Основная информация
| Дата опубликования: | 03 июля 2020г. |
| Номер документа: | RU54000202000846 |
| Текущая редакция: | 1 |
| Статус нормативности: | Нормативный |
| Субъект РФ: | Новосибирская область |
| Принявший орган: | Министерство труда и социального развития Новосибирской области |
| Раздел на сайте: | Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации |
| Тип документа: | Приказы |
Бесплатная консультация
У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749
Текущая редакция документа
МИНИСТЕРСТВО ТРУДА И СОЦИАЛЬНОГГО РАЗВИТИЯ НОВОСИБИРСКОЙ ОБЛАСТИ
ПРИКАЗ
03.07.2020 № 592
НОВОСИБИРСК
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ОТДЕЛЬНЫЕ ПРИКАЗЫ МИНИСТЕРСТВА ТРУДА И СОЦИАЛЬНОГО РАЗВИТИЯ НОВОСИБИРСКОЙ ОБЛАСТИ
ПРИКАЗЫВАЮ:
1. Внести в приказ министерства труда и социального развития Новосибирской области от 20.11.2017 № 70 «О порядке предварительного уведомления» следующие изменения:
1) в пункте 2.4 слова «Отдел кадровой работы» заменить словами «Управление организационно-кадровой работы»;
2) в абзаце втором пункта 2.5 слова «отдела кадровой работы» заменить словами «кадрового подразделения»;
3) в пункте 3 слова «Отделу кадровой работы» заменить словами «Управлению организационно-кадровой работы».
2. Внести в приказ министерства труда и социального развития Новосибирской области от 26.12.2017 № 95 «О Порядке сообщения государственными гражданскими служащими Новосибирской области, замещающими должности государственной гражданской службы в министерстве труда и социального развития Новосибирской области, о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов» следующие изменения:
1) в пункте 2 слова «Отделу кадровой работы» заменить словами «Управлению организационно-кадровой работы»;
2) в абзаце втором пункта 3 Порядка сообщения государственными гражданскими служащими Новосибирской области, замещающими должности государственной гражданской службы в министерстве труда и социального развития Новосибирской области, о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов, слова «отдела кадровой работы» заменить словами «управления организационно-кадровой работы».
3. Внести в приказ министерства труда и социального развития Новосибирской области от 18.01.2018 № 43 «О комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих и урегулированию конфликта интересов министерства труда и социального развития Новосибирской области» следующие изменения:
1) в Положении о комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих и урегулированию конфликта интересов министерства труда и социального развития Новосибирской области:
а) в абзаце первом подпункта 2 пункта 12 слова «отдел кадровой работы» заменить словами «управление организационно-кадровой работы»;
б) в пункте 46 слова «отделом кадровой работы» заменить словами «управлением организационно-кадровой работы»;
2) в составе комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих и урегулированию конфликта интересов министерства труда и социального развития Новосибирской области:
а) наименование должности Черниковой О.А. изложить в следующей редакции:
«начальник управления организационно-кадровой работы министерства труда и социального развития Новосибирской области, секретарь комиссии;»;
б) в наименовании должности Бессоновой Ю.В. слова «управления демографической и семейной политики, опеки и попечительства» исключить.
4. Внести в приказ министерства труда и социального развития Новосибирской области 12.02.2018 № 136 «О Порядке уведомления представителя нанимателя о фактах обращения в целях склонения государственного гражданского служащего к совершению коррупционных правонарушений, перечне сведений, содержащихся в уведомлениях, организации проверки этих сведений и порядке регистрации уведомлений в министерстве труда и социального развития Новосибирской области» следующие изменения:
1) в пункте 2 слова «отдела кадровой работы» заменить словами «управления организационно-кадровой работы»;
2) в Порядке уведомления представителя нанимателя о фактах обращения в целях склонения государственного гражданского служащего к совершению коррупционных правонарушений, перечне сведений, содержащихся в уведомлениях, организации проверки этих сведений и порядка регистрации уведомлений в министерстве труда и социального развития Новосибирской области:
а) в абзаце первом пункта 4, в абзаце первом пункта 8, в пунктах 13, 14, 15 слова «отдел кадровой работы» в соответствующих падежах заменить словами «управление организационно-кадровой работы» в соответствующих падежах;
б) в абзаце втором пункта 8 слова «отдела кадровой работы» заменить словами «кадрового подразделения».
5. Внести в приказ министерства труда и социального развития Новосибирской области от 12.02.2018 № 137 «О Порядке принятия почетных и специальных званий (за исключением научных), наград иностранных государств, международных организаций, политических партий, иных общественных объединений, в том числе религиозных, и других организаций лицами, замещающими должности государственной гражданской службы Новосибирской области в министерстве труда и социального развития Новосибирской области» следующие изменения:
1) в пункте 2 слова «отдела кадровой работы» заменить словами «управления организационно-кадровой работы»;
2) в пунктах 5, 8, 9, 10 Порядка принятия почетных и специальных званий (за исключением научных), наград иностранных государств, международных организаций, политических партий, иных общественных объединений, в том числе религиозных, и других организаций лицами, замещающими должности государственной гражданской службы Новосибирской области в министерстве труда и социального развития Новосибирской области, слова «отдел кадровой работы» в соответствующих падежах заменить словами «управление организационно-кадровой работы» в соответствующих падежах.
6. Внести в приказ министерства труда и социального развития Новосибирской области 12.02.2018 № 139 «О Порядке получения государственными гражданскими служащими Новосибирской области, замещающими должности государственной гражданской службы в министерстве труда и социального развития Новосибирской области, разрешения на участие в управлении отдельными некоммерческими организациями на безвозмездной основе» следующие изменения:
1) в пункте 2 слова «отдела кадровой работы» заменить словами «управления организационно-кадровой работы»;
2) в Порядке получения государственными гражданскими служащими Новосибирской области, замещающими должности государственной гражданской службы в министерстве труда и социального развития Новосибирской области, разрешения на участие в управлении отдельными некоммерческими организациями на безвозмездной основе:
а) в абзаце первом пункта 2, в пункте 3, в абзаце пятом пункта 8 слова «отдел кадровой работы» в соответствующих падежах заменить словами «управление организационно-кадровой работы» в соответствующих падежах;
б) в абзаце втором пункта 4 слова «отдела кадровой работы» заменить словами «кадрового подразделения».
И.о. министра
Е.В. Бахарева
МИНИСТЕРСТВО ТРУДА И СОЦИАЛЬНОГГО РАЗВИТИЯ НОВОСИБИРСКОЙ ОБЛАСТИ
ПРИКАЗ
03.07.2020 № 592
НОВОСИБИРСК
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ОТДЕЛЬНЫЕ ПРИКАЗЫ МИНИСТЕРСТВА ТРУДА И СОЦИАЛЬНОГО РАЗВИТИЯ НОВОСИБИРСКОЙ ОБЛАСТИ
ПРИКАЗЫВАЮ:
1. Внести в приказ министерства труда и социального развития Новосибирской области от 20.11.2017 № 70 «О порядке предварительного уведомления» следующие изменения:
1) в пункте 2.4 слова «Отдел кадровой работы» заменить словами «Управление организационно-кадровой работы»;
2) в абзаце втором пункта 2.5 слова «отдела кадровой работы» заменить словами «кадрового подразделения»;
3) в пункте 3 слова «Отделу кадровой работы» заменить словами «Управлению организационно-кадровой работы».
2. Внести в приказ министерства труда и социального развития Новосибирской области от 26.12.2017 № 95 «О Порядке сообщения государственными гражданскими служащими Новосибирской области, замещающими должности государственной гражданской службы в министерстве труда и социального развития Новосибирской области, о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов» следующие изменения:
1) в пункте 2 слова «Отделу кадровой работы» заменить словами «Управлению организационно-кадровой работы»;
2) в абзаце втором пункта 3 Порядка сообщения государственными гражданскими служащими Новосибирской области, замещающими должности государственной гражданской службы в министерстве труда и социального развития Новосибирской области, о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов, слова «отдела кадровой работы» заменить словами «управления организационно-кадровой работы».
3. Внести в приказ министерства труда и социального развития Новосибирской области от 18.01.2018 № 43 «О комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих и урегулированию конфликта интересов министерства труда и социального развития Новосибирской области» следующие изменения:
1) в Положении о комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих и урегулированию конфликта интересов министерства труда и социального развития Новосибирской области:
а) в абзаце первом подпункта 2 пункта 12 слова «отдел кадровой работы» заменить словами «управление организационно-кадровой работы»;
б) в пункте 46 слова «отделом кадровой работы» заменить словами «управлением организационно-кадровой работы»;
2) в составе комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих и урегулированию конфликта интересов министерства труда и социального развития Новосибирской области:
а) наименование должности Черниковой О.А. изложить в следующей редакции:
«начальник управления организационно-кадровой работы министерства труда и социального развития Новосибирской области, секретарь комиссии;»;
б) в наименовании должности Бессоновой Ю.В. слова «управления демографической и семейной политики, опеки и попечительства» исключить.
4. Внести в приказ министерства труда и социального развития Новосибирской области 12.02.2018 № 136 «О Порядке уведомления представителя нанимателя о фактах обращения в целях склонения государственного гражданского служащего к совершению коррупционных правонарушений, перечне сведений, содержащихся в уведомлениях, организации проверки этих сведений и порядке регистрации уведомлений в министерстве труда и социального развития Новосибирской области» следующие изменения:
1) в пункте 2 слова «отдела кадровой работы» заменить словами «управления организационно-кадровой работы»;
2) в Порядке уведомления представителя нанимателя о фактах обращения в целях склонения государственного гражданского служащего к совершению коррупционных правонарушений, перечне сведений, содержащихся в уведомлениях, организации проверки этих сведений и порядка регистрации уведомлений в министерстве труда и социального развития Новосибирской области:
а) в абзаце первом пункта 4, в абзаце первом пункта 8, в пунктах 13, 14, 15 слова «отдел кадровой работы» в соответствующих падежах заменить словами «управление организационно-кадровой работы» в соответствующих падежах;
б) в абзаце втором пункта 8 слова «отдела кадровой работы» заменить словами «кадрового подразделения».
5. Внести в приказ министерства труда и социального развития Новосибирской области от 12.02.2018 № 137 «О Порядке принятия почетных и специальных званий (за исключением научных), наград иностранных государств, международных организаций, политических партий, иных общественных объединений, в том числе религиозных, и других организаций лицами, замещающими должности государственной гражданской службы Новосибирской области в министерстве труда и социального развития Новосибирской области» следующие изменения:
1) в пункте 2 слова «отдела кадровой работы» заменить словами «управления организационно-кадровой работы»;
2) в пунктах 5, 8, 9, 10 Порядка принятия почетных и специальных званий (за исключением научных), наград иностранных государств, международных организаций, политических партий, иных общественных объединений, в том числе религиозных, и других организаций лицами, замещающими должности государственной гражданской службы Новосибирской области в министерстве труда и социального развития Новосибирской области, слова «отдел кадровой работы» в соответствующих падежах заменить словами «управление организационно-кадровой работы» в соответствующих падежах.
6. Внести в приказ министерства труда и социального развития Новосибирской области 12.02.2018 № 139 «О Порядке получения государственными гражданскими служащими Новосибирской области, замещающими должности государственной гражданской службы в министерстве труда и социального развития Новосибирской области, разрешения на участие в управлении отдельными некоммерческими организациями на безвозмездной основе» следующие изменения:
1) в пункте 2 слова «отдела кадровой работы» заменить словами «управления организационно-кадровой работы»;
2) в Порядке получения государственными гражданскими служащими Новосибирской области, замещающими должности государственной гражданской службы в министерстве труда и социального развития Новосибирской области, разрешения на участие в управлении отдельными некоммерческими организациями на безвозмездной основе:
а) в абзаце первом пункта 2, в пункте 3, в абзаце пятом пункта 8 слова «отдел кадровой работы» в соответствующих падежах заменить словами «управление организационно-кадровой работы» в соответствующих падежах;
б) в абзаце втором пункта 4 слова «отдела кадровой работы» заменить словами «кадрового подразделения».
И.о. министра
Е.В. Бахарева
Дополнительные сведения
| Государственные публикаторы: | Портал "Нормативные правовые акты в Российской Федерации" от 28.08.2020 |
| Рубрики правового классификатора: | 020.010.050 Органы исполнительной власти субъектов Российской Федерации |
Вопрос юристу
Поделитесь ссылкой на эту страницу:
