О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В НЕКОТОРЫЕ ПРИКАЗЫ МИНИСТЕРСТВА ОБРАЗОВАНИЯ, НАУКИ И МОЛОДЕЖНОЙ ПОЛИТИКИ ЗАБАЙКАЛЬСКОГО КРАЯ



МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ,

НАУКИ И МОЛОДЕЖНОЙ ПОЛИТИКИ

ЗАБАЙКАЛЬСКОГО КРАЯ

ПРИКАЗ

г. Чита

07 июня 2019 года № 684

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В НЕКОТОРЫЕ ПРИКАЗЫ МИНИСТЕРСТВА ОБРАЗОВАНИЯ, НАУКИ И МОЛОДЕЖНОЙ ПОЛИТИКИ ЗАБАЙКАЛЬСКОГО КРАЯ

В соответствии с Положением о Министерстве образования, науки и молодежной политики Забайкальского края, утвержденным постановлением Правительства Забайкальского края от 16 мая 2017 года № 192, в целях приведения нормативной правовой базы Забайкальского края в соответствие с действующим законодательством приказываю:

1. Утвердить прилагаемые изменения, которые вносятся в некоторые приказы Министерства образования, науки и молодежной политики Забайкальского края.

2. Отделу контрольно-аналитической работы обеспечить официальное опубликование настоящего приказа.

Министр

А.А. Томских

УТВЕРЖДЕНЫ

приказом Министерства образования, науки и молодежной политики Забайкальского края

от «___»________2019г. № ______

ИЗМЕНЕНИЯ,

которые вносятся в некоторые приказы Министерства образования, науки и молодежной политики Забайкальского края

1. Признать утратившими силу пункты 2,3,4 приказа Министерства образования, науки и молодежной политики Забайкальского края от 19 декабря 2011 года  № 1194 «Об утверждении Порядка определения предельно допустимого значения просроченной кредиторской задолженности краевого бюджетного учреждения, подведомственного Министерству образования, науки и молодежной политики Забайкальского края, превышение которого влечет расторжение трудового договора с руководителем краевого бюджетного учреждения по инициативе работодателя в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации».

2. Внести в приказ Министерства образования, науки и молодежной политики Забайкальского края от 31 августа 2012 года № 1009 «Об утверждении Положения о конкурсном отборе руководителей краевых государственных общеобразовательных учреждений, координация и регулирование деятельности которых возложены на Министерство образования, науки и молодежной политики Забайкальского края» (с изменениями, внесенными приказом Министерства образования, науки и молодежной политики Забайкальского края от 24 сентября 2012 года № 1064) следующие изменения:

1) в преамбуле слова «от 11 мая 2010 года № 186» заменить словами «от 16 мая 2017 года № 192»;

2) пункт 3 признать утратившим силу.

3. Внести в административный регламент Министерства образования, науки и молодежной политики Забайкальского края по исполнению государственной функции «Осуществление ведомственного контроля за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в краевых государственных учреждениях, координация и регулирование которых возложены на Министерство образования, науки и молодежной политики Забайкальского края», утвержденный приказом Министерства образования, науки и молодежной политики Забайкальского края от 16 августа 2017 года № 675 (с изменениями, внесенными приказом Министерства образования, науки и молодежной политики Забайкальского края от 16 ноября 2018 года № 974, от 13 марта 2019 года № 310) следующие изменения:

1) абзац третий пункта 3.2.3 изложить в следующей редакции:

«- основание проведения проверки;»;

2) в абзаце пером пункта 3.3.1 после слова «законодательства» дополнить словом «является»;

3) приложение № 2 к административному регламенту  изложить в следующей редакции:

              « Приложение № 2

к административному регламенту Министерства образования, науки и молодежной политики Забайкальского края по исполнению государственной функции «Осуществление ведомственного контроля за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в краевых государственных учреждениях, координация и регулирование которых возложены на Министерство образования, науки и молодежной политики Забайкальского края»

АКТ

о результатах проверки соблюдения трудового

законодательства и иных нормативных правовых актов,

содержащих нормы трудового права

________________________                                                       «___» _____________ 20__ г.

(место составления акта)                                                                                           (дата составления акта)

________________________

(время составления акта)

    В  соответствии  с  Трудовым  кодексом  Российской Федерации  проведена

проверка  соблюдения трудового законодательства и иных нормативных правовых

актов, содержащих нормы трудового права, в

___________________________________________________________________________

(наименование проверяемого Учреждения, фамилия, имя, отчество и должность

руководителя или уполномоченного им должностного лица, присутствовавших при

проведении проверки)

Вид проводимой проверки __________________________________________________

(плановая либо внеплановая, документарная либо выездная)

Предмет проверки__________________________________________________________

Фамилия,   имя,  отчество  и  должность  должностного  лица  (специалиста),

проводившего (проводивших) проверку:

№ п/п

Фамилия, имя, отчество

Должность

    Дата,    время,   продолжительность   и   место   проведения   проверки_______________.

Сведения  о  результатах  проверки, в том числе о выявленных нарушениях

трудового   законодательства  со  ссылкой  на  соответствующие  нормативные

правовые акты:

№ п/п

Состав нарушения

Основания (пункт, статья, реквизиты НПА)

Сведения о лицах, допустивших нарушения трудового законодательства:

№

п/п

Фамилия, имя, отчество

Должность

Сведения о сроке устранения каждого выявленного нарушения:

№ п/п

Основания (пункт, статья, реквизиты НПА) нарушений

Сроки устранения нарушения

Сведения  об  ознакомлении  или  отказе в ознакомлении с актом проверки

руководителя  или  уполномоченного  им  должностного  лица подведомственной

организации,       присутствовавших       при      проведении     проверки:_____________.

    Подписи должностного лица или должностных лиц, проводивших проверку:

_____________________________________/____________________________________/

____________________________________/_____________________________________/

    С  Актом  проверки  ознакомлен(а),  экземпляр  акта  получил(а):

___________________________________________________________________________

___________________________________________________________________________

(фамилия, имя, отчество, должность руководителя Учреждения или

уполномоченного им должностного лица)

«____» __________ 20___ г.          _______________

         (дата)                                                         (подпись)».

___________