Основная информация
| Дата опубликования: | 08 апреля 2015г. |
| Номер документа: | RU03000201500414 |
| Текущая редакция: | 1 |
| Статус нормативности: | Нормативный |
| Субъект РФ: | Республика Башкортостан |
| Принявший орган: | Министерство здравоохранения Республики Башкортостан |
| Раздел на сайте: | Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации |
| Тип документа: | Приказы |
Бесплатная консультация
У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749
Текущая редакция документа
Министерство здравоохранения Республики Башкортостан
Министерство здравоохранения Республики Башкортостан
Приказ
8 апреля 2015 года № 1070-Д
О внесении изменений в приказ Министерства здравоохранения Республики Башкортостан от 18 апреля 2011 года № 861-Д «Об утверждении Положения о кадровом резерве Министерства здравоохранения Республики Башкортостан»
Зарегистрирован в Государственном комитете Республики Башкортостан по делам юстиции 28.04.2015 года № 6317
В целях приведения приказа Министерства здравоохранения Республики Башкортостан от 18 апреля 2011 года № 861-Д «Об утверждении Положения о кадровом резерве Министерства здравоохранения Республики Башкортостан» в соответствие с Федеральным законом от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», с Указом Президента Республики Башкортостан от 11 декабря 2009 года № УП-703 «О кадровом резерве на государственной гражданской службе Республики Башкортостан», приказываю:
1. По тексту приказа Министерства здравоохранения Республики Башкортостан от 18 апреля 2011 года № 861-Д «Об утверждении Положения о кадровом резерве Министерства здравоохранения Республики Башкортостан» (далее - Приказ, Положение - соответственно), а также по тексту Положения слова «отдел кадровой политики и государственной гражданской службы Министерства здравоохранения Республики Башкортостан» в соответствующем падеже заменить словами «отдел кадрового обеспечения и государственной гражданской службы Министерства здравоохранения Республики Башкортостан» в соответствующем падеже.
2. В пункте 1.5 Положения слова «на 5 лет» заменить словами «на 3 года».
3. В пункте 2.1 Положения:
а) абзац второй изложить в следующей редакции:
«Включение гражданских служащих (граждан) в кадровый резерв Минздрава РБ производится с указанием группы должностей гражданской службы, на которые они могут быть назначены.»;
б) абзац третий исключить.
4. Пункт 2.2 Положения исключить.
5. Пункт 2.3. Положения изложить в следующей редакции:
«2.3. Включение в кадровый резерв Минздрава РБ производится:
1) граждан - по результатам конкурса на включение в кадровый резерв Минздрава РБ;
2) граждан - по результатам конкурса на замещение вакантной должности гражданской службы с согласия указанных граждан;
3) гражданских служащих для замещения вакантной должности гражданской службы в порядке должностного роста - по результатам конкурса на включение в кадровый резерв Минздрава РБ;
4) гражданских служащих для замещения вакантной должности гражданской службы в порядке должностного роста - по результатам конкурса на замещение вакантной должности гражданской службы с согласия указанных гражданских служащих;
5) гражданских служащих для замещения вакантной должности гражданской службы в порядке должностного роста - по результатам аттестации в соответствии с пунктом 1 части 16 статьи 48 Федерального закона с согласия указанных гражданских служащих;
6) гражданских служащих, увольняемых с гражданской службы в связи с сокращением должностей гражданской службы в соответствии с пунктом 8.2 части 1 статьи 37 Федерального закона либо упразднением Минздрава РБ в соответствии с пунктом 8.3 части 1 статьи 37 Федерального закона - по решению министра здравоохранения Республики Башкортостан, в котором сокращаются должности гражданской службы, либо государственного органа, которому переданы функции упраздненного Минздрава РБ, с согласия указанных гражданских служащих;
7) гражданских служащих, увольняемых с гражданской службы по основаниям, предусмотренным частью 1 статьи 39 Федерального закона, с согласия указанных гражданских служащих.
Включение в кадровый резерв Минздрава РБ гражданских служащих в соответствии с подпунктами 6 и 7 производится для замещения должностей гражданской службы той же группы должностей гражданской службы, к которой относится последняя замещаемая гражданским служащим должность гражданской службы.».
6. Пункт 2.4 Положения дополнить абзацем первым следующего содержания:
«Конкурс на включение в кадровый резерв Минздрава РБ проводится конкурсной комиссией Минздрава РБ.».
7. В пункте 2.6 Положения:
а) абзац третий изложить в следующей редакции:
«направления на профессиональную переподготовку или повышение квалификации.»;
б) абзац четвертый изложить в следующей редакции:
«Гражданин, включенный в кадровый резерв Минздрава РБ, в случаях, установленных законодательством Республики Башкортостан, направляется на профессиональную переподготовку и повышение квалификации за счет средств бюджета Республики Башкортостан.».
8. Пункт 2.8.1 Положения дополнить абзацем 2 следующего содержания:
«В индивидуальном плане профессионального развития гражданского служащего (гражданина) указываются:
1) цель, вид, форма и продолжительность получения дополнительного профессионального образования, включая сведения о возможности использования дистанционных образовательных технологий и самообразования;
2) направления дополнительного профессионального образования;
3) ожидаемая результативность дополнительного профессионального образования гражданских служащих.».
9. Пункт 2.8.2 Положения изложить в следующей редакции:
«2.8.2. Примерный порядок утверждения индивидуального плана профессионального развития государственного гражданского служащего (гражданина), а также типовой индивидуальный план профессионального развития гражданского служащего (гражданина) утверждаются органом по управлению государственной службой Республики Башкортостан.».
10. В пункте 3.1 Положения:
а) подпункт «в» изложить в следующей редакции:
«в) понижение в должности гражданской службы по результатам проведения аттестации;»;
б) подпункты «д» и «е» исключить.
11. Пункт 3.2 Положения изложить в следующей редакции:
«Повторное включение гражданского служащего (гражданина) в кадровый резерв Минздрава РБ допускается в случаях, предусмотренных пунктом 2.3 Положения.».
12. Направить настоящий приказ на государственную регистрацию в установленном порядке в Государственный комитет Республики Башкортостан по делам юстиции.
13. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.
И.о.министра
Р.Ф. Валеев
{ВНЕСЕН: Яковлева Л.А. 10.06.2015 г.}
Министерство здравоохранения Республики Башкортостан
Министерство здравоохранения Республики Башкортостан
Приказ
8 апреля 2015 года № 1070-Д
О внесении изменений в приказ Министерства здравоохранения Республики Башкортостан от 18 апреля 2011 года № 861-Д «Об утверждении Положения о кадровом резерве Министерства здравоохранения Республики Башкортостан»
Зарегистрирован в Государственном комитете Республики Башкортостан по делам юстиции 28.04.2015 года № 6317
В целях приведения приказа Министерства здравоохранения Республики Башкортостан от 18 апреля 2011 года № 861-Д «Об утверждении Положения о кадровом резерве Министерства здравоохранения Республики Башкортостан» в соответствие с Федеральным законом от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», с Указом Президента Республики Башкортостан от 11 декабря 2009 года № УП-703 «О кадровом резерве на государственной гражданской службе Республики Башкортостан», приказываю:
1. По тексту приказа Министерства здравоохранения Республики Башкортостан от 18 апреля 2011 года № 861-Д «Об утверждении Положения о кадровом резерве Министерства здравоохранения Республики Башкортостан» (далее - Приказ, Положение - соответственно), а также по тексту Положения слова «отдел кадровой политики и государственной гражданской службы Министерства здравоохранения Республики Башкортостан» в соответствующем падеже заменить словами «отдел кадрового обеспечения и государственной гражданской службы Министерства здравоохранения Республики Башкортостан» в соответствующем падеже.
2. В пункте 1.5 Положения слова «на 5 лет» заменить словами «на 3 года».
3. В пункте 2.1 Положения:
а) абзац второй изложить в следующей редакции:
«Включение гражданских служащих (граждан) в кадровый резерв Минздрава РБ производится с указанием группы должностей гражданской службы, на которые они могут быть назначены.»;
б) абзац третий исключить.
4. Пункт 2.2 Положения исключить.
5. Пункт 2.3. Положения изложить в следующей редакции:
«2.3. Включение в кадровый резерв Минздрава РБ производится:
1) граждан - по результатам конкурса на включение в кадровый резерв Минздрава РБ;
2) граждан - по результатам конкурса на замещение вакантной должности гражданской службы с согласия указанных граждан;
3) гражданских служащих для замещения вакантной должности гражданской службы в порядке должностного роста - по результатам конкурса на включение в кадровый резерв Минздрава РБ;
4) гражданских служащих для замещения вакантной должности гражданской службы в порядке должностного роста - по результатам конкурса на замещение вакантной должности гражданской службы с согласия указанных гражданских служащих;
5) гражданских служащих для замещения вакантной должности гражданской службы в порядке должностного роста - по результатам аттестации в соответствии с пунктом 1 части 16 статьи 48 Федерального закона с согласия указанных гражданских служащих;
6) гражданских служащих, увольняемых с гражданской службы в связи с сокращением должностей гражданской службы в соответствии с пунктом 8.2 части 1 статьи 37 Федерального закона либо упразднением Минздрава РБ в соответствии с пунктом 8.3 части 1 статьи 37 Федерального закона - по решению министра здравоохранения Республики Башкортостан, в котором сокращаются должности гражданской службы, либо государственного органа, которому переданы функции упраздненного Минздрава РБ, с согласия указанных гражданских служащих;
7) гражданских служащих, увольняемых с гражданской службы по основаниям, предусмотренным частью 1 статьи 39 Федерального закона, с согласия указанных гражданских служащих.
Включение в кадровый резерв Минздрава РБ гражданских служащих в соответствии с подпунктами 6 и 7 производится для замещения должностей гражданской службы той же группы должностей гражданской службы, к которой относится последняя замещаемая гражданским служащим должность гражданской службы.».
6. Пункт 2.4 Положения дополнить абзацем первым следующего содержания:
«Конкурс на включение в кадровый резерв Минздрава РБ проводится конкурсной комиссией Минздрава РБ.».
7. В пункте 2.6 Положения:
а) абзац третий изложить в следующей редакции:
«направления на профессиональную переподготовку или повышение квалификации.»;
б) абзац четвертый изложить в следующей редакции:
«Гражданин, включенный в кадровый резерв Минздрава РБ, в случаях, установленных законодательством Республики Башкортостан, направляется на профессиональную переподготовку и повышение квалификации за счет средств бюджета Республики Башкортостан.».
8. Пункт 2.8.1 Положения дополнить абзацем 2 следующего содержания:
«В индивидуальном плане профессионального развития гражданского служащего (гражданина) указываются:
1) цель, вид, форма и продолжительность получения дополнительного профессионального образования, включая сведения о возможности использования дистанционных образовательных технологий и самообразования;
2) направления дополнительного профессионального образования;
3) ожидаемая результативность дополнительного профессионального образования гражданских служащих.».
9. Пункт 2.8.2 Положения изложить в следующей редакции:
«2.8.2. Примерный порядок утверждения индивидуального плана профессионального развития государственного гражданского служащего (гражданина), а также типовой индивидуальный план профессионального развития гражданского служащего (гражданина) утверждаются органом по управлению государственной службой Республики Башкортостан.».
10. В пункте 3.1 Положения:
а) подпункт «в» изложить в следующей редакции:
«в) понижение в должности гражданской службы по результатам проведения аттестации;»;
б) подпункты «д» и «е» исключить.
11. Пункт 3.2 Положения изложить в следующей редакции:
«Повторное включение гражданского служащего (гражданина) в кадровый резерв Минздрава РБ допускается в случаях, предусмотренных пунктом 2.3 Положения.».
12. Направить настоящий приказ на государственную регистрацию в установленном порядке в Государственный комитет Республики Башкортостан по делам юстиции.
13. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.
И.о.министра
Р.Ф. Валеев
{ВНЕСЕН: Яковлева Л.А. 10.06.2015 г.}
Дополнительные сведения
| Государственные публикаторы: | Портал "Нормативные правовые акты в Российской Федерации" от 04.01.2019 |
| Рубрики правового классификатора: | 020.020.020 Государственная служба субъектов Российской Федерации |
Вопрос юристу
Поделитесь ссылкой на эту страницу:
