Основная информация

Дата опубликования: 09 января 2014г.
Номер документа: RU45000201400004
Текущая редакция: 2
Статус нормативности: Нормативный
Субъект РФ: Курганская область
Принявший орган: Департамент здравоохранения Курганской области
Раздел на сайте: Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации
Тип документа: Приказы

Бесплатная консультация

У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:
Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732
Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192
Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749

Текущая редакция документа



(ПРИЗНАНО УТРАТИВШИМ СИЛУ:

Приказ Департамента здравоохранения Курганской области от 13.03.2018г. № 262 :RU45000201800135)

Приказ

Департамента здравоохранения Курганской области

от 9 января 2014 года №14

Об утверждении Положения о порядке и размере возмещения расходов на наем (поднаем) жилого помещения в виде частичной компенсации затрат врачам-специалистам медицинских организаций, подведомственных Департаменту здравоохранения Курганской области

(с изменениями от 17 сентября 2014 года)

г. Курган

(Наименование приказа в редакции приказа Департамента здравоохранения Курганской области от 17.09.2014г. №1072: НГР RU45000201400666 )

(ИЗМЕНЕНИЯ И ДОПОЛНЕНИЯ:

Приказ Департамента здравоохранения Курганской области от 17.09.2014г. №1072: НГР RU45000201400666)

В соответствии с Постановлением Правительства Курганской области от 14 октября 2013 года №508 «О государственной Программе Курганской области «Развитие здравоохранения до 2020 года»

ПРИКАЗЫВАЮ:

Утвердить Положение о порядке и размере возмещения расходов на наем (поднаем) жилого помещения в виде частичной компенсации затрат врачам-специалистам медицинских организаций, подведомственных Департаменту здравоохранения Курганской области, согласно приложению к настоящему приказу.

(Пункт 1 в редакции приказа Департамента здравоохранения Курганской области от 17.09.2014г. №1072: НГР RU45000201400666 )

Опубликовать настоящий приказ в Курганской  общественно-политической газете «Новый мир».

3. Настоящий приказ вступает в силу через десять дней после его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2014 года.

4. Контроль за выполнением настоящего приказа возложить на первого заместителя директора Департамента здравоохранения Курганской области Жукова С.В.

Директор Департамента здравоохранения Курганской области                                                              А.М. Карпов

(Наименование и по тексту слова «учреждения здравоохранения» заменены словами «медицинская организация» приказом Департамента здравоохранения Курганской области от 17.09.2014г. №1072: НГР RU45000201400666)

Приложение

к приказу Департамента здравоохранений Курганской области

от 9 января 2014 года №14

«Об утверждении Положения о порядке и

размере возмещения расходов на наем (поднаем) жилого помещения

в виде частичной компенсации затрат врачам-специалистам

медицинских организаций, подведомственных

Департаменту здравоохранения Курганской области»

Положение о порядке и размере возмещения расходов на наем (поднаем) жилого помещения в виде частичной компенсации затрат врачам-специалистам медицинских организаций, подведомственных Департаменту здравоохранения Курганской области

1. Положение о порядке и размере возмещения расходов на наем (поднаем) жилого помещения в виде частичной компенсации затрат врачам-специалистам медицинских организаций, подведомственных Департаменту здравоохранения Курганской области (далее – Положение) определяет порядок и размер возмещения расходов на наем (поднаем) жилого помещения врачам-специалистам медицинских организаций, подведомственных Департаменту здравоохранения Курганской области.

2. Право на возмещение расходов на наем (поднаем) имеют врачи-специалисты медицинских организаций, подведомственных Департаменту здравоохранения Курганской области не имеющие в собственности жилого помещения на территории населенного пункта по месту осуществления своей трудовой деятельности и являющиеся нанимателями жилого помещения по договору найма (поднайма) жилого помещения (далее - сотрудники).

Правом на возмещение расходов на наем (поднаем) не обладают врачи-специалисты являющиеся нанимателями жилых помещений по договорам социального найма или членами семьи нанимателя жилого помещения по договору социального найма либо собственниками жилых помещений или членами семьи собственника жилого помещения на территории муниципального образования по месту осуществления своей трудовой деятельности.

3. Положение не распространяется на врачей-специалистов, замещающих должности по совместительству.

4. Расходы на наем (поднаем)  жилого помещения возмещаются в виде частичной компенсации и составляют пятьдесят процентов от определенного договором размера платы за наем (поднаем) жилого помещения, но не более 3000 рублей в месяц.

5. Если несколько совместно проживающих членов семьи имеют право на возмещение расходов на наем (поднаем) жилого помещения, то возмещение  указанных расходов предоставляется только на одного из членов семьи. Состав семьи определяется в соответствии со статьей 2 Семейного кодекса Российской Федерации.

6. Решение о возмещении расходов на наем (поднаем) жилого помещения принимается комиссией по предоставлению служебных жилых помещений, созданной в медицинской организации.

7. Для назначения компенсации расходов на наем (поднаем) жилого помещения сотрудник представляет по месту осуществления своей трудовой деятельности заявление на имя руководителя медицинской организации по форме согласно приложению 1 к настоящему Положению.

К заявлению прилагаются:

1) копия договора найма (поднайма) жилого помещения, заключенного в соответствии Гражданским кодексом Российской Федерации (оригинал договора представляется для обозрения);

2) справка о составе семьи сотрудника и о совместном проживании сотрудника и членов его семьи;

3) сведения  о неполучении другим членом семьи компенсации расходов на наем (поднаем) жилого помещения (в случае если несколько членов семьи претендуют на данный вид компенсации);

4) документы, подтверждающие отсутствие у сотрудника права собственности на территории муниципального образования по месту осуществления трудовой деятельности;

5) иные документы, необходимые для принятия решения комиссией.

8. Заявление регистрируется в день его поступления в медицинскую организацию с документами, указанными в пункте 7 настоящего Положения.

9. Учреждение здравоохранения в течение 5 рабочих дней со дня регистрации заявления:

1) проверяет подлинность представленных сотрудником документов, полноту и достоверность содержащихся в них сведений;

2) издает приказ о возмещении расходов на наем (поднаем) жилого помещения в виде частичной компенсации затрат.

9. Основаниями для отказа в возмещении являются:

1) непредставление документов, либо предоставление неполного перечня документов, указанных в пункте 7 настоящего Положения, либо предоставление недостоверных сведений;

2) несоответствие сотрудника медицинской организации требованиям, указанным в пункте 2 настоящего Положения;

3) заключение сотрудником договора найма (поднайма) на снимаемое жилое помещение с его (ее) супругой (супругом), а также близкими родственниками (братом, сестрой, матерью, отцом, дедушкой, бабушкой, сыном, дочерью).

10. В случае принятия решения об отказе в возмещении расходов на наем (поднаем) жилого помещения медицинской организации уведомляет сотрудника в письменной форме в течение 5 рабочих дней со дня принятия решения.

11. Возмещение расходов на наем (поднаем) жилого помещения выплачивается финансовым подразделением медицинской организации по месту работы сотрудника за истекший месяц одновременно с выплатой ежемесячной заработной платы за текущий месяц.

Для получения возмещения указанных расходов сотрудник представляет в финансовое подразделение медицинской организации копии документов, подтверждающих оплату по договору найма (поднайма) жилого помещения (расписка, квитанция, иное).

12. Возмещение расходов на наем (поднаем) жилого помещения прекращается:

1) со дня расторжения трудового договора с сотрудником;

2) со дня расторжения договора найма (поднайма) жилого помещения;

3) со дня приобретения сотрудником собственного жилья, либо заключения договора социального найма жилого помещения на территории муниципального образования по месту осуществления своей трудовой деятельности.

13. Сотрудник обязан в течение 10 календарных дней письменно информировать медицинскую организацию в случае наступления обстоятельств, указанных в пункте 12 настоящего Порядка.

14. Финансовые средства на осуществление денежных выплат специалистам предоставляются медицинской организацией в следующем порядке:

1) медицинская организация ежемесячно, до 20-го числа месяца, предшествующего месяцу, в котором будут производиться денежные выплаты сотрудникам, представляют в Департамент здравоохранения Курганской области заявки на финансирование расходов на осуществление денежных выплат сотрудникам;

2) Департамент здравоохранения Курганской области ежемесячно, до 25-го числа месяца, предшествующего месяцу, в котором будут производиться денежные выплаты сотрудникам, направляет заявку на финансирование расходов на осуществление денежных выплат сотрудникам в Финансовое управление Курганской области, в течение трех рабочих дней после поступления указанных финансовых средств осуществляет перечисление их в медицинских организациях Курганской области на финансирование указанных расходов;

3) финансовые средства на осуществление денежных выплат сотрудникам зачисляются в медицинские организации на лицевые счета, открытые в территориальных органах Федерального казначейства;

4) учет операций по финансированию расходов на осуществление денежных выплат сотрудникам производится на лицевых счетах получателей средств областного бюджета, открытых в территориальных органах Федерального казначейства;

5) медицинские организации ежеквартально, до 10-го числа месяца, следующего за отчетным периодом, направляют в Департамент здравоохранения Курганской области отчет о кассовых расходах на осуществление денежных выплат сотрудникам по формам, утвержденным Департаментом здравоохранения Курганской области.

15. Финансовые средства на осуществление денежных выплат сотрудникам носят целевой характер и не могут быть использованы на другие цели.

16. В случае излишне выплаченных сотруднику сумм денежной компенсации вследствие действий со стороны последнего (представление документов с недостоверными сведениями, приобретение в собственность жилого помещения и прочее) или в случае, если сотрудник в установленный срок не известил медицинскую организацию о произошедших изменениях, влекущих прекращение возмещения расходов на наем (поднаем) жилого помещения, необоснованно полученные им денежные средства возвращаются в бюджет медицинской организации. В случае отказа сотрудника от добровольного возврата указанных средств они могут быть истребованы в судебном порядке.

17. Медицинские организации ежеквартально представляет отчет о расходовании средств в Департамент здравоохранения Курганской области по форме согласно приложению 2 к настоящему Положению.

Приложение 1 к Положению о порядке и

размере возмещения расходов на наем (поднаем)

жилого помещения в виде частичной компенсации затрат

врачам-специалистам медицинских организаций,

подведомственных Департаменту

здравоохранения Курганской области

Руководителю___________________________

                                                                                                         (наименование учреждения)

_______________________________________

                                                                      (адрес учреждения)

от _____________________________________,

                                                                      (Ф.И.О.)

проживающего по адресу: _________________

_______________________________________,

паспорт: серия ________ № _______________

выдан _________________________________

Заявление

о возмещении расходов на наем (поднаем) жилого помещения в виде частичной компенсации затрат

Прошу возместить расходы на наем (поднаем) жилого помещения в виде частичной компенсации понесенных затрат.

Сведения, необходимые для назначения возмещения расходов:

договор найма (поднайма) жилого помещения, расположенного по адресу: _______________________________, заключен с _______________________________

_________________________________________________________________________;

(указываются сведения о наймодателе)

ежемесячный размер платы за наем (поднаем) жилого помещения составляет _________________________________________________________________________.

(сумма указывается прописью)

Телефон, факс, электронная почта (при наличии): ____________________________.

Достоверность всех сведений, содержащихся в заявлении и прилагаемых документах (всего _____ листов), подтверждаю.

В течение 10 календарных дней обязуюсь письменно сообщить в медицинскую организацию о наступлении обстоятельств, влекущих прекращение возмещения расходов на наем (поднаем) жилого помещения.

Перечень прилагаемых документов:

_________________________________________________________________________ _________________________________________________________________________ _________________________________________________________________________ ___________________________________________________________________.

_______________________ _________________________________________________

(подпись) (расшифровка подписи)

Приложение 2 к Положению о порядке и

размере возмещения расходов на наем (поднаем)

жилого помещения в виде частичной компенсации

затрат врачам-специалистам медицинских организаций,

подведомственных Департаменту здравоохранения Курганской области

Отчет о расходовании средств, направленных на частичную компенсацию затрат на наем (поднаем) жилого помещения за период _________________

Ф.И.О. сотрудника, имеющего право на частичную компенсацию затрат на наем (поднаем) жилого помещения

Сумма выплат

Излишне выплаченная сумма

период

сумма

период

сумма

Руководитель ______________ ФИО

                                   (подпись)

Дополнительные сведения

Государственные публикаторы: Портал "Нормативные правовые акты в Российской Федерации" от 05.01.2019
Рубрики правового классификатора: 020.010.050 Органы исполнительной власти субъектов Российской Федерации, 140.010.010 Общие положения

Вопрос юристу

Поделитесь ссылкой на эту страницу:

Новые публикации

Статьи и обзоры

Материалы под редакцией наших юристов
Статья

Кто возглавляет исполнительную власть в РФ? Что включает в себя система целиком? Какими функциями и полномочиями она наделена?

Читать
Статья

Основная структура ветви законодательной власти - Федеральное собрание. Рассмотрим особенности и полномочия каждого подразделения.

Читать
Обзор

Какими задачами занимаются органы местного самоуправления в РФ? Какова их структура, назначение и спектр решаемых вопросов?

Читать