О создании регионального учебно-методического объединения в системе общего образования Тамбовской области



РОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ

Управление образования и науки Тамбовской области

ПРИКАЗ

12.03.2015

г. Тамбов

№ 622

О создании регионального учебно-методического объединения в системе общего образования Тамбовской области

В соответствии со статьей 19 Федерального закона от 29.12.12 № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации» в целях участия педагогических, научных работников, представителей работодателей в реализации федеральных государственных образовательных стандартов, координации действий организаций, осуществляющих образовательную деятельность, в обеспечении качества и развития содержания общего образования, ПРИКАЗЫВАЮ:

1.Создать региональное учебно-методическое объединение в системе общего образования Тамбовской области.

2.Утвердить:

2.1.Положение о региональном учебно-методическом объединении (далее региональное УМО) в системе общего образования Тамбовской области (приложение).

2.2..Первого заместителя начальника управления Филатьеву Л.В. председателем регионального УМО.

3.Определить Тамбовское областное государственное образовательное автономное учреждение дополнительного профессионального образования «Институт повышения квалификации работников образования» (далее-ТОИПКРО) ответственной организацией за работу региональных УМО.

4.ТОИПКРО (Шешерина) обеспечить до 28.03.2015г. формирование состава регионального УМО.

5.Контроль за исполнением приказа оставляю за собой.

Начальник управления Н.Г. Астафьева

ПРИЛОЖЕНИЕ

к приказу управления образования и науки

Тамбовской области

от 12.03.2015

ПОЛОЖЕНИЕ

о региональном учебно-методическом объединении

в системе общего образования

I. Общие положения

1.Настоящее положение разработано в соответствии с частью 3 статьи 19 Федерального закона от 29 декабря 2012 г. № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации» и устанавливает порядок формирования регионального учебно-методического объединения в системе общего образования (далее-учебно-методическое объединение) и организации его деятельности.

2.Учебно-методическое объединение создается в целях участия педагогических, научных работников, представителей работодателей в реализации федеральных государственных образовательных стандартов, координации действий организаций, осуществляющих образовательную деятельность, в обеспечении качества и развития содержания образования.

3.В состав учебно-методического объединения на добровольных началах входят педагогические работники, научные работники и другие работники организаций, осуществляющих образовательную деятельность, и иных организаций, действующих в системе образования, в том числе представители работодателей.

В работе учебно-методического объединения могут принимать участие представители органов государственной власти, а также иностранные граждане и иностранные юридические лица в соответствии с законодательством Российской Федерации.

II. Формирование регионального учебно-методического объединения

2.1.Региональное учебно-методическое объединение в системе общего образования создается управлением образования и науки области (далее-Управление) и осуществляет свою деятельность в соответствии с настоящим положением.

2..2..Приказом Управления утверждаются положение об учебно-методическом объединении, председатель регионального учебно-методического объединения, определяется организация, ответственная за формирование состава членов регионального учебно-методического объединения (далее-ответственная организация), дается поручение указанной организации по проведению соответствующей работы.

2.3. Ответственная организация осуществляет формирование состава членов учебно-методического объединения.

2.4. Ответственная организация организует проведение заседаний учебно-методического объединения.

2.5. В составе учебно-методического объединения при необходимости создаются секции, рабочие группы по обеспечению деятельности учебно-методического объединения.

2.6. Управление при необходимости вносит изменения в состав регионального учебно-методического объединения.

Внесение изменений в состав учебно-методического объединения может осуществляться Управлением в связи с выявлением недостаточной эффективности функционирования.

III. Общие требования к деятельности учебно-методического объединения

3.1.Учебно-методическое объединение для решения задач, установленных настоящим положением, имеет право в соответствии с законодательством Российской Федерации:

распространять информацию о своей деятельности;

вносить в органы государственной власти предложения по вопросам государственной политики и нормативного правового регулирования в сфере общего образования, содержания образования, кадрового, учебно-методического и материально-технического обеспечения образовательного процесса;

участвовать в выработке решений Управления и других органов государственной власти по вопросам деятельности системы общего образования;

участвовать в подготовке проектов программных документов, регулирующих деятельность системы общего образования;

оказывать информационные, консультационные и экспертные услуги в сфере своей деятельности.

3.2.Основными направлениями деятельности учебно-методического объединения являются:

научно-методическое и учебно-методическое сопровождение реализации ФГОС в Тамбовской области;

подготовка предложений по совершенствованию образовательного процесса в образовательных организациях области, преподаванию отдельных учебных предметов;

экспертиза образовательных программ, учебно-методических комплексов, обеспечивающих их реализацию, в заявительном порядке;

обеспечение научно-методического и учебно-методического сопровождения примерных программ;

участие в разработке контрольно-измерительных материалов уровня сформированности компетенций обучающихся;

участие в разработке контрольно-измерительных материалов для оценки уровня профессиональных компетенций при проведении процедур сертификации;

участие в обсуждении и последующем внедрении профессионального стандарта педагога;

участие в разработке и реализации программ повышения квалификации и профессиональной переподготовки педагогических работников в целях обеспечения реализации образовательных стандартов;

участие в проведении конференций, семинаров, совещаний и иных мероприятий по вопросам совершенствования системы общего образования Тамбовской области.

3.3. Учебно-методическое объединение направляет ежегодно не позднее 15 декабря в Управление отчет о своей деятельности за предшествующий календарный год, а также направляет по запросу Управления иную информацию о своей деятельности.

IV. Общие требования к управлению учебно-методическим объединением

4.1.Управление учебно-методическим объединением осуществляется: советом учебно-методического объединения (далее-совет) председателем совета (руководителем УМО).

Совет состоит не более чем из 5 членов, включая председателя совета. Срок полномочий членов совета и председателя совета составляет 3 года.

4.2.По истечении срока полномочий членов совета и председателя совета состав совета обновляется не менее чем на одну треть.

4.3.Работа совета осуществляется посредством проведения его
заседаний не реже одного раза в квартал. Заседание совета правомочно, если в его работе участвуют более половины членов совета. Решения совета принимаются простым большинством голосов членов совета, участвующих в его заседании.

4.4.Председатель совета назначается приказом Управления.

Одно и то же лицо может непрерывно исполнять полномочия председателя совета не более 2 установленных сроков полномочий председателя совета.

4.5.После назначения председателя совета совет на своем заседании избирает заместителя председателя совета.

4.6.Председатель совета осуществляет общее руководство текущей деятельностью учебно-методического объединения, представляет его интересы во взаимодействии с Управлением, в том числе путем участия в работе рабочих групп (комиссий), создаваемых Управлением, по вопросам, относящимся к сфере деятельности учебно-методического объединения.

4.7.Общее собрание проводится не реже одного раза в год. Внеочередное общее собрание проводится по решению совета, или по предложению не менее трети - членов учебно-методического объединения, или по указанию Управления.

4.8.Общее собрание правомочно, если в его работе участвуют более половины членов учебно-методического объединения. Решения общего собрания принимаются простым большинством голосов членов учебно-методического объединения, участвующих в общем собрании.

4.9.Общее собрание избирает членов совета из числа членов учебно-методического объединения; заслушивает отчет председателя совета о деятельности учебно-методического объединения за предшествующий период и принимает решение об одобрении или неодобрении деятельности учебно-методического объединения за указанный период.

4.10.Организационно-техническое сопровождение деятельности учебно-методического объединения осуществляет ответственная организация.