подпунктом 3 пункта 1 и пунктом 5 статьи 13-1 Закона Санкт-Петербурга от 30.06.2005 № 399-39 "О государственной гражданской службе Санкт-Петербурга", постановлением Правительства Санкт-Петербурга от 13.08.2015 № 691 "Об установлении квалификационных категорий в исполнительных органах государственной власти Санкт-Петербурга" и в целях повышения мотивации профессионального развития государственных гражданских служащих Санкт-Петербурга, замещающих должности государственной гражданской службы Санкт-Петербурга в администрации Пушкинского района Санкт-Петербурга (далее - гражданские служащие), и поощрения за эффективное исполнение гражданскими служащими своих должностных обязанностей приказываю:
1. Утвердить Положение о комиссии администрации Пушкинского района Санкт-Петербурга по установлению квалификационных категорий государственным гражданским служащим Санкт-Петербурга, замещающим должности государственной гражданской службы Санкт-Петербурга в администрации Пушкинского района Санкт-Петербурга, согласно приложению.
2. Контроль за выполнением приказа оставляю за собой.
Исполняющий обязанности
главы администрации
Д.В.Берестов
ПРИЛОЖЕНИЕ
к приказу администрации
Пушкинского района
Санкт-Петербурга
от 02.10.2015 № 68-п
ПОЛОЖЕНИЕ
О КОМИССИИ АДМИНИСТРАЦИИ ПУШКИНСКОГО РАЙОНА САНКТ-ПЕТЕРБУРГА
ПО УСТАНОВЛЕНИЮ КВАЛИФИКАЦИОННЫХ КАТЕГОРИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫМ
ГРАЖДАНСКИМ СЛУЖАЩИМ САНКТ-ПЕТЕРБУРГА, ЗАМЕЩАЮЩИМ ДОЛЖНОСТИ
ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ САНКТ-ПЕТЕРБУРГА
В АДМИНИСТРАЦИИ ПУШКИНСКОГО РАЙОНА САНКТ-ПЕТЕРБУРГА
1. Для установления квалификационных категорий государственным гражданским служащим Санкт-Петербурга, замещающим должности государственной гражданской службы Санкт-Петербурга (далее - гражданская служба) в администрации Пушкинского района Санкт-Петербурга (далее - гражданские служащие), в администрации Пушкинского района Санкт-Петербурга (далее - администрация) образуется комиссия администрации Пушкинского района Санкт-Петербурга по установлению квалификационных категорий (далее - комиссия).
2. Комиссия образуется приказом администрации.
3. Состав комиссии утверждается приказом администрации.
4. В состав комиссии входят заместитель главы администрации, представители подразделения по вопросам государственной службы и кадров, юридического подразделения, непосредственный и(или) вышестоящий руководитель гражданского служащего.
Непосредственный и(или) вышестоящий руководитель гражданского служащего подлежат обязательному включению в состав комиссии при условии несогласования представления об установлении квалификационной категории гражданскому служащему.
Вышестоящий руководитель гражданского служащего подлежит обязательному включению в состав комиссии при условии несогласования краткой характеристики гражданского служащего, представленной непосредственным руководителем гражданского служащего.
При рассмотрении вопроса об установлении 1-й квалификационной категории по решению главы администрации в состав комиссии могут входить представители иных структурных подразделений администрации, совершенствование порядка взаимодействия с которыми отражено в предложениях гражданского служащего.
При рассмотрении вопроса об установлении высшей квалификационной категории по решению главы администрации в состав комиссии могут входить представители иных исполнительных органов власти, совершенствование порядка взаимодействия с которыми отражено в предложениях гражданского служащего.
При рассмотрении вопроса об установлении 1-й или высшей квалификационной категории на основании заявления гражданского служащего данный гражданский служащий вправе при подаче заявления представить представителю нанимателя предложения о включении в состав комиссии представителя иного структурного подразделения исполнительного органа власти или иного исполнительного органа власти, совершенствование порядка взаимодействия с которыми отражено в его предложениях.
5. Комиссия состоит из председателя, заместителя председателя, секретаря и членов Комиссии.
6. Заседание комиссии считается правомочным, если на нем присутствует не менее двух третей ее состава.
7. На заседании комиссии секретарь комиссии ведет протокол заседания комиссии, оформляемый по форме согласно приложению к настоящему Положению.
8. Заседание комиссии проводится по мере необходимости, но не позднее чем через три месяца после поступления представителю нанимателя заявления гражданского служащего или представления непосредственного или вышестоящего руководителя гражданского служащего об установлении квалификационной категории.
9. Председатель комиссии открывает заседание комиссии и оглашает список гражданских служащих, в отношении которых рассматривается вопрос об установлении квалификационных категорий.
10. Секретарь комиссии поочередно приглашает гражданских служащих, в отношении которых рассматривается вопрос об установлении квалификационных категорий.
11. Решение об установлении квалификационной категории комиссия принимает в отсутствие гражданского служащего.
Решение комиссии принимается открытым голосованием простым большинством голосов ее членов, присутствующих на заседании Комиссии.
При равенстве голосов решающим является голос председателя комиссии.
12. Результаты голосования комиссии и решение комиссии заносятся в протокол заседания комиссии.
13. Протокол заседания комиссии подписывается председателем комиссии, заместителем председателя комиссии, секретарем комиссии и членами комиссии, присутствовавшими на заседании Комиссии.
14. Организационное обеспечение деятельности комиссии осуществляет подразделение по вопросам государственной службы и кадров.
Приложение
к Положению
о комиссии администрации
Пушкинского района
Санкт-Петербурга
по установлению
квалификационных категорий
ПРОТОКОЛ
заседания комиссии администрации Пушкинского района Санкт-Петербурга
по установлению квалификационных категорий
Присутствовали:
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
(Фамилии и инициалы председателя, заместителя председателя, секретаря
и членов комиссии администрации Пушкинского района Санкт-Петербурга
по установлению квалификационных категорий)
ПОВЕСТКА ДНЯ
Об установлении категории государственному гражданскому служащему
Санкт-Петербурга, замещающему должность государственной гражданской службы
Санкт-Петербурга в исполнительном органе государственной власти
Санкт-Петербурга (далее - гражданский служащий)
1. Фамилия, имя, отчество ____________________________________________.
2. Анализ сведений о дополнительном профессиональном образовании в
части, касающейся определения соответствия направления дополнительного
профессионального образования гражданского служащего содержанию и объему
должностных обязанностей по замещаемой должности государственной
гражданской службы Санкт-Петербурга:
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
3. Результаты тестирования гражданского служащего:
Дата проведения тестирования: ____________________________
№ п/п
Вопросы для оценки уровня знания законодательства Российской Федерации и Санкт-Петербурга, регулирующего соответствующую сферу деятельности исполнительного органа государственной власти Санкт-Петербурга применительно к исполнению должностных обязанностей
(__________________)
(Указывается количество вопросов)
Вопросы для оценки уровня знания законодательства Российской Федерации о государственной гражданской службе и о противодействии коррупции
(____________)
(Указывается количество вопросов)
Вопросы для оценки уровня знания норм современного русского языка как государственного языка Российской Федерации
(____________) (Указывается количество вопросов)
Вопросы для оценки уровня владения навыками работы с компьютером и его периферийными устройствами, работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе информационно-телекоммуникационной сетью "Интернет", управления электронной почтой, работы в текстовом редакторе, а также работы с электронными таблицами и базами данных
(______________)
(Указывается количество вопросов)
Общее количество правильных ответов
Процент правильных ответов от общего количества вопросов
1
2
3
4
5
6
7
4. Оценка актуальности предложений гражданского служащего о
совершенствовании деятельности структурного подразделения администрации или
о совершенствовании деятельности администрации, а также в установленных
случаях предложений гражданского служащего о совершенствовании порядка
взаимодействия указанного структурного подразделения с иными структурными
подразделениями администрации или о совершенствовании порядка взаимодействия
администрации с иными исполнительными органами государственной власти
Санкт-Петербурга:
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
5. Решение комиссии администрации по установлению квалификационных
категорий (далее - комиссия):
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
6. Количественный состав комиссии _________________.
На заседании присутствовало _______ членов комиссии.
Количество голосов за ______, против ________.
7. Примечания _________________________________________________________
___________________________________________________________________________.
Председатель _______________ _______________________
(Подпись) (Расшифровка подписи)
Заместитель председателя _______________ _______________________
(Подпись) (Расшифровка подписи)
Члены Комиссии: _______________ _______________________
(Подпись) (Расшифровка подписи)
_______________ _______________________
(Подпись) (Расшифровка подписи)
_______________ _______________________
(Подпись) (Расшифровка подписи)
Секретарь _______________ _______________________
(Подпись) (Расшифровка подписи)
Дополнительные сведения
| Государственные публикаторы: | Портал "Нормативные правовые акты в Российской Федерации" от 10.04.2019 |
| Рубрики правового классификатора: | 020.000.000 Основы государственного управления, 020.010.000 Органы исполнительной власти, 020.010.050 Органы исполнительной власти субъектов Российской Федерации |
Вопрос юристу
Поделитесь ссылкой на эту страницу:
