О Порядке проведения Конкурсов «Лучший врач года», «Лучший специалист со средним медицинским и фармацевтическим образованием»



1

ПРАВИТЕЛЬСТВО СЕВАСТОПОЛЯ

ДЕПАРТАМЕНТ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ ГОРОДА СЕВАСТОПОЛЯ

П Р И К А З

«07» 04.2017                                                                                                     № 365

О Порядке проведения

Конкурсов «Лучший врач года»,

«Лучший специалист со средним

медицинским и фармацевтическим

образованием»

(в редакции приказа Департамента здравоохранения города Севастополя от26.06.2017 № 691)

В соответствии с приказом Министерства здравоохранения Российской Федерации от 19.03.2013 № 151н «О проведении Всероссийского конкурса врачей», приказом Министерства здравоохранения Российской Федерации                  от 24.09.2013 № 665н «О проведении Всероссийского конкурса «Лучший специалист со средним медицинским и фармацевтическим образованием», постановлением Правительства Севастополя от 23.11.2016 № 1115-ПП «Об утверждении государственной программы города Севастополя «Развитие здравоохранения в городе Севастополе» на 2017−2020 годы», постановлением Правительства Севастополя от 30.03.2017 № 249-ПП «Об утверждении Порядка расходования в 2017 году средств бюджета города Севастополя на выплату денежных премий победителям конкурсов «Лучший врач года», «Лучший специалист со средним медицинским и фармацевтическим образованием», руководствуясь Положением о Департаменте здравоохранения города Севастополя утвержденным постановлением Правительства Севастополя от 17 марта 2015 г. № 182-пп, в целях поднятия авторитета профессии медицинских работников и ее значимости в обществе, определения лучших врачей и специалистов, работающих в медицинских организациях, подведомственных Департаменту здравоохранения города Севастополя

ПРИКАЗЫВАЮ:

Утвердить:

1.1. Порядок проведения ежегодного конкурса «Лучший врач года».

1.2. Порядок проведения ежегодного конкурса «Лучший специалист со средним медицинским и фармацевтическим образованием».

1.3. Положение о конкурсной комиссии по проведению ежегодных конкурсов «Лучший врач года», «Лучший средний медицинский работник года».

2. Руководителям медицинских организаций, подведомственных Департаменту здравоохранения города Севастополя (далее - МО):

              2.1. ежегодно проводить первый этап конкурсов в МО.

2.2. организовать участие победителей первого этапа конкурса во втором этапе конкурса.

2.3. обеспечить своевременную подачу документов на конкурс.

2.4. После проведения первого этапа  Конкурсов пакеты документов и соответствующие протоколы направлять для регистрации в Департамент  здравоохранения города Севастополя с пометкой «На конкурс». Документы для регистрации принимаются до 15 апреля текущего года.

3. Установить личную ответственность руководителей МО за организацию первого этапа конкурсов в МО и предоставление документов на второй этап конкурсов.

              4. Соколовой А.С. - главному внештатному специалисту Департамента здравоохранения города Севастополя - пресс-секретарю обеспечить опубликование приказа на сайте Департамента.

              5. Контроль за исполнением данного приказа возложить на заместителя директора Департамента здравоохранения города Севастополя В.В.Камардина.

Исполняющий обязанности

директора                                                                                                            О.А.Емельяненко     

Утверждено
приказом

Департамента здравоохранения города Севастополя

от 07.04.2017 г. № 365

Порядок
проведения ежегодного конкурса «Лучший врач года».

I. Общие положения

1.1. Настоящий порядок устанавливает правила проведения ежегодного конкурса города Севастополя «Лучший врач года», который одновременно является этапом Всероссийского конкурса врачей, определяющего в текущем году лучших врачей Севастополя в соответствии с перечнем номинаций, по которым проводится конкурс врачей (далее - Конкурс), предусмотренным приложением к постановлению Правительства Российской Федерации от 13 января 2011 г. № 2 с учетом особенностей города Севастополя (далее - номинация), а также требования к проведению основных этапов конкурса, оформлению и представлению документов участниками конкурса.

1.2. К участию в Конкурсе допускаются в номинации:

1) «Лучший педиатр» - врач-педиатр, врач-педиатр участковый;

2) «Лучший терапевт» - врач-терапевт, врач здравпункта, врач по водолазной медицине, врач по авиационной и космической медицине, судовой врач, врач - аллерголог-иммунолог, врач-гастроэнтеролог, врач-нефролог, врач-гериатр, врач-диетолог, врач-профпатолог, врач-ревматолог, врач - клинический фармаколог, врач-гематолог, врач-трансфузиолог, врач общей практики (семейный врач), врач-терапевт участковый, врач-терапевт участковый цехового врачебного участка;

3) «Лучший хирург» - врач-хирург, врач-колопроктолог, врач - пластический хирург, врач-челюстно-лицевой хирург, врач-торакальный хирург, врач - детский хирург, врач - сердечно-сосудистый хирург, врач-нейрохирург, врач - детский уролог-андролог, врач-уролог;

4) «Лучший акушер-гинеколог» - врач - акушер-гинеколог, врач - акушер-гинеколог цехового врачебного участка;

5) «Лучший врач по диагностическим исследованиям» - врач-лаборант, врач-лабораторный генетик, врач-генетик, врач клинической лабораторной диагностики, врач-лабораторный миколог, врач-вирусолог, врач-бактериолог, врач-рентгенолог, врач ультразвуковой диагностики, врач-радиолог, врач по рентгенэндоваскулярным диагностике и лечению, врач функциональной диагностики, врач-эндоскопист;

6) «Лучший врач скорой медицинской помощи» - врач скорой медицинской помощи, старший врач станции (отделения) скорой медицинской помощи;;

7) «Лучший врач-специалист» - врач-неонатолог, врач-кардиолог, врач - детский кардиолог, врач-стоматолог, врач-ортодонт, врач-стоматолог детский, врач-стоматолог-ортопед, врач-стоматолог-терапевт, врач-стоматолог-хирург, врач - судебно-медицинский эксперт, врач-патологоанатом, врач-методист, врач-статистик, врач-инфекционист, врач-клинический миколог, врач-дерматовенеролог, врач-косметолог, врач-онколог, врач - детский онколог, врач-радиотерапевт, врач-невролог, врач-психиатр, врач-психотерапевт, врач - психиатр-нарколог, врач-сексолог, врач-судебно-психиатрический эксперт, врач-анестезиолог-реаниматолог, врач-токсиколог, врач мануальной терапии, врач-рефлексотерапевт, врач-физиотерапевт, врач по лечебной физкультуре, врач по спортивной медицине, врач-оториноларинголог, врач-сурдолог-оториноларинголог, врач-сурдолог-протезист, врач-травматолог-ортопед,врач-офтальмолог, врач-офтальмолог-протезист, врач-пульмонолог, врач-фтизиатр, врач-эндокринолог, врач-детский эндокринолог, врач-диабетолог;

8) «За верность профессии» - врачи любых специальностей, проработавшие в медицинских организациях не менее 50 лет и внесшие большой вклад в развитие здравоохранения.

1.3. К участию в Конкурсе допускаются врачи, стаж работы которых по специальностям номинации составляет не менее 10 лет, в том числе не менее 5 лет в организациях города Севастополя.

1.4. Выдвижение врачей на Конкурс по всем номинациям осуществляется коллективами организаций, исходя из профессиональных качеств претендентов на звание «Лучший врач», а также в порядке самовыдвижения.

Выдвижение врачей на Конкурс по номинациям «За верность профессии» может также осуществляться пациентами, группами пациентов, профессиональными общественными организациями, администрациями медицинских организаций, а также в порядке самовыдвижения.

Самовыдвижение оформляется в соответствии с приказом Министерства здравоохранения Российской Федерации от 19.03.2013 № 151н «О проведении Всероссийского конкурса врачей» (далее – приказ МЗ РФ №151н).

1.5. Конкурс на лучшего врача года в городе Севастополе проводится в два этапа.

1.6. После проведения второго этапа Конкурса пакеты документов победителей данного этапа Конкурса и соответствующие протоколы в порядке и на условиях, определенных приказом МЗ РФ №151н направляются для регистрации в Центральную конкурсную комиссию по адресу: 129090, Россия, г. Москва, Большая Сухаревская площадь, д. 1/2 с пометкой «На Всероссийский конкурс врачей» для участия в третьем этапе Всероссийского конкурса врачей. Телефон для справок: (495) 608 86 95, факс (495) 608 86 95. Документы для регистрации принимаются до 30 апреля текущего года.

(пункт 1.6 в ред. приказа Департамента здравоохранения города Севастополя от26.06.2017 № 691)

II. Перечень документов
для участия Конкурсе

2.1. Личный листок по учету кадров, цветная или черно-белая фотография 4 x 6 см, заверенная медицинской организацией копия диплома о высшем образовании.

2.2. Заверенные медицинской организацией копии действующих дипломов, свидетельств, сертификатов, удостоверений о повышении квалификации.

2.3. Отчет участника конкурса о профессиональной деятельности, владении медицинскими технологиями (методиками), включающий статистические показатели за последние 3 года (рекомендации по оформлению отчета участника конкурса о профессиональной деятельности, владении медицинскими технологиями (методиками), включающего статистические показатели за последние 3 года, приведены в приложении к настоящему Перечню).

2.4. Характеристика, подписанная руководителем медицинской организации и представителем трудового коллектива (профсоюзной организации), с отражением показателей профессиональной деятельности (на основании первичной учетной документации за последние 3 года), квалификации, деловых, морально-этических, личных качеств, осуществления наставничества, а также других сведений, характеризующих участника Конкурса.

2.5. Представление профессиональной общественной организации.

2.6. Отзывы пациентов об участнике Конкурса.

2.7. Фото-, видеоматериалы, характеризующие работу участника Конкурса, в том числе на электронных носителях.

2.8. Рекомендации по оформлению отчета участника конкурса о профессиональной деятельности, владении медицинскими технологиями (методиками), включающего статистические показатели за последние 3 года, утверждены приказом МЗ РФ №151н.

III. Первый этап Конкурса

3.1. Первый этап Конкурса проводится в медицинских организациях.

3.2. Структурные подразделения медицинских организаций выдвигают кандидатуры врачей для участия в Конкурсе.

3.3. Каждая кандидатура врача, участвующего в конкурсе, рассматривается на общем собрании трудового коллектива, которое открытым голосованием принимает решение о победителях первого этапа Конкурса.

3.4. Решение о победителях первого этапа Конкурса по каждой номинации оформляется протоколом общего собрания трудового коллектива, рекомендуемый образец которого предусмотрен приложением № 3 к настоящим Условиям и порядку, утвержденным приказом МЗ РФ №151н (далее - протокол № 1).

3.5. В отношении каждого победителя медицинская организация, в которой проводился первый этап Конкурса, формирует пакет документов.

3.6. Протокол № 1 и пакет документов на каждого победителя первого этапа Конкурса по каждой номинации вместе с сопроводительным письмом руководителя медицинской организации направляются в конкурсную комиссию по проведению ежегодных конкурсов «Лучший врач года», «Лучший средний медицинский работник года».

3.7. В случае выдвижения для участия в Конкурсе только одной кандидатуры по каждой номинации от медицинской организации общим собранием трудового коллектива может быть принято решение о выдвижении единственного участника первого этапа Конкурса для участия во втором этапе Конкурса. Протокол № 1 и пакет документов участника Конкурса направляются в конкурсную комиссию.

IV. Второй этап Конкурса

4.1. Второй этап Конкурса проводится конкурсной комиссией по проведению ежегодных конкурсов «Лучший врач года», «Лучший средний медицинский работник года» (далее - Конкурсная комиссия).

4.2. Конкурсная комиссия действует в соответствии с положением о Конкурсной комиссии, утвержденной Департаментом здравоохранения города Севастополя.

4.3. Решение о победителях второго этапа Конкурса оформляется протоколом заседания Конкурсной комиссии, рекомендуемый образец которого предусмотрен приложением №4 к Условиям и порядку, утвержденных приказом МЗ РФ №151н (далее - протокол № 2).

Победитель второго этапа Конкурса является победителем конкурса «Лучший врач года».

4.4. В случае поступления для участия в Конкурсе только одного пакета документов победителя первого этапа Конкурса по каждой номинации Конкурсная комиссия принимает решение о направлении единственного участника второго этапа Конкурса для участия в третьем этапе Конкурса. Протокол № 2 и пакет документов участника Конкурса направляются в Центральную конкурсную комиссию.

4.5. На основании протокола №2 издается приказ Департамента здравоохранения города Севастополя о единовременном денежном поощрении лучших врачей по результатам Конкурса.

4.6. Информация о результатах Конкурса размещается на официальном сайте Департамента здравоохранения города Севастополя в сети Интернет.

V. Награждение победителей

конкурса «Лучший врач года»

5.1. Торжественная церемония награждения победителей конкурса «Лучший врач года» проводится ко Дню медицинского работника, если иное не установлено приказом Департамента здравоохранения города Севастополя.

5.2. Победителям конкурса в торжественной обстановке вручается Почетная грамота Департамента здравоохранения города Севастополя и  единовременное денежное поощрение (в случае выделения средств из бюджета).

VI. Третий этап Конкурса

Третий этап Всероссийского конкурса врачей проводится Центральной конкурсной комиссией, созданной Министерством здравоохранения РФ. Условия и Порядок проведения третьего этапа Всероссийского конкурса врачей устанавливается приказом МЗ РФ №151н.

________

Утверждено

приказом  Департамента здравоохранения города Севастополя

от 07.04.2017 № 365

Порядок

о проведении ежегодного конкурса

«Лучший специалист со средним медицинским и фармацевтическим образованием»

I.Общие положения

1.1. Настоящий порядок устанавливает правила проведения ежегодного конкурса города Севастополя «Лучший специалист со средним медицинским и фармацевтическим образованием», который одновременно является этапом Всероссийского конкурса «Лучший специалист со средним медицинским и фармацевтическим образованием», определяющего в текущем году лучших специалистов Севастополя со средним профессиональным (медицинским) и со средним профессиональным (фармацевтическим) образованием по номинациям согласно пункту 1.2 настоящего порядка (далее - Конкурс), а также требования к проведению основных этапов конкурса, оформлению и представлению документов участниками конкурса.

1.2. К участию в Конкурсе допускаются в номинации:

1) «Лучший фельдшер» - фельдшер, заведующий здравпунктом - фельдшер, заведующий фельдшерско-акушерским пунктом - фельдшер, заведующий кабинетом медицинской профилактики - фельдшер, фельдшер скорой медицинской помощи, фельдшер-нарколог, фельдшер-водитель скорой медицинской помощи, зубной врач, фельдшер по приему вызовов скорой медицинской помощи и передаче их выездным бригадам скорой медицинской помощи;

2) «Лучший акушер» - акушер, заведующий фельдшерско-акушерским пунктом - акушер;

3) «Лучшая медицинская сестра» - старшая медицинская сестра, заведующий кабинетом медицинской профилактики - медицинская сестра, инструктор по гигиеническому воспитанию, инструктор по лечебной физкультуре, инструктор по трудовой терапии, медицинская сестра - анестезист, медицинская сестра диетическая, медицинская сестра медико-социальной помощи, медицинская сестра палатная (постовая), медицинская сестра патронажная, медицинская сестра перевязочной, медицинская сестра по косметологии, медицинская сестра по массажу, медицинская сестра по приему вызовов скорой медицинской помощи и передаче их выездным бригадам скорой медицинской помощи, медицинская сестра приемного отделения, медицинская сестра процедурной, медицинская сестра по реабилитации, медицинская сестра стерилизационной, медицинская сестра по физиотерапии, медицинский регистратор, медицинский статистик, операционная медицинская сестра, помощник: врача-эпидемиолога, врача-паразитолога, врача по гигиене детей и подростков, врача по гигиене питания, врача по гигиене труда, врача по гигиеническому воспитанию, врача по коммунальной гигиене, врача по общей гигиене, врача по радиационной гигиене;

4) «Лучший участковая медицинская сестра» - медицинская сестра участковая, медицинская сестра врача общей практики (семейного врача), медицинская сестра, заведующий здравпунктом - медицинская сестра, заведующий фельдшерско-акушерским пунктом - медицинская сестра;

5) «Лучший лаборант» - лаборант, медицинский технолог, медицинский лабораторный техник, рентгенлаборант, зубной техник;

6) «За верность профессии» - средние медицинские и фармацевтические работники любых специальностей, внесшие большой вклад в развитие здравоохранения.

1.3. Выдвижение на Конкурс по всем номинациям осуществляется коллективами медицинских и фармацевтических организаций, исходя из профессиональных качеств работников со средним профессиональным (медицинским) и со средним профессиональным (фармацевтическим) образованием по номинациям, согласно пункту 1.2 настоящих Условий и порядка, а также в порядке самовыдвижения.

Выдвижение на Конкурс по номинации «За верность профессии» может также осуществляться пациентами, группами пациентов, профессиональными общественными организациями, администрациями медицинских организаций.

Самовыдвижение оформляется заявлением о самовыдвижении в соответствии с приложением № 1 к Условиям и порядку, утверждённым приказом Министерства здравоохранения Российской Федерации                          от 24.09.2013 № 665н «О проведении Всероссийского конкурса «Лучший специалист со средним медицинским и фармацевтическим образованием» (далее – приказ МЗ РФ №665н). Заявление совместно с документами, необходимыми для участия в Конкурсе, перечень которых предусмотрен настоящим  порядком (далее - пакет документов), направляется в Центральную конкурсную комиссию.

1.4. Конкурс в Севастополя проводится в два этапа.

1.5. После проведения соответствующих этапов Конкурса пакеты документов и соответствующие протоколы направляются для регистрации в Центральную конкурсную комиссию по адресу: 127994, Россия, г. Москва, Рахмановский переулок, д. 3 с пометкой «На Всероссийский конкурс «Лучший специалист со средним медицинским и фармацевтическим образованием» для участия в третье этапе Всероссийского конкурса.

II.Цели и задачи Конкурса

2.1. Цель проведения Конкурса – создание системы моральных стимулов для медицинских работников, признание, поддержка и поощрение наиболее профессионально подготовленных, обладающих высокой квалификацией средних медицинских работников.

2.2. Задачи Конкурса:

- позиционирование высокого социального статуса работников здравоохранения, нацеленных на достижение и сохранение постоянного высокого качества своей профессиональной деятельности;

- создание мотивации для совершенствования медицинской помощи населению города Севастополя;

- выявление и распространение лучшего опыта работы средних медицинских работников;

- создание условий для внедрения новых медицинских технологий в медицинскую практику.

III.Перечень документов

для участия во Всероссийском конкурсе «Лучший специалист

со средним медицинским и фармацевтическим образованием»

3.1.  Личный  листок  по  учету  кадров,  цветная   или   черно-белая  фотография 4x6 см, заверенная медицинской организацией копия  диплома  о среднем медицинском (фармацевтическом) образовании.

3.2. Заверенные  медицинской  (фармацевтической)  организацией  копии  действующих  дипломов,  свидетельств,  сертификатов,     удостоверений о  повышении квалификации.

3.3. Отчет  участника  конкурса  о  профессиональной   деятельности,  владении  медицинскими  (фармацевтическими)  технологиями  (методиками), включающий статистические показатели за последние 3 года.

3.4. Характеристика,  подписанная    руководителем    медицинской (фармацевтической) организации  и  представителем  трудового  коллектива (профсоюзной организации),  с  отражением  показателей  профессиональной деятельности (на основании первичной учетной документации за последние 3 года),  квалификации,  деловых,  морально-этических,   личных   качеств, осуществления наставничества, а также других  сведений,  характеризующих участника Конкурса.

3.5. Представление профессиональной общественной организации.

3.6. Отзывы пациентов об участнике Конкурса.

3.7.  Фото-,   видеоматериалы,   характеризующие   работу   участника Конкурса, в том числе на электронных носителях.

3.8. Для   номинаций   "За   верность   профессии"    дополнительно представляются документы, подтверждающие  внесение  участником  Конкурса собственного большого вклада в развитие здравоохранения.

IV. Первый этап Конкурса

4.1. Первый этап Конкурса проводится в медицинских (фармацевтических) организациях.

4.2. Структурные подразделения медицинских (фармацевтических) организаций выдвигают кандидатуры специалистов со средним профессиональным (медицинским) и со средним профессиональным (фармацевтическим) образованием для участия в Конкурсе.

4.3. Каждая кандидатура специалиста со средним профессиональным (медицинским) и со средним профессиональным (фармацевтическим) образованием, участвующего в Конкурсе, рассматривается на общем собрании трудового коллектива, которое открытым голосованием принимает решение о победителях первого этапа Конкурса.

4.4. Решение о победителях первого этапа Конкурса по каждой номинации оформляется протоколом общего собрания трудового коллектива, рекомендуемый образец которого предусмотрен приложением № 3 к Условиям и порядку, утверждённым приказом МЗ РФ №665н (далее - Протокол № 1).

В отношении каждого победителя медицинская (фармацевтическая) организация, в которой проводился первый этап Конкурса, формирует пакет документов.

4.5. Протокол № 1 и пакет документов на каждого победителя первого этапа Конкурса по каждой номинации вместе с сопроводительным письмом руководителя медицинской (фармацевтической) организации направляются в конкурсную комиссию по проведению ежегодных конкурсов «Лучший врач года», «Лучший средний медицинский работник года».

4.6. В случае выдвижения для участия в Конкурсе только одной кандидатуры по каждой номинации от медицинской (фармацевтической) организации общим собранием трудового коллектива может быть принято решение о выдвижении единственного участника первого этапа Конкурса для участия во втором этапе Конкурса. Протокол № 1 и пакет документов участника Конкурса направляются в соответствующую конкурсную комиссию.

V. Второй этап Конкурса

5.1. Для проведения второго этапа Конкурса Департаментом здравоохранения города Севастополя формируется конкурсная комиссия по проведению ежегодных конкурсов «Лучший врач года», «Лучший средний медицинский работник года» (далее - Конкурсная комиссия).

Конкурсная комиссия  действует в соответствии с положением о Конкурсной комиссии, утвержденной Департаментом здравоохранения города Севастополя.

5.2. Пакет документов каждого из победителей первого этапа Конкурса по каждой номинации рассматривается на заседаниях Конкурсной комиссии, которая открытым голосованием принимает решение о победителях второго этапа Конкурса.

5.3. Решение о победителях второго этапа Конкурса оформляется протоколом заседания Конкурсной комиссии, рекомендуемый образец которого предусмотрен приложением № 4 к Условиям и порядку, утверждённым приказом МЗ РФ №665н (далее - протокол № 2).

5.4. Протокол № 2 и пакет документов победителей второго этапа Конкурса по каждой номинации вместе с сопроводительным письмом председателя Конкурсной комиссии направляются в Центральную конкурсную комиссию.

5.5. В случае поступления для участия в Конкурсе только одного пакета документов победителя первого этапа Конкурса по каждой номинации Конкурсная комиссия принимает решение о направлении единственного участника второго этапа Конкурса для участия в третьем этапе Конкурса.

Протокол № 2 и пакет документов участника Конкурса направляются в Центральную конкурсную комиссию.

VI. Награждение победителей Конкурса

6.1. Торжественная церемония награждения победителей Конкурса проводится ко Дню медицинского работника.

6.2. Победителям конкурса в торжественной обстановке вручается Почетная грамота Департамента здравоохранения города Севастополя и  единовременное денежное поощрение (в случае выделения средств из бюджета).

VII. Третий этап Конкурса

7.1. Третий этап Всероссийского конкурса проводится Центральной конкурсной комиссией, созданной Министерством здравоохранения РФ. Условия и Порядок проведения третьего этапа Всероссийского конкурса устанавливается приказом МЗ РФ №665н.

_________________

Утверждено

приказом  Департамента здравоохранения города Севастополя

от 07.04.2017 № 365

Положение

о конкурсной комиссии по проведению ежегодных конкурсов «Лучший врач года», «Лучший средний медицинский работник года»

1. Конкурсная комиссия по проведению ежегодных конкурсов «Лучший врач года», «Лучший средний медицинский работник года» (далее - конкурсная комиссия) создается Департаментом здравоохранения города Севастополя в целях определения победителей в каждой номинации  Конкурсов «Лучший врач года», «Лучший специалист со средним медицинским и фармацевтическим образованием» по каждому призовому месту.

2. В состав Конкурсной комиссии входят по согласованию представители Департамента здравоохранения города Севастополя, профессиональных общественных организаций, высококвалифицированных работников отрасли, представители общественного совета.

3. Персональный состав конкурсной комиссии утверждается приказом Департамента здравоохранения города Севастополя.

4. Конкурсная комиссия состоит из председателя, заместителя председателя, ответственного секретаря, членов комиссии. Председателем Конкурсной комиссии является заместитель директора Департамента  здравоохранения города Севастополя.

Секретарь комиссии:

1) обеспечивает прием документов на конкурсы и проверяет соответствие пакета документов порядкам проведения ежегодных конкурсов;

2) докладывает председателю о принятых документах;

3) созывает членов Конкурсной комиссии;

4) оформляет протоколы, иные документы Конкурсной комиссии, формирует пакет документов для направления в   Центральную конкурсную комиссию.

5. Заседание Конкурсной комиссии правомочно, если на нем присутствует не менее, чем две трети ее членов.

6. Конкурсная комиссия осуществляет рассмотрение представленных пакетов документов. Выносит решение о победителях Конкурса в каждой номинации.

7. Для рассмотрения представленных пакетов документов и подготовки предложений о победителях Конкурса Конкурсной комиссией могут формироваться рабочие группы по каждой номинации из ведущих специалистов по специальностям номинации и представителей профессиональных общественных организаций, в том числе не входящих в состав Конкурсной комиссии.

8. В состав рабочих групп по соответствующей номинации не может входить более одного представителя медицинских организаций, в которых работают врачи, участвующие в Конкурсе.

9. Состав рабочих групп утверждается председателем конкурсной комиссии.

10. Определение победителей Конкурса Конкурсной комиссией проводится по одному призовому месту в каждой номинации.

________