Основная информация
| Дата опубликования: | 06 октября 2015г. |
| Номер документа: | RU70000201501332 |
| Текущая редакция: | 1 |
| Статус нормативности: | Нормативный |
| Субъект РФ: | Томская область |
| Принявший орган: | Департамент труда и занятости населения Томской области |
| Раздел на сайте: | Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации |
| Тип документа: | Приказы |
Бесплатная консультация
У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749
Текущая редакция документа
Губернатор Томской области
Утратил силу в соответствии с приказом Департамента труда и занятости населения Томской области от 08.08.2019 № 30
ДЕПАРТАМЕНТ ТРУДА И ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ
ТОМСКОЙ ОБЛАСТИ
Приказ № 153 от 06.10.2015 г.
О внесении изменений в приказ Департамента труда и занятости населения Томской области от 12.12.2013 №172 «Об утверждении Административного регламента государственной функции надзора и контроля за приемом на работу инвалидов в пределах установленной квоты с правом проведения проверок, выдачи обязательных для исполнения предписаний и составления протоколов»
В целях приведения в соответствие с действующим законодательством
ПРИКАЗЫВАЮ:
1. Внести в приказ Департамента труда и занятости населения Томской области от 12.12.2013 №172 «Об утверждении Административного регламента государственной функции надзора и контроля за приемом на работу инвалидов в пределах установленной квоты с правом проведения проверок, выдачи обязательных для исполнения предписаний и составления протоколов» («Собрание законодательства Томской области», № 12/2 (101) от 31.12.2013) следующие изменения:
в Административном регламенте государственной функции надзора и контроля за приемом на работу инвалидов в пределах установленной квоты с правом проведения проверок, выдачи обязательных для исполнения предписаний и составления протоколов, утвержденном указанным приказом:
1) в пункте 4:
абзац 1 изложить в следующей редакции:
«4. Исполнение государственной функции осуществляется в соответствии с:»;
в абзаце 18 знак препинания «.» заменить знаком препинания «;»;
дополнить абзацем 19 следующего содержания:
«приказ Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 08.12.2014 № 988н «О внесении изменений в федеральный государственный стандарт государственной функции надзора и контроля за приемом на работу инвалидов в пределах установленной квоты с правом проведения проверок, выдачи обязательных для исполнения предписаний и составления протоколов, утвержденный приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 30 апреля 2013 г. № 181н» (Российская газета, 2015, № 15).»;
2) в пункте 7:
слова «http://www.trudtomsk.ru» заменить словами «http://rabota.tomsk.gov.ru»;
после слов «(далее - официальный Интернет-сайт Департамента)» дополнить словами «интерактивном портале службы занятости населения Томской области – http://rabota.tomsk.ru (далее – Интерактивный портал)»;
3) в пункте 9:
слова «http://www.trudtomsk.ru» заменить словами «http://rabota.tomsk.gov.ru»;
в абзаце 6 знак препинания «.» заменить знаком препинания «;»;
дополнить абзацем 7 следующего содержания:
«на интерактивном портале службы занятости населения Томской области – http://rabota.tomsk.ru.»;
4) пункт 11 после слов «Едином портале» дополнить словами «,Интерактивном портале»;
5) пункт 13 после слов «на официальном Интернет-сайте Департамента,» дополнить словами «Едином портале, Интерактивном портале,»;
6) в пункте 19 цифру «10» заменить цифрой «20»;
7) в пункте 20 цифру «15» заменить цифрой «20»;
8) в пункте 21 цифру «10» заменить цифрой «20»;
9) в пункте 22 цифру «15» заменить цифрой «20»;
10) в пункте 23:
слова «специальных экспертиз и расследований» заменить словами «сложных исследований»;
слово «пятнадцать» заменить цифрой «20»;
11) пункт 34 дополнить абзацем 2 следующего содержания:
«Основанием для включения в ежегодный план является истечение трех лет со дня:
государственной регистрации юридического лица, индивидуального предпринимателя;
окончания проведения последней плановой проверки юридического лица, индивидуального предпринимателя;
начала осуществления юридическим лицом, индивидуальным предпринимателем предпринимательской деятельности.»;
12) в пункте 34-1:
абзац 3 изложить в следующей редакции:
«поступления в Департамент обращений и заявлений граждан, в том числе индивидуальных предпринимателей, юридических лиц, а также информации от органов государственной власти, органов местного самоуправления, из средств массовой информации о фактах нарушения прав граждан (необоснованном отказе в приеме инвалида на работу в пределах установленной квоты);»;
абзац четвертый исключить;
абзац пятый изложить в следующей редакции:
«распоряжение Департамента, изданное в соответствии с поручениями Президента Российской Федерации, Правительства Российской Федерации и на основании требования прокурора о проведении внеплановой проверки в рамках надзора за исполнением законов по поступившим в органы прокуратуры материалам и обращениям.»;
13) в абзаце первом пункта 45 цифру «7» заменить цифрой «3»;
14) пункты 46-53 исключить;
15) пункт 54 изложить в следующей редакции:
«54. Результатом административной процедуры по планированию и подготовке проведения плановых выездных и плановых документарных проверок является направление работодателю уведомления о проведении проверки с приложением копии распоряжения о проведении плановой проверки.»;
16) абзац первый пункта 65 изложить в следующей редакции:
«65. Должностное лицо Департамента, ответственное за проведение проверки, вносит запись о проведенной проверке в журнал учета проверок, содержащий сведения о наименовании Департамента, датах начала и окончания проведения проверки, времени ее проведения, правовых основаниях, целях, задачах и предмете проверки, выявленных нарушениях и выданных предписаниях, с указанием фамилии, имени, отчества (при наличии) и должности должностного лица или должностных лиц, проводивших проверку, его или их подписи.»;
17) в пункте 77 цифру «10» заменить цифрой «20»;
18) пункт 79 изложить в следующей редакции:
«79. Должностное лицо Департамента изучает материалы и документы работодателя, имеющиеся в распоряжении Департамента, акты предыдущих проверок, материалы рассмотрения дел об административных правонарушениях и иных документов о результатах осуществленных в отношении этого работодателя надзора и контроля за приемом на работу инвалидов в пределах установленной квоты.
Максимальный срок выполнения предусмотренного настоящим пунктом действия не должен превышать 2 рабочих дней.»;
19) пункт 80 изложить в следующей редакции:
«80. Должностное лицо Департамента обеспечивает направление (заказным почтовым отправлением с уведомлением о вручении, или с использованием средств факсимильной связи, или по электронной почте) в адрес работодателя мотивированного запроса с требованием представить иные необходимые для рассмотрения в ходе проведения документарной проверки документы в случае, если достоверность сведений, содержащихся в документах, имеющихся в распоряжении Департамента, вызывает обоснованные сомнения либо эти сведения не позволяют оценить исполнение работодателем обязательных требований законодательства в области занятости населения и квотирования рабочих мест для приема на работу инвалидов, с приложением к запросу заверенной печатью копии приказа (распоряжения) о проведении проверки.
Максимальный срок выполнения предусмотренного настоящим пунктом действия не должен превышать 2 рабочих дней.»;
20) пункт 81 изложить в следующей редакции:
«81. Должностное лицо Департамента принимает решение о наличии (отсутствии) нарушений законодательства в области занятости населения и квотирования рабочих мест для приема на работу инвалидов на основе изучения материалов и документов, поступивших от работодателя, с целью проверки соблюдения работодателем следующих положений:
соответствие количества созданных или выделенных рабочих мест для трудоустройства инвалидов в соответствии с установленной квотой для приема на работу инвалидов требованиям законодательства в области занятости населения и квотирования рабочих мест для приема на работу инвалидов;
соответствие численности фактически работающих инвалидов расчетному количеству рабочих мест для приема на работу инвалидов;
полнота и достоверность представления работодателем в государственное учреждение службы занятости населения информации, необходимой для осуществления деятельности по профессиональной реабилитации и содействию занятости инвалидов, в установленные сроки;
полнота и достоверность представления работодателем в государственное учреждение службы занятости населения информации о выполнении квоты для приема на работу инвалидов в установленные сроки.
Максимальный срок выполнения предусмотренного настоящим пунктом действия не должен превышать 3 рабочих дней.»;
21) в пункте 90 цифру «15» заменить цифрой «20»;
22) пункт 97 исключить;
23) пункт 99 изложить в следующей редакции:
«99. Результатом административной процедуры по подготовке проведения внеплановых выездных и внеплановых документарных проверок является направление работодателю уведомления о проведении внеплановой проверки с приложением копии распоряжения о проведении проверки.»;
24) в пункте 104:
абзац третий изложить в следующей редакции:
«факты, изложенные в поступивших в Департамент обращениях и заявлениях граждан, в том числе индивидуальных предпринимателей, юридических лиц, информации от органов государственной власти, органов местного самоуправления, из средств массовой информации о нарушении прав граждан (необоснованном отказе в приеме инвалида на работу в пределах установленной квоты);»;
абзац четвертый исключить;
25) в пункте 111 цифру «10» заменить цифрой «20»;
26) пункт 113 изложить в следующей редакции:
«113. Должностное лицо Департамента выполняет действия, предусмотренные пунктом 104 настоящего Административного регламента.»;
27) в пункте 119 цифру «15» заменить цифрой «20»;
28) приложение № 1 к Административному регламенту «Информация о местах нахождения, адресах электронной почты, справочных телефонах Департамента труда и занятости населения Томской области и областных государственных казенных учреждениях центрах занятости населения Томской области», изложить в новой редакции согласно приложению к настоящему приказу.
2. Общему отделу (Шестакова) обеспечить размещение настоящего приказа на официальном интернет-портале Администрации Томской области (www.tomsk.gov.ru) и официальном сайте Департамента труда и занятости населения Томской области (http://rabota.tomsk.gov.ru).
3. Комитету правового и кадрового обеспечения (Симонова) направить копию настоящего приказа и информацию о его официальном опубликовании в Управление Министерства юстиции Российской Федерации по Томской области.
Начальник Департамента
С.Н.Грузных
Приложение
к приказу Департамента труда и занятости
населения Томской области
от 06.10.2015 № 153
Информация о местах нахождения, адресах электронной почты, справочных телефонах Департамента труда и занятости населения Томской области и областных государственных казенных учреждениях центрах занятости населения Томской области
№ п/п
Наименование учреждения
Адрес место нахождения, телефон,
адрес электронной почты
1
Департамент труда и занятости населения Томской области
634041, г. Томск, ул. Киевская, 76
официальный интернет-сайт Департамента – http://rabota.tomsk.gov.ru
адрес электронной почты – main@rabota.tomsk.ru
телефон (8-3822) 56-25-05;
факс (8-3822) 56-25-15
2
областное государственное казенное учреждение «Центр занятости населения города Томска и Томского района»
634034, г. Томск, ул. Нахимова, 8, ata@tgczn.tomica.ru
телефон (8-3822) 56-30-92;
факс (8-3822) 71-25-60
3
областное государственное казенное учреждение «Центр занятости населения ЗАТО город Северск»
636070, г. Северск, ул. Лесная, 7а, public.zan@seversk.ru
телефон (8-3823) 54-84-56;
факс (8-3822) 76-05-35mailto:sevzan@seversk.ru
4
областное государственное казенное учреждение «Центр занятости населения города Стрежевого»
636785, г. Стрежевой, ул. Строителей, 59,
пом. 216
strej@rabota.tomsk.ru
телефон (8-382-59) 5-64-94, 5-64-93;
факс (8-382-59) 5-58-42
5
областное государственное казенное учреждение «Центр занятости населения
Александровского района»
636760, с. Александровское, ул. Мира, 18alex@rabota.tomsk.ru
телефон (8-382-55) 2-55-85;
телефон/факс (8-382-55) 2-44-06mailto:alex@rabota.tomsk.ru
6
областное государственное казенное учреждение «Центр занятости населения города Асино»
636840, г. Асино, ул. Партизанская, 72 asino@rabota.tomsk.ru
телефон (8-382-41) 2-11-30;
телефон/факс (8-382-41) 2-13-62
7
областное государственное казенное учреждение «Центр занятости населения Бакчарского района и города Кедрового»
636200, с. Бакчар, пер. Трактовый, 18-1
bakchar@rabota.tomsk.ru
телефон (8-382-49) 2-15-79,
телефон/факс (8-382-49) 2-14-23
636615, г. Кедровый, 2-й микрорайон, 5, оф.1
kedrov@rabota.tomsk.ru
телефон/факс (8-382-50) 3-42-83mailto:bakchar@rabota.tomsk.ru
8
областное государственное казенное учреждение «Центр занятости населения Верхнекетского района»
636500, п. Белый Яр, ул. Таежная, 11
bjar@rabota.tomsk.ru
телефон/факс (8-382-58) 2-17-67;
телефон (8-382-58) 2-22-63mailto:bjar@rabota.tomsk.ru
9
областное государственное казенное учреждение «Центр занятости населения Зырянского района»
636850, с. Зырянское, ул. Советская, 6
zyran@rabota.tomsk.ru
телефон (8-382-43) 2-22-23;
телефон/факс (8-382-43) 2-14-70
10
областное государственное казенное учреждение «Центр занятости населения Каргасокского района»
636700, с. Каргасок, ул. Культурная, 52
kargasok@rabota.tomsk.ru
телефон (8-382-53) 2-13-63;
телефон/факс (8-382-53) 2-15-36
11
областное государственное казенное учреждение «Центр занятости населения
Кожевниковского района»
636161, с. Кожевниково, ул. Ленина, 16
kojevnik@rabota.tomsk.ru
телефон (8-382-44) 2-18-62;
телефон/факс (8-382-44) 2-14-59
12
областное государственное казенное учреждение «Центр занятости населения города Колпашево»
636465, г. Колпашево, ул. Нефтеразведчиков, 4/1
kolpash@rabota.tomsk.ru
телефон (8-382-54) 5-31-36,
телефон/факс (8-382-54) 5-06-19mailto:kolpash@rabota.tomsk.ru
13
областное государственное казенное учреждение «Центр занятости населения Кривошеинского района»
636300, с. Кривошеино, ул. Ленина, 26
krivosh@rabota.tomsk.ru
телефон/факс (8-382-51) 2-14-71;
телефон (8-382-51) 2-30-26
14
областное государственное казенное учреждение «Центр занятости населения Молчановского района»
636330, с. Молчаново, ул. Димитрова, 28
molchan@rabota.tomsk.ru
телефон/факс (8-382-56) 2-16-60;
телефон (8-382-56) 2-19-63
15
областное государственное казенное учреждение «Центр занятости населения Парабельского района»
636600, с. Парабель, ул. Советская, 33
parabel@rabota.tomsk.ru
телефон (8-382-52) 2-17-70;
телефон/факс (8-382-52) 2-13-46
16
областное государственное казенное учреждение «Центр занятости населения Первомайского района»
636930, с. Первомайское, ул. Советская, 14
pervomay@rabota.tomsk.ru
телефон (8-382-45) 2-25-67;
телефон/факс (8-382-45) 2-22-14
17
областное государственное казенное учреждение «Центр занятости населения
Тегульдетского района»
636900, с. Тегульдет, ул. Ленина, 101
tegul@rabota.tomsk.ru
телефон (8-382-46) 2-19-32;
телефон/факс (8-382-46) 2-10-66
18
областное государственное казенное учреждение «Центр занятости населения
Чаинского района»
636400, с. Подгорное, ул. Ленинская, 22
chaia@rabota.tomsk.ru
телефон/факс (8-382-57) 2-31-40;
телефон (8-382-57) 2-19-31
19
областное государственное казенное учреждение «Центр занятости населения
Шегарского района»
636130, с. Мельниково, ул. Коммунистическая, 16
shegar@rabota.tomsk.ru
телефон (8-382-47) 2-10-91;
(8-382-47) 2-19-61; телефон/факс 2-10-91
Губернатор Томской области
Утратил силу в соответствии с приказом Департамента труда и занятости населения Томской области от 08.08.2019 № 30
ДЕПАРТАМЕНТ ТРУДА И ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ
ТОМСКОЙ ОБЛАСТИ
Приказ № 153 от 06.10.2015 г.
О внесении изменений в приказ Департамента труда и занятости населения Томской области от 12.12.2013 №172 «Об утверждении Административного регламента государственной функции надзора и контроля за приемом на работу инвалидов в пределах установленной квоты с правом проведения проверок, выдачи обязательных для исполнения предписаний и составления протоколов»
В целях приведения в соответствие с действующим законодательством
ПРИКАЗЫВАЮ:
1. Внести в приказ Департамента труда и занятости населения Томской области от 12.12.2013 №172 «Об утверждении Административного регламента государственной функции надзора и контроля за приемом на работу инвалидов в пределах установленной квоты с правом проведения проверок, выдачи обязательных для исполнения предписаний и составления протоколов» («Собрание законодательства Томской области», № 12/2 (101) от 31.12.2013) следующие изменения:
в Административном регламенте государственной функции надзора и контроля за приемом на работу инвалидов в пределах установленной квоты с правом проведения проверок, выдачи обязательных для исполнения предписаний и составления протоколов, утвержденном указанным приказом:
1) в пункте 4:
абзац 1 изложить в следующей редакции:
«4. Исполнение государственной функции осуществляется в соответствии с:»;
в абзаце 18 знак препинания «.» заменить знаком препинания «;»;
дополнить абзацем 19 следующего содержания:
«приказ Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 08.12.2014 № 988н «О внесении изменений в федеральный государственный стандарт государственной функции надзора и контроля за приемом на работу инвалидов в пределах установленной квоты с правом проведения проверок, выдачи обязательных для исполнения предписаний и составления протоколов, утвержденный приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 30 апреля 2013 г. № 181н» (Российская газета, 2015, № 15).»;
2) в пункте 7:
слова «http://www.trudtomsk.ru» заменить словами «http://rabota.tomsk.gov.ru»;
после слов «(далее - официальный Интернет-сайт Департамента)» дополнить словами «интерактивном портале службы занятости населения Томской области – http://rabota.tomsk.ru (далее – Интерактивный портал)»;
3) в пункте 9:
слова «http://www.trudtomsk.ru» заменить словами «http://rabota.tomsk.gov.ru»;
в абзаце 6 знак препинания «.» заменить знаком препинания «;»;
дополнить абзацем 7 следующего содержания:
«на интерактивном портале службы занятости населения Томской области – http://rabota.tomsk.ru.»;
4) пункт 11 после слов «Едином портале» дополнить словами «,Интерактивном портале»;
5) пункт 13 после слов «на официальном Интернет-сайте Департамента,» дополнить словами «Едином портале, Интерактивном портале,»;
6) в пункте 19 цифру «10» заменить цифрой «20»;
7) в пункте 20 цифру «15» заменить цифрой «20»;
8) в пункте 21 цифру «10» заменить цифрой «20»;
9) в пункте 22 цифру «15» заменить цифрой «20»;
10) в пункте 23:
слова «специальных экспертиз и расследований» заменить словами «сложных исследований»;
слово «пятнадцать» заменить цифрой «20»;
11) пункт 34 дополнить абзацем 2 следующего содержания:
«Основанием для включения в ежегодный план является истечение трех лет со дня:
государственной регистрации юридического лица, индивидуального предпринимателя;
окончания проведения последней плановой проверки юридического лица, индивидуального предпринимателя;
начала осуществления юридическим лицом, индивидуальным предпринимателем предпринимательской деятельности.»;
12) в пункте 34-1:
абзац 3 изложить в следующей редакции:
«поступления в Департамент обращений и заявлений граждан, в том числе индивидуальных предпринимателей, юридических лиц, а также информации от органов государственной власти, органов местного самоуправления, из средств массовой информации о фактах нарушения прав граждан (необоснованном отказе в приеме инвалида на работу в пределах установленной квоты);»;
абзац четвертый исключить;
абзац пятый изложить в следующей редакции:
«распоряжение Департамента, изданное в соответствии с поручениями Президента Российской Федерации, Правительства Российской Федерации и на основании требования прокурора о проведении внеплановой проверки в рамках надзора за исполнением законов по поступившим в органы прокуратуры материалам и обращениям.»;
13) в абзаце первом пункта 45 цифру «7» заменить цифрой «3»;
14) пункты 46-53 исключить;
15) пункт 54 изложить в следующей редакции:
«54. Результатом административной процедуры по планированию и подготовке проведения плановых выездных и плановых документарных проверок является направление работодателю уведомления о проведении проверки с приложением копии распоряжения о проведении плановой проверки.»;
16) абзац первый пункта 65 изложить в следующей редакции:
«65. Должностное лицо Департамента, ответственное за проведение проверки, вносит запись о проведенной проверке в журнал учета проверок, содержащий сведения о наименовании Департамента, датах начала и окончания проведения проверки, времени ее проведения, правовых основаниях, целях, задачах и предмете проверки, выявленных нарушениях и выданных предписаниях, с указанием фамилии, имени, отчества (при наличии) и должности должностного лица или должностных лиц, проводивших проверку, его или их подписи.»;
17) в пункте 77 цифру «10» заменить цифрой «20»;
18) пункт 79 изложить в следующей редакции:
«79. Должностное лицо Департамента изучает материалы и документы работодателя, имеющиеся в распоряжении Департамента, акты предыдущих проверок, материалы рассмотрения дел об административных правонарушениях и иных документов о результатах осуществленных в отношении этого работодателя надзора и контроля за приемом на работу инвалидов в пределах установленной квоты.
Максимальный срок выполнения предусмотренного настоящим пунктом действия не должен превышать 2 рабочих дней.»;
19) пункт 80 изложить в следующей редакции:
«80. Должностное лицо Департамента обеспечивает направление (заказным почтовым отправлением с уведомлением о вручении, или с использованием средств факсимильной связи, или по электронной почте) в адрес работодателя мотивированного запроса с требованием представить иные необходимые для рассмотрения в ходе проведения документарной проверки документы в случае, если достоверность сведений, содержащихся в документах, имеющихся в распоряжении Департамента, вызывает обоснованные сомнения либо эти сведения не позволяют оценить исполнение работодателем обязательных требований законодательства в области занятости населения и квотирования рабочих мест для приема на работу инвалидов, с приложением к запросу заверенной печатью копии приказа (распоряжения) о проведении проверки.
Максимальный срок выполнения предусмотренного настоящим пунктом действия не должен превышать 2 рабочих дней.»;
20) пункт 81 изложить в следующей редакции:
«81. Должностное лицо Департамента принимает решение о наличии (отсутствии) нарушений законодательства в области занятости населения и квотирования рабочих мест для приема на работу инвалидов на основе изучения материалов и документов, поступивших от работодателя, с целью проверки соблюдения работодателем следующих положений:
соответствие количества созданных или выделенных рабочих мест для трудоустройства инвалидов в соответствии с установленной квотой для приема на работу инвалидов требованиям законодательства в области занятости населения и квотирования рабочих мест для приема на работу инвалидов;
соответствие численности фактически работающих инвалидов расчетному количеству рабочих мест для приема на работу инвалидов;
полнота и достоверность представления работодателем в государственное учреждение службы занятости населения информации, необходимой для осуществления деятельности по профессиональной реабилитации и содействию занятости инвалидов, в установленные сроки;
полнота и достоверность представления работодателем в государственное учреждение службы занятости населения информации о выполнении квоты для приема на работу инвалидов в установленные сроки.
Максимальный срок выполнения предусмотренного настоящим пунктом действия не должен превышать 3 рабочих дней.»;
21) в пункте 90 цифру «15» заменить цифрой «20»;
22) пункт 97 исключить;
23) пункт 99 изложить в следующей редакции:
«99. Результатом административной процедуры по подготовке проведения внеплановых выездных и внеплановых документарных проверок является направление работодателю уведомления о проведении внеплановой проверки с приложением копии распоряжения о проведении проверки.»;
24) в пункте 104:
абзац третий изложить в следующей редакции:
«факты, изложенные в поступивших в Департамент обращениях и заявлениях граждан, в том числе индивидуальных предпринимателей, юридических лиц, информации от органов государственной власти, органов местного самоуправления, из средств массовой информации о нарушении прав граждан (необоснованном отказе в приеме инвалида на работу в пределах установленной квоты);»;
абзац четвертый исключить;
25) в пункте 111 цифру «10» заменить цифрой «20»;
26) пункт 113 изложить в следующей редакции:
«113. Должностное лицо Департамента выполняет действия, предусмотренные пунктом 104 настоящего Административного регламента.»;
27) в пункте 119 цифру «15» заменить цифрой «20»;
28) приложение № 1 к Административному регламенту «Информация о местах нахождения, адресах электронной почты, справочных телефонах Департамента труда и занятости населения Томской области и областных государственных казенных учреждениях центрах занятости населения Томской области», изложить в новой редакции согласно приложению к настоящему приказу.
2. Общему отделу (Шестакова) обеспечить размещение настоящего приказа на официальном интернет-портале Администрации Томской области (www.tomsk.gov.ru) и официальном сайте Департамента труда и занятости населения Томской области (http://rabota.tomsk.gov.ru).
3. Комитету правового и кадрового обеспечения (Симонова) направить копию настоящего приказа и информацию о его официальном опубликовании в Управление Министерства юстиции Российской Федерации по Томской области.
Начальник Департамента
С.Н.Грузных
Приложение
к приказу Департамента труда и занятости
населения Томской области
от 06.10.2015 № 153
Информация о местах нахождения, адресах электронной почты, справочных телефонах Департамента труда и занятости населения Томской области и областных государственных казенных учреждениях центрах занятости населения Томской области
№ п/п
Наименование учреждения
Адрес место нахождения, телефон,
адрес электронной почты
1
Департамент труда и занятости населения Томской области
634041, г. Томск, ул. Киевская, 76
официальный интернет-сайт Департамента – http://rabota.tomsk.gov.ru
адрес электронной почты – main@rabota.tomsk.ru
телефон (8-3822) 56-25-05;
факс (8-3822) 56-25-15
2
областное государственное казенное учреждение «Центр занятости населения города Томска и Томского района»
634034, г. Томск, ул. Нахимова, 8, ata@tgczn.tomica.ru
телефон (8-3822) 56-30-92;
факс (8-3822) 71-25-60
3
областное государственное казенное учреждение «Центр занятости населения ЗАТО город Северск»
636070, г. Северск, ул. Лесная, 7а, public.zan@seversk.ru
телефон (8-3823) 54-84-56;
факс (8-3822) 76-05-35mailto:sevzan@seversk.ru
4
областное государственное казенное учреждение «Центр занятости населения города Стрежевого»
636785, г. Стрежевой, ул. Строителей, 59,
пом. 216
strej@rabota.tomsk.ru
телефон (8-382-59) 5-64-94, 5-64-93;
факс (8-382-59) 5-58-42
5
областное государственное казенное учреждение «Центр занятости населения
Александровского района»
636760, с. Александровское, ул. Мира, 18alex@rabota.tomsk.ru
телефон (8-382-55) 2-55-85;
телефон/факс (8-382-55) 2-44-06mailto:alex@rabota.tomsk.ru
6
областное государственное казенное учреждение «Центр занятости населения города Асино»
636840, г. Асино, ул. Партизанская, 72 asino@rabota.tomsk.ru
телефон (8-382-41) 2-11-30;
телефон/факс (8-382-41) 2-13-62
7
областное государственное казенное учреждение «Центр занятости населения Бакчарского района и города Кедрового»
636200, с. Бакчар, пер. Трактовый, 18-1
bakchar@rabota.tomsk.ru
телефон (8-382-49) 2-15-79,
телефон/факс (8-382-49) 2-14-23
636615, г. Кедровый, 2-й микрорайон, 5, оф.1
kedrov@rabota.tomsk.ru
телефон/факс (8-382-50) 3-42-83mailto:bakchar@rabota.tomsk.ru
8
областное государственное казенное учреждение «Центр занятости населения Верхнекетского района»
636500, п. Белый Яр, ул. Таежная, 11
bjar@rabota.tomsk.ru
телефон/факс (8-382-58) 2-17-67;
телефон (8-382-58) 2-22-63mailto:bjar@rabota.tomsk.ru
9
областное государственное казенное учреждение «Центр занятости населения Зырянского района»
636850, с. Зырянское, ул. Советская, 6
zyran@rabota.tomsk.ru
телефон (8-382-43) 2-22-23;
телефон/факс (8-382-43) 2-14-70
10
областное государственное казенное учреждение «Центр занятости населения Каргасокского района»
636700, с. Каргасок, ул. Культурная, 52
kargasok@rabota.tomsk.ru
телефон (8-382-53) 2-13-63;
телефон/факс (8-382-53) 2-15-36
11
областное государственное казенное учреждение «Центр занятости населения
Кожевниковского района»
636161, с. Кожевниково, ул. Ленина, 16
kojevnik@rabota.tomsk.ru
телефон (8-382-44) 2-18-62;
телефон/факс (8-382-44) 2-14-59
12
областное государственное казенное учреждение «Центр занятости населения города Колпашево»
636465, г. Колпашево, ул. Нефтеразведчиков, 4/1
kolpash@rabota.tomsk.ru
телефон (8-382-54) 5-31-36,
телефон/факс (8-382-54) 5-06-19mailto:kolpash@rabota.tomsk.ru
13
областное государственное казенное учреждение «Центр занятости населения Кривошеинского района»
636300, с. Кривошеино, ул. Ленина, 26
krivosh@rabota.tomsk.ru
телефон/факс (8-382-51) 2-14-71;
телефон (8-382-51) 2-30-26
14
областное государственное казенное учреждение «Центр занятости населения Молчановского района»
636330, с. Молчаново, ул. Димитрова, 28
molchan@rabota.tomsk.ru
телефон/факс (8-382-56) 2-16-60;
телефон (8-382-56) 2-19-63
15
областное государственное казенное учреждение «Центр занятости населения Парабельского района»
636600, с. Парабель, ул. Советская, 33
parabel@rabota.tomsk.ru
телефон (8-382-52) 2-17-70;
телефон/факс (8-382-52) 2-13-46
16
областное государственное казенное учреждение «Центр занятости населения Первомайского района»
636930, с. Первомайское, ул. Советская, 14
pervomay@rabota.tomsk.ru
телефон (8-382-45) 2-25-67;
телефон/факс (8-382-45) 2-22-14
17
областное государственное казенное учреждение «Центр занятости населения
Тегульдетского района»
636900, с. Тегульдет, ул. Ленина, 101
tegul@rabota.tomsk.ru
телефон (8-382-46) 2-19-32;
телефон/факс (8-382-46) 2-10-66
18
областное государственное казенное учреждение «Центр занятости населения
Чаинского района»
636400, с. Подгорное, ул. Ленинская, 22
chaia@rabota.tomsk.ru
телефон/факс (8-382-57) 2-31-40;
телефон (8-382-57) 2-19-31
19
областное государственное казенное учреждение «Центр занятости населения
Шегарского района»
636130, с. Мельниково, ул. Коммунистическая, 16
shegar@rabota.tomsk.ru
телефон (8-382-47) 2-10-91;
(8-382-47) 2-19-61; телефон/факс 2-10-91
Дополнительные сведения
| Государственные публикаторы: | Портал "Нормативные правовые акты в Российской Федерации" от 04.01.2019 |
| Рубрики правового классификатора: | 020.000.000 Основы государственного управления, 020.010.000 Органы исполнительной власти, 020.010.010 Общие положения, 020.010.050 Органы исполнительной власти субъектов Российской Федерации, 060.010.000 Трудоустройство и занятость населения (см. также 200.160.020), 060.010.010 Общие положения, 060.010.040 Гарантии социальной поддержки безработных |
Вопрос юристу
Поделитесь ссылкой на эту страницу:
