Основная информация
Дата опубликования: | 12 февраля 2018г. |
Номер документа: | RU54000201801581 |
Текущая редакция: | 4 |
Статус нормативности: | Нормативный |
Субъект РФ: | Новосибирская область |
Принявший орган: | Министерство труда и социального развития Новосибирской области |
Раздел на сайте: | Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации |
Тип документа: | Приказы |
Бесплатная консультация
У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749
Текущая редакция документа
МИНИСТЕРСТВО ТРУДА И СОЦИАЛЬНОГО РАЗВИТИЯ НОВОСИБИРСКОЙ ОБЛАСТИ
ПРИКАЗ
12.02.2018 № 139
О ПОРЯДКЕ ПОЛУЧЕНИЯ ГОСУДАРСТВЕННЫМИ ГРАЖДАНСКИМИ СЛУЖАЩИМИ НОВОСИБИРСКОЙ ОБЛАСТИ, ЗАМЕЩАЮЩИМИ ДОЛЖНОСТИ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ В МИНИСТЕРСТВЕ ТРУДА И СОЦИАЛЬНОГО РАЗВИТИЯ НОВОСИБИРСКОЙ ОБЛАСТИ, РАЗРЕШЕНИЯ НА УЧАСТИЕ В УПРАВЛЕНИИ ОТДЕЛЬНЫМИ НЕКОММЕРЧЕСКИМИ ОРГАНИЗАЦИЯМИ НА БЕЗВОЗМЕЗДНОЙ ОСНОВЕ
(в редакции приказов министерства труда и социального развития Новосибирской области от 26.11.2018 № 1262; от 21.01.2019 № 30; от 03.07.2020 № 592)
В соответствии с пунктом 3 части первой статьи 17 Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»
ПРИКАЗЫВАЮ:
1. Утвердить прилагаемый Порядок получения государственными гражданскими служащими Новосибирской области, замещающими должности государственной гражданской службы в министерстве труда и социального развития Новосибирской области (далее - гражданские служащие), разрешения на участие в управлении отдельными некоммерческими организациями на безвозмездной основе.
(в редакции приказа министерства труда и социального развития Новосибирской области от 21.01.2019 № 30)
2. Начальнику отдела кадровой и мобилизационной работы Черниковой О.А. обеспечить ознакомление гражданских служащих с настоящим приказом.
3. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на первого заместителя министра труда и социального развития Новосибирской области Бахареву Е.В.
Временно исполняющий
обязанности министра
Я.А. Фролов
УТВЕРЖДЕН
приказом министерства труда
и социального развития
Новосибирской области
от 12.02.2018 № 139
ПОРЯДОК
получения государственными гражданскими служащими Новосибирской области, замещающими должности государственной гражданской службы в министерстве труда и социального развития Новосибирской области, разрешения на участие в управлении отдельными некоммерческими организациями
на безвозмездной основе (далее - Порядок)
1. Настоящий Порядок устанавливает процедуру получения государственными гражданскими служащими Новосибирской области, замещающими должности государственной гражданской службы в министерстве труда и социального развития Новосибирской области (далее - гражданские служащие), разрешения на участие на безвозмездной основе в управлении общественной организацией (кроме политической партии и органа профессионального союза, в том числе выборного органа первичной профсоюзной организации, созданной в министерстве труда и социального развития Новосибирской области), жилищным, жилищно-строительным, гаражным кооперативами, товариществом собственников недвижимости (далее - некоммерческие организации) в качестве единоличного исполнительного органа или вхождение в состав коллегиального органа управления некоммерческой организации.
Настоящий Порядок не распространяется на государственных гражданских служащих Новосибирской области, замещающих должности государственной гражданской службы в министерстве труда и социального развития Новосибирской области, назначение и освобождение которых от должности осуществляется Губернатором Новосибирской области.»;
(в редакции приказов министерства труда и социального развития Новосибирской области от 26.11.2018 № 1262; от 21.01.2019 № 30)
2. Для получения разрешения на участие на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией в качестве единоличного исполнительного органа или вхождение в состав коллегиального органа управления некоммерческой организации гражданский служащий представляет в отдел кадровой и мобилизационной работы министерства труда и социального развития Новосибирской области письменное ходатайство, составленное по форме согласно Приложению № 1 к настоящему Порядку (далее - ходатайство).
К ходатайству гражданским служащим могут быть приложены (при наличии) все имеющиеся материалы, подтверждающие намерения участия гражданского служащего в управлении некоммерческой организацией из числа указанных в пункте 1 настоящего Порядка (уставные документы некоммерческой организации, письменные пояснения гражданского служащего).
3. Отдел кадровой и мобилизационной работы министерства труда и социального развития Новосибирской области осуществляет регистрацию ходатайств в день поступления в журнале учета ходатайств (далее - журнал), представляет ходатайство в течение двух рабочих дней со дня поступления министру труда и социального развития Новосибирской области (далее - министр).
4. Журнал ведется по форме согласно Приложению № 2 к настоящему Порядку.
Журнал должен быть пронумерован, прошнурован, скреплен печатью отдела кадровой и мобилизационной работы министерства труда и социального развития Новосибирской области, храниться в условиях, исключающих доступ к нему посторонних лиц.
5. Ходатайство может быть направлено министром должностному лицу министерства труда и социального развития Новосибирской области, ответственному за работу по профилактике коррупционных или иных правонарушений (далее - должностное лицо), в течение 10 дней со дня регистрации ходатайства в журнале.
6. Должностное лицо осуществляет предварительное рассмотрение ходатайства.
В ходе предварительного рассмотрения ходатайства должностное лицо имеет право получать в установленном порядке от гражданских служащих, представивших ходатайство, пояснения по обстоятельствам, изложенным в ходатайстве, и направлять в установленном порядке запросы в федеральные органы государственной власти, органы государственной власти субъектов Российской Федерации, иные государственные органы, органы местного самоуправления и организации.
7. По результатам предварительного рассмотрения ходатайства должностным лицом в срок, не превышающий 20 календарных дней со дня регистрации ходатайства в журнале, подготавливается мотивированное заключение и передается министру.
8. Министром по результатам рассмотрения ходатайства принимается одно из следующих решений:
1) выдать гражданскому служащему разрешение на участие на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией в качестве единоличного исполнительного органа или вхождения в состав ее коллегиального органа управления;
2) отказать гражданскому служащему в выдаче разрешения на участие на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией в качестве единоличного исполнительного органа или вхождения в состав ее коллегиального органа управления в случае, если указанное участие может повлечь возникновение конфликта интересов.
Решение министром принимается путем наложения соответствующей визы на ходатайстве.
Не позднее чем через 3 рабочих дня после дня принятия министром решения отделом кадровой и мобилизационной работы министерства труда и социального развития Новосибирской области гражданскому служащему направляется уведомление о принятом решении.
В случае принятия решения, предусмотренного подпунктом 2 пункта 8 настоящего Порядка, в уведомлении о принятом решении указываются причины такого отказа.
9. Ходатайство должно быть рассмотрено в министерстве труда и социального развития Новосибирской области в срок, не превышающий 30 календарных дней со дня его регистрации в журнале.
ПРИЛОЖЕНИЕ № 1
к Порядку получения государственными гражданскими
служащими Новосибирской области, замещающими
должности государственной гражданской службы в
министерстве труда и социального развития Новосибирской
области, и руководителями территориальных органов
министерства труда и социального развития Новосибирской
области - отделов пособий и социальных выплат
разрешения на участие в управлении отдельными
некоммерческими организациями на безвозмездной основе
(в редакции приказа министерства труда и социального развития Новосибирской области от 26.11.2018 № 1262; от 21.01.2019 № 30)
Министру труда и социального
развития Новосибирской области
от__________________________
____________________________
____________________________
(ФИО, замещаемая должность)
ХОДАТАЙСТВО
о выдаче разрешения на участие на безвозмездной основе в управлении общественной организацией (кроме политической партии и органа профессионального союза, в том числе выборного органа первичной профсоюзной организации, созданной в министерстве труда и социального развития Новосибирской области), жилищным, жилищностроительным, гаражным кооперативам, товариществом собственников недвижимости в качестве единоличного исполнительного органа или вхождение в состав коллегиального органа управления указанной некоммерческой организации
В соответствии с п. 3 ч. 1 ст. 17 Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» прошу Вас разрешить участие в управлении:______________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________
(указать наименование и адрес некоммерческой организации, основной вид (основные виды) деятельности, продолжительность периода участия в управлении, по желанию заявителя может быть указана иная имеющая значение для принятия решения информация)
Участие в управлении некоммерческой организацией не повлечет возникновение конфликта интересов. Обязуюсь соблюдать требования, предусмотренные статьями 17 и 18 Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации».
20 г.
« ___»_____________ 20__Г. __________________ _______________________
(подпись лица, направляющего ходатайство) (расшифровка подписи)
Регистрационный номер в журнале учета ходатайств №____
Дата регистрации ходатайства «___»__________ 20____г.
________________________________ _________________________________
(фамилия, инициалы гражданского служащего, зарегистрировавшего ходатайство) (подпись гражданского служащего, зарегистрировавшего ходатайство)
ПРИЛОЖЕНИЕ № 2
к Порядку получения государственными гражданскими
служащими Новосибирской области, замещающими
должности государственной гражданской службы в
министерстве труда и социального развития Новосибирской
области, и руководителями территориальных органов
министерства труда и социального развития Новосибирской
области - отделов пособий и социальных выплат
разрешения на участие в управлении отдельными
некоммерческими организациями на безвозмездной основе
(в редакции приказа министерства труда и социального развития Новосибирской области от 26.11.2018 № 1262; от 21.01.2019 № 30)
ЖУРНАЛ
учета ходатайств о выдаче разрешения на участие на безвозмездной основе в управлении общественной организацией (кроме политической партии и органа профессионального союза, в том числе выборного органа первичной профсоюзной организации, созданной в министерстве труда и социального развития Новосибирской области), жилищным, жилищно-строительным, гаражным кооперативами, товариществом собственников недвижимости в качестве единоличного исполнительного органа или вхождение в состав коллегиального органа управления указанной некоммерческой организации
№ п/п
Дата поступления ходатайства
Фамилия, имя,
отчество (последнее - при наличии) гражданского служащего
Наименование замещаемой должности
Принятое решение (разрешение выдано, отказано в выдаче разрешения)
МИНИСТЕРСТВО ТРУДА И СОЦИАЛЬНОГО РАЗВИТИЯ НОВОСИБИРСКОЙ ОБЛАСТИ
ПРИКАЗ
12.02.2018 № 139
О ПОРЯДКЕ ПОЛУЧЕНИЯ ГОСУДАРСТВЕННЫМИ ГРАЖДАНСКИМИ СЛУЖАЩИМИ НОВОСИБИРСКОЙ ОБЛАСТИ, ЗАМЕЩАЮЩИМИ ДОЛЖНОСТИ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ В МИНИСТЕРСТВЕ ТРУДА И СОЦИАЛЬНОГО РАЗВИТИЯ НОВОСИБИРСКОЙ ОБЛАСТИ, РАЗРЕШЕНИЯ НА УЧАСТИЕ В УПРАВЛЕНИИ ОТДЕЛЬНЫМИ НЕКОММЕРЧЕСКИМИ ОРГАНИЗАЦИЯМИ НА БЕЗВОЗМЕЗДНОЙ ОСНОВЕ
(в редакции приказов министерства труда и социального развития Новосибирской области от 26.11.2018 № 1262; от 21.01.2019 № 30; от 03.07.2020 № 592)
В соответствии с пунктом 3 части первой статьи 17 Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»
ПРИКАЗЫВАЮ:
1. Утвердить прилагаемый Порядок получения государственными гражданскими служащими Новосибирской области, замещающими должности государственной гражданской службы в министерстве труда и социального развития Новосибирской области (далее - гражданские служащие), разрешения на участие в управлении отдельными некоммерческими организациями на безвозмездной основе.
(в редакции приказа министерства труда и социального развития Новосибирской области от 21.01.2019 № 30)
2. Начальнику отдела кадровой и мобилизационной работы Черниковой О.А. обеспечить ознакомление гражданских служащих с настоящим приказом.
3. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на первого заместителя министра труда и социального развития Новосибирской области Бахареву Е.В.
Временно исполняющий
обязанности министра
Я.А. Фролов
УТВЕРЖДЕН
приказом министерства труда
и социального развития
Новосибирской области
от 12.02.2018 № 139
ПОРЯДОК
получения государственными гражданскими служащими Новосибирской области, замещающими должности государственной гражданской службы в министерстве труда и социального развития Новосибирской области, разрешения на участие в управлении отдельными некоммерческими организациями
на безвозмездной основе (далее - Порядок)
1. Настоящий Порядок устанавливает процедуру получения государственными гражданскими служащими Новосибирской области, замещающими должности государственной гражданской службы в министерстве труда и социального развития Новосибирской области (далее - гражданские служащие), разрешения на участие на безвозмездной основе в управлении общественной организацией (кроме политической партии и органа профессионального союза, в том числе выборного органа первичной профсоюзной организации, созданной в министерстве труда и социального развития Новосибирской области), жилищным, жилищно-строительным, гаражным кооперативами, товариществом собственников недвижимости (далее - некоммерческие организации) в качестве единоличного исполнительного органа или вхождение в состав коллегиального органа управления некоммерческой организации.
Настоящий Порядок не распространяется на государственных гражданских служащих Новосибирской области, замещающих должности государственной гражданской службы в министерстве труда и социального развития Новосибирской области, назначение и освобождение которых от должности осуществляется Губернатором Новосибирской области.»;
(в редакции приказов министерства труда и социального развития Новосибирской области от 26.11.2018 № 1262; от 21.01.2019 № 30)
2. Для получения разрешения на участие на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией в качестве единоличного исполнительного органа или вхождение в состав коллегиального органа управления некоммерческой организации гражданский служащий представляет в отдел кадровой и мобилизационной работы министерства труда и социального развития Новосибирской области письменное ходатайство, составленное по форме согласно Приложению № 1 к настоящему Порядку (далее - ходатайство).
К ходатайству гражданским служащим могут быть приложены (при наличии) все имеющиеся материалы, подтверждающие намерения участия гражданского служащего в управлении некоммерческой организацией из числа указанных в пункте 1 настоящего Порядка (уставные документы некоммерческой организации, письменные пояснения гражданского служащего).
3. Отдел кадровой и мобилизационной работы министерства труда и социального развития Новосибирской области осуществляет регистрацию ходатайств в день поступления в журнале учета ходатайств (далее - журнал), представляет ходатайство в течение двух рабочих дней со дня поступления министру труда и социального развития Новосибирской области (далее - министр).
4. Журнал ведется по форме согласно Приложению № 2 к настоящему Порядку.
Журнал должен быть пронумерован, прошнурован, скреплен печатью отдела кадровой и мобилизационной работы министерства труда и социального развития Новосибирской области, храниться в условиях, исключающих доступ к нему посторонних лиц.
5. Ходатайство может быть направлено министром должностному лицу министерства труда и социального развития Новосибирской области, ответственному за работу по профилактике коррупционных или иных правонарушений (далее - должностное лицо), в течение 10 дней со дня регистрации ходатайства в журнале.
6. Должностное лицо осуществляет предварительное рассмотрение ходатайства.
В ходе предварительного рассмотрения ходатайства должностное лицо имеет право получать в установленном порядке от гражданских служащих, представивших ходатайство, пояснения по обстоятельствам, изложенным в ходатайстве, и направлять в установленном порядке запросы в федеральные органы государственной власти, органы государственной власти субъектов Российской Федерации, иные государственные органы, органы местного самоуправления и организации.
7. По результатам предварительного рассмотрения ходатайства должностным лицом в срок, не превышающий 20 календарных дней со дня регистрации ходатайства в журнале, подготавливается мотивированное заключение и передается министру.
8. Министром по результатам рассмотрения ходатайства принимается одно из следующих решений:
1) выдать гражданскому служащему разрешение на участие на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией в качестве единоличного исполнительного органа или вхождения в состав ее коллегиального органа управления;
2) отказать гражданскому служащему в выдаче разрешения на участие на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией в качестве единоличного исполнительного органа или вхождения в состав ее коллегиального органа управления в случае, если указанное участие может повлечь возникновение конфликта интересов.
Решение министром принимается путем наложения соответствующей визы на ходатайстве.
Не позднее чем через 3 рабочих дня после дня принятия министром решения отделом кадровой и мобилизационной работы министерства труда и социального развития Новосибирской области гражданскому служащему направляется уведомление о принятом решении.
В случае принятия решения, предусмотренного подпунктом 2 пункта 8 настоящего Порядка, в уведомлении о принятом решении указываются причины такого отказа.
9. Ходатайство должно быть рассмотрено в министерстве труда и социального развития Новосибирской области в срок, не превышающий 30 календарных дней со дня его регистрации в журнале.
ПРИЛОЖЕНИЕ № 1
к Порядку получения государственными гражданскими
служащими Новосибирской области, замещающими
должности государственной гражданской службы в
министерстве труда и социального развития Новосибирской
области, и руководителями территориальных органов
министерства труда и социального развития Новосибирской
области - отделов пособий и социальных выплат
разрешения на участие в управлении отдельными
некоммерческими организациями на безвозмездной основе
(в редакции приказа министерства труда и социального развития Новосибирской области от 26.11.2018 № 1262; от 21.01.2019 № 30)
Министру труда и социального
развития Новосибирской области
от__________________________
____________________________
____________________________
(ФИО, замещаемая должность)
ХОДАТАЙСТВО
о выдаче разрешения на участие на безвозмездной основе в управлении общественной организацией (кроме политической партии и органа профессионального союза, в том числе выборного органа первичной профсоюзной организации, созданной в министерстве труда и социального развития Новосибирской области), жилищным, жилищностроительным, гаражным кооперативам, товариществом собственников недвижимости в качестве единоличного исполнительного органа или вхождение в состав коллегиального органа управления указанной некоммерческой организации
В соответствии с п. 3 ч. 1 ст. 17 Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» прошу Вас разрешить участие в управлении:______________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________
(указать наименование и адрес некоммерческой организации, основной вид (основные виды) деятельности, продолжительность периода участия в управлении, по желанию заявителя может быть указана иная имеющая значение для принятия решения информация)
Участие в управлении некоммерческой организацией не повлечет возникновение конфликта интересов. Обязуюсь соблюдать требования, предусмотренные статьями 17 и 18 Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации».
20 г.
« ___»_____________ 20__Г. __________________ _______________________
(подпись лица, направляющего ходатайство) (расшифровка подписи)
Регистрационный номер в журнале учета ходатайств №____
Дата регистрации ходатайства «___»__________ 20____г.
________________________________ _________________________________
(фамилия, инициалы гражданского служащего, зарегистрировавшего ходатайство) (подпись гражданского служащего, зарегистрировавшего ходатайство)
ПРИЛОЖЕНИЕ № 2
к Порядку получения государственными гражданскими
служащими Новосибирской области, замещающими
должности государственной гражданской службы в
министерстве труда и социального развития Новосибирской
области, и руководителями территориальных органов
министерства труда и социального развития Новосибирской
области - отделов пособий и социальных выплат
разрешения на участие в управлении отдельными
некоммерческими организациями на безвозмездной основе
(в редакции приказа министерства труда и социального развития Новосибирской области от 26.11.2018 № 1262; от 21.01.2019 № 30)
ЖУРНАЛ
учета ходатайств о выдаче разрешения на участие на безвозмездной основе в управлении общественной организацией (кроме политической партии и органа профессионального союза, в том числе выборного органа первичной профсоюзной организации, созданной в министерстве труда и социального развития Новосибирской области), жилищным, жилищно-строительным, гаражным кооперативами, товариществом собственников недвижимости в качестве единоличного исполнительного органа или вхождение в состав коллегиального органа управления указанной некоммерческой организации
№ п/п
Дата поступления ходатайства
Фамилия, имя,
отчество (последнее - при наличии) гражданского служащего
Наименование замещаемой должности
Принятое решение (разрешение выдано, отказано в выдаче разрешения)
Дополнительные сведения
Государственные публикаторы: | Портал "Нормативные правовые акты в Российской Федерации" от 07.02.2019 |
Рубрики правового классификатора: | 020.030.020 Государственные программы. Концепции, 070.000.000 Социальное обеспечение и социальное страхование |
Вопрос юристу
Поделитесь ссылкой на эту страницу: