Основная информация
Дата опубликования: | 05 октября 2016г. |
Номер документа: | RU12000201600708 |
Текущая редакция: | 1 |
Статус нормативности: | Нормативный |
Субъект РФ: | Республика Марий Эл |
Принявший орган: | Департамент экологической безопасности, природопользования и защиты населения Республики Марий Эл |
Раздел на сайте: | Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации |
Тип документа: | Приказы |
Бесплатная консультация
У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749
Текущая редакция документа
1
(Акт утратил силу: приказом Комитета гражданской обороны и защиты населения Республики Марий Эл от 28.03.2018 года № 55)
ДЕПАРТАМЕНТ ЭКОЛОГИЧЕСКОЙ БЕЗОПАСНОСТИ, ПРИРОДОПОЛЬЗОВАНИЯ И ЗАЩИТЫ НАСЕЛЕНИЯ РЕСПУБЛИКИ МАРИЙ ЭЛ
ПРИКАЗ
от 5 октября 2016 года № 183
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПРИКАЗ ДЕПАРТАМЕНТА ЭКОЛОГИЧЕСКОЙ БЕЗОПАСНОСТИ, ПРИРОДОПОЛЬЗОВАНИЯ И ЗАЩИТЫ НАСЕЛЕНИЯ РЕСПУБЛИКИ МАРИЙ ЭЛ ОТ 12 НОЯБРЯ 2012 Г. № 282
В соответствии с проведенным мониторингом нормативных правовых актов Департамента экологической безопасности, природопользования и защиты населения Республики Марий Эл приказываю:
1. Внести в Порядок проверки соблюдения гражданином, замещавшим должность государственной гражданской службы, включенную в перечень, установленный нормативными актами Департамента экологической безопасности, природопользования и защиты населения Республики Марий Эл в Департаменте экологической безопасности, природопользования и защиты населения Республики Марий Эл (далее - Департамент), запрета на замещение на условиях трудового договора должности в организации и (или) на выполнение в данной организации работ (оказание данной организации услуг) на условиях гражданско-правового договора (гражданско-правовых договоров) в случаях, если отдельные функции государственного управления данной организацией входили в должностные (служебные) обязанности государственного гражданского служащего, и соблюдения работодателем условий заключения трудового договора или соблюдения условий заключения гражданско-правового договора с таким гражданином, утвержденный приказом Департамента от 12 ноября 2012 г. № 282 «О проверке соблюдения гражданином, замещавшим должность государственной гражданской службы, ограничений, предусмотренных статьей 12 Федерального закона «О противодействии коррупции», следующие изменения:
а) подпункт «а» пункта 2 изложить в следующей редакции:
«а) письменное сообщение работодателя, поступившее в порядке, предусмотренном постановлением Правительства Российской Федерации от 21 января 2015 г. № 29 «Об утверждении Правил сообщения работодателем о заключении трудового или гражданско-правового договора на выполнение работ (оказание услуг)с гражданином, замещавшим должности государственной или муниципальной службы, перечень которых устанавливается нормативными правовыми актами Российской Федерации»;
б) в пункте 3 слова «Информация и сообщение» заменить словом «Сообщения»;
в) в пункте 6:
слова «информации, предусмотренной» заменить словами «письменного сообщения, предусмотренного»;
слова «указанную информацию» заменить словами «указанное письменное сообщение».
г) в абзаце первом пункта 7 слова «письменной информации, предусмотренной» заменить словами «письменного сообщения, предусмотренного»;
д) в абзаце первом пункта 8 слова «письменной информации, предусмотренной» заменить словами «письменного сообщения, предусмотренного»;
е) в подпункте «б» пункта 9 слова «письменной информации» заменить словами «письменного сообщения».
2. Заведующему административно-организационным отделом Ланцову Е.А. разместить приказ на официальном сайте Департамента после регистрации его в Министерстве юстиции Республики Марий Эл в установленные законом сроки.
3. Приказ довести до государственных гражданских служащих на постоянно действующем оперативном совещании.
4. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.
И.о.руководителя Департамента А.А. Казеев
1
(Акт утратил силу: приказом Комитета гражданской обороны и защиты населения Республики Марий Эл от 28.03.2018 года № 55)
ДЕПАРТАМЕНТ ЭКОЛОГИЧЕСКОЙ БЕЗОПАСНОСТИ, ПРИРОДОПОЛЬЗОВАНИЯ И ЗАЩИТЫ НАСЕЛЕНИЯ РЕСПУБЛИКИ МАРИЙ ЭЛ
ПРИКАЗ
от 5 октября 2016 года № 183
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПРИКАЗ ДЕПАРТАМЕНТА ЭКОЛОГИЧЕСКОЙ БЕЗОПАСНОСТИ, ПРИРОДОПОЛЬЗОВАНИЯ И ЗАЩИТЫ НАСЕЛЕНИЯ РЕСПУБЛИКИ МАРИЙ ЭЛ ОТ 12 НОЯБРЯ 2012 Г. № 282
В соответствии с проведенным мониторингом нормативных правовых актов Департамента экологической безопасности, природопользования и защиты населения Республики Марий Эл приказываю:
1. Внести в Порядок проверки соблюдения гражданином, замещавшим должность государственной гражданской службы, включенную в перечень, установленный нормативными актами Департамента экологической безопасности, природопользования и защиты населения Республики Марий Эл в Департаменте экологической безопасности, природопользования и защиты населения Республики Марий Эл (далее - Департамент), запрета на замещение на условиях трудового договора должности в организации и (или) на выполнение в данной организации работ (оказание данной организации услуг) на условиях гражданско-правового договора (гражданско-правовых договоров) в случаях, если отдельные функции государственного управления данной организацией входили в должностные (служебные) обязанности государственного гражданского служащего, и соблюдения работодателем условий заключения трудового договора или соблюдения условий заключения гражданско-правового договора с таким гражданином, утвержденный приказом Департамента от 12 ноября 2012 г. № 282 «О проверке соблюдения гражданином, замещавшим должность государственной гражданской службы, ограничений, предусмотренных статьей 12 Федерального закона «О противодействии коррупции», следующие изменения:
а) подпункт «а» пункта 2 изложить в следующей редакции:
«а) письменное сообщение работодателя, поступившее в порядке, предусмотренном постановлением Правительства Российской Федерации от 21 января 2015 г. № 29 «Об утверждении Правил сообщения работодателем о заключении трудового или гражданско-правового договора на выполнение работ (оказание услуг)с гражданином, замещавшим должности государственной или муниципальной службы, перечень которых устанавливается нормативными правовыми актами Российской Федерации»;
б) в пункте 3 слова «Информация и сообщение» заменить словом «Сообщения»;
в) в пункте 6:
слова «информации, предусмотренной» заменить словами «письменного сообщения, предусмотренного»;
слова «указанную информацию» заменить словами «указанное письменное сообщение».
г) в абзаце первом пункта 7 слова «письменной информации, предусмотренной» заменить словами «письменного сообщения, предусмотренного»;
д) в абзаце первом пункта 8 слова «письменной информации, предусмотренной» заменить словами «письменного сообщения, предусмотренного»;
е) в подпункте «б» пункта 9 слова «письменной информации» заменить словами «письменного сообщения».
2. Заведующему административно-организационным отделом Ланцову Е.А. разместить приказ на официальном сайте Департамента после регистрации его в Министерстве юстиции Республики Марий Эл в установленные законом сроки.
3. Приказ довести до государственных гражданских служащих на постоянно действующем оперативном совещании.
4. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.
И.о.руководителя Департамента А.А. Казеев
Дополнительные сведения
Государственные публикаторы: | Портал "Нормативные правовые акты в Российской Федерации" от 04.01.2019 |
Рубрики правового классификатора: | 010.140.000 Правотворческая деятельность органов государственной власти, 020.020.020 Государственная служба субъектов Российской Федерации, 160.010.000 Общие положения в сфере обеспечения безопасности государства, общества и личности |
Вопрос юристу
Поделитесь ссылкой на эту страницу: