Основная информация
| Дата опубликования: | 06 июня 2017г. |
| Номер документа: | RU58000201700675 |
| Текущая редакция: | 4 |
| Статус нормативности: | Нормативный |
| Субъект РФ: | Пензенская область |
| Принявший орган: | Министерство экономики Пензенской области |
| Раздел на сайте: | Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации |
| Тип документа: | Приказы |
Бесплатная консультация
У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 800 101-41-63
Текущая редакция документа
МИНИСТЕРСТВО ЭКОНОМИКИ ПЕНЗЕНСКОЙ ОБЛАСТИ
ПРИКАЗ
от 06.06.2017 №70
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В НЕКОТОРЫЕ ПРИКАЗЫ МИНИСТЕРСТВА ЭКОНОМИКИ ПЕНЗЕНСКОЙ ОБЛАСТИ
(с изменениями, внесенными приказом Министерства экономики Пензенской области от 24.08.2018 № 124, от 22.04.2020 № 38, от 09.11.2020 № 119)
В связи с произошедшими кадровыми и структурными изменениями, руководствуясь Положением о Министерстве экономики Пензенской области, утвержденным постановлением Правительства Пензенской области от 08.02.2016 № 72-пП (с последующими изменениями),
ПРИКАЗЫВАЮ:
1. Внести в Перечень должностей государственной гражданской службы Пензенской области в Министерстве экономики Пензенской области, исполнение должностных обязанностей по которым связано с использованием сведений, составляющих государственную тайну, при назначении на которые может не проводиться конкурс, утвержденный приказом Министерства экономики Пензенской области от 14.12.2010 № 62 «Об утверждении Перечня должностей государственной гражданской службы Пензенской области в Министерстве экономики Пензенской области, исполнение должностных обязанностей по которым связано с использованием сведений, составляющих государственную тайну, при назначении на которые может не проводиться конкурс» (с последующими изменениями) следующее изменение:
1.1. В пункте 3 слова «отдела организационного, правового обеспечения и кадровой работы» заменить словами «отдела организационного, правового и кадрового обеспечения».
2. Внести в Состав комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих, замещающих должности государственной гражданской службы Пензенской области в Министерстве экономики Пензенской области, и урегулированию конфликта интересов (далее - состав комиссии), утвержденный приказом Министерства экономики Пензенской области от 02.03.2012 № 16 «О комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих, замещающих должности государственной гражданской службы Пензенской области в Министерстве экономики Пензенской области, и урегулированию конфликта интересов» (с последующими изменениями) следующие изменения:
2.1. Должность Абузова Алексея Геннадьевича изложить в следующей редакции:
«- ведущий специалист-эксперт отдела организационного, правового и кадрового обеспечения Министерства экономики Пензенской области, секретарь комиссии».
2.2. Должность Велякина Владимира Владимировича изложить в следующей редакции:
«- начальник отдела организационного, правового и кадрового обеспечения Министерства экономики Пензенской области».
2.3. Исключить из состава комиссии Башкова М.Ф.
2.4. Включить в состав комиссии Христолюбову Анну Владимировну - главного специалиста – эксперта сектора профилактики коррупционных проявлений отдела по профилактике коррупционных и иных правонарушений Управления государственной службы и кадров Правительства Пензенской области в качестве члена комиссии.
3. Внести в Положение о комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих, замещающих должности государственной гражданской службы Пензенской области в Министерстве экономики Пензенской области, и урегулированию конфликта интересов (далее - Положение), утвержденное приказом Министерства экономики Пензенской области от 02.03.2012 № 16 «О комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих, замещающих должности государственной гражданской службы Пензенской области в Министерстве экономики Пензенской области, и урегулированию конфликта интересов», следующие изменения:
3.1. В подпункте а) пункта 6 слова «отдела организационного, правового обеспечения и кадровой работы» заменить словами «отдела организационного, правового и кадрового обеспечения».
3.2. В подпункте б) пункта 13 слова «отдел организационного, правового обеспечения и кадровой работы» заменить словами «отдел организационного, правового и кадрового обеспечения».
4. Внести в Порядок предварительного уведомления представителя нанимателя о выполнении иной оплачиваемой работы государственными гражданскими служащими, замещающими должности государственной гражданской службы Пензенской области в Министерстве экономики пензенской области (далее - Порядок), утвержденный приказом Министерства экономики Пензенской области от 19.11.2012 № 46 «Об утверждении порядка предварительного уведомления представителя нанимателя о выполнении иной оплачиваемой работы государственными гражданскими служащими, замещающими должности государственной гражданской службы Пензенской области в Министерстве экономики Пензенской области», следующее изменение:
4.1. В пункте 5 Порядка «отдел учета, отчетности и организационно-кадровой работы отдел учета, отчетности и организационно-кадровой работы Министерства экономики Пензенской области (далее - отдел учета)» заменить словами «отдел организационного, правового и кадрового обеспечения Министерства экономики Пензенской области (далее - Отдел)».
4.2. В пунктах 6 и 7 Порядка слова «Отдел учета» заменить словом «Отдел».
5. Внести в приказ Министерства экономики Пензенской области от 13.05.2013 № 28 «О порядке уведомления представителя нанимателя о фактах обращения в целях склонения государственного гражданского служащего Пензенской области, замещающего должность государственной гражданской службы Пензенской области в Министерстве экономики Пензенской области, к совершению коррупционных правонарушений» (далее - Приказ) (с последующими изменениями) следующее изменение:
5.1. В пункте 3 Приказа слова «отдела учета, отчетности и организационно-кадровой работы» заменить словами «отдела организационного, правового и кадрового обеспечения».
6. Внести в Порядок уведомления представителя нанимателя о фактах обращения в целях склонения государственного гражданского служащего Пензенской области, замещающего должность государственной гражданской службы Пензенской области в Министерстве экономики Пензенской области, к совершению коррупционных правонарушений (далее - Порядок), утвержденный приказом Министерства экономики Пензенской области от 13.05.2013 № 28 «О порядке уведомления представителя нанимателя о фактах обращения в целях склонения государственного гражданского служащего Пензенской области, замещающего должность государственной гражданской службы Пензенской области в Министерстве экономики Пензенской области, к совершению коррупционных правонарушений», следующие изменения:
6.1. В пункте 3 Порядка слова «отделом учета, отчетности и организационно-кадровой работы» заменить словами «отделом организационного, правового и кадрового обеспечения».
6.2. В подпункте 3.1. пункта 3 Порядка слова «отдела учета, отчетности и организационно-кадровой работы» заменить словами «отдела организационного, правового и кадрового обеспечения».
6.3. В пункте 4 Порядка слова «отделом учета, отчетности и организационно-кадровой работы» заменить словами «отделом организационного, правового и кадрового обеспечения».
7. Внести в Состав комиссии по исчислению стажа государственной гражданской службы для установления государственным гражданским служащим Пензенской области, замещающим должности государственной гражданской службы Пензенской области в Министерстве экономики Пензенской области, ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет на государственной гражданской службе Пензенской области, определения продолжительности ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска за выслугу лет, размера поощрений за безупречную и эффективную государственную гражданскую службу Пензенской области (далее – Состав комиссии), утвержденный приказом Министерства экономики Пензенской области от 05.06.2013 № 33 «О комиссии по исчислению стажа государственной гражданской службы в Министерстве экономики Пензенской области» (с последующими изменениями), следующие изменения:
7.1. Должность Пяткиной Светланы Анатольевны изложить в следующей редакции: «- главный специалист-эксперт отдела организационного, правового и кадрового обеспечения Министерства экономики Пензенской области, секретарь комиссии».
7.2. Включить в Состав комиссии Никитину Елену Сергеевну – консультанта отдела организационного, правового и кадрового обеспечения Министерства экономики Пензенской области в качестве члена комиссии.
7.3. Исключить из Состава комиссии Бараеву М.А.
8. Внести в Положение о комиссии по исчислению стажа государственной гражданской службы для установления государственным гражданским служащим Пензенской области, замещающим должности государственной гражданской службы Пензенской области в Министерстве экономики Пензенской области, ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет на государственной гражданской службе Пензенской области, определения продолжительности ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска за выслугу лет, размера поощрений за безупречную и эффективную государственную гражданскую службу Пензенской области (далее - Положение), утвержденное приказом Министерства экономики Пензенской области от 05.06.2013 № 33 «О комиссии по исчислению стажа государственной гражданской службы в Министерстве экономики Пензенской области» (с последующими изменениями) следующее изменение:
8.1. В пункте 3.3. Положения слова «отделом учета, отчетности и организационно-кадровой работы» заменить словами «отделом организационного, правового и кадрового обеспечения».
9. Утратил силу приказом Министерства экономики Пензенской области от 22.04.2020 № 38.
10. Утратил силу приказом Министерства экономики Пензенской области от 22.04.2020 № 38.
11. (пункт 11 утратил силу приказом Министерства экономики Пензенской области от 09.11.2020 № 119).
12. (пункт 12 утратил силу приказом Министерства экономики Пензенской области от 09.11.2020 № 119).
13. Внести в Порядок работы действующей на постоянной основе аттестационной комиссии Министерства экономики Пензенской области при подготовке и проведении квалификационного экзамена государственных гражданских служащих Пензенской области, замещающих должности государственной гражданской службы в Министерстве экономики Пензенской области, утвержденный приказом Министерства экономики Пензенской области от 25.07.2013 № 47 «Об аттестационной комиссии Министерства экономики Пензенской области» (с последующими изменениями), следующее изменение:
13.1. В пункте 2 Порядка «отдел учета, отчетности и организационно-кадровой работы» заменить словами «отдел организационного, правового и кадрового обеспечения».
14. Внести в Порядок утверждения индивидуальных планов профессионального развития государственных гражданских служащих Пензенской области, замещающих должности государственной гражданской службы Пензенской области в Министерстве экономики Пензенской области (далее - Порядок), утвержденный приказом Министерства экономики Пензенской области от 29.07.2013 № 49 «О порядке утверждения индивидуальных планов профессионального развития государственных гражданских служащих Министерства экономики Пензенской области» (с последующими изменениями) следующие изменения:
14.1. В пункте 5 Порядка слова «отдела организационного, правового и кадрового обеспечения» заменить словами «отдела организационного, правового и кадрового обеспечения».
14.2. В приложениях № 1 и № 2 к Порядку слова «отдела организационного, правового и кадрового обеспечения» заменить словами «отдела организационного, правового и кадрового обеспечения».
15. Утратил силу приказом Министерства экономики Пензенской области от 24.08.2018 № 124
16. Утратил силу приказом Министерства экономики Пензенской области от 24.08.2018 № 124
17. Внести в приказ Министерства экономики Пензенской области от 02.10.2013 № 58 «Об утверждении Положения о порядке выплаты ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия государственной гражданской службы, материальной помощи, единовременного поощрения и единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска государственным гражданским служащим Пензенской области, замещающим должности государственной гражданской службы в Министерстве экономики Пензенской области» (далее - Приказ) (с последующими изменениями) следующее изменение:
17.1. В пункте 2 Приказа слова «Отделу организационного, правового обеспечения и кадровой работы» заменить словами «Отделу организационного, правового и кадрового обеспечения».
18. Внести в приказ Министерства экономики Пензенской области от 26.08.2014 № 32 «О мерах по реализации постановления Губернатора Пензенской области от 04.04.2014 № 52 «Об утверждении Положения о сообщении лицами, замещающими государственные должности Пензенской области, должности государственной гражданской службы Пензенской области, о получении подарка в связи с протокольными мероприятиями, служебными командировками и другими официальными мероприятиями, участие в которых связано с исполнением ими служебных (должностных) обязанностей, сдаче и оценке подарка, реализации (выкупе) и зачислении средств, вырученных от его реализации» (с последующими изменениями) следующее изменение:
18.1. В пункте 1 слова «отдел учета, отчетности и организационно-кадровой работы» заменить словами «отдел бухгалтерского учета, отчетности и государственных закупок».
19. Внести изменения в Служебный распорядок Министерства экономики Пензенской области (далее - Служебный распорядок), утвержденный приказом Министерства экономики Пензенской области от 16.09.2014 № 37 «Об утверждении Служебного распорядка Министерства экономики Пензенской области» (с последующими изменениями), следующие изменения:
19.1. В пункте 4.1. Служебного распорядка слова «отделом организационного, правового обеспечения и кадровой работы» заменить словами «отделом организационного, правового и кадрового обеспечения».
19.2. В Перечне отдельных должностей государственной гражданской службы Пензенской области в Министерстве экономики Пензенской области, для которых устанавливается ненормированный служебный день (далее - Перечень), утвержденном приложением № 1 к Служебному распорядку:
19.2.1. Пункт 2.1. Перечня изложить в следующей редакции:
«2.1. В отделе организационного, правового и кадрового обеспечения:».
19.2.2. Пункт 3.1. Перечня изложить в следующей редакции:
«3.1. В отделе организационного, правового и кадрового обеспечения:».
20. Внести в Перечень должностей государственной гражданской службы Пензенской области в Министерстве экономики Пензенской области, при замещении которых государственные гражданские служащие обязаны представлять сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера (далее - Перечень), утвержденный приказом Министерства экономики Пензенской области от 25.12.2014 № 55 «Об утверждении Перечня должностей государственной гражданской службы Пензенской области в Министерстве экономики Пензенской области, при замещении которых государственные гражданские служащие обязаны представлять сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера» (с последующими изменениями) следующие изменения:
20.1. В пункте 6 Перечня слова «и конкуренции» исключить.
20.2. В пункте 7 Перечня слова «отдела развития инвестиционной и внешнеэкономической деятельности» заменить словами «отдела инвестиционного развития и координации внешнеэкономической деятельности».
20.3. Дополнить пунктом 9 следующего содержания:
«9. Ведущий специалист-эксперт отдела организационного, правового и кадрового обеспечения.»
21. Внести изменения в Состав рабочей группы по проведению антикоррупционной экспертизы нормативных правовых актов, проектов нормативных правовых актов Министерства экономики Пензенской области и подготавливаемых Министерством экономики Пензенской области проектов нормативных правовых актов Губернатора Пензенской области, Правительства Пензенской области (далее - Состав), утверждённый приказом Министерства экономики Пензенской области от 31.03.2015 № 14 «Об антикоррупционной экспертизе нормативных правовых актов, проектов нормативных правовых актов Министерства экономики Пензенской области и подготавливаемых Министерством экономики Пензенской области проектов нормативных правовых актов Губернатора Пензенской области, Правительства Пензенской области» (с последующими изменениями), следующие изменения:
21.1. Должность Велякина Владимира Владимировича изложить в следующей редакции: « - начальник отдела организационного, правового и кадрового обеспечения Министерства экономики Пензенской области, заместитель председателя рабочей группы».
21.2. Включить в Состав Абузова Алексея Геннадьевича – ведущего специалиста-эксперта отдела организационного, правового и кадрового обеспечения Министерства экономики Пензенской области в качестве секретаря комиссии.
21.3. Исключить из Состава Бараеву М.А.
21.4. Изложить должность Захарова Максима Александровича в следующей редакции: «- заместитель начальника отдела развития малого и среднего предпринимательства Министерства экономики Пензенской области».
22. Внести в приказ Министерства экономики Пензенской области от 29.02.2016 № 7 «О создании Общественного совета при Министерстве экономики Пензенской области» (далее - Приказ) (с последующими изменениями) следующее изменение:
22.1. В пункте 4 Приказа слова «отделу организационного, правового обеспечения и кадровой работы» заменить словами «отделу организационного, правового и кадрового обеспечения».
23. Внести в приказ Министерства экономики Пензенской области от 29.02.2016 № 6 «Об утверждении Плана противодействия коррупции в Министерстве экономики Пензенской области на 2016 - 2017 годы» (далее - Приказ) следующие изменения:
23.1. В пункте 2 Приказа слова «отдел организационного, правового обеспечения и кадровой работы» заменить словами «отдел организационного, правового и кадрового обеспечения».
23.2. По тексту Плана противодействия коррупции в Министерстве экономики Пензенской области на 2016 - 2017 годы, утвержденного Приказом, слова «отдел организационного, правового обеспечения и кадровой работы» заменить словами «отдел организационного, правового и кадрового обеспечения».
24. Внести в Порядок сообщения государственными гражданскими служащими Пензенской области, замещающими должности государственной гражданской службы Пензенской области в Министерстве экономики Пензенской области, о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов (далее - Порядок), утвержденный приказом Министерства экономики Пензенской области от 18.03.2016 № 11 «Об утверждении Порядка сообщения государственными гражданскими служащими Пензенской области, замещающими должности государственной гражданской службы Пензенской области в Министерстве экономики Пензенской области, о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов», следующее изменение:
24.1. В пункте 4 Порядка слова «отдел организационного, правового обеспечения и кадровой работы» заменить словами «отдел организационного, правового и кадрового обеспечения».
25. Внести в Состав комиссии по проведению внутреннего финансового аудита, утвержденный приказом Министерства экономики Пензенской области от 12.05.2016 № 39 «Об утверждении Положения о внутреннем финансовом контроле и внутреннем финансовом аудите Министерства экономики Пензенской области» (с последующими изменениями), следующее изменение:
25.1 Должность Велякина Владимира Владимировича изложить в следующей редакции:
«- начальник отдела организационного, правового и кадрового обеспечения Министерства экономики Пензенской области, член Комиссии».
26. Внести в Положение о премировании государственных гражданских служащих, замещающих должности государственной гражданской службы Пензенской области в Министерстве экономики Пензенской области (далее - Положение), утвержденное приказом Министерства экономики Пензенской области от 26.08.2016 № 66 «Об утверждении Положения о премировании государственных гражданских служащих, замещающих должности государственной гражданской службы Пензенской области в Министерстве экономики Пензенской области» (с последующими изменениями), следующие изменения:
26.1. В подпункте б) пункта 11 Положения слова «отдела организационного, правового обеспечения и кадровой работы» заменить словами «отдела организационного, правового и кадрового обеспечения».
26.2. В пункте 12 Положения слова «отделом организационного, правового обеспечения и кадровой работы» заменить словами «отделом организационного, правового и кадрового обеспечения».
27. Внести в приказ Министерства экономики Пензенской области от 10.11.2016 № 89 «Об утверждении формы свидетельства» (далее - Приказ) следующее изменение:
27.1. В пункте 4 Приказа слова «и конкуренции» исключить.
28. Настоящий приказ разместить (опубликовать) на официальном сайте Министерства экономики Пензенской области в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет».
29. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.
Врио Министра
Р.Р. ЧАКАЕВ
МИНИСТЕРСТВО ЭКОНОМИКИ ПЕНЗЕНСКОЙ ОБЛАСТИ
ПРИКАЗ
от 06.06.2017 №70
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В НЕКОТОРЫЕ ПРИКАЗЫ МИНИСТЕРСТВА ЭКОНОМИКИ ПЕНЗЕНСКОЙ ОБЛАСТИ
(с изменениями, внесенными приказом Министерства экономики Пензенской области от 24.08.2018 № 124, от 22.04.2020 № 38, от 09.11.2020 № 119)
В связи с произошедшими кадровыми и структурными изменениями, руководствуясь Положением о Министерстве экономики Пензенской области, утвержденным постановлением Правительства Пензенской области от 08.02.2016 № 72-пП (с последующими изменениями),
ПРИКАЗЫВАЮ:
1. Внести в Перечень должностей государственной гражданской службы Пензенской области в Министерстве экономики Пензенской области, исполнение должностных обязанностей по которым связано с использованием сведений, составляющих государственную тайну, при назначении на которые может не проводиться конкурс, утвержденный приказом Министерства экономики Пензенской области от 14.12.2010 № 62 «Об утверждении Перечня должностей государственной гражданской службы Пензенской области в Министерстве экономики Пензенской области, исполнение должностных обязанностей по которым связано с использованием сведений, составляющих государственную тайну, при назначении на которые может не проводиться конкурс» (с последующими изменениями) следующее изменение:
1.1. В пункте 3 слова «отдела организационного, правового обеспечения и кадровой работы» заменить словами «отдела организационного, правового и кадрового обеспечения».
2. Внести в Состав комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих, замещающих должности государственной гражданской службы Пензенской области в Министерстве экономики Пензенской области, и урегулированию конфликта интересов (далее - состав комиссии), утвержденный приказом Министерства экономики Пензенской области от 02.03.2012 № 16 «О комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих, замещающих должности государственной гражданской службы Пензенской области в Министерстве экономики Пензенской области, и урегулированию конфликта интересов» (с последующими изменениями) следующие изменения:
2.1. Должность Абузова Алексея Геннадьевича изложить в следующей редакции:
«- ведущий специалист-эксперт отдела организационного, правового и кадрового обеспечения Министерства экономики Пензенской области, секретарь комиссии».
2.2. Должность Велякина Владимира Владимировича изложить в следующей редакции:
«- начальник отдела организационного, правового и кадрового обеспечения Министерства экономики Пензенской области».
2.3. Исключить из состава комиссии Башкова М.Ф.
2.4. Включить в состав комиссии Христолюбову Анну Владимировну - главного специалиста – эксперта сектора профилактики коррупционных проявлений отдела по профилактике коррупционных и иных правонарушений Управления государственной службы и кадров Правительства Пензенской области в качестве члена комиссии.
3. Внести в Положение о комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих, замещающих должности государственной гражданской службы Пензенской области в Министерстве экономики Пензенской области, и урегулированию конфликта интересов (далее - Положение), утвержденное приказом Министерства экономики Пензенской области от 02.03.2012 № 16 «О комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих, замещающих должности государственной гражданской службы Пензенской области в Министерстве экономики Пензенской области, и урегулированию конфликта интересов», следующие изменения:
3.1. В подпункте а) пункта 6 слова «отдела организационного, правового обеспечения и кадровой работы» заменить словами «отдела организационного, правового и кадрового обеспечения».
3.2. В подпункте б) пункта 13 слова «отдел организационного, правового обеспечения и кадровой работы» заменить словами «отдел организационного, правового и кадрового обеспечения».
4. Внести в Порядок предварительного уведомления представителя нанимателя о выполнении иной оплачиваемой работы государственными гражданскими служащими, замещающими должности государственной гражданской службы Пензенской области в Министерстве экономики пензенской области (далее - Порядок), утвержденный приказом Министерства экономики Пензенской области от 19.11.2012 № 46 «Об утверждении порядка предварительного уведомления представителя нанимателя о выполнении иной оплачиваемой работы государственными гражданскими служащими, замещающими должности государственной гражданской службы Пензенской области в Министерстве экономики Пензенской области», следующее изменение:
4.1. В пункте 5 Порядка «отдел учета, отчетности и организационно-кадровой работы отдел учета, отчетности и организационно-кадровой работы Министерства экономики Пензенской области (далее - отдел учета)» заменить словами «отдел организационного, правового и кадрового обеспечения Министерства экономики Пензенской области (далее - Отдел)».
4.2. В пунктах 6 и 7 Порядка слова «Отдел учета» заменить словом «Отдел».
5. Внести в приказ Министерства экономики Пензенской области от 13.05.2013 № 28 «О порядке уведомления представителя нанимателя о фактах обращения в целях склонения государственного гражданского служащего Пензенской области, замещающего должность государственной гражданской службы Пензенской области в Министерстве экономики Пензенской области, к совершению коррупционных правонарушений» (далее - Приказ) (с последующими изменениями) следующее изменение:
5.1. В пункте 3 Приказа слова «отдела учета, отчетности и организационно-кадровой работы» заменить словами «отдела организационного, правового и кадрового обеспечения».
6. Внести в Порядок уведомления представителя нанимателя о фактах обращения в целях склонения государственного гражданского служащего Пензенской области, замещающего должность государственной гражданской службы Пензенской области в Министерстве экономики Пензенской области, к совершению коррупционных правонарушений (далее - Порядок), утвержденный приказом Министерства экономики Пензенской области от 13.05.2013 № 28 «О порядке уведомления представителя нанимателя о фактах обращения в целях склонения государственного гражданского служащего Пензенской области, замещающего должность государственной гражданской службы Пензенской области в Министерстве экономики Пензенской области, к совершению коррупционных правонарушений», следующие изменения:
6.1. В пункте 3 Порядка слова «отделом учета, отчетности и организационно-кадровой работы» заменить словами «отделом организационного, правового и кадрового обеспечения».
6.2. В подпункте 3.1. пункта 3 Порядка слова «отдела учета, отчетности и организационно-кадровой работы» заменить словами «отдела организационного, правового и кадрового обеспечения».
6.3. В пункте 4 Порядка слова «отделом учета, отчетности и организационно-кадровой работы» заменить словами «отделом организационного, правового и кадрового обеспечения».
7. Внести в Состав комиссии по исчислению стажа государственной гражданской службы для установления государственным гражданским служащим Пензенской области, замещающим должности государственной гражданской службы Пензенской области в Министерстве экономики Пензенской области, ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет на государственной гражданской службе Пензенской области, определения продолжительности ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска за выслугу лет, размера поощрений за безупречную и эффективную государственную гражданскую службу Пензенской области (далее – Состав комиссии), утвержденный приказом Министерства экономики Пензенской области от 05.06.2013 № 33 «О комиссии по исчислению стажа государственной гражданской службы в Министерстве экономики Пензенской области» (с последующими изменениями), следующие изменения:
7.1. Должность Пяткиной Светланы Анатольевны изложить в следующей редакции: «- главный специалист-эксперт отдела организационного, правового и кадрового обеспечения Министерства экономики Пензенской области, секретарь комиссии».
7.2. Включить в Состав комиссии Никитину Елену Сергеевну – консультанта отдела организационного, правового и кадрового обеспечения Министерства экономики Пензенской области в качестве члена комиссии.
7.3. Исключить из Состава комиссии Бараеву М.А.
8. Внести в Положение о комиссии по исчислению стажа государственной гражданской службы для установления государственным гражданским служащим Пензенской области, замещающим должности государственной гражданской службы Пензенской области в Министерстве экономики Пензенской области, ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет на государственной гражданской службе Пензенской области, определения продолжительности ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска за выслугу лет, размера поощрений за безупречную и эффективную государственную гражданскую службу Пензенской области (далее - Положение), утвержденное приказом Министерства экономики Пензенской области от 05.06.2013 № 33 «О комиссии по исчислению стажа государственной гражданской службы в Министерстве экономики Пензенской области» (с последующими изменениями) следующее изменение:
8.1. В пункте 3.3. Положения слова «отделом учета, отчетности и организационно-кадровой работы» заменить словами «отделом организационного, правового и кадрового обеспечения».
9. Утратил силу приказом Министерства экономики Пензенской области от 22.04.2020 № 38.
10. Утратил силу приказом Министерства экономики Пензенской области от 22.04.2020 № 38.
11. (пункт 11 утратил силу приказом Министерства экономики Пензенской области от 09.11.2020 № 119).
12. (пункт 12 утратил силу приказом Министерства экономики Пензенской области от 09.11.2020 № 119).
13. Внести в Порядок работы действующей на постоянной основе аттестационной комиссии Министерства экономики Пензенской области при подготовке и проведении квалификационного экзамена государственных гражданских служащих Пензенской области, замещающих должности государственной гражданской службы в Министерстве экономики Пензенской области, утвержденный приказом Министерства экономики Пензенской области от 25.07.2013 № 47 «Об аттестационной комиссии Министерства экономики Пензенской области» (с последующими изменениями), следующее изменение:
13.1. В пункте 2 Порядка «отдел учета, отчетности и организационно-кадровой работы» заменить словами «отдел организационного, правового и кадрового обеспечения».
14. Внести в Порядок утверждения индивидуальных планов профессионального развития государственных гражданских служащих Пензенской области, замещающих должности государственной гражданской службы Пензенской области в Министерстве экономики Пензенской области (далее - Порядок), утвержденный приказом Министерства экономики Пензенской области от 29.07.2013 № 49 «О порядке утверждения индивидуальных планов профессионального развития государственных гражданских служащих Министерства экономики Пензенской области» (с последующими изменениями) следующие изменения:
14.1. В пункте 5 Порядка слова «отдела организационного, правового и кадрового обеспечения» заменить словами «отдела организационного, правового и кадрового обеспечения».
14.2. В приложениях № 1 и № 2 к Порядку слова «отдела организационного, правового и кадрового обеспечения» заменить словами «отдела организационного, правового и кадрового обеспечения».
15. Утратил силу приказом Министерства экономики Пензенской области от 24.08.2018 № 124
16. Утратил силу приказом Министерства экономики Пензенской области от 24.08.2018 № 124
17. Внести в приказ Министерства экономики Пензенской области от 02.10.2013 № 58 «Об утверждении Положения о порядке выплаты ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия государственной гражданской службы, материальной помощи, единовременного поощрения и единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска государственным гражданским служащим Пензенской области, замещающим должности государственной гражданской службы в Министерстве экономики Пензенской области» (далее - Приказ) (с последующими изменениями) следующее изменение:
17.1. В пункте 2 Приказа слова «Отделу организационного, правового обеспечения и кадровой работы» заменить словами «Отделу организационного, правового и кадрового обеспечения».
18. Внести в приказ Министерства экономики Пензенской области от 26.08.2014 № 32 «О мерах по реализации постановления Губернатора Пензенской области от 04.04.2014 № 52 «Об утверждении Положения о сообщении лицами, замещающими государственные должности Пензенской области, должности государственной гражданской службы Пензенской области, о получении подарка в связи с протокольными мероприятиями, служебными командировками и другими официальными мероприятиями, участие в которых связано с исполнением ими служебных (должностных) обязанностей, сдаче и оценке подарка, реализации (выкупе) и зачислении средств, вырученных от его реализации» (с последующими изменениями) следующее изменение:
18.1. В пункте 1 слова «отдел учета, отчетности и организационно-кадровой работы» заменить словами «отдел бухгалтерского учета, отчетности и государственных закупок».
19. Внести изменения в Служебный распорядок Министерства экономики Пензенской области (далее - Служебный распорядок), утвержденный приказом Министерства экономики Пензенской области от 16.09.2014 № 37 «Об утверждении Служебного распорядка Министерства экономики Пензенской области» (с последующими изменениями), следующие изменения:
19.1. В пункте 4.1. Служебного распорядка слова «отделом организационного, правового обеспечения и кадровой работы» заменить словами «отделом организационного, правового и кадрового обеспечения».
19.2. В Перечне отдельных должностей государственной гражданской службы Пензенской области в Министерстве экономики Пензенской области, для которых устанавливается ненормированный служебный день (далее - Перечень), утвержденном приложением № 1 к Служебному распорядку:
19.2.1. Пункт 2.1. Перечня изложить в следующей редакции:
«2.1. В отделе организационного, правового и кадрового обеспечения:».
19.2.2. Пункт 3.1. Перечня изложить в следующей редакции:
«3.1. В отделе организационного, правового и кадрового обеспечения:».
20. Внести в Перечень должностей государственной гражданской службы Пензенской области в Министерстве экономики Пензенской области, при замещении которых государственные гражданские служащие обязаны представлять сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера (далее - Перечень), утвержденный приказом Министерства экономики Пензенской области от 25.12.2014 № 55 «Об утверждении Перечня должностей государственной гражданской службы Пензенской области в Министерстве экономики Пензенской области, при замещении которых государственные гражданские служащие обязаны представлять сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера» (с последующими изменениями) следующие изменения:
20.1. В пункте 6 Перечня слова «и конкуренции» исключить.
20.2. В пункте 7 Перечня слова «отдела развития инвестиционной и внешнеэкономической деятельности» заменить словами «отдела инвестиционного развития и координации внешнеэкономической деятельности».
20.3. Дополнить пунктом 9 следующего содержания:
«9. Ведущий специалист-эксперт отдела организационного, правового и кадрового обеспечения.»
21. Внести изменения в Состав рабочей группы по проведению антикоррупционной экспертизы нормативных правовых актов, проектов нормативных правовых актов Министерства экономики Пензенской области и подготавливаемых Министерством экономики Пензенской области проектов нормативных правовых актов Губернатора Пензенской области, Правительства Пензенской области (далее - Состав), утверждённый приказом Министерства экономики Пензенской области от 31.03.2015 № 14 «Об антикоррупционной экспертизе нормативных правовых актов, проектов нормативных правовых актов Министерства экономики Пензенской области и подготавливаемых Министерством экономики Пензенской области проектов нормативных правовых актов Губернатора Пензенской области, Правительства Пензенской области» (с последующими изменениями), следующие изменения:
21.1. Должность Велякина Владимира Владимировича изложить в следующей редакции: « - начальник отдела организационного, правового и кадрового обеспечения Министерства экономики Пензенской области, заместитель председателя рабочей группы».
21.2. Включить в Состав Абузова Алексея Геннадьевича – ведущего специалиста-эксперта отдела организационного, правового и кадрового обеспечения Министерства экономики Пензенской области в качестве секретаря комиссии.
21.3. Исключить из Состава Бараеву М.А.
21.4. Изложить должность Захарова Максима Александровича в следующей редакции: «- заместитель начальника отдела развития малого и среднего предпринимательства Министерства экономики Пензенской области».
22. Внести в приказ Министерства экономики Пензенской области от 29.02.2016 № 7 «О создании Общественного совета при Министерстве экономики Пензенской области» (далее - Приказ) (с последующими изменениями) следующее изменение:
22.1. В пункте 4 Приказа слова «отделу организационного, правового обеспечения и кадровой работы» заменить словами «отделу организационного, правового и кадрового обеспечения».
23. Внести в приказ Министерства экономики Пензенской области от 29.02.2016 № 6 «Об утверждении Плана противодействия коррупции в Министерстве экономики Пензенской области на 2016 - 2017 годы» (далее - Приказ) следующие изменения:
23.1. В пункте 2 Приказа слова «отдел организационного, правового обеспечения и кадровой работы» заменить словами «отдел организационного, правового и кадрового обеспечения».
23.2. По тексту Плана противодействия коррупции в Министерстве экономики Пензенской области на 2016 - 2017 годы, утвержденного Приказом, слова «отдел организационного, правового обеспечения и кадровой работы» заменить словами «отдел организационного, правового и кадрового обеспечения».
24. Внести в Порядок сообщения государственными гражданскими служащими Пензенской области, замещающими должности государственной гражданской службы Пензенской области в Министерстве экономики Пензенской области, о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов (далее - Порядок), утвержденный приказом Министерства экономики Пензенской области от 18.03.2016 № 11 «Об утверждении Порядка сообщения государственными гражданскими служащими Пензенской области, замещающими должности государственной гражданской службы Пензенской области в Министерстве экономики Пензенской области, о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов», следующее изменение:
24.1. В пункте 4 Порядка слова «отдел организационного, правового обеспечения и кадровой работы» заменить словами «отдел организационного, правового и кадрового обеспечения».
25. Внести в Состав комиссии по проведению внутреннего финансового аудита, утвержденный приказом Министерства экономики Пензенской области от 12.05.2016 № 39 «Об утверждении Положения о внутреннем финансовом контроле и внутреннем финансовом аудите Министерства экономики Пензенской области» (с последующими изменениями), следующее изменение:
25.1 Должность Велякина Владимира Владимировича изложить в следующей редакции:
«- начальник отдела организационного, правового и кадрового обеспечения Министерства экономики Пензенской области, член Комиссии».
26. Внести в Положение о премировании государственных гражданских служащих, замещающих должности государственной гражданской службы Пензенской области в Министерстве экономики Пензенской области (далее - Положение), утвержденное приказом Министерства экономики Пензенской области от 26.08.2016 № 66 «Об утверждении Положения о премировании государственных гражданских служащих, замещающих должности государственной гражданской службы Пензенской области в Министерстве экономики Пензенской области» (с последующими изменениями), следующие изменения:
26.1. В подпункте б) пункта 11 Положения слова «отдела организационного, правового обеспечения и кадровой работы» заменить словами «отдела организационного, правового и кадрового обеспечения».
26.2. В пункте 12 Положения слова «отделом организационного, правового обеспечения и кадровой работы» заменить словами «отделом организационного, правового и кадрового обеспечения».
27. Внести в приказ Министерства экономики Пензенской области от 10.11.2016 № 89 «Об утверждении формы свидетельства» (далее - Приказ) следующее изменение:
27.1. В пункте 4 Приказа слова «и конкуренции» исключить.
28. Настоящий приказ разместить (опубликовать) на официальном сайте Министерства экономики Пензенской области в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет».
29. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.
Врио Министра
Р.Р. ЧАКАЕВ
Дополнительные сведения
| Государственные публикаторы: | Портал "Нормативные правовые акты в Российской Федерации" от 11.03.2019 |
| Рубрики правового классификатора: | 020.020.020 Государственная служба субъектов Российской Федерации, 020.060.000 Административные правонарушения и административная ответственность, 060.020.180 Особенности регулирования труда (службы) отдельных категорий работников, государственных и муниципальных служащих (см. также 010.150.060, 020.020.000, 150.050.020), 070.040.000 Трудовой стаж, 080.060.070 Государственный финансовый контроль (см. также 010.110.030, 020.010.050), 080.160.060 Иные вопросы аудиторской деятельности, 130.000.000 Образование. Наука. Культура |
