Основная информация
| Дата опубликования: | 05 февраля 2016г. |
| Номер документа: | RU21000201600124 |
| Текущая редакция: | 2 |
| Статус нормативности: | Нормативный |
| Субъект РФ: | Чувашская Республика |
| Принявший орган: | Государственная служба Чувашской Республики по конкурентной политике и тарифам |
| Раздел на сайте: | Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации |
| Тип документа: | Приказы |
Бесплатная консультация
У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749
Текущая редакция документа
ГОСУДАРСТВЕННАЯ СЛУЖБА ЧУВАШСКОЙ РЕСПУБЛИКИ ПО КОНКУРЕНТНОЙ ПОЛИТИКЕ И ТАРИФАМ
ПРИКАЗ
05.02.2016 № 01/06-80
О внесении изменений в приказ Государственной службы Чувашской Республики по конкурентной политике и тарифам от 3 июня 2011 г. № 01/06-378
Зарегистрировано в Министерстве юстиции Чувашской Республики 29 февраля 2016 г. Регистрационный № 2885.
Приказываю:
1. Внести в раздел III Порядка формирования и деятельности комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Чувашской Республики и урегулированию конфликта интересов Государственной службы Чувашской Республики по конкурентной политике и тарифам, утвержденного приказом Государственной службы Чувашской Республики по конкурентной политике и тарифам от 3 июня 2011 г. № 01/06-378 "О комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Чувашской Республики и урегулированию конфликта интересов Государственной службы Чувашской Республики по конкурентной политике и тарифам", зарегистрированным в Министерстве юстиции Чувашской Республики 15 августа 2011 г., регистрационный № 950 (с изменениями, внесенными приказами Государственной службы Чувашской Республики по конкурентной политике и тарифам от 3 апреля 2012 г. № 01/06-418 (зарегистрирован в Министерстве юстиции Чувашской Республики 24 апреля 2012 г., регистрационный № 1149), от 19 августа 2013 г. № 01/06-1476 (зарегистрирован в Министерстве юстиции Чувашской Республики 6 сентября 2013 г., регистрационный № 1676), от 13 октября 2014 г. № 01/06-2631 (зарегистрирован в Министерстве юстиции Чувашской Республики 10 ноября 2014 г., регистрационный № 2165), от 17 апреля 2015 г. № 01/06-567 (зарегистрирован в Министерстве юстиции Чувашской Республики 13 мая 2015 г., регистрационный № 2451)), следующие изменения:
подпункт "б" пункта 13 дополнить абзацем следующего содержания:
"уведомление гражданского служащего о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов;";
из пункта 13.1 четвертое предложение исключить;
из пункта 13.3 второе предложение исключить;
дополнить пунктами 13.4 и 13.5 следующего содержания:
"13.4. Уведомление, указанное в абзаце пятом подпункта "б" пункта 13 настоящего Порядка, рассматривается отделом правового обеспечения, кадров и делопроизводства Госслужбы, который осуществляет подготовку мотивированного заключения по результатам рассмотрения уведомления.
13.5. При подготовке мотивированного заключения по результатам рассмотрения обращения, указанного в абзаце втором подпункта "б" пункта 13 настоящего Порядка, или уведомлений, указанных в абзаце пятом подпункта "б" и подпункте "д" пункта 13 настоящего Порядка, должностные лица отдела правового обеспечения, кадров и делопроизводства Госслужбы имеют право проводить собеседование с гражданским служащим, представившим обращение или уведомление, получать от него письменные пояснения, а руководитель Госслужбы, может направлять в установленном порядке запросы в государственные органы, органы местного самоуправления и заинтересованные организации. Обращение или уведомление, а также заключение и другие материалы в течение семи рабочих дней со дня поступления обращения или уведомления представляются председателю комиссии. В случае направления запросов обращение или уведомление, а также заключение и другие материалы представляются председателю комиссии в течение 45 дней со дня поступления обращения или уведомления. Указанный срок может быть продлен, но не более чем на 30 дней.";
подпункт "а" пункта 15 изложить в следующей редакции:
"а) в 10-дневный срок назначает дату заседания комиссии. При этом дата заседания комиссии не может быть назначена позднее 20 дней со дня поступления указанной информации, за исключением случаев, предусмотренных пунктами 15.1 и 15.2 настоящего Порядка;";
в пункте 15.1 слова "заявления, указанного в абзаце третьем" заменить словами "заявлений, указанных в абзацах третьем и четвертом";
в пункте 16:
в абзаце втором второе предложение исключить;
абзац третий признать утратившим силу;
пункт 17 изложить в следующей редакции:
"17. Заседание комиссии проводится, как правило, в присутствии гражданского служащего, в отношении которого рассматривается вопрос о соблюдении требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов, или гражданина, замещавшего должность гражданской службы в Госслужбе. О намерении лично присутствовать на заседании комиссии гражданский служащий или гражданин указывает в обращении, заявлении или уведомлении, представляемых в соответствии с подпунктом "б" пункта 13 настоящего Порядка.";
дополнить пунктом 17.1 следующего содержания:
"17.1. Заседания комиссии могут проводиться в отсутствие гражданского служащего или гражданина в случае:
а) если в обращении, заявлении или уведомлении, предусмотренных подпунктом "б" пункта 13 настоящего Порядка, не содержится указания о намерении гражданского служащего или гражданина лично присутствовать на заседании комиссии;
б) если гражданский служащий или гражданин, намеревающиеся лично присутствовать на заседании комиссии и надлежащим образом извещенные о времени и месте его проведения, не явились на заседание комиссии.";
дополнить пунктом 23.3 следующего содержания:
"23.3. По итогам рассмотрения вопроса, указанного в абзаце пятом подпункта "б" пункта 13 настоящего Порядка, комиссия принимает одно из следующих решений:
а) признать, что при исполнении гражданским служащим должностных обязанностей конфликт интересов отсутствует;
б) признать, что при исполнении гражданским служащим должностных обязанностей личная заинтересованность приводит или может привести к конфликту интересов. В этом случае комиссия рекомендует гражданскому служащему и (или) руководителю Госслужбы принять меры по урегулированию конфликта интересов или по недопущению его возникновения;
в) признать, что гражданский служащий не соблюдал требования об урегулировании конфликта интересов. В этом случае комиссия рекомендует руководителю Госслужбы применить к гражданскому служащему конкретную меру ответственности.";
в пункте 24 слова "пунктами 20 - 23, 23.1, 23.2 и" заменить словами "пунктами 20 - 23, 23.1 - 23.3 и";
в пункте 31 слова "3-дневный срок" заменить словами "7-дневный срок".
2. Настоящий приказ вступает в силу через десять дней после дня его официального опубликования.
Руководитель А.Е. Егорова
ГОСУДАРСТВЕННАЯ СЛУЖБА ЧУВАШСКОЙ РЕСПУБЛИКИ ПО КОНКУРЕНТНОЙ ПОЛИТИКЕ И ТАРИФАМ
ПРИКАЗ
05.02.2016 № 01/06-80
О внесении изменений в приказ Государственной службы Чувашской Республики по конкурентной политике и тарифам от 3 июня 2011 г. № 01/06-378
Зарегистрировано в Министерстве юстиции Чувашской Республики 29 февраля 2016 г. Регистрационный № 2885.
Приказываю:
1. Внести в раздел III Порядка формирования и деятельности комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Чувашской Республики и урегулированию конфликта интересов Государственной службы Чувашской Республики по конкурентной политике и тарифам, утвержденного приказом Государственной службы Чувашской Республики по конкурентной политике и тарифам от 3 июня 2011 г. № 01/06-378 "О комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Чувашской Республики и урегулированию конфликта интересов Государственной службы Чувашской Республики по конкурентной политике и тарифам", зарегистрированным в Министерстве юстиции Чувашской Республики 15 августа 2011 г., регистрационный № 950 (с изменениями, внесенными приказами Государственной службы Чувашской Республики по конкурентной политике и тарифам от 3 апреля 2012 г. № 01/06-418 (зарегистрирован в Министерстве юстиции Чувашской Республики 24 апреля 2012 г., регистрационный № 1149), от 19 августа 2013 г. № 01/06-1476 (зарегистрирован в Министерстве юстиции Чувашской Республики 6 сентября 2013 г., регистрационный № 1676), от 13 октября 2014 г. № 01/06-2631 (зарегистрирован в Министерстве юстиции Чувашской Республики 10 ноября 2014 г., регистрационный № 2165), от 17 апреля 2015 г. № 01/06-567 (зарегистрирован в Министерстве юстиции Чувашской Республики 13 мая 2015 г., регистрационный № 2451)), следующие изменения:
подпункт "б" пункта 13 дополнить абзацем следующего содержания:
"уведомление гражданского служащего о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов;";
из пункта 13.1 четвертое предложение исключить;
из пункта 13.3 второе предложение исключить;
дополнить пунктами 13.4 и 13.5 следующего содержания:
"13.4. Уведомление, указанное в абзаце пятом подпункта "б" пункта 13 настоящего Порядка, рассматривается отделом правового обеспечения, кадров и делопроизводства Госслужбы, который осуществляет подготовку мотивированного заключения по результатам рассмотрения уведомления.
13.5. При подготовке мотивированного заключения по результатам рассмотрения обращения, указанного в абзаце втором подпункта "б" пункта 13 настоящего Порядка, или уведомлений, указанных в абзаце пятом подпункта "б" и подпункте "д" пункта 13 настоящего Порядка, должностные лица отдела правового обеспечения, кадров и делопроизводства Госслужбы имеют право проводить собеседование с гражданским служащим, представившим обращение или уведомление, получать от него письменные пояснения, а руководитель Госслужбы, может направлять в установленном порядке запросы в государственные органы, органы местного самоуправления и заинтересованные организации. Обращение или уведомление, а также заключение и другие материалы в течение семи рабочих дней со дня поступления обращения или уведомления представляются председателю комиссии. В случае направления запросов обращение или уведомление, а также заключение и другие материалы представляются председателю комиссии в течение 45 дней со дня поступления обращения или уведомления. Указанный срок может быть продлен, но не более чем на 30 дней.";
подпункт "а" пункта 15 изложить в следующей редакции:
"а) в 10-дневный срок назначает дату заседания комиссии. При этом дата заседания комиссии не может быть назначена позднее 20 дней со дня поступления указанной информации, за исключением случаев, предусмотренных пунктами 15.1 и 15.2 настоящего Порядка;";
в пункте 15.1 слова "заявления, указанного в абзаце третьем" заменить словами "заявлений, указанных в абзацах третьем и четвертом";
в пункте 16:
в абзаце втором второе предложение исключить;
абзац третий признать утратившим силу;
пункт 17 изложить в следующей редакции:
"17. Заседание комиссии проводится, как правило, в присутствии гражданского служащего, в отношении которого рассматривается вопрос о соблюдении требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов, или гражданина, замещавшего должность гражданской службы в Госслужбе. О намерении лично присутствовать на заседании комиссии гражданский служащий или гражданин указывает в обращении, заявлении или уведомлении, представляемых в соответствии с подпунктом "б" пункта 13 настоящего Порядка.";
дополнить пунктом 17.1 следующего содержания:
"17.1. Заседания комиссии могут проводиться в отсутствие гражданского служащего или гражданина в случае:
а) если в обращении, заявлении или уведомлении, предусмотренных подпунктом "б" пункта 13 настоящего Порядка, не содержится указания о намерении гражданского служащего или гражданина лично присутствовать на заседании комиссии;
б) если гражданский служащий или гражданин, намеревающиеся лично присутствовать на заседании комиссии и надлежащим образом извещенные о времени и месте его проведения, не явились на заседание комиссии.";
дополнить пунктом 23.3 следующего содержания:
"23.3. По итогам рассмотрения вопроса, указанного в абзаце пятом подпункта "б" пункта 13 настоящего Порядка, комиссия принимает одно из следующих решений:
а) признать, что при исполнении гражданским служащим должностных обязанностей конфликт интересов отсутствует;
б) признать, что при исполнении гражданским служащим должностных обязанностей личная заинтересованность приводит или может привести к конфликту интересов. В этом случае комиссия рекомендует гражданскому служащему и (или) руководителю Госслужбы принять меры по урегулированию конфликта интересов или по недопущению его возникновения;
в) признать, что гражданский служащий не соблюдал требования об урегулировании конфликта интересов. В этом случае комиссия рекомендует руководителю Госслужбы применить к гражданскому служащему конкретную меру ответственности.";
в пункте 24 слова "пунктами 20 - 23, 23.1, 23.2 и" заменить словами "пунктами 20 - 23, 23.1 - 23.3 и";
в пункте 31 слова "3-дневный срок" заменить словами "7-дневный срок".
2. Настоящий приказ вступает в силу через десять дней после дня его официального опубликования.
Руководитель А.Е. Егорова
Дополнительные сведения
| Государственные публикаторы: | Портал "Нормативные правовые акты в Российской Федерации" от 23.05.2019 |
| Рубрики правового классификатора: | 020.020.020 Государственная служба субъектов Российской Федерации |
Вопрос юристу
Поделитесь ссылкой на эту страницу:
