Основная информация

Дата опубликования: 02 декабря 2011г.
Номер документа: RU79000201101027
Текущая редакция: 1
Статус нормативности: Нормативный
Субъект РФ: Еврейская автономная область
Принявший орган: Комитет тарифов и цен правительства Еврейской автономной области
Раздел на сайте: Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации
Тип документа: Приказы

Бесплатная консультация

У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:
Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732
Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192
Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749

Текущая редакция документа



Утратил силу приказом комитета тарифов и цен правительства Еврейской автономной области от 08.07.2019 №51

КОМИТЕТ ТАРИФОВ И ЦЕН

ПРАВИТЕЛЬСТВА ЕВРЕЙСКОЙ АВТОНОМНОЙ ОБЛАСТИ

ПРИКАЗ

от 02 декабря 2011 года №61

О ПОРЯДКЕ УТВЕРЖДЕНИЯ ИНДИВИДУАЛЬНЫХ ПЛАНОВ ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО РАЗВИТИЯ ГОСУДАРСТВЕННЫХ ГРАЖДАНСКИХ СЛУЖАЩИХ КОМИТЕТА ТАРИФОВ И ЦЕН ПРАВИТЕЛЬСТВА ЕВРЕЙСКОЙ АВТОНОМНОЙ ОБЛАСТИ, ЗА ИСКЛЮЧЕНИЕМ ГОСУДАРСТВЕННЫХ ГРАЖДАНСКИХ СЛУЖАЩИХ, НАЗНАЧЕНИЕ НА ДОЛЖНОСТЬ И ОСВОБОЖДЕНИЕ ОТ ДОЛЖНОСТИ КОТОРЫХ ОСУЩЕСТВЛЯЕТСЯ ГУБЕРНАТОРОМ ЕВРЕЙСКОЙ АВТОНОМНОЙ ОБЛАСТИ

Во исполнение Указа Президента Российской Федерации от 28.12.2006 №1474 «О дополнительном профессиональном образовании государственных гражданских служащих Российской Федерации», постановления губернатора Еврейской автономной области от 30.09.2011 №301 «О реализации Указа Президента Российской Федерации от 28.12.2006 №1474 «О дополнительном профессиональном образовании государственных гражданский служащих Российской Федерации»

ПРИКАЗЫВАЮ:

1. Утвердить прилагаемый Порядок утверждения индивидуальных планов профессионального развития государственных гражданских служащих комитета тарифов и цен правительства Еврейской автономной области, за исключением государственных гражданских служащих, назначение на должность и освобождение от должности которых осуществляется губернатором Еврейской автономной области.

2. Ведущему специалисту - эксперту комитета Суходольской Т.П. ознакомить государственных гражданских служащих комитета с утвержденным  Порядком.

3. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на заместителя председателя комитета тарифов и цен Уткину Н.А.

4. Настоящий приказ вступает в силу со дня его подписания.

Председатель комитета

Т.А. Назаренко

Утвержден

приказом комитета тарифов и цен

правительства Еврейской автономной области

от 02.12.2011 №61

Порядок

утверждения индивидуальных планов профессионального развития государственных гражданских служащих комитета тарифов и цен правительства Еврейской автономной области, за исключением государственных гражданских служащих, назначение на должность и освобождение от должности которых осуществляется губернатором Еврейской автономной области

1. Настоящий Порядок разработан в соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 28.12.2006 №1474 «О дополнительном профессиональном образовании государственных гражданских служащих Российской Федерации» и постановлением губернатора Еврейской автономной области от 30.09.2011 №301 «О реализации Указа Президента Российской Федерации от 28.12.2006 №1474 «О дополнительном профессиональном образовании государственных гражданский служащих Российской Федерации»

2. Индивидуальный план профессионального развития государственных гражданских служащих комитета тарифов и цен правительства Еврейской автономной области, за исключением государственных гражданских служащих, назначение на должность и освобождение от должности которых осуществляется губернатором Еврейской автономной области (далее - индивидуальный план) разрабатывается в целях повышения эффективности организации дополнительного профессионального образования государственных гражданских служащих комитета тарифов и цен правительства Еврейской автономной области, за исключением государственных гражданских служащих, назначение на должность и освобождение от должности которых осуществляется губернатором Еврейской автономной области (далее – государственный гражданский служащий).

3. Индивидуальный план разрабатывается государственным гражданским служащим комитета тарифов и цен правительства Еврейской автономной области (далее – комитет) в соответствии с его должностным регламентом совместно с непосредственным руководителем сроком на три года до 01 декабря, предшествующего годам, на которые планируется реализация индивидуального плана по форме согласно приложению к настоящему Порядку.

Индивидуальный план составляется и подписывается государственным гражданским служащим и его непосредственным руководителем в двух экземплярах.

4. Подписанный индивидуальный план представляется на утверждение председателю комитета.

Председатель комитета утверждает представленный государственным гражданским служащим индивидуальный план до 01 января года, предшествующего годам, на которые планируется реализация индивидуального плана.

Индивидуальные планы государственных гражданских служащих на 2012-2014 годы разрабатываются до 15 декабря 2012 года и утверждаются до 01 января 2012 года.

5. Вновь принятому на государственную гражданскую службу Еврейской автономной области государственному гражданскому служащему необходимо представлять для утверждения индивидуальные планы через 3 месяца после окончания срока испытания, установленного для государственного гражданского служащего.

Государственным гражданским служащим, назначенным на должность государственной гражданской службы Еврейской автономной области без испытательного срока, индивидуальный план представляется для утверждения через 3 месяца с даты назначения государственного гражданского служащего на должность государственной гражданской службы Еврейской автономной области.

6. Один экземпляр утвержденного индивидуального плана хранится у государственного гражданского служащего, второй экземпляр приобщается в личное дело государственного гражданского служащего.

7. Государственный гражданский служащий вправе по согласованию с непосредственным руководителем ежегодно уточнять, корректировать и актуализировать индивидуальный план с учетом изменений положений должностного регламента, структурных изменений и служебных задач.

Приложение

к Порядку утверждения индивидуальных планов профессионального развития государственных гражданских служащих комитета тарифов и цен правительства Еврейской автономной области, за исключением государственных гражданских служащих, назначение на должность и освобождение от должности которых осуществляется губернатором Еврейской автономной области

.

УТВЕРЖДАЮ

Председатель комитета тарифов и цен правительства Еврейской автономной области

                            Т.А. Назаренко

______________________________________ (подпись) (инициалы фамилия)

«___» _________________20___ г.

Индивидуальный план

профессионального развития государственного гражданского

служащего комитета тарифов и цен правительства

Еврейской автономной области

1. Фамилия, имя, отчество

2. Год, число, месяц рождения

3 Замещаемая должность,  дата назначения на должность

4. Квалификационные требования к замещаемой должности государственной

гражданской службы

5. Сведения о профессиональном образовании

(когда и какое учебное заведение окончил, специальность и квалификация по диплому, научная степень, научное звание)

6. Сведения о дополнительном профессиональном образовании

(профессиональная переподготовка., повышение квалификации, стажировка

(указывается год и месяц), наименование образовательного учреждения, программа обучения, документ, подтверждающий обучение)

7. Сведения об аттестации на момент разработки индивидуального плана

(дата прохождения, решение аттестационной комиссии, рекомендации комиссии)

8. В целях приобретения, углубления и обновления профессиональных знаний, умений и навыков планирую получить следующее дополнительное профессиональное образование:

№ п/п

Год

Вид, направление, форма, продолжительность (количество часов) дополнительного профессионального образования

Цель обучения

Ожидаемая результативность

Отметка о выполнении

1

2

3

4

5

6

9. Планирую принять участие в иных видах и формах обучения:

№ п/п

Год

Вид, направление, форма, продолжительность (количество часов) дополнительного профессионального образования

Цель обучения

Ожидаемая результативность

Отметка о выполнении

1

2

3

4

5

6

Государственный гражданский служащий

     ___________________________________

                                                                                  (подпись)                            (инициалы, фамилия)

Руководитель гражданского служащего

               __________ ___________________________                                                                                              (подпись)                            (инициалы, фамилия)

Дополнительные сведения

Рубрики правового классификатора: 020.010.050 Органы исполнительной власти субъектов Российской Федерации, 020.020.020 Государственная служба субъектов Российской Федерации

Вопрос юристу

Поделитесь ссылкой на эту страницу:

Новые публикации

Статьи и обзоры

Материалы под редакцией наших юристов
Статья

Объясняем простым языком, что такое Конституция, для чего она применяется и какие функции она исполняет в жизни государства и общества.

Читать
Обзор

Что означает термин «нормативно-правовой акт» или НПА? Разбираемся в классификации, отличиях, разделении по юридической силе.

Читать
Статья

Кто возглавляет исполнительную власть в РФ? Что включает в себя система целиком? Какими функциями и полномочиями она наделена?

Читать