Основная информация
Дата опубликования: | 07 июля 2020г. |
Номер документа: | RU38000202001657 |
Текущая редакция: | 1 |
Статус нормативности: | Нормативный |
Субъект РФ: | Иркутская область |
Принявший орган: | Министерство здравоохранения Иркутской области |
Раздел на сайте: | Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации |
Тип документа: | Приказы |
Бесплатная консультация
У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749
Текущая редакция документа
Распоряжение главы администрации
МИНИСТЕРСТВО ЗДРАВООХРАНЕНИЯ ИРКУТСКОЙ ОБЛАСТИ
ПРИКАЗ
от 7 июля 2020 года № 37-мпр
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ФОРМЫ ДОГОВОРА О ПРЕДОСТАВЛЕНИИ ЕДИНОВРЕМЕННОЙ ДЕНЕЖНОЙ ВЫПЛАТЫ НА ОБУЧЕНИЕ ОТДЕЛЬНЫМ КАТЕГОРИЯМ СТУДЕНТОВ
В соответствии с постановлением Правительства Иркутской области от 7 октября 2019 года № 819-пп «О предоставлении единовременной денежной выплаты на обучение отдельным категориям студентов в целях привлечения их для дальнейшей работы в медицинских организациях, расположенных в отдаленных районах Иркутской области», руководствуясь пунктом 9 Положения о министерстве здравоохранения Иркутской области, утвержденного постановлением Правительства Иркутской области от 16 июля 2010 года № 174-пп, указом Губернатора Иркутской области от 30 декабря 2019 года № 40-угк «О назначении на должность Ледяевой Н.П.»,
П Р И К А З Ы В А Ю:
1. Утвердить форму договора о предоставлении единовременной денежной выплаты на обучение отдельным категориям студентов (прилагается).
2. Настоящий приказ вступает в силу через десять календарных дней после дня его официального опубликования.
3. Настоящий приказ подлежит официальному опубликованию в общественно-политической газете «Областная», сетевом издании «Официальный интернет-портал правовой информации Иркутской области» (ogirk.ru), а также на «Официальном интернет-портале правовой информации» (www.pravo.gov.ru).
Исполняющая обязанности
министра здравоохранения
Иркутской области
Н.П. Ледяева
Приложение
к приказу министерства здравоохранения
Иркутской области
от «7»июля 2020 года № 37-мпр
Договор № ____
о предоставлении единовременной денежной выплаты
на обучение отдельным категориям студентов
г. Иркутск «__» ___________ 20__ г.
________________________________________________________________________
(наименование медицинской организации, подведомственной министерству здравоохранения Иркутской области)
в лице __________________________________, действующего на основании ________________________________________________, именуемое в дальнейшем «Медицинская организация», с одной стороны, и _________________________, именуемый(ая) в дальнейшем «Гражданин», документ, удостоверяющий личность: ____________________________, выдан __________________, вместе именуемые «Стороны», на основании постановления Правительства Иркутской области от 7 октября 2019 года № 819-пп «О предоставлении единовременной денежной выплаты на обучение отдельным категориям студентам в целях привлечения их для дальнейшей работы в медицинских организациях, расположенных в отделанных районах Иркутской области», заключили настоящий договор о нижеследующем.
1. ПРЕДМЕТ ДОГОВОРА
1. Предоставление единовременной выплаты студенту 5 – 6 курсов, обучающемуся на основании договора об оказании платных образовательных услуг по направлениям подготовки «Лечебное дело» и «Педиатрия» в государственной образовательной организации высшего образования, осуществляющей образовательную деятельность по имеющим государственную аккредитацию образовательным программам высшего медицинского образования, расположенной на территории Иркутской области, в целях дальнейшей работы на должностях «врач-терапевт участковый», «врач-педиатр участковый» медицинских организациях в соответствии с перечнем, утвержденным министерством здравоохранения Иркутской области на очередной финансовый год (далее соответственно – выплата, Министерство).
2. ОБЯЗАТЕЛЬСТВА СТОРОН
2. Медицинская организация обязуется:
1) осуществить трудоустройство Гражданина на должность________________ на условиях полного рабочего дня с продолжительностью рабочего времени, установленной в соответствии со статьей 350 Трудового кодекса Российской Федерации;
2) обеспечить условия для трудовой деятельности Гражданина по должности, указанной в подпункте 1 настоящего пункта, с даты трудоустройства до истечения установленного срока трудовой деятельности;
3) уведомить в письменной форме Гражданина об изменении своих наименования, места нахождения, банковских реквизитов или иных сведений, имеющих значение для исполнения настоящего договора, в течение 10 календарных дней после соответствующих изменений;
4) в случае неисполнения Гражданином обязанностей, предусмотренных подпунктами 1, 2, 3 пункта 3 настоящего договора, направить Гражданину претензию заказным письмом с уведомлением о вручении по месту жительства (пребывания) Работника в течение 10 рабочих дней со дня истечения срока, установленного для возврата в областной бюджет выплаты (части выплаты);
5) в случае неисполнения Гражданином обязанностей, предусмотренных подпунктами 1, 2, 3 пункта 3 настоящего договора, по истечении 10 рабочих дней со дня получения Гражданином претензии, указанной в подпункте 4 настоящего пункта, произвести взыскание выплаты (части выплаты), подлежащей возврату, в судебном порядке в соответствии с законодательством Российской Федерации;
6) осуществлять контроль за соблюдением Гражданином обязательств в рамках настоящего договора;
7) ежемесячно направлять в организацию, осуществляющую образовательную деятельность, в которой гражданин осваивает образовательную программу, запросы о предоставлении сведений о результатах освоения гражданином образовательной программы;
8) уведомить Министерство о неисполнении Гражданином обязательств по договору, в том числе о прекращении трудового договора с Гражданином (с указанием основания расторжения трудового договора), о переводе на другую должность или поступлении на обучение по дополнительным профессиональным программам, неисполнении трудовой функции до истечения трехлетнего срока в течение трех рабочих дней со дня наступления указанных обстоятельств.
3. Гражданин обязуется:
1) освоить образовательную программу в соответствии с договором об оказании платных образовательных услуг ______________ в _____________________________________________________________________________
(наименование государственной образовательной организации), в срок _______________ по специальности_______________________.
2) заключить трудовой договор на должность________________ на условиях полного рабочего дня с продолжительностью рабочего времени, установленной в соответствии со статьей 350 Трудового кодекса Российской Федерации не позднее 1 месяца со дня окончания срока освоения образовательной программы;
3) осуществить трудовую деятельность на должности________________ на условиях полного рабочего дня с продолжительностью рабочего времени, установленной в соответствии со статьей 350 Трудового кодекса Российской Федерации, при условии продления настоящего договора на период неисполнения трудовой функции в полном объеме (кроме времени отдыха, предусмотренного статьями 106 и 107 Трудового кодекса Российской Федерации, за исключением периода отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет) в течение трех лет;
4) уведомить в письменной форме Медицинскую организацию об изменении фамилии, имени, отчества (при наличии), паспортных данных, банковских реквизитов, адреса регистрации по месту жительства, иных сведений, имеющих значение для исполнения настоящего договора, в течение 10 календарных дней после соответствующих изменений.
5) возвратить в областной бюджет выплату в случае неисполнения обязательств, предусмотренных подпунктами 1, 2, 3 пункта 3 настоящего договора (за исключением случаев прекращения трудового договора по основаниям, предусмотренным пунктом 8 части первой статьи 77, пунктами 5 - 7 части первой статьи 83 Трудового кодекса Российской Федерации), а также в случае перевода на другую должность в медицинской организации или поступления на очную форму обучения по дополнительным профессиональным программам;
6) возвратить в областной бюджет часть выплаты, рассчитанной пропорционально неотработанному периоду со дня прекращения трудового договора, в случае увольнения в связи с призывом на военную службу (в соответствии с пунктом 1 части первой статьи 83 Трудового кодекса Российской Федерации) или продлить срок действия настоящего договора на период неисполнения функциональных обязанностей (по выбору Гражданина);
7) в случае неисполнения обязательств, предусмотренных подпунктами 5, 6 настоящего пункта, уплатить в областной бюджет неустойку за каждый день просрочки, начиная со дня, следующего за днем истечения срока, установленного для возврата части выплаты в областной бюджет. Неустойка устанавливается в размере одной трехсотой действующей на дату уплаты неустойки ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от части выплаты, подлежащей возврату.
3. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ СТОРОН
5. Стороны несут ответственность за невыполнение или ненадлежащее выполнение взятых на себя обязательств.
6. Стороны освобождаются от ответственности за частичное или полное неисполнение обязательств по настоящему договору, если это неисполнение явилось следствием возникших после заключения настоящего договора обстоятельств непреодолимой силы, которые Стороны не могли предвидеть или предотвратить.
4. ЗАКЛЮЧИТЕЛЬНЫЕ ПОЛОЖЕНИЯ
7. Настоящий Договор составлен в двух экземплярах, имеющих одинаковую юридическую силу, один экземпляр – Медицинской организации, второй – Гражданину.
8. Настоящий договор может быть изменен, расторгнут по письменному соглашению Сторон или в судебном порядке.
9. Все изменения к настоящему договору считаются действительными и являются его неотъемлемой частью при условии, если они совершены в письменной форме и подписаны уполномоченными на то представителями Сторон.
10. Споры по настоящему договору разрешаются путем переговоров, а при недостижении согласия – в судебном порядке.
11. Отношения Сторон, не урегулированные настоящим договором, регламентируются законодательством.
5. РЕКВИЗИТЫ И ПОДПИСИ СТОРОН
Медицинская организация:
Адрес места нахождения:
___________________________________
___________________________________
ИНН:______________________________
КПП:______________________________
___________________________________
р/с ________________________________
_______________/___________________
(подпись) (расшифровка)
М.П.
Работник:
Ф.И.О.______________________
Адрес места жительства (пребывания): _______________________________ Телефон: _______________________
ИНН:___________________________
СНИЛС:________________________
______________/__________________ (подпись) (расшифровка)
Распоряжение главы администрации
МИНИСТЕРСТВО ЗДРАВООХРАНЕНИЯ ИРКУТСКОЙ ОБЛАСТИ
ПРИКАЗ
от 7 июля 2020 года № 37-мпр
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ФОРМЫ ДОГОВОРА О ПРЕДОСТАВЛЕНИИ ЕДИНОВРЕМЕННОЙ ДЕНЕЖНОЙ ВЫПЛАТЫ НА ОБУЧЕНИЕ ОТДЕЛЬНЫМ КАТЕГОРИЯМ СТУДЕНТОВ
В соответствии с постановлением Правительства Иркутской области от 7 октября 2019 года № 819-пп «О предоставлении единовременной денежной выплаты на обучение отдельным категориям студентов в целях привлечения их для дальнейшей работы в медицинских организациях, расположенных в отдаленных районах Иркутской области», руководствуясь пунктом 9 Положения о министерстве здравоохранения Иркутской области, утвержденного постановлением Правительства Иркутской области от 16 июля 2010 года № 174-пп, указом Губернатора Иркутской области от 30 декабря 2019 года № 40-угк «О назначении на должность Ледяевой Н.П.»,
П Р И К А З Ы В А Ю:
1. Утвердить форму договора о предоставлении единовременной денежной выплаты на обучение отдельным категориям студентов (прилагается).
2. Настоящий приказ вступает в силу через десять календарных дней после дня его официального опубликования.
3. Настоящий приказ подлежит официальному опубликованию в общественно-политической газете «Областная», сетевом издании «Официальный интернет-портал правовой информации Иркутской области» (ogirk.ru), а также на «Официальном интернет-портале правовой информации» (www.pravo.gov.ru).
Исполняющая обязанности
министра здравоохранения
Иркутской области
Н.П. Ледяева
Приложение
к приказу министерства здравоохранения
Иркутской области
от «7»июля 2020 года № 37-мпр
Договор № ____
о предоставлении единовременной денежной выплаты
на обучение отдельным категориям студентов
г. Иркутск «__» ___________ 20__ г.
________________________________________________________________________
(наименование медицинской организации, подведомственной министерству здравоохранения Иркутской области)
в лице __________________________________, действующего на основании ________________________________________________, именуемое в дальнейшем «Медицинская организация», с одной стороны, и _________________________, именуемый(ая) в дальнейшем «Гражданин», документ, удостоверяющий личность: ____________________________, выдан __________________, вместе именуемые «Стороны», на основании постановления Правительства Иркутской области от 7 октября 2019 года № 819-пп «О предоставлении единовременной денежной выплаты на обучение отдельным категориям студентам в целях привлечения их для дальнейшей работы в медицинских организациях, расположенных в отделанных районах Иркутской области», заключили настоящий договор о нижеследующем.
1. ПРЕДМЕТ ДОГОВОРА
1. Предоставление единовременной выплаты студенту 5 – 6 курсов, обучающемуся на основании договора об оказании платных образовательных услуг по направлениям подготовки «Лечебное дело» и «Педиатрия» в государственной образовательной организации высшего образования, осуществляющей образовательную деятельность по имеющим государственную аккредитацию образовательным программам высшего медицинского образования, расположенной на территории Иркутской области, в целях дальнейшей работы на должностях «врач-терапевт участковый», «врач-педиатр участковый» медицинских организациях в соответствии с перечнем, утвержденным министерством здравоохранения Иркутской области на очередной финансовый год (далее соответственно – выплата, Министерство).
2. ОБЯЗАТЕЛЬСТВА СТОРОН
2. Медицинская организация обязуется:
1) осуществить трудоустройство Гражданина на должность________________ на условиях полного рабочего дня с продолжительностью рабочего времени, установленной в соответствии со статьей 350 Трудового кодекса Российской Федерации;
2) обеспечить условия для трудовой деятельности Гражданина по должности, указанной в подпункте 1 настоящего пункта, с даты трудоустройства до истечения установленного срока трудовой деятельности;
3) уведомить в письменной форме Гражданина об изменении своих наименования, места нахождения, банковских реквизитов или иных сведений, имеющих значение для исполнения настоящего договора, в течение 10 календарных дней после соответствующих изменений;
4) в случае неисполнения Гражданином обязанностей, предусмотренных подпунктами 1, 2, 3 пункта 3 настоящего договора, направить Гражданину претензию заказным письмом с уведомлением о вручении по месту жительства (пребывания) Работника в течение 10 рабочих дней со дня истечения срока, установленного для возврата в областной бюджет выплаты (части выплаты);
5) в случае неисполнения Гражданином обязанностей, предусмотренных подпунктами 1, 2, 3 пункта 3 настоящего договора, по истечении 10 рабочих дней со дня получения Гражданином претензии, указанной в подпункте 4 настоящего пункта, произвести взыскание выплаты (части выплаты), подлежащей возврату, в судебном порядке в соответствии с законодательством Российской Федерации;
6) осуществлять контроль за соблюдением Гражданином обязательств в рамках настоящего договора;
7) ежемесячно направлять в организацию, осуществляющую образовательную деятельность, в которой гражданин осваивает образовательную программу, запросы о предоставлении сведений о результатах освоения гражданином образовательной программы;
8) уведомить Министерство о неисполнении Гражданином обязательств по договору, в том числе о прекращении трудового договора с Гражданином (с указанием основания расторжения трудового договора), о переводе на другую должность или поступлении на обучение по дополнительным профессиональным программам, неисполнении трудовой функции до истечения трехлетнего срока в течение трех рабочих дней со дня наступления указанных обстоятельств.
3. Гражданин обязуется:
1) освоить образовательную программу в соответствии с договором об оказании платных образовательных услуг ______________ в _____________________________________________________________________________
(наименование государственной образовательной организации), в срок _______________ по специальности_______________________.
2) заключить трудовой договор на должность________________ на условиях полного рабочего дня с продолжительностью рабочего времени, установленной в соответствии со статьей 350 Трудового кодекса Российской Федерации не позднее 1 месяца со дня окончания срока освоения образовательной программы;
3) осуществить трудовую деятельность на должности________________ на условиях полного рабочего дня с продолжительностью рабочего времени, установленной в соответствии со статьей 350 Трудового кодекса Российской Федерации, при условии продления настоящего договора на период неисполнения трудовой функции в полном объеме (кроме времени отдыха, предусмотренного статьями 106 и 107 Трудового кодекса Российской Федерации, за исключением периода отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет) в течение трех лет;
4) уведомить в письменной форме Медицинскую организацию об изменении фамилии, имени, отчества (при наличии), паспортных данных, банковских реквизитов, адреса регистрации по месту жительства, иных сведений, имеющих значение для исполнения настоящего договора, в течение 10 календарных дней после соответствующих изменений.
5) возвратить в областной бюджет выплату в случае неисполнения обязательств, предусмотренных подпунктами 1, 2, 3 пункта 3 настоящего договора (за исключением случаев прекращения трудового договора по основаниям, предусмотренным пунктом 8 части первой статьи 77, пунктами 5 - 7 части первой статьи 83 Трудового кодекса Российской Федерации), а также в случае перевода на другую должность в медицинской организации или поступления на очную форму обучения по дополнительным профессиональным программам;
6) возвратить в областной бюджет часть выплаты, рассчитанной пропорционально неотработанному периоду со дня прекращения трудового договора, в случае увольнения в связи с призывом на военную службу (в соответствии с пунктом 1 части первой статьи 83 Трудового кодекса Российской Федерации) или продлить срок действия настоящего договора на период неисполнения функциональных обязанностей (по выбору Гражданина);
7) в случае неисполнения обязательств, предусмотренных подпунктами 5, 6 настоящего пункта, уплатить в областной бюджет неустойку за каждый день просрочки, начиная со дня, следующего за днем истечения срока, установленного для возврата части выплаты в областной бюджет. Неустойка устанавливается в размере одной трехсотой действующей на дату уплаты неустойки ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от части выплаты, подлежащей возврату.
3. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ СТОРОН
5. Стороны несут ответственность за невыполнение или ненадлежащее выполнение взятых на себя обязательств.
6. Стороны освобождаются от ответственности за частичное или полное неисполнение обязательств по настоящему договору, если это неисполнение явилось следствием возникших после заключения настоящего договора обстоятельств непреодолимой силы, которые Стороны не могли предвидеть или предотвратить.
4. ЗАКЛЮЧИТЕЛЬНЫЕ ПОЛОЖЕНИЯ
7. Настоящий Договор составлен в двух экземплярах, имеющих одинаковую юридическую силу, один экземпляр – Медицинской организации, второй – Гражданину.
8. Настоящий договор может быть изменен, расторгнут по письменному соглашению Сторон или в судебном порядке.
9. Все изменения к настоящему договору считаются действительными и являются его неотъемлемой частью при условии, если они совершены в письменной форме и подписаны уполномоченными на то представителями Сторон.
10. Споры по настоящему договору разрешаются путем переговоров, а при недостижении согласия – в судебном порядке.
11. Отношения Сторон, не урегулированные настоящим договором, регламентируются законодательством.
5. РЕКВИЗИТЫ И ПОДПИСИ СТОРОН
Медицинская организация:
Адрес места нахождения:
___________________________________
___________________________________
ИНН:______________________________
КПП:______________________________
___________________________________
р/с ________________________________
_______________/___________________
(подпись) (расшифровка)
М.П.
Работник:
Ф.И.О.______________________
Адрес места жительства (пребывания): _______________________________ Телефон: _______________________
ИНН:___________________________
СНИЛС:________________________
______________/__________________ (подпись) (расшифровка)
Дополнительные сведения
Государственные публикаторы: | Портал "Нормативные правовые акты в Российской Федерации" от 23.07.2020 |
Рубрики правового классификатора: | 060.020.090 Оплата труда, 140.010.020 Управление в сфере здравоохранения (см. также 010.150.040, 020.010.040, 020.010.050), 140.010.140 Иные вопросы |
Вопрос юристу
Поделитесь ссылкой на эту страницу: