Основная информация

Дата опубликования: 08 августа 2017г.
Номер документа: RU94000201700659
Текущая редакция: 1
Статус нормативности: Нормативный
Субъект РФ: Севастополь
Принявший орган: Департамент труда и социальной защиты населения города Севастополя
Раздел на сайте: Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации
Тип документа: Приказы

Бесплатная консультация

У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:
Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732
Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192
Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749

Текущая редакция документа



Утратил силу приказом Департамента труда и социальной защиты населения города Севастополя от 16.01.2019 № 10

ДЕПАРТАМЕНТ ТРУДА И СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ НАСЕЛЕНИЯ

ГОРОДА СЕВАСТОПОЛЯ

П Р И К А З

«08» августа 2017 г.                                                                                  № 329-о                       

О внесении изменений в приказ Департамента труда и социальной защиты населения города Севастополя от 28.04.2017 № 196 «Об утверждении Типового положения об оплате труда работников государственных учреждений, в отношении которых функции и полномочия учредителя осуществляет Департамент труда и социальной защиты населения города Севастополя»

С целью приведения в соответствие с действующими нормативными правовыми актами, Законом города Севастополя от 24.01.2017 № 320-ЗС   «Об условиях оплаты труда работников государственных учреждений города Севастополя» и постановлениями Правительства Севастополя от 15.06.2017 № 446 «О внесении изменений в постановление Правительства Севастополя от 06.04.2017 № 282-ПП «Об утверждении Перечня видов выплат стимулирующего характера и Порядка установления выплат стимулирующего характера в государственных учреждениях города Севастополя», от 06.04.2017 № 283-ПП «Об утверждении Перечня видов выплат компенсационного характера и Порядка установления выплат компенсационного характера в государственных учреждениях города Севастополя», от 27.07.2017 № 555-ПП «О внесении изменений  в постановление Правительства Севастополя от 29.09.2016 № 909-ПП «Об установлении базовых окладов (базовых должностных окладов) работникам государственных учреждений социальной защиты населения и государственных учреждений службы занятости населения города Севастополя и признании утратившими силу некоторых постановлений Правительства Севастополя», от 27.07.2017 № 556-ПП «О внесении изменений в постановление Правительства Севастополя от 27.04.2017        № 349-ПП «Об установлении базовых окладов (базовых должностных окладов) работникам государственных учреждений в сфере здравоохранения города Севастополя и признании утратившим силу постановления Правительства Севастополя от 14.04.2015 № 280-ПП», от 27.07.2017 № 557-ПП «О внесении изменений в постановление Правительства Севастополя от 29.12.2016 № 1306-ПП «Об установлении базовых окладов (базовых должностных окладов) работникам государственных учреждений (организаций) в сфере образования города Севастополя и признании утратившим силу некоторых постановлений Правительства Севастополя»  приказываю:

1. Внести в приказ Департамента труда и социальной защиты населения города Севастополя от 28.04.2017 № 196 «Об утверждении Типового положения об оплате труда работников государственных учреждений, в отношении которых функции и полномочия учредителя осуществляет Департамент труда и социальной  защиты населения города Севастополя» (далее – Типовое положение) следующие изменения:

1.1. Приложение № 1 к Типовому положению, изложить в новой редакции согласно приложению № 1 к настоящему приказу;

1.2. Приложение № 2 к Типовому положению, изложить в новой редакции согласно приложению № 2 к настоящему приказу;

1.3. Приложение № 6 к Типовому положению, изложить в новой редакции согласно приложению № 3 к настоящему приказу;

1.4. Приложение № 8 к Типовому положению, изложить в новой редакции согласно приложению № 4 к настоящему приказу;

1.5. Абзац 4 п.3.6 Типового положения изложить в новой редакции: «Руководитель учреждения обязан проводить специальную оценку условий труда с целью применения ее результатов для разработки и реализации мероприятий, направленных на улучшение условий труда работников.»;

1.6. Абзац 2 п. 4.8. Типового положения изложить в новой редакции:

«К выплатам за качество относятся, в том числе следующие наименования надбавок:

- надбавка за классность водителям;

- надбавка за почетное звание, ученую степень, ведомственные знаки отличия в труде Российской Федерации;

- надбавка медицинским и педагогическим работникам за  квалификационную категорию;»;

1.7. Пункт 4.8.2. Типового положения изложить в новой редакции:

«4.8.2. Надбавка за почетное звание, ученую степень, ведомственные знаки отличия в труде Российской Федерации устанавливается:

1) в размере 20 процентов оклада (должностного оклада), ставки заработной платы работникам учреждений, имеющим:

- почетные звания СССР, Российской Федерации, союзных республик, входивших в состав СССР и Украины, установленные для работников различных отраслей, название которых начинается со слова «Народный»;

- ученую степень доктора наук по профилю учреждений                           или деятельности, кроме научно-педагогических работников дополнительного профессионального образования;

2) в размере 10 процентов оклада (должностного оклада), ставки заработной платы работникам учреждений, имеющим:

- почетные звания «Заслуженный работник социальной сферы», «Заслуженный работник образования», «Заслуженный работник культуры», «Заслуженный деятель искусств», «Заслуженный врач», «Заслуженный юрист» и другие почетные звания СССР, Российской Федерации и Украины, союзных республик, входивших в состав СССР, установленные для работников различных отраслей, название которых начинается со слова «Заслуженный», ведомственные знаки отличия в труде Российской Федерации при условии их соответствия профилю учреждения, либо его деятельности, либо его специализации;

- ученую степень кандидата наук по профилю учреждения или деятельности, кроме научно-педагогических работников дополнительного профессионального образования.

Работникам учреждений, имеющим почетное звание либо ведомственный знак отличия в труде Российской Федерации   или ученую степень, надбавка выплачивается по одному из оснований по выбору работника.

При наступлении у работника права на установление надбавки   при присуждении ученой степени или присвоении почетного звания, награждения ведомственными знаками отличия в труде Российской Федерации выплата надбавки производится в соответствии с приказом руководителя учреждения в следующие сроки:

  при присуждении ученой степени доктора наук или кандидата наук - со дня принятия Министерством образования и науки Российской Федерации решения о выдаче диплома;

при присвоении почетного звания, награждении ведомственными знаками отличия в труде Российской Федерации – со дня присвоения, награждения.».

2. Руководителям государственных учреждений,  в отношении которых функции и полномочия учредителя осуществляет Департамент труда                     и социальной защиты населения города Севастополя в срок до 20.08.2017 внести соответствующие изменения в локальные нормативные акты учреждений и заключить дополнительные соглашения к трудовым договорам работников учреждений в части изменений условий оплаты труда.

3. Отделу кадровой работы и противодействия коррупции управления административно-кадровой работы (Уразовская В.А.) провести организационно-штатные мероприятия в отношении руководителей  подведомственных государственных учреждений Департамента труда  и социальной защиты населения города Севастополя.

4. Сектору по связям с общественностью и взаимодействию со СМИ (Гаврилуца Л.Ю.) разместить настоящий приказ на сайте Департамента труда  и социальной защиты населения города Севастополя.

5. Настоящий приказ вступает в силу со дня его подписания и распространяется на правоотношения, возникшие с 01 августа 2017 года.

6. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на первого заместителя директора Департамента Сулягину Е.А. и заместителя директора Департамента Бардакову Е.Ю. в соответствии  с распределением обязанностей между заместителями директора Департамента труда и социальной защиты населения города Севастополя.

Директор Департамента                                                                  С.В.Борисенко

Приложение № 1

к приказу Департамента труда

и социальной защиты населения

города Севастополя

от 08.08.2017  № 329-о

Приложение № 1

к Типовому положению

приказа Департамента труда

и социальной защиты населения

города Севастополя от 28.04.2017  № 196

(В редакции приказа Департамента труда и социальной защиты населения города Севастополя

от 08.08.2017 № 329-о)

Оклады (должностные оклады)

по должностям (профессиям) медицинских работников

государственных учреждений, в отношении которых функции и полномочия учредителя осуществляет Департамент труда и социальной защиты населения города Севастополя

Наименование профессиональной квалификационной группы

Квалификационный уровень

Наименование должности (профессии)

Оклад (должностной оклад), рублей в месяц

Медицинский и фармацевтический персонал первого уровня

1

Младшая медицинская сестра по уходу за больными, санитарка, сестра-хозяйка

9850

Средний медицинский и фармацевтический персонал

1

Инструктор по лечебной физкультуре, инструктор по трудотерапии, медицинский дезинфектор

10762

Средний медицинский и фармацевтический персонал

2

Медицинская сестра диетическая, лаборант

11232

Средний медицинский и фармацевтический персонал

3

Медицинская сестра, медицинская сестра палатная (постовая), медицинская сестра патронажная, медицинская сестра по массажу, медицинская сестра по физиотерапии

11702

Средний медицинский и фармацевтический персонал

4

Медицинская сестра процедурной, медицинская сестра перевязочной

12172

Средний медицинский и фармацевтический персонал

5

Старшая медицинская сестра

13389

Врачи и провизоры

2

Врачи-специалисты

14547

Руководители структурных подразделений

1

Заведующий структурным подразделением (отделом, отделением, лабораторией, кабинетом и др.); начальник структурного подразделения (отдела, отделения, лаборатории, кабинета и др.)

16002

____________________________ 

Приложение № 2

к приказу Департамента труда

и социальной защиты населения

города Севастополя

от 08.08.2017 № 329-о

Приложение № 2

к Типовому положению

приказа Департамента труда

и социальной защиты населения

города Севастополя

от 28.04.2017 № 196

(В редакции приказа Департамента

труда и социальной защиты населения

города Севастополя

от 08.08.2017 № 329-о)

Оклады (должностные оклады) по должностям (профессиям)

педагогических работников государственных учреждений, в отношении которых функции и полномочия учредителя осуществляет Департамент труда и социальной защиты населения города Севастополя, занятых в сфере предоставления социальных услуг

Наименование профессиональных квалификационных групп

Квалификационный уровень

Наименование должностей

Оклад (должностной оклад), рублей в месяц

Должности работников учебно-вспомогательного персонала первого уровня

Не установлен

Помощник воспитателя

8500

Должности педагогических работников

1

Инструктор по физической культуре, музыкальный руководитель, инструктор по труду

9750

Должности педагогических работников

2

Социальный педагог,

педагог -

организатор,

педагог дополнительного образования

9850

Должности педагогических работников

3

Методист,

педагог-психолог,

воспитатель

9950

Должности педагогических работников

4

Учитель-логопед (логопед), учитель-дефектолог,

старший воспитатель, старший методист

10100

                                             ____________________

Приложение № 3

к приказу Департамента труда

и социальной защиты населения

города Севастополя

от 08.08.2017 № 329-о

Приложение № 6

к Типовому положению

приказа Департамента труда

и социальной защиты населения

города Севастополя

от 28.04.2017 № 196

(В редакции приказа Департамента   труда и социальной защиты населения города Севастополя

от 08.08.2017 № 329-о)

Оклады (должностные оклады)

по общеотраслевым профессиям рабочих государственных учреждений социальной защиты населения и государственных учреждений службы занятости населения города Севастополя (приказ Минздравсоцразвития Российской Федерации                      от 29.05.2008 № 248н)


п/п

Наименование профессиональной квалификационной группы

Квалификационный уровень

Базовый

должностной оклад (руб.)

1

Общеотраслевые профессии рабочих первого уровня

1

8000 – 8400

2

8200 – 8450

2

Общеотраслевые профессии  рабочих второго уровня

1

8500 – 8600

2

8800 – 9200

3

9900

4

Увеличиваются на 20% к базовым окладам                            по должностям 1-3 квалификационных уровней

Базовые оклады (базовые должностные оклады) по разрядам ЕТКС

Разряд рабочих

Базовый должностной оклад

(руб.)

1 разряд

8000

2 разряд

8200

3 разряд

8400

4 разряд

8500

5 разряд

8600

6 разряд

8800

7 разряд

9200

8 разряд

9900

________________

          Приложение № 4

к приказу Департамента труда

и социальной защиты населения

города Севастополя

от 08.08.2017 № 329-о

Приложение № 8

к Типовому положению

приказа Департамента труда

и социальной защиты населения

города Севастополя

от 28.04.2017 № 196

(В редакции приказа Департамента труда и социальной защиты населения города Севастополя

от 08.08.2017 № 329-о)

Перечень

учреждений социальной защиты населения, подразделений и должностей (профессий) работников учреждений, работа в которых дает право                       на доплату за особые условия работы

№ п/п

Наименование государственных учреждений

Должности (профессии)

1. Государственные учреждения социальной защиты населения,

подразделения и должности (профессии), работа в которых дает право

на выплату за особые условия работы в размере 15 процентов к окладу (должностному окладу)

1.1

Комплексный центр социального обслуживания

специалисты по социальной работе, социальные работники, психолог в социальной сфере (психолог), осуществляющие непосредственную работу по оказанию социальных услуг получателям социальных услуг

1.2

Центр социальной и постинтернатной адаптации

Руководитель учреждения, специалисты                     по социальной работе, социальные работники, психолог в социальной сфере (психолог), осуществляющие непосредственную работу по оказанию социальных услуг получателям социальных услуг

2. Государственные учреждения социальной защиты населения, подразделения и должности (профессии), работа в которых дает право на выплату за особые условия работы в размере 25 процентов к окладу (должностному окладу)

2.1

Реабилитационный центр для детей и подростков с ограниченными возможностями,

дом-интернат для престарелых и инвалидов

Руководители, заместители руководителя; специалисты и служащие (осуществляющие непосредственную работу с детьми                            и подростками с ограниченными возможностями, гражданами пожилого возраста и инвалидами); должности врачей независимо от их наименований, должности специалистов с базовым и неполным медицинским образованием независимо от их наименований, должности младших медицинских сестер всех наименований, сестра-хозяйка, регистраторы медицинские, работники всех профессий, которые работают в отделении и обслуживают больных

2.2

Центр содействия семейному воспитанию

Руководитель учреждения, заместители руководителя; специалисты и служащие (осуществляющие непосредственную работу                  с детьми – сиротами, детьми, оставшимися без попечения родителей); должности врачей независимо от их наименований, должности специалистов с базовым и неполным медицинским образованием независимо от их наименований, должности младших медицинских сестер всех наименований, сестра-хозяйка.

Воспитатель, помощник воспитателя (при работе с детьми с ЗПР)

3. Государственные учреждения социальной защиты населения, подразделения особые условия работы   в размере 20 процентов к окладу (должностному окладу)

3.1

Реабилитационный центр для детей и подростков с ограниченными возможностями, центр содействия семейному воспитанию

Педагогические работники, помощники воспитателей (кроме воспитателей                              и помощников воспитателей, работающих                  с детьми с ЗПР по п.2.2)

3.2

Отделения (палаты) для лиц со значительно сниженной подвижной активностью и коечных больных домов-интернатов для престарелых и инвалидов, отделения социальной помощи на дому комплексного центра социального обслуживания

Должности персонала, непосредственно обслуживающего лиц со значительно сниженной подвижной активностью и коечных больных

3.3

Центр социальной помощи семье и детям

Должности персонала, непосредственно работающего с детьми-сиротами, детьми                     с девиантным поведением

3.4

Социальный приют для детей

Руководитель, педагогические работники,  помощники воспитателей, медицинский персонал всех наименований, специалисты и служащие (осуществляющие непосредственную работу с детьми и подростками, оставшимися без попечения родителей)

___________________________

Дополнительные сведения

Государственные публикаторы: Официальный сайт Департамента труда и социальной защиты населения города Севастополя http:// dszn.sev.gov.ru/ от 09.08.2017
Рубрики правового классификатора: 060.020.000 Труд (см. также 200.160.020), 060.020.090 Оплата труда

Вопрос юристу

Поделитесь ссылкой на эту страницу:

Новые публикации

Статьи и обзоры

Материалы под редакцией наших юристов
Обзор

Все новые законы федерального уровня вступают в силу только после публикации в СМИ. Составляем список первоисточников.

Читать
Статья

Кто возглавляет исполнительную власть в РФ? Что включает в себя система целиком? Какими функциями и полномочиями она наделена?

Читать
Обзор

Какими задачами занимаются органы местного самоуправления в РФ? Какова их структура, назначение и спектр решаемых вопросов?

Читать