ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ ОБ ЭКСПЕРТНОЙ РАБОЧЕЙ ГРУППЕ ПО ПРОВЕДЕНИЮ РЕСПУБЛИКАНСКОГО ЭТАПА ВСЕРОССИЙСКОГО КОНКУРСА ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО МАСТЕРСТВА «ЛУЧШИЙ ПО ПРОФЕССИИ» В НОМИНАЦИИ «ЛУЧШАЯ ШВЕЯ»



ГУБЕРНАТОР КАМЧАТСКОГО КРАЯ

МИНИСТЕРСТВО ПРОМЫШЛЕННОСТИ И ЭНЕРГЕТИКИ РЕСПУБЛИКИ БАШКОРТОСТАН

ПРИКАЗ

от 7 октября 2020 г. № 258-О

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ ОБ ЭКСПЕРТНОЙ РАБОЧЕЙ ГРУППЕ ПО ПРОВЕДЕНИЮ РЕСПУБЛИКАНСКОГО ЭТАПА ВСЕРОССИЙСКОГО КОНКУРСА ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО МАСТЕРСТВА «ЛУЧШИЙ ПО ПРОФЕССИИ» В НОМИНАЦИИ «ЛУЧШАЯ ШВЕЯ»

Зарегистрирован в Государственном комитете Республики Башкортостан по делам юстиции 01.12.2020 № 15944

В соответствии с Положением «О проведении в Республике Башкортостан конкурса профессионального мастерства «Лучший по профессии», утвержденным постановлением Правительства Республики Башкортостан от 5 сентября 2012 года № 306, распоряжением Правительства Республики Башкортостан от 24 марта 2020 года № 279-р

ПРИКАЗЫВАЮ:

1. Утвердить прилагаемое Положение об экспертной рабочей группе по проведению республиканского этапа Всероссийского конкурса профессионального мастерства «Лучший по профессии» в номинации «Лучшая швея».

2. Контроль за исполнением настоящего Приказа возложить на заместителя министра промышленности и энергетики Республики Башкортостан Пономаренко Е.А.

Министр                                                                                                                                   А.Н. Шельдяев

УТВЕРЖДЕНО

приказом Министерства

промышленности и энергетики

Республики Башкортостан

от 7 октября 2020 года

№ 258-О

ПОЛОЖЕНИЕ

об экспертной рабочей группе по проведению республиканского этапа Всероссийского конкурса профессионального мастерства «Лучший по профессии» в номинации «Лучшая швея»

1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

1.1. Настоящее Положение определяет порядок формирования и деятельности отраслевой экспертной рабочей группы по проведению республиканского этапа Всероссийского конкурса профессионального мастерства «Лучший по профессии» в номинации «Лучшая швея» (далее соответственно – экспертная рабочая группа, конкурс) в соответствии с Положением о проведении в Республике Башкортостан конкурса профессионального мастерства «Лучший по профессии», утвержденным постановлением Правительства Республики Башкортостан от 5 сентября 2012 года № 306 (далее – Положение о проведении конкурса) и распоряжением Правительства Республики Башкортостан о проведении республиканского этапа Всероссийского конкурса профессионального мастерства «Лучший по профессии» в номинации «Лучшая швея» от 24 марта 2020 года № 279-р.

1.2. Экспертная рабочая группа формируется Министерством промышленности и энергетики Республики Башкортостан (далее – Министерство) в целях проведения конкурса.

1.3. Министерство осуществляет организационно-техническое обеспечение проведения конкурса, подготовку и утверждение плана мероприятий по организации конкурса, разработку конкурсных заданий для участников конкурса, информирование о порядке, условиях проведения и результатах конкурса, совместно с организациями, на базе которых проводится конкурс, обеспечивает подготовку рабочих мест для выполнения участниками конкурсных заданий согласно требованиям охраны труда и техники безопасности.

1.4. Экспертная рабочая группа в своей деятельности руководствуется Конституцией Российской Федерации, федеральными конституционными законами, федеральными законами, указами и распоряжениями Президента Российской Федерации, постановлениями и распоряжениями Правительства Российской Федерации, Конституцией Республики Башкортостан, законами Республики Башкортостан, указами и распоряжениями Главы Республики Башкортостан, постановлениями и распоряжениями Правительства Республики Башкортостан, Положением о проведении конкурса, а также настоящим Положением.

2. ПОРЯДОК ФОРМИРОВАНИЯ ЭКСПЕРТНОЙ РАБОЧЕЙ ГРУППЫ

2.1. В целях проведения конкурса Министерство формирует экспертную рабочую группу с участием высококвалифицированных специалистов, представителей республиканских органов исполнительной власти, организаций профсоюзов и объединений работодателей, а также определяет организации и предприятия, на базе которых проводится конкурс.

2.2. Персональный состав экспертной рабочей группы утверждается приказом Министерства.

2.3. Экспертная рабочая группа образуется в составе не менее 5 человек. В состав экспертной рабочей группы входят председатель, заместитель председателя, секретарь и иные члены экспертной рабочей группы.

2.4. Состав экспертной рабочей группы формируется таким образом, чтобы исключить возможность возникновения конфликта интересов, который мог бы повлиять на принимаемые экспертной рабочей группой решения.

3. ПОРЯДОК ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ЭКСПЕРТНОЙ РАБОЧЕЙ ГРУППЫ

3.1. Деятельность экспертной рабочей группы направлена на выполнение задач, определенных в Положении о проведении конкурса, и осуществляется с учетом критериев отбора для участия в конкурсе и определения его победителей, конкурсных заданий для участников конкурса, плана мероприятий по организации конкурса, иных документов, регламентирующих проведение конкурса.

3.2. Работой экспертной рабочей группы руководит председатель, который:

а) определяет место, время и дату проведения заседаний экспертной рабочей группы;

б) утверждает повестку дня заседания экспертной рабочей группы;

в) открывает и закрывает заседание экспертной рабочей группы, предоставляет слово членам экспертной рабочей группы;

г) в случае отсутствия кворума, необходимого для принятия экспертной рабочей группой решения, переносит заседание экспертной рабочей группы на срок не более 3 рабочих дней с даты несостоявшегося заседания экспертной рабочей группы;

д) осуществляет руководство работой экспертной рабочей группой;

е) председательствует на заседаниях экспертной рабочей группы;

ж) формулирует вопросы для принятия решений и внесения в протокол, ставит их на голосование;

з) контролирует оформление и доведение до Министерства принятых экспертной рабочей группой решений;

и) делегирует отдельные полномочия заместителю председателя экспертной рабочей группы;

к) подписывает протоколы экспертной рабочей группы.

В период отсутствия председателя экспертной рабочей группы (в связи с болезнью, отпуском, командировкой или по иной уважительной причине) его полномочия возлагаются на заместителя председателя экспертной рабочей группы.

3.3. Заместитель председателя экспертной рабочей группы:

а) выполняет поручения председателя экспертной рабочей группы;

б) выполняет обязанности председателя экспертной рабочей группы в его отсутствие;

в) подписывает протоколы экспертной рабочей группы.

3.4. Секретарь экспертной рабочей группы:

а) ведет делопроизводство экспертной рабочей группы;

б) принимает и регистрирует поступающие в экспертную рабочую группу материалы и документы в день их поступления, готовит все необходимые документы и материалы для заседания экспертной рабочей группы и организует обеспечение ими всех членов экспертной рабочей группы;

в) отвечает за ведение, сохранность и архивирование документации экспертной рабочей группы;

г) координирует работу по организационному обеспечению деятельности экспертной рабочей группы;

д) оповещает членов экспертной рабочей группы о дате, времени, месте проведения и повестке дня заседания экспертной рабочей группы не позднее чем за 3 рабочих дня до планируемой даты заседания экспертной рабочей группы, организует их регистрацию в день заседания рабочей группы;

е) ведет протокол экспертной рабочей группы, оформляет решения экспертной рабочей группы;

ж) исполняет поручения председателя экспертной рабочей группы;

з) осуществляет рассылку протоколов экспертной рабочей группы и выписок из них;

и) при отсутствии кворума, необходимого для принятия экспертной рабочей группой решения, не позднее чем за 2 рабочих дня до дня проведения заседания экспертной рабочей группы письменно уведомляет всех членов экспертной рабочей группы о переносе заседания экспертной рабочей группы на иную дату с указанием времени и места проведения заседания экспертной рабочей группы;

к) подписывает протоколы экспертной рабочей группы.

В период временного отсутствия секретаря экспертной рабочей группы председателем экспертной рабочей группы назначается временно исполняющий обязанности секретаря экспертной рабочей группы из числа членов экспертной рабочей группы.

3.5. Члены экспертной рабочей группы:

а) выступают и пользуются правом голоса при рассмотрении экспертной рабочей группой любых вопросов повестки дня;

б) члены экспертной рабочей группы обладают равными правами при обсуждении рассматриваемых вопросов. В случае несогласия с принятым решением член экспертной рабочей группы вправе в день проведения заседания экспертной рабочей группы изложить в письменной форме особое мнение по любому из вопросов, рассмотренных на заседании экспертной рабочей группы, на котором он присутствовал, которое подлежит приобщению к протоколу экспертной рабочей группы;

в) при невозможности участия в заседании экспертной рабочей группы информируют об этом председателя экспертной рабочей группы и секретаря экспертной рабочей группы не позднее чем за 2 рабочих дня до планируемой даты проведения заседания экспертной рабочей группы;

г) члены экспертной рабочей группы не могут делегировать свои полномочия иным лицам;

д) подписывают протоколы экспертной рабочей группы.

Члены экспертной рабочей группы не могут делегировать свои полномочия иным лицам. Замена члена экспертной рабочей группы производится путем внесения в состав экспертной рабочей группы соответствующих изменений в установленном законодательством порядке.

3.5. Экспертная рабочая группа:

а) рассматривает поступившие заявки и документы для участия в конкурсе, указанные в приложении к Положению о проведении конкурса, и принимает решение о допуске конкурсанта к участию в конкурсе или об отклонении заявки;

б) обеспечивает доведение конкурсных заданий до участников конкурса;

в) знакомит конкурсантов с условиями проведения конкурсных заданий и критериями оценки их выполнения;

г) осуществляет оценку результатов выполнения теоретического и практического заданий в соответствии с утвержденной конкурсной комиссией по проведению конкурса профессионального мастерства "Лучший по профессии" балльной системой критериев оценки конкурсных работ;

д) контролирует соблюдение участниками конкурса условий выполнения конкурсных заданий, норм и правил охраны труда.

3.6. При невыполнении заданий конкурса, грубых нарушениях правил и норм охраны труда, которые могут повлечь причинение вреда здоровью людей, материальный ущерб имуществу предприятия или образовательной организации, на базе которых проводится конкурс, решением экспертной рабочей группы участники отстраняются от дальнейшего участия в конкурсе.

3.7. Заседание экспертной рабочей группы правомочно, если в нем принимают участие не менее двух третей от общего числа членов экспертной рабочей группы.

При отсутствии кворума, необходимого для принятия экспертной рабочей группой решения, заседание экспертной рабочей группы переносится на срок не более 3 рабочих дней с даты несостоявшегося заседания экспертной рабочей группы с обязательным письменным уведомлением об этом всех членов экспертной рабочей группы не позднее чем за 2 рабочих дня до планируемой даты заседания экспертной рабочей группы.

3.8. При возникновении прямой или косвенной личной заинтересованности члена экспертной рабочей группы, которая может привести к конфликту интересов при рассмотрении вопроса, включенного в повестку дня заседания экспертной рабочей группы, он обязан до начала заседания заявить об этом. В таком случае соответствующий член экспертной рабочей группы не принимает участия в рассмотрении указанного вопроса.

3.9. Решения экспертной рабочей группы принимаются открытым голосованием простым большинством голосов от числа присутствующих на ее заседании членов экспертной рабочей группы. При равенстве голосов голос председательствующего является решающим. Результаты голосования оформляются протоколом.

3.10. Результаты рассмотрения заявок на участие в конкурсе и прилагаемых документов оформляются протоколом экспертной рабочей группы. При выявлении недостоверных сведений, указанных в заявке или прилагаемых документах, заявка отклоняется. Решение о допуске конкурсантов к участию в конкурсе или об отклонении заявки доводится до работодателя или образовательной организации секретарем экспертной рабочей группы в письменной форме не позднее трех рабочих дней со дня принятия этого решения, посредством способа связи, указанного в заявке.

3.11. Протокол голосования экспертной рабочей группы в течение трех рабочих дней со дня принятия экспертной рабочей группой решения, отраженного в протоколе, представляется секретарем экспертной рабочей группы в Министерство.

3.12. Протоколы голосования экспертной рабочей группы, оценочные ведомости с результатами выполнения конкурсных заданий и перечень претендентов на призовые места по каждой номинации конкурса направляются Министерством в конкурсную комиссию не позднее 7 дней со дня проведения заседания экспертной рабочей группы.

Незаполненные или заполненные не полностью, а также неподписанные оценочные ведомости к рассмотрению не принимаются.