О внесении изменений в приказ Министерства социального развития и труда Камчатского края от 06.05.2009 №100-п «Об образовании аттестационной комиссии Министерства социального развития и труда Камча...



«Форма бланка приказа исполнительного органа государственной власти Камчатского края "

МИНИСТЕРСТВО СОЦИАЛЬНОГО РАЗВИТИЯ И ТРУДА КАМЧАТСКОГО КРАЯ

ПРИКАЗ

от 05 ноября 2014 года №986-п

(Утратил силу:

Приказом Министерства социального развития и труда Камчатского края от 13.02.2017 №127-п)

О внесении изменений в приказ Министерства социального развития и труда Камчатского края от 06.05.2009 №100-п «Об образовании аттестационной комиссии Министерства социального развития и труда Камчатского края»

В целях уточнения отдельных вопросов деятельности аттестационной комиссии Министерства социального развития и труда Камчатского края

ПРИКАЗЫВАЮ:

1. Внести в приказ Министерства социального развития и труда Камчатского края от 06.05.2009 №100-п «Об образовании аттестационной комиссии Министерства социального развития и труда Камчатского края» следующие изменения:

1) в наименовании слова «Об образовании аттестационной комиссии» заменить словами «Об аттестационной комиссии»; 

2) в части 2 слова «Положение об» заменить словами «Порядок работы»;

3) приложение №1 изложить в редакции согласно приложению;

4) в приложении №2:

а) в наименовании слова «Положение об» заменить словами «Порядок работы»;

б) по тексту слова «настоящее Положение» в соответствующем падеже заменить словами «настоящий Порядок» в соответствующем падеже;

в) в разделе 1:

в части 1.2 слова «от 04.05.2008 №56» заменить словами "от 20.11.2013 №343";

часть 1.5 признать утратившей силу;

г) наименование раздела 2 изложить в следующей редакции:

«2. Порядок работы Комиссии при проведении аттестации»;

д) в разделе 3:

наименование изложить в следующей редакции:

«3. Порядок работы Комиссии при проведении квалификационного экзамена»;

пункт 3 части 3.1 дополнить подпунктом «е» следующего содержания:

«е) заявления гражданского служащего о его несогласии с представленным отзывом о профессиональном уровне (или пояснительной записки на отзыв о профессиональном уровне) по форме согласно приложению №4 к настоящему Порядку;»;

е) приложение №2 к Положению об аттестационной комиссии Министерства социального развития и труда Камчатского края дополнить примечанием следующего содержания:

«Примечание: отзыв об исполнении должностных обязанностей государственным гражданским служащим Министерства социального развития и труда Камчатского края за аттестационный период направляется в аттестационную комиссию Министерства социального развития и труда Камчатского края его непосредственным руководителем после утверждения представителем нанимателя – не позднее, чем за две недели до начала аттестации.»;

ж) в приложении №4 к Положению об аттестационной комиссии Министерства социального развития и труда Камчатского края «(профессиональной деятельности)» заменить словами «(профессиональном уровне)»;

з) приложение №6 к Положению об аттестационной комиссии Министерства социального развития и труда Камчатского края дополнить примечанием следующего содержания:

«Примечание: отзыв об уровне знаний, навыков и умений (профессиональном уровне) государственного гражданского служащего Министерства социального развития и труда Камчатского края и о возможности присвоения ему классного чина направляется в аттестационную комиссию Министерства социального развития и труда Камчатского края его непосредственным руководителем – не позднее, чем за месяц до проведения квалификационного экзамена.».

Настоящий приказ вступает в силу через 10 дней после дня его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 01.10.2014.

Министр                                                                                                 И.Э. Койрович

Приложение к приказу

Министерства социального развития

и труда Камчатского края

от 05.11.2014 №986-п

«Приложение №1 к приказу

Министерства социального развития

и труда Камчатского края

от 06.05.2009 № 00-п

Состав

аттестационной комиссии

Министерства социального развития и труда Камчатского края

Койрович

Инесса Эриковна

-

Министр социального развития и труда Камчатского края, председатель комиссии;

Кокорин

Роман Юрьевич

-

заместитель Министра социального развития и труда Камчатского края, заместитель председателя комиссии;

Гончар

Татьяна Николаевна

-

консультант отдела юридического и кадрового обеспечения Министерства социального развития и труда Камчатского края, секретарь комиссии;

Чешенко

Ирина Андреевна

-

начальник отдела юридического и кадрового обеспечения Министерства социального развития и труда Камчатского края;

Мелихова

Светлана Григорьевна

-

заместитель начальника Главного управления - начальник отдела по вопросам государственной службы и профилактики коррупционных и иных правонарушений Главного управления Губернатора и Правительства Камчатского края по вопросам государственной службы, кадрам и наградам (по согласованию);

уполномоченный представителем нанимателя государственный гражданский служащий из подразделения, в котором государственный гражданский служащий, подлежащий аттестации, замещает должность государственной гражданской службы Камчатского края;*

независимые эксперты из числа представителей научных, образовательных и других организаций – специалисты по вопросам, связанным с государственной гражданской службой (по согласованию);*

представители общественного совета, образованного при Министерстве социального развития и труда Камчатского края в соответствии со статьей 161 Закона Камчатского края от 05.03.2010 №386 «Об общественной палате Камчатского края», (по согласованию).*

*Примечание. Персональные данные и количественный состав соответствующих лиц утверждаются приказом Министерства социального развития и труда Камчатского края не позднее 1 дня до дня заседания комиссии. Независимые эксперты определяются в соответствии с распоряжением Губернатора Камчатского края от 04.05.2008 №396-Р, с учетом распоряжения Правительства Камчатского края от 04.05.2008 №123-РП.

Общее число представителей общественного совета и независимых экспертов должно составлять не менее одной четверти от общего числа членов аттестационной комиссии.».