Основная информация
| Дата опубликования: | 11 ноября 2014г. |
| Номер документа: | RU66000201401139 |
| Текущая редакция: | 1 |
| Статус нормативности: | Нормативный |
| Субъект РФ: | Свердловская область |
| Принявший орган: | Управление архивами Свердловской области |
| Раздел на сайте: | Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации |
| Тип документа: | Приказы |
Бесплатная консультация
У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749
Текущая редакция документа
ПРИКАЗ
ПРИКАЗ
Управление архивами Свердловской области
от 11.11.2014 № 27-01-33/196
Об утверждении Положения о системе критериев для дифференцированного установления окладов руководителям областных государственных архивов – государственных казенных учреждений Свердловской области
Во исполнение постановления Правительства Свердловской области от 20.09.2010 № 1352-ПП «О введении новой системы оплаты труда работников областных государственных архивов – государственных казенных учреждений Свердловской области», в целях совершенствования оплаты труда руководителей областных государственных архивов – государственных казенных учреждений Свердловской области
ПРИКАЗЫВАЮ:
1. Утвердить Положение о системе критериев для дифференцированного установления окладов руководителям областных государственных архивов – государственных казенных учреждений Свердловской области (прилагается).
2. Начальнику отдела финансово-экономической работы, бухгалтерского учета Управления архивами Свердловской области (Т.В. Иванова) расчеты по установлению должностных окладов руководителям областных государственных архивов – государственных казенных учреждений Свердловской области (далее - руководители областных государственных архивов) на 2015 год производить в соответствии с настоящим приказом.
3. Ведущему специалисту отдела взаимодействия с органами местного самоуправления, государственной службы и правовой работы (И.В. Вербицкая):
1) ознакомить руководителей областных государственных архивов с настоящим приказом;
2) обеспечить заключение дополнительных соглашений к трудовым договорам с руководителями областных государственных архивов в соответствии с настоящим приказом.
4. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.
Начальник Управления архивами
Свердловской области
А.А. Капустин
УТВЕРЖДЕНО
приказом Управления архивами Свердловской области
от ________________ № _________
Положение о системе критериев для дифференцированного установления окладов руководителям областных государственных архивов
Глава 1. Общие положения
1. Положение о системе критериев для дифференцированного установления окладов руководителям областных государственных архивов (далее – Положение) разработано в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, постановлениями Правительства Свердловской области от 06.02.2009 № 145-ПП «О введении новых систем оплаты труда работников государственных бюджетных учреждений Свердловской области», от 20.09.2010 № 1352-ПП «О введении новой системы оплаты труда работников областных государственных архивов – государственных казенных учреждений Свердловской области».
2. Настоящее Положение определяет систему критериев, учитываемых при установлении должностного оклада руководителям областных государственных архивов.
3. Должностной оклад руководителям областных государственных архивов устанавливается в зависимости от сложности труда руководителей на основании установленных критериев в разделе 2 настоящего Положения.
4. Должностной оклад руководителям областных государственных архивов устанавливается пропорционально величине средней заработной платы работников областного государственного архива за отчетный финансовый год, рассчитанной в соответствии с приложением № 5 к Примерному положению об оплате труда работников областных государственных архивов – государственных казенных учреждений Свердловской области, утвержденному постановлением Правительства Свердловской области от 20.09.2010 № 1352-ПП «О введении новой системы оплаты труда работников областных государственных архивов – государственных казенных учреждений Свердловской области», с применением коэффициентов кратности.
Глава 2. Критерии для дифференцированного установления оклада руководителям областных государственных архивов
5. К критериям для дифференцированного установления оклада относятся критерии, связанные с масштабом управления, особенностями деятельности и значимости конкретного областного государственного архива, уровня профессионального образования руководителя областного государственного архива, численности работников областного государственного архива, количества оказываемых государственных услуг (выполняемых государственных работ).
6. При безусловном соответствии тому или иному критерию при установлении должностного оклада учитываются коэффициенты кратности. Минимальное значение коэффициента составляет 0,1. Сумма коэффициентов по всем критериям учитывается при установлении должностного оклада руководителям областных государственных архивов на текущий финансовый год.
7. Для определения размера должностного оклада руководителям областных государственных архивов учитывается следующая система критериев:
1) масштаб управления.
При определении масштаба управления учитывается наличие филиалов в структуре областного государственного архива. При наличии 1-3 филиалов значение коэффициента соответствует 0,05; при наличии свыше 3-х филиалов значение коэффициента – 0,1;
2) особенности деятельности и значимости областного государственного архива.
Особенности деятельности и значимости областного государственного архива определяются объемом архивных документов в установленных единицах учета в соответствии с Правилами организации хранения, комплектования, учета и использования документов Архивного фонда Российской Федерации и других архивных документов в государственных и муниципальных архивах, музеях и библиотеках, организациях Российской академии наук, утвержденными приказом Министерства культуры Российской Федерации от 18.01.2007 № 19, хранящихся в областном государственном архиве и отраженных в документе централизованного государственного учета – паспорте архива представляемом в Управление архивами Свердловской области по состоянию на 01 января года, предшествующего году установления должностного оклада руководителям областных государственных архивов.
Устанавливаются следующие коэффициенты в зависимости от объема хранящихся архивных документов в единицах хранения (далее – ед.хр.):
до 50 тыс. ед.хр. – 0,05;
свыше 50 тыс. ед.хр. до 100 тыс. ед.хр. – 0,1;
свыше 100 тыс. ед.хр. до 200 тыс. ед.хр. – 0,2;
свыше 200 тыс. ед.хр. до 500 тыс. ед.хр. – 0,3;
свыше 500 тыс. ед.хр. до 1000 тыс. ед.хр. – 0,4;
свыше 1000 тыс. ед.хр.– 0,5;
3) уровень профессионального образования руководителя областного государственного архива.
Уровень профессионального образования руководителя областного государственного архива оценивается на основании требований к квалификации, уровню профессиональной подготовки, установленных Единым квалификационным справочником должностей руководителей, специалистов и служащих, утвержденным приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 11.04.2012 № 338н. Уровень профессионального образования подтверждается документами об образовании, наличием стажа работы на руководящих должностях. При соответствии требованиям к квалификации, уровню профессиональной подготовки устанавливается значение коэффициента 0,1;
4) численность работников.
Численность работников областного государственного архива определяется на основании утвержденного штатного расписания, согласованного с Управлением архивами Свердловской области. Минимальное значение коэффициента устанавливается при средней численности:
до 50 человек – 0,05;
свыше 50 до 100 человек – 0,1;
свыше 100 человек – 0,2;
5) количество оказываемых государственных услуг (выполняемых государственных работ).
Количество оказываемых государственных услуг (выполняемых государственных работ) определяется на основании государственного задания на оказание государственных услуг (выполнение государственных работ), установленного областному государственному архиву на текущий финансовый год на основании приказа Управления архивами Свердловской области. Количество оказываемых государственных услуг (выполняемых государственных работ) суммируется, максимальное значение коэффициента составляет 0,9.
Глава 3. Порядок установления дифференцированного размера должностного оклада руководителям областных государственных архивов
8. Размер должностного оклада руководителям областных государственных архивов определяется путем применения коэффициентов кратности к размеру средней заработной платы работников областного государственного архива (включая внешних совместителей) за год, предшествующий году выплаты заработной платы.
Рассчитанный размер должностного оклада округляется до целого числа.
9. Коэффициент кратности для установления должностного оклада руководителям областных государственных архивов рассчитывается как сумма коэффициентов в соответствии с системой критериев, учитывающей факторы сложности труда руководителей областных государственных архивов.
10. Размер должностного оклада руководителя индексируется в соответствии с размерами и сроками индексации заработной платы работников государственных учреждений, учтенными законом об областном бюджете на соответствующий год.
11. В случае изменения соответствия критериям, перечисленным в пункте 5 настоящего Положения, коэффициенты кратности и размер оклада пересчитываются в следующие сроки:
при изменении количества филиалов государственного архива – с 1 января года, следующего за годом создания или ликвидации филиала;
при изменении значения численности работающих в областном государственном архиве, особенности деятельности и значимости областного государственного архива, количества оказываемых государственных услуг (выполняемых государственных работ) - с 1 января года, следующего за годом увеличения (уменьшения) значения показателя.
12. Размер должностного оклада руководителю областного государственного архива вновь создаваемого областного государственного архива устанавливается исходя из плановых показателей в соответствии с разделом 2 настоящего Положения.
Для определения размера должностного оклада руководителю вновь создаваемого областного государственного архива применяется размер средней заработной платы работников за предыдущий год областного государственного архива, соответствующего типу создаваемого областного государственного архива, оказывающего одноименные государственные услуги (выполняемые государственные работы) с услугами (работами) вновь создаваемого государственного архива, и с наиболее близким значением численности работников за предыдущий год к штатной численности вновь создаваемого областного государственного архива.
ПРИКАЗ
ПРИКАЗ
Управление архивами Свердловской области
от 11.11.2014 № 27-01-33/196
Об утверждении Положения о системе критериев для дифференцированного установления окладов руководителям областных государственных архивов – государственных казенных учреждений Свердловской области
Во исполнение постановления Правительства Свердловской области от 20.09.2010 № 1352-ПП «О введении новой системы оплаты труда работников областных государственных архивов – государственных казенных учреждений Свердловской области», в целях совершенствования оплаты труда руководителей областных государственных архивов – государственных казенных учреждений Свердловской области
ПРИКАЗЫВАЮ:
1. Утвердить Положение о системе критериев для дифференцированного установления окладов руководителям областных государственных архивов – государственных казенных учреждений Свердловской области (прилагается).
2. Начальнику отдела финансово-экономической работы, бухгалтерского учета Управления архивами Свердловской области (Т.В. Иванова) расчеты по установлению должностных окладов руководителям областных государственных архивов – государственных казенных учреждений Свердловской области (далее - руководители областных государственных архивов) на 2015 год производить в соответствии с настоящим приказом.
3. Ведущему специалисту отдела взаимодействия с органами местного самоуправления, государственной службы и правовой работы (И.В. Вербицкая):
1) ознакомить руководителей областных государственных архивов с настоящим приказом;
2) обеспечить заключение дополнительных соглашений к трудовым договорам с руководителями областных государственных архивов в соответствии с настоящим приказом.
4. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.
Начальник Управления архивами
Свердловской области
А.А. Капустин
УТВЕРЖДЕНО
приказом Управления архивами Свердловской области
от ________________ № _________
Положение о системе критериев для дифференцированного установления окладов руководителям областных государственных архивов
Глава 1. Общие положения
1. Положение о системе критериев для дифференцированного установления окладов руководителям областных государственных архивов (далее – Положение) разработано в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, постановлениями Правительства Свердловской области от 06.02.2009 № 145-ПП «О введении новых систем оплаты труда работников государственных бюджетных учреждений Свердловской области», от 20.09.2010 № 1352-ПП «О введении новой системы оплаты труда работников областных государственных архивов – государственных казенных учреждений Свердловской области».
2. Настоящее Положение определяет систему критериев, учитываемых при установлении должностного оклада руководителям областных государственных архивов.
3. Должностной оклад руководителям областных государственных архивов устанавливается в зависимости от сложности труда руководителей на основании установленных критериев в разделе 2 настоящего Положения.
4. Должностной оклад руководителям областных государственных архивов устанавливается пропорционально величине средней заработной платы работников областного государственного архива за отчетный финансовый год, рассчитанной в соответствии с приложением № 5 к Примерному положению об оплате труда работников областных государственных архивов – государственных казенных учреждений Свердловской области, утвержденному постановлением Правительства Свердловской области от 20.09.2010 № 1352-ПП «О введении новой системы оплаты труда работников областных государственных архивов – государственных казенных учреждений Свердловской области», с применением коэффициентов кратности.
Глава 2. Критерии для дифференцированного установления оклада руководителям областных государственных архивов
5. К критериям для дифференцированного установления оклада относятся критерии, связанные с масштабом управления, особенностями деятельности и значимости конкретного областного государственного архива, уровня профессионального образования руководителя областного государственного архива, численности работников областного государственного архива, количества оказываемых государственных услуг (выполняемых государственных работ).
6. При безусловном соответствии тому или иному критерию при установлении должностного оклада учитываются коэффициенты кратности. Минимальное значение коэффициента составляет 0,1. Сумма коэффициентов по всем критериям учитывается при установлении должностного оклада руководителям областных государственных архивов на текущий финансовый год.
7. Для определения размера должностного оклада руководителям областных государственных архивов учитывается следующая система критериев:
1) масштаб управления.
При определении масштаба управления учитывается наличие филиалов в структуре областного государственного архива. При наличии 1-3 филиалов значение коэффициента соответствует 0,05; при наличии свыше 3-х филиалов значение коэффициента – 0,1;
2) особенности деятельности и значимости областного государственного архива.
Особенности деятельности и значимости областного государственного архива определяются объемом архивных документов в установленных единицах учета в соответствии с Правилами организации хранения, комплектования, учета и использования документов Архивного фонда Российской Федерации и других архивных документов в государственных и муниципальных архивах, музеях и библиотеках, организациях Российской академии наук, утвержденными приказом Министерства культуры Российской Федерации от 18.01.2007 № 19, хранящихся в областном государственном архиве и отраженных в документе централизованного государственного учета – паспорте архива представляемом в Управление архивами Свердловской области по состоянию на 01 января года, предшествующего году установления должностного оклада руководителям областных государственных архивов.
Устанавливаются следующие коэффициенты в зависимости от объема хранящихся архивных документов в единицах хранения (далее – ед.хр.):
до 50 тыс. ед.хр. – 0,05;
свыше 50 тыс. ед.хр. до 100 тыс. ед.хр. – 0,1;
свыше 100 тыс. ед.хр. до 200 тыс. ед.хр. – 0,2;
свыше 200 тыс. ед.хр. до 500 тыс. ед.хр. – 0,3;
свыше 500 тыс. ед.хр. до 1000 тыс. ед.хр. – 0,4;
свыше 1000 тыс. ед.хр.– 0,5;
3) уровень профессионального образования руководителя областного государственного архива.
Уровень профессионального образования руководителя областного государственного архива оценивается на основании требований к квалификации, уровню профессиональной подготовки, установленных Единым квалификационным справочником должностей руководителей, специалистов и служащих, утвержденным приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 11.04.2012 № 338н. Уровень профессионального образования подтверждается документами об образовании, наличием стажа работы на руководящих должностях. При соответствии требованиям к квалификации, уровню профессиональной подготовки устанавливается значение коэффициента 0,1;
4) численность работников.
Численность работников областного государственного архива определяется на основании утвержденного штатного расписания, согласованного с Управлением архивами Свердловской области. Минимальное значение коэффициента устанавливается при средней численности:
до 50 человек – 0,05;
свыше 50 до 100 человек – 0,1;
свыше 100 человек – 0,2;
5) количество оказываемых государственных услуг (выполняемых государственных работ).
Количество оказываемых государственных услуг (выполняемых государственных работ) определяется на основании государственного задания на оказание государственных услуг (выполнение государственных работ), установленного областному государственному архиву на текущий финансовый год на основании приказа Управления архивами Свердловской области. Количество оказываемых государственных услуг (выполняемых государственных работ) суммируется, максимальное значение коэффициента составляет 0,9.
Глава 3. Порядок установления дифференцированного размера должностного оклада руководителям областных государственных архивов
8. Размер должностного оклада руководителям областных государственных архивов определяется путем применения коэффициентов кратности к размеру средней заработной платы работников областного государственного архива (включая внешних совместителей) за год, предшествующий году выплаты заработной платы.
Рассчитанный размер должностного оклада округляется до целого числа.
9. Коэффициент кратности для установления должностного оклада руководителям областных государственных архивов рассчитывается как сумма коэффициентов в соответствии с системой критериев, учитывающей факторы сложности труда руководителей областных государственных архивов.
10. Размер должностного оклада руководителя индексируется в соответствии с размерами и сроками индексации заработной платы работников государственных учреждений, учтенными законом об областном бюджете на соответствующий год.
11. В случае изменения соответствия критериям, перечисленным в пункте 5 настоящего Положения, коэффициенты кратности и размер оклада пересчитываются в следующие сроки:
при изменении количества филиалов государственного архива – с 1 января года, следующего за годом создания или ликвидации филиала;
при изменении значения численности работающих в областном государственном архиве, особенности деятельности и значимости областного государственного архива, количества оказываемых государственных услуг (выполняемых государственных работ) - с 1 января года, следующего за годом увеличения (уменьшения) значения показателя.
12. Размер должностного оклада руководителю областного государственного архива вновь создаваемого областного государственного архива устанавливается исходя из плановых показателей в соответствии с разделом 2 настоящего Положения.
Для определения размера должностного оклада руководителю вновь создаваемого областного государственного архива применяется размер средней заработной платы работников за предыдущий год областного государственного архива, соответствующего типу создаваемого областного государственного архива, оказывающего одноименные государственные услуги (выполняемые государственные работы) с услугами (работами) вновь создаваемого государственного архива, и с наиболее близким значением численности работников за предыдущий год к штатной численности вновь создаваемого областного государственного архива.
Дополнительные сведения
| Рубрики правового классификатора: | 020.010.050 Органы исполнительной власти субъектов Российской Федерации |
Вопрос юристу
Поделитесь ссылкой на эту страницу:
