О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПРИКАЗ ДЕПАРТАМЕНТА ТРУДА И ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ ВОРОНЕЖСКОЙ ОБЛАСТИ ОТ 11.11.2014 N 527



ДЕПАРТАМЕНТ ТРУДА И ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ ВОРОНЕЖСКОЙ ОБЛАСТИ

ДЕПАРТАМЕНТ ТРУДА И ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ ВОРОНЕЖСКОЙ ОБЛАСТИ

ПРИКАЗ

от 5 февраля 2015 г. N 64

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПРИКАЗ ДЕПАРТАМЕНТА ТРУДА И ЗАНЯТОСТИ

НАСЕЛЕНИЯ ВОРОНЕЖСКОЙ ОБЛАСТИ ОТ 11.11.2014 N 527

Утратил силу в соответствии с приказом департамента труда и занятости населения Воронежской области от 20.02.2017 № 45

В соответствии с постановлением администрации Воронежской области от 01.12.2008 N 1044 "О введении новых систем оплаты труда работников государственных учреждений Воронежской области" приказываю:

1. Внести в Примерное положение об оплате труда работников автономного учреждения, в отношении которого департаментом труда и занятости населения Воронежской области исполняются функции и полномочия учредителя (далее - Примерное положение), утвержденное приказом департамента труда и занятости населения Воронежской области от 11.11.2014 N 527 "Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников автономного учреждения, в отношении которого департаментом труда и занятости населения Воронежской области исполняются функции и полномочия учредителя", следующие изменения:

1.1. В пункте 7 главы I "Общие положения":

- абзац второй после слов "оказывающие услуги" дополнить словами "(выполняющие работы)";

- в абзаце третьем слово "направленные" заменить словом "направленных".

1.2. Абзац четвертый пункта 15 раздела "Компенсационные выплаты" главы II "Порядок и условия оплаты труда работников учреждения" после слов "из областного бюджета" дополнить словами ", и средств, поступающих от приносящей доход деятельности".

1.3. В абзаце втором пункта 26 раздела "Стимулирующие выплаты" главы II "Порядок и условия оплаты труда работников учреждения" слова "за месяц и за квартал" заменить словами "за месяц, квартал, полугодие, 9 месяцев, год".

1.4. Изложить приложение N 2 и приложение N 4 к Примерному положению в новой редакции согласно приложению к настоящему приказу.

2. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на заместителя руководителя департамента Кабунину О.Б.

Руководитель департамента

Ю.А.БАЙ

Приложение

к приказу департамента

труда и занятости населения

Воронежской области

от 05.02.2015 N 64

"Приложение N 2

к Примерному положению

об оплате труда работников

автономного учреждения, в отношении

которого департаментом труда

и занятости населения Воронежской

области исполняются функции

и полномочия учредителя

Рекомендуемые минимальные размеры

должностных окладов по должностям, не отнесенным

к профессиональным квалификационным группам

Наименование должности

Рекомендуемый минимальный размер должностного оклада, рублей

Менеджер по качеству

7058

Специалист по охране труда

7058

Специалист по охране труда II категории

7341

Специалист по охране труда I категории

7636

Руководитель группы

8484

Руководитель лаборатории

8930

--------------------------------

<*> Должностной оклад заместителя руководителя лаборатории устанавливается на 5% ниже должностного оклада руководителя лаборатории."

"Приложение N 4

к Примерному положению

об оплате труда работников

автономного учреждения, в отношении

которого департаментом труда

и занятости населения Воронежской

области исполняются функции

и полномочия учредителя

Перечень

должностей (профессий), относимых

к административно-управленческому, основному

и вспомогательному персоналу автономного учреждения

I. Административно-управленческий персонал

1. Директор.

2. Заместитель директора.

3. Главный бухгалтер.

4. Заместитель главного бухгалтера.

5. Начальник отдела (отдел кадровой и организационно-правовой работы).

6. Руководитель группы (отдел бухгалтерской и экономической работы).

7. Бухгалтер.

8. Экономист.

9. Специалист по кадрам.

10. Юрисконсульт.

11. Специалист по охране труда.

12. Документовед.

II. Основной персонал

1. Руководитель лаборатории.

2. Начальник отдела (отдел социально-трудовых отношений, отдел обучения и организации работ по охране труда).

3. Заместитель руководителя лаборатории.

4. Руководитель группы (отдел обучения и организации работ по охране труда).

5. Главный специалист.

6. Инженер-лаборант.

7. Менеджер по качеству.

8. Эксперт.

III. Вспомогательный персонал

1. Водитель автомобиля."

Л