Основная информация
Дата опубликования: | 09 сентября 2013г. |
Номер документа: | RU63000201301019 |
Текущая редакция: | 2 |
Статус нормативности: | Нормативный |
Субъект РФ: | Самарская область |
Принявший орган: | Министерство труда, занятости и миграционной политики Самарской области |
Раздел на сайте: | Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации |
Тип документа: | Приказы |
Бесплатная консультация
У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749
Текущая редакция документа
ПРИКАЗ
Министерство труда, занятости и миграционной политики
Самарской области
09.09.2013 № 250-п
Об утверждении Порядка уведомления
государственными гражданскими служащими министерства труда,
занятости и миграционной политики Самарской области представителя нанимателя о намерении выполнять иную оплачиваемую работу
(с изменениями:
Приказ министерства труда, занятости и миграционной политики Самарской области от 03.09.2019 № 242-п)
В целях обеспечения реализации части 2 статьи 14, статьи 19 Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» ПРИКАЗЫВАЮ:
Утвердить прилагаемый Порядок уведомления государственными гражданскими служащими министерства труда, занятости и миграционной политики Самарской области представителя нанимателя о намерении выполнять иную оплачиваемую работу (далее – Порядок).
Руководителям структурных подразделений министерства труда, занятости и миграционной политики Самарской области (далее – министерство) ознакомить государственных гражданских служащих министерства с настоящим приказом под роспись.
Опубликовать настоящий приказ в средствах массовой информации.
Приказ вступает в силу со дня его официального опубликования.
Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на заместителя министра – руководителя департамента государственной службы и административно-правовых отношений министерства С.А.Тимреча.
Министр
труда, занятости и миграционной политики Самарской области
О.Б.Фурсов
УТВЕРЖДЕН
приказом министерства труда, занятости и миграционной политики Самарской области
от_______________ №_____
Порядок
уведомления государственными гражданскими служащими министерства труда, занятости и миграционной политики Самарской области представителя нанимателя о намерении выполнять иную оплачиваемую работу
5.1. Порядок уведомления государственными гражданскими служащими министерства труда, занятости и миграционной политики Самарской области (далее – министерство) представителя нанимателя о намерении выполнять иную оплачиваемую работу (далее – Порядок) разработан в целях обеспечения реализации части 2 статьи 14, статьи 19 Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации».
5.2. Настоящий Порядок устанавливает процедуру уведомления государственными гражданскими служащими (далее – гражданские служащие) министерства представителя нанимателя о намерении выполнять иную оплачиваемую работу.
5.3. Гражданские служащие министерства письменно уведомляют министра труда, занятости и миграционной политики Самарской области (далее - министр) о намерении выполнять иную оплачиваемую работу.
5.4. Уведомление о намерении выполнять иную оплачиваемую работу (далее – уведомление) составляется гражданским служащим по форме согласно Приложению 1 к настоящему Порядку.
5.5. Регистрация уведомлений осуществляется управлением государственной службы и антикоррупционной политики департамента государственной службы и административно-правовых отношений министерства в день их поступления в журнале регистрации уведомлений о намерении выполнять иную оплачиваемую работу, составленном по форме согласно приложению 2 к настоящему Порядку.
5.6. Копия зарегистрированного в установленном порядке уведомления выдается гражданскому служащему на руки либо направляется по почте с уведомлением о вручении в 3-дневный срок со дня регистрации. На копии уведомления, подлежащей передаче гражданскому служащему, ставится отметка «Уведомление зарегистрировано» с указанием даты и номера регистрации уведомления, фамилии, инициалов и должности лица, зарегистрировавшего данное уведомление.
5.7. Уведомление приобщается к личному делу гражданского служащего после его рассмотрения министром.
5.8. В случае поступления в министерство информации о возникновении конфликта интересов в связи с выполнением гражданским служащим иной оплачиваемой работы, данная информация рассматривается Комиссией министерства труда, занятости и миграционной политики Самарской области по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих и урегулированию конфликта интересов в установленные действующим законодательством сроки.
Управление государственной службы и антикоррупционной политики департамента государственной службы и административно-правовых отношений министерства обеспечивает:
направление министру уведомления в день его регистрации;
регистрацию и приобщение уведомлений к личным делам гражданских служащих.
Приложение № 1
к приказу министерства труда,
занятости и миграционной политики Самарской области
от _________________ № ______
Министру труда, занятости и
миграционной политики
Самарской области
Фурсову О.Б.
от _________________________
(наименование должности)
__________________________
(Ф.И.О.)
Уведомление
о намерении выполнять иную оплачиваемую работу
В соответствии с частью 2 статьи 14 Федерального закона от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» уведомляю Вас о том, что я намерен(а) выполнять иную оплачиваемую работу (указать сведения о деятельности, которую собирается осуществлять государственный гражданский служащий – место работы, должность, должностные обязанности, предполагаемую дату начала выполнения соответствующей работы, срок, в течение которого будет осуществляться соответствующая деятельность, иное).
Выполнение указанной работы не повлечет за собой конфликта интересов.
При выполнении указанной работы обязуюсь соблюдать требования, предусмотренные статьями 17 и 18 Федерального закона «О государственной гражданской службе Российской Федерации» и Федерального законаот «О противодействии коррупции».
(дата)
(подпись)
Приложение № 2
к приказу министерства труда,
занятости и миграционной политики Самарской области
от _________________ № ______
Журнал регистрации
уведомлений о намерении выполнять иную оплачиваемую работу
№ п/п
Ф.И.О. государственного гражданского служащего, представившего уведомление
Должность государственного гражданского служащего, представившего уведомление
Дата составления / поступления уведомления
Ф.И.О. государственного гражданского служащего, принявшего уведомление
Подпись государственного гражданского служащего, принявшего уведомление
Отметка о получении копии уведомления
1
2
3
4
5
6
7
Донодина 2637068
ПРИКАЗ
Министерство труда, занятости и миграционной политики
Самарской области
09.09.2013 № 250-п
Об утверждении Порядка уведомления
государственными гражданскими служащими министерства труда,
занятости и миграционной политики Самарской области представителя нанимателя о намерении выполнять иную оплачиваемую работу
(с изменениями:
Приказ министерства труда, занятости и миграционной политики Самарской области от 03.09.2019 № 242-п)
В целях обеспечения реализации части 2 статьи 14, статьи 19 Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» ПРИКАЗЫВАЮ:
Утвердить прилагаемый Порядок уведомления государственными гражданскими служащими министерства труда, занятости и миграционной политики Самарской области представителя нанимателя о намерении выполнять иную оплачиваемую работу (далее – Порядок).
Руководителям структурных подразделений министерства труда, занятости и миграционной политики Самарской области (далее – министерство) ознакомить государственных гражданских служащих министерства с настоящим приказом под роспись.
Опубликовать настоящий приказ в средствах массовой информации.
Приказ вступает в силу со дня его официального опубликования.
Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на заместителя министра – руководителя департамента государственной службы и административно-правовых отношений министерства С.А.Тимреча.
Министр
труда, занятости и миграционной политики Самарской области
О.Б.Фурсов
УТВЕРЖДЕН
приказом министерства труда, занятости и миграционной политики Самарской области
от_______________ №_____
Порядок
уведомления государственными гражданскими служащими министерства труда, занятости и миграционной политики Самарской области представителя нанимателя о намерении выполнять иную оплачиваемую работу
5.1. Порядок уведомления государственными гражданскими служащими министерства труда, занятости и миграционной политики Самарской области (далее – министерство) представителя нанимателя о намерении выполнять иную оплачиваемую работу (далее – Порядок) разработан в целях обеспечения реализации части 2 статьи 14, статьи 19 Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации».
5.2. Настоящий Порядок устанавливает процедуру уведомления государственными гражданскими служащими (далее – гражданские служащие) министерства представителя нанимателя о намерении выполнять иную оплачиваемую работу.
5.3. Гражданские служащие министерства письменно уведомляют министра труда, занятости и миграционной политики Самарской области (далее - министр) о намерении выполнять иную оплачиваемую работу.
5.4. Уведомление о намерении выполнять иную оплачиваемую работу (далее – уведомление) составляется гражданским служащим по форме согласно Приложению 1 к настоящему Порядку.
5.5. Регистрация уведомлений осуществляется управлением государственной службы и антикоррупционной политики департамента государственной службы и административно-правовых отношений министерства в день их поступления в журнале регистрации уведомлений о намерении выполнять иную оплачиваемую работу, составленном по форме согласно приложению 2 к настоящему Порядку.
5.6. Копия зарегистрированного в установленном порядке уведомления выдается гражданскому служащему на руки либо направляется по почте с уведомлением о вручении в 3-дневный срок со дня регистрации. На копии уведомления, подлежащей передаче гражданскому служащему, ставится отметка «Уведомление зарегистрировано» с указанием даты и номера регистрации уведомления, фамилии, инициалов и должности лица, зарегистрировавшего данное уведомление.
5.7. Уведомление приобщается к личному делу гражданского служащего после его рассмотрения министром.
5.8. В случае поступления в министерство информации о возникновении конфликта интересов в связи с выполнением гражданским служащим иной оплачиваемой работы, данная информация рассматривается Комиссией министерства труда, занятости и миграционной политики Самарской области по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих и урегулированию конфликта интересов в установленные действующим законодательством сроки.
Управление государственной службы и антикоррупционной политики департамента государственной службы и административно-правовых отношений министерства обеспечивает:
направление министру уведомления в день его регистрации;
регистрацию и приобщение уведомлений к личным делам гражданских служащих.
Приложение № 1
к приказу министерства труда,
занятости и миграционной политики Самарской области
от _________________ № ______
Министру труда, занятости и
миграционной политики
Самарской области
Фурсову О.Б.
от _________________________
(наименование должности)
__________________________
(Ф.И.О.)
Уведомление
о намерении выполнять иную оплачиваемую работу
В соответствии с частью 2 статьи 14 Федерального закона от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» уведомляю Вас о том, что я намерен(а) выполнять иную оплачиваемую работу (указать сведения о деятельности, которую собирается осуществлять государственный гражданский служащий – место работы, должность, должностные обязанности, предполагаемую дату начала выполнения соответствующей работы, срок, в течение которого будет осуществляться соответствующая деятельность, иное).
Выполнение указанной работы не повлечет за собой конфликта интересов.
При выполнении указанной работы обязуюсь соблюдать требования, предусмотренные статьями 17 и 18 Федерального закона «О государственной гражданской службе Российской Федерации» и Федерального законаот «О противодействии коррупции».
(дата)
(подпись)
Приложение № 2
к приказу министерства труда,
занятости и миграционной политики Самарской области
от _________________ № ______
Журнал регистрации
уведомлений о намерении выполнять иную оплачиваемую работу
№ п/п
Ф.И.О. государственного гражданского служащего, представившего уведомление
Должность государственного гражданского служащего, представившего уведомление
Дата составления / поступления уведомления
Ф.И.О. государственного гражданского служащего, принявшего уведомление
Подпись государственного гражданского служащего, принявшего уведомление
Отметка о получении копии уведомления
1
2
3
4
5
6
7
Донодина 2637068
Дополнительные сведения
Государственные публикаторы: | Газета "Волжская коммуна" № 142(30725) от 25.09.2019, Газета "Волжская коммуна" № 323(28739) от 01.10.2013 |
Рубрики правового классификатора: | 010.000.000 ПРАВОВЫЕ ОСНОВЫ УСТРОЙСТВА МУНИЦИПАЛЬНЫХ ОБРАЗОВАНИЙ, 015.000.000 Трудовое законодательство |
Вопрос юристу
Поделитесь ссылкой на эту страницу: