О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПРИКАЗ МИНИСТЕРСТВА ОБРАЗОВАНИЯ НИЖЕГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ ОТ 09.12.2009 № 773



МИНИСТЕРСТВО

ОБРАЗОВАНИЯ, НАУКИ И МОЛОДЕЖНОЙ ПОЛИТИКИ

НИЖЕГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ

ПРИКАЗ

ОТ 07.12.2018  № 2769

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПРИКАЗ

МИНИСТЕРСТВА ОБРАЗОВАНИЯ НИЖЕГОРОДСКОЙ

ОБЛАСТИ ОТ 09.12.2009 № 773

В соответствии со статьей 9 Федерального закона от 25 декабря 2008 г. № 273-ФЗ "О противодействии коррупции", Указом Губернатора Нижегородской области от 19 октября 2018 г. № 145 "О внесении изменений в Указ Губернатора Нижегородской области от 11 декабря 2009 г. № 77"

приказываю:

Внести в приказ министерства образования Нижегородской области от 09.12.2009 № 773 "О порядке уведомления представителя нанимателя (работодателя) о фактах обращения в целях склонения государственного гражданского служащего к совершению коррупционных правонарушений" (далее - приказ), следующие изменения:

1. В преамбуле приказа слова "от 25 декабря 2008 года" заменить словами "от 25 декабря 2008 г.".

2. В пункте 3 приказа слова "консультанта отдела организационной и кадровой работы управления организационно-правовой и кадровой работы Москалеву Е.А." заменить словами "консультанта отдела организационной и кадровой работы управления организационно-правовой и кадровой работы Горшкову О.С.".

3. В пункте 4 приказа слова "министерства образования" заменить словами "министерства образования, науки и молодежной политики".

4. В Порядке уведомления представителя нанимателя (работодателя) о фактах обращения в целях склонения государственного гражданского служащего к совершению коррупционных правонарушений (далее - Порядок), утвержденном приказом:

4.1. В пункте 1 Порядка слова "от 25 декабря 2008 года" заменить словами "от 25 декабря 2008 г.".

4.2. В пункте 2 Порядка слова "министерства образования" заметить словами "министерства образования, науки и молодежной политики".

4.3. Пункт 5 Порядка изложить в следующей редакции:

"5. Гражданский служащий обязан уведомлять представителя нанимателя обо всех случаях непосредственного обращения к нему каких-либо лиц с целью склонения к злоупотреблению служебным положением, даче или получению взятки, злоупотреблению полномочиями либо иному незаконному использованию своего должностного положения вопреки законным интересам общества и государства в целях получения выгоды в виде денег, ценностей, иного имущества или услуг имущественного характера, иных имущественных прав для себя или для третьих лиц либо незаконного предоставления такой выгоды гражданскому служащему другими физическими лицами.

Гражданский служащий также обязан уведомлять органы прокуратуры или другие государственные органы обо всех случаях обращения к нему каких-либо лиц в целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений. Об уведомлении указанных органов гражданскому служащему необходимо сообщить в уведомлении представителю нанимателя.".

4.4. Пункт 6 Порядка изложить в следующей редакции:

"6. Уведомление оформляется лично в письменном виде в двух экземплярах, с учетом Перечня сведений, содержащихся в уведомлениях представителя нанимателя (работодателя) о фактах обращения в целях склонения гражданского служащего к совершению коррупционных правонарушений, утвержденного настоящим приказом.

Первый экземпляр уведомления гражданский служащий передает специалисту, ответственному за регистрацию уведомлений, поступающих в министерство образования, науки и молодежной политики Нижегородской области Нижегородской области (далее - министерство), в соответствии с его должностным регламентом (далее - ответственный специалист), а в случае отсутствия ответственного специалиста - сотруднику отдела организационной и кадровой работы управления организационно-правовой и кадровой работы, его замещающем, не позднее служебного дня, следующего за днем обращения к нему в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений. К уведомлению прилагаются все имеющиеся материалы, подтверждающие обстоятельства склонения гражданского служащего к совершению коррупционных правонарушений.

Второй экземпляр уведомления, заверенный ответственным специалистом, остается у гражданского служащего в качестве подтверждения факта представления уведомления.".

4.5. Пункт 7 Порядка изложить в следующей редакции:

"7. При нахождении гражданского служащего в командировке, в отпуске, вне места прохождения государственной гражданской службы по иным основаниям гражданский служащий обязан уведомить представителя нанимателя обо всех случаях обращения к нему каких-либо лиц в целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений незамедлительно с момента прибытия к месту прохождения службы.

Настоящий Порядок применяется также и в случаях, если от гражданского служащего поступило уведомление о фактах совершения другими гражданскими служащими коррупционных правонарушений.".

4.6. В пункте 11 Порядка слова "министру образования Нижегородской области" заменить словами "министру образования, науки и молодежной политики Нижегородской области".

4.7. Раздел II "ОРГАНИЗАЦИЯ ПРИЕМА И РЕГИСТРАЦИИ УВЕДОМЛЕНИЙ" дополнить пунктом 121 следующего содержания:

"121. Гражданский служащий, уведомивший представителя нанимателя, органы прокуратуры или другие государственные органы о фактах обращения к нему каких-либо лиц в целях склонения его к совершению коррупционного правонарушения, о фактах совершения другими гражданскими служащими коррупционных правонарушений, находится под защитой государства в соответствии с законодательством Российской Федерации.

Представителем нанимателя принимаются меры по защите гражданского служащего, сообщившего о коррупционных нарушениях в соответствии с настоящим Порядком, в части обеспечения гражданскому служащему гарантий, предотвращающих его неправомерное увольнение, перевод на нижестоящую должность, лишение или снижение размера премии, перенос времени отпуска, привлечение к дисциплинарной ответственности, в период рассмотрения представленного гражданским служащим уведомления.".

Министр                                                                   

С.В.Злобин