Основная информация

Дата опубликования: 10 июня 2015г.
Номер документа: RU03000201500633
Текущая редакция: 1
Статус нормативности: Нормативный
Субъект РФ: Республика Башкортостан
Принявший орган: Министерство здравоохранения Республики Башкортостан
Раздел на сайте: Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации
Тип документа: Приказы

Бесплатная консультация

У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:
Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732
Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192
Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749

Текущая редакция документа



Министерство здравоохранения Республики Башкортостан

(УТРАТИЛ СИЛУ – приказ Министерства здравоохранения Республики Башкортостан от 19.03.2019 № 510-Д)

Министерство здравоохранения Республики Башкортостан

Приказ

10 июня 2015 года № 1815-Д

О внесении изменений в Положение об оплате труда и о материальном стимулировании работников Министерства здравоохранения Республики Башкортостан, утвержденное приказом Министерства здравоохранения Республики Башкортостан от 2 декабря 2009 года № 2383-Д

Зарегистрирован в Государственном комитете Республики Башкортостан по делам юстиции 13.07.2015 года № 6562

В целях приведения приказа Министерства здравоохранения Республики Башкортостан от 2 декабря 2009 года № 2383-Д «Об утверждении Положения об оплате труда и о материальном стимулировании работников Министерства здравоохранения Республики Башкортостан» в соответствие с действующим законодательством приказываю:

1. Внести в Положение об оплате труда и о материальном стимулировании работников Министерства здравоохранения Республики Башкортостан, утвержденное приказом Министерства здравоохранения Республики Башкортостан от 2 декабря 2009 года № 2383-Д, следующие изменения согласно приложению к настоящему приказу.

2. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.

Министр

А.А.БАКИРОВ

Утверждены

приказом Министерства здравоохранения

Республики Башкортостан

от 10 июня 2015 года № 1815-Д

Изменения, вносимые в Положение об оплате труда и о материальном стимулировании работников Министерства здравоохранения Республики Башкортостан, утвержденное приказом Министерства здравоохранения Республики Башкортостан от 2 декабря 2009 года № 2383-Д

В Положение об оплате труда и о материальном стимулировании работников Министерства здравоохранения Республики Башкортостан, утвержденное приказом Министерства здравоохранения Республики Башкортостан от 2 декабря 2009 года № 2383-Д, внести следующие изменения:

а) пункт 2.2 дополнить абзацем 10 следующего содержания:

«- процентная надбавка к должностному окладу за стаж работы сотрудникам структурных подразделений по защите государственной тайны дополнительно к ежемесячной процентной надбавке к должностному окладу за работу за сведениями, составляющими государственную тайну.»;

б) абзац первый пункта 6.1.2 изложить в следующей редакции:

«6.1.2. Ежемесячная премия устанавливается в размере 17% к окладу месячного денежного содержания гражданского служащего. Премия начисляется за фактически отработанное время и выплачивается вместе с заработной платой за истекший месяц.»;

в) в абзаце втором пункта 6.1.2 слова «может производиться» заменить словом «производится»;

г) пункт 6.1.4 изложить в следующей редакции:

«6.1.4. В соответствии с приказом Министерства здравоохранения Российской Федерации от 10 августа 2012 года № 78н «О ведомственных наградах Министерства здравоохранения Российской Федерации», Указом Президента Российской Федерации от 30 декабря 1995 года № 1341 «Об установлении почетных званий Российской Федерации, утверждении положений о почетных званиях и описания нагрудного знака к почетным званиям Российской Федерации», Указом Президента Республики Башкортостан от 18 апреля 1996 года № УП-228 «Об утверждении Положения о Почетной грамоте Республики Башкортостан, Положений о почетных званиях Республики Башкортостан и Положения о порядке присвоения, восстановления и лишения почетных званий Республики Башкортостан», Законом Республики Башкортостан от 30 декабря 2005 года № 271-з «О государственных наградах и почетных званиях Республики Башкортостан» и в целях повышения эффективности поощрения работников Министерства, награжденные ведомственными наградами и почетными званиями Российской Федерации и Республики Башкортостан могут быть премированы при наличии экономии по фонду оплаты труда в следующих размерах:

- почетное звание «Заслуженный врач Российской Федерации» и другие государственные награды и почетные звания Российской Федерации, почетные звания «Заслуженный врач Республики Башкортостан», «Заслуженный работник здравоохранения Республики Башкортостан», «Народный врач Республики Башкортостан» и другие государственные награды и почетные звания Республики Башкортостан - 2 должностных оклада;

- нагрудный знак «Отличник здравоохранения» Российской Федерации, почетная грамота Министерства здравоохранения Российской Федерации, медаль «За заслуги перед отечественным здравоохранением» - 1,5 должностного оклада;

- нагрудный знак «Отличник здравоохранения» Республики Башкортостан - 1 должностной оклад.

Указанные премии устанавливаются приказом Министерства.»;

д) пункт 6.2.2 дополнить абзацем следующего содержания:

«- материальная помощь в связи с Днем пожилых людей гражданам, замещавшим должности государственной гражданской службы Республики Башкортостан в Министерстве, вышедшим на пенсию за выслугу лет при увольнении с государственной гражданской службы Республики Башкортостан из Министерства. Конкретный размер материальной помощи устанавливается министром при наличии экономии по фонду оплаты труда, но не более 1000 рублей.»;

е) дополнить пунктом 6.6 следующего содержания:

«6.6. В соответствии с пунктом 8 Стандарта организации оплаты труда работников органов, в которых осуществляется государственная гражданская служба Республики Башкортостан, утвержденного постановлением Правительства Республики Башкортостан от 9 июня 2007 года № 155, в пределах экономии фонда оплаты труда осуществляется доплата за временное исполнение обязанностей другого гражданского служащего наряду с выполнением своих обязанностей по должности гражданской службы - в размере до 50% от месячного оклада гражданского служащего на основании приказа Министерства.

Совмещение должностей гражданской службы не разрешается министру, его заместителям, начальникам отделов и их заместителям.».

{ВНЕСЕН: Яковлева Л.А. 04.08.2015 г.}

Дополнительные сведения

Государственные публикаторы: Портал "Нормативные правовые акты в Российской Федерации" от 04.01.2019
Рубрики правового классификатора: 060.020.090 Оплата труда

Вопрос юристу

Поделитесь ссылкой на эту страницу:

Новые публикации

Статьи и обзоры

Материалы под редакцией наших юристов
Обзор

Все новые законы федерального уровня вступают в силу только после публикации в СМИ. Составляем список первоисточников.

Читать
Статья

Кто возглавляет исполнительную власть в РФ? Что включает в себя система целиком? Какими функциями и полномочиями она наделена?

Читать
Статья

Основная структура ветви законодательной власти - Федеральное собрание. Рассмотрим особенности и полномочия каждого подразделения.

Читать