О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В АДМИНИСТРАТИВНЫЙ РЕГЛАМЕНТ МИНИСТЕРСТВА ТРУДА, СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ И ДЕМОГРАФИИ ПЕНЗЕНСКОЙ ОБЛАСТИ ПО ПРЕДОСТАВЛЕНИЮ ГОСУДАРСТВЕННОЙ УСЛУГИ СОДЕЙСТВИЯ ГРАЖДАНАМ В ПОИСКЕ ПОДХОД...



Зарегистрировано в Минюсте РФ 6 сентября 2006 г

МИНИСТЕРСТВО ТРУДА, СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ И ДЕМОГРАФИИ ПЕНЗЕНСКОЙ ОБЛАСТИ

ПРИКАЗ

от 06.04.2017 № 125-ОС

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В АДМИНИСТРАТИВНЫЙ РЕГЛАМЕНТ МИНИСТЕРСТВА ТРУДА, СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ И ДЕМОГРАФИИ ПЕНЗЕНСКОЙ ОБЛАСТИ ПО ПРЕДОСТАВЛЕНИЮ  ГОСУДАРСТВЕННОЙ УСЛУГИ  СОДЕЙСТВИЯ ГРАЖДАНАМ В ПОИСКЕ ПОДХОДЯЩЕЙ РАБОТЫ, А РАБОТОДАТЕЛЯМ В ПОДБОРЕ НЕОБХОДИМЫХ РАБОТНИКОВ, УТВЕРЖДЕННЫЙ ПРИКАЗОМ МИНИСТЕРСТВА ТРУДА, СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ И ДЕМОГРАФИИ ПЕНЗЕНСКОЙ ОБЛАСТИ ОТ 28.11. 2013 № 613-ОС

(С ПОСЛЕДУЮЩИМИ ИЗМЕНЕНИЯМИ)

          В целях приведения нормативного правового акта Министерства труда, социальной защиты и демографии Пензенской области в соответствие с действующим законодательством, руководствуясь Положением о Министерстве труда, социальной защиты и демографии Пензенской области, утвержденным постановлением Правительства Пензенской области от 31.01.2013 № 33-пП (с последующими изменениями),

ПРИКАЗЫВАЮ:

          1. Внести в Административный регламент Министерства труда, социальной защиты и демографии Пензенской области по предоставлению  государственной услуги содействия гражданам в поиске подходящей работы, а работодателям в подборе необходимых работников, утвержденный приказом Министерства труда, социальной защиты и демографии Пензенской области от 28.11.2013 № 613-ОС (с последующими изменениями) (далее -  Административный регламент), следующие изменения:

        1.1. В подпункте 1.3.1. пункта 1.3. раздела 1. «Общие положения» слова «региональные порталы государственных и муниципальных услуг (функций)» заменить словами «региональную государственную информационную систему «Портал государственных и муниципальных услуг (функций) Пензенской области»;

         1.2. В разделе 2. «Стандарт предоставления государственной услуги»:

        1.2.1. В абзаце седьмом подпункта 2.6.2., в абзаце третьем подпункта 2.6.3. пункта 2.6., в абзаце четвертом подпункта 2.8.1., в абзаце  третьем подпункта 2.8.2. пункта 2.8. после слова «реабилитации» дополнить словами «или абилитации»;

1.2.2. Наименование пункта 2.11.«Требования к помещениям, в которых предоставляется  государственная услуга, к залу ожидания, местам для заполнения запросов  о предоставлении государственной услуги, информационным стендам с образцами их заполнения и перечнем  документов, необходимых  для предоставления государственной услуги» изложить в следующей редакции: «Требования к помещениям, в которых предоставляется  государственная услуга, к залу ожидания, местам для заполнения запросов  о предоставлении государственной услуги, информационным стендам с образцами их заполнения и перечнем  документов, необходимых  для предоставления государственной услуги, в том числе к обеспечению доступности для инвалидов указанных объектов в соответствии с  законодательством Российской Федерации о социальной защите инвалидов»;

1.2.3. В подпункте 2.11.5. пункта 2.11. слова «структурных подразделений территориальных органов Федеральной миграционной службы,» исключить.

        1.3. В разделе 3 «Состав, последовательность и сроки выполнения административных процедур (действий), требования к порядку их выполнения, включая особенности выполнения административных процедур (действий) в электронной форме, в том числе с использованием системы межведомственного электронного взаимодействия, а также особенности выполнения административных процедур в многофункциональных центрах при предоставлении государственной услуги в части содействия гражданам в поиске подходящей работы»:

        1.3.1. В пункте 3.3.:

1.3.1.1.  В абзаце седьмом подпункта 3.3.1. слова «заявления-анкеты» заменить словом «заявления»;

1.3.1.2. В абзаце шестом подпункта 3.3.2. после слова «реабилитации» дополнить словами «или абилитации»;

1.3.1.3. В абзаце седьмом подпункта 3.3.2. слова «заявлении-анкете» заменить словом «заявлении»;

        1.4.  В разделе 4. «Состав, последовательность и сроки выполнения административных процедур (действий), требования к порядку их выполнения, включая особенности выполнения административных процедур (действий) в электронной форме, в том числе с использованием системы межведомственного электронного взаимодействия, а также особенности выполнения административных процедур в многофункциональных центрах при предоставлении государственной услуги в части содействия работодателям в подборе необходимых работников»:

        1.4.1. В пункте 4.3.:

        1.4.1.1. В абзаце седьмом подпункта 4.3.1. слова «заявлении-анкете» заменить словом «заявлении»;

        1.4.1.2. В абзаце восьмом подпункта 4.3.1.,  абзаце втором подпункта 4.3.2.,  подпункте 4.3.4.1. слова «заявления-анкеты» заменить словом «заявления»;

         1.5.  В разделе 6 «Досудебный (внесудебный) порядок обжалования решений и действий (бездействия) органа, предоставляющего государственную услугу, а также их должностных лиц»:

         1.5.1. Подпункт 6.3.9. пункта 6.3. изложить в новой редакции:

         «6.3.9. По результатам  рассмотрения жалобы государственное учреждение центр занятости населения принимает одно из следующих решений:

- удовлетворяет жалобу, в том числе в форме отмены принятого решения, исправления допущенных государственным учреждением центром занятости населения опечаток и ошибок в выданных в результате предоставления государственной услуги документах, возврата заявителю денежных средств, взимание которых не предусмотрено нормативными правовыми актами Российской Федерации, нормативными правовыми актами Пензенской области, а также в иных формах;

- отказывает в удовлетворении жалобы»;

1.5.2. Подпункт 6.3.10. пункта 6.3. исключить.

1.6. Приложение № 4 к Административному регламенту «Сведения о потребности в работниках, наличии свободных рабочих мест (вакантных должностей)» изложить в новой редакции, согласно приложению к настоящему приказу.

2. Настоящий приказ разместить (опубликовать)  на официальном сайте Министерства труда, социальной защиты и демографии Пензенской области в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет».

3. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на заместителя Министра, координирующего и контролирующего вопросы занятости населения.

Министр

Е.А. ТРОШИН

Приложение  к Приказу

  Министерства труда, социальной защиты

и демографии Пензенской области

   от  06.04 2017№125-ОС

Предоставляется  ежемесячно

не позднее последнего числа отчетного месяца

ИНФОРМАЦИЯ

О НАЛИЧИИ СВОБОДНЫХ РАБОЧИХ МЕСТ И ВАКАНТНЫХ ДОЛЖНОСТЕЙ

Наименование юридического лица/индивидуального предпринимателя/физического лица (нужное подчеркнуть)

________________________________________________________________________________________________________

Юридический адрес ______________________________________________________________________________________

Адрес индивидуального предпринимателя/физического лица ___________________________________________________

Адрес (местонахождение)__________________________________________________________________________________

Номер контактного телефона ______________________________________________________________________________

Фамилия, имя, отчество представителя работодателя __________________________________________________________

Проезд (вид транспорта, название остановки) ________________________________________________________________

Организационно-правовая форма юридического лица _________________________________________________________

Форма собственности: государственная, муниципальная, частная (нужное подчеркнуть)

Вид экономической деятельности (по ОКВЭД)________________________________________________________________

ОКАТО ________________________ ОКПО ________________________ ОКОГУ __________________________________

Социальные гарантии работникам: медицинское обслуживание, санаторно-курортное обеспечение,

обеспечение детскими дошкольными учреждениями, условия для приема пищи во время перерыва (нужное подчеркнуть)

Иные условия____________________________________________________________________________________________

_____________________________________________________________________________________________________________________________

  Наименование 

   профессии   

(специальности),

   должности   

Квалификация,

   разряд   

    Необходимое   

    количество    

    работников    

Характер работы

Система 

оплаты, 

заработная

  плата  

(доход) 

           Режим работы          

Профессионально-

квалификационные

  требования,  

  образование, 

дополнительные

  навыки, опыт 

     работы    

Дополнительные

пожелания к 

кандидатуре 

  работника  

Предоставление

дополнительных

  социальных 

   гарантий  

  работнику  

всего

в том числе в

соответствии

      с     

установленной

   квотой   

   постоянная,  

  временная, по 

совместительству,

    сезонная,   

    надомная    

   Нормальная   

продолжительность

рабочего времени,

ненормированный

  рабочий день, 

работа в режиме

гибкого рабочего

    времени,    

   сокращенная  

продолжительность

рабочего времени,

сменная работа,

вахтовым методом

Начало

работы

Окончание

работы 

       1       

      2     

  3 

      4     

        5       

    6    

        7       

  8  

    9   

       10      

      11    

      12   

«____» __________ 20___ г.

Работодатель (его представитель) __________________________________________

                                                              подпись       фамилия, имя, отчество

                                                              М.П. (при наличии печати)