Основная информация
Дата опубликования: | 12 декабря 2017г. |
Номер документа: | RU14000201800063 |
Текущая редакция: | 1 |
Статус нормативности: | Нормативный |
Субъект РФ: | Республика Саха (Якутия) |
Принявший орган: | Министерство по развитию институтов гражданского общества Республики Саха (Якутия) |
Раздел на сайте: | Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации |
Тип документа: | Приказы |
Бесплатная консультация
У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749
Текущая редакция документа
ГУБЕРНАТОР КАМЧАТСКОГО КРАЯ
МИНИСТЕРСТВО ПО РАЗВИТИЮ ИНСТИТУТОВ ГРАЖДАНСКОГО ОБЩЕСТВА
РЕСПУБЛИКИ САХА (ЯКУТИЯ)
ПРИКАЗ
от 12 декабря 2017 г. № 544-П
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОЛОЖЕНИЕ ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА
РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ, ПОДВЕДОМСТВЕННЫХ
МИНИСТЕРСТВУ ПО РАЗВИТИЮ ИНСТИТУТОВ ГРАЖДАНСКОГО ОБЩЕСТВА
РЕСПУБЛИКИ САХА (ЯКУТИЯ), УТВЕРЖДЕННОЕ ПРИКАЗОМ
МИНИСТЕРСТВА ПО РАЗВИТИЮ ИНСТИТУТОВ ГРАЖДАНСКОГО ОБЩЕСТВА
РЕСПУБЛИКИ САХА (ЯКУТИЯ) ОТ 29 СЕНТЯБРЯ 2017 ГОДА № 462-П
В соответствии с постановлением Правительства Республики Саха (Якутия) от 02.10.2017 № 320 «О мерах по реализации в 2017 - 2018 годах Указа Президента Республики Саха (Якутия) от 29 августа 2012 года № 1616 «О Концепции повышения заработной платы работников учреждений бюджетного сектора экономики и минимальной заработной платы в Республике Саха (Якутия) на 2012 - 2017 годы», приказываю:
1. Внести следующие изменения в Положение об оплате труда работников государственных учреждений, подведомственных Министерству по развитию институтов гражданского общества Республики Саха (Якутия), (далее - Положение):
1.1. В пункте 2.2. раздела II таблицу изложить в следующей редакции:
Профессиональные квалификационные группы
Размер оклада (в руб.)
Профессиональная квалификационная группа
«Общеотраслевые должности служащих первого уровня»
2 658
Профессиональная квалификационная группа
«Общеотраслевые должности служащих второго уровня»
3 060
Профессиональная квалификационная группа
«Общеотраслевые должности служащих третьего уровня»
3 857
Профессиональная квалификационная группа
«Общеотраслевые должности служащих четвертого уровня»
5 051
1.2. В пункте 3.2. раздела III таблицу изложить в следующей редакции:
Профессиональные квалификационные группы
Размер оклада (в руб.)
Должности технических исполнителей и артистов вспомогательного состава
3 215
Должности работников среднего звена
3 540
Должности работников ведущего звена
5 150
Должности работников руководящего состава
6 274
1.3. В пункте 3.7. раздела III таблицу изложить в следующей редакции:
Профессиональные квалификационные группы
Размер оклада (в руб.)
Профессии рабочих первого уровня
2 394
Профессии рабочих второго уровня
2 658
1.4. В пункте 3.13. раздела III таблицу изложить в следующей редакции:
Профессиональные квалификационные группы
Размер оклада (в руб.)
Профессии рабочих первого уровня
3 540
Профессии рабочих второго уровня
4 984
1.5. В пункте 4.11. раздела IV таблицу изложить в следующей редакции:
Наименование должности
Размер оклада, рублей
Руководитель учреждения
8737
1.6. В Приложении № 4 Перечня должностей работников, относимых к основному персоналу для расчета средней заработной платы и определения размеров должностных окладов руководителей государственных учреждений культуры позиции «Руководитель отдела» и «Заместитель руководителя отдела» исключить.
2. Руководителям подведомственных учреждений:
2.1. Внести соответствующие изменения в Положение об оплате труда работников учреждения, регламентирующие вопросы оплаты труда.
2.2. Привести в соответствие с настоящим приказом штатное расписание и уведомить работников о предстоящих изменениях определенных сторонами условий трудового договора в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации.
2.3. Контролировать целевое расходование средств на оплату труда в соответствии с Положением об оплате труда работников, не допускать перерасхода фонда оплаты труда.
2.4. Обеспечить контроль за начислением месячной заработной платы работников, полностью отработавших за этот период норму рабочего времени и выполнивших нормы труда (трудовые обязанности) в размере не ниже величины минимальной заработной платы, установленной в Республике Саха (Якутия), исходя из фактической численности работников.
3. Настоящий приказ вступает в силу со дня официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникающие с 1 января 2018 года.
4. Контроль исполнения настоящего приказа оставляю за собой.
Первый заместитель министра
И.П.ЛУЦКАН
ГУБЕРНАТОР КАМЧАТСКОГО КРАЯ
МИНИСТЕРСТВО ПО РАЗВИТИЮ ИНСТИТУТОВ ГРАЖДАНСКОГО ОБЩЕСТВА
РЕСПУБЛИКИ САХА (ЯКУТИЯ)
ПРИКАЗ
от 12 декабря 2017 г. № 544-П
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОЛОЖЕНИЕ ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА
РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ, ПОДВЕДОМСТВЕННЫХ
МИНИСТЕРСТВУ ПО РАЗВИТИЮ ИНСТИТУТОВ ГРАЖДАНСКОГО ОБЩЕСТВА
РЕСПУБЛИКИ САХА (ЯКУТИЯ), УТВЕРЖДЕННОЕ ПРИКАЗОМ
МИНИСТЕРСТВА ПО РАЗВИТИЮ ИНСТИТУТОВ ГРАЖДАНСКОГО ОБЩЕСТВА
РЕСПУБЛИКИ САХА (ЯКУТИЯ) ОТ 29 СЕНТЯБРЯ 2017 ГОДА № 462-П
В соответствии с постановлением Правительства Республики Саха (Якутия) от 02.10.2017 № 320 «О мерах по реализации в 2017 - 2018 годах Указа Президента Республики Саха (Якутия) от 29 августа 2012 года № 1616 «О Концепции повышения заработной платы работников учреждений бюджетного сектора экономики и минимальной заработной платы в Республике Саха (Якутия) на 2012 - 2017 годы», приказываю:
1. Внести следующие изменения в Положение об оплате труда работников государственных учреждений, подведомственных Министерству по развитию институтов гражданского общества Республики Саха (Якутия), (далее - Положение):
1.1. В пункте 2.2. раздела II таблицу изложить в следующей редакции:
Профессиональные квалификационные группы
Размер оклада (в руб.)
Профессиональная квалификационная группа
«Общеотраслевые должности служащих первого уровня»
2 658
Профессиональная квалификационная группа
«Общеотраслевые должности служащих второго уровня»
3 060
Профессиональная квалификационная группа
«Общеотраслевые должности служащих третьего уровня»
3 857
Профессиональная квалификационная группа
«Общеотраслевые должности служащих четвертого уровня»
5 051
1.2. В пункте 3.2. раздела III таблицу изложить в следующей редакции:
Профессиональные квалификационные группы
Размер оклада (в руб.)
Должности технических исполнителей и артистов вспомогательного состава
3 215
Должности работников среднего звена
3 540
Должности работников ведущего звена
5 150
Должности работников руководящего состава
6 274
1.3. В пункте 3.7. раздела III таблицу изложить в следующей редакции:
Профессиональные квалификационные группы
Размер оклада (в руб.)
Профессии рабочих первого уровня
2 394
Профессии рабочих второго уровня
2 658
1.4. В пункте 3.13. раздела III таблицу изложить в следующей редакции:
Профессиональные квалификационные группы
Размер оклада (в руб.)
Профессии рабочих первого уровня
3 540
Профессии рабочих второго уровня
4 984
1.5. В пункте 4.11. раздела IV таблицу изложить в следующей редакции:
Наименование должности
Размер оклада, рублей
Руководитель учреждения
8737
1.6. В Приложении № 4 Перечня должностей работников, относимых к основному персоналу для расчета средней заработной платы и определения размеров должностных окладов руководителей государственных учреждений культуры позиции «Руководитель отдела» и «Заместитель руководителя отдела» исключить.
2. Руководителям подведомственных учреждений:
2.1. Внести соответствующие изменения в Положение об оплате труда работников учреждения, регламентирующие вопросы оплаты труда.
2.2. Привести в соответствие с настоящим приказом штатное расписание и уведомить работников о предстоящих изменениях определенных сторонами условий трудового договора в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации.
2.3. Контролировать целевое расходование средств на оплату труда в соответствии с Положением об оплате труда работников, не допускать перерасхода фонда оплаты труда.
2.4. Обеспечить контроль за начислением месячной заработной платы работников, полностью отработавших за этот период норму рабочего времени и выполнивших нормы труда (трудовые обязанности) в размере не ниже величины минимальной заработной платы, установленной в Республике Саха (Якутия), исходя из фактической численности работников.
3. Настоящий приказ вступает в силу со дня официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникающие с 1 января 2018 года.
4. Контроль исполнения настоящего приказа оставляю за собой.
Первый заместитель министра
И.П.ЛУЦКАН
Дополнительные сведения
Государственные публикаторы: | Портал "Нормативные правовые акты в Российской Федерации" от 26.11.2018 |
Рубрики правового классификатора: | 060.020.090 Оплата труда |
Вопрос юристу
Поделитесь ссылкой на эту страницу: