О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПРИКАЗ ДЕПАРТАМЕНТА КУЛЬТУРЫ ХАНТЫ-МАНСИЙСКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА - ЮГРЫ ОТ 9 ЯНВАРЯ 2013 ГОДА № 4-НП «ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПРИМЕРНЫХ ПОЛОЖЕНИЙ ПО ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТ...



ДЕПАРТАМЕНТ КУЛЬТУРЫ ХАНТЫ-МАНСИЙСКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА - ЮГРЫ

(Документ признан утратившим силу Приказом Департамента культуры Ханты-Мансийского автономного округа – Югры от 15.03.2017 года № 2-нп)

ДЕПАРТАМЕНТ КУЛЬТУРЫ ХАНТЫ-МАНСИЙСКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА - ЮГРЫ

ПРИКАЗ

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПРИКАЗ ДЕПАРТАМЕНТА КУЛЬТУРЫ

ХАНТЫ-МАНСИЙСКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА - ЮГРЫ ОТ 9 ЯНВАРЯ 2013 ГОДА № 4-НП «ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПРИМЕРНЫХ ПОЛОЖЕНИЙ ПО ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ КУЛЬТУРЫ, ИСКУССТВА И ОБРАЗОВАНИЯ, ПОДВЕДОМСТВЕННЫХ ДЕПАРТАМЕНТУ КУЛЬТУРЫ ХАНТЫ-МАНСИЙСКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА - ЮГРЫ»

г. Ханты-Мансийск

4 октября 2013 г.                                                       № 9-нп

Руководствуясь Указом Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 года № 597 «О мероприятиях по реализации государственной социальной политики», Программой поэтапного совершенствования системы оплаты труда в государственных (муниципальных) учреждениях на 2012 - 2018 годы, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 ноября 2012 года № 2190-р, в целях совершенствования системы оплаты труда в государственных учреждениях, подведомственных Департаменту культуры Ханты-Мансийского автономного округа - Югры,   приказываю:

1. Внести в приказ Департамента культуры Ханты-Мансийского автономного округа - Югры от 9 января 2013 года № 4-нп «Об утверждении примерных положений по оплате труда работников государственных учреждений культуры, искусства и образования, подведомственных Департаменту культуры Ханты-Мансийского автономного округа - Югры» (далее - Приказ) следующие изменения: 1.1. Дополнить Приказ пунктом 1.1 следующего содержания: «1.1. Утвердить Объемные показатели и порядок отнесения государственных    образовательных    учреждений,     подведомственных

Департаменту культуры Ханты-Мансийского автономного округа -Югры, к группам по оплате труда для установления руководителям коэффициента масштаба управления (приложение 3).».

1.2.  Дополнить Приказ приложением 3 согласно приложению 1 к настоящему приказу.

1.3.  Пункт 1.4 приложения 1 к Приказу изложить в следующей редакции:

«1.4. Система оплаты труда работников учреждения устанавливается коллективным договором, соглашением, локальным нормативным актом учреждения с учетом мнения выборного органа первичной профсоюзной организации или иного представительного органа работников и в соответствии с федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, законами и иными нормативными правовыми актами Ханты-Мансийского автономного округа — Югры.

Повышение оплаты труда работникам учреждений обеспечивается:

плановой индексацией должностных окладов (окладов) с учетом роста потребительских цен на товары и услуги в соответствующем финансовом году, в порядке и условиях, установленных Правительством Ханты-Мансийского автономного округа - Югры;

совершенствованием системы стимулирующих выплат ориентированной на достижение конкретных показателей качества и количества оказываемых государственных услуг (выполнения работ) за счет доведенных бюджетных ассигнований, лимитов бюджетных обязательств бюджета Ханты-Мансийского автономного округа - Югры, средств, полученных от приносящей доход деятельности, и средств, полученных в результате оптимизации неэффективных расходов, структурных преобразований, путем исключения дублирующих функций структур и оптимизации численности персонала.

Заработная плата работников учреждений не может быть ниже минимального размера оплаты труда, установленного в Ханты-Мансийском автономном округе - Югре при условии полного выполнения работником нормы труда и отработки месячной нормы рабочего времени.».

1.4.  В абзаце первом пункта 1.5, пункте 2.6, абзаце третьем пункта 3.3, в абзаце первом пункта 5.3, абзаце втором пункта 7.2, пункте 7.4 приложения 1 к Приказу слово «государственных» исключить.

1.5.  В абзаце седьмом пункта 1.6 приложения 1 к Приказу слова «руководителя учреждения» заменить словом «работодателя».

1.6.  В абзаце шестом пункта 1.8 приложения 1 к Приказу слова «юбилейным и праздничным датам» заменить словами «юбилейным, праздничным датам и профессиональным праздникам».

1.7.  В пунктах 2.3, 4.5 приложения 1 к Приказу слово «критериев» заменить словом «условий».

1.8.   Пункт 4.2 приложения 1 к Приказу дополнить абзацем четвертым следующего содержания:

«Примерный перечень должностей, отнесенных к категории административно-управленческого         персонала          государственных

учреждений, находящихся в ведении Департамента культуры Ханты-Мансийского автономного округа - Югры, - в приложении 3 к настоящему Положению.».

1.9.  Пункт 4.6 приложения 1 к Приказу изложить в следующей редакции:

«4.6. Заместителям руководителя, художественному руководителю, главному бухгалтеру учреждения рекомендуется устанавливать премиальные выплаты, предусмотренные пунктом 5.6 главы V настоящего Положения, единовременную выплату к юбилейным, праздничным датам и профессиональным праздникам в порядке и на условиях, установленных коллективным договором, локальным нормативным актом учреждения.».

1.10.  Главу IV приложения 1 к Приказу дополнить пунктом 4.8 следующего содержания:

«4.8. Предельный уровень соотношения средней заработной платы руководителей учреждений и средней заработной платы работников учреждений не может превышать кратность от 1 до 8.».

1.11.  Абзац первый пункта 5.1 приложения 1 к Приказу изложить в следующей редакции:

«5.1. В целях поощрения работников учреждений, направленного на повышение мотивации и эффективности их деятельности в соответствии с установленными в локальных нормативных актах учреждений показателями и критериями оценки деятельности труда работников, рекомендуется устанавливать следующие выплаты стимулирующего характера:».

1.12.  Пункт 5.2 приложения 1 к Приказу изложить в следующей редакции: