О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В МЕТОДИЧЕСКИЕ РЕКОМЕНДАЦИИ ПО ОСУЩЕСТВЛЕНИЮ ОРГАНАМИ МЕСТНОГО САМОУПРАВЛЕНИЯ МУНИЦИПАЛЬНЫХ ОБРАЗОВАНИЙ ИРКУТСКОЙ ОБЛАСТИ ОТДЕЛЬНЫХ ОБЛАСТНЫХ ГОСУДАРСТВЕННЫХ ПОЛНОМОЧИЙ В СФЕРЕ...



МИНИСТЕРСТВО ТРУДА И ЗАНЯТОСТИ ИРКУТСКОЙ ОБЛАСТИ

ПРИКАЗ

от 13 января 2020 г. № 1-мпр

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В МЕТОДИЧЕСКИЕ РЕКОМЕНДАЦИИ ПО ОСУЩЕСТВЛЕНИЮ ОРГАНАМИ МЕСТНОГО САМОУПРАВЛЕНИЯ МУНИЦИПАЛЬНЫХ ОБРАЗОВАНИЙ ИРКУТСКОЙ ОБЛАСТИ ОТДЕЛЬНЫХ ОБЛАСТНЫХ ГОСУДАРСТВЕННЫХ ПОЛНОМОЧИЙ В СФЕРЕ ТРУДА

Руководствуясь статьей 21 Устава Иркутской области, Положением о министерстве труда и занятости Иркутской области, утвержденным постановлением Правительства Иркутской области от 3 декабря 2012 года № 688-пп,

П Р И К А З Ы В А Ю:

1. Внести в Методические рекомендации по осуществлению органами местного самоуправления муниципальных образований Иркутской области отдельных областных государственных полномочий в сфере труда, утвержденные приказом министерства труда и занятости Иркутской области от 26 января 2017 года № 5-мпр (далее – Методические рекомендации), следующие изменения:

1) в абзаце втором подпункта 5 пункта 3 слова «в пункте 6» заменить словами «в пункте 5»;

2) абзац двенадцатый пункта 9 изложить в следующей редакции:

«Сроки, порядок представления информации и сведений органов местного самоуправления, наделенных государственными полномочиями, по установленным формам, в министерство труда и занятости Иркутской области включены в «График представления отчетности органов местного самоуправления муниципальных образований, наделенных отдельными областными государственными полномочиями в сфере труда, в министерство труда и занятости Иркутской области» (Приложение 11)»;

3) абзац третий подпункта 2 пункта 11 изложить в следующей редакции:

«ГОСТ 12.0.004-2015. Межгосударственный стандарт. Система стандартов безопасности труда. Организация обучения безопасности труда. Общие положения»;

4) приложение 11 к Методическим рекомендациям изложить в новой редакции (прилагается).

2. Настоящий приказ подлежит официальному опубликованию.

Исполняющая

обязанности министра

Н.В. Воронцова

Приложение

к приказу министерства

труда и занятости Иркутской области

от 13 января 2020 года № 1-мпр

«Приложение 11

к Методическим рекомендациям по осуществлению

органами местного самоуправления муниципальных

образований Иркутской области отдельных областных

государственных полномочий в сфере труда

График

представления отчетности органов местного самоуправления муниципальных образований, наделенных отдельными областными государственными полномочиями в сфере труда, в министерство труда и занятости Иркутской области

Дата

Наименование

Адрес электронной почты для предоставления отчетности

ежегодно до 15 января года, следующего за отчетным периодом

информация о реализации программы (плана мероприятий) по улучшению условий и охраны труда в муниципальном образовании за год, в электронном и бумажном виде

ot38@fgszn.irtel.ru

ежеквартально до 15 числа месяца, следующего за отчетным периодом

информация о реализации программы (плана мероприятий) по улучшению условий и охраны труда в муниципальном образовании за квартал текущего года, в электронном и бумажном виде

ot38@fgszn.irtel.ru

ежеквартально до 15 числа месяца, следующего за отчетным периодом

сведения о количестве коллективных договоров, действующих (заключенных и пролонгированных) в организациях и прошедших уведомительную регистрацию, - по состоянию на 1 число месяца, следующего за отчетным периодом, в электронном и бумажном виде. По форме, представленной в приложении 6

m.charchidi@fgszn.intel.ru, n.trofimova@fgszn.irtel.ru

информация о наличии льгот, предусмотренных сверх установленных действующим законодательством норм, в коллективных договорах, прошедших уведомительную регистрацию в муниципальном образовании, - по состоянию на 1 число месяца, следующего за отчетным периодом, в электронном и бумажном виде. По форме, представленной в приложении 8

реестр действующих коллективных договоров (выписка из журнала регистрации коллективных договоров) - по состоянию на 1 число месяца, следующего за отчетным периодом, в электронном и бумажном виде. По форме, представленной в приложении 10

ежеквартально до 20 числа месяца, следующего за отчетным периодом

информация о состоянии условий и охраны труда в муниципальном образовании, аналитическая записка с приложением плана первоочередных мероприятий за квартал, в электронном и бумажном виде. По форме, представленной в приложениях 1, 2

ot38@fgszn.irtel.ru

сведения о проведенных проверках по вопросам состояния условий и охраны труда, соблюдения трудового законодательства и иных актов, содержащих нормы трудового права, за квартал, в электронном и бумажном виде. По форме, представленной в приложении 3

сведения о производственном травматизме за квартал, в электронном и бумажном виде. По форме, представленной в приложении 4

сведения о профессиональной заболеваемости за квартал, в электронном и бумажном виде. По форме, представленной в приложении 5

план работы специалиста и межведомственной комиссии по охране труда за квартал, в электронном и бумажном виде

ежегодно до                     1 апреля года, следующего за отчетным периодом

сведения о количестве коллективных договоров, обязательства по которым за прошедший год не выполнены, в электронном и бумажном виде. По форме, представленной в приложении 7

m.charchidi@fgszn.intel.ru, n.trofimova@fgszn.irtel.ru

сведения о коллективных договорах, содержащих обязательства по индексации заработной платы (тарифной ставки, оклада и др.), действующих на территории муниципального образования, в электронном и бумажном виде. По форме, представленной в приложении 9

* в случае если отчетная дата выпадает на выходной или праздничный день крайним сроком предоставления информации (сведений, планов) является следующий за ним рабочий день.».

Заместитель министра

О.В. Рукосуева